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"리더육성법" 검색결과 1,021-1,040 / 2,531건

  • ݃CSR을 통한 한국기업의 글로벌 경쟁력 강화전략&사례
    육성 본사 해외사업 인력개발 CSV 해외법인 해외사업 인력개발 CSV Nestle CSV 해외 현장 체험 교육 Orange Campus 전 세계 27 개국 현장교육 및 임직원 ... CSR 프로그램 직접설계 및 NPO 와 일하는 법 별도 교육 Creative Lab Innovative Lab 을 CSV Lab 으로 고도화 글로벌 사회공헌 자원봉사 활동 활용 해 ... 리더현지 언어 현지 동화 부족 • 현지 인사 관리 전문화 부족 • 분쟁 , 내전 , 분리독립 투쟁 , 중앙정부와 지자체 간 갈등 등 Weak Governance Zone 의 국가
    리포트 | 42페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.07.07
  • 감성리더십과셀프리더
    교 육 합 동 포 럼 미래 교육의 가치 창조 2011 학교경영우수육성시범학교 (3/3) 합동보고회글로벌 감성 리더십 교육 건강한 자존감과 창의성을 겸비한 글로벌 인재 육성지식기반 ... Energize Aiming 동기부여 , 스트레스 관리 , 비전설정 , 목표달성기법예비 Decision Enthusiasm 결단력 기르기 , 변화 관리 리더십을 향상시키는 질문법 ... Innovative thougt and Habit 성공하는 사람들의 습관 변혁적인 리더의 길 , 유머학 , 리더십 진단 셀프리더십 향상을 위한 단계 Responsibility Self-c
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.08
  • 세종대왕의 리더십과 서번트 리더십(Servant leadership)
    을 방패막이가 되어 용서하고 등용한다. ‘법은 융통성과 원칙 중에서 어떤 한가지만을 고집할 수 없는 것이다’라면서 원칙론이 빠지기 쉬운 억울함을 실용의 차원에서 보완하였다.일곱째 ... 에 위치, 21세기 핵심 리더십 철학. 서번트 리더십의 파라독스(한 개인이 다른 사람의 욕구를 먼저 해결해 주는 서번트의 역할과 사람들을 이끌어 가는 리더의 역할을 동시에 수행할 수 ... 있을까?). 그린 리프에 의하면 사람은 서번트와 리더라는 두 가지의 본질적인 특성을 모두 가지고 있다.0 팔로어에 대한 배려를 최우선으로 하는 리더십 모델. 이타주의와 상통
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.19
  • 유리천장현상
    바깥에 있는 리더들이 여성 인력을 발굴하고 육성하려는 노력이 필요하고 제도적으로나 사회적으로도 인식이 변화 되어야 한다.감사합니다.{nameOfApplication=Show} ... 지수가 0.310으로 20위에 이름을 올렸다. 2) 우리나라 기업에서는 '유리천장'현상이 두드러지고 있으며, 남성들은 여성을 업무 파트너나 능력을 갖춘 리더로 보기 보다는 여성 ... '남녀고용평등법', '여성 공무원 채용 목표제', '남녀 차별 금지 및 구제에 관한 법률' 제정, '여성가족부'신설 등 노동 현장에서의 여성 차별적 고용 구조와 노동조건의 문제를 개선
    리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.10.18
  • 인적자원관리 (호텔 신라)
    , leadership 개발 , motivation 을 통한 업무능력과 자질을 함양하여 개인과 집단에 대한 이해력 향상 교육 리더향상과정 과장이상 ( M 급 ) PC 기초과정 전 사원 훈민정음 등 ... S/W 일반 교육 간부정보화과정 친절 서비스 과정 서비스 기본매너과정 전 사원 서비스업 입문과정으로서 인사법 / 전화 / 용모 / 유니폼 착용 / 고객응대 등의 기본적인 사항 교육 ... 으로 연결시키기 위한 다양한 서비스 교육기법 강사 육성 과정 OJT 지도사원 육성과정 선발대상자 Communication 기법 / 교육 기법 교육 직능 및 계층별 교육승진 및 직무이동 총
    리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.10.09 | 수정일 2016.06.20
  • 국내 조선업의 최근동향과 경쟁력 강화 방안
    면서 세계시장에서 주도국과 경쟁구조도 변화해왔다. 우선 19세기 중반 목재가 주를 이뤘던 선박산업이 철강으로 바뀌면서 조선산업의 주도국은 미국에서 영국이 되었고, 이후엔 블록건조법 ... 다.한편 우리나라는 80년 후반부터 정부의 적극적인 육성및 투자와 함께 점차 조선업에서 발전을 이루어냈고, 90년대 외환위기때 원화의 가치가 대폭 하락해 일본이나 다른국에 비해 가격경쟁 ... 금 지급-특수선 특화-파산/폐쇄증가일 본-정부보호 및 육성-용접에 의한블록공법-원가우위-제품다양화/차별화-비가격경쟁력 우위한 국-정부의 육성 및 지원-가격경쟁력우위-2000년 이후
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.12 | 수정일 2014.04.16
  • 아쇼카 재단 PPT
    (개인 30%, 재단 30%, 기업 40%, 정부지원 X)예산 규모는 연간 3,000~3,500만 달러1981년 인도에서 첫 번째 펠로우 선정 이후 현 70개국 3,000명 육성(최근 ... , 교육문제, 환경문제 등)기존의 획일적인 규칙과 틀로는 해결할 수 없는 복잡한 사회문제들 발생Ashoka ;소수 리더나 전문 단체 뿐만 아니라 사회 구성원 모두가변화와 혁신적이고 창의 ... 가 제시하는 비전, 목표, 문제 해결책과 접근법은MUST BE NEW, CREATIVE+그 영향력이 지역과 국가 차원에서 큰 변화까다로운 ‘아쇼카 펠로우’ 선정 기준..PAGE:155
    리포트 | 22페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.08.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    재스트로의 사회복지사의 13가지 역할 가운데 본인이 생각하는 가장 중요한 역할 3가지를 실제 사례에 적용하여 분석하시오
    과 해석, 연합회구성, 법적 행동, 입법로비 활동 등을 통한 사회개혁을 위한 노력을 한다.6) 중재인클라이언트를 적절한 인간서비스와 자원에 연결하는 것을 목적으로 하며, 이 때 환경 ... 하고, 집단 경험의 리더로서 받아들여짐13) 강연자강연자는 다양한 집단의 대화를 통해 사회적 부정에 대해 설명하고 이를 해결하기 위한 서비스와 정책을 제시한다.2. 내가 생각 ... 한 문제들을 갖고 있는지에 대한 인식이 불분명한 상태이다. 따라서 청소년들을 건전하게 육성하기 위해서는 이들의 욕구와 문제 및 가치관, 생활구조 등에 관한 전반적이고 체계적인 파악
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.02
  • 비지니스리더십(help3) 중간고사
    는 시각경영마인드 : 자기관리, 조직 활성화, 조직육성 및 변화, 조직의 비전, 글로벌 리더(CEO)의 조건- 셀프리더십(HELP4)자신의 강, 약점 분석을 바탕으로 준비된 리더 육성 ... 사회가 필요로 하는 리더의 자질 및 역량제공을 통해 '자기 경쟁력 강화를 위한 셀프리더십 개발'Hanyang Essential Leadership Plus한양리더십(HELP ... 과 글로벌 리더에게 요구되는 역량 이해세계 패권의 이동 역사와 글로벌 경영, 경제 트렌드 및 이슈 학습최고를 향한 열정, 열린 마음과 개방적 사고 함양효과적으로 의사소통을 위한 다양
    시험자료 | 59페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.02.12
  • 놀부 중국진출 마케팅
    한 설정이다. 놀부의 직원에서부터 시작하여 외식관련 학계와의 꾸준한 연계와 공동연구로 외식분야의 전문가를 육성하고자 합니다. 놀부는 외식분야에서 최고의 리더를 배출할 것이다.g) 사회 ... 법객의 목소리를 직접 들을 수 있는 점포 현장을 모든 경영의 기초이자 출발이라고 생각하는 현장중심 경영철학을 가지고 있다.b) 고객중심 경영과 신뢰경영놀부는 끊임없이 고객과 대화 ... 문화의 정체성을 올바로 정립하고자 외식, 관광, 호텔, 조리, 문화, 경영을 아우르는 폭넓은 개념을 확립하고자 한다.f) 외식산업의 인재육성외식산업에는 아직 전문적인 인재가 부족
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.07.27
  • 경영자 리더쉽(경영 리더십) 개념, 경영자 리더쉽(경영 리더십) 이론, 경영자 리더쉽(경영 리더십) 인재정보, 경영자 리더쉽(경영 리더십) 경영 전략, 경영자 리더쉽 내실화 방안
    하는 고전적인 이론이다. 리더십의 행동이론은 2차원적 접근법이라고도 하며, 상황분석을 중심으로 해서 리더의 특성 등도 고려하면서 리더십에는 어떠한 형태가 있는가를 검토하고, 리더십 ... 만 연구대상으로 삼아 왔었다.리더십에 대한 이론적 연구는 크게 세 가지가 있다. 리더십의 자질이론은 리더의 공통특성을 검토?연구하는 것으로, 리더의 심리적?신체적 특성을 추출하여 연구 ... 의 유형화를 시도하면서, 유효한 리더십의 형태를 추출하려는 이론이다. 리더십의 상황이론은 리더가 처해 있는 상황을 중시하는 것으로, 집단의 상황에 대응하는 리더십이 존재하며, 이
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.23
  • (리더십 레포트 A+) 도산 안창호 선생의 애기애타(愛己愛他) 리더십 연구
    대~1960년대의 형태접근법은 “리더는 만들어진다”는 것으로 보았고, 1960년대~현재는 상황이론으로 “상황에 따라 리더의 형태가 달라질 수 있다”고 한다. 즉 상황이론에 따르 ... 도산 안창호 선생의 애기애타(愛己愛他) 리더십 연구Ⅰ. 리더십과 도산 안창호리더십의 변천사를 알아보면, 1800년대~1940년대의 “리더는 타고난다”고 보는 자질론, 1940년 ... 면 카리스마적 리더십과 참여리더십 등 상황에 따라 효과적인 리더십 행태가 달라진다고 보았다.이러한 상황에서 훌륭한 리더는 그 흐름을 빨리 파악하여 조직과 구성원을 그 방향으로 변하
    리포트 | 11페이지 | 2,700원 | 등록일 2012.10.27
  • 잭웰치의경영전략,잭웰치의리더십,GE의전략,젝웰치분석
    동기부여 Edge 결단력 Execute 실행력 Passion 열정1) 적극적인 에너지 ( EnERGY ) 일을 지속적으로 추진해 나가는 능력 - 리더의 에너지 = 조직 혁신 ... 가능한 것을 가능하게 한다 - 적은 수의 목적을 제시하라 - 한 번 거론된 아이디어는 반드시 실행한다 - 리더의 독주는 구성원들을 수동적 , 방관적으로 만든다 만약 산을 옮 겨야 ... / 합병 우월한 품목은 집중육성 , 확고부동한 1 등 유지2) 워크아웃 * 워크아웃이란 ? 계급이나 연령 등에 구애 받지 않고 , 모여서 새로운 아이디어에 대하여 자유로이 토론
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.18
  • 중소기업의 필요성, 중소기업의 범위, 중소기업의 장단점, 중소기업의 기술혁신, 중소기업의 국가별 지원 사례, 중소기업 마케팅 전략, 향후 중소기업 육성 방안, 중소기업 관련 제언
    ) 중소기업지원행정체제Ⅶ. 중소기업의 마케팅 전략Ⅷ. 향후 중소기업의 육성 방안1. 정부의 보조2. 현실적인 법개정3. 대기업 인력집중의 분산Ⅸ. 결론 및 제언참고문헌Ⅰ. 서론조직 ... 중소기업의 필요성, 중소기업의 범위, 중소기업의 장단점, 중소기업의 기술혁신, 중소기업의 국가별 지원 사례, 중소기업의 마케팅 전략, 향후 중소기업의 육성 방안, 중소기업 관련 ... . 중소기업의 장단점1. 중소기업의 장점2. 중소기업의 단점Ⅴ. 중소기업의 기술혁신1. 기술혁신형 중소기업(INNO-BIZ) 집중육성2. 중소기업 기술개발 체계적 지원3. 산학연 협력
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25
  • [일본인재][일본][인재][인재파견]일본인재와 인재지원센터, 일본인재와 인재파견, 일본인재와 디자인인재, 일본인재와 교육과정, 일본인재와 교육개혁, 일본인재 관련 시사점 분석
    세대 디자인 연구2) 지역에서의 디자인 인재육성에 관한 조사연구Ⅴ. 일본인재와 교육과정Ⅵ. 일본인재와 교육개혁1. 배경2. 교육개혁 방향3. 교육개혁 방안Ⅶ. 결론 및 시사점참고문헌 ... 롭게 일할 수 있는 엔지니어를, The Home Depot는 고객마인드를 갖고 사업가 정신으로 무장된 리더들을 원한다. 그러나 대부분의 회사들은 어떤 인재가 필요한지 잘 모른다.어떤 ... 인재육성 사업을 실행하고 있음.1) 디자인 기능의 고도화, 디자인 매니지먼트 능력 개발-컴퓨터 등을 활용한 우수한 디자인 개발능력 육성 및 중소기업의 디자인 매니지먼트 능력향상
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
  • K그룹사 역량기반 교육훈련제도 구축
    SeniorJu-5주요 커리큘럼기획의 기본요소, 기획의 이해, 논리적 사고의 종류,방법,기술,도구, 전략적사고, 응용분석기법, 기획서 작성방법 등마케팅개념, 시장세분화, 시장조사, 마케팅전략 ... , 플래닝,유통전략 및 계획, 고객관리, 세일즈관리, CRM, CS기법 등창의력 정의, 다양한 창의력 개발기법, 창조경영, 강제연결법, 조합법, SCMPER, 역전법, 아이디어평가 ... ), 패러다임의 변화, 변화리더, 창조경영 등코칭프로세스, 코칭(소크라테스,피그말리온,행동 등), 셀프리더십, 멘토링, 코칭스킬 등Empowerment, Coaching, Motivation
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.13
  • 경신전선 자기소개서:경신전선 자소서,지원동기,경신전선 자기 개발을 위한 노력,희망업무,자기소개서, 경신전선 신입사원 자기소개서 지원하게 된 동기,경신전선 자소서항목,특기사항
    는 어머니께서는 지역에서 10년이상 미용봉사를 다니시면서 환경이 어려운 사람들과 함께 살아가는 법을 직접 몸소 보여주고 계십니다. 이러한 영향은 제가 고등학교에 입학해서 바쁜 학업도중 ... 에 참가하고 다문화 가정 아이들에게 학습지도를 하기도 했습니다. 이렇게 스스로 실천해가는 봉사활동에서 저는 세계인으로서 함께 살아가는 법을 배웠을 뿐만 아니라 스스로 기획하고 기획안 ... 을 실천해 나가며 좋은 결과를 만들어 가는 법을 배울 수 있었습니다. 이러한 저의 성장과정은 저에게 미래 인생을 설계하는 법을 스스로 만들어 갈 수 있도록 가르쳐 주었다고 생각
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.26
  • 유한킴벌리 HRM
    제도에 대한 자율 가이드라인을 정해 운영하고 있다.(2) 평생교육체계유한킴벌리는 기업의 경쟁력이 유능한 인적자원을 어떻게 육성하고 보유하는가에 달려있다는 신념을 가지고 근로자 ... 를 가지고 있다. 비금전적 보상인 복리후생은 5가치 차원으로 나뉘어서 이루어진다.1)보상① 성과 관리 프로세스(GMP)연초에는 팀리더와 팀멤버간 협의로 이루어짐. 연 3회 성과 점검 ... 을 통해 적절한 피드백과 코칭 실시하고, 연말에는 팀멤버, 동료사원, 고객으로부터 360도 다면 평가 피드백을 받는다. 성과평가는 처음 팀리더가 하며 최종적으로 평가위원회에서 확정
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.11
  • NGO(사례 - 컴패션시민단체, 비정부기구) 개념, 역할과 기능, 컴패션 분석 레포트
    어 후원자와의 교류, 멘토링, 리더십 훈련 등의 혜택을 통해 그 나라, 그 지역의 리더로 거듭나고 있다.이 프로그램은 좋은 성적으로 졸업하는 것과 학생들이 그 지역 사회와 나라, 세계 ... 를 위해 일하는 것을 목표로 한다.리더로서의 전문적인 기술 역량 키우기를 통해 대학 학사 졸업과 필수 자격증을 취득(대학 등록금과 제반 비용 지원)하고 기본적 사업가적 자질 향상 ... 으로서의 삶을 살고 지속적인 멘토링 관계에 헌신한다. 그리고 빈곤 퇴치 지지자로서 헌신을 하게 된다.영적 리더로서의 헌신도 있는데 이를 통해 하나님의 말씀을 잘 알고 말씀대로 살
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.11
  • [양때구름]텔레마케팅 관련 요약 자료
    기법으로 강의법, 컴퓨터 보조학습, 토의법, 감수성 훈련 등이 필요하다. ★? 인적자원 관리 프로그램의 발굴과 활용 방안에는 콜센터 리더 전문관리 프로그램, 상담원 교육?훈련 ... 고 있으므로 환경이나 상황에 적응할 수 있어야 한다. ★★? 콜센터 조직은 콜센터 업무의 반영, 콜센터 리더의 자질 향상, 고객지향, 고객가치존중 조직, 정보와 커뮤니케이션을 매개 ... 이 적인 스크립트 작성 및 활용 능력, 강의 및 교육?훈련 진행 능력 등이 있다. ★★★3) 리더십(1) 콜센터 리더십의 이해? 콜센터 리더십이란 ‘경영자 또는 콜센터 리더가 콜센터
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.20
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2025년 08월 28일 목요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감