"근로자 보호방안"의 검색결과 입니다.

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고용불안정 여성복지론 사회복지정책론 육아휴직제도 경제적 불평등> 맞벌이 가족 문제 사회복지학개론 사회복지 저출산 고령화 가족복지론

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"근로자 보호방안" 검색결과 721-740 / 20,876건

사회복지관광의 개념과 국내외 사회복지관광 제도에 대하여 살펴보고, 국내 사회복지관광 효율적 방안에 대하여 설명하시오.

제 시행으로 인해 사람들의 여가문화에 대한 관심은 증대되고 경제적, 시간적 여유가 생기면서 관광을 즐기려는 사람들이 늘어나고 있다. 하지만 장애인, 고령자나 요보호 아동, 취약계층 ... 하게 이해하고 있다는 점에서 한계가 있다.2. 국내외 사회복지관광제도1) 국내 사례: 정부에서는 중소기업 및 소상공인근로자, 비영리 민간단체 및 사회복지법인에 종사하는 근로자를 대상 ... 으로 근로자 휴가지원 사업을 시행하고 있다. 근로자 20만원, 기업과 정부에서 10만원씩을 적립하여 국내 여행 관련 상품을 구입하도록 하고 있으며 참여 기업에는 정부인증과 가점

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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정년 연장에 대해 본인의 생각과 정년은 몇 세가 적당한지를 서술해 보시오.

와 노동자 보호에 대한 고민이 필요하다. 노동자들의 권리와 이익을 보호하면서, 노년층의 경제적 안정과 사회적 참여를 촉진하는 방안을 모색해야 한다. 따라서, 정년 연장의 필요성과 장단점을 고려한 적절한 정책 수립이 필요하다. ... 은 기업의 인력 구조 조정이나 노후 근로자의 재취업 문제 등 다양한 이유로 논의되고 있으며, 이에 따라 정년 연장의 필요성과 적절한 연령에 대한 논의가 이루어지고 있다. 본인은 정년 ... 연장에 대해 긍정적인 입장을 취하며, 정년 연장이 노후 근로자의 삶의 질 향상에 기여할 수 있다고 생각한다. 또한, 적절한 연령에 대해서는 개인의 건강 상태와 업무 능력 등을 고려

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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A+경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제점에 대해 사례와 함께 설명하고, 이러한 기업의 문제점을 해결할 수 있는 방안을 설명하시오.

할 수 있게 해야 하며 직원에게 부당한 방법을 사용하거나 노동자를 보호하지 못하면 그것에 대해 처벌해야 합니다.(2) 교육다음으로 고용주와 사업주를 대상으로 정기적으로 교육을 실시 ... 을 추진해야 합니다. 노동자의 권리를 보호하며 공정한 경쟁을 유지해야 한다. 또한, 소비자들은 기업의 윤리적 책임과 지속 가능한 경영에 대해 더욱 관심을 가지고, 이러한 기업 ... 하는 자유행위이지만 기업이나 고용주 등 상급직을 이용해 비도덕적인 활동을 할 수 있다는 의미는 아닙니다. 마지막으로 저는 근로자를 포함한 비즈니스 환경이 좀 더 좋아지기를 바랍니다.

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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국민기초생활보장법의 문제점에 대해 설명하고, 개선방안에 대하여 자신의 의견을 정리해 설명하시오.

국민기초생활보장법의 문제점에 대해 설명하고, 개선방안에 대하여 자신의 의견을 정리해 설명하시오. 1.서론 오늘날 공공부조는 사회보장제도 중 하나로서 국가 혹은 지방자치단체의 이전 ... 다. 오늘날 이러한 국민기초생활보장법이 제정된 배경에는 기존의 생활보호법이 최소한의 생계를 보장하는 안전망으로 기능하지 못하고 있다는 점이다. 또한, imf 체제 이후 저성장, 고실업 ... 함에 있어서 복지 철학의 대전환을 가져왔다. 두 번째, 이는 근로 능력과 관계없이 절대빈곤선 이하의 국민을 전부 포괄하여 복지 대상의 확장을 이루었다고 볼 수 있다. 과거 근로 능력

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.01.27

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산업안전보건법에 의거 회사 안전보건관리계획서(양식)서식

재발 방지대책 수립에 관한 사항7. 사업재해에 관한 통계의 기록 및 유지에 관한 사항8. 안전장비 및 보호구 구입 시 적격품 여부 확인에 관한 사항9. 그 밖에 근로자의 유해, 위험 ... 제거·대체·통제방안 마련 시해당 작업과 연계된 근로자를 참여시킨다.5.위험요인별 재해 발생 시나리오 및 조치계획 수립 시해당 작업과 연계된 근로자를 참여시킨다.6.위험요인 신고 ... 장에서 고열(한랭)의 유해성·위험성 및 관리방안을 근로자에게 주지시키고 있다.3.작업환경측정 등을 통해 근로자에게 노출되는 고열(한랭)노출수준을 관리하고 있다.4.측정결과에 따라

서식 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.14 | 수정일 2024.03.15

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저성과자 관리방안 보고서

화 계획에 따라 재직 근로자를 감축시키거나 그 인원구성을 바꾸기 위하여 행하는 해고를 말한다.Ⅱ. 본론1. ‘저성과자 관리방안’의 정부의 기대효과‘일반해고’는 이와 달리 미국이나 유럽 ... 었고 최근 한국노동조합총연맹이 반대하는 대규모 집회까지 여는 이유가 어떤 것들 있는지에 대해 조사하고자 한다.2 일반해고의 정의‘일반해고’는 사용자가 근로자를 정당한 이유 없이 ... 에 대한 기준은 마련되어 있지 않은 상태였다. 정부가 일반해고에 대한 사측에서 근로자를 해고할 수 있는 방법은 '징계해고'와 '정리해고'(경영상 해고) 두 가지로 규정돼 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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장애인 복지정책 중 한 가지를 선택하여 정책유형과 내용에 대해 서술한 후 개선방안에 대한 본인의 견해를 기술하시오.

가구원은 전일 근로가 어려워 소득수준이 낮은 경향이 높기 때문에 보호수당을 통한 소득보전이 필요하다.3. 장애인소득보장제도의 개선방안1) 소득보전 급여제도의 개선방안①장애연금의 ... 장애인 복지정책 중 한 가지를 선택하여 정책유형과 내용에 대해 서술한 후 개선방안에 대한 본인의 견해를 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 장애인 소득보장제도2. 장애 ... 인소득보장제도의 내용과 문제점1) 장애인소득보장제도의 내용2) 장애인소득보장제도의 문제점3. 장애인소득보장제도의 개선방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌장애인 복지정책 중 한 가지를 선택

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.04

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사회복지 문제를 소재로 한 영화를 관람한 후 영화 속 사회복지 문제

이 보장하는 국민의 기본적 권리인 근로의 권리는 여성, 연소자 근로에 대해서 특별한 보호만 제공하고 장애인 근로에 대해서는 우대하는 것이 없다. 이는 우리나라 헌법에서도 장애 감수 ... 하는 것 사이 괴리감이 존재하고 건강한 장애인의 경제활동, 보호자를 위한 취지였더라도 피로도가 높게 나타난다. 장애인 고용이 이루어지기 위해서는 그 기회를 기업이 열어주어야 하지 ... 가 이루어지도록 하고 고용을 유지하도록 하는 효율적인 방법으로 볼 수 있다. 장애인도 비장애인처럼 똑같은 근로환경과 장애 유형에 따라서 나타나는 이슈가 다르기에 장애인 근로자 개개인

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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조직원들의 감정 노동(사람을 대하는 일을 수행하면서 자신의 감정과는 관계없이 무관하게 행하는 노동) 현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요.

응대근로자가 나오는데 이는 감정노동자에 포함된다. 이처럼 감정 노동자들은 자신의 감정이 노동의 형태로 자리 잡으며 직무로 수행할 때 어려움을 겪게된다. 이에 감정 노동과 관련 ... 하고‘감정노동자 보호법’(산업안전보건법 제26조의2)이 생긴다. 그럼에도 코로나 사태 이후 비대면 접촉이 극대화되면서 감정노동자들의 문제는 지속적으로 진행되고 있다.2021년 민주노총 ... 감정노동보호에 관한 설문조사 결과 '보육교사로 근무하는 중 감정노동 경험이 있다'는 응답은 전체 조사 대상자의 97.9%(283명)로 10명 중 9명 이상이 감정노동을 경험하고 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.02

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우리나라의 사회보험과 외국(1,2나라 선정)사회보험을 비교하시오

을 보장하는 제도입니다. 근로자와 자영업자는 일정 기간 동안 국민연금에 가입하고, 일정 연령에 도달하면 연금을 지급받습니다. 이 시스템은 노후에 대한 불안감을 해소하고자 하는 목적 ... 도록 돕습니다. 또한, 직업훈련 등 재취업을 위한 프로그램도 운영되고 있습니다.? 산재보험: 근로자가 직장에서 사고를 당하거나 질병에 걸렸을 때 보상을 지급하는 제도입니다. 이는 근로자 ... 의 안전과 건강을 보호하는 중요한 시스템입니다.? 장기요양보험: 고령화 사회에 대응하기 위해 노인들의 장기 요양을 지원하는 제도로, 고령자와 장애인 등의 요양서비스를 제공

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12

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한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점

적 부조 사업을 벌였다. 1962년의 생활보호법, 재해구호법이 공적 부조 사업의 일환이 된다고 해도 되겠다. 또, 근로 능력이 있다고 하여도 버티고 자리 잡기 힘든 가정들의 경우, 자조 ... 소년활동 진흥법이 이행된다. 또, 2004년에는 가정의 화합과 번영을 위해 건강가정기본법을 제정하고 성매매 방지 및 피해자 보호 등에 관한 법도 제정한다. 그리고 2005년에는 자원 ... 연금의 경우, 근로자들이 현재보다 더 높은 비율의 금액을 보험료로 내어 재정 부족을 만회해야 할 것이다. 이를테면, 한 달 120만 원의 급여를 받는 근로자가 10만 원의 보험료

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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지역사회간호학 요약정리 - CH16근로자건강관리, CH18 건강증진사업, CH19 감염병관리, CH20 만성질환관리, CH21 환경관리, CH22 재난관리

성 향상시킴③ 근로자의 인권문제- 산업장 건강관리가 근로자의 인권문제로 대두됨SO 근로자 건강보호는 도의적, 법적측면에서 필요2. 산업보건 관련조직(1) 공공조직① 고용노동부㉠ 노사 ... 공단㉠ 근로자 업무상 재해를 신속 공정히 보상㉡ 재해근로자의 복지후생사업④ 근로자건강센터- 보건관리자 선임의무 없는 50인 미만소규모사업장 근로자건강 체계적 보호, 지속관리by 의사 ... 보좌, 지도, 조언 ?CH 16 근로자 건강관리1. 산업간호의 이해(1) 산업보건의 중요성① 산업장 인구 차지 비율 50%② 생산성 향상- 산업장 인구 건강유지, 증진은 생산

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.20 | 수정일 2024.12.16

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산업안전산업기사 작업형 빈출 정리

근로자대표의 의견4. 9번 이상 중복 출제된 항목1) 가스용접 작업 중, 작업 시의 위험요인 2가지작업자가 보호구를 착용하지 않았다.호스의 접속부에 조임기구를 사용하여야 하나 사용 ... 0. 위험요인 문제 찾기- 1단계; 작업자의 외관을 관찰해 적절히 착용하지 않은 보호구를 찾는다.# 연삭기: 보안경, 방진마스크 , # 전기 작업: 절연화, 절연장갑 등 # 용광 ... 를 사용하여 흔들림 방지하지 않음.2줄 걸이로 균형을 유지하여야 하나 1줄 걸이 상태로 운반함+) 작업 반경 내 관계 근로자 외 출입금지 조치작업지휘자 업무작업방법과 근로자 배치를 결정

시험자료 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.01.05

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국민연금제도 ) 국민연금제도의 현황과 향후 해결해야 할 과제에 대해 서술하시오.

적 관리 및 운영을 위해 독립기관으로서 설립되었다. 국민연금제도는 우선적으로 관리가 용이한 대상인 10인 이상 사업장의 18세 이상 60세 미만 근로자와 사업주를 대상으로 시행 ... 되었다. 이후 국민연금제도는 가입 대상을 점차 확대하였는데, 그 일환으로서 1992년 1월에는 상시 근로자 5-9명 사업장의 근로자 및 사용자를 가입대상으로 포함시키기도 하 ... 였다. 1995년 7월에는 농어촌지역까지도 적용대상이 확대되었고, 1995년 8월부터는 상시근로자 5명 이상 사업장의 외국인 근로자와 사용자에게도 제도가 적용되기 시작하였다. 이어, 2003년

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.29

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정부정책에 대해 논하시요

와 관련해서는 노인 기준연령이 기초연금 등 여러 노인복지서비스 대상자 연령과 연동되고 있기 때문에 노인복지서비스 공백이 나타나지 않게 제도적 보완 방안도 함께 마련되어야 할 것이 ... 적 정책 과정이 될 수 있어야 한다. 즉, 정책이란 공익의 추구 또는 공공문제를 해결하여 바람직한 사회를 만들기 위한 정부의 행동방안이며 권위 있는 정부에서 공식적으로 결정한 전략 ... 서비스 질을 높인다. 다음은 안심하고 맡길 수 있는 초등 돌봄을 강화하는 것으로 늘봄학교 추진과 사교육비를 경감시킨다. 다음은 가정 내 보호가 어려운 아동 등에 대해 지원을 강화

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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사례연구 4 체불 임금과 복직

해야 했는지, 고용허가제의 시행 및 운영 과정에서 외국인 근로자에게 부당한 조건이나 상황은 없는지를 살펴볼 수 있다. 즉 우리나라에서 노동자의 노동권과 노동 환경을 보호하고 보장하기 ... 으며, 부당해고는 일부에 한해 가능하다고 할 수 있다. 우리나라는 외국인 근로자에게도 국내 노동법이 적용되어 근로기준법에서 명시하는 부당해고 및 임금 체불 구제방안을 이용할 수 있기 때문 ... 들은 내국인과 동일한 보호를 받아야 한다. 따라서 이 사례에 등장하는 10명의 외국인, 특히 일부가 불법 노동자라고 할지라도 국내 근로자와 같이 노동법을 적용받을 수 있다. 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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일, 가정 양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오

는 근로자의 권리와 안전을 보호하면서 일자리 제공자가 불합리한 부과를 하지 않도록 하는 법적인 규제가 필요하며, 동시에 가정 내 근로자를 위한 적절한 보상과 복지 지원 체계가 구축 ... 되어야 한다. 또한, 일자리 제공자를 대상으로 가정 내 근로자의 교육과 훈련을 지원하고, 일과 가정 생활의 조화를 돕는 다양한 지원 프로그램을 제공하는 것이 필요하다. 이러한 방안 ... 에 대한 대안으로, 일과 가정 양립을 위한 지원 프로그램을 개발하고 확대하는 것이 필요하다. 이를 위해 정부와 기업체들은 유연한 일자리 조건을 제공하고, 근로자들이 가정 업무를 수행

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06

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청소년 육성제도론

는 행위 등의 처벌에 관한 내용, 대상 청소년의 선도보효 등에서는 성매매와 성폭력의 대상인 청소년의 보호하는 방안 등에 관한 규정으로 구성되어 있다.VI. 기타 청소년 관련 법규이 외 ... 으로 한다. 근로기준법에서는 헌법에 따라 근로조건의 기준을 정함으로써 근로자의 기본적 생활을 보장, 향상시키며 균형 있는 국민경제의 발전을 꾀하는 것을 목적으로 하고 있다. 소년법 ... 고, 특별 법상으론 청소년보호법 만 19세미만, 식품위생법 19세미만, 근로기준법에선 18세미만으로 나뉩니다. 그러므로 어느 법률에 어떻게 적용하는 가에 따라 청소년이 될 수도 있

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.13 | 수정일 2024.05.13

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한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오

는 120일의 출산 전후 휴가를 지급해야 한다. 또 사업주는 근로자의 자녀가 만약 만 8세 이하거나 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있고 이들을 양육하기 위해서 육아휴직을 신청했을 경우 ... 의 국민연금 대상자의 경우에는 전세와 월세 자금 그리고 의료비와 배우자 장례 보조비, 재해복구비 등의 긴급생활 안정자금 저금리 대출이 지원되고 있다.*근로소득공제근로소득 공제 ... 해서 공제하는 필요한 경비의 표준공제만을 허용하는데 이것에 대해서 근로소득공제라고 하고 일용근로자 외에는 근로소득이 있는 자가 2인 이상으로 급여를 받게 될 때는 그 급여액의 합계액

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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국민의 정부의 국민기초생활보장법 제정 배경과 의의를 서술해 봅시다.

의 많은 국민들을 보호하지 못했다. 따라서 정부는 ‘99년에 76만 명을 ’한시 생활 보호자‘로 보호하는 등 실업급여, 공공근로, 노숙자 보호, 생업자금 융자 등 다양한 사회안전망 ... 액의 산정에 있어서 근로소득공제 등 근로유인을 위한 방안을 둔다.2) 법 제5조 - 부양의무자가 없거나, 부양의무자가 있어도 부양 능력이 없거나, 부양을 받을 수 없는 자로서 소득 ... (2개소, 2천 명)○ 2010.1.1. 기초수급자 근로능력 판정실시, 희망키움통장(IDA, 저소득층개인자산형성계좌)사업실시○ 2012.6.12. 근로 능력 평가 전문 기관 의뢰

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22

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