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보건의료정책 보건의료정책변화 입원 조정과 협력 전략적간호관리 지역사회간호학 국내보건의료체계 일본보건의료정책 보건행정 전략
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"인력자원개발 및 인력자원관리의" 검색결과 61-80 / 2,558건

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    (A+맞은 리포트)지역사회간호학_오마하 분류체계, BPRS를 바탕으로 한 간호진단
    억원), 인력(자원봉사자, 정신건강증진센터 전담인력, 정신과 전문의, 정신보건팀 등 총 38명)우울증 조기검진- 기간: 연중- 대상: 지역주민(자살예방 및 상담, 치료를 위한 ... 전담인력 등- 내용: 규칙적이고 지속적인 1:1 말벗서비스, 상담, 유관기관 서비스연계 등- 방법: 보건기관 및 자원봉사센터 연계 추진- 평가계획(1)평가자: 내부평가는 사업대상자 ... 세부계획- 방법: 절주 캠페인, 문제 음주자 알코올상담센터 연계- 투입자원: 예산(기금, 시비, 구비 포함 약 7억원), 인력(공무원, 민간 전문 인력, 지역자 원협력 등 총
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.25
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    빈곤 조손가정 아동 대상 심리적 안정과 건강한 사회성 발달 지원 프로그램
    관리 연계, 자조모임 활성화 등의 측면에서 지원을 받을 수 있다. 또한 복지관의 전문 인력과 연계하여 정신장애인의 사회적 관계망 형성을 도울 수 있다.③ 자원봉사센터 및 대학 사회 ... ’에서 지역 내 복지 자원과 연계하여 정서치료 서비스 제공 및 아동의 학업지원까지 통합적인 개입을 성공적으로 진행하였다.(3) 전문 인력 확보 및 슈퍼비전 시스템아동상담 및 사회복지 ... 과의 유기적인 협력체계를 이미 구축하고 있어, 본 사업 수행 시 심화지원(개별상담, 전문치료 등) 및 사례관리 등 다층적 접근이 가능하다. 실제로 과거 ‘빈곤 아동 발달 지원사업
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.06
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    A+ 국제간호 프로젝트 보고서 레포트 우간다 - MDGs, 보건의료체계, 간호사의 역할, 보건건강문제
    의 보스를 통한 건강한 인적자원 육성에 기여 - 보건의료 지출로 인한 가계 빈곤화로부터 보호 - 다양한 분야와의 파트너십 및 협업을 통한 보건 강화 - 심장 , 암 , 신장관리 전문 ... 파견을 요청한다 . 12. 조직 개발자 국제기구나 협력관계인 선진국들에게 자원을 제공받는다 . HIV/AIDS 예방치료단체를 조직하여 필요한 의료인력을 모집한다 .출처 우간다 국가 ... 의 의과 대학과 29 개의 간호 학교가 서양 의학을 전공 하지만 의사 한 명 당 8300 명의 환자를 돌보는 상황 . 의료인력이 많이 부족 또한 자원이 부족하여 의료기구의 상황
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    | 리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.26 | 수정일 2023.05.24
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    장애인 거주시설의 효율적인 관리 운영과 개선방안
    -장애인 거주시설의 효율적인 관리 운영과 개선방안-목 차1서론1-1.연구의 필요성1-2. 연구의 목적1-3.연구의 문제2. 이론적 배경3. 선행연구고찰3-1.장애인 거주시설 인력 ... 확보 및 급여수준제고4-4.시설 재정의 확충4-5. 시설프로그램의 활성화5. 결론[참고문헌]장애인 거주시설의 효율적 관리 운영과 개선방안1서론1-1.연구의 필요성우리나라의 장애인 ... 하고 있다.3-2. 시설운영의 투명성 및 합리성 미흡재정운영과 인사관리의 투명성 및 합리성이 많이 개선되었으나 아직도 재정운영상 비리, 비합리적인 인사, 시설생활자의 인권유린 등
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.01.17
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    A+ 보장!! 지역사회 간호 과정 케이스 판매합니다 (대전 서구)
    의 결핵전담인력 부재로 결핵환자 관리 한계 존재?금연구역 확대, 과태료 부과 등에 따른 민원 증가?진료비 부담 및 이동의 어려움으로 치료 및 진료 제한- 개선과제 및 7기 반영사항 ... 하여 담당 인력의 업무 능력향상 및 전문성 강화- 부족한 점? 건강보건과 미신설 및 건강생활지원센터 미설치? 어린이 건강체험터 미이전? 보건소내 PC 보유량은 131대이나 이를 관리 ... 순위가 높은 보건사업: 의료비지원>공공병원 건립>금연환경 조성>보건예산 확충>감염병 관리> 보건과 복지서비스 연계>보건소 증축 및 신설>방문간호서비스>참여형 질병예방 프로그램>건강
    리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09 | 수정일 2023.09.03
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    학생 개개인의 자원봉사활동 사례를 설명하고 문제점 및 개선방안을 기술하시오.
    학생 개개인의 자원봉사활동 사례를 설명하고 문제점 및 개선방안을 기술하시오.I. 서론자원봉사활동은 개인이 자발적으로 사회에 공헌하고, 타인을 돕기 위해 시간과 노력을 제공 ... 있도록 하는 방안을 제시하고자 한다. 학생 자원봉사활동이 단순히 진학이나 학점 관리를 위한 도구가 아닌, 학생들이 공동체와 소통하고 나눔을 실천하는 기회로 거듭나기 위해서는 교육 ... 하는 사회복지사의 인력이 부족하여, A가 어르신과의 소통에서 어려움을 겪어도 이를 해결할 지원을 받기 어려웠다. 이에 따라 A는 자원봉사활동에 대한 흥미가 점차 감소하고, 자신이 봉사활동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.27
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    보건의료전달체계, 질병관리청과 WHO 코로나 대응현황
    하며 보건의료정책 역량을 강화하기 위해 1관3과44명을 보강한다. 또한 의료인력정책과를 신설해 공공의료 인력 수급 및 보건의료인력 처우개선 기능을 강화하고 병원 안전관리 기능을 보강 ... 신설과 연계하여 자치단체에 감염병 대응 인력 1066명을 보강한다.(2) 인플루엔자 예방접종 확대질병관리청이 생후 6개월~만 18세 어린이, 임신부 및 만 62세 이상 어르신(전 ... 보건의료에 높은 사업 우선순위를 둠?정부의 시장개입이 가장 심함?민간의료시장 완전히제거하고 보건의료를 중앙계획을 통한 통제체계로 대체하자 는 것?보건의료재정, 보건의료시설 및 인력
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.13
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    간호직 공무원 2020년 합격자 간호관리 요약본입니다.
    ⑧ 인적 물적 자원의 효율적 이용을 의미 한다(3) 관리 및 행정의 과정 ★×3① 스토너: 기획->조직->지휘->통제(4단계)② 페이욜: 기획->조직->지휘->조정->통제(5단계 ... 하고 권한과 책임을 명확히 하며 간호전달체계를 업무활동에 배치③ 인사: 유능한 인력을 조달하고 유지 개발하며 이를 활용하는 과정(확보, 개발, 보상, 유지관리)④ 지휘: 조직의 목표 ... 한 관심을 갖고 영향을 주는 과정③ 허시와 블랜챠드: 조직의 목적을 달성하기 위해 자원을 활용하여 함께 일하는 과정(2) 관리의 특성① 조직 내에서 이루어 진다② 조직의 목표를 추
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    | 시험자료 | 162페이지 | 13,000원 | 등록일 2021.01.18
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    산업보건 관련 협력 보고서
    한 자원으로 인식하게 됨.? 보건과 복지영역 간의 교류와 소통의 확대? 보건소에 복지인력을 배치하여 복지 영역에서 연계된 대상자를 효과적으로 관리, 읍면동에 보건 인력 추가 배치 ... 신청 접수를 통해 신규 지원자 2만명을 선발할 예정이다.< 실직자 재취업 및 청장년 맞춤형 일자리 지원 >- 코로나 대응 특별 훈련수당 30만원으로 상향(소관부서: 인적자원개발 ... Employment and Labor2. 대상자별 산업보건 관련 협력관계 분석① 청년 대상 정책 수행시 요구되는 보건의료팀 협력 및 자원활용 방안- 자립준비청년 자립의 길, 따뜻
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.14
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    인적자원관리 ) 인적자원의 활용방안에 대하여 설명
    적, 물리적 자원, 의욕적 행동과 팀워크이다. 셋째, 성과이다. 즉, 효과성, 효율성, 개발 및 참가자의 만족이다.인적자원관리의 한계를 살펴보면 인적자원관리의 기술이 전문 ... 의 슬림화, 인력이동 및 구조조정을 들 수 있다.인적자원관리의 주체와 대상을 살펴보면, 소유와 경영의 분리를 전제로 인적자원관리의 주체는 경영자, 스텝으로서 인적자원관리 부문, 라인 ... 가지로 나누어 살펴볼 수 있다. 먼저 인적자원 확보 및 관리기능이 있다. 조직목표를 달성하기 위한 인적자원의 유형과 수를 확보하는 것이다. 인적자원의 개발기능이다. 확보된 인원
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.14
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    간호관리학- 피하주사 체크리스트
    의 인격과 통합시켜 변화가 조직에 정착되고 지속되게 하는 단계Ⅲ. 인적자원관리6. 간호전달체계 유형(기능적 분담 법, 팀 간호, 일차간호, 모듈, 사례관리)을 설명하세요.● 기능 ... 를 사용하여 특정 기간 내 수행될 건강관리팀의 의무와 이를 통해 기대되는 환자 의 결과를 미리 예상하여 건강 서비스를 하는 방법7. 간호사 인력배정의 원칙을 설명하세요.● 적재적소 ... : 간호표준, 업무수행지침, 투약, 주사관리, 간호과정 적용, 환자교육, 인수인계, 업무분담 내용 등- 대개 개별 간호단위에서 교육 후 평가를 받고 그에 따라 적정하게 배치9. 간호인력
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    | 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2022.11.28
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    보건정책 제안 보고서
    및 필수과목에 전공의를 확대 배치하고, 비급여 의려 분야로 필수의료 인력이 유출되는 것을 방지할 수 있도록 비급여 항목에 대한 안전성 및 유효성과 같은 정보를 병행 제공하도록 관리 ... 코로나19 바이러스 사태로 지출이 감소하는 상황에서도 건강성과를 개선할 수 있도록 구조적 혁신을 동반한 의료비 관리 및 통제가 이루어져야 한다.두 번째는 인구 고령화에 맞춘 필수의료 ... 중소병원을 대상으로 하는 가치기반 보건의료모형을 개발 및 적용하여야 한다. 이를 통해 중소병원의 의료 질을 높이고, 의료시스템에서 환자 중심의 의료전략을 수립하고 추진하여야 한다
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
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    응급 및 재난상황 대응을 위한 보건의료체계 보고서
    의 수준에 적합한 교육 프로그램의 개발과 강사의 확보가 중요하다.② 정보 & 통신체계- 양질의 응급의료서비스를 제공하기 위해서 응급의료체계의 각 구성요소와 관리자들을 하나의 완전 ... 대와 응급의료기관이 연계되어 구축되고 있고, 관리 및 운용에 대한 지도 및 감독은 중앙응급의료센터가 담당하고 있다.③ 이송체계 : 응급환자의 병원 전 이송기관 & 병원 간 이송기관 ... 은 기본적으로 24시간 응급환자를 진료할 수 있는 인력과 시설 및 장비를 갖추어야 하고, 구급차, 응급의료정보센터와 공유할 수 있는 정보&통신장비, 전원에 필요한 구급차 등을 구비
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06
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    보건의료체계 현황과 문제점 및 개선방안
    (인력, 시설, 장비 및 보금품, 의료기술)을 통해 자원이 조직화(국가 및 비정부기관, 민간부분)되고, 조직화된 곳에 관리(법규, 모니터링)와 경제적 지원(공적 재원, 민간자원, 지역 ... 는 보건의료자원의 개발, 자원의 조직화, 보건의료서비스의 제공, 경제적 지원, 관리이다.〃2) 구조국립한국방속통신대학교 홈페이지 자료에 따르면 〃보건의료체계는 보건의료자원의 개발 ... 권으로 나누고, 각 중진료권에는 필수의료의 제공 및 조정-연계를 책임지는 지역책임의료기관을 지정 및 육성하는 것이다.필자는 위의 정책만 제대로 실행되어도 공공보건의료인력이 충분히 확충
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07
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    지역사회 정신건강간호사업
    회복을 위한 각종 정신사회적 재활 활동⑤ 사례관리를 위한 가정방문⑥ 대상자에 대한 강점과 잠재력 파악 및 개발⑦ 정신건강 교육 및 가족교육⑧ 정신보건관련 홍보(6) 지역사회 정신 ... 정신건강실태 및 자원을 파악하고 정신건강 문제 해결을 위한 각 전문분야 간의 협력 관계를 설명할 수 있다.③ 정신질환에 대한 치료기법들을 이해하고 정신사회 재활프로그램을 제작하여 이 ... 를 적용할 수 있다.④ 지역사회 건강관리 체계 내에서 지도자적 역할을 수행할 수 있다.(3) 실습교육 목표① 정신간호업무의 표준, 개념 및 원리를 실무에 적용시킨다.② 정신간호
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    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.18 | 수정일 2024.05.07
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    사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안
    복지 조직은 종사자의 채용과 교육 및 훈련, 이들의 관리에 심혈을 기울여야 한다. 그러나 현실에서 사회복지 조직은 인력의 채용과 개발, 활용의 과정에서 여러 가지 문제점을 드러낸다 ... 과목명: 사회복지행정론주제: 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안내용: 사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.*참고 ... : 사회복지시설 종사자 실태와 관련된 기존의 연구물 사회복지행정학회의 논문들을 참고 할 수 있음목차I. 서론II. 본론1. 사회복지조직의 인적자원관리 현황과 문제점2. 문제점과 대응
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
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  • 자료 표지
    지역사회간호학 보건의료체계 및 논문분석
    기관, 비정부 기관)? 보건의료자원 : 보건의료를 제공하고 지원하는데 필요한 인적, 물적 자원의 개발. 수요예측이 어렵고 자원 개발에 장시간 소요되므로 정확한 수요공급 측정 필요 ... ? 보건의료 관리 : 지도력(리더십 요구), 의사결정(4가지 결정구조), 법규(면허제도, 의약품 통제 등)? 보건의료 재정 : 경제적 자원을 필요로 함. WHO 재원 분류(공공재원 ... 는 2개혁 방향을 제안하고자 한다.2) 코로나바이러스 감염증-19 등 신종 감염병 대응 관련 우리나라 보건의료체계의 현황 및 문제점(1) 신종 감염병에 대응할 수 있는 공공보건의료자원
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.02
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  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계 사례보고서
    를 질환별, 진료과별로 구분하고 진료과 전문의, 간호사 등 전문인력과 협조하여 CP를 적용한다. 후에 완결율, 재원적정율을 QI팀에서 monitoring 후 feedback 하 ... . 환자 중심 진료(Patient Centered Care)를 위한 부서 간 협력과 조정의 성과 등환자 중심 진료란 환자 스스로 진료계획 및 건강전략 개발에 능동적으로 참여하는 것 ... 간호관리학 Report- 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계 사례보고서담당교수님:과목명:이름:학번:제출일:Ⅰ. 임상 현장에서 간호단위와 전문분야 간 협력과 조정의 필요
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.06
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  • 자료 표지
    [인적자원관리]포천(Fortune)이 매년 선정하여 발표하는 '가장 일하고 싶은 100대 기업'들은 구성원의 자발적 몰입과 창의성을 이끌어 내고 그 결과로 높은 성과를 창출해 내는 선순환을 만드는데 성공한 기업들이다
    하게 된다. 즉, 인적자원관리는 기업경영에 필요한 인적자원을 계획 및 조직, 통제하는 일련의 관리활동이라고 정의할 수 있다. 과거의 인적자원관리는 기업이 필요로하는 인력을 확보 ... 하고, 이를 활용하는데 집중하였다면, 현재의 인적자원관리는 기업의 투자를 통해 필요한 인재를 양성하고, 기존 인적자원을 교육 및 개발할 수 있는 체계를 구성함으로써 인적자원을 보다 ... 를 위한 인적자원관리가 중요해지게 된다. 두 번째, 조직 구성원의 의욕 및 능력 고취이다. 인적자원은 기업 경영에 있어서 가장 중요한 요인으로 작용한다. 인적자원의 역량에 따라
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    | 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.09
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    지역사회간호학 아토피 천식 사업
    및 관리5. 자원 투입 계획4) 보건 사업의 문제점& 분석5) 참고 문헌1) 선정 이유1. 천식진료실 인원수로 봤을 때, 372,160명으로 경기 지역이 가장 많았고 2번 ... 질환관리,정신건강관리 등에 대해서는 현재의 사업내용 및 추진방법을 더욱 발전시킬 수 있도록노력해야 함.3. 의료 자원- 수원시의 민간의료기관은 외래환자를 대상으로 하는 1차 의료기관 ... 및 부모가 스스로 관리하기 용이 하도록 교육을 통한 자가 관리 능력향상, 체계화된 프로그램 개발로 알레르기 질환자의 효율적인 관리제고사업목표 - 아토피?천식 안심학교 비율 증가
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.03
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2025년 11월 20일 목요일
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