"근로보호법시험"의 검색결과 입니다.

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"근로보호법시험" 검색결과 81-100 / 2,874건

노동관계법규_수습기간 찬성의견, 1년 의무기간 중도퇴사, 3개월 수습 임금의 90프로 지급, 형법상 정당한 근로자의 쟁의 행위, 편의점 3년 알바 퇴직금, 고속도로 휴게소 버스기사 해고, 92다14434 판결

를 과도하게 제한하는 것은 근로기준법의 정신에 어긋나는 것이라 생각한다. 근로기준법은 근로자를 불리한 조건으로부터 보호하고 공정한 대우를 받을 수 있도록 하는 것이 목적이며, 실제로 ... 라고 생을 채우지 못하고 중도퇴사 하는 경우가 발생했다.“ 근로기준법에 따른 여러분 생각을 쓰시오.“근로계약 당시 의무기간을 채우지 못하거나 회사에 손해를 발생시킬 경우 손해배상액 ... 을 약정했다”근로계약서는 근로기준법에 따라 사용자와 근로자 간의 근로 조건에 관한 합의 사항을 명시하기 위해 작성한다. 이는 사용자와 근로자 각각의 권리와 의무를 명확히 정하기 위한 것

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.09

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노동법레포트(근로계약분석)

~3개월의 일정한 시험적 사용기간을 말한다.우리나라 근로기준법 제 35조에 의하면 예고해고의 적용 예외의 사유에 수습사용 중인 근로자라고 규정되어있다. 즉, 사용자는 수습사원에 대하 ... 므로, 근로계약이 근로자에게 불리한 내용으로 체결될 가능성이 매우 높기 때문에 ‘근로기준법’등 일정한 법률에 의하여 근로계약을 규제한다.근로기준법은 최저 기준을 정해놓은 것으로, 근로 ... 계약은 그보다 나은 수준으로 체결해야하나, 현실에서는 그렇지 않은 경우가 비일비재하다. 오히려 근로기준법에서 정한 기준에 미달하는 경우도 허다하다.이번 과제를 통하여 현실의 근로

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.13

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학습자 본인이 현재시점까지 경험하거나 보았던 우리나라의 사회복지 역사를 조사하여 다음을 기준으로 보고서를 제출.

, 재해예방을 위한 사업을 시행해 근로자를 보호하기 위한 제도이다. 나는 산업재해를 입은 근로자로 인정된 적이 있다.나는 백화점 내에 위치한 매장의 매니저로 일을 했다. 나는 매장 ... 가 끝나고 해방된 이후 미군정시대가 시작되었는데 이때는 노동력의 공급이 과잉으로 이루어져 열악한 임금, 노동조건이 개선되지 못했다. 그래서 이때는 미성년 근로자의 보호, 성년 근로자 ... 1948년 7월 대한민국 헌법이 제정되고 이후 1953년 5월 제정, 공포된 근로기준법에 산업재해 예방과 관련하여 사후보상인 재해보상에 대한 내용이 명시되었다. 1960년대 이후

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.21

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청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

수 있는지, 노동법이 적용되고 있는지 아무것도 모르는 상황에서 일하고 있다고 하였다. 또한 근로장학생에게는 주어진 노동시간을 채우더라도 주휴수당이 지급되지 않고 있다. 고깃집 ... 다. 해당 문제를 해결하기 위해서는 다양한 노력이 요구되고 있다. 이를 위한 구체적인 방안을 제시하면 다음과 같다. 첫 번째는 청소년 인권을 보호할 수 있는 법 체계를 강화할 수 있 ... 도록 해야 할 것이다. 구체적으로 청소년 인권 침해 문제에 대한 법적 처벌이 지금보다 강화될 수 있도록 하여 실질적으로 청소년 권리를 보호할 수 있는 환경을 마련해야 할 것이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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A++ 지역사회 산업장 간호과정(CASE) 간호진단2개 평가까지(청신경 손상 위험성, 호흡기 질환 위험성) 완벽정리!

거나 지키는 최선의 방법이다.- 귀마개 착용의 필요성을 교육하여 귀마개 착용을 독려한다.6. 올바른 보호구(귀마개)착용법을 직접 시험 보이고 교육한다.- 올바른 귀마개 착용법을 교육 ... # 주입 : 부스형 국소박이 설비가 설치 되어있으나 제대로 작동되지 않음을 확인2) 보호구착용 : 현장내 근로자 귀마개 착용과 방진마스크 착용 미흡함3) 보호구착용표지판 부착 상태# 귀 ... , 사상, 도장88.378.988.4미만중자71.488.588.4초과보호구착용 : 현장내 근로자 귀마개 착용 미흡함- 근무환경 관련 조사 (0000.00.00.)소음*이 심한 곳

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.03

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1991년 한국정부가 비준한 유엔아동권리협약에서는 국내거주 이주노동자 자녀(불법외국인자녀 포함)에게 정상적인 의무교육과 의료서비스를 제공받도록 하고 있다. 불법외국인 근로자의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 토론해 주세요.

과 공동체적 가치를 실천하는지 확인할 수 있는 시험대가 된다. 본 글에서는 불법외국인 근로자 자녀들의 교육권 및 의료 접근권과 관련된 현황을 살펴보고, 왜 이 문제에 대한 제도적 보완 ... 1991년 한국정부가 비준한 유엔아동권리협약에서는 국내거주 이주노동자 자녀(불법외국인자녀 포함)에게 정상적인 의무교육과 의료서비스를 제공받도록 하고 있다. 불법외국인 근로자 ... 의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 토론해 주세요.Ⅰ. 서론불법외국인 근로자의 자녀에게 의무교육과 의료서비스를 제공해야 한다는 문제는 한국 사회가 이주민

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.13

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지역실습 - 산업보건센터 직업성 천식 케이스

용제 연무, 송진연무, 반응성 염료 분진 등)들에 많이 노출이 되어 있는 산업장의 근로자분들의 근무 환경, 작업 환경을 보았고 근무자분들 중 기침을 하시고 보호장비, 보호구 착용 ... 있습니다.- 직업성 특이 물질을 이용한 천식 유발 시험이 직업성 천식 진단을 위한 황금률(gold standard)이지만 아직 각 원인 물질에 대해서 표준화된 유발 검사법은 없 ... 분진,유기화합물이 많이 생산,존재하는 작업환경제품의 공정시 발생되는 분진과유기화합물보호구미착용제한적 환기 장애(경도)지역사회산업체 근로자분진,유기화합물이 많은 작업환경에 노출

리포트 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.02.26

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건설안전기사 작업형 전설자료

) ② 토질시험 (최적합수비, 삼축압축강도, 전단시험, 점착도 등 ) ③ 사면붕괴 이론적 분석 ( 원호활절법, 유한요소법 ) ④ 과거의 붕괴된 사례유무⑤ 토층의 방향과 경사면의 상호 ... ③ 1 : ( 0.3 )● 동영상은 건물외벽 돌마감 공사현장이다. 불안전한 요소 2가지를 쓰시오[ 동영상설명 ] 건물에 석재붙이는 동영상이 나오는데 2m 넘는 곳에 근로자 2명 중아래 ... 난간을 설치해야한다.② 2m 이상 고소작업시 작업발판 미설치로 추락위험이 있으므로 작업발판을 설치한다.③ 하부의 작업자의 안전모등 복장 보호구 착용상태 불량이므로 안전보호구

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.26

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2025년 산업안전관리자 직무 합격 자소서

큰 울림을 주었습니다. 단순히 규정을 지키는 것을 넘어, 모든 근로자의 삶을 보호하고 산업 현장의 지속 가능성을 책임지는 중요한 사명감을 가진 직무라는 점에 깊은 감명을 받 ... 에서는 실제 금속 가공 공정의 위험요소 평가, 근로자 대상 교육 자료 제작, 보호구 점검 등을 수행했습니다. 특히 도장 작업장에서의 유기용제 흡입 위험을 사전에 파악하고, 국소배기장치 ... 았습니다. 특히 귀사는 근로자의 안전을 최우선 가치로 삼고, 체계적인 안전보건관리 시스템을 구축하여 중대재해 예방에 적극 대응하고 있는 기업입니다. 스마트 안전기술 도입, 주기적인 근로자

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.16

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사회복지법제와 실천 ) 우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

공무원법 제68조 1항에 따라 공무원의 의사에 반하여 신분상의 불이익을 받지 않도록 규정함으로써 직업 수행에 있어 발생할 수 있는 안전에 대한 위협으로부터 보호하고자 한다. 또 ... 에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로자이며 근로기준법에 의한 근로계약을 체결하고 그에 따른 임금을 받는다. 노동의 수요자인 법인이나 기관과 노사관계의 위치에 있다. 국가가 인정 ... 위함이다. 면허, 등록, 법적 자격증 등으로 규제하며 각 방법에 따라 명칭, 학위 수준, 경험, 시험 수준 등이 다르다. 전문단체에 의한 자격제도는 공인사회복지사(ACSW

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2022.01.10

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(간호학과)지역사회 우리나라 안전보건체계조사 A+

- 근로계약 등의 안전보건에 관한 특별한 내용이 없더라도 사용자에게는 근로자의 생명·신체·건강을 보호할 포괄적 의무(안전배려의무)가 있다.√ 안전보건관리는 경영의 일부이다.- 안전 ... → 훈련 사각지대 없는 국민내일배움카드제 시행→ 특수형태근로ㆍ플랫폼노동 종사자 보호 강화→ 공공 고용서비스 혁신② 안전한 일터를 조성→ 사업장 안전 강화→ 직장 내 갑질 근절③ 워라밸 ... 정책 및 목적→ 중대재해처벌법 :기업의 안전보건조치를 강화하고, 안전투자를 확대하여 중대산업재해를 예방, 종사자의 생명과 신체를 보호하는 것에 목적사업주ㆍ경영책임자 등이 안전보건

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.10

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헌법케이스 정리 2004헌마675등 2차 국가유공자 가산점 사건

대상] ?국가유공자등예우및지원에관한법률(2004. 1. 20. 법률 제7104호로 개정된 것) 제31조(채용시험의 가점 등) 취업보호실시기관이 그 직원을 채용하기 위하여 채용시험 ... 을 실시하는 경우에는 당해 채용시험에 응시한 취업보호대상자의 득점에 만점의 10퍼센트를 가점하여야 한다. ?독립유공자예우에관한법률(2004. 1. 20. 법률 제7104호로 개정 ... 된 것) 제16조(취업보호) ?5?18민주유공자예우에관한법률 제22조(채용시험의 가점 등)[주문] ?국가유공자등예우및지원에관한법률(2004. 1. 20. 법률 제7104호로 개정된 것

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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노인복지론 ) 노인장기요양보험의 입법취지가 노인부양부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만, 실제 현장에서 부정적인 현상들이 발생하고 있다. 그 중 요양보호사의 처우개선이 시급한 문제로 보여지는데, 요양보호사의 처우 현

다. 이런 취약한 근로환경에 처해 있는 요양보호사를 위해서는 국민건강보험공단뿐만 아니라 보건복지부, 고용노동부 등의 중앙정부 차원의 노력 또한 필요하다. 노인부양에 대한 책임이 사회 ... 들을 위해 요양시설이나 재가시설에서 신체 지원, 가사 지원 서비스를 제공하는 인력이다. 요양보호사는 노인복지법과 노인장기요양보험법에도 규정되어 있다. 노인장기요양보험 제도를 시행하기 ... 은 층의 참여가 두드러진다. 영국은 직무범위에 대한 교육은 물론, 특수보호나 안전에 대한 교육 또한 지속적으로 실시하고 있다. 이뿐만 아니라 법 제도 하에서 근무환경을 보호받을 수

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.07

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우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

원이라는 법적 지위를 가진다. 민간기관에 종사하는 사회복지사는 근로자로서 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하게 되는 근로자이며, 근로자로서의 법적 지위를 가지고 민간기관 ... 에 종사하는 사회복지사는 사용자와 대등한 관계에서 근로계약을 체결한다. 반면 민간기관에 종사하는 전문가로서의 사회복지사 역시 마찬가지의 법적 지위를 가진다.(2) 권한사회복지 전담 ... 수행에 관련된 실비를 변상받을 수 있는 권리도 포함된다. 근로 3권의 경우 단체교섭권, 단결권, 단체행동권 등으로 이 또 한 가지고 있다. 사회복지사의 법적 권한의 한계는 마찬가지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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1. 국민건강증진종합계획(Health Plan 2030)의 주요 내용(비전, 목표 및 주요 사업분야 등)을 기술하고(20점), (기술한 사업분야 중 택 1하여) 향후 보건교육사로서 해당 사업과 관련한 활동 방안을 자유롭게 서술하시오(30점). 2. 국민건강증진법에 따른 1) 보건교육사의 법적 근거와 직무 내용을 기술하고(20점), 2) 향후 발전 방향에

교육사로서 해당 사업과 관련한 활동 방안을 자유롭게 서술하시오(30점).2. 국민건강증진법에 따른 1) 보건교육사의 법적 근거와 직무 내용을 기술하고(20점), 2) 향후 발전 방향 ... 하고 또하나의 과제인 국민건강증진법에 따른 보건교육사의 법적 근거와 직무 내용을 기술하고 향후 발전 방향에 대하여 본인의 의견을 서술해 보고자한다.Ⅱ. 본 론1. 국민건강증진종합 ... 구축▶결핵의 조기퇴치 및 사망률 감소▶에이즈 검진·치료 강화 및 전국민 인식개선▶의료인, 환자 및 보호자를 감염으로부터 보호▶손씻기·기침예절 등 감염병 예방행태개선▶영유아▶아동·청

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.09

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장애인고용촉진 및 직업재활에 관한 법률과 사례

있도록 하는 것을 말한다.4. "사업주"란 근로자를 사용하여 사업을 행하거나 하려는 자를 말한다.5. "근로자"란 「근로기준법」 제2조제1항제1호에 따른 근로자를 말한다. 다만 ... , 소정근로시간이 대통령령으로 정하는 시간 미만인 사람(중증장애인은 제외한다)는 제외한다.6. "직업능력개발훈련"이란 「근로자직업능력 개발법」 제2조제1호에 따른 훈련을 말한다.7 ... . "직업능력개발훈련시설"이란 「근로자직업능력 개발법」 제2조제3호에 따른 직업능력개발훈련시설을 말한다.8. "장애인 표준사업장"이란 장애인 고용 인원·고용비율 및 시설·임금에 관하

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2021.08.11

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물질안전보건자료교육msds(교육자료)

물질안전보건자료MSDS제도 목적MSDS제도는 화학물질을 취급하는 근로자에게 유해 · 위험성을 알려줌으로써 근로자 스스로가 직업병 등으로부터 자신을 보호하도록 하고 불의의 화학사고 ... 의 개요 - 응급처치, 긴급대피요령, 개인보호구 착용방법, 경고표지 2. 실시시기 - 새로운 유해화학물질이 사업장에 들어온 즉시 - 유해화학물질 취급작업에 신규 근로자가 종사하기 ... 장소 ( 현장내는 조장,반장, 반단위별 바인드에 넣어 비치 )ㅇ 자료의 비치, 게시 ㅇ 경고표지 부착 ㅇ 근로자 교육 ㅇ 시설, 설비의 개선 ㅇ 보호구지급 착용경고표지 부착의무1

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03

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[지도안] 정치와 법 중, 기본권의 종류와 내용 단원 수업지도안입니다.

권의 내용을 분석할 수 있다.1. 기본권의 천부인권설1) 기본권 보장의 역사적 변천① 영국 : 대헌장, 권리청원, 인신보호법, 권리장전 → 국가 권력에 대항하여 국왕과 타협한 결과물 ... 균등하게 교육을 받을 권리ex) 의무교육제도, 평생교육제도- 32~33 근로의 권리와 노동 3권 (단결권, 단체 교섭권, 단체 행동권)ex) 최저임금제, 근로기준법- 35 환경 ... : 헌법에서 인정하는 인간의 기본적 권리② 본질 - 자연법론 : 인간은 태어날 때부터 양도할 수 없는 초국가적 불가침의 권리 --천부인권론- 실정법론 : 기본권도 실정법상의 권리

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.01

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전문간호사제도 조사 보고

소지자로써 최근 10년 동안에 분야에 해당하는 실무 3년 이상의 경력소지자로 전문간호사과정 대학원이나 그에 준하는 전문간호사 교육과정 이수자로 전문간호사 자격시험에 합격한 자 또는 ... 되어 있는 국민들에게 적절한 보건의료서비스를 제공하여 국민 건강권을 평등하게 제공하기 위한 정부정책으로 시작하였다.(2) 발전 과정우리나라 전문간호사제도는 1973년 의료법 제 56조 ... 하였으며, 이후 특정분야에서 전문 간호업무 담당자를 필요로 하는 수요가 많아지면서 2000년 의료법에 ‘분야별 간호사’란 명칭이 ‘전문간호사’로 개정되어 전문간호사 대한 법률적 기초가 마련

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.12

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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용적책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시

할 기회를 우선적으로 제공하도록 노력하여야 한다고 명시하고 있다.(2) 고용보험법고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발 및 향상을 도모하고 국가 ... ) 기초연금2. 노인고용정책1) 노인고용정책의 법적근거(1) 고령자촉진고용법 및 노인복지법(2) 고용보험법2) 노인고용사업의 유형Ⅲ. 결론 및 새로운 해결방안 제시Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 정책의 법적근거(1) 고령자촉진고용법 및 노인복지법고령자촉진고용법은 고령자가 능력에 적합한 직업에 취업하는 것을 지원?촉진함으로써 고령자의 고용안정과 국민경제의 발전에 이바지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17

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