"기업구조조정"의 검색결과 입니다.

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"기업구조조정" 검색결과 861-880 / 73,960건

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2024 한국콘텐츠진흥원 체험형 인턴 합격 자기소개서

콘텐츠 기업의 성장을 위한 기획, 유통, 인력양성 등 기반을 만드는 일은 제 전공과 경험이 자연스럽게 이어질 수 있는 영역이라고 생각했습니다. 콘텐츠 이용 데이터를 구조화하는 교내 ... 의 흐름을 바꾸는 힘을 가졌다고 생각합니다. 문헌정보학과 경제학을 전공하면서 콘텐츠 산업이 정보 흐름과 경제 구조에 미치는 영향을 함께 바라볼 수 있었고, 콘텐츠를 공공의 관점 ... 관계에서도 기본이 되어야 한다는 것을 배웠습니다.콘텐츠 산업은 다양한 이해관계자가 얽혀 있는 복합적인 구조입니다. 단순한 협업을 넘어, 서로 다른 언어와 목표를 가진 사람들과 소통

자기소개서 | 4페이지 | 12,900원 | 등록일 2025.04.23

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이마트 기업분석 (유통업)

및 유지 [ 경쟁사 ] 코로나 여파로 기업 자금난과 영업악화를 견디지 못하고 강도 높은 구조조정 진행 [ 결과 ] 근접 이마트 할인점 들의 수혜 예상 + 코로나 이후 , 이마트 ... [ 선택 과 집중 전략 ] : 대형마트 = ‘ 빅 박스 스토어 ’ 라는 공식의 해체 : 모든 상품을 갖다 놓는 것이 아닌 식품 분야 강점에 집중하여 리뉴얼 [ 효율 적 구조조정 ... 단행 ] “ 온라인 시장의 강세를 보이는 시장을 따라가기 위한 방향성 설정과 더불어 , 한국의 ‘ 아마존 ’ 을 목표 ”: 이마트의 주요전략 3. 당사분석 및 분석결과 2. 구조조정

리포트 | 20페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.03.14

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[조선대학교] 영화를 통해 세상을 보다(영통세)

적으로 열악한 근로환경을 잘 감내하는 외국인 근로자가 유입 - 사업주들이 전체 임금 및 근로환경을 하향평준화 하면서 발생한 결과 2) 필수산업구조조정의 지연을 유발할 우려가 있음 ... - 저임금 외국인력 활용이 가능한 경우, 경쟁력 없는 사양 산업이 저렴한 외국 근로자 인력에 의존하여 연명할 우려가 있음 - 고용주가 미래 경쟁력 확보를 위한 투자나 구조조정 ... 이 게을리하게 되는 원인을 제공할 수 있음 - 결과적으로 경제의 고부가가치화와 산업구조의 고도화를 위한 산업구조의 조정을 지연시킬 가능성이 있음 [사용자 측면] 1) 전문 인력의 부족

시험자료 | 80페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.06.14 | 수정일 2024.07.29

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중국의 자동차 산업구조 변화에 관한 연구 (A Study on China's Automobile Industry Structure Change)

로 대변되는 대체재 위협도 계속 커지고 있는 것으로 나타났다. 또한 대체에너지차뿐만 아니라 가솔린 내연기관 자동차 제조기업간 경쟁은 최상위권 10여개 기업에 대한 중국 정부의 구조조정 ... 차 산업의 중심이 될 것이라는 점이다. 둘째, 중국이 자동차 산업규범의 변화를 주도할 수 있는 힘을 가지게 되었다는 점이다. 이에 본고는 포터의 다섯 가지 경쟁요인에 의한 산업구조 ... 분석 모형을 활용하여 중국 자동차 산업의 발전 현황과 산업구조를 분석하였다. 분석 결과 중국의 완성차 제조업체에 대한 소비자 협상력은 점점 커지고 있으며 전기차와 하이브리드차

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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[한양대 E러닝] 빅데이터의 ESG 트렌드 '총정리 족보'

을 중재하는 메커니즘, 프로세스 및 제도(중재,조정의 의미로서의 거버넌스)“기업의 거버넌스는 지배구조 라고 해석해야 되는거 아니냐?” 라는 의견에 대한 반박⇒ ESG를 도입 ... 하는 시스템을 의미하며, 기업의 목표 설정, 목표 달성 수단, 성과 모니터링에 필요한 구조를 제공하고, 회사 내에서 권한 및 책임의 분배 및 의사결정 방식을 결정하는 것#요즘 관심 가는 E징집단 ... 고객 관리 사례->블랙 컨슈머 관리 - 물품 구매 제한->충성고객 관리 - 반품 이유 분석3) 비구조화된 데이터의 저장과 처리 능력*빅데이터 분석의 주요 목적-고객 관계 관리

시험자료 | 106페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.28

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(소비자행동론) 오픈AI 사의 챗GPT와 같은 고급 능력을 갖는 인공지능의 등장으로 인공지능의 보편적 활용 영역과

으로아마존은 수 년 전부터 인공지능을 개발하여 실제 사업에 적용하고 있는 대표적인 기업이다. 아마존은 기업이 인공지능을 적극적이고 공격적으로 활용할 수 있도록 조직 개편과 구조조정 ... 1월에 18,000명을 구조조정한 데 이어 3월에도 9,000명을 추가로 해고할 계획이라고 밝혔다. 인공지능이 기업에는 막대한 부와 이익을 가져다주고 있지만, 근로자들에게는 그 ... 지능을 포장 시스템에 도입한 결과로 일자리에 있어서 구조조정을 실시하였다. 아마존은 인공지능을 경영에 적극적으로 도입하면서 꾸준히 대규모의 구조조정을 감행하고 있다. 아마존은 지난

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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현재 최저임금이 얼마인지 제시하고 그것이 산업복지 차원에서 어떠한지 평가하세요.

로 볼 수 있지만, 단기적으로 일부 기업의 도산과 해당 종사자의 일자리 상실을 동반할 위험도 있다. 특히 영세 사업체가 밀집한 업종이나 지역에서는 최저임금 인상이 지역 경제의 구조조정 ... 부담을 줄이고 임금체계를 단순화하기 위해 임금 구조 개편을 시도하고 있다. 성과급이나 수당을 기본급에 통합하거나 임금 인상률을 조정하는 등으로 인건비 관리에 효율성을 높이 ... 는 동시에, 변화된 여건에 적응하는 신생 기업의 진입을 유도하여 산업 전반의 생산성 제고와 구조 개선을 가져올 수 있음이 지적되었다. 이는 산업 전반의 경쟁력을 높이는 긍정적 효과

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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2025 DN솔루션즈 생산직 채용 자기소개서 자료

습니다. 졸업 후 식품제조 중소기업에 입사해 포장 설비와 충전기계의 유지보수 업무를 맡았습니다. 설비에 이상이 생기면 즉각 작동을 멈추고, 문제 부위를 찾아내 수리하거나 필요한 부품 ... 하는 기업에서 일하고 싶다는 목표가 생겼습니다. DN솔루션즈는 국내를 넘어 세계적으로 인정받는 공작기계 전문 기업이며, 기술력을 바탕으로 성장하고 있는 곳이기 때문에 이곳에서 경험을 쌓 ... 문제 해결력과 관찰력을 길렀습니다. 중소기업에 근무할 당시 자동 포장 설비가 일정 간격으로 멈추는 현상이 있었고, 원인을 파악하기 위해 센서 위치, 부품 마모 상태, 기계 작동

자기소개서 | 4페이지 | 10,900원 | 등록일 2025.05.18

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안양대학교 노사관계론 A+ 기말고사

라고 할 수 있다. 단기적으로 보았을 시에는 생산성 향상에 따른 요인이 있고 중장기적으로 보았을 때는 자기자본비율이나 고정비율로 볼 수 있다. 우리나라 기업의 경우에는 재무구조 ... 다. 2015년 삼성정밀화학은 삼성그룹의 구조조정결과 롯데그룹에 넘어가게 되었는데 이때 노조와 함께 구조조정에 대응하여 비상대책위원회를 구성하며 노동조합원의 고용보장을 위해 노력 ... 에 소속된 근로자들 사이의 집단적인 의사소통을 위한 제도화된 시스템을 의미한다. 이러한 노사협의회는 여러 긍정적인 효과가 있다. 첫 번째는 조직 내 조정 및 관리과정의 효율화이다. 기업

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.12

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(재무관리 A+) 자기자본가치의 극대화개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에 관한 본인의 의견을 제시하시오.

심화시킨다. 주주의 이익 보호를 위해 구조조정, 근로자 봉급 조정 등의 과감한 대안을 선택하는 것은 빈부격차를 늘리는 결과를 초래한다. 결과적으로 직원들의 낮은 노동생산성과 기업 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대의 재무관리는 단순히 기업의 자금 조달과 운용을 넘어 재원의 조달과 투자 결정, 내부 기능 간 조정과 의사결정 문제 등 기업경영의 핵심 부분 ... 구조라 바라볼 수 있다. 기업의 경영환경이 어려운 상황에서 추가적으로 발생하는 비용을 수용하기 어렵기 때문이다. 따라서 기업이 ESG활동으로 사회에 환원하는 만큼 정부 역시 관련

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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조선대 물류및공급망경영 - 2차 과제

물류 및 공급망 경영(2차 과제)학과학번이름(1) 협력적 계획, 수요예측 및 재고보충(CPFR) 시스템 적용 기업 사례- 유한킴벌리 × 롯데마트: 국내 최초 CPFR 도입 사례1 ... ) 도입 배경과거의 유통 및 제조 간 관계는 대체로 수직적이며, 일방적인 주문-납품 형태로 구성되어 있었다. 이러한 구조는 비효율적인 재고 운영과 잦은 품절, 과잉 재고라는 문제 ... 구조CPFR의 본질은 제조업체와 유통업체 간의 ‘정보 공유 기반의 공동 의사결정’이다. 유한킴벌리와 롯데마트는 단순히 데이터를 주고받는 수준을 넘어서, 실질적인 ‘공동 SCM

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

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사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고

는 노력을 전개하고 있다. 목표와 직무, 처리되는 클라이언트들의 특징, 유용한 자원과 방법 등의 본질은 모두 다 조직의 작용, 관리 의 구조와 실천가 활동에 영향을 미치고 있 ... 1. 사회복지행정조직의 수직, 수평조직 비교1) 수직조직수직조직이라는 것은 명령복종관계를 가지고 있는 수직적이며, 계층적인 구조를 형성하고 있으면서 직접 결정, 집행을 하는 기관 ... 으로 권한과 책임의 한계가 명확하게 나타나고 있다. 결정의 방식 또한 수직구조로 되어있기 때문에 신속하고 강한 통솔력을 가지고 있다. 때문에 조직의 안정성 확보를 할 수가 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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세대 전쟁[전영수] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등)

절감 운영을 위한 구조조정과 권고사직체제에서 기업들은 경기부침과 무관하게 종신고용, 연공서열을 보장하며 꾸준히 성장한 일본의 ‘교토식 기업 모델’이 있다는 것을 알고, 적극 반영 ... 습니다. 특히 연금 제도의 개혁을 주장하며 안그래도 좁아진 사회 진출의 길을 걸어가는 청년들에게 부담을 떠안기는 부과식 연금을 부모 세대의 이해와 배려로 액수를 재조정하고, 구조 ... 들에게 기성세대에 편중된 자원 분배와 성장이 멈춘 사회 구조가 신규 세대에 어떤 영향을 미치는지 자세한 정보를 전달하고, 자원 배분의 구체적인 대책을 논의하며 배려, 양보, 상생

리포트 | 4페이지 | 1,000원 (70%↓) 300원 | 등록일 2023.10.18 | 수정일 2023.11.06

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중국의철강산업,철강산업문제점,철강산업해결방안

8월에는 이전봐 강력한 구조조정 계획인 낙후설비 폐기대상 기업명단 발표-낙후설비 폐쇄대상 철강업체명과 폐쇄기간을 설정하고 미폐쇄시 대출중단, 신규투자 불퍼 ,전력 및 물공급 중단 ... 까지 구조조정을 강제할 수 없다는 것이 중국 철강산업의 구조적인 문제로 지적되고 있으며, 이는 곧 중국 철강업계의 구조조정을 더디게 하는 주요한 원인이 되고 있다. 한편, 이들 대형 ... 으로 분석된다.-결국, 중국의 철강산업은 대형 제철소의 효율성은 하락하고, 소규모 민간 제철소의 생산성은 상대적으로 우수한 다소 모순된 현상을 나타내고 있다. 중국 철강업계의 구조조정

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19

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인문계의 위기 레포트

으로 최종 선발되지 않았으나 학과 구조 조정안을 정부에 제출한 대학들도 바뀐 정원에 따라 신입생을 선발할 것으로 보인다. 이 내용은 당장 이번 2017학년도 수능을 치를 학생 ... 에서는 인력수요가 그만큼 많아질 것이므로 인력구조조정이 필요하다는 입장이다. 하지만 이러한 정부와 대학의 조치에 대해 ‘대학은 지식을 배우러 가는 곳이지, 취업학원이 아닌데. 왜 ... 는 방안을 고려해야 한다. 대학의 구조조정은 늘 있어 왔지만 항상 큰 효과를 보지는 못했으므로 정부는 앞으로 정책을 결정하는 데 있어서 교육 주체들과 충분히 소통하여 타당한 의견

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.05

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직무 스트레스의 원인을 4가지 요인으로 정리

. 결국 직원의 건강 악화는 산업 재해와 결근으로 연결되어 노동생산성 손실을 야기한다. 따라서 기업은 업무량과 근무시간을 합리적으로 조정하고 충분한 휴식과 휴가를 보장하여 과도 ... 하는 핵심 요인이다. 직장 내 비합리적 조직 구조, 비효율적인 의사소통 방식, 경쟁적인 기업문화 등은 구성원들에게 지속적 긴장감을 준다. 특히 한국 기업에서는 집단주의와 상명하복 문화 ... 을 느낄 수 있도록 해야 한다.4. 고용 불안정넷째, 고용 불안정 및 보상 불만도 중요한 직무 스트레스 요인이다. 경기 침체와 구조조정이 반복되면서 비정규직, 계약직 근로자 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03

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고전적 조직이론 페이욜의 행정관리의 주요내용 요약 및 나의 생각

기술 기업인 구글은 페이욜의 원칙 중 일부를 적용하고 있습니다. 구글은 명확한 계층 구조와 함께 직원들에게 자율성을 부여하여 창의적인 아이디어를 낼 수 있도록 하고 있습니다. 이 ... 성 향상과 효율적으로 조직을 관리할 필요가 있었고, 행정관리 이론을 포함한 다양한 이론들이 주장됐습니다. 고전적 조직이론을 통해 조직 내에서의 인간의 역할과 조직 구조를 최적 ... 은 조직에서 관리자가 어떻게 행동해야 하는지에 대한 지침과 함께 조직의 목표를 이루기 위해 필요한 조직 구조와 관리자의 역할을 제시하고 있습니다.Ⅱ. 본론1. 페이욜의 행정관리 이론

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.07

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기업의 이윤 추구는 왜 정당한가

의 목적이자 이유이며, 기업은 이 목표를 달성하기 위한 조직적 수단이다.3) 이윤이 창출하는 경제 선순환 구조? 기업이 이윤을 창출하면, 이는 단순한 수익 이상을 의미한다. 이윤 ... 는 다시 기업의 매출로 이어지며, 국가는 세수 확보를 통해 사회 인프라에 재투자한다. 이처럼 이윤은 경제 전체에 파급력을 가지는 순환 구조의 출발점이자 엔진이다.? 기업 활동과 경제 ... 시스템의 작동 방식- 이윤 → 생산 → 고용 → 세금 → 소비 → 이윤이라는 순환 구조는 현대 시장 경제의 근간을 이룬다.⊙ 기업은 이윤 창출을 위해 생산 활동을 한다.⊙ 생산

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.19

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누네안과병원 원무직 운영지원팀 경영직 홍보팀 재무팀 행정직 관리직 기출문제 자기소개서 작성성공패턴 인성검사문제 직무계획서 지원동기작성방법

들조차 구조조정을 단행하면서 평생직장의 개념이 무너졌다. 글로벌스탠더드(Global Standard)화 라는 이름 아래 정리해고가 합법화되고, 파견근로를 비롯한 임시직이나 인턴직, 계약직 ... 이나 부도 등 불가피한 상황이 발생하지 않는 한 세월을 기다리면서 승진도 할 수 있다.- IMF와 함께 수많은 기업들이 쓰러지면서 실업자가 넘쳐나기 시작했고, 살아남은 기업

자기소개서 | 235페이지 | 6,900원 | 등록일 2022.08.19

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회계원리_다음은 미래의 20?1년 말 재무상태표와 포괄손익계산서 구성요소이다

한 금액이다. 법정적립금(예: 이익준비금, 재무구조개선적립금), 임의적립금(예: 사업확장적립금, 감채적립금), 미처분이익잉여금(또는 미처리결손금)으로 구분된다. 요약하면, 자본은 기업 ... 의 재무구조를 구성하는 핵심 요소로서, 기업의 안정성과 성장 가능성을 평가하는 데 중요한 지표로 활용된다. (6) 이익잉여금 이익잉여금은 기업의 정상적인 영업활동 결과로 발생한 순 ... ) 자산 (4) 부채 (5) 자본 (6) 이익잉여금 2. 기업 사례 분석 (1) 자산총계와 부채총계를 계산하시오. (2) 자본총계 및 이익잉여금을 추정하시오. Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.04

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