"근로자건강센터"의 검색결과 입니다.

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소음성 난청 경동대학교 여성 근로자건강센터 가족복지론 지역자활센터 보건의료정책변화 다문화간호 노인복지정책

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"근로자건강센터" 검색결과 761-780 / 11,412건

제천시 가정건강 다문화 센터 견학 보고서

제천시 건강가정?다문화가족 지원센터견학 보고서목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 제천시 건강가정?다문화가족지원센터 소개2. 제천시 건강가정?다문화가족지원센터 사업안내2-1. 가족교육2-2 ... 이상 다문화 이해와 그와 관련된 건강관리를 외면할 수 없게 되었다. 제천시 역시 많은 결혼 이민 여성과 도시노동자의 유입으로 이와 같은 변화를 맞이하고 있으며 제천시에서 간호학 ... 시 다문화건강가정?다문화가족지원센터를 견학하고 센터의 사업내용에 대해 탐구하였다.Ⅱ. 본론1. 제천시 건강가정?다문화가족지원센터 소개제천시 건강가정 다문화가족지원센터는 자유, 사랑

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.23

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가족복지의 개입대상이 되는 다양한 가족 중 하나의 가족에 대한 정책적 개입과 서비스적 개입방법을 제시하시오(자신의 제안 포함).

이 지나도 본국으로 떠나지 않고 불법체류를 하는 노동자들이 상당하며 가정에서 태어난 아이는 불법체류자의 아이이기에 교육과 건강 등 아이양육에 큰 문제와 어려움이 발생한다.외국인근로 ... 이나 부양능력자가 없는 경우 / 근로능력은 있지만 가난한 자활보호 대상인 경우 / 불의의 사고나 사업 실패 · 실직 등의 상태로 빈곤에 처해질 가능성이 높은 경우로 나뉠 수 있다.한 ... 이다. 다문화가족은 다양한 형태로 이루어져있는데 국제결혼가정, 외국인근로자가정, 북한이탈주민(새터민)가정으로 범주화할 수 있다.국제결혼가정한국인 남성 + 외국인 여성외국인 남성

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13 | 수정일 2025.05.21

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[노인간호학] 국내외 건강서비스 비교 및 건강서비스 제안서

① 장기요양신청서를 국민건강보험공단 장기요양보험운영센터에 제출② 공단 직원이 직접 방문하여 노인의 심신상태와 희망급여, 가정환경 등을 조사③ 장기요양 등급판정위원회에서 방문조사 결과 ... ,금대상자재가급여시설급여일반대상자15%20%본인부담금 40% 경감자9%12%본인부담금 60% 경감자6%8%기초생활수급자0%0%* 40% 감경자: 국민건강보험 가입자 종류별 및 가입 ... 자수별 보험료 순위가 25～50%이하인 자* 60% 감경자: 국민건강보험 가입자 종류별 및 가입자수별 보험료 순위가 0～25%이하인 자5) 장기요양보험급여의 내용국민건강보험공단

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.01

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육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요.

육아휴직제도란, 출산으로 인한 부모의 일시적인 근로 중단을 허용하고, 일정한 기간 동안 근로계약을 유지하며 일하지 않고 자녀를 양육하기 위해 근로자에게 지급하는 제도입니다.이 제도 ... 습니다. 한국에서는 「초·중등교육법」, 「고등교육법」, 「근로기준법」 등 다양한 법령에서 육아휴직제도에 대한 규정이 제공되고 있습니다. 또한, 육아휴직 제도는 고용주와 근로자 간 협약 ... 에 따로 합니다.여성 근로자들이 출산 후 일을 중단하지 않고 일과 가정 양립을 가능하게 하기 위해 육아휴직 제도를 도입하도록 규정되어 있습니다.- 직장 내규 및 근로계약서근로계약서

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.01

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우리나라의 교육평등 정책에 대해서 조사하시오

학교라) 기타 무상교육 정책2) 소외계층?저소득층 지원가) 교육급여나) 장학금제도 확충다) 농산어촌 교육지원라) 교육복지우선지원사업마) ‘다문화’?탈북자?외국인근로자 자녀교육바 ... 다.마) ‘다문화’?탈북자?외국인근로자 자녀교육단일민족으로 구성된 한국사회는 급격하게 다양한 민족으로 구성된 다문화 사회로 변화하는 상황에 처하게 되었다. 2000년대 들어 주목 ... 해야할 사회현상 중의 하나는 국제결혼의 증가에 따른 다문화가정 자녀의 증가, 국내 정착 탈북자의 증가에 따른 학령기 탈북 아동청소년의 증가, 외국인근로자의 증가에 따른 외국인근로자

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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장애인교육정책

학교 유치부, 유치원(특수학급, 일반학급)특수교육지원센터: 전국 187개장애인 의무교육의무교육: 만 3-17세 특수교육대상자무상교육: 만 3세 미만 특수교육대상자장애인의 고등교육 ... 의 실태(2008년 기준)-단순노무직의 비중이 크다.-취업장애인의 평균임금: 일반근로자 평균임금의 약 53.4%(1,819,000원 대 3,404,375원)-종사상 지위: 자영업자 비율 ... 이 높고 영세한 소규모 자영업자가 많다.장애인고용의 유형근거법률 :장애인고용촉진 및 직업재활법-국가법령정보센터일반고용-일반사업장에서 비장애인과 같이 고용보호고용-중증장애인들을 위해

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.02

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지역사회간호학 취약가족간호 오마하 진단

+한국인 여자외국인 근로자 가족한국에서 결혼 혹은 본국에서 결혼 후 국내로 이주한 가족북한 이탈주민 가족북한 태생으로 한국입국,한국인과 결혼 또는 외국인과 결혼해 형성된 가족1인 ... 외국인 가구외국인 근로자, 유학생(3)다문화 가정의 증가 배경:① 불균등한 성비례로 인해 결혼하지 못하는 남성의 수요 증가② 정보화, 세계화에 따라 국제결혼에 대한 인식과 가치관 ... 이주여성과 외국인근로자 가정의 경우 한국어 교육을 받을 수 있는 프로그램을 만들고 참 여를 독려한다.1) 자녀 언어발달지원 서비스- 지원내용 : 다문화가족 자녀 대상 언어발달정도

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19

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국민건강증진종합계획 Health plan 2030 사업목적과 내용

함으로써 퇴직 후 노년기 건강의 질을 보장함- 사업? 사업장 건강증진활동 활성화? 사업장 건강증진활동 비용지원? 근로자건강센터 설치 운영5) 군인건강증진- 목적 : 군인들의 육체 ... - 사업? 만성질환 관리? 실명예방 및 개안수술? 전립선질환 예방 및 치료4) 근로자건강증진- 목적 : 모든 근로자가 퇴직할 때까지 육체적 및 정신적 건강을 유지/증진하도록 지원 ... 표준지침 확산 및 홍보? 병의원 기반 신체활동 장려 : 보건의료인 대상 신체활동 교육홍보, 건강동행센터사업 확대 시행? 어린이집, 유치원, 학교, 직장, 경로당 등 인구 집단별 생활

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.06 | 수정일 2023.11.27

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저출산 문제와 해결방안(A+학점, 발표 우수 사례)

됩니다. 중소기업 근로자의 배우자 출산휴가 급여기간도 현재 5일에서 10일로 늘어납니다. 중소기업의 일·육아 제도 확산을 위해 ‘육아기 단축 업무분담 지원금’ 제도가 신설됩니다. 육아 ... 로 인해 단축 근무를 하는 중소기업 근로자가 눈치 보지 않고 퇴근할 수 있도록 동료들에게 월 20만원의 대체근로 지원금을 지급하는 것입니다. 영세사업장에 근무하는 육아기 근로자가 시차 ... 은 소득요건이 폐지되고, 지원기간은 현재 16개월에서 24개월로 확대됩니다. 난임치료휴가는 현재 3일에서 6일로 확대되며 우선지원대상기업 근로자 대상 난임치료휴가 급여(최초 2일분

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.02

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고용보험제도의 내용

의 고용안정센터에서는 피보험자 신고, 실업급여 등 각종 지원 업무를 담당한다.다만, 사업장관리 등 일부의 업무는 근로복지공단에서, 징수업무는 건강보험 공단에서 위탁받아 수행한다. ... 고용보험제도의 내용목차고용보험제도의 내용1) 대상2) 급여3) 전달체계4) 재정관리* 참고문헌고용보험제도의 내용고용보험이란 근로자가 실직으로 소득을 상실하였을 때 생활안정과 구직 ... 는 전통적 실업보험이 갖는 특성과 아울러 근로자의 직업 능력을 개발하고 노동시장의 구조 조정 과정에서 실업을 예방하기 위한 적극적 노동시장정책의 특성도 포함하고 있다.1) 대상고용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.25

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고령친화사업법

로 근로자 또는 근로자가 되려는 자를 차별하여서는 아니 된다 . 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용 촉진에 관한 법률주요내용 해고 및 그외 불이익한 인사조치의 금지 : 제 4 조의 9 ... ( 해고나 그 밖의 불리한 처우의 금지 ) 사업주는 근로자가 이 법이 금지하는 연령차별행위에 대한 진정 , 자료제출 , 답변 · 증언 , 소송 , 신고 등을 하였다는 이유 로 근로 ... 자에게 해고 , 전보 , 징계 , 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 아니 된다 . 위반시 처벌조항 - 제 23 조의 3( 벌칙 ) ① 제 4 조의 9 를 위반하여 근로자에게 해고

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.11

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생활속의 안전 레포트(성적 A+ 자료), 미국, 영국, 일본과 한국의 최근 3년(2019년~2021년)간 사고통계(교통사고, 자살, 산업재해(사망만인율))

에 운전자들이 더 많아지고, 주행 거리 또한 늘어 전방주시태만 및 난폭 운전이 빈번해졌다고 덧붙였다.-자살미국 질병통제예방센터(CDC)의 통계자료에 따르면 인구 10만명당 자살자 수 ... 수준을 평가 감시하게 함으로 국가적 차원의 산업안전을 유지하고 개선하고 있다. 다른 면으로 미국은 근로자 참여권, 근로자 알권리 등 근로자들이 자신의 안전에 적극적으로 참여 ... 면 사업장 규모가 작을수록 안전관리가 취약한 것으로 보인다. 60세 이상 고령근로자 산재 취약도 큰문제로 대두되고 있다.일본의 전반적인 산업안전 상태의 특징을 보면 정책이 근로자

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.13

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사회적 이슈 논문형식 과제-여성근로자의 정신건강

여성 근로자의 정신건강목차Ⅰ. 서론1) 주제의 배경 …………………………………………………………… 32) 주제의 중요성 ………………………………………………………… 4Ⅱ. 본론1) 여성 ... , 가정에서 또 일해야 하는 것이다. 가정에 대한 일차적 책임감과 직업에서의 역할 사이에서 여성은 갈등하게 되었다. 이로 인한 스트레스, 건강 불량, 특히 우울감 등은 여성 근로자 ... . 결론1) 논의 및 핵심 내용현재 여성 근로자의 건강은 신체적으로나 정신적으로 점점 악화하고 있다. 신체적 건강 악화로는 근골격계, 하지정맥류, 방광염, 과민대장 증후군, 고혈압

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.23

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빈곤아동의 개념 및 현황을 정리하고 빈곤아동의 발생원인을 찾아 문제점을 분석한 후 그에 따른 해결방안을 서술

의 자로, 청소년 보호법 제2조 제1호에서는 만 19세 미만의 자로, 근로기준법 제62조 1호에서는 15세 미만의 자로, 형법 제9조에서는14세 미만의 자로 규정하고 있다.2 ... 자가 근로자들을 고용하여 임금을 줄때 그들의 생산성에 관한 정보를 충분히 알고 있거나 비교적 쉽게 측정할 수 있다는 가정을 바탕으로 한다. 선발이론에 의하면 사용자들은 근로자 ... 들의 진정한 생산성에 관한 정보가 불확실하기 때문에 인적자본이론의 가정을 비판한다. 선발이론은 교육수준과 같은 특정 배경적 특성을 잠재적으로 놓은 생산성을 갖고 있는 근로자들을 선발하기

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14

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국민기초생활보장법의 시행으로 조건부 수급자에게 자활사업에 참여토록 하고 있습니다

.자활사업 유형 먼저 자활사업이라고 하는 것이 시행되고 있는 이유는 근로 능력자의 기초생활을 보장하고자 하는 국민기초생활보장제도를 도입하게 되면서 근로 역량 배양, 그리고 일자리 ... 사업의 대상자로 보면 크게 3명이 있는데, 자활급여 특례자와 조건부 수급자, 그리고 차상위자로 구분된다. 자활급여 특례자의 경우에는 수급자가 자활 근로와 자활공동체 그리고 자활 ... 취업 촉진 사업 등과 같은 사업에 참여함으로 인해서 발생한 소득으로 소득 인정액의 선정 기준을 초과한 자를 말한다. 둘째로 조건부 수급자의 경우에는 근로 능력을 가지고 있는 수급

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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지역사회간호학실습 실습지침서 과제 보고서

근로자 (3)주요 업무 내용(기본업무, 세부 프로그램)모 성영유아1. 임산부 등록 및 산전 검사*대상 : 관내 임산부*내용 :- 임산부 등록 및 산전 건강검진- 임산부 엽산제·철분 ... 을 기록해 봅시다.1주오전오후9일(월)[한글날][한글날]10일(화)- 지역사회간호학실습에 대한 오리엔테이션을 받았고, 각 부서를 둘러보았다.- 건강 관리 센터에서 대사증후군 검사를 받 ... 했던 설문지 내용들을 컴퓨터에 입력했다.- 사전 설문지 용지들을 정리하고 미리 준비해두는 작업을 했다.- 건강관리센터의 간호사 선생님과 간호학과 졸업 이후 진로에 대한 상담을 하고 조언

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.15

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최근 아동복지 정책 한 가지를 선택하여 자신의 생각을 정리하시오

하기 위한 것으로 그동안 부부의 육아휴직이 순차적으로 사용하는 방식이었다면 부부가 함께 사용할 수 있도록 한다. 12개월 이내의 자녀를 가진 근로자의 경우에는 첫 3개월은 1명 ... 을 위해 근로자에게 육아휴직을 주는 중소기업은 근로자 1인당 200만원을 지원하고 예술인, 자영업자, 플랫폼노동종사자, 프리랜서와 같은 취업자에게도 육아휴직제도의 보편적 권리 ... 가 확대되었다.신청방법은 근로자가 사업주에게 신청하면 사업주가 휴직을 부여하게 된다. 사업주는 확인서를 휴직자에게 발급하거나 온라인으로 접수하여 휴직자가 육아휴직급여를 신청할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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지역사회간호학 보건교육계획서/발표하는 경우 계획서 토대로 ppt만들기만 하면 됩니다./영상,스트레칭,설문지 포함

보건교육 계획안일 시2023.05.11.대 상000 현장 근로자 30명장 소000 본사소강당주 제직무스트레스 관리하기학습목표1. 대상자는 자신의 직무 스트레스 정도를 알고 표현 ... 줄여야 한다. X③ 업무량을 관리하면 직무스트레스를 줄일 수 있다. O- 정답을 맞춘 근로자에게는 소정의 상품을 준다. (쿨수건)2. 직장 내 도움을 받을 수 있는 곳을 소개한다. ... - 포스코 내 자료 : 마음챙김센터休 이용안내문, 포스코 건강증진센터 이은희 선생님- 감정노동 안전보건기술지침 활용안내 리플렛-직무스트레스 관리에 도움이 되는 스트레칭, 고용노동부

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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(요즘)현재 저출산으로 인한 문제를 해결하기 위한 육아개발 정책은 무엇이 있으며

)에는 출산 육아와 부모의 육아휴직, 육아기간 동안 단축 지원 서비스, 그리고 배우자 출산휴가가 있다. 출산휴가는 임신 중인 여성 근로자의 건강을 위해, 그리고 여성 근로자의 이직 ... 되는 근로자의 경력단절을 방지하고자 하는 것이다. 배우자 출산휴가는 배우자가 출산하면 배우자와 태아의 건강 보호를 위해 마련된 것이다. 2. 그에 대한 나의 생각 여러 정책 중 ... 을 방지하기 위한 목적으로 운영되었다. 사업주는 임신 중인 여성 근로자에게 92일 출산 전 휴가를 지급할 필요가 있다. 육아휴직 사용자는 만 8세 이하 혹은 초등학교 2학년 아이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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여성 및 다문화에 대해 설명하고 어떤 시설이 있는지 구체적인 서술하시오.

에 임금 수입에 의존하는 근로자가 이 제도를 이용하기는 무리다. 그러므로 사회 보장을 통해 휴직 기간 동안에도 일정한 소득이 보장될 수 있도록 지원해야 할 것이다. ‘보육제도 ... ’는 어린이를 양육하는 부모가 마음 놓고 직장 생활을 할 수 있도록 해 줄 뿐 아니라 어린이의 사회 교육에도 도움이 된다. 보육비용은 근로자의 소득에 맞추어 책정하여야 하며, 이를 위해 ... 고 아울러 사회적 소속감을 갖도록 한다.3. 다문화가족 복지시설1) 다문화우리나라는 21세기에 들어오면서 국제결혼, 외국인 근로자, 새터민, 유학 등의 지속적인 증가로 ‘다문화

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05

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