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"동료평가자료" 검색결과 61-80 / 23,496건

  • 간호관리학 간호표준보고서
    한다.?업무수행에 관한 피드백을 동료, 협동자, 대상자로부터받는다.?동료평가활동에 참여한다.?업무수행평가,동료평가결과를 직무개선에 반영한다.간호사는 최신 지식과 능력을 습득하고 유지 ... 어 있다.? 간호실무표준: 간호실무의 핵심을 건강과 질병에 대한 인간의 반응을 사정하여 진단하고 간호중재를 규명하여 수행하고, 이를 평가하는 간호과정의 적용에 대한 것? 전문직 수행 ... 표준: 전문직으로서 간호사 자신의 교육적 배경과 위치에 적절한 전문직 활동에 참여하고 자신과 대상자, 그리고 동료들에 대해 책임을 갖는 전문직으로서 역할을 수행하는 것간호실무표준
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    하계 지역아동센터 사회복지사현장실습 중간평가서 보고서 과제 샘플 / 사회복지현장실습,사회복지현장세미나A+
    관리 지원V12/10프로그램 피드백 회의 지원회의록 작성·개선사항 표 형식 정리V12/11중간평가평가 회의 자료 발표 보조, 질의응답, 동료 피드백V종합평가지난 2주 동안 저는 현장 ... 피드백 회의와 중간평가 자료 제작 과정에서 핵심 내용을 간결하게 정리해 동료 및 지도자에게 정확히 전달했고, 루비 마켓 행사 지원과 지역자원 조사에서 생긴 돌발 상황에도 침착 ... 정보 취합 후 리스트 작성V12/06루비 마켓 프로그램 지원물품 배치·행사 안내, 참여 아동 체크리스트 관리V12/09중간평가 준비발표 자료 슬라이드 제작 보조, 리허설 시 시간
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호관리실습) 문제해결보고서
    활동에 참여하고 자신과 대상자, 그리고 동료들에 대해 책임을 갖는 전문직으로서 역할을 수행하는 것 간호실무 표준 -간호사는 개인, 가족, 지역사회 및 건강팀을 대상으로 자료 수집 ... 는 연구활동에 참여한다. ?간호사는 간호실무를 개발하는 연구를 수행한다. ?간호사는 타학문과 공동연구를 수행한다. ?간호사는 간호연구결과를 평가하여 실무에 적용한다. 간호사는 동료 ... 평가를 하였고 동료 간호사 평가 및 신규간호사의 개선점 및 업무 수행 확인 후 피드백을 해주는 것을 관찰 할 수 있었다. 병동에서 간호부에서 주관하는 간호교육을 통해 전공지식 및
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    작문교육론 요약본
    와 같은 작문에 대한 다양한 요소들을 평가 대상으로 삼으면서 동료(또래 학습자)는 물론, 학습자 자신도 교수자와 함께 평가 주체가 될 수 있어짐최근에는 수업 목적과 의도에 따라 ... 교수자는 물론 학습자 자신과 동료들이 모두 작문 과정에서 평가자가 되어 작문 교육의 효과를 극대화하는 방안도 모색하고 있음-> 학습자-동료-교수자의 협력적 평가 모형과제의 종류 ... 들을 지적해 주고, 이를 토대로 결과물을 평가하는 방식-> 필요에 따라 자료철(포트폴리오)을 활용한 작문 수행 과정에서도 이뤄질 수 있음-> 첨삭 평가는 교수자 1인에 의해
    리포트 | 114페이지 | 6,900원 | 등록일 2025.01.05
  • 평가 정보의 출처 및 그 특징을 기술하고 직무수행 준거를 바탕으로 평가정보를 구분하고 각 평가정보의 장단점 및 한계를 기술하시오
    정보는 다양한 출처에서 제공되며, 각 출처는 특정한 관점과 정보를 기반으로 한다. 대표적으로 상사, 동료, 부하직원, 자기평가, 외부 평가자의 다섯 가지 주요 출처가 있 ... ) 동료동료 평가는 협업 과정에서 발생하는 상호작용과 팀워크를 평가하는 데 유용하다. 이는 특히 팀 단위로 진행되는 프로젝트에서 중요한 정보를 제공할 수 있다.(1) 특징: 동료 ... 는 은 동료 평가를 통해 더 잘 드러날 수 있다.(2) 예시: 예를 들어, 프로젝트 팀에서 한 팀원이 다른 팀원들의 기여도를 평가하는 경우를 생각해보자. 이 평가에서는 각 팀원
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    인공지능수학 교수 학습 운영 계획(평가계획서)
    를 표활동[12인수02-04] 수와 수학 기호로 표현된 이미지 자료를 처리하는 수학 원리를 이해한다.매체 및 도구 활용 학습탐구학습이미지를 합성, 확대, 축소, 회전하기(동료 평가 ... 을 트 자료를 처리하는 수학 원리를 이해하고 자료를 시각화할 수 있다.설명식교수협력학습문장에 등장하는 단어를 빈도수와 상대도수로 표현하기(구술 평가) ‘생각 열기’에 관한 생각 발표 ... (자기 평가) ‘문제’를 풀면서 학생 스스로 자신의 이해 정도를 평가4/10 국회의원선거4월3주2/16(2) 텍스트 자료의 처리와 시각화[12인수02-02] 수와 수학 기호로 표현
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    공립 유치원 다면평가, 유치원 정성평가, 다면평가, 2023, 교사자기실적평가
    기간: 2023년 3월 1일부터 2024년 2월 29일까지3. 평가자 인적사항○ 소속:유치원○ 직위:교사4. 평가자 기초 자료○ 담당 학년 및 학급: 5세, 열매-1반○ 담당 과목 ... ○ 연간 학부모 상담 실적: 1회○ 기타(기초 자료 추가 또는 수정 가능)5. 자기실적 평가가. 학습지도○ 학습지도 추진 목표: 2019 개정 누리과정을 반영한 학급놀이중심교육과정 ... 위원유아 디지털 미디어 문해교육 지원 자료, ‘유아 놀이 디지털을 더하다‘ 집필위원학교미디어센터 건립 추진위원2023. 미래형 블렌디드 수업디자인 연구회 참여5세 동료장학 및
    리포트 | 1페이지 | 40,000원 | 등록일 2024.02.02
  • 산업심리학 ) 직무수행평가 방법 중 다면평가제도 실행 사례를 제시하고 시사점을 기술하시오.
    등 다양한 목적을 달성할 수 있기에 그 필요성이 중요하게 평가된다.2. 다면평가제도다면평가제도는 상사만이 인사고과를 하는 것이 아니라 본인, 동료, 하급자 등에 의해 여러 방면 ... 등의 목적을 추구하는 제도다. 다면평가제도는 고과자 별로 장단점이 있으며, 평가 방법에는 자기평가, 동료평가, 부하 평가가 있다. 다면평가제도의 장점은 상하 간, 부서 간 원활 ... 자에게 명확히 전달할 수 있다. 반면 관리자의 위상 약화의 가능성이라는 점에서 단점을 찾을 수 있으며 관리 목적으로 사용될 경우의 한계 또한 존재한다. 동료, 하급자, 본인 등이 평가
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 케이스 스터디, 간호실무분석, 간호실무표준 3개, 전문직 수행표준3개 , 한국간호사 윤리강령3개 , 임상실습 사례분석
    , 통증사정척도(NRS), 욕창위험도, 낙상위험도 등을 활용하여 각종 위험요소를 사정하고, 이를 전자의무기록에 기록하였다.평가간호사는 간호실무표준1. 자료수집 기준을 잘 이행 ... 하여 욕창위험을 평가한 후, 이를 근거로 “욕창의 위험성”이라는 간호진단을 내렸다.평가간호사는 간호실무표준2. 진단 기준을 잘 이행하였다. 간호사가 수집한 자료를 바탕으로 정확 ... 표준과 관련 법규에 준하여 간호업무 수행을 평가한다.ㆍ기준: 간호사는-정기적으로 업무수행을 평가한다.-업무수행에 관한 피드백을 동료, 협동자, 대상자로부터 받는다.-동료평가활동
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.30 | 수정일 2025.07.03
  • 현행 교원평가에 대한 공립유치원 교사의 인식 (The perception of teachers of public kindergartens on current teacher assessment)
    될 유아교원능력개발평가의 바람직한 방향을 제시하고자 하였다. 본 연구에서는 현재 근무성적평정과 성과상여금평가가 시행되는 공립유치원 교사 6명을 2-3회에 걸쳐 심층면담을 통해 자료 ... 를 수집하고 분석하였다. 연구결과, 현재 시행되는 근무성적평정평가동료평가는 구체적인 평가지표나 준거에 근거하지 않고 교사들 간의 협상과 합의에 의해 이루어지고 있다. 뿐만 아니 ... 임의대로 주어지고 있으며 다음으로 교사 평가결과는 교원의 전문성 향상을 위한 자료로 피드백 되지 않고 성과급과 교사 승진을 위한 자료로만 한정하여 사용되고 있다. 마지막으로 앞
    논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [요청자료] 초등학교 수업지도안 작성 예시 단원 <가을 모습>
    는 음식을 구분한다.? 추석과 설날에 하는 일을 구분한다.자기 평가동료 평가관찰 평가단계교수?학습 과정탐구 상황확인하기학습 동기 유발하기■ 명절 지낸 경험 떠올리며 이야기하기 ... 평가, 친구 평가하기? 자신의 마음을 담아 절을 하는 것이 중요함을 안다.? 자신의 활동에 대해 자기 평가 또는 동료 평가를 한다.모듈 2:민속놀이 한마당가차시 구성 및 운영 절차 ... ] 나만의 제기 만들기[활동3] 제기차기 놀이하기[정리하기] 제기차기 놀이 느낌나누기평가(자기 평가, 동료 평가, 관찰 평가)윷놀이하기(자기 평가, 동료 평가, 관찰 평가)다양
    리포트 | 27페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.10.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    [수업지도안] 초등학교 바슬즐 교수학습과정안 단원 <나의 재능과 흥미>
    ..? 나의 재능, 흥미를 조사?발표하는 활동을 통해 나에게 맞는 꿈을 찾아가는 과정을 평가한다.? 자기 평가, 동료 평가, 관찰 평가 등의 다양한 방법을 활용하여 주어진 놀이 ... 기예상하기지식정보처리서술형 평가관찰 평가1/52우리 몸의 생김새와 각 부분의 특징을 아는가?몸의 이름과 생김새 및 특징 알기몸의 각 부분 알기관찰하기예상하기지식정보처리관찰 평가동료 ... 새와 각 부분의 하는 일을 알고 그릴 수 있는가?신체 그리기몸의 각 부분 알기표현하기지식정보처리심미적 감성동료 평가25나의 몸, 감각, 느낌을 자유롭게 표현할 수 있는가?자유
    리포트 | 20페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    일화기록법의 일반적인 특징을 간략하게 설명한 후, 일화기록법을 적용한 관찰기록 및 분석을 다음 설명에 기초하여 서술 및 분석하시오.
    화하려는 노력이 있다. 2021년 한 연구에 따르면, 일화기록법을 활용한 관찰 기록은 전체 평가 자료 중 85% 이상의 객관성을 유지하는 것으로 나타났으며, 이는 이 기법이 복잡한 행동 양상 ... 를 평가하는 데 중점을 둔다. 이 기법은 정량적 자료와 함께 질적 분석을 통해 개인의 내면 상태를 파악하고, 개입이나 교육의 효과를 평가하는 데 기여한다. 특히, 관찰 기록은 수치 ... 한다. 2021년 한 연구에 따르면, 일화기록법을 활용한 관찰 기록의 객관성은 전체 평가 자료의 85% 이상으로 나타났으며, 이는 이 방법이 학습자 및 내담자의 실제 행동 변화를 정확
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    건강사정 정리
    되는 환자 결과의 확인과 같은 임상 수행에 대 한 동료 평가 과정에서 필수적인 요소를 제공한다.(1,2번을 주로 강조)건강력 수집의 방법과 내용1) 관찰2) 면담 : 병력, 주 호소 ... 나 현재 건강을 검토하도록 요구- 환자의 건강상태에 대한 건강간호행동, 신념, 잠재적 가치의 영향력 반영- 환자의 적극적 참여는 건강자료에 대한 소유감을 갖게 하며, 미래 교육에 대한 ... 수용성을 갖도록 함.건강력 수집 5가지1. 간호사와 환자간의 초기 유대관계를 수립한다2. 다음 단계인 임상적 의사결정의 토대가 된다.3. 면담 시에 수집한 객관적, 주관적 자료는 법
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.09
  • 초등 6학년 실과 드론 수업 수업안입니다.
    자료학생도화지, 매직, 사인펜, 색연필 등2학생참여중심 수업 전략과 과정중심 평가 계획전략기법과정중심 피드백 및 평가발산적 아이디어 제시? 드론 사진전이라는 주제로 모둠 ... 내용모둠별 아이디어를 그림에 효과적으로 표현하는 방법에 대해 순회하며 얘기나누기.모둠 내 동료평가? 모둠활동에 있어 적극성, 배려 등 태도와 관련된 부분을 중점적으로 상호 동료평가 ... 를 진행, 모둠활동을 함에 있어 무임승차를 방지하고 적극적인 참여를 이끌어 낼 수 있도록 함.【평가 1】활동 단계문제해결하기 단계평가 방법동료평가평가 내용1-모둠원의 의견을 경청
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    스포츠교육학 (메츨러 모형)
    ) 활용할 수 있다.분석자료 분류 ?> 요소들 간 상호관계 이해 능력 ex)적합한 전략종합전체로 통합할 수 있는 능력 ex) 유사점과 차이점을 인식평가가치판단 능력 ex)비교할 수 ... ? ② 변형모형에 근거한 연습루브릭자기평가 + 동료평가 활용주기적 평가 -> 피드백 제공수정피드백 기초 -> 수정교사평가 실시루브릭④ 평가 ? 굿리치 루브릭 7단계 ... 동료교수: 나는 너를 너는 나를 가르친다전술게임: 이해중심 게임 지도 탐구수업: 문제해결자로서의 학습자협동학습: 서로를 위해 서로 함께 배우기 스교: 유능하고 박식하며 열정적인
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    보육교사의 윤리적 딜레마 - 어린이집 영유아 지도의 윤리적 딜레마
    및 사적 정보의 보호에 있어서의 딜레마 요인 : 영유아의 가족 비밀 이야기를 동료들과 나누는 것, 무의식중에 언급하는 것 등? 영유아에 대한 객관적이고 진실한 평가 자료를 부모 ... 보호, 영유아에 대한 객관적이고 정확한 평가자료 제공 등의 부분에서 윤리적 딜레마를 경험하는 것으로 나타났다.? 유아의 문제행동에 관한 진실한 정보 제공에 대한 딜레마 요인 ... 적 딜레마의 유형(1) 영유아 관련 윤리적 딜레마(2) 가족 관련 윤리적 딜레마(3) 동료 및 기관 관련 윤리적 딜레마(4) 사회 관련 윤리적 딜레마* 참고문헌보육교사의 윤리
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    어린이집에서는 다양한 방법으로 자체교사 교육이나 장학을 실시하고 있다. 동료장학, 임상장학, 자기장학, 멘토링 등의 방법이 있는데, 이 중 2-3가지를 비교하여 설명하고, 현장에서 시행하면 효과적일 것으로 생각되는 방법에 대해 그 이유를 논하시오.
    그리고 기관의 조직적인 발달까지도 도모할 수 있다는 것이다. 동료장학이 가지는 효과에 대해서 동료교사와 함께 계획하고 교수·평가하는 시간을 통해 공동체 의식을 갖게 되고 다른 상황 ... 체크리스트를 이용하여 분석과 평가를 하는 방법과 학생·학부모·동료교사로부터 수업에 대한 피드백 받기, 대학원 과정을 수료하거나 각조 세미나와 학회참석, 전문기관·교육청 방문을 통해 ... 의 풍부한 경험과 기술을 바탕으로 한 멘토링 장학활동은 학습 지도안 작성, 교수활동, 학생 생활지도, 학습 자료의 선택과 활용, 적절한 평가 방법의 도입 등의 다양한 교사 지도 활동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025 인적자원관리론 (출석) 역량평가의 개념에 대해 설명하시오.
    준다”라는 솔직한 토로를 남겼다. 이렇게 우리는 평가표 앞에서 겹겹이 쌓인 걱정과 기대 사이에서 흔들리고 있었다.그럼에도 역량평가는 나와 동료들의 성장과 동기 부여에 핵심적 역할 ... 이 개입되고, 너무 세부적이면 현업에서 항목별로 자료를 일일이 수집해야 하므로 과도한 업무 부담이 따른다. 결국 핵심 역량 척도는 구성원이 “이 부분을 이렇게 평가하겠다”라는 명확 ... 개발의 초점을 흐리게 만들어 동기부여를 저해할 위험이 있다.다. 평가 방식과 피드백 프로세스역량평가는 360도 평가, 자기평가, 상사평가, 동료평가 등 다양한 방식으로 수행
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무원 다면평가제의 실패 원인과 행정학 이론에 관련지은 고찰
    하고자 다면평가제를 도입하였으나, 원래의 다면평가는 피평가자의 성과와 능력에 대해 여러 방면의 관점에서 균형있게 알맞은 평가 정보를 제공하기 위한 제도이다.다면평가제도는 동료, 부하직원, 제 ... 3자의 의견들을 인사 운영에 반영하여, 평가의 공정성을 높이는데에 한 몫 해왔다. 다면평가동료와 하급자 민원인 등 평가의 내용을 인사운영에 반영하고 상사에 의한 일방적인 평가 ... 를 보완하는 한편으로서, 개인의 역량 개발을 위한 자료로 활용하기 위한 제도이다. 각 중앙행정기관은 자체 설정에 맞게 다면평가를 운영할 수 있는 부분으로서, 본 운영요령은 다면평가
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.05.20 | 수정일 2024.02.27
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2025년 08월 18일 월요일
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