"현대사회와리더쉽"의 검색결과 입니다.

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"현대사회와리더쉽" 검색결과 941-960 / 18,579건

평생교육기관에서 적용할 수 있는 리더십중 카리스마리더십, 변혁적리더십, 전통적리더십에서 어느 것이 더 적절할 수 있을지 근거와 더불어 제시하시오.

었으며 이러한 학습에 대한 요구는 평생학습사회를 형성하게 만들었다. 그렇기 때문에 현대사회에서 도태되지 않고 잘 적응하며 살아가기 위한 교육을 하는 평생교육기관에서는 카리스마리더십, 전통적리더십보다는 변혁적리더십을 적용하는 것이 적절하다고 생각한다. ... 주제: 평생교육기관에서 적용할 수 있는 리더십중 카리스마리더십, 변혁적리더십, 전통적리더십에서 어느 것이 더 적절할 수 있을지 근거와 더불어 제시하시오.평생교육기관은 개인 ... 할 수 있는 리더십은 카리스마리더십, 변혁적리더십, 전통적리더십이 있는데 평생교육기관에서는 변혁적리더십을 적용하는 것이 적절하다고 생각한다.변혁적리더십이란 조직구성원들로 하여금 리더

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| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.24

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미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오

째, 리더십 특성 관점이다. 성공한 리더는 특별한 성질이 있다고 생각하는 관점이다. 리더는 신체적, 사회적 배경, 지적 능력, 과업 관련 특성, 사회적 특성 면에서 그들만의 독특한 성격 ... : 시진핑 주석은 중국의 전통과 현대화를 조화시키는 변화 관리를 중요하게 여겼다. 그 결과 중국 경제의 구조조정과 사회 변화를 천천히 이루어내었다. 이상 트럼프는 정치가이기 전에 사업가 ... 미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오. Ⅰ. 서론 리더십이란? 리더십은 타인에게 영향력을 끼치는 과정에서 나타나

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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사회복지행정이론에서 이론은 현실을 포착하는 장으로 조직관리에 관한 제반 이론을 소개하고, 휴먼서비스를 관리하는 사회복지행정에 유용한지 검토하는 과정이다. 다양한 사회복지행정 이론의 내용들을 정리하고 각각의 의의를 서술하시오.

, 인사, 재정, 평가 등을 중심으로 전개되고 있다. 사회복지기관의 책임자가 어떤 리더십을 발휘하며, 조직구성원들이 어떤 동기를 가지고 기관목표를 성취할 것인가가 중요한 과제가 되 ... 까지나 인간생활의 질적 가치의 향상에 있다. 산업화, 도시화, 복잡화된 현대사회 : 복잡해진 사회문제를 해결하기 위해 → 제도, 체계, 법적으로 접근 → 복잡한 복지문제를 해결 ... 하는 데 도움을 주고 있다. 이를 통해 사회적 문제를 해결하고 사회복지의 질을 향상시킬 수 있다고 한다. 리더십 이론 이론 내용 리더십 이론은 사회복지기관이나 사회복지사업자

리포트 | 3페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.08.04

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탐구활동과제 경제학개론 ) 한 나라의 경제활동수준을 나타내는 지표로서 1인당 국민총소득(GNI)의 개념과 한계를이야기하고 보완 방안을 제시하시오. 외 6개

차이점과 현대사회에서 왜 서비스와 서비스상품이 더 중요해진다고 이야기할 수 있는지 그리고 서비스를 무조건 높인다는 마케팅전략이 최선의 전략이라고 할 수 있는지 논해 주세요.소비자 ... 의 태도변화에 따른 마케팅 전략이 무엇인지에 대하여 논하시오인간관계론현대조직에 있어서 커뮤니케이션의 문제점이나 개선방안1. 경영학개론2. 경제학개론3. 리더십4. 마케팅관리론5 ... 되거나 상품판매와 관련된 모든 활동이나 혜택을 말한다. 반면, 서비스상품은 서비스와 상품의 결합으로 구성된 제품을 의미한다.현대 사회에서 서비스와 서비스상품이 더 중요해지는 이유

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오

을 행사하는 능력을 의미한다. 학자별 리더십에 대한 개념 정의는 아래와 같이 정리될 수 있다.가. 사회학자 Terry사회학자 Terry는 조직구성원들로 하여금 집단의 목표를 기꺼이 ... 수용하고 달성하도록 유도하는 일종의 영향력이 리더십이라고 하였다.나. 사회학자 Robbins사회학자 Robbins는 목표 달성을 지향하도록 조직구성원에게 영향을 미칠 수 있 ... 는 능력을 리더십이라고 하였다.다. 사회학자 최성재사회학자 최성재는 조직구성원들의 자발적 행동을 강화할 수 있도록 공식적인 지위에 있는 사람이 영향력을 행사하는 것이 리더십이라고 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.05.14

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리더십_리더십과 팔로워십의 개념을 각각 설명하고, 아래 보기와 같은 리더십과 팔로워십의 사례 중 하나를 골라 소개하면서 바람직한 리더십과 팔로워십의 상호관계 구축을 위한 자신의 견해를 쓰십시오.

를 가질 수 있듯이 필연적으로 팔로워십에 대한 이해가 수반된다. 현대 사회에서는 점점 리더쉽과 팔로워십이 대립하지 않고 함께 이해해야 하는 개념으로 팔로워십의 중요성이 커졌으며 ... , 조화'를 결합해 기업에서 성장하면서 스스로 성공을 만들어낸다. 3) 리더십과 팔로워십의 사례 중 바람직한 사례를 통한 자신의 견해 (1) 유비와 제갈공명 현대사회의 사람들이 굉장히 ... 를 통한 자신의 견해 3. 결론 1. 서론 좋은 리더십은 집단과 조직의 성공을 가져오는 중요한 요소이다. 즉, 리더쉽이 조직목표를 달성하기 위해 리더가 추종자들에게 행사하는 영향력

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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리더십)기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.

REPORT기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 기업들의 대표적 비윤리적 사례?1 ... ) 권위주의적 조직문화와 갑질 사례?2) 불공정 거래 및 소비자 기만 사례?3) 성윤리 및 인권 침해 사례2. 윤리적 리더십의 개념과 필요성3. 윤리적 리더십 관점에서의 대응 방안?1 ... ) 경영진의 자발적 윤리 실천 강화?2) 윤리경영 제도 및 내부고발 시스템 확립?3) 투명한 정보 공개와 이해관계자 신뢰 회복Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌성명OOO과목리더십Ⅰ. 서론오늘날

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12

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(청소년리더십개발) 리더는 만들어지는 것이 아니라 태어나는 것이다.’는 주장에 대한 자신의 의견을 작성하시오

를 위한것을 인식하여 리더 학습을 기업 차원에서 제공하면서 리더를 만들기 위한 노력을 기울이고 있다는 것을 알 수 있다. 현대 사회에서 리더의 중요성이 높아짐에 따라 리더를 개발하기 ... 함을 느낄 수 있다. 하지만 인간의 주변 환경은 계속해서 변화가 나타난다. 현대사회에서 이와 같은 변화는 더욱 빠르게 이루어지고 있다. 외부환경에서 새로운 도전을 해야 한다는 신호 ... 교과목명: 청소년리더십개발1. ‘리더는 만들어지는 것이 아니라 태어나는 것이다.’는 주장에 대한 자신의 의견을 작성하시오. (10점)2. 리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리

도 있다.즉 리더의 리더십에 대한 연구는 리더의 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 영향력이 이처럼 광범위하게 발휘될 수 있는 상황에서 특히 중요하다고 생각되는 바, 아래에서는 두 ... 들이 존재한다.리더십은 리더의 행동에 의해 결정된다는 행동 이론, 리더십은 리더와 팔로워 간의 거래적 관계에 의해 형성된다는 거래적 리더십 이론 이외 여러 현대적 리더십 이론 ... 리더십미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오-목차-I.서론II. 본론1. 리더의 개념과 역할2. 트럼프와 시진핑

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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대니얼 골먼, 리처드 보이애치스, 애니 맥키(2003)의 저서 ‘감성의 리더십’에서 리더에게 필요한 것으로 제시한 감성지능의 네가지 핵심 능력에 대하여 설명하시오. 서론

이해하고, 이를 통해 팀워크와 협력을 증진시키며, 조직의 목표 달성에 기여한다. 이 책은 이론과 실제 사례를 통해 감성지능이 현대 리더십에서 어떻게 필수적인 요소가 되었는지를 분석 ... 시키고, 이는 전체 팀의 사기와 성과 향상으로 이어진다.결론이 레포트를 통해 살펴본 바와 같이, 감성지능은 현대 리더십에서 중추적인 역할을 한다. 감성지능의 네 가지 핵심 능력인 ... 인간관계론대니얼 골먼, 리처드 보이애치스, 애니 맥키(2003)의 저서 ‘감성의 리더십’에서 리더에게 필요한 것으로 제시한 감성지능의 네가지 핵심 능력에 대하여 설명하시오.서론

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

의 리더들의 이야기도 접해왔다. 이러한 과정을 거치면서 리더십이라는 것이 현대 사회에서 얼마나 중요한 것인지에 대해서 크게 깨닫게 되는 경우가 많았다. 조직이라는 거대한 배를 이끌 ... 하게 되므로 계속해서 변하기 마련이다. 그러한 면에서 리더십의 여러 종류 중 현대 사회에서 크게 관심을 받는 주요 리더십인 변혁적 리더십과 거래적 리더십이 무엇인지에 대해서 각각 ... 인간관계론주제: 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석목차I. 서론II. 본론1. 변혁적 리더십이란 무엇인가2. 거래적 리더십이란 무엇인가3. 두 리더십 비교III. 결론IV

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16

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손자병법

합니다. 이는 조직 내의 리더십과 팀워크의 중요성, 그리고 팀원들의 동기 부여와 의욕 관리의 필요성을 강조하는 현대 경영학과도 맞닿아 있습니다. "손자병법"은 그 자체로 군사 전략의 고전 ... 이지만, 그 이면에는 인간의 전략적 사고와 행동, 그리고 조직과 리더십에 관한 근본적인 원칙과 교훈이 담겨 있습니다. 이 책을 통해 우리는 현대의 다양한 문제와 상황에 대응하기 ... 는 상대방의 의도와 그들이 우리에게 보여주려는 외면 사이의 차이를 이해할 수 있습니다. 이는 현대의 비즈니스 협상, 마케팅, 그리고 사회적 상호작용에서 매우 중요한 원칙입니다. 또한

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.30

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산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서

하여 적절한 리더십을 생각해보아야 할 필요가 있다. 이에 따라서 오늘날 현대사회에서는 어떠한 리더십이 요구되며, 이러한 리더십의 변화는 반드시 필요한 것인지에 대해서 살펴보았다. 마지막 ... 리더십주제: 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 ... . 환경의 변화와 관련 없이 요구되는 리더십III. 결론IV. 출처I.서론인간은 기본적으로 사회적인 동물이며, 집단을 이루면서 생활을 하게 된다. 나 또한 지금까지 다양한 조직에서 활동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고, 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오

하는 역량이라고 볼 수 있다. 이는 현대에 와서는 조직 구성원들에게 내재적 동기부여를 진행하는 것을 더 중요하게 보는 측면이 있으며 사회복지조직에서 리더십이 올바르게 이루어져야 ... 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고, 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오- 목 차 -1. 서론2. 본론1) 상황이론(1) 피들러의 상황(적합 ... )리더십 이론(2) 허시-블렌차드의 성숙도 이론(3) Kerr-Jermier의 리더십 대체이론2) 효율적인 리더십을 위한 개선방향3. 결론참고문헌1. 서론사회복지는 우리가 살아가는 사회

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.08

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경영학에서 설명하고 있는 리더십이란 무엇인지 포괄적 인 개념으로 설명하고, 변혁적 리더십 이론에 대하여 설명하시오.

을 추구한다. 그러나 이 둘은 양립할 수 있는 것이 아니며, 조직의 상황과 리더의 역량에 따라 적절한 리더십을 선택하여 적용하는 것이 중요하다. 또한, 변혁적 리더십은 현재 사회 ... 의 상황과 리더의 역량을 고려하여 적절한 전략을 수립해야 한다.5. 변혁적 리더십의 중요성 및 활용 방안변혁적 리더십은 현대 조직에서 매우 중요한 역할을 하고 있다. 변화무쌍한 시대 ... 경영학에서 설명하고 있는 리더십이란 무엇인지 포괄적 인 개념으로 설명하고, 변혁적 리더십 이론에 대하여 설명하시오.1. 서론리더십은 조직 내에서 가장 중요한 역할 중 하나로

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.02

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리더십_효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

의 리더십도 중요하지만, 팔로워의 리더십도 매우 중요하다. 현대사회가 다문화 다원화가 되면서 구성원들의 기본 요건이다. 자신을 잘 이해하는 것은 자아존중감과 자기효능감을 높이 ... 다. 리더는 팔로워들로부터 공동의 목표 당성을 위하여 노력을 자발적으로 기울일 수 있도록 영향력을 발휘하는 과정이나 역량 펼치기도 한다. 이는 의도적인 영향력도 포함된다. 현대 사회 ... 에서 가장 필요한 리더십은 영향력이다. 사회적인 관계에서 발생하는 현상이며 이는 다른 사람과의 상호작용 속에서 일어난다. 그리고 개인과 공동체가 바람직한 방향으로 성장하고, 발전

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.

을 것이다.서론에서는 리더십 특성이론에 대해서 알아보았는데 트럼프와 시진핑의 경우 확실히 강대국의 리더로서 현대사회에서 요구하는 리더십에서는 벗어났으나 자국민들에게 큰 지지를 얻 ... 하면서 재미있는 점은, 세계 최강대국인 미국과 중국의 지도자들은 정작 현대사회에서 요구하는 창의적이고 민주적인 지도자의 모습과는 거리가 멀다는 것이었다. 비록 미국의 트럼프의 경우 대통령 ... 리더십과제 주제: 미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.Ⅰ. 서론리더십 특성이론은 리더십과 관련된 이론 중 그 역사

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

처럼 리더십 행동 유형은 조직 내외부적으로 영향을 미칠 수 있는데 현대사회에서는 더욱이 조직 외부적인 변화가 빠르고 급격하게 진행되고 있어 전략적인 리더십 행동을 보이는 것이 매우 ... 중요해졌다.본론에서는 효과적인 리더의 행동 유형을 과업지향형과 관계지향형 두 유형으로 나누어 생각해보고 리더십 행동의 중요성을 구체적으로 이여기하고자 한다. 이를 통해 현대사회 변혁 ... 와 함께 산업 조직이 생겨나면서 생산성 향상에 기여하도록 하는 리더십 개발에 대한 관심도 증가하기 시작했다. 초반에는 리더십이 갖고 있는 성격에 초점을 맞춰 리더십으로서 특징적인 자질

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

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코칭리더십이 중요한 이유를 3가지 이상 제시하고, 학습자가 생각하는 효과적인 코칭스킬에 대해

다면, 코치가 이를 표출할 수 있도록 조력할 수 있다. 코칭을 통해 나와는 다른 시각과 의견이 있다는 것이 당연하며, 다양한 의견을 포용하는 능력을 기를 수 있다. 현대에 이르러 코칭리더십 ... 기 때문이다. 하지만 현대 사회는 과학과 기술이 비약적으로 발전하여 환경이 매우 빠르게 변화하기 때문에 소수의 뛰어난 리더로는 기업이나 조직이 환경에 적응하기 쉽지 않다. 특히 발전 ... 리더십주제: 코칭리더십이 중요한 이유를 3가지 이상 제시하고, 학습자가 생각하는 효과적인 코칭스킬에 대해 설명하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코칭리더십의 중요성2. 효과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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경영학개론 ) 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체

하며 비정규직, 환경오염, 고객 존중 등 사회적 책임에 대해 매우 수동적으로 대응하고 회피해왔다. 삼성과 현대는 삼성의 X파일 사건, 현대자동차 총수 일가 비자금 조성 등의 사건 ... 는 투자가 기업내에서 확대될 때 우리 사회가 다시 기업에 대한 신뢰를 회복 할 수 있을 것이다.Ⅲ. 결론우리나라 재벌의 제 1세대를 대표하는 삼성의 이병철 회장과 현대의 정주영 회장 ... 하여 우수한 리더십을 발휘했다. 정주영 회장과 이병철 회장은 각자의 기업 정신과 가치를 바탕으로 기업을 성장시키는 과정에서 다양한 전략과 노력을 기울이며 사회 발전에 경제적으로 기여

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28

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