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"고용평등기회위원회" 검색결과 1,081-1,100 / 3,303건

  • 대통령 제출 개헌안과 현행 헌법 분석
    의 참정권의 핵심에 해당하는 사항인바, OECD 34개국의 선거연령, 7차례의 선거연령 인하에 관한 헌법소원, 국가인권위원회의 선거연령 규정에 관한 검토 결정 등을 종합- 현행 규정 ... 할 권리를 가진다. 국가는 개인이가지는 불가침의 기본적 인권을 확인하고 이를 보장할 의무를 진다(안 제10조).- 모든 국민은 법 앞에 평등하다. 누구든지 성별 · 종교 또는 사회 ... 이 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다.- 해당규정 없음- 해당규정 없음- 모든 국민은 근로
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.09 | 수정일 2018.07.03
  • [아동복지론] 서구의 아동복지 발달 - 아동복지 발달의 전반적 이해, 현대 영국의 아동복지 발달, 현대 미국의 아동복지 발달
    가 하여 이루어지게 되었다. 정부는 정상적인 가정생활을 박탈당한 아동들에 대한 보호를 향상시키기 위하여 이를 검토하기 위한 커티스위원회(Curtis Committee)를 임명 ... 하였다. 이 위원회의 보고서는 1948년에 제정된 「아동법(Children Act)」의 기초가 되었으며, 지방정부 행정체계에서 아동국(Children's Department)의 설치 ... 하였다. 그러나 이 운동의 초기에는 아동에게 의식주와 자립의 기회를 제공해 줄 가정을 찾아 연결해 주는 과업에만 전념하였으며, 아동의 욕구에 따라 선별적으로 위탁가정을 선택하는 경우
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외(프랑스, 미국, 핀란드, 캐나다, 일본 등)의 보육 정책을 조사하여 비교 분석하시오.
    의 국가보조금이 지방자치정부의 예산에 포함되었고 국가복지위원회의 역할도 통제기능에서 감독하고 평가하는 것으로 바뀌었다. 스웨덴은 지방자치가 확고하게 자리 잡은 나라로 아동보육시설 ... 다.프랑스 가족정책의 변화는 무엇보다도 세계화로 인한 고용상태의 취약성, 즉 실업 증가와 소외문제를 포용해야 하는 국면에서 나타났음. 가족의 변화에 부응하는 것으로 인식된 여성노동 ... 에 대한 우호정책은 고용문제와 예산문제를 수용해야하는 상황에 부딪힌 것이다. 이에 따라 가족정책은 크게 세 가지 방향에서 수정되었다. ‘포괄적인’ 가족수당 지급에서‘선별적인’ 수당지급
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.13
  • [한국사회문제 D형] 어떤 몸이 사회적 기준에 맞지 않는다는 이유로 이루어지는 차별에 대해서 구체적인 사례를 들어가면서 적고, 이러한 차별을 왜 차별받는 일부 사람들만의 문제로 보아서는 안 되고 사회문제로 보아야 하는 지에 대해 논하시오
    차별은 평균 수준이 었다. 노동위원회에 접수된 고용형태별 차별 신청사건은 인용비율이 27%로 상대적으로 높은 특징을 보였다. 차별인용율이 낮은 이유는 차별의 판단기준 즉, ‘합리 ... 관련 법제 개정 및 정비2) 차별시정기구의 제도화3) 고용평등감독관 제도 활성화4) 성차별 관련 법 개정5) 외국이주자 차별개선6) 고령자 고용촉진 추진을 통한 연령차별 개선7 ... 으면 새로운 인권보호의 사각지대가 발생할 가능성이 높다. 평등은 직?간접적으로 경제성장 및 국가경쟁력과 밀접한 관계가 있다. 예컨대, 세계은행 연구결과에 의하면 고용 및 교육부문의 성
    방송통신대 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.10
  • 자선조직협회(C.O.S)와 인보관 운동에 대해 비교하여 설명하시오
    는데, 우애방문이란 독일의 엘버펠트제도(Elberfeld System)에 따라 시를 여러 개의 작은 구역으로 분할하여 각 지역마다 생활보호위원회를 두고 위원회 밑에 감독관이 있어 구역 내 ... 으로써 자립을 위한 계속적인 노력을 하게 하였다.자선조직협회의 빈곤 해결방법은 구호를 받을만한 자격을 가진 사람에게만 자선조직협회의 고용인인 우애 방문원을 통해 욕구가 있는 가정 ... 들과 식자충돌은 하층계급 사람들이 겪고 있는 문제를 직접 알고 이해할 수 있는 독특한 기회를 얻을 수 있었다.또한 인보관운동은 가진 자로서의 고압적인 자세가 아닌 불의하게 더 가진 자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.04
  • 장애인 이동권,이동권의 개념정의,해외의 장애인 이동권
    장애인위원회 (National Council on Disability) 를 두어 지속적으로 장애인들의 이동권과 관련한 불편사항을 수집하고 , 문제점을 해결하기 위한 구체적 방안 ... 의 존엄과 가치 , 행복추구권을 가지며 , 국가는 개인의 기본적 인권을 확인 , 보장할 의무가 있다 제 11 조 : 모든 국민이 법 앞에 평등하며 , 차별을 금지한다 제 14 조 ... : 국민의 거주이전의 자유 제 31 조 : 교육기회균등 제 34 조 : 인간다운 생활을 할 권리 ② 장애인복지법 제 22 조 : 장애인의 정보접근권에 대해 명시 제 23 조 ( 편의
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.10.15
  • [사회복지관련 영화 감상문] 사회 복지 관점에서 '본 아이엠 샘' (영화 줄거리 및 느낀점, 장애인복지 및 인권보호적 측면에서)
    적으로 구매하여 주는 전국 중증장애인 사업단이 있다. 미국의 독특한 장애인복지의 측면은 장애인고용대통령위원회가 있어서 장애인의 사회참여에 필요한 환경이나, 장애인 문제해결을 위한 기관과의 연락을 담당하고 있다. ... 의 2000년 장애인실태조사에 따르면 고용된 장애인은 34%, 미고용된 장애인이66%로서 54.1%가 자영업자에게 고용되었고 정부 및 정부관련기관의 고용률이 5.9%로 매우 낮 ... 았다. 또한 고용된 장애인의 근로조건은 취업기간 181개월, 주당 근무일수 5.79일, 일일 평균 근무시간 9.49시간으로 모두 근로기준법상의 기준(5일, 8시간)을 초과하는 열악한 상황
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.25
  • [복지국가의 발달] 복지국가 개념, 복지국가 배경
    : 국가복지의 목적을 국민들의 최저생활을 보장하는 생활수준의 향상과 기회평등을 형성하는데 둔다. 전형적인 국가로는 영국이 있다.③ 사회복지국가 : 복지의 목적은 국가 권력을 피용자 ... 에 근거하여 분류하고 그것을 기초로 한 자원이나 서비스를 집중시켜야 한다.복지국가 옹호자로서의 기여♧ 티트무스는 복지국가체제를 옹호. 복지국가 정책을 입안, 시행 등 다양한 정부위원회 ... - 최소한의 생활수준 보장을 넘어서 가능한 최대한의 수준에서의 평등을 추구한다.복지국가의 급여수준을 신 중간층이 원하는 수준까지 높인다.- 복지와 일을 적절히 배합한다. 완전고용
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.10
  • 사회복지개론 - 사회복지 정책의 개념과 분야(영역), 사회복지정책대상자, 사회복지정책의 급여 및 서비스, 사회복지정책의 전달체계 및 재정
    한 효과가 있음. 예) 수급자를 조직화하고 대표자를 사호복지제도 관련 위원회나 사회복지법인의 이사회, 사회복지시설의 운영위원회 등에 참여시켜 의사결정 과정에 영향력 행사토록 함.6 ... 여2) 현물급여3) 기회4) 서비스5) 유가증권6) 권력6. 사회복지정책의 전달체계7. 사회복지정책의 재정1) 조세2) 기여금 및 부담금3) 공동모금4) 후원금5) 수익자부담1 ... 소비적인 것으로 볼 수 있음. 예) 임금보조프로그램2. 사회복지정책의 분야(영역)- 소득보장, 건강, 교육, 주택, 개별 사회적 서비스 등 5가지+조세, 노동 혹은 고용정책(광의
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.04
  • [세계의정치와경제] 신자유주의는 흔히 “국가의 후퇴와 시장의 공세”라는 모호한 뜻으로 정의된다. 우리 사회에서 이처럼 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례들을 찾아보고 우리 사회가 어느 정도로 신자유주의화 되었는지에 대해 평가해 보시오.
    의구하여 금융감독위원회 설립과 BIS비율의 엄격한 적용 등을 요구하였으며 부실 금융기관의 폐쇄 및 통합을 통하여 구조조정을 진행시켰다. 또한 한국에 요구한 자금지원조건에서는 이전 ... ) 사회적 평등 2) 개인주의 3) 자생적 질서4. 신자유주의의 특징1) 시장기능을 중시 2) 정부의 재정적자 축소3) 연금제도와 의료보장의 제한과 축소현상 4) 노동시장의 유연 ... 이후의 장기 불황을 극복하는 과정에서 보수우파 진영이 채택한 이데올로기적, 경제 정책적 사조를 포괄하는 용어이다.3. 신자유주의의 기본 원리1) 사회적 평등자유주의의 시작은 르네상스
    방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.08
  • [사회복지행정론] 사회복지행정의 과정(관리기능) POSDCORBE에 대하여 각각의 개념과 어떤 특징이 있는지 기술하시오
    )사회복지행정가는 부서간, 직원들 간의 효과적인 의사소통의 망을 만들어 유지, 조정해야 한다. 이를 위한 방법으로는 위원회의 조직 등이 있는데 위원회에서는 프로그램, 인사, 재정 ... 와 주로 최저 생활수준의 보장에 초점을 맞추고 완전고용기회균등을 목표로 하여 보다 정의롭고 안정된 사회를 이루는 것이다. 지방자치제는 국가 행정체계, 정치 경제, 사회적 측면 ... 불평등한 경우가 발생한 경우는 복지서비스를 이용하는 사람에게 오히려 위화감만 조장할 수 있다. 그러므로 사회복지 자원의 효율적인 배분을 위해서 사회복지행정이 필요하다.2. 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.20
  • 성차별(남녀차별, 여성차별)의 개념, 성차별(남녀차별, 여성차별)의 원인, 성차별(남녀차별, 여성차별)의 실태, 성차별(남녀차별, 여성차별)의 임금격차, 성차별의 사례,해결방안
    위원회나 평등위원회 등 독자적인 조직체를 성차별 분쟁조정기구로 가지고 있다. 초당적 연방행정기구인 미국의 동등고용기회위원회(EEOC)는 전국적 집행망과 확고한 준사법권을 갖춘 단체이 ... 된 지역인권위원회가 관할한다. 캐나다 인권위원회는 미국의 동등고용기회위원회(EEOC)와는 달리 인권재판소에 법적인 소송문제를 위임하고 있다. 영국의 동등기회위원회는 초반에는 미국 ... 의 동등고용기회위원회(EEOC)의 영향을 받았으나 현재는 유럽연합차원에서 시행되는 수준 높은 입법모델을 국내법에 포함시키려는 움직임을 보이고 있다.이들 영미권 국가들은 성차별이 법령
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26
  • [스웨덴 고용보험제도][스웨덴 고용보험제도 수급요건]스웨덴 고용보험제도의 기본내용, 스웨덴 고용보험제도의 연혁, 스웨덴 고용보험제도의 수급요건, 스웨덴 고용보험제도의 실업급여
    는 지방노동위원회를 통해 지급Ⅲ. 스웨덴 고용보험제도의 연혁○ 1935년 1월 1일부터 시행되어 1940년 말에는 14개 기금에 총 21만 명이 가입했었음○ 1974년 개정 고용보험법 ... 시간이 17시간 미만인 취업자 등은 실업기금의 가입자에서 제외된다.2. 수급요건○ 중앙노동시장위원회(AMS)가 규정하는 대로 구직자로서 고용사무소에 등록된 자○ 실업 중 적합한 일 ... 및 수급일수3) 대기기간4. 실업급여의 지급제한5. 실업급여의 반환6. 보험료7. 실업기금의 운영기관1) 개요2) 중앙노동시장위원회(AMS) 보험실3) 실업보험기금조합(40개)8
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05
  • 피아제의 인지발달단계이론
    한국위원회'평생을 통한 계속적인 교육'을 의미하며 급변하는 현대사회에 있어서 한편 으로는 일정 연령층을 대상으로 하는 한정된 기간의 교육으로서의 학교교육 과 다른 한편으로는 조직 ... 적자원의 개발을 통해 극복하기 위한 많은 노력을 기울이고 있다.④ 핀란드평생학습 활성화를 국가경쟁력 강화와 미래사회에 대비하는 주요 전략임을 제시하고 학습기회평등성과 공공성 보장 ... 출람들의 생애 동안 이루어진다. 전문가들은 지속적인 교육 프로그램과 인터넷에 기반을 둔 학습을 통하여 자신들의 기술을 갱신하고 있다. 이제 많은 고용주들은 노동자들로 하여금 충성심
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.06
  • [한국사회문제 D형] 현재 한국사회의 노동문제가 한 세대 전의 노동문제와 어떻게 다른지 분석하고, 사회문제로서 어떻게 해결해 가는 것이 필요한 지에 대해 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.
    창업인프라 강화4) 비정규직 문제에 대한 노동위원회 권한 강화5) 비정규직 차별시정 이행 조치 강화 6) 비정규직 차별 신청기간 기산일 변경7) 불법파견 남용 방지 및 직접 고용의무 ... 위원회를 발족한다. 여기서 노동계의 불완전한 합의 속에 태어난 것이 근로기준법 제24조 상의 ‘정리해고제’와 ‘파견근로자보호법’이다. 이로서 기업들은 노동자를 고용한 후 노동자 ... 논리적으로 서술하시오.I. 서론II. 본론1. 한 세대 전의 노동문제1) 1987년 노동대투쟁의 발생 2) 노동대투쟁 이전과 이후의 변화2. IMF 이후 발생한 고용형태의 변화3
    방송통신대 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.12
  • [남녀고용평등][고용평등][남녀평등]남녀고용평등의 목적, 남녀고용평등의 배경, 남녀고용평등의 현황, 남녀고용평등의 개선방안, 남녀고용평등의 사례, 남녀고용평등 관련 제언 분석
    를 최소화해야 한다. 가장 효과적인 방법은 준사법권과 준입법권을 갖는 평등 고용 기구를 설치하는 것이다. 미국의 평등고용기회위원회(EEOC : Equal Employment ... 기능 강화와 사후 권리구제 강화를 위하여 명예고용평등감독관 운영 내실화 및 고용평등위원회를 활성화한다.여성가장의 직업능력개발, 창업지원을 통한 경제활동 참여 지원 및 고용촉진장려금 ... 남녀고용평등의 목적, 남녀고용평등의 배경, 남녀고용평등의 현황, 남녀고용평등의 개선방안, 남녀고용평등의 사례, 남녀고용평등 관련 제언 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 남녀고용평등의 목적Ⅲ
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.11
  • [사회권][사회권 인권침해][사회권 UN위원회][유엔위원회][국제연합위원회]사회권의 연혁, 사회권의 내용, 사회권의 인권침해, 사회권의 UN위원회(유엔위원회,국제연합위원회) 분석
    사회권의 연혁, 사회권의 내용, 사회권의 인권침해, 사회권의 UN위원회(유엔위원회, 국제연합위원회) 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 사회권의 연혁1. 외국의 경우2. 우리나라의 경우Ⅲ. 사회 ... 권의 내용1. 헌법 관련 규정2. 세계인권선언3. 유엔 경제?사회?문화적 권리에 관한 국제규약Ⅳ. 사회권의 인권침해Ⅴ. 사회권의 UN위원회(유엔위원회, 국제연합위원회)Ⅵ. 결론참고 ... 설명하였다. 18세기의 시민권은 소수의 귀족지배계층으로부터의 자유라는 개념으로 설명한다. 시민적 권리는 평등보다는 기회의 균등에 중심 가치를 두었다. 19세기의 시민의 권리
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20
  • 저출산·고령사회 기본법 분석
    부장관, 산업통상자원부장관, 고용노동부장관, 여성가족부장관, 국토교통부장관, 국무조정실장, 금융위원위원장(이하 "당연직위원"이라 한다)을 말한다.②법 제23조제4항제2호에 따라 ... 에 제4항제2호의 위원 중 대통령이 지명하는 자가 된다.⑥ 위원회의 구성 및 운영 등에 관하여 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.저출산·고령사회기본법 시행령제5조(위원회의 구성 ... 위촉된 위원(이하 "위촉위원"이라 한다)의 임기는 2년으로 한다. 다만, 보궐위원의 임기는 전임자의 남은 기간으로 한다.③ 위원위원장은 필요하다고 인정될 때에는 위원회의 안건
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.01.11
  • 비정규직 여성의 실태와 법적 해결 방안
    다( 노동부는 비정규직 차별해소의 핵심 사항인 동일가치노동 동일임금의 명문화를 전제하지 않고, 고용평등위원회와 노동위원회의 고용차별구제기능을 통합하여 노동위원회에 차별구제위원회 ... . 그런데 여기에서 문제가 있다. 실질적으로 시간제 근로란 시간단위로 고용하여 사용주의 융통성을 고려한 것이기 때문에 언제든지 그만 두게끔 할 수가 있고 따라서 고용기회가 늘 위협 ... 도록(남녀고용평등법 제30조(입증책임))’ 하는 것은 가장 기본적인 것이라 생각한다.3) 특수고용노동자 노동3권 보장 내용이 포함되어야 한다.○ 특수고용노동자들은 계속 늘어가고 있
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.28 | 수정일 2016.03.04
  • 여성공무원의 보직실태(행정학과 사회학의 관점에서)
    평등고용실현 촉진방안Ⅳ. 결론Ⅴ. 참고문헌Ⅵ. 관련기사 첨부Ⅰ. 서론여풍, 여성의 시대, 여인천하, 슈퍼우먼, 알파걸 등의 단어가 심심찮게 들린다. 과거의 남성 중심적 사회 ... ,252352.8자료 : 중앙인사위원회(2006) 내부 자료와 조정래 교수님의 강의노트를 재작성그렇다면 이에 대해 행정학적 관점에서 정책입안자를 가상으로 설정하고 다음과 같은 질문 ... ,게 고용 및 보직?승진하는 데 있어 장애요인을 살펴본다. 또한 여성공무원의 평등고용실현이 정책적으로 왜 필요한지와 그 법적 근거에 대해 다룬다. 이를 통해 여성공무원들의 평등고용
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.23
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