"자원기반관점인적자원관리"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 사회복지 지역사회복지론 전략과 shrm 사례관리 필요성 자원봉사론 경영정보시스템 교육공학

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"자원기반관점인적자원관리" 검색결과 821-840 / 12,108건

사회복지를 전공하게 된 동기

처리 자세입니다. 사회복지 실천은 단기성과보다는 지속성과 반복성을 요구하며, 특히 복지관이나 공공기관의 업무는 단순한 감정노동을 넘어서 자료 정리, 기록 작성, 자원 관리, 회의 ... 가 단순한 지원 제공자가 아니라, 인간 존엄성과 권리를 회복시키는 '정치적 실천자'**라고 생각합니다. 이러한 관점은 학교에서 수강한 '사회복지정책론' 과목을 통해 더욱 선명해졌 ... ’를 꾸준히 해오고 있다는 점 역시 선택에 있어 큰 설득력을 가졌습니다. 최근 발달장애 당사자의 정책 참여, 성인장애인의 성인권 보호 이슈 등은 실천현장에서 외면하기 어려운 주제이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.25

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간호관리학 요약정리 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정) 요약 정리 및 문제, 풀이 포함

와 인적자원관리 관점에 많은 영향을 주었다.- 단점 : ‘복잡인’이라는 인간의 모든 행위를 연구대상으로 삼고 있다.3. 체계 이론- 버틀란피가 다양한 학문분야를 아우르는 공통적인 ... 과 업무- 기획역량, 조직화 역량, 교육역량, 전문성 역량, 비판적 사고 및 의사결정역량, 윤리적 역량, 의사소통 및 대인관계역량, 인적자원관리역량, 리더십 및 동기부여역량, 질관리 ... 차 요약정리 / 10문제문제 참고문헌 : 간호관리학(2022), 수문사, 신미자 외, 학습성과 기반 간호관리학(2019) 현문사학습내용Chapter01. 간호관리의 이해1절 간호관리

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29

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임금의 개념을 제시하고 적정한 임금관리가 기업 및 근로자에게 중요한 이유가 무엇인지 논의하시오

인적자원관리주제: 임금의 개념을 제시하고 적정한 임금관리가 기업 및 근로자에게 중요한 이유가 무엇인지 논의하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 임금의 개념2. 적정한 임금 ... 부터의 철저한 훈련과 차별 없는 교육의 기회를 통한 인적자원의 임금체계를 통한 보상과 유지관리는 조직적, 사회적 그리고 개인적 목표를 달성할 수 있기 때문에 기업의 목표와의 긴밀 ... 한 연계를 통해 조직 구성원에 맞는 창의적 인적자원관리의 설계가 매우 중요하다.인적자원관리의 방향성을 찾기 위해 우리는 우선 인간사회에서의 일과 노동의 뜻을 살펴 볼 필요성이 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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e비즈니스개론 ) 경영정보시스템 (MIS)에 대하여 설명하시오

은 합리적 접근방식이기 때문에 이렇게 그 판단의 근거가 되어주는 데이터를 기반으로 정보를 제공하는 시스템 또한 중요하다. 경영정보시스템은 관리정보시스템, 작업정보시스템 등으로 구성 ... 라는 시스템의 관점에서 경영시스템이 추구하는 목표, 즉 이익창출을 위하여 다른 시스템들을 효율적으로 작용하도록 지원하는 경영 지원 시스템이다. 경영정보시스템은 기업의 경영에 필요 ... 를 총칭한다. 경영학에서의 세부 영역 중 하나로 현재 경영정보시스템은 다양한 분야에서 활용되고 있는데, 지식, 범용, 자원, 기상, 환경, 군사, 회계, 통합, 종합 등의 다분야

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.05.08

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경희대학교 일반대학원 글로벌커뮤니케이션학부 학업계획서

몰입 환경에서 오류수정 피드백에 대한 원어민 교수와 학습자의 인식 조사 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 영국과 한국의 인적자원관리 비교연구: 국가문화의 차이를 중심으로 한 ... 적 연구: 미국인의 관점으로 보는 영화 Love Actually 연구, 인지문법에서의 환유에 대한 분석 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 한미 공학계 대학원생을 위한 영어 독해력 ... 시험 연구, 비교문화적 화용론 관점에서 본 미국인 한국어 학습자의 불평 화행 실현 양상 연구, 영어 강세이론에서 외운율성의 운명 연구, 서울 한국어 II의 /o/와 /u/의 세대

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.05.01

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현대 조직에서는 팀제가 가장 일반적인 조직구성 형태이다. 이러한 팀제를 조직의 성과측면과 개인의 발전 측면에서 논하고,

인적자원관리 현대 조직에서는 ‘팀제’가 가장 일반적인 조직구성 형태이다. 이러한 ‘팀제’를 조직의 성과측면과 개인의 발전 측면에서 논하고, 기업의 ‘팀제’사례를 들어 성공 또는 ... 를 이해하고 내부 역량을 발전시키고 있는 인적자원 관리의 중요성을 인식하고 있다. 더불어 대부분 실패한 기업은 기업과 구성원 간 갈등 그리고 사람 관리 실패 등의 원인이 바로 조직 ... 제도를 도입할 때 항상 이론에서 출발해 내부적 실험을 거쳐 제도를 평가하고 실행한다고 한다. 그러므로 현대사회 인적자원관리는 기업 내 매우 중요한 요소라고 보면 될 것이다. 그리고

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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2020학년도 평생교육론 기말고사 시험문제

자원은 장소, 지역, 시간에 제한 없이 접근이 가능하도록 한 교육의 형태로 가장 거리가 먼 것은?① 가상교육② 면대면교육③ 비대면교육④ 웹기반교육19. 다음 중 인성적·지성적·사회 ... 간의 프로젝트 기반 파트너십에 재정을 지원하는 프로그램으로서 모든 학교의 재학생과 교직원으로 하는 교육프로그램은?5. 다음 중 사회통합을 위한 맞춤형 평생학습지원을 위한 추진과제 ... 교육기관 구성 요소들의 상황을 분석하고 목표를 설정하며 이를 달성하기 위한 실천전략과 활동계획을 수립하는 단계는?① 기획② 조직화③ 충원④ 조성7. 장애인의 연령·능력·장애의 종류

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.24

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지식경영론 카카오 지식경영 방법 분석 (중앙대 A+)

1. 지식경영의 관점에서 볼 때 카카오가 메신저 서비스에서 O2O 서비스로 사업을 확장한 것은 옳은 선택이었나?카카오는 2010년 SNS 기반의 다양한 서비스를 개발했고, 결국 ... 고 안전하면서도 빠르게 사업을 확장해 나가기 위한 최선의 전략이었을 것이다. 인수한 지식들을 기반으로 보다 다양한 기회를 창출할 수 있었고, 선택과 집중에 따른 자원활용을 고려 ... 열리는 것에서 인사이트를 얻어 O2O 서비스로의 확장을 결심하였다.지식경영은 조직의 기존 지식과 새로운 지식을 차별적인 전략을 통해 관리하여, 조직경쟁력을 위한 혁신적인 가치를 창출

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.13

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조직론_리더십에 대해 논하시오. (변혁적 리더십)

적자원을 관리하는 것에 있다고 해도 과언이 아니다. 인적자원 관리는 개인과 조직의 목표를 달성하기 위해 인적자원을 계획, 조직, 지도, 통제하는 장, 단기적 관리 행위를 말 ... 지만, 미래에 대한 예측은 아무도 정확하게 읽어낼 수 없다. 이에 변화하는 미래에 대한 통찰력을 가지고 인적자원을 혁신적으로 재분배하고 활용할 수 있는 변혁적 리더십의 필요성이 점점 ... 형평성 유지가 문제시될 수 있다. 또한, 보상이라는 조건을 통한 동기는 장기적인 노력이나 성과보다는 단기적이고 단발적 프로젝트 성과에 치중하는 경향이 강하므로 기업이 인적자원

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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(국제경영학) 한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌 기업을 하나 선택하여

요인의 변수인 거시환경 요인, 시장 성장성, 경쟁 환경 등과 같은 측면에서 기회요인을 살펴볼 수 있는 것이다. 기업 내부 관점에서 LG전자가 보유하고 있는 인적 및 물적 자원, 국제 ... 과 편차가 큰 것으로 나타났다.2) LG전자 핵심역량(1) 인적 및 물적 자원 활용LG전자는 국내 업체 중 먼저 정수기 개발을 시도하였다. 국내 시장에서 선발 기업인 코웨이가 설립 ... , 현지 맞춤형 시장 관리로 고객들의 요구를 충족해 인도 소비자들 사이에서 고급 제품이라는 이미지를 구축하였다. 이에 본론에서는 한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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지역사회보건간호학01 지역사회간호의 이해

하며, 지역사회의 자원을 증대함으로써 도시 구성원들이 개개인의 능력을 모두 발휘하고 잠재능력을 최대한 개발하여 서로 상부상조할 수 있도록 하는 도시“: 도시의 건강과 환경 개선 ... 해결방법 스스로 찾도록대변자, 옹호자: 대상의 유익을 위해 행동 , 그들의 입장에서 의견 제시-자기소신과 의지, 의사소통 능력과 대상자가 지닌 강점 + 자원을 활용하는 능력 필요관리 ... 하여 자조성을 달성하고자함자조성 self-helpness: 다양한 형태의 지역사회 간 상호작용건강문제와 관련된 특성: 문화적 / 정치적 / 환경적 / 경제적 / 인적지역사회의 기능경제

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22

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성인학습자의 자기주도학습 증진을 위한 교수자의 역할

의 학습 요구를 진단하며 학습 목표를 설정하고 학습에 필요한 물적 자원과 인적 자원을 확보하며 적절한 학습전략을 선택하고 실행해 성취한 학습 결과에 관하여 스스로 평가하는 과정 ... 았고 BrookField는 학습자가 개인의 자유의지, 역량, 자율성을 기반으로 학습 경험의 계획 및 관리와 관련되어 있는 여러 가지 의사결정에 관한 통제권을 유지하며 추진하는 학습이라고 여겨 ... , 학습 목표의 설정, 학습을 위한 물적 자원 및 인적 자원의 파악, 적절한 학습전략 선택과 실행, 학습 결과 평가가 직선의 과정으로 구성되어 있다고 했다.Brockett

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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행정과 경영의 차이점을 제시하고 평생교육이 행정과 경영적 특성을 가지게 된 이유를 쓰시오

단위에서는 주민들의 요구와 지역 산업의 요구를 바탕으로 전 생애에 걸쳐서 다양한 삶의 장(場)에서 학습을 통하여 자신과 지역사회 구성원들간에 풍부한 인적자본과 사회적 자본을 형성 ... 1. 행정과 경영의 차이점행정은 조직의 운영을 지원하는 기능을 담당한다. 행정의 주요 목표는 조직의 일상 업무를 효율적으로 관리하는 것이다. 행정은 정책 수립, 예산 관리, 인사 ... 관리를 포함한다. 또한 행정은 규정과 절차를 준수하도록 한다. 이를 통해 조직의 목표를 달성하는 데 기여한다. 행정은 조직의 내부 운영에 중점을 둔다. 행정은 주로 지원적 역할

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.19

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아동의 특성에 대해 기술하고, 건강한 아동기를 보내기 위해서는 무엇이 필요한지 자신의 생각을 포함하여 작성하세요.

를 바탕으로 한 지원 체계를 갖추는 것은 단순히 개인적 차원을 넘어 사회 전체의 발전을 위한 투자이다. 아동기의 건강한 발달은 장기적으로 사회의 인적 자원의 질을 향상시키고, 사회 ... 된다. 이러한 관리와 지원은 아동이 건강한 신체를 가지고, 정서적으로 안정되며, 사회적으로 활발하게 참여할 수 있는 기반을 마련한다. 이는 아동에게만 국한되지 않는 문제이며, 결국은 건강 ... 형성되는 신체적, 정서적, 사회적, 그리고 인지적 발달은 개인의 전 생애에 걸쳐 깊은 영향을 미치는 것으로 알려져 있다. 신체적 발달은 건강한 신체의 기반이 되며, 정서적 발달

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.25

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사티어의 의사소통 및 대처 유형을 설명하고 자신의 가족구성원의 유형에 대해 기술하세요. 서론

으며, 타인과의 관계에서도 공감과 이해를 기반으로 행동한다.우리 가족의 가족구성원 의사소통 유형 분석우리 가족은 평범한 4인 가족이다. 아빠, 엄마, 큰 딸, 그리고 작은 아들 ... 를 바탕으로 경험적 가족치료를 발전시켜 나갔다.이와 함께 더욱 중요한 것은 실존치료의 공통적인 관점인 '현상학적 관점'이었다. 현상학적 관점은 우리가 지금 이 순간, 여기에서 느끼 ... 는 모든 것을 중요시하는 접근법이다. 이 관점은 형태치료, 참 만남집단, 예술치료, 심리극 등과 같은 다양한 치료 방식에 영향을 주었으며, 이런 다양한 치료법들을 통합하여 경험적 가족

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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[마케팅관리론] 사회적 책임을 수행하고 있는 기업을 선정하고, 그 기업이 실천하고 있는 사회적 책임의 활동들을 설명하시오

하는 가치나 목표의 관점에서 봤을 때 바람직하다고 여겨지는 행동을 해야 하는 기업인의 의무라고 정의하였다. McWilliams과 Siegel(2001)은 기업이 주주 우선의 관점 ... [마케팅관리론] 사회적 책임을 수행하고 있는 기업을 선정하고, 그 기업이 실천하고 있는 사회적 책임의 활동들을 설명하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. CSR의 정의2. 사회적 책임 ... 을 수행하고 있는 기업 - CJ그룹1) 나눔재단2) 도너스 캠프2) 나눔 운동3. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론기업의 사회적 책임(CSR)에 대한 개념은 오래전부터 기업의 경영인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.02

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청소년복지 실천영역(정신건강, 성, 진로, 인권, 문화, 다문화 청소년, 비행, 학교폭력, 약물남용 등)

방안1)청소년 개인 개입(1)심리적 자원의 개발과 강화(3)정신적 상담(3)지지2)가족대상 방안(1)부모관리훈련(2)부모의 개입(3)가족중심 프로그램3)또래집단 활용(1)긍정적 활용 ... 이전에 마약이라고 하는 해일이 들이닥침으로 인해서 건물을 모두 쓸어버리는 것이라고 말했다.4.해결방안1)청소년 개인 개입(1)심리적 자원의 개발과 강화약물사용이 상대적으로 높은 청 ... 시기의 정서발달과 관리 등은 매우 중요한 발달과업으로 심도 있게 개입되어야 한다.(3)정신적 상담모든 문제의 원인이나 해결책 등은 정신건강이 기반이 된다고 할 수 있다. 정신

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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경영정보시스템_세계적인 팬더믹 상황에서 모든 기업과 조직이 클라우드로의 전환이 급속히 이루어지고 있다. 클라우드 전환에 대응하는 기업 CEO의 관점에서 기업용 클라우드 선택기준을 제시하시오.

을 필요로 하는 시점에 컴퓨팅 자원을 필요로 하는 만큼의 자원을 원하는 시기에 사용하도록 하는 유용한 기술이라고 할 수 있다. 즉 인터넷이라는 접근에 대한 자율성이 있는 정보기기 ... 에서의 다른 컴퓨터에서 업무 처리, 분석 후 결과를 저장하게 되며, 인터넷이라는 정보통신망을 활용해 IT 정보자원을 이러한 서비스를 통해서 제공하게 된다. 이러한 기술의 도입은 2006 ... 프로 비 저니 및 주문형 관리를 통해서 공유 가능 물리적 혹은 가상 자원의 확장이 가능한 탄력적인 풀에 네트워크 액세스를 가능하게 해주는 패러다임이다. 3) 기업과 클라우드 일반

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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[A+] 호텔에서 CSR 활동을 하는 동기의 사례 분석

의 "이해관계자 기반 경영활동"이라고 할 수 있다. 다양한 조직에서 서로 다른 내용으로 CSR에 대한 정의를 내리고 있으며 이러한 차이는 서로 다른 문화와, 국가의 발전정도, 지역사회 ... 마케팅, 사회공헌(자선)활동, 지역사회 자원봉사, 사회책임경영 실천 영역으로 구분하였다.구분정의공익캠페인기업이 특정 사회문제에 대한 인식제고 또는 개선을 위해 현금, 현물 또는 ... 기술이나 노하우를 제공하는 형식지역사회 자원봉사지역사회의 상인들, 가맹업주, 기업 직원들이 지역사호의 이슈에 참여하고 자원 봉사를 하도록 기업 차원에서 지원하고 권 장하는 방식

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.16

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빅데이터와 의료분야 활용사례

으로 관리하게 되면서 인 메모리 기반의 다차원 모델을 구축하였다.따라서 분당서울대병원에서는 300여 개 이상의 의료서비스 질 지표, 환자 만족도 지표, 환자 안전 지표를 일일 또는 주 ... 자원 수집, 관리, 분양하고 있다.국립보건연구원에서는 각종 코호트 사업 및 연구 사업을 통해 2000년대 초반부터 약 36만 명의 코호트 인체자원 및 관련 데이터를 확보하고 안정 ... 를 확보하였다.이렇게 수집된 방대한 양의 인체자원은 한국인의 질병 원인 규명, 진단 및 치료법 연구·개발에 활용되고 있으며 이를 통해 향후 개인 맞춤 치료법 개발 및 치료법에 의한 부

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2022.12.25

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