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"지속가능경영전략" 검색결과 1,101-1,120 / 63,290건

  • 한 학기 동안 진행된 세미나(각 회사 주제별) 내용을 간략히 정리해서 A4 5장으로 각 세미나 주제에 대해 간
    . 지속 가능한 비즈니스를 완성하는 버추얼 트윈 유니버스 / AI-Powered Virtual Twin Experience ? 다쏘시스템6. 로봇 기반 제조현장 스마트전략 ? 한국 로봇 ... 와 선호에 민감하게 대응함으로써 전자상거래 플랫폼이 급성장하게 되고 지속 가능한 제품을 요구하고, 개인 경험에 대한 수요가 증가함에 따라 맞춤형 제품을 추천하거나 개인화된 마케팅 전략 ... 으로 신규비즈니스모델을 창출하여 기업과 산업의 지속 가능 성장을 위한 혁신의 개념이라고 할 수 있다.제조업 서비스화 혁신 수행 방법론이란 기업의 지속적인 수익을 확보하고 새로운 시장
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업경영전략 정리
    0.xml성공적인 목표를 달성하기 위한 본인의 경영 전략을 수립하시오.그림입니다.원본 그림의 이름: CLP00002cc06d0d.bmp원본 그림의 크기: 가로 1280pixel ... 율과 시장성장률 두 개의 관점을 가지고 투자 배분, 철수 등의 전략적 결정을 하기 위한 경영분석기법이다.수직축은 시장 전체의 매력도를 측정하는 시장의 성장률이고 수평축은 시장점유 ... 를 판매하기 위해 가맹점 수수료와 로열티를 내는 외국시장 진입전략장비, 운영, 관리 매뉴얼, 직원교육 및 위치 승인 포함품질관리, 경영방식, 기업체의 조직 및 운영에 대한 지원, 마
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.18
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    공급사슬관리의 최신 경향에 대해 조사하시오 할인자료
    되고 있어 지속가능전략경영에 있어 친환경 공급사슬관리를 선호하고 있다. 이병욱(2001)은 친환경 공급사슬관리란 SCM의 기본 틀에 있어서 환경의 측면을 고려해서 기업간 ... 사슬 관리의 지속가능한 성장 전략 추구공급망의 글로벌화와 함께 급변하고 있는 물류환경과 정부의 규제 강화 속에서 공급망관리의 지속성이 중요시되고 있다. 과거의 비용 최적화 중심 ... 에 대한 고전적인 공급사슬망 관리에서 탈피해서 친환경적이며 경제 가치 중심적 지속가능 성장 전략에 대한 필요성이 대두되고 있다. 친환경 공급사슬관리최근 범세계적으로 지구온난화에 의해
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.23
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    기업에는 대표이사, 기술담당이사, 영업담당이사, 생산담당이사 등이 있는데 그 중에서도 재무담당이사(CFO)의 역할은 다른 이사의 역할보다 중요하다고 할 수 있다. 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오
    에게 충분한 자율성과 권한을 부여하여 기업의 재무적 건전성과 성장을 지속 가능하게 유지하는 데 중요한 역할을 할 것으로 보인다.2.2 CFO의 역할에 대한 예시와 분석기업의 전략 ... 하여 기업의 성과와 성장 가능성을 평가하고, 이를 바탕으로 경영진과 협력하여 향후 전략을 수립한다. CFO는 또한 자금 조달과 투자 결정에 관여하며, 기업의 재무 리스크를 모니터링 ... 성을 유지하고, 경영 전략의 수립과 실행에 있어서 중요한 역할을 맡고 있다. 다른 이사들이 각각의 분야에서 기술과 전략을 담당하는 것과는 달리, CFO는 기업의 재무상황을 종합적으로 파악
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.22
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    경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직
    . 본론1. 경영마인드의 3요소경영은 조직이 목표 달성을 위해 활용 가능한 자원, 즉 인적, 물적, 재무, 정보를 효율적 및 효과적으로 관리 및 운영하는 과정으로써 여기서의 효율 ... 는 자원으로써 기술과 자원에 대해 쉽게 획득 가능하거나 모방이 불가능한 차별성을 지녀야 되는 것이 관건이다. 이러한 경쟁우위 마인드로 전략적 접근이 가능하며 여러 내부 상황과 외부 ... 적 환경 관계 속 전략적 대안의 선택이 필요한 마인드이다.경쟁우위를 가지고 있는 기업을 찾아보면 ESG 경영에 앞장서는 몇몇의 기업 사례를 들 수 있다. 패션업계에서는 파타고니아, 전자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.
    하고 있다.이러한 기업들은 이윤 추구에 그치지 않고 사회적 가치를 추구하는 것으로, 소비자들의 지속 가능성과 사회적 가치를 고려하는 마케팅 전략을 수립하고 있어, 소비자들의 긍정적인 ... 들 중 하나는 패트러스(Patagonia)이다. 패트러스는 지속 가능한 방식으로 사업을 진행하고자 노력하며, 환경 보호에 집중하는 사회적 책임 경영을 추구한다. 이를 위해 패트러스 ... , 사회적 책임 경영 등에 많은 노력을 기울이며, 자사의 제품을 판매하면서도 사회적 이익을 추구한다. 벤 앤 저리스는 지속 가능한 농업과 공정한 무역을 지원하며, 사회적 문제에 대한
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.01
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    생산운영 관리의 배경을 시대별 정리
    와 사회적 문제가 더욱 중요시되는 현대사회에서는 이러한 문제들을 고려한 지속가능한 생산운영관리가 필요해 등장하게 되었다고 생각합니다.- 전략적 생산운영 관리전략적 생산운영관리는 기업 ... 의 적용, 전략적 및 글로벌 관점의 강화 등 다양한 요소들이 생산운영 관리의 발전에 기여하였다고 생각합니다.생산운영 관리는 지속적인 혁신과 발전을 가능케하여 기업의 입지를 높이고 ... 을 이해할 수 있도록 도모하고, 미래에도 지속가능한 발전과 혁신이 이루어질 수 있는 방향성을 서술하려 합니다.본론산업혁명 시대(18세기 후반 19세기 초)산업혁명시대에서 생산운영관리
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.
    에서 어떤 문제를 인식하고, 그것을 해결하기 위해 구조나 문화, 시스템을 바꾸는 일은 매우 구체적이고 전략적인 결정이다.둘째는 ‘지속성’이다. 일회성의 변화는 경영혁신이라고 보기 어렵 ... 과 같은 거시적 관점에서 경영혁신을 바라본다.반면 피터 드러커(Peter Drucker)는 경영혁신을 '지속적인 개선과 고객 중심의 변화 추구'라고 설명하였다. 그의 정의는 좀 더 ... 적 개선 활동'으로 정의한다. 이는 현장의 실질적인 문제 해결에 초점이 맞춰진 정의이며, 조직 운영과 직결된 실천 전략을 강조한다.이렇게 보면 경영혁신은 단순히 '무언가 새롭게 하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
  • 조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오.
    책을 고안하는 계획을 말한다. 이를 위해 조직문화, 구조, 과정, 사명, 정책, 절차, 경영 관행, 전략, 리더십의 조화 및 발전을 유도하는 등 다양한 활동을 전개하고 있다. 조직 ... 전문가가 단독으로 진행하는 것이 아니라 최고 경영진의 의사결정과 적극적인 지원이 필요하다. 또한 HRD 전문가의 실용연구, 체험학습, 행동과학기법 도입 등 지속적이고 장기적인 ... 활동이 축적되어야 지속가능한 변화와 역량개발을 기대할 수 있다.본론에서는 조직개발을 성공적으로 수행하기 위하여, 조직개발의 필요성과 변화의 과정 단계를 살펴봄으로써 전반적인 이해도
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25
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    John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소 중 어떤 것이 가장 중요하다고 생각하는지에 관해 쓰고 왜 중요한지에 대해 본인의 생각을 글로벌기업 사례를 통하여 기술하시오
    , 안전직무환경, 근무시간 준수, 여성 노동 참여율 등을 관리하며 경영활동을 펼쳐야 한다는 것이다.2) 지구(환경보존, Planet) : 환경적 가치지속 가능한 방법으로 환경보호 ... 쓰레기 등 이를 위한‘해결책’을 더해‘자본시장의 변화 촉진하는 개념’으로 지속가능성 측면에서 새롭게 정의한 미래 자본주의 모델, 그린스완의 특성을 지닌 자본주의와 민주주의 그리고 지속 ... 가능성을 제시하고, 기업들의 엄중한 윤리성 촉구하였다.21세기 기업가 정신을 통해 ‘기업의 사회적 책임(CSR)’과 ‘지속가능한 발전’에 관해 오늘날 기업이 직면한 ‘생존’ 위기
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    리스크관리 기본원칙
    리스크관리 기본원칙목차[리스크관리 기본원칙]1. 경영층의 이해 및 경영진에 대한 교육2. 독립적인 리스크관리조직 확립3. 리스크관리 전략 및 관리목표 수립4. 리스크관리에 대한 ... 층의 이해 및 경영진에 대한 교육경영진의 지지와 관심은 리스크관리에 있어 매우 중요하다. 많은 경영기법들이 유행처럼 왔다가 사라지는 가장 큰 이유 중의 하나가 경영진의 지속적인 관심 결여 ... 는 범위 내에서 기업의 리스크관리전략이나 과거 실적에 근거하여 수용 가능한 리스크의 한도를 결정한다. 따라서 한도는 시장상황이나 기업의 리스크관리 전략이 변화하면 이에 따라 수정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.28
  • [A+] 자원기반관점(RBV) 인적자원관리 내용 분석, 요약 및 비판 Resource-based view
    은 경쟁우위로서의 개념들이 전략과 HR을 향해 눈길을 돌리도록 했다.RBV를 서술한 여러 논문들 중 Barney가 특별히 자원기반관점의 특징들을 세분화했다. 그는 지속 가능한 경쟁우위 ... 라 전략 형성에 있어서도 영향을 끼치고, RBV는 이에 대한 이론적 이유를 제공한다.그렇다면 HR관행의 잠재성이 지속 가능한 경쟁우위의 원천이 된다고 말할 수 있을까? Wright ... 하도록 만들었다. RBV는 HR연구자들이 전략적인 도전과 경영을 더욱 잘 이해할 수 있도록 뼈대를 제공한다. 논문은 더불어 핵심 역량(core competencies), 역동적 역량
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.18 | 수정일 2023.12.17
  • [A+ 레포트] 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.
    였다. 이는 단기적인 성과뿐만 아니라 장기적으로 삼성전자가 시장에서 지속 가능한 경쟁 우위를 유지할 수 있도록 돕는 중요한 전략이었다. 특히 부서 간의 협업을 강화한 부분은 각 부서 ... 하는 부서 간 협업 강화를 들 수 있다. 이러한 조직 개편 전략은 기술의 발달과 시장 환경 변화에 대한 신속한 대응을 가능하게 하고, 신제품 개발의 속도를 높이며, 시장 내에서 소비자 ... 는 빠르게 변화하는 글로벌 시장 환경에 대응하기 위한 경영 전략으로, 매우 성공적인 혁신적 시도로 평가할 수 있다. 삼성전자는 기존의 관료적인 조직 구조에서 벗어나 유연성과 자율
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 4주 1강~2강에서 레스토랑의 정의와 분류 방식에 대해 학습하였습니다. 본인이 판단하건대, 외식산업의 레스토랑 분류 방식이 3가지 이상 포함하는 기업의 형태를 파악하고, 구체적인 적용 방식을 제시하시오. 할인자료
    이나 경영 방식의 변화에 둔감해질 수 있고, 서비스 방식만으로 접근하면 메뉴의 전문성이나 가격 전략에서 한계가 발생할 수 있다. 따라서 복합 분류 기준의 적용은 외식기업의 지속가능 ... . 참조문헌성명OOO과목외식산업창업및경영Ⅰ. 서론외식산업에서 레스토랑의 분류 기준은 단순한 업종 구분을 넘어, 기업의 경영 전략, 브랜드 포지셔닝, 그리고 고객 경험의 설계 ... 경영, 프랜차이즈, 직영점 등성장 전략, 표준화, 확장성, 경영 효율성가격대고가, 중가, 저가 등브랜드 포지셔닝, 표적 고객층, 시장 세분화입지도심형, 쇼핑몰형, 역세권형, 주거지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (25%↓) 1500원 | 등록일 2025.07.04
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    애자일과 조직의 방향성 모색
    단계 진행-개발 프로젝트의 범위 변경 어려움-많은 변경사항에 대한 번거로움 발생-흩어진 팀원으로 인한 문제발생 가능4. 애자일 조직의 방향성 모색현대사회 경영전략 조직인 애자일 ... 에 신속히 대처할 수 없고, 예측 불가능한 환경에 취약하다는 단점을 지니고 있다. 더불어 코로나 19로 인한 팬더믹의 장기화는 경영조직의 악화로 많은 예기치 목한 상황에 이르게 되 ... , 기술 활용 및 관리 전략요소이다. 조직의 팀 또는 개인별 새로운 기술을 습득할 수 있는 기회제공 전략이다. 조직 내 인재 및 전문가를 확보함으로 새로운 경영목표를 달성할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.05
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    왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오
    의 핵심전략을 추진하도록 비추어서 전략 수행에 필수 불가결한 기술 인재를 핵심인재라 정의 한다. 이전 전통적인 개념으로 미래 경영자의 가능성을 가진 일반관리자를 핵심인재로 구분과는 상이 ... 형의 핵심인재와 경영 환경 변화에 따라서 그 요구가 되는 직무 전문가형 핵심인재로 구분 가능하다. 다시 말해, 기업에 특화된 역량을 가진 경쟁우위의 원천으로 전략적인 가치가 있는 사람 ... . 본론1. 핵심인재 선발1) 핵심인재 정의핵심인재는 다른 기관이나 기업이 모방하기 어려우며 지속 가능한 경쟁 우위를 가져다주는 특성을 지닌 인재라고 정의할 수 있다. 기업 고유
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
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    2025 한국삼공 경영기획팀 자기소개서 자소서 및 면접질문
    및 답변1. 지원동기 및 회사에 대한 이해"전략경영 기획을 통해 기업의 지속 가능한 성장 지원"한국삼공은 국내 농업 및 바이오 산업에서 중요한 역할을 수행하며, 지속 가능 ... 화를 위한 전략을 연구하고, 실무에 적용할 방안을 도출하고 싶습니다.셋째, 시장 변화에 맞춘 유연한 경영 전략 수립- 국내외 시장 동향을 분석하고, 한국삼공이 지속적으로 경쟁력을 유지할 수 있도록 장기적인 성장 전략을 기획하는 역할을 수행하고 싶습니다. ... 한 경영 전략을 통해 산업의 발전을 이끄는 기업입니다. 저는 경영기획팀에서 기업의 장기적인 성장 전략을 수립하고, 경영 효율성을 극대화하는 역할을 수행하고 싶어 지원하게 되었습니다.경영
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    실제 면접질문 및 답변(KT&G) '최종 합격'
    지속 가능한 자원 관리에 초점을 맞춘 전략은 미래 지향적인 기업 경영의 중요한 요소라고 할 수 있습니다. 또한, KT&G는 사회적 책임을 다하는 기업으로서 지역 사회와 협력 ... 하며, 건강과 복지를 증진시키는 다양한 프로그램을 운영하고 있습니다. 저는 KT&G의 지속 가능성에 대한 강한 의지를 존중하며, 지속 가능경영을 실현하기 위한 전략에 적극 ... 빠르게 성장할 가능성이 큽니다. 저는 KT&G의 지속 가능한 성장 전략을 지원하고, 글로벌 시장에서의 입지를 더욱 강화하는 데 기여하고 싶습니다.5. KT&G에서 가장 중요
    자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.02
  • ESG
    적 이윤을 추구하는 것 뿐만 아니라 환경보존, 사회기여, 윤리적 경영을 해야 지속적 성장이 가능하다는 뜻으로서 친환경적이며, 윤리적이고 바람직한 지배구조를 지닌 기업경영을 뜻 ... .(2) 사회 (Social)기업은 단순히 이익을 추구하는 것이 아닌 지속 가능한 성장을 이루어야 한다는 것이 사회 부분의 핵심이다. 지속 가능한 발전이란 지금 당장 큰 이윤을 추구 ... 으며 카본네거티브 (Carbon Negative) 목표를 수립하였다.. 그리고 카카오는 디지털 사회에서의 책임성 강화를 발표하였고 지속가능한 지구 환경 조성을 제시하였다. 삼성SDS
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.11 | 수정일 2024.04.01
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    [생산관리] 현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상
    지속 가능한 성장과 장기적인 성공을 지원한다.2. 생산전략 개선 방안생산 능력을 향상시키기 위해 기업은 다양한 생산 전략을 개선할 필요가 있다. 첫째, 생산 공정을 자동 ... 생산 방식을 도입함으로써 지속 가능경영을 추구해야 한다. 이는 장기적으로 기업의 사회적 책임을 다하고, 규제 준수와 이미지 개선에 도움이 된다.결론적으로, 기업은 이익을 극대 ... 하는 데 강점을 보인다. 두 나라의 기업들은 이러한 전략을 통해 글로벌 시장에서 경쟁력을 유지하고, 지속 가능한 성장을 추구하고 있다.결론적으로, 미국과 일본 기업들은 각기 다른 생산
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08
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2025년 08월 21일 목요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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