"하급자(간호보조인력 포함)"의 검색결과 입니다.

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"하급자(간호보조인력 포함)" 검색결과 61-71 / 71건

아동청소년복지

의 공통적인 문제점 중의 하나가 비전문인력에 의해 운영되고 있다는 점을 들 수 있다.둘째, 사적 아동복지조직의 경우 직원의 인건비는 주로 정부의 보조에 의존하고 있는데, 그 ... 만 아니라 앞으로 이 나라를 짊어질 주인이고 그 사회를 영속시킬 계승자이며 미래사회의 운명을 결정하는 중요한 존재이므로 그 의의는 자못 큰 것이다.역사적인 오랜 전통속에서 아동 ... 되기 시작- 여전히 사후대책적?응급적인 구호에 머무름▶아동복리법 [제정 1961.12.30 법률 제912호]우리나라의 아동복지행정은 초기단계에 있어서는 전쟁고아를 중심으로 하여 보호자

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.20

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[간호학]간호관리 용어정의

(서비 포함 된다.-의료서비스는 일반 생산품의 투입요소와 근본적으로 다른 특성을 갖는다.-간호조직의 목표와 성과, 기대하는 산출물의 튿성에 따라서 질과 양, 종류가 달라진다.-인간 ... 별로 직접적으로 행사할 수 있음.1)특성①상급자로부터 하급자에 이르는 직선적인 권한의 계열을 볼 수 있다.②이계층의 배열은 조직의 계층원칙이라 불리어 왔다.③권한의 등급화는 모든 조직 ... 속에서 계속적으로 이어진 사다리나 계단의 연속으로 나타난다.④개선권한은 상급자가 하급자에게 직접적으로 감독권을 생사하는 관계이며 직선적, 단계적인 계층원칙에 의한 권한관계인 것이

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.06

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[간호관리] 간호관리학 용어정리

간호를 제공하기 위해서는 간호업무량과 간호인력의 적정배치가 조화를 이룰 수 있도록 간호인력의 확보와 효과적인 인력관리가 필요하며, 간호관리자들은 환자 분류에 따른 간호업무량을 측정 ... 을 위해 조직의 행동을 이끌어 가는 가치 또는 신념을 진술한 것.② 인간으로서의 대상자, 조직구성원에 대한 가치, 대상자를 위해 간호사가 수행해야 할 업 무, 자가간호, 전문적 간호 ... , 간접 시간을 포함하며 환자만족 및 간호직원의 만족도와 재원일수도 산출의 측정지표로서 포함된다.5) 집권화와 분권화① 권한이 조직 전체에 어떻게 배분, 분산되는지를 나타내는 개념이

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.18

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[간호관리학]간호관리 정리

의 간호사와 보조인력 존재한다.· 팀 리더 간호사; 팀원의 지식과 능력에 따라 간호업무를 할당? 보조 인력; 팀 리더 간호사의 지휘아래 간호 팀의 일원으로 활동③ 장점- 팀원 개인 ... 인력요구산정,간호업무량, 환자분류체계, 인력개발4. 지휘기능? 리더쉽, 권한, 위임, 동기부여, 갈등, 직무스트레스5. 통제기능? 간호표준, 간호의 질관리, 업무수행평가(근무성적 ... 적으로 강조되는 가치와 기준(ex : 대상자나 조직 구성원에 대한 가치, 대상자를 위해 간호사가 수행해야 할 업무, 자가 간호, 전문적 간호, 간호직원의 능력향상을 위한 교육, 간호

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.02

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[간호관리학] 간호관리학습의 필요성 및 임상에서의 예

있도록 준비한다. 간호관리를 학습 할 때 리더쉽과 지도자의 역할에 대해 배움으로써 어떤 것이 지도자의 역할이고 리더쉽의 역할인지 확실히 알고 행할 수 있기 때문에 그 영역이 분명 ... meetingㆍ 월간근무 계획서 작성 및 입력ㆍ 간호 사례 발표회ㆍ 환자?보호자 집단 교육ㆍ 각종 위원회ㆍ 각종 대장정리ㆍ 분야별 수간호사 회의ㆍ 전체 수간호사 회의ㆍ 직무 교육조 직권 한 ... 자 결정ㆍ 본인에게 통지ㆍ 내부모집특정한 직무를 수행할 적격자를 찾아내는 것ㆍ 외부모집퇴직, 사고, 이직과 같은 자연적인 인력변동과 함 께 조직의 성장이나 기술변화 등으로 인해 내부모

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.01

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[복지행정] 복지행정의 인사적 차원

의 제거 등이 있을 수 있다. 그리고 인력개발은 상급자의 하급자에 대 한 일방적인 변화나 수정이 아니라 하급자와 상급자간의 상호조정을 통해 이루어지는 것이 바람직하다.3) 인력개발 ... 와는 다른 분야의 교육을 받고 사회 복지행정기관이나 시설, 단체 등에서 활동하는 종사자⇒ 의사, 간호사, 물리치료사, 작업치료사, 직업훈련사, 언어치료사, 청능훈련사, 심리판정원, 점 ... 자훈련사, 영양사, 보조원, 중앙 및 지방복지연구원 등3 각종 전문대학, 대학의 사회복지교원 및 각종 연구원, 연구소의 사회복지연구원2) 복지행정 인력의 분류1 전문성에 따른 분류

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.24

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복지관(복지기관)에 대하여

*************) 기타 특화프로그램희망의 집치매주간보호센터송파정신장애인사회복귀시설총계상담원생활지도원취사원소계사회복지사간호조무사사무원지도원간병인소계시설장전문요원지도원보조원시간 ... 는 다른 집단으로까지 평가자의 범위를 확대함으로써 피평가자에 대한 정보를 다양하게 확보하는 것이 필요하다고 본다. 하급자가 상급자를 평가하는 방법도 하나의 예가 될 수 있을 것이 ... 정부 또는 지방자치단체의 공 행정과 국가 또는 개인이 설립한 사회복지법인 및 시설이 그 설립목적대로 효율적으로 운영하기 위한 사 행정을 포함해서 사회복지행정이라고 한다. 따라서

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.09

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간호업무에 대한 법적의무인식에 관한 연구

에 대해 의료법 제2조에 "상병자 또는 해산부의 요양상의 간호 또는 진료의 보조 및 대통령령이 정하는 보건활동에 종사함을 임무로 한다."고 규정하고 있다.의료법에 간호의 대상자 ... 므로 간호사의 과실은 업무상 과실이 된다. 간호사는 업무의 이행주체라기 보다 의사의 보조자 역할로 제한되게 해석하고 있으며 이는 의료현실을 도외시한 무사안일한 생각이며 오히려 간호 ... 를 상병자 및 해산부 등 특별한 질병이나 건강상의 문제있는 자로 제한하고 있어 간호대상자와 간호업무에 대한 정의 및 원칙이 새로이 규정될 필요가 있다.나. 다른 나라의 간호업무에 관한

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.01.05

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[아동복지] 우리나라 아동복지 현황과 문제점 개선방향

하려는 것이 목적이다. 1981년에 제정된 아동복지법에 의하면 그 책임을 아동의 보호자와 함께 국가와 지방자치단체가 지게 되어 있다. 아동상담소˙보건소˙아동복지단체가 각각 관계사무 ... 여 제3자로부터 통고가 있는 경우, 관계기관의 판단에 의하여 급부가 개시된다. (출처 : 사회복지사전 발행처: 한국사회복지협의회)Ⅱ. 근대이후의 아동복지 발달의 역사1. 특징1 ... 때문에 피해아동들에 대한 적극적인 대책이 없다.2. 인력면(1)공적영역1) 아동보육부문보육사업의 지원체계를 강화하기 위하여 보건복지부에 보육과 신설을 추진하고 있는 실정이

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.10.24

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업적평가

을 관리하는데 요구되는 효율성, 시스템 분석가의 생산성, 간호원의 치료의 질). 넷째, 개인적 행태 (컴퓨터 프로그래머의 프로그램 작성 절차, 관리자가 하급자 그룹을 이끄는 행동 ... 는데, 이에 따라 각 관리자들은 효율성을 신장시키기 위해 새로운 인력이 충원과 기자재를 도입할 수 있다. 이런 식으로 생각해 보면, 전반적인 목표들은 여러 가지 방식으로 각 부서 ... 의 대상과 실시자우선 업적평가의 대상은 이론적으로 조직내의 모든 사람들이 되어야 한다. 업적평가를 누가 하는가, 즉, 누가 실시하는가에 대해서는 감독자, 동료, 자신, 하급자

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.30

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독일의 교육

에는 김나지움의 하급반, 통합학교, 실업학교, 주요학교(5-9학년)가 포함된다. 후기중등 교육단계에는 김나지움의 상급반(11-13학년), 전문고동학교(11-l2학년), 직업전문학교(10 ... 기술자, 전자 기술자, 사업가, 무역업자, 화가나 목공 기술자 등이고, 여자들이 선호하는 직종은 미용사, 판매원, 간호사나 치과 보조사, 사무원 등이다또한 실습 및 직업학교와 함께 . ... 의 다른 나라들과는 다른 독자적인 시스템을 채택하고 있다. 이러한 시스템의 근본적인 취지는 '우수한 인력의 조기 발견'과 '직업교육을 통한 경제 인력의 확보'에 토대를 두고 있다.독일

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.05

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