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"감성근로자" 검색결과 61-80 / 1,992건

  • 소비와행복 A+ 코로나19로 변한 세상, 앞으로 예측 (6P)
    생각하고 있다. 이는 우리가 이미 언택트로 인한 편리함에 익숙해졌기 때문에 가능한 이야기이다.코로나19로 변한 세상, 앞으로 우리는 어떻게 될까.코로나19로 자가격리, 사회적 거리 ... 있다는 점에서 단점을 커버할 수 있는 이점이 있다.2020년 1월부터 우리나라에 코로나19 감염자가 나타나기 시작했고, 2월 중순부터 급격하게 번지기 시작하여 사회적 거리두기 ... 으면서 언택트 소비는 익숙해질 대로 익숙해졌다. 반대로 코로나19로 인해 자영업자들과 오프라인 매장에서의 소비는 눈에 띄게 줄어들고 있다. 이대로 코로나19가 끝이 난다고 하
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업평생교육의 특징과 배경
    제35조(사업장 부설 평생교육시설)에 기초해 사내 대학을 설치 ?운영하도록 하고 있으며, 근로자직업능력개발법에 기초해 직업 능력개발원사업으로 근로자 평생교육을 촉진하기 위한 인 ... 을 위한 공간을 만들고 서로 협력하면서 이익을 공유하고 탐구심을 고양하며 지속적으로 학습하는 조직을 뜻한다(Watkins & Marsick, 1993). 정부는 근로자직업능력개발법 ... 에 의거해 근로자의 평생학습과 중소기업의 다양한 직업능력개발 활동을촉진 ?지원함으로써 기업의 경쟁력 강화에 기여하기 위한 목적으로 학습 조직화 지원사업을 진행하고 있다. 이는 고용보험법
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건교육과제_범이론적 모형 자료조사_범이론적 모델에 근거한 여성 흡연 근로자의 금연 단계 및 금연 의도에 미치는 영향
    범이론적 모델에 근거한 여성 흡연 근로자의 금연 단계 및 금연 의도에 미치는 영향- 보건교육과목보건교육담당교수님I. 범이론적 모형이란?범이론적 행동변화단계 모형 ... 여성근로자로 온라인 설문 방법과 설문 내용을 이해하고 연구 참여에 동의한 여성여성의 흡연율은 2016년 이후 다시 증가하는 양상을 보이며 여성 흡연자의 질병발생 위험이 더 높 ... 을 자극하고 흡연은 음주에 대한 갈망을 일으켜 상호 의존하는 것으로 나타나고 있다.논문에서 대상자로 선정한 백화점 여성 근로자는 직무 스트레스와 서비스직, 판매직이 많은 점과 점차 증가
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.03
  • 응용색채학의이해 ) 색채의 심리적 효과에 대한 방법, 색채연상과 상징에서 나타나는 방법에 대해 논하시오. 외 2과목
    . 방송인도 시청자를 만족시키려면 음식을 잘 먹어야 하고, 맛없는 음식은 잘 먹기 힘들기에 맛있는 음식을 선정하기 위해 사전답사를 진행하기 때문에 시청자는 먹방 음식의 품질과 맛 ... 가 많다. 배달영업을 하는 외식업체도 수혜 대상이다. 배달음식 먹방을 보던 시청자들이 자신도 같은 음식을 배달시켜 먹으면서 방송인과 더 큰 교감을 나누는 모습들을 흔하게 볼 수 있 ... , 하루 8시간 정도를 근로하게 되니 직업을 가진 인간은 사실상 그 삶의 대부분을 해당 직업인으로서의 정체성을 가지고 사는 것이나 다름없다. 직장에서나 노동 중에는 불행하면서 그 외
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    미용경영학_마케팅의 개념 특성 중요성에 대하여 조사하고 예비 미용사로서 사업장에 대한 마케팅을 구상하여 기술하시오a
    ”으로 인간관계관리 및 노사관계관리 등의 내용이 이루어진다. 특히 요즘 MZ세대에게는 워라벨 등 근로생활의 질을 중시한다. 근로생활의 질은 공정한 처우와 업무환경 개선 등 근로자 ... 하는 것을 목표로 한다. 제품이나 서비스의 특성과 혜택을 강조하여 고객에게 경제적, 기능적, 감성적 가치를 창출하는 것이다. 셋째, 관계 구축이다. 마케팅은 고객과의 지속적인 관계 ... 는 과업이 중시되는 생산성향상과 인간적인 측면이 관계된 유지향상을 함께 달성하는 것이다. 또한 직원 개인의 근로생활의 질도 충족시켜야 한다. 결국은 조직의 목표와 직원 개인의 목표
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20
  • 2022학년도 연세대 미래캠퍼스 수시합격자소서(특성화고 졸업자전형)
    , 물류 관리를 전반적으로 할 수 인재로 성장하였습니다.[다양한 각도 커뮤니케이션, 분석 능력을 갖춘 지식근로자]기업에 대해 제대로 된 파악과 분석을 통한 데이터 결과 도출을 위해서 ... 도서 부장으로 친구들에게 책을 소개하는 활동을 하였습니다. 그중에서도 ‘피터 드러커’의 [자기경영노트] 도서를 통해 풍부한 지식을 갖춘 “지식 근로자”를 보유함에 따른 기업 경쟁력 ... 의 변화를 통해 자기 자신을 지식근로자로 성장시키고 피드백 하는 법, 그리고 경영에 대한 전문 용어와 책에서 말하고자 하는 주요 핵심 내용을 정리해 게시판에 게시하는 지식 정보
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.29
  • 인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 X, Y이론의 관점에 대하여 설명하시오.
    게 된다는 사실을 발견하게 되었다. 호손 공장의 실험에서 밝혀지게 된 연구결과는 다음과 같다.첫째, 근로자의 작업능률은 물리적인 환경조건에 의해 좌우되는 것이 아니고 집단 내의 동료 ... 혹은 상사와의 인간관계에 의해 크게 좌우된다.둘째, 조직에는 별도로 비공식 집단이 존재하는데 이 비공식 집단의 개인들의 태도와 생산성에 큰 영향을 미친다.셋째, 근로자는 개개인 ... 으로서가 아니라 집단의 일원으로 행동하게 되며, 집단 내의 인간관계는 정서적, 비합리적 요소에 따라 이루어지게 된다.넷째, 근로자는 경제적 욕구나 동기에 입각한 행동보다도 비경제적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.07 | 수정일 2022.09.11
  • [독후감/자기계발/서평] 생각하는 기계 vs 생각하지 않는 인간
    하고 수리 업무를 동시에 수행한다. 이처럼 기계화, 자동화로 일의 방식이 변하면 근로자는 미래의 업무 방식에 대한 고민이 더 치열해져야 한다.제조 현장직 근로자가 시대 변화에 맞서기 위해 ... 했다. 이를 극복하기 위해 기계설계, 공장배치, 작업방법 등 일련의 작업관리를 과학화해야 한다는 주장이 나왔다. 테일러의 과학적 관리방식이 그것이다. 노동자들의 시간과 동작을 표준 ... 를 이용한 이동식 생산 공정을 결합한 생산 방식이다. 1910년경 포드 자동차공장에서 시행되어 노동자들을 한 자리에 고정하고 끊임없이 운반되어 오는 대상에 작업하도록 했다. 그
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    | 리포트 | 13페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.08.18
  • 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.
    한 이론이다. 이 이론은 인간의 필요와 욕구를 충족시키는 것이 관리의 핵심이라고 주장하였다. 인간관계론은 관리자에게 다음과 같은 시사점을 제공한다.- 관리자는 근로자의 사회적 요인 ... 을 고려하여 조직의 분위기와 의사소통을 개선해야 한다.- 관리자는 근로자의 자아존중감과 자기실현감을 높이기 위해 참여와 자율성을 부여해야 한다.- 관리자는 근로자의 감정과 태도를 존중 ... 라, 다양한 인간의 욕구와 목표에 의해 결정된다고 주장하였다. 동기부여론은 관리자에게 다음과 같은 시사점을 제공한다.- 관리자는 근로자의 다양한 욕구와 목표를 파악하고, 이에 맞
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03
  • [ 스트레스에 대한 다양한 학자의 정의와 covid-19로 인해 현대인(직장인,주부,학생 등)이 받는 스트레스의 원인 및 대처방법에 대해 기술하시오. ]
    적인 자극을 줄 수 있는 분야에서 종합적으로 발생하게 된다. 사회과학에서는 근로자들의 업무 형태와 분배량에 따라 스트레스를 받게 될 수 있다고 지칭하고 있다. 가령 영업활동을 주 ... 도가 매우 폭넓고 다양하다. 수 많은 현대인이 겪고 있는 내적 스트레스를 근로자/비근로자 기준으로 나누어 보면 근로자의 경우는 업무 외적인 요소로 사회생활이라 불리는 계층구조 ... 되기 때문이다. 실제로 근로생활을 하는 많은 이들이 개별연락 외무시간외 연락 등을 높은 스트레스 원인으로 지목하고 있다. 근로자의 입장에서 보면 이와 같은 스트레스의 원인을 사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    2주 강의에서 제4차 산업혁명의 도래로 인한 사회 변화 모습을 학습했습니다. 제4차 산업혁명의 특징과 미래 삶의 변화 모습을 설명하십시오. 필요 시, 사례를 제시하여도 됩니다.
    드 네트워크의 발전으로 시, 공간의 경계가 무너졌다. 원격 근무나 모바일 근무가 확대되면서 근로자의 노동과 여가의 경계가 무너지고 있다. 기계와 IT 등 기술 융합과 상품의 이종 ... 화 시대에 고령자들의 움직임을 도와주는 역할을 보완해주는 기술이 생겨났다면, 4차 산업혁명 시기에는 그 역할 자체를 직접 수행하는 기계들이 등장하여 그 능력을 필요로 하는 인간과 직접 ... 능력만을 대체하는 것을 넘어 인간의 감성적 능력까지 대체하는 방향으로 진화하고 있다. 인공지능은 원래 감성을 지니지 않는다. 그러나 센서 기술, 인간 감성을 표현하는 다양한 징후
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.06
  • 자율주행자동차와 인공지능의 과제 및 해결방안
    되는데, 이러한 실업난을 막기 위해서는 근로자 본인뿐만 아니라 사회적으로도 적극적인 대비를 해야 한다고 생각한다.우선 기업 차원에서는, 재교육을 통해 기존 근로자가 새로운 환경에 잘 ... 도록 다양한 프로그램들을 마련하여 근로자의 역량을 강화해야 한다. 또한, 교육의 방식을 개편하여 중고등학생의 직업 체험이나 현장실습 등을 의무화할 필요가 있다고 생각한다. 마지막 ... 으로 근로자들은 본인이 언제든지 재취업할 수 있다는 사실을 유연하게 받아들이고, 급격하게 변화하는 사회에 적응하려고 노력해야 한다.이때, ‘창직(직업 창출)’이라는 새로운 발상도 좋
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.28
  • 직업의 의의와 직업관, 직업윤리를 정리하고, 미래의 직업인으로서 학생들을 어떻게 지도할지 사례를 제시하시오.
    , 능력에 따라 전문적으로 수행할 수 있는 직무 내용을 담당하며, 지속적인 경제 활동 및 상당기간 동안 사회가 필요로 하는 일에 종사하는 근로자 신분을 의미한다. 직업은 의식주 및 부가 ... 다. 그러므로 올바른 직업관과 직업윤리를 가지고, 해당 직업에 알맞은 행위들을 영위할 때, 비로소 그 직업에 알맞은 근로자로서 신분을 안정적으로 인정 받을 수 있게 된다.본론에서는 직업관 ... 적 감각, 지각, 감성, 표상, 정서 등 의식적인 영역이다. 즉, 직업관은 외부적인 교육에 의해 해당 직업을 이해할 수 있는 객관적 지식과 개인의 주관이 형성하는 절대적 가치관
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 아주대학교병원 신입간호사 최종합격 자소서, 면접후기(합격인증 O, 스펙, 준비방법, 받은 질문 공유)
    상 사진을 한 번 찍고 SNS에 올린 곳은 대부분 재방문을 하지 않습니다. 이 문제점을 해결하기 위해서는 지속적으로 SNS 이용자들의 감성을 파악하는 것이 중요하다는 것을 느꼈 ... : 4.36- 석차: 6/359- 퍼센트: 1.7-1.8%- 토익: 785- 봉사: 47시간- 자격증: kbls- 그 외: 아르바이트, 근로장학생, 해외연수(2주)- 평균학점: 4 ... .34- 석차: 8/363- 퍼센트: 2.x%- 나머지 동일3. 자소서1. 우리 의료원에 지원한 이유와 입사 이후 자신의 발전계획을 기재하여 주세요 (최소 100자, 최대 500자
    자기소개서 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간공학기사 실기 기출문제 정리본
    자가 연간 10인 이상 발생한 사업장② 요양결정을 받은 근로자가 5인 이상 발생한 사업장으로서 그 사업장 근로자 수의 10% 이상인 경우▣ 산업안전보건법상 수시 유해요인조사를 실시 ... P(N/N)▣ 안전보건관리 책임자의 직무① 근로자의 안전, 보건 교육에 관한 사항② 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항③ 작업환경측정 등 작업환경의 점검 및 개선에 관한 ... (작업습관의 변화)?배치(작업자의 적정배치)?직장체조 강화?청소, 유지보수(작업공간, 공구, 장비의 주기적인 청소, 보수)▣ 근골격계 질환의 원인 5가지를 쓰시오.?진동, 한랭
    시험자료 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.04
  • 노인교육의 새로운 영역은 무엇이어야 하는지 제시하시오.
    에서 노년교육이 이루어져야 한다. 실업문제와 이와 관련된 사회적 부담 등의 문제를 극복하기 위해서는 고령자들의 근로능력을 배양시켜 경쟁력이 있는 인력으로 육성해야 한다. 둘째, 사회 ... 및 감성 교육다양한 문화와 가치관을 이해하고 존중하는 것은 노인의 사회적 통합에 큰 도움이 된다. 다양한 문화 행사나 전시회 참여 등 문화 체험 프로그램을 통해 새로운 경험을 할 ... 수 있도록 유도한다. 감정 표현 및 공감 능력을 키우기 위한 감성 지능 개발 프로그램을 통해 사회적 관계를 더욱 강화한다.6) 정책 및 제도 개선노인교육의 효과성을 높이기 위해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    미래경제사회 변화에 대응하는 인적자원관리 혁신사례 결과보고서
    다. 이를 통해 집단의 성과를 높이고 보상의 공정성을 제고하고자 한다. 노동부에서 실시한 조사에 따르면 2005년 기준 상시 근로자 100인 이상 기업 중 48.4%가 성과주의 인사제도 ... 고 움직이며 감동을 준다는 의미도 있다.2) 창의적인 휴먼터치 방법(1) 감성경영프로그램오늘날 4차산업혁명시대가 도래했어도 21세기는 여전히 감성의 시대이다. 이에 따라 여러 전문 ... 가들은 조직 구성원의 성과에 영향을 주는 가장 중요한 요소는 감성이라고 말한다. 이는 성과에 대한 이성의 영향력이 20%이지만 감성의 영향력은 80%로 실제 많은 기업이 감정노동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 신규간호사 가톨릭대학교 성빈센트 최종합격 자기소개서
    부터 어머니께서는 항상 적극적인 소통의 중요성을 강조하셨습니다. 대학교 1학년 때 간호학과 사무실에서 근로학생으로 일을 했습니다. 한 학생이 찾아와서 교환학생프로그램에 대해 불만을 토로 ... 와 열정을 자신합니다.대학교 1학년 때 국가 근로로 간호학과 행정실에서 근로 일을 하였고, 1학년 때 부터 지금까지 아이스크림 가게에서 아르바이트를 하고 있습니다. 힘든 순간도 있 ... 었지만 늘 "지금 힘들다고 그만두면 다음에는 더 빨리 포기하게 될 거야! 배운다는 마음으로 포기하지 말자" 라고 스스로를 다독이며, 적극적인 자세로 업무에 임하였습니다. 어떠한 업무
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송대 가족자원 관리학 출석수업 과제
    은 크게 2가지로 일(노동)적인 측면과 생활(일상)적인 측면을 볼 수 있습니다.먼저 일적인 측면에서 나타나는 대표적인 변화는 인공지능과 로봇이 우리의 근로 환경에 투입되어 자동화 ... 가 확산되고 단순반복적인 업무의 노동은 줄어드는 것입니다. 이로 인해 정보지능사회에서는 4차 산업혁명과 관련된 고도의 기술을 요하는 업무나 사람의 창의력과 감성을 기반으로 하는 업무 ... 안의 다양한 가전 기기들이 네트워크로 연결되어 원하는 서비스를 제공하는 집”을 뜻합니다.스마트홈으로 인해 단순반복적인 가사 업무는 로봇이 처리하고 섬세한 감성적 교류와 관계를 기반
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대의 보육개념으로 볼 때 보육의 중요성에 대해 정리해 보세요
    면 1991년에는 보호자가 근로 또는 질병, 기타 사정으로 인하여 보호하기 어려운 영아 및 유아를 심신의 보호와 건전한 교육을 통하여 건강한 사회구성원으로 육성함과 아울러 보호자 ... 에서 제시하는 보육에 대한 목적을 살펴보면 영유아의 심신을 보호하고 건전하게 교육하여 건강한 사회 구성원으로 육성함과 아울러 보호자의 경제적, 사회적 활동이 원활하게 이루어지 ... 도록 함으로써 영유아 및 가정의 복지 증진에 이바지함을 목적으로 한다고 제시되어 있다. 1991년 영유아보육의 목적을 “보호자가 보호하기 어려운 유아”로 한정했던 것에서 2011년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
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2025년 12월 05일 금요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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