"취업규칙신고"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업규칙신고" 검색결과 761-780 / 1,969건

노동법세미나 중간 논술식 대비 (근로자파견제도에 대해 설명하시오(차별금지 제외).)

조건파견법 제6조의2 제3항에서 직접고용에 있어 사용사업주는 자신의 근로자 중당해 파견근로자와 동종 또는 유사업무를 수행하는 근로자가 있는 경우에는 그근로자에게 적용되는 취업규칙 등 ... 불이행에 대한 제재파견법 제46조 제5항 및 파견령 제7조에서 각종 보고, 신고, 통지, 송부, 명령위반과 검사기피에 대해서는 300만원 이하의 과태료가 유형과 불이행횟수에 따라차등

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.14

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취업규칙 불이익 변경

놓 조직된 노동조합이 있는 경우에는 그 노동조합, 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없는 경우에는 근로자 과반수의 의견을 들어야 하며, 취업규칙을 노동부에 신고할 때에는 노동조합 ... 기준에 따른다.) 또한 취업규칙을 신고할 때 의견서를 제출하지 않으면 같은법 제 115조 규정에 따라 500만원 이하의 벌금에 처해질 수 있다. 그러나 근로기준법 제96조 제2항 ... 취업규칙 불이익변경의 효력목 차Ⅰ. 서론1. 취업규칙의 의의

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.30

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인적자원관리 레포트(HRM Report)

을 산정함에 있어 작업을 위하여 근로자가 사용자의 지휘·감독 아래에 있는 대기시간 등은 근로시간으로 본다.(법 제50조제3호)사용자는 취업규칙에 정하는 바에 따라 2주 이내의 일정 ... 의 ‘보복적 불이익취급’은 근로자가 정당한 단체 행동에 참가한 것을 이유로 하거나 또는 노동위원회에 대하여 사용자의 부당노동행위를 신고 또는 그에 관한 증언을 했다는 이유로 그 근로자

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.08.27

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현문사 간호학개론 총정리 (기말고사 파트)

하여 의료기관 에서 1년간 조산수습과정을 필하도록 규정- 간호사의 실태와 취업상황 매년 신고의무화- 간호사의 중앙회설립과 중앙회 회원 가입 의무화* 1973년 의료법개정으로 변화 ... 제정- 1914년 산파규칙 발표- 1922년 간호부규칙 개정 (간호사 면허자격 강화)- 1931년 ‘간호부규칙’, ‘산파규칙을 ’조선간호부규칙‘과 ’조선산파규칙‘으로 명칭변경

시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.06.16

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산업스파이 처벌유형과 양형기준

에 대한 접근 및 관리의 제한조치 • 방화벽 설치 , 네트워크망을 통한 접근 여부 • 보안교육 * 취업규칙과 영업비밀준수서약서 작성사실만으로는 부족 비밀관리성 요건을 점차 엄격하게 해석 ... 을 지식경제부장관 및 정보수사기관의 장에 신고 및 필요한 조치 요청 ( 법 제 15 조 ) • 형사처벌 ( 법 제 36 조 ) ‐ 외국에서 사용하거나 사용되게 할 목적이 있는 경우

리포트 | 43페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.30

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간호국시 모의고사 7회 3교시

학교-전문학교-간호전문학교7. 국민의료법 1962년에 의료법으로 개정되면서 간호계의 변화된 내용☞간호사 취업동태 신고 의무화8. 간호단체 중 간호사업 발전 및 간호정책 구현을 위한 ... 에 관한 판단 위해 단 한 개 유일한 원리가 있다고 주장☞행위의무-직관에 의해 개별행위에 대해 판단☞규칙의무-도덕적으로 선택하고 판단, 추론함에 있어서 적어도 하나 이상 규칙 ... 이나 원칙 의거☞다원론-하나 이상의 기본 규칙이나 원리 주장12. 환자가 수술 받아야 하는대 종교적 이유로 거부했다. 의사는 동의 없이 걍 수술함.☞자율성 원칙-선행의 원칙 고려함13

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.03

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윤리적 딜레마와 윤리강령에 기반한 윤리적 결정의 원칙에 대해 서술하고, 1가지 사례를 윤리적 딜레마와 본인이 생각하는 윤리적 결정은 무엇인지 서술하시오.

보장, 학업 및 취업기회, 사회문화적 혜택 등이 있다.6) 객관성의 원칙사회복지사는 자신의 가치관을 객관화 할 필요가 있다.7) 최소손실의 원칙손실이 가장 적은 대안을 선택한다.8 ... ) 효과성의 원칙대안선택 시 경제적 효율성과 윤리적 효율성, 효과성을 고려한다.9) 규칙준수의 원칙사회복지사는 자신이 자발적으로 수용하는 규칙과 규정에 따를 의무가 있다.4. 사례 ... 의 일부를 보태주고 있다. 동거와 같은 일신상의 변화는 곧바로 공적 부조 당국에 신고를 해야 될 의무가 있는데, 당국은 클라이언트가 동거하고 있다는 사실을 알게 될 경우 동거인

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.30

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근로자계약서 샘플

으로 한다.③ 임금지급은 제 1항의 연봉액의 1/12을 매월 취업규칙에서 정한 임금지급일에 “을”의 은행예금구좌로 입금한다. 단, 수습근로자의 경우 수습기간 동안 월급여의 80 ... (주휴일)을 부여한다.② “갑”은 “을”에게 근로자의 날(5월 1일)은 유급휴일을 부여한다.③ 기타 약정휴일은 회사 취업규칙에 의한다제7조 (연차유급휴가)① 연차유급휴가는 근로기준법 ... 제60조 및 취업규칙 규정에 따라 부여한다.② 연차유급휴가에 대하여는 근로자 대표와의 서면 합의에 따라 휴가일에 갈음하여 특정한 근로일에 근로자를 휴무케 할 수 있다.③ “갑

서식 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.17

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사회복지와 관련한 부작용 사례 및 원인, 제도 개선방안 관련 리포트

국내기업인 P회사에 1995년 8월에 경력직원으로 입사한 P씨는 영업부 지점장으로 근무 하던 1999년 7월 인사명령에서 취업규칙 위반에 따른 총무 ? 인사팀 대기발령이 나서 동년 ... 들에게 8800만 원을 반환할 것을 명령했다. 이번 반환명령 금액은 지난해 상반기 자진신고 기간의 224명, 6719만 원보다 각각 33%, 32% 증가한 수치다. 취업, 근로 제공, 소득 ... 아보는 고용보험 확인서와 언론보도를 통해 알게 된 실업급여를 받기 위해 인천시 주안 고용안정 센터를 방문하였으나 자발적인 이직으로 이직확인서에 신고가 되어있어 수급자격이 되지 않

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.26

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[A+,교수님극찬]정신간호사례연구보고서 조현병(Schizophrenia) 간호진단2개, 간호과정2개

) 강박적으로 몸 씻고 목욕탕에 데려가면 하루종일 있으면서 나오지 않으려 했다함. 식탐이 있어 식사는 잘하는 편이었으며 수면은 불규칙하게 몇일 잘자다 다시 잠자지 않는 행동 반복 ... 아 성적 좋지 않았다함.· 청소년기: 낮은 성적으로 인해 농업고등학교 진학하였고 졸업 후 며칠가량 공장에 취업하여 공장에서 생활하였다함.· 성인초기에서 현재까지: 고등학교 졸업한해 ... 을 쓰레기통에 버린 후 집으로 돌아 갔다함. 환자는 성폭행당한 일에 대해서 언니에게 털어놓았고 언니는 이를 모친에게 알려 경찰에 신고하였다함. 이 일을 계기로 부친은 술을 자주

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.07.06

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보건의료법규(2014) 국가고시 요약정리

나 환자의 보호자에게 요양방법이나 그 밖에 건강관리에 필요한 사항을 지도하여야 함제25조(신고)① 의료인은 최초로 면허를 받은 후부터 3년마다 그 실태와 취업상황 등을 보건복지부 장관 ... 에게 신고하여야 함제27조(무면허 의료행위 등 금지)규칙) 제19조(의과대학생 등의 의료행위)② 간호학을 전공하는 학교의 학생은 다음 각 호의 의료행위를 할 수 있음1. 전공 분야 ... 음★★ 지역주민을 대상으로 건강진단·예방접종 또는 순회진료 등 주민의 건강에 영향을 미치는 행위를 하고자 하는 경우에는 지역 관할 보건소장에게 신고하여야 함. 의료기관이 의료기관외

시험자료 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.04.09 | 수정일 2014.05.27

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실업급여 지급절차 및 부정수급

조, 동시행규칙 제57조의 4]3. 취업에는 어떤 것이 있나요?수급자격자가 실업인정대상기간 중에 취업한 사실이 있는 경우에는 반드시 실업인정일에 신고하여야 한다. 취업한 날은 실업 ... 로는 취업사실을 신고하지 않거나 허위로 신고한 경우, 근로제공사실 및 근로소득을 허위로 신고한 경우, 이직사유 또는 임금 등을 허위로 신고하는 경우 등을 들 수 있다. [고용법 제47조 ... 는 경우에도 실업인정일에 신고해야 합니다. 근로가 취업에 해당하는 경우에는 실업의 인정을 받을 수 없으나 취업에는 이르지 못한 경우에는 1일 소득액이 구직급여액의 60%를 초과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.25

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[노인범죄 해결방안 요점정리] 노인범죄의 원인과 관련이론 및 노인범죄 문제점에 대한 대책방안

로 분류(*법무부령 수형자 분류처우 규칙 제 39조)하고 있으며, 그들에 대해서는 누진처우제도를 적용하지 않고 급외자로서 특별처우를 하고 있다.2)형의 집행 및 수용자의 처우에 관한 ... 법률 시행규칙(장애인ㆍ노인ㆍ임산부 등의 편의증진보장에 관한 시행령, 노인수용자가 혼자서 목욕하기 어려운 경우에는 교도관, 자원봉사자 또는 다른 수용자로 하여금 목욕을 보조하게 할 ... 다.3)한달음시스템한달음시스템은 편의점 등 시스템 가입자가 강도 등 위급상황 발생시 112 에 신고할 수 없을 경우 수화기를 내려놓고 7초가 경과하면 경찰서 112신고센터, 상황실

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.30

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[보육학개론] 우리나라 보육의 변천사를 설명하고 보육의 출발선에서 변화된 현재 보육현장의 특성을 구체적으로 제시해보세요

하고 1967년 부터 정부는 국고와 지방비를 지급하였다. 특히 1960년대 후반에는 정부의 경제개발정책에 따라 대도시로의 인구유입, 결손가정의 증가, 기혼여성의 취업 확대 등으로 탁아소 ... 부인 보건사회부로 일원화하여 본격적으로 추진될 수 있는 기반을 구축하였다. 1990년 1월 9일에는 「아동복지법시행규칙」을 개정하여 보육시설 설치기준과 운영방법 등을 규정하여 아동 ... 서 동법 시행령 『‘91. 8.1』및 시행규칙『’91. 8. 8』을 제정함으로써 보육정책은 기존의 파행적인 운영에서 탈피하여 새로운 발전과 도약의 전기를 마련하게 되었다.7) 보육

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.26

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[창업론] 창업 관련 법률

에 문의하는 것이 좋을 것이다 . 즉 , 간판에는 설치허가를 받아야 하는 것과 신고만 하면 되는 것으로 구분되기 때문이다 .16 12. 창업기업의 의무신고사항 건강보험 산재보험 취업 ... 규칙 신고 고용보험 국민연금 근로자 명부와 임금대장 작성{nameOfApplication=Show} ... 창업관련 법률2 목차 1. 상가건물임대차보호법 2. 특허출원 3. 가맹사업거래 공정화에 관한 법률 4. 개인사업자등록 신청 5. 허가 ․ 등록 ․ 신고 업종 6. 학교정화구역내

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.20

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노동쟁의와 그 사례

적으로 사업장 또는 공장을 점거하여 직접 기업경영을 하는 행위로서 소극적 생산관리와 적극적 생산관리로 구분된다.□ 준법투쟁 : 노동조합이 법령이나 단체협약, 취업규칙 등의 내용을 엄격히 ... 우리나라 노동쟁의의 절차는 다음과 같다. 단체교섭 결렬 -> 노동쟁의 발생 -> 행정관청, 노동위원회에 신고 ->노동위원회에 의한 조정의 방법 및 노사 쌍방임의 조정제도에 따라 조정 ... -> 중재 만약 조정이 실패 시 조합원 과반수의 찬성을 얻어 노동조합 측에서 쟁의행위를 할 수 있으나 노동위원회에 쟁의 신고를 하여야 한다. 사용자측은 직장폐쇄를 할 수 있다.4

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.08

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노동법세미나 중간 논술식 대비 (비정규직근로자 차별금지와 구제에 대해 설명하시오.)

차별여부는 단체협약, 취업규칙, 근로계약 및 관행을 중심으로 근로조건이 어떻게 달리 적용되는가로 판단하며, 파견근로자의 경우에는 근로자파견계약과 고용계약을 같이 판단한다.(3) 차별 ... 의 실효성1) 시정명령의 실현기단법 제15조 제1항에서 사용자가 확정된 시정명령을 이행하지 않은 경우, 시정을 신청한 근로자는 이를 고용장관에게 신고할 수 있으며, 고용장관은 확정된시정명령에 대해 사용자에게 이행상황을 제출할 것을 요구할 수 있다고 규정하였

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.14

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영주귀국 신고서 [외교부 행정서식]

번호노령질병치료국내취업국내취학이혼기타「해외이주법」 제12조 및 같은 법 시행규칙 제13조제2항에 따라 영주귀국을 신고합니다.년 월 일신고인: (서명 또는 인)외교부장관 귀하※ 구비서류 ... [별지 제16호서식] 영주귀국 신고서접수번호:처리기간즉시신고인성명주민등록번호주소이주번호여권발급일이주국여권번호영주귀국사유동반 가족 중 동시 신고자명국외생활부적응성명생년월일관계여권

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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노동법 중간고사(내용정리)

임자가 노조 사무실에 출근하지 않으면 취업규칙 소정의 절차를 밟지 않은 것으로 무단결근이 된다. 전임자의 노조 업무에는 사용자가 할 노무관리를 대신하는 성질을 가지는 것도 포함 ... 한 날부터 15일 이내에 행정관청에 신고해야 한다.제5절 조합활동Ⅰ. 조합활동의 의의‘조합활동’이란 근로자가 노조의 목적 달성을 위하여 하는 모든 행위 중에서 노조의 조직·가입, 단체

시험자료 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.27

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안전관리자 선임ㆍ해임ㆍ퇴직 신고서 [산업통상자원부 행정서식]

:사업소 소재지:신고내용구분성명자격자격증 번호선임(예정)해임(퇴직)연 월 일취업 동의(인)선임해임(퇴직)「고압가스 안전관리법」 제15조제3항 및 같은 법 시행규칙 제27조에 따라 안전 ... ■ 고압가스 안전관리법 시행규칙 [별지 제19호서식] 안전관리자 선임ㆍ해임ㆍ퇴직 신고서접수번호접수일처리기간즉시신고인상호:성명(대표자):생년월일:사무소 소재지:전화번호:전자우편 ... 관리책임자를(가) 선임ㆍ해임(퇴직)하였음을 위와 같이 신고합니다.년 월 일신고인(서명 또는 인)시ㆍ도지사시장ㆍ군수ㆍ구청장귀하

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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