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"동료평가자료" 검색결과 1,101-1,120 / 23,442건

  • 판매자 표지 자료 표지
    조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고
    으로 나타난다. 개인 수행은 목표 성취 정도에 따라서 평가되는데 목표관리 효과는 목표가 명확히 언급되지 않는다면 부정적으로 작용하기도 한다. 집단수준 개입에는 첫 번째로 팀 빌딩이 ... 다. 가장 일반적인 집단수준 조직변화 개입으로 실제로 일하는 작업팀이 장기적이고 자료를 바탕으로 이루어지는 체험학습 개입이다. 효과적인 팀워크에 요구되는 기술을 향상하기 위하여 팀의 구조 ... , 목적, 기대하는 가치, 개인 간 상호 역동을 파악하는 활동으로 구성된다. 이러한 팀 빌딩은 스카우팅, 참가, 자료 수집, 자료 피드백, 진단, 활동 계획의 수립, 활동의 개입
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
  • 사회복지현장실습 A+ 사회복지현장실습일지(160시간, 20회)
    수집, 홍보 및 교육, 자원배분, 프로그램 개발, 프로그램 결과 평가를 목적으로 함. 욕구조사를 위해 자료를 수집하는 방법은 사회지표조사, 2차자료 분석, 설문조사, 델파이기법 ... 딩팀장17:00 ~ 18:00실습일지작성 및 정리실습내용▶ 오리엔테이션사회참여팀 팀장과 동료 실습생들과 인사를 나누고 실습 관련 서류를 전달받은 뒤 실습 일정과 실습계약서 · 실습 ... 와 자세 교육부장과 자신이 생각하는 친구·동료, 후배, 선배·상사의 긍정적인 이미지와 부정적인 이미지를 3가지씩 포스트잇에 적어본 뒤 의견을 취합하여 공통된 의견을 찾아보는 퍼실리
    리포트 | 60페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.22
  • 조직구성원 인사고과 시 발생할 수 있는 평가자의 구체적인 오류와 극복방안에 대해 설명하시오.
    에 반영할 수 있는 요소와 평가기준을 설정할 수 있다. 고과요소는 조직이 갖고 있는 가치와 경영전략이 반영되어 있어야 하며 평가기준은 형평성이 있어야 한다. 그 다음 자료수집 및 평가 ... 단계에서 고과요소와 평가기준에 따라 피고과자를 평가할 수 있는 관련 자료를 수집하고 본격적인 평가가 이뤄진다. 그 다음 고과면답을 통해 고과결과에 대해 피고과자와 면담이 진행 ... 및 성취감, 만족감을 주지만 동료 피고과자들에게도 충분한 동기부여가 되며 능력 향상 및 성과 달성에 대한 충분한 근거를 제공한다.2. 인사고과 시 발생할 수 있는 평가자의 오류인
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
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    지역사회간호학 정의부터 간호과정 단계 및 설명
    ② 전문적인 간호를 수행하는데 필요한 조직화 된 틀Ⅱ. 본론지역사회간호사정지역사회간호계획지역사회간호수행지역사회간호평가자료수집 및 분석② 지역사회 간호진단③ 지역사회간호 진단의 우선 ... 순위 설정① 지역사회 간호사업 목적 및 목표 설정② 지역사회 간호사업 집행 계획③ 지역사회 간호사업 평가 계획① 오마하체계에서 간호행위? 보건교육 (지도, 상담)? 직접간호 (기술 ... 적인 간호활동)? 보건관리 (사례관리 활동, 감시 활동)① 요구에 대한 관련성/적합성 평가? 과정에 대한 평가? 비용에 대한 효율성 평가? 목표 달성 정도에 대한 효과 평가1
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.08 | 수정일 2022.09.11
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    하이스코프 프로그램에서 영유아 발달을 위한 핵심경험은 어떤 의미를 제공하는가
    교육과정은 유아가 자신의 활동을 계획하고 수행하고 평가할 수 있는 능동적인 학습자라는 것을 강조한다. 교사는 흥미영역을 구성하고 일상절차를 개발하여 유아 스스로 활동하는 학습 ... 프 프로그램에서 영유아 발달을 위한 핵심경험은 어떤 의미를 제공하는가에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ 본론1. 하이스코프 프로그램 설명하이스코프 프로그램은 와이카트와 동료들이 미 ... 의 발달이론에 기초하여 하이스코프 프로그램은 아동이 자신의 활동을 계획하고 수행하며 평가할 수 있는 능동적인 학습자라는 것을 강조한다. 교사는 흥미영역을 구성하고 일상 절차를 개발
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15
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    <정신간호학>영화로 학습하는 CM 적용 간호과정 - 영화 플랜맨
    로 싫어하며 조금이라도 닿으면 곧장 세탁소로 달려감, 직장 동료의 옷에 삐져나온 실이 움직인다고 호소함.2) 현병력 : 강박장애 obessive&compulsive disorder3 ... 어 구김이 없음. 늘 흐트러지지 않은 모습을 보임.② 행동과 활동상태 behavior: 맡은 일은 완벽에 가깝게 해내고, 직장에서 동료들과 대화를 거의 하지 않으며 식사를매일 편의점 ... 에 가서 혼자 먹음. 직장 동료가 과자를 먹다 흘리거나 직장 동료의 넥타이가정돈되지 않은 것을 보면 즉시 지적하고 교정함. 1초의 오차 없이 정확하게 계획한 일을수행하며 사소한 행동
    리포트 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.19 | 수정일 2022.12.21
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    포트폴리오에 대해 정리하고 본인이 현장에 적용하고 싶은 포트폴리오에 대해 논하시오 할인자료
    관점, 평가 방법, 교수매체, 교사의 책무성 등이 변화했기 때문이다. 이에 포트폴리오는 1980년대 후반부터 교육에 도입된 구성주의 기반의 교수 학습 과정에 의해서 더욱더 관심을 받 ... 과정, 성취능력, 노력, 진전도 등 이외에도, 결과에 의한 유아의 행동을 포착하고 파악하는데 용이하다. 포트폴리오는 단순 자료수집이 아닌 유아 활동의 동영상이나 사진, 활동 결과물 ... 를 살펴보기에 앞서 포트폴리오의 유형을 살펴보며 포트폴리오에 대한 이해를 제고해보고자 한다. ① 워킹 포트폴리오 전시나 평가 포트폴리오에 선정될 지도 모르는 작품들을 모아두는 역할을 하
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.10
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    [사회복지실습] 기관에서 받아야하는 문서 양식
    기관 7] 실습평가서(교육기관 발송용)실습평가서 (교육기관 발송용)기관명실습지도자실습부서실습지도교수실습기간실습생평 가 일 시* 출석상황□ 무단결석 없음 □ 무단결석 1회 □ 무단 ... 결석 2회 □ 무단결석 3회 이상* 다음은 실습생에 관한 평가입니다. 실습생이 실습지도 기간 동안 보여주었던 태도와 행동을 기준으로 아래 항목에 솔직하게 평가해주기 바랍니다.실습내용 ... 에 포함되어 있는 사항에 관해서만 평가하여주시고, 평균에는 평가항목 총점을 평가항목 개수로 나눈 점수를 기입하면 됩니다.(1점: 매우 그렇지 못하다.~5점: 매우 그렇다.)항목내용
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.25
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    (A+ 받은 PPT) 인사관리, 경영조직론에서의 "지각"
    ” ‘직원을 채용할 때 평판조회를 한다’ 평판조회 방법선발면접관 , 업적평가자가 범하기 쉬운 오류 추상적인 정보보다 구체적인 정보를 중시하는 경향 통계자료 , 기록 실제로 보고 겪 ... ② 무형의 정보 Ex) 동료와 협동성 , 고객 친절도 , 애사심 등 ※ 무형정보에 대해 평가자가 자신의 기억에 의존하며 , 때로는 몇 개의 객관적 정보마저 무시 But, 평가는 이러 ... 반복되나 ? 일관성지각과 판단의 오류부정확한 정보 주관성 개입 스테레오 타입 행동 관찰단계 무엇을 하나 ? 원인 추측단계 왜 하나 ? 평가단계 추측 정보의 전환 첫 정보 과대의존
    리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2022.03.24
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    독학사 2단계 인적자원관리 정리본
    가 2차 고과를 진행하는 방법 - 부하직원은 상사 앞에서 충성심, 열정을 과장하는 경향이 있음을 주의해야 하며, 상사가 온정적 평가를 할 가능성을 고려해야 함 ③ 동료에 의한 고과 ... - 피고과자의 직무태도에 대해 상대적으로 정확한 정보를 획득할 수 있는 방법 - 동료들은 서로 경쟁하는 입장으로 편파적인 평가를 할 가능성이 있음 ④ 하급자에 의한 고과 - 상급자 ... (★★★) ① 가부 측을 위해 종업원을 대상으로 필요한 사항을 체계적으로 평가하는 활동 - 평가 사항: 종업원의 능력, 개인적인 특성(적성, 성격, 태도 등), 행동, 공헌도 등 ② 인사고과
    방송통신대 | 63페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.25 | 수정일 2025.06.17
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    준거집단(주위 사람들, 지인들)에 의해 구매 직전에 영향을 받았던 경험을 작성하시오.
    적으로 보여준다.한국마케팅연구원의 자료에 따르면, 소비자의 약 70%가 준거집단의 의견을 통해 제품을 평가하며, 이는 제품의 기능적 측면뿐만 아니라 감성적 측면에서도 중요한 역할 ... 거집단의 영향은 매우 중요한 역할을 한다. 준거집단은 개인이 소속감을 느끼거나, 영향을 받는 사회적 그룹을 의미하며, 가족, 친구, 동료 등 다양한 형태로 존재한다. 특히, 구매 ... 통계청의 자료에 따르면, 스마트폰 구매 시 소비자의 약 70%가 친구나 가족의 추천을 참고하며, 이는 소비자들이 사회적 증거를 통해 신뢰할 수 있는 제품을 선택하려는 경향을 반영
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.21
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    2021 창동종합사회복지관 자살예방사업 연구성과 발표회
    었고, 네트워크 확장과 사회안전망의 확보가 주력으로 필요하다는 것이다.(3) 제언 사항집단 프로그램에 대해서 이를 세부 프로그램 평가를 진행해야 하며, 체계적인 사업 운영이 가능해졌 ... 를 얻어서 280,261명의 정신 건강검진 자료를 분석하도록 한다. 교육에 핵심적인 자료로 교육 동영상에서는 20대 여성의 서비스직 와 40대 남성의 관리직으로 설정을 하고 교육 살 ... 만 의미하는 것은 아니고 자살로 인해서 영향을 받는 가족과 직장 내 동료 그리고 친구 연인 등을 포함하여 이렇게 넓은 의미의 생존자는 미국에서는 46,000 명에 다라고 있다고 한다
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
  • 클라이언트의 욕구를 충족시키기 위해 자원의 연결과 조정을 통해 클라이언트를 보호하고 관리하는 것을 종합적인 서비스를 사례관리 라고 합니다. 사례관리의 구성요소, 실천단계, 운영체계에 대해서 논하세요
    , 운영체계에 대해서 논하세요.● 목차? 서론-사례관리의 개념-사레관리의 구성요소? 본론-사례관리의 실천단계-사례관리의 운영체계? 결론-정리? 참고자료●서론-사례관리의 개념사례관리 ... 를 의미한다. 공시적인 경우, 기업, 복지기관, 지역단체, 행정단체 등 행정적인 체계를 가지고 있는 자원이다. 반면, 자원 봉사자, 이웃, 친구, 친척, 가족, 동료 등 인적자원 ... 자/사정자/중개자/평가자, 그리고 감독관 등 클라이언트의 포괄적인 욕구를 인식하고, 적합한 서비스를 조정 및 연결하고, 서비스의 지속적 점검 및 관리하는 역할 등 사례관리 역할
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
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    사회복지실습 실습평가
    [실습기관 7] 실습평가서(교육기관 발송용)실습평가서 (교육기관 발송용)기관명지역아동센터실습지도자실습부서실습지도교수실습기간2019.3.24.~2019.5.12실습생평 가 일 시 ... 2019.5.12* 출석상황□ 무단결석 없음 □ 무단결석 1회 □ 무단결석 2회 □ 무단결석 3회 이상* 다음은 실습생에 관한 평가입니다. 실습생이 실습지도 기간 동안 보여주 ... 었던 태도와 행동을 기준으로 아래 항목에 솔직하게 평가해주기 바랍니다.실습내용에 포함되어 있는 사항에 관해서만 평가하여주시고, 평균에는 평가항목 총점을 평가항목 개수로 나눈 점수를 기입
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지학과 프로그램개발과평가 과제물 최근 본인이 가장 관심을 가지고 있는 사회 문제 하나를 선택하고, 해당 문제 해결을 위한 사회복지 프로그램을 기획하시오.
    사회복지학과 프로그램개발과평가 과제물 1. 최근 본인이 가장 관심을 가지고 있는 사회 문제 하나를 선택하고, 해당 문제 해결을 위한 사회복지 프로그램을 기획하시오. (20점 ... 기 프로젝트”는 이러한 현실을 직시하고, 청년들이 자신의 감정을 안전하게 표현하며 동료와 전문가의 도움을 받을 수 있는 플랫폼을 제공하고자 기획되었다. 이 프로그램은 단순히 치료를 넘 ... 지 못하는 경우가 많다. 또한, 이러한 서비스는 개인 상담 위주로 진행되어 동료 간의 소통이나 상호 지지라는 요소가 거의 반영되지 않는다. 민간 상담소의 경우 비용이 높아 경제
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.09
  • 누구를 어떻게 뽑을 것인가 도서 요약
    할 때2) 시간을 두고 직원들의 발전 과정을 관찰해야 할 때3) 연간 실적 검토 과정을 객관화 할 때4) 직원들의 연간 평가 자료가 필요할 때◆ 평가표 작성법1) 임무: 해당 직책 ... 한다. 정리가 끝나면 평가표를 동료나 채용담당자와 공유한다.03. 탐색 – 인재를 확보하는 경로는 따로 있다충원 루트를 만들기 위해 항상 노력하고, 언제나 인재를 찾으며, 신규 ... 에서 요구하는 실적을 낼 가능성이 90% 이상인 지원자. 이때의 실적은 전체 지원자들 가운데 최상위 10%만 달성할 수 있는 것이어야 한다.◆ A기법1) 평가표: 특정 직무를 맡을 사람
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.29 | 수정일 2021.03.02
  • [A+ 레포트] 자폐영유아교수방법론_장애영유아의 일반적 교수방법에 대해 사례를 들어 설명하세요.
    . 이 이론은 아동이 더 능숙한 다른 사람과의 상호작용을 통해 학습하는 '근접 발달 영역' 개념을 중시한다. 교사와 부모, 동료와의 상호작용을 통해 아동은 새로운 스킬과 지식 ... 되었으며, 그 중 하나로는 동료 지원이 있었다. 동급생 몇 명이 이 아동과 함께 활동하며, 교실 내외의 다양한 상황에서 사회적 상호작용을 돕고, 학습 과제를 수행하는 데 필요한 지원을 제공 ... 했다. 이러한 동료 지원의 결과로, 아동은 동급생들과 더 자주 상호작용하게 되었고, 사회적 기술이 개선되었다.조기 개입 프로그램을 통한 사례로는 청각 장애를 가진 유아가 조기에 청각
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.01
  • 사회복지실습 ) 종결평가서 작성
    평가1) 문제 파악 및 자료수집 능력 / 문제 인식 능력어르신들의 경우 신체적 건강이 노화로 인해 퇴행되면서 정서적 우울감이 동반됨을 인지하고 건강 상태 체크 및 낙상사고를 예방하기 ... 사회복지실습종결평가서 작성종 결 평 가 서※ 종결평가서는 실습생 본인이 직접 서술형으로 작성 작성하되 작성할 수 없는 사항이 있는 경우 ‘해당 사항 없음’으로 기재하시면 됩니다 ... .실습생명ㅇㅇㅇ기관명해제용학복지센터실습기간2023.xx.xx~2023.xx.xx (15회차)실습지도자ㅇㅇㅇ (인)실습평가일2023.xx.xx1. 실습일정에 대한 평가약 한달여간 15
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    예비현직교사를 위한 수업모형의 실제 요약(1, 2부)
    , ③단원 목표, ④단원 내용의 조직 구조, ⑤단원의 수업 계획, ⑥수업(지도)상의 유의점, ⑦단원의 평가 계획, ⑧단원 수업에 따른 참고문헌 및 자료 등이 포함되어야 한다. ... 활동모집단 : 동료교수 및 질문응답교재의 한 단원을 분할 → 개인의 책무성·상호 의존도 증대개인별 평가·팀별 점수 산출 → 보상 체제일정시간 후 평가전체 수업내용 안내, 재교수 ... 는 치밀한 계획을 세우고 그 계획에 기초하여 전개하고 평가하는 등 일련의 단계를 거쳐야 한다.- 토론학습의 절차(PRO-CON 모형)정보 조직과 결론 도출 → 자신의 입장 발표
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.15
  • [간호관리학] 문제 발생 시 보고 체계(사건보고, 간호보고)
    을 확보해야 한다.2. 대상자가 상해를 입었을 경우 즉시 의료진을 부르고 방문객이나 동료 의료진이 상해를 입은 경우 응급실이나 적절한 치료 구역으로 보낸다.3. 필요시 감독자나 다른 ... 한다.3. 대상자의 요구와 문제에 기반하여 정보의 우선순위를 정한다.■ 절차1. 각 대상자에 대한 간호 보고에는 간호사정 자료 및 간호 진단과 같은 기본적인 배경 정보와 간호 중재 ... , 결과 및 평가(가족 정보, 퇴원 계획) 그리고 현재 간호의 우선 순위가 포함된다.1) 기본 간호 정보: 대상자 이름, 성별, 연령, 입원 사유, 질병력, 알레르기와 DNR 등의 코드
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.01
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2025년 08월 21일 목요일
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- 작별인사 독후감