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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"연구간호사지원동기" 검색결과 61-80 / 10,993건

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    지역사회간호학03 국내외 보건정책 정리본
    조달서비스 전달보건의료자원의 종류보건의료 관계 인력의료법 – 의료인: 의사, 치과의사, 한의사, 조산사, 간호사약사법 : 약사, 한약사학교보건법 : 보건교사의료기사 등에 관한 법률 ... : 임상병리사~물리치료사, 치과위생사 등응급의료에 관한 법률 : 응급구조사간호사 인력간호사: 의료법에 규정한 환자의 간호 요구에 대한 관찰, 자료 수집, 간호 판단 및 요양을 위한 ... 간호 or 진료의 보조 및 대통령령이 정하는 보건 활동에 종사하는 의료진-부족한 인력전문간호사: 13개의 분야-보건복지부령 전문간호사 교육과정 이수Or 외국 해당 분야 전문간호
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22
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    간호 관리학-리더십 보고서 A+, 교수님 피드백 반영
    ············································································8Ⅰ 서론1. 연구의 필요성간호 조직의 목표는 간호사들이 직무에 만족하는 동시에 환자 ... 하도록 동기부여를 한다.? 간호사 개인의 능력 개발을 위해 배려한다.? 대상자에게 최적의 간호를 제공하기 위한 인계법을 지시한다.항목123451간호관리자는 항상 간호사를 편안하게 해 ... 들에게 질 높은 간호 서비스를 제공할 수 있도록 조직을 효율적으로 관리하고 운영하는 것이다. 특히 간호사들이 자신의 역할을 잘 수행할 수 있도록 분위기를 조성하고 이끌어 주는 일선
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.22
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    A+ 자료 간호관리학 수간호사(간호단위관리자) 리더십유형분석 보고
    률을 개선하는 데에는 간호조직 구성원 간의 요인도 중요하게 작용한다.다양한 연구들에서 실제로 간호사들 간의 ‘팀워크’가 좋을수록 업무과실이 적으며, 환자들이 더욱 만족하는 것 ... 으로 보고된다. 이와 함께 간호사들의 스트레스 수준이 낮으며 직장에서의 근속연수가 높다는 연구결과도 있다. 간호사는 대부분 동료 간호리더십은 신뢰를 기반으로 리더와 구성원의 긍정적인 ... 시킨다(이선화, 2008)이영미. (2015). "수간호사의 리더십 유형과 간호업무성과와의 상관성 연구 : 간호조직문화의 조절 효과". 1-69..2. 리더의 사례(시나리오) 및 리더십
    리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.01
  • 간호사 국가고시 요약정리
    연구관리공학적: 업무 빈도·난이도 기준배치 원칙적재적소, 실력주의, 인재육성, 균형주의인력 개발예비 교육: 유도훈련, 직무 오리엔테이션프리셉터십: 신규 간호사 지도실무 교육: 현장 ... 간호사 국가고시 요약정리목차1. 성인간호학2. 모성간호학3. 아동간호학4. 지역사회간호학5. 정신간호학6. 간호관리학7. 기본간호학8. 보건의약관계법규맑은 고딕, 10pt입니다 ... 출혈, 산소결핍, 돌연사 증후군 위험 증가(2) 신생아 간호신생아 생리적 수치HR: 120~160회/분RR: 30~60회 (복식호흡)체온: 36.5~37℃PO₂: 50~70mmHg
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.03
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    간호관리학 지휘 정리본
    지휘의 이해*지휘기능과 간호적용1. 리더십2. 동기부여3. 의사소통과 주장행동4. 조정과 협력5. 갈등 및 직무 스트레스- 조직은 무조건 목적, 목표가 있어야함ex) 간호의 목표 ... - 조직구성원이 조직 목표를 달성하기 위해 적극적이고 자발적으로 업무를 수행할 수 있도록 동기를 부여하고 이끄는 활동- 리더십, 동기부여, 의사소통, 조정, 갈등관리*지휘과정과 간호 ... 관리관리자리더- 공식적 조직 내의 직위를 가짐ex) 부장, 과장, 수간호사 등=> 권한 발생(조직원들 통제가능, 의사결정 권한)- 그들의 지위에 수반되는 권한에 기인한 합법적 권력
    시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.09 | 수정일 2023.08.13
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    간호관리학 리더십 이론 보고서
    원의 성장을 돕고 지원하는 데 초점을 맞춘 리더십 유형이다(Greenleaf, 1977). 간호현장에서 서번트 리더십이 적용되면 간호사들의 복지와 전문성 개발이 강조되며 조직 ... 적으로 책임감을 가지고 업무에 임할 수 있도록 이끄는 데 효과적이다. 실제로 많은 연구에서 변혁적 리더십은 간호사의 이직률을 낮추고 조직 몰입도를 높이며 환자 안전과 직결되는 간호의 질 ... : 집단효능감의 매개 효과」에 따르면 간호관리자의 변혁적 리더십이 신규간호사의 조직사회화에 긍정적인 영향을 미친다고 본다. 변혁적 리더십은 구성원들에게 비전을 제시하고 동기를 부여
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.11.19
  • 간호학개론 족보/ 간호학개론 중간, 기말 대비/ 답지 있음
    교기호는 ㅁ이며, 임상개발자는 탁월한 임상개발 능력을 가진다.16. 전문간호사의 역할이 아닌 것은?① 교육자② 연구자③ 자문가④ 지도자⑤ 복지사17. 간호의 목적 4가지를 쓰 ... 다.② 간호란 환자가 개방체계 내에서 그들이 속한 환경과 끊임없이 관계를 유지하며 개인과 집단을 위해 이끌어내는 인간적인 돌봄이다.③ 간호는 지식의 본질, 원천, 그리고 정당성을 연구 ... 고유성과 개별성을 중시한다.② 실용주의는 간호행위의 결과, 환자에게 긍정적 결과가 나타났는지 여부에 관심을 둔다.③ 경험론은 간호 연구의 대부분은 현장 연구로, 임상에서 활동
    시험자료 | 11페이지 | 6,500원 | 등록일 2023.03.24 | 수정일 2024.02.21
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    2022년 국가고시 국시 전과목 요약정리본입니다. 암기꿀팁들도 많이 들어있고 진짜 열심히 정리했고, 시험도 합격했습니다.
    = 유도 ㄲ직무오리엔테이션: 조직사회화 과정지원. 신규간호사가 효과적으로 맡은 직무를 수행 할 수 있도록, 준비시키는 교육실무교육: 직원의 업무수행 능력을 강화하기 위해 제공. 간호 ... 이는 카리스마와 배려가 넘치고, 지적인 동기라 개별적관심을 받는다.구조적 평가: 경력개발프로그램. 환자안전간호정책. 환자 대 간호사의 비율 = 구조 프로그램을 정비하자과정적 평가: 간호과정 ... 졸업자 이상 입학)5: 고등간호학교 → 간호고등기술학교 / 이화여대에서 처음으로 간호대학과정 개설 = 5 손가락 손기술. 대학간호부 → 간호원으로 명칭 변경 / 간호사 면허소지자
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 27페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.03.31
  • 실습 병동 관리자의 리더쉽 분석 보고서, 변혁적리더십을 중점으로 사례와 문헌정리
    하는 팀차지가 있고 그 이하로 일선 간호사가 있다. 파트장은 각 병동의 행정과 관리 등과 같은 실무적인 일보다 병동의 환경을 구성하는 일을 담당하며 일반적인 수간호사의 역할을 수행 ... 의 리더십이다. 그 이유는 A병동과 B병동을 합하여 총 80명의 간호사와 간호조무사 그 외의 인력을 이끌고 관리하고 있으며 실질적인 수간호사의 역할을 하고 있기 때문에 간호관리자 ... 하루하루 다양한 사건들이 발생이 되고 이러한 상황을 해결하기 위해 간호관리자는 상황에 맞는 리더십을 활용하여 문제를 해결하고 일선 간호사들을 이끌어가는 모습을 관찰할 수 있
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.26
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    간호관리학 기말고사 정리(간호관리 기능, 간호단위 관리의 이해, 간호단위 관리의 실제)
    - 관리에의 적용?MBO기법으로 실제 간호조직에서 많이 적용되고 있음?설정한 목표를 간호사의 성과평가에 사용하여야 하고 성과에 따라 보상3. 지휘기능 - 의사소통과 주장행동* 의사소통 ... 한 협조체계 수립? 간호직원과 간호학생에게 교육 제공? 간호직원의 건강, 복지 및 만족도 향상 도모? 대상자간호 관리상의 문제해결 및 실무향상을 위한 간호연구 수행? 간호단위의 생산 ... 성을 높이기 위한 효율적 운영- 간호단위 관리자 (수간호사)? 병원사업의 최저단위 관리자? 간호조직의 목적, 정책, 계획을 구체적인 상황에 적용시켜 실행에 옮기는 간호관리와 간호
    시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28
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    보건의료분야에서 팀워크 향상 방안 보고서, 호스피스, 간호관리학
    적인 간호를 포함한다.② 심리사회서비스? 환자와 가족들이 마지막 순간을 안락하게 보낼 수 있도록, 호스피스 심리사회사와 협력하여 심리적인 지원을 제공한다. 이는 환자와 가족 ... 을 보낼 수 있도록, 가족들에게 필요한 지원과 교육을 제공한다. 이는 장례식 후 가족들의 슬픔과 고통을 다루는 것과 같은 서비스를 포함한다.⑥ 교육과 연구? 호스피스 사업은 종단간호 ... 사회사는 종단간호서비스 중 하나로, 말기환자 및 가족들의 정서적 지원을 제공한다. 이들은 말기질환으로 인해 심리적 고통이나 우울감, 불안감 등을 느끼기 때문에, 이를 돕는 전문가
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.09
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    간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서
    -mailmobile010********목차Ⅰ 서론 1. 연구의 목적 및 필요성1. 리더십이란2. 리더십의 유형에 대해 조사3. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장 ... 구성원들의 정서적 성숙을 이끌어내는 능력간호관리자는 전문직 간호사들과 다른 간호요원들을 훈련하는, 즉 주어진 상황에서 동기를 자극하는 리더십 행동을 행하는 것을 배워야 한다 ... Ⅲ 결론Ⅰ 서론대부분의 간호사는 간호팀이나 간호단위 내에서 일을 하므로 리더십은 간호실무의 자연적인 요소이다. 간호사 면허취득은 리더십 기술이 있음을 의미하며 다른 사람의 일
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
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    간호관리학실습_리더십분석보고서()
    을 하도록 하여, 자기 능력보다 너무 어렵거나 쉬운 업무보단 적절한 업무를 통해 동기부여와 업무의 자신감을 느끼도록 하셨다. 또한 바쁜 와중 신규간호사와 학생 간호사에게 틈틈이 교육 ... 연구의 Ⅲ유형(고배려,저구조화) 에 해당한다. 리더십 평가: 지금까지의 실습 경험을 살펴보면, 간호사 선생님의 적극적인 난이도에 따른 교육(구조화)가 있을 때, 더 적극적으로 교육 ... 해야 하는가에 대한 작업지시를 하고 구성원들의 작업 활동을 주의하여 감독한다. 리더십의 평가: 해당 신규 선신규간호사의 역량을 강화하는 것이 필요하다. 상황에 적절한 대안적 리더십
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.01 | 수정일 2025.02.14
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    지역사회간호사의 역할과 업무(지역사회간호학)
    , 변화 촉진자, 옹호자, 지역사회 동원자, 관리자, 연구자2) 지역사회 간호사의 역할별 업무① 대상자 중심직접간호제공자- 간호대상자의 건강문제만 보는 것이 아니라, 대상자의 가족 ... , 자료수집, 연구결과의 보급2. 지역사회에 간호사 외에 업무관련 직종의 유형과 그들의 업무를 기술 한다.보건소 가정간호팀장및 주무관- 가정간호 업무 총괄(방문간호, 및 지역사회 ... 지역사회 간호학1. 지역사회 간호사의 역할1) 역할 : 직접 간호 제공자, 교육자, 상담자, 의뢰자(알선자),역할모델, 사례 관리자, 조정자, 협력자, 교섭자(연계자), 지도자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.10 | 수정일 2023.10.17
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    간호전문직 발전을 위한 자기개발_간호학개론 레포트_A+++최우수 자료 할인자료
    관리 능력을, 경력 간호사는 정책적 안목과 연구 능력을 개발해야 한다. 이처럼 자기개발은 간호사의 경력단계별 과업과도 밀접하게 연결되어 있으며, 장기적으로는 간호사의 사회적 위상 ... 에서하고 있다. 그러나 단순한 이론교육에 그치지 않고, 현장 중심형 교육과 실무연구 지원 제도로 발전시킬 필요가 있다. 또한, 간호연구지원 확대, 국제 학술교류 활성화, 전문간호 ... 전문간호사 B씨는 중환자실 환자의 급성 악화 예방을 위해 새로운 간호 프로토콜을 개발했다. 그는 관련 학회 세미나에 참여하며 최신 연구를 학습했고, 이를 근거로 병원 내 ‘패혈증
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,400원 (10%↓) 3060원 | 등록일 2025.10.07
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    간호이론 2023학년도 2학기 - 간호이론의 정의와 필요성 매슬로의 욕구위계론
    하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 간호이론의 정의를 제시하고 간호이론의 필요성에 관해 자신의 견해를 포함하여 기술하시오.1) 간호이론의 정의간호이론은 간호 실무와 연구지원하고 간호사 ... 들은 환자의 건강 상태를 이해하고 적절한 간호 계획을 수립할 수 있다. 또한, 간호이론은 간호연구지원하고 연구 결과를 현실적으로 적용하기 위한 지침을 제공한다. 간호이론은 일반 ... 적으로진하고 질병 예방을 지원한다. 환자 중심의 접근 방식은 종합적인 관리를 강조하는데, 간호사들은 의료진과 협력하여 환자의 모든 의료 및 간호 요구를 고려하게 된다. 게다가 간호이론
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.27
  • 고-중범위 간호이론 (PPT 발표자료)
    자에 대한 연구 ( Dossa et al., 2012).시너지 모델 1. 이론 개요 1990 년대 미국 중환자 간호사회 (AACN) 에서 중환자 간호사 자격 시험을 위해 개발 ... 한 것 으로 , 간호사의 전문성 발달을 5 단계 ( 신참자 → 초보자 → 능숙자 → 숙련자 → 전문가 ) 로 설명 . 2. 목적 간호사의 임상 전문성 발달 과정 을 설명 ... 하고 , “ 우수한 간호실무 ” 의 발전을 설명 . “ 경험을 통한 학습 과 그 학습된 내용의 실무 환경에서의 전파로” 성장 . 3. 주요 개념 경험과 숙련도에 따른 간호사의 기량 획득 단계
    리포트 | 43페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.13
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    A+) 간호관리학실습_리더십 보고서
    로서 간호사들을 육성하고, 수준 높은 의료서비스에 기여하는 병원 최고경영층이다.2) 중간 간호관리자의 역할: 중간 간호관리자는 다른사람들을 동기부여하고, 지휘하고, 갈등을 관리 ... 하며 함께 일하고 관계하는 것에 초점을 두어 주로 해당분야의 환자간호 수행, 직원, 시설 및 물품관리, 회의, 업무 협의에 관한 사항에 참여하여 간호사의 긍정적 태도와 동기화에 영향을 주 ... 목차1. 임상현장에서의 최고, 중간, 일선간호관리자의 역할2. 간호관리자의 리더십유형3. 수간호사 선생님의 리더십분석4. 이상적인 리더십 유형5. 리더십을 발휘한 사례6. 소감문
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.07
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    간호계 현안 및 개선방안 고찰 레포트 - 간호조직문화 개선 방법
    별로 차이가 있는데, 40대 이상의 간호사는 관계 지향적 문화와 위계 지향적 문화를 높게 인식하는 반면, 20대 이하의 간호사는 보수주의적 문화를 높게 인식한다고 한다.한 연구에 따르 ... 을 위한 컨설팅 서비스이다. 간호사의 이직률을 감소시키기 위해 태움 문화와 같은 간호조직문화의 특성과 문제점을 파악하고, 간호조직문화의 개선 방안이나 변화를 지원하고 평가하며 교육 ... 과 캠페인을 한다. 또한 간호사의 역할과 책임을 명확히 하고, 간호사의 의견과 제안을 존중하고, 간호사의 업무성과와 공로를 인정하며, 간호사의 자기 주도적인 학습과 성장을 지원
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.12
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    응급간호 과제(재난간호관련 저널정리)
    한국간호연구학회지 제5권 제3호 2021년 9월간호사의 재난 준비도, 안전 통제감이 재난간호역량에 미치는 영향선정동기.이 논문을 선정한 이유는 코로나 감염병 유행으로 많은 수 ... 의 경험을 직면하고 있다. 따라서 본 연구는 COVID-19 확산이라는 신종 감염병 대유행 시점에서 현장 일선에서 대응하는 간호사의 재난 준비도와 안전 통제감의 정도를 확인하고 재난 ... 간호역량에 미치는 영향요인을 파악함으로써 추후 재난간호의 상황에서의 간호역량을 발전시키기 위한 기초자료를 제공하고자 한다.Ⅱ. 연구방법간호사의 재난 준비도, 안전 통제감이 재난간호
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.23
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2025년 11월 20일 목요일
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