"아주대학교직원"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

행정직원 자소서 대학교 교직원 아주대병원 간호사 취업특강 아주대학교의료원 아주대 교직원 간호관리 리더십

바로가기

교직원 (학교행정) 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"아주대학교직원" 검색결과 61-80 / 396건

판매자 표지

아주대 인문사회계열취업역량개발 이력서 과제

-0000-0000E-Mail:학력사항졸업년월학교명전공평균평점소재지아주대학교수원경력/연수기 간내 용외국어언어시험명등급/점수취득일자자격및면허자격 및 면허명취득일자발행기관취미특기* 자기 ... 어떤 고객은 무엇을 좋아하는지 익혀놓았다가 직원 재량에서 가능한 범위의 서비스를 맞추어서 추가로 제공하자 고객들이 만족했던 경험이 있습니다. 이 때의 경험은 고객은 작은 것이라도 내

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.23

다운로드 장바구니
대우병원 2025 신규간호사 채용 자소서

남겨 썼습니다.* 대우병원 서류전형에서 떨어지는 사람도 있습니다.* 아주대학교 소속 모자병원이라는 장점이 있습니다.* 거제에 종합병원 중 최초 종합병원입니다.* 카더라통신: 24 ... 적인 변화를 통한 병원 성장에 이바지 한다.- 의료서비스 향상을 통한 특성화 병원- 인명존중과 안정성으로 고객에게 신뢰받는 병원- 보람과 긍지로 직원들의 웃음이 가득한 병원- 사랑

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.10

다운로드 장바구니
주체별자원봉사(노인,가족)

이 가족관계에 미치는 영향 , 아주대학교 2015Thank you{nameOfApplication=Show} ... 프로그램 조직화 시 고려 사항 2. 가족 자원봉사에 적합한 활동을 개발하기 위해 다른 직원과 함께 일한다 . 3. 다른직원이 도움받기를 원하는 활동리스트를 작성한다 .가족자원봉사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.29 | 수정일 2020.12.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+ 성인간호학 ICU 임상 실습 일지

※ 임상실습일지교과목명실습병원실습병동학번이름통합간호학 실습CCU내용일자실습내용1일차(01.02)1. JCI 실제 적용첫 날 전체 오티시간에 아주대학교병원은 감염관리에 특히 철저 ... 매개 병원체로부터 환자와 직원을 보호한다”의 내용이 있다. 실제로 병원에서 환자의 체위변경을 하거나 검사나 전실을 위해 스트레쳐 카트 등으로 환자를 옮겨야 할 때 맨손으로 하지 ... 하는 모습을 확인할 수 있었다.그 외에도 PCI “병원은 환자, 방문객, 병원직원을 전염성 질병으로부터 보호하고 면역 억제 환자가 취약한 감염에 걸리지 않도록 보호하는 격리 절차

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+ 받은 자료입니다! 간호관리학 신규간호사 유도훈련프로그램 레포트 - 아주대학교병원

곁에 있으며, 당신의 아픔을 치유하기 위하여 끊임없이 헌신합니다.(2) 비전: 아주대학교병원은 최상의 의료, 교육, 연구를 지향하는 의료기관입니다.이를 위해 2024년까지 다음 ... - 재난대응본부 종합상황실의 병원 인근 거주 직원 비상소집현장대응팀, 초기진압팀, 피난유도팀을 임무에 따라 각 구역에 배치오후 7시 12분 - 환자를 응급의료센터로 이송하고 치료 ... 적?정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위? (조치 의무) 직장 내 괴롭힘이 발생하는 경우 사용자는 즉시 이를 조사하고 피해 직원의 희망에 따라 근무 장소 변경, 유급휴가 명령

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.03.25

다운로드 장바구니
2024 인하대병원 최종합격 자소서 및 꿀팁

2025년대비인하대병원 최종합격자소서(2024년도 최종합격자, 인증 및 스펙 O)지전문,저토익도 할 수 있다!합격병원아주대학교병원(최종합격)인하대학교병원(최종합격)단국대학교병원 ... (포토샵)추가적인 tip은 자소서 뒤에 남겨놓도록 하겠습니다.합격병원아주대학교병원(최종합격)인하대학교병원(최종합격)단국대학교병원(최종합격)가천대길병원(최종합격)이화여대의료원(서류 ... , 의사, 간호사, 조무사 선생님들 등 많은 보건의료인 또는 직원들이 있었는데 항상 서로 가까운 관계를 유지하고 협력하여, 빠르고 정확하게 환자의 건강 향상이라는 목표를 달성

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07

다운로드 장바구니
4차 산업혁명 하에서의 개인의 커리어 관리 어떻게 할 것인가

지능정보기술 수용성 결정요인 분석」, 수원 : 아주대학교 대학원김푸름(2019), 「제 4차 산업혁명시대의 초등학생을 위한 창의교육 프로그램 개발 및 적용 : 인공지능과 드론 ... 을 직원으로 채용하는 경우가 발생하기도 했다. 즉 일자리를 잃게 되는 실업자들이 늘어났다. 하지만 그렇다고 해서 무조건 인간들이 일할 수 있는 자리가 없어진 것은 아니다. 사차 산업 ... 했다. 여기서 더 나아가서 각종 컴퓨터 자격증이나 언어 자격증 등이 구비가 되면 자신이 원하는 회사에 서류를 넣고 지원하여 직원으로서 일할 수 있는 환경이었다. 또한 회사에 입사해서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

Digital transformation 사례 연구 (실제 사례분석)

공동연구 수행 / 딥러닝 기반 뇌출혈 영상판독 AI 기술검증 완료 ’19.11. 아주대학교의료원과 ‘빅데이터 기반 의료 AI 공동 연구 협약 (MOU)’ 을 체결 ‘21.5 의료 ... 기반 뇌출혈 영상판독 AI 기술검증 착수 ’19.4 아주대병원과 뇌출혈 영상판독 AI 개발을 위한 학습데이터 제공 계약 체결 ’19.9. 서울과기대와 뇌출혈 영상판독 AI 개발 산학 ... 을 결정하는 것이 중요한 것이 아니라 , 조직문화 / 프로세스 / 조직구성원의 사고방식이 더 중요 ) ■ DT 는 내부직원을 활용하되 , 기술전문가 /Data Scientist

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.15

다운로드 장바구니
[경영정보시스템 A+] 기업에서 도입한 경영정보시스템으로 인해 발생한 소비자의 개인정보 침해 사례를 제시하고 조치해야 할 사항이 무엇인지 리포트를 작성하시오.

다. (주)마루느루는 퇴직한 근로자의 개인정보를 분리하여 저장하지 않아 퇴직자에게 업무 관련 문자를 발송한 사실이 확인되었고, 아주대학교의료원은 환자의 주민등록번호를 암호화 조치 ... 패턴 분석이나 기업이나 관공서 등에서 사용되는 메일을 기록으로 남겨 상급자나 인사부서 등 개인 직원을 관리하고, 직장 내에서의 근무 형태를 관리하는 목적으로 수집되고 관리 ... 건이 넘어 가장 큰 규모의 피해가 일어났다. 이 유출사건은 3개 카드사의 부정사용방지시스템 개발 책임자로 일하던 용역업체 직원 박모씨의 소행으로 밝혀졌다. 범인은 개발 책임자이

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인증] 2023년도 순천향대학교 부속 서울병원 신규간호사 합격자 스펙 + 자기소개서 + 작성 팁 + 기타 꿀팁

, 삼성서울병원 서류+GSAT 합격(철회), 강북삼성병원 실무진 1차 면접+GSAT 합격(철회), 아주대학교병원 서류 합격(철회), 순천향대학교 서울병원 서류 합격(철회), 이화여자대 ... 어요. 저도 지원한 모든 병원을 다 제가 직접 작성했고, 중앙대학교병원을 비롯해 서울아산병원/연세의료원/삼성서울병원/아주대학교병원/순천향대학교 서울병원/이화여자대학교 의료원/서울대 ... ]? 순천향대학교 부속 서울병원 미션/비전/핵심가치미션? 순천향은 인간사랑 정신과 의료의 혁신으로 사회적 책임과 가치를 실현한다.비전? 환자(고객)와 직원의 행복한 미래를 꿈꾸

자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

지역사회 기반 우울증 관리 프로그램의 개발 및 효과성 검증

“지역사회 기반 우울증 관리 프로그램의 개발 및 효과성 검증 ”1.학술지 찾기“지역사회 기반 우울증 관리 프로그램의 개발 및 효과성 검증 ”주관연구기관 : 아주대학교 산학협력단 ... 운영의 토대를 마련했다.국민 정신건강 향상을 위한 인프라 구축을 통해 ct를 하고 있지만 예산 확보, 잦은 직원 이직, 전문 인력 구성 등의 문제로 여전히 질적 성장이 필요

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

취미와예술 코로나 19(COVID 19)로 중단되었던 일상이 서서히 회복되면서 우리 사회 구성원들의 취미 생활에 나타난 변화에 대해 분석해 보시오. 분석 과정에서 현재의 취미생활이 코로나 19 팬데믹 이전의 취미생활로 회귀한 것인지 아니면

」, 아주대학교대학원, 2010, p.2 -박지영, 2020. 원주신문, 비대면 사회...더 절실한 소외계층 보듬기 -우철훈, 김태훈, 2020. 마스크를 쓴 사람들이 서울 구로구 ... 위한 과제 제출, 간단한 시험도 온라인 디지털이 대신하게 되었다. 그리고 수 많은 기업은 재택근무를 시도했고 직원들은 화상회의로 몰려들었다. 그리고 현장 공연 관람이 사실상 어려워

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

근골격계질환의 발생 특징과 원인, 발생원인 중 작업적 특성 요인에 대한 개선대책

골격계 질환 예측 모델 개발」, 아주대학교대학원 산업공학 박사학위논문, 2015. 이혜영, 「미용업종사자의 작업자세 평가와 감정노동,직무 및 사회심리적 스트레스, 피로도가 근골격계 ... 다. 물리적 환경을 보조할 수 있는 소형 운반 장비나 이동레일을 설치하여 근골격계 부담을 줄여줄 수 있다. 사무직 직원들이 가장 많이 겪는 근골격계 질환은 거북목과 목디스크이다. 이것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

다운로드 장바구니
_간호관리실습지침서

합니다.”Mission우리의 약속우리는 항상 당신 곁에 있으며, 당신의 아픔을 치유하기 위하여 끊임없이 헌신합니다.Vsion비전아주대학교의료원은 최상의 의료, 교육, 연구를 지향 ... ’ 을 추적조사방법 (Trace Methodology) 을 적용하여 진행한다 .- 추적조사방법은 직원면담 , 환자 ( 또는 보호자 ) 면담 , 현장 관찰 , 경영진 인터뷰 , 의무 ... 할 수 있다 .? 개별환자 추적조사 (Individual Tracer, IT) : 의료기관에서 제공하는 서비스를 환자가 겪게 되는 경로를 따라 ‘ 서비스 제공 직원 면담 , 환자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

효율이란 탈을 쓴 재택근무의 민낯

다. 아주대병원 직업환경의학과 정인철, 정재혁 교수팀은 우리나라 전체 근로자를 대상으로 한 표본조사인 ‘근로환경 조사 5차(2017년), 6차(2020-2021년)’의 자료를 바탕 ... 을 쌓아 높은 직원의 경우에도 재택근무가 영향을 미치겠지만, 조직에서 재택근무를 시행한 후 조직에 들어온 ‘신입’의 경우에는 어떻겠는가? 상사와의 유대감을 쌓을 기회도, 새로운 내용 ... 근로자는 집중할 수 없는 환경에서 일해야 할 수도 있다. 예를 들어, 한 회사의 직원이 재택근무 중 소음이 심한 환경에서 일해야 한다면, 업무 집중도가 떨어져 업무속도는 감소

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호윤리와 전문직

, 동의대, 부산가톨릭대, 부산대, 삼육대, 서울대, 성신여자대, 순천향대, 아주대, 연세대, 을지대, 이화여자대, 인제대, 인하대, 전남대, 전북대, 조선대, 중앙대, 충남대, 한림 ... , 대구가톨릭대, 대전대, 삼육대, 성균관대, 아주대, 우석대, 인하대, 전남대, 한양대정신 전문간호사경북대, 경희대, 계명대, 대구가톨릭대, 부산대, 서울대, 을지대, 이화여자대 ... 대, 부산대, 서울대, 성균관대, 연세대(원주), 울산대, 인제대응급 전문간호사가천의과대, 동아대, 아주대, 울산대, 인제대, 충남대임상 전문간호사고려대, 경희대, 연세대, 이화

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

이국종 골든아워2 독후감

이국종 골든아워2 독후감이 책에는 1편에 이어서 의사, 간호사, 응급구조사들의 헌신, 고통, 구조적 모순이 고스란히 담겨져 있었다. 나는 몰랐던 사실이지만 아주대 권역외상센터 ... 것도 실감이 되었다. 의사, 직원들이 서로의 안부를 물으며 소수의 인원이 많은 일을 한다는 말이 나왔다.역시 업무의 난이도도 엄청나거니와 외상센터 의료진의 인력이 부족하다보니 구조

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.28

다운로드 장바구니
간호학과 경력개발보고서 - 미국간호사, 호주간호사, 뉴질랜드간호사, 캐나다간호사, 롤모델선정, 미국간호사경력개발과정, CLS과정, 경력목표, 경력개발전략수립

에 비하여 현저히 간호사 확보 수준이 높고 근무환경에 대한 인식이 긍정적인 것으로 나타났다.* 출처 : 한영희, 「중소병원의 간호사 임상경력제도 개발」, 아주대학교 대학원 간호학 ... 와 경력개발계획을 작성하고 능동적으로 학습을 실시해야 한다.② 인재육성 책임의 원칙 : 경력개발은 상사와 부하의 공동책임 사항이고 상급감독자는 소속직원에 대한 육성의 역할을 수행

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.02.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

자신과 관련 있는 기업 혹은 관심 있는 기업을 선정하여 간단히 소개하고 그 기업의 문화를 교재 128쪽에

하는데, 이 각각의 요인을 삼성전자의 조직 문화에 대입해 보면 다음과 같다. 첫째, 치밀함이다. 중앙일보와 아주대 연구팀에서는 우리나라 4대 그룹의 기업문화를 조사한 적이 있 ... 는데, 해당 기업의 직원들이 서로 자기 동료의 전형적인 성격을 평가한 것을 보면 삼성전자의 직원들은 서로에 대해 ‘치밀함’에 높은 점수를 부여한 것으로 나타난다. 이는 삼성전자의 조직문화 ... 가 직원 오로지 성과만으로 경영진을 임명하도록 하는 패스트트랙 제도를 도입했는데, 이 또한 직원들에게 성과를 강조하는 삼성전자의 조직문화가 반영되어 있다.셋쨰, 사람 중심에 대한 평가이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

다운로드 장바구니
오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초, 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정, 간호지도자론

.목차1)-오하이오 주립대학의 리더십 연구란?-아주대 병원에서의 적용2)-피들러의 상황모형-아주대 병원에서의 상황호의성참고문헌1)-오하이오 주립대학의 리더십 연구란?우선 본인 ... 이 속해있는 조직은 아주대 병원이며, 이 병원에서의 리더, 즉 책임자는 병원장에 대해 논의하고자 한다. 그 전에 오하이오 주립대학의 리더십 연구에 대해 간략히 적도록 하겠다.리더쉽 연구 ... 적인다는 것을 의미한다. 반면에 배려는 결근률과 고충같은 관련성에서 상당히 호전적인 모습이 보이나 성과 면에서 낮아지는 관련성을 가진다.-아주대 병원에서의 적용그럼 위의 연구결과

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2024.08.06

다운로드 장바구니

이전10개 1 2 345 6 7 8 9 10 다음10개

파워링크

신청하기