"기업자원관리"의 검색결과 입니다.

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"기업자원관리" 검색결과 1,061-1,080 / 105,667건

재경관리사 10번 떨어지고 붙은 핵심 요약집(재무회계)

정보이용자에 따른 기업회계구분재무회계 관리회계기업의 재무상태, 재무성과(경영성과), 자본변동, 현금흐름 표시의사결정을 위한 정보의 제공, 경영계획과통제를 위한 회계외부보고→ 외부 ... .일반목적재무보고의목적1. 정보수요►현재 및 잠재적 투자자, 대여자와 그 밖의 채권자(주요 이용자)가 기업에 자원을 제공하는 것과 관련된 의사결정을 할 때 유용한 보고기업 재무정보 ... 가 제공하는 정보►경제적 자원과 청구권►경제적 자원과 청구권의 변동: 그 기업의 재무성과, 채무상품 또는 지분상품의 발행과 같은 그 밖의 사건 또는 거래에서 발생

시험자료 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.17 | 수정일 2024.11.20

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2025년 신년도 사업계획서 템플릿

억 280 억 임직원 254 명 순이익개발 시간 단축과 자원 배분이 문제로 지적되었습니다 . 애로 사항 01 프로젝트 관리 시스템을 도입하고 , 팀원 교육을 강화할 필요가 있 ... 별 / 직급별 인원현황인재중심 (PEOPLE) 인재 중심의 능력을 발휘 기회 제공서로 화합하고 신뢰하며 업무에 시너지 효과를 부여하는 기업문화를 창조 출퇴근 시간의 자율화 ( 창의력 개발 ... 보유주식수 498324 주 홍길동 / 부사장 보유주식수 291292 주 홍길동 / 관리부장 보유주식수 213123 주 홍길동 / 재무무장 보유주식수 34535 주부서별 / 직급

ppt테마 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.14

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경영학원론

성과 효율성의 균형을 다룬다, 환경에 대응한다, 제한된 자원을 활용한다.Ⅱ경영 현상을 이해하고 물론 기업조직 자체, 나아가 기업 이외의 일반 조직의 관리에도 적용 가능한 일반관리 ... 집행, 의사결정 업무집행 사원이 알아서 가능/ 사원의 인적자원 활용 유리/ 지분 증권화 금지,관리기능을 수행함중간 경영층은 자신이 담당하는 부문에 일을 재정하고 업무 수행 목표·계획 ... 를 정의하고, 권한을 부여하고, 자원을 분배하는 경영과정은?① 계획 ② 조직 ③ 리드 ④ 통제4. 기업에 대한 설명으로 옳은 것은?① 일회성 모험을 위한 실체이다.② 사업의 주체

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.22

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NCS 모듈형 자원관리능력-개정판(학습내용+총괄학습 포함)

는 자연자원만을 자원이라고 하지 않음 ⦁ 기업활동을 위해 사용되는 기업 내의 모든 시간, 예산, 물적․인적자원을 의미(3) 자원의 종류[그림](4) 자원관리의 중요성 ⦁ 한 사람 ... (중소기업을 위한 EPR)>◈ 전사적 자원관리전사적 자원관리는 기업자원관리. ERP. 기업활동을 위해 사용되는 기업 내의 모든인적·물적자원을 효율적으로 관리하여 궁극적으로 기업 ... (ERP)는 인사·재무·생산 등 기업의 전 부문에 걸쳐 독립적으로 운영되던 인사정보시스템·재무정보시스템·생산관리시스템 등을 하나로 통합, 기업 내의 인적·물적자원의 활용도를 극대

시험자료 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.18

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보안서약서

않음( )□ 제공받는 자 : 산업자원통상부(「OOOOOO기업「OOOOOOOO 사업」전담기관), 타 정부기관 및 지방자치단체, 공공기관□ 제공받는 자의 이용 목적 : OOOOOO기업 ... 서 약 서OOOOOO기업「OOOOO사업」OOOO 시스템의 이해 관련된 자료와 정보는 외부로 누설하지 않겠습니다.만약 누설할 시에는 그 동기 여하를 막론하고 어떠한 처벌도 감수 ... 할 것을 서약합니다.▣ 소 속 기 관 :▣ 성 명 : (서명)▣ 주민등록번호 :▣ 주 소 :▣ 연 락 처 :개인정보활용동의서□ 수집·이용 목적 : OOOOOO기업「OOOOOOOOO사업

서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2021.06.22

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[TOPCIT] 비즈니스영역_IT비즈니스와 윤리 요약

03 IT 비즈니스를 위한 IT 자원과 관리활동[IT 자원의 개념]IT 자원시스템은 ERP, SCM, PLM 등 IT 비즈니스를 지원하거나 관리하는 체계, 관리체계에는 대표 ... 적으로 ITSMIT 자원 수명주기(lifecycle)에 기반해 활용되며, 자원의 계획 > 개발 > 적용 > 운영 > 관리 > 폐기[IT 자원의 역할]자원을 비즈니스에 활용하면 다양한 효과 ... 그대로 해석하자면 정보화 전략 계획, ISP는 기업，조직의 중장기 비전 및 목표，경영계획을 지원하기 위한 정보시스템 및 정보관리 체계에 대한 비전을 제시[ISP의 구축절차]환경분석

시험자료 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.05.14 | 수정일 2024.06.05

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김쌤의 ERP 자격증 공통부분 요약지

를 얻어낼 수 있는 표준 업무처리 프로세스4. ERP의 발전과정과 특징MRP1자재수급관리(재고의 최소화)MRP 2제조자원관리(원가절감)ERP전사적 자원관리(경영혁신)확장형 ERP기업간 최소화(Win-Win) ... 1. 정의 : ERP란 선진 업무 프로세스를 기반으로 모든 자원을 효율적으로 관리하는 시스템이며 통합적이고 관계 형데이터베이스(RDBMS)를 기반으로 하고 있다.2. BPR

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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매경테스트 경영 핵심요약정리본

: 각종 의사결정은 기회주의적 요인에 의한 성격(2)의사결정의 유형?정형적(표준화)/ 비정형적(비구조적, 일회적)?전략적(최고경영층-기업 전체의 방향) / 관리적(중간관 리층-자원 ... : 기업가, 분쟁해결사, 자원배분자, 협상가(3)경영자 혁명(미국의 버남 교수)-전문경영자의 출현으로 소유자지배 -> 경영자지배-소유와 경영의 분리5)대리인 이론-위임자와 대리인 ... 는 제도?워크아웃: 계약 불이행시 채무자/채권자가 해결 모색채권 상환 유예를 통한 부도의 유예 조치와 협조 융자,출자 전환, 기업오너의 사재출현까지 포괄?법정관리: 법원이 부도를 낸

시험자료 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.05.04

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[산업통상자원부] 국가첨단전략기술을 취급하는 보직과 전문인력 지정신청서

를 하시기 바라며, 바탕색이 어두운 칸은 신청인이 작성하지 않습니다접수번호접수일시처리기간30일 이내신청인기관명기관유형[ ] 대기업[ ] 연구기관[ ] 중견기업[ ] 대학[ ] 중소 ... 기업[ ] 전문기관주 소사업자등록번호대표자 성명업종주생산품실무책임자성명소속직위전화번호팩스전자우편신청보직및인력신청보직명:신청대상자:보직분야 및 신청대상자국가첨단전략기술명국가첨단전략기술 ... 시행규칙 제7조제1항에 따라 국가첨단전략기술을 취급하는 보직과 전문인력의 지정을 다음과 같이 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)산업통상자원부장관 귀하첨부서류다음 각 호의

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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HR과 조직시스템의 이해 / 'HR이란 무엇인가?' / HR의 개념, 중요성, 진단적 HR접근법, 경영학과 HR, 환경

성공 or 실패 = 기업의 미래는 사람에 의해 결정∴ 인적자원의 중요성 강조? ‘이반 세비치’: 인적자원관리란 조직의 목표와 개인의 목표를 성취하기 위해서 종업원들을 가장 효율 ... 철학, 경영이념으로 삼았기 때문에 오늘날 삼성이 세계적 기업으로 성장할 수 있었다.∴ 인재제일주의 = 성공비결의 열쇠즉, 인적자원관리는 조직의 목표와 개인의 욕구를 성취하기 위해서 ... 조직 내의 규범, 리더.. , 연속성O∴ 즉, 사람은 조직을 떠날 수 없다. 조직생활을 하게 되어있다.조직의 구성요소 : 마케팅, 생산관리, 재무관리, 회계, 인적자원관리? 사람

시험자료 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.06.04

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경영학의 이해-중간

➔ Do ➔ See ➔ Plan(계획-실시-관리)○ 기업경영의 주요 기능분야인적자원관리- 사람의 선발, 교육, 배치, 과업 부여 및 평가 생산 운영관리- 제품이나 서비스의 생산 또는 ... 창출마케팅관리- 제품이나 서비스의 홍보, 판매재무관리- 조직이 필요한 자금의 조달 및 운용회계- 기업활동을 수치로 요약, 정리경영정보시스템- 경영의사결정을 돕기 위하여 구축된 정보 ... 의 일를 결정-기업은 하나의 개방시스템(open system)으로서 자신을 둘러싼 환경과 상호작용을 하면서 성장 및 발전 도모-기업은 생산에 필요한 자원을 주위환경에서 조달, 생산

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29

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[환경부] 폐기물처분부담금 감면신청서

기업기본법」 제2조에 따른 중소기업임을 증명할 수 있는 자료 1부나. 연간 매출액을 증명할 수 있는 자료 1부4. 「자원순환기본법 시행령」 별표 5 제5호에 해당하는 경우: 지정 ... ■ 자원순환기본법 시행규칙 [별지 제14호서식] (www.budamgum.or.kr)에서도 신청할 수 있습니다.(앞쪽)폐기물처분부담금 감면신청서※「자원순환기본법 시행령」 별표 5 ... kg「자원순환기본법」 제21조제2항 및 같은 법 시행규칙 제19조제3항에 따라 위와 같이 폐기물처분부담금 감면을 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)시ㆍ도지사 또는 한국환경공단

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14

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간호사국가고시대비_간호관리학_이론정리본

적 역할∙지도자: 동기부여, 지시∙연결자: 네트워크 유지정보처리역할∙정보 모니터∙정보 전달: 내부 전달∙대변자: 외부 전달의사결정역할∙기업가: 환경분석, 변화관리∙분쟁해결, 자원배분 ... 1-1. 간호관리의 이해[간호관리의 개념]∙관리: 조직 목적 달성을 위해 인적 물적 자원을 투입하여 수행, 통제-페이욜: 기획, 조직, 지시, 조정, 통제-굴릭: 기획, 조직 ... , 지휘, 조정, 인사, 보고, 예산 “7개의 관리활동”∙간호관리: 간호조직 목적 달성을 위해 인력의 기술과 노력, 자원 활용의 계획을 세워 간호 활동을 합리적, 효율적으로 조직지휘

시험자료 | 45페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.12.27

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고성과 작업시스템(고성과팀) 문제

의 의의고성과 작업시스템은 인적자원관리에 있어 종업원에 대한 존중과 신뢰를 바탕으로 종업원의 성장과 발전을 독려하며 조직의 목표를 달성하도록 고안된 여러 인사 관련 제도의 묶음이 ... 파워, 고객 만족도 등 다양한 측면에서 고찰될 수 있으며 인적자원관리에서 보편적 원칙으로 통용되는 AMO(Ability, Motivation, Opportunity)모델에 따르 ... 에 따르면, 고성과는 품질향상을 통한 고객 만족을 의미한다.- 일본식 인적자원관리 : 일본의 독특한 도제식 상사관계, 종신고용제, 연공형 승진제도, 공동체형 인사관리 등 관계

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05

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급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해

교과목명 : 인적자원관리 급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업환경 변화와 인적자원관리2. 인재 ... 확보방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 지식기반 사회에서 기업은 생존, 성장을 위해 인적자원 가치를 높이고자 투자와 관리가 많이 이루어지고 있다. 경쟁이 점차 치열해지기에 경쟁 ... 한 조직에서 필수인 요인으로 인적자원을 어떻게 확보할 것인지 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 기업환경 변화와 인적자원관리과거 기업을 둘러싼 경영환경은 매우 안정적이면서도 비교

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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2022-1 경영학부 졸업시험 과제 7문제

으로 설부터 파생된다고 볼 수 있다,2.경영학을 세부 분야로 구분할 때 인사관리(인적자원관리)의 역할과 기능은?ㅤ인적자원관리는 기업 경영에 있어서 조직을 효율적으로 운영할 수 있게 돕 ... 이 있다. 가치가 고정되어 있는 물적자원과 달리 인적자원은 어떻게 구성하고 관리하느냐에 따라 추가적인 개발이 가능한 잠재력이 큰 자원으로서 기업의 효용성을 높이기 위해서 인적자원관리 ... 관리의 역할은 굉장히 크다. 인적자원은 물적자원과 달리 구성원 개개인의 목표를 별도로 가지게 되며 이것을 조직의 목표와 일치시켜야지만 조직과 구성원 모두 윈-윈 할 수 있는 특징

시험자료 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.08.10

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[인적자원관리] 경영전략 측면에서의 인적자원관리의 역할에 대하여 설명하시오.

하기 위해 기업들은 다양한 전략을 도입하고 있다. 그중에서도 인적자원관리는 경영전략의 중요한 요소로 자리 잡고 있다. 인적자원은 기업의 핵심 자산 중 하나로, 기업의 성공과 실패 ... 를 좌우하는 중요한 요소이다. 과거에는 인적자원관리가 단순히 인력을 관리하는 역할에 국한되었지만, 현대에 들어서는 경영전략의 중심에서 중요한 역할을 담당하게 되었다. 이는 기업 ... 하고, 실제 사례를 통해 이를 실증적으로 분석할 것이다. 또한, 인적자원관리의 전략적 역할을 평가하며, 경영전략의 다양한 측면에서 인적자원관리가 어떻게 적용되고 있는지 살펴볼 것이다.기업

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.15

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스포츠경영관리사 실기 정리본

적자원의 질을 향상시키고 효과적으로 활용할수있게 해줌)4.인적자원 유지: 이직 및 퇴직관리-스포츠조직의 경영전략을 수립할 때 고려사항=기업이나 조직의 강점과 약점 환경의 기회와 위험 ... #스포츠경영관리사-스포츠시장의 1차시장과 2차시장의 구성요인=1차시장: 경기인 ,관람객, 자원봉사자 =2차시장: 스폰서십, 광고시장, 스포츠관련상품-스포츠서비스 품질의 구성요인 ... 를파악3.상황이론: 상황에 따라 리더십의 유형이 달라질 수 있다는 것을 의미-인적자원관리 MBO:목표에의한 관리,효율적인 경영관리체제를 실현하기위해서수행되는경영관리기본방법-인적자원

시험자료 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.16

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1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의

적자원관리와 외부환경 1. 인적자원관리의 고유성 인적자원관리가 여타의 경영 행위와 차별화되는 고유한 성격으로는 다음과 같은 것들을 제시할 수 있을 것이다 : 1) 관리의 대상 기업 ... 밖에 없는 상황임을 감안하여 의사결정을 내려야 한다. 2. 인적자원관리활동 중 개발의 중요성 1) 인적자원관리와 보상 인적자원관리는 처음 기업의 미션과 기업의 핵심가치를 잘 이해 ... 하며, 또한 기업의 현재 추구하고자 하는 사업을 추진하는 데에 있어 요구되는 역량을 갖춘 인재를 확보하는 데에서 시작된다. 그러나 인적자원관리는 단지 이처럼 우수한 인재를 채용하는 데

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.

적자원관리의 시사점3. 결론4. 참고문헌1. 서론21세기 현대사회에는 정보통신의 발달, 세계화 등으로 인해서 경쟁력이 중요시되고 심화됨에 따라서 기업의 경쟁력 강화가 필요하고 이러 ... 한 측면에서는 인적자원관리는 그만큼 중요해지고 있다. 변화를 따라가기 위해 기업들도 현대사회에 발맞춰서 발전하고자 한다. 그만큼 기업의 인적자원관리는 많은 변화와 인식이 개선 ... 차이, 세계화, 근로시간의 변화 등이 나타났고 이러한 21세기 환경 변화는 우리의 삶의 큰 영향을 미쳐 기업에서 인적자원관리는 매우 중요하게 변화했다. 이로 인해서 기업도 인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.09.06

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