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"엽관제도" 검색결과 681-700 / 1,326건

  • [행정학]엽관체제 엽관주의에 관한 연구
    된 관직임용제도이다.엽관주의(spoils system)?정실주의(patronage)란 공직의 임명을 개인의 능력, 자격, 업적에 두는 것이 아니라 정당관계 내지 인사권자와의 개인적 충성 ... 에서 승리한 정당이 모든 관직을 전리품(Spoils System)처럼 임의로 처분하는 제도로서 정권이 교체되면 전임 대통령이 임명한 공직자는 경질되고 같은 현상이 반복된다. 여기서 엽관 ... 주의는 교체임용주의(doctrine of rotation)의 성격을 띠게 된다.이러한 엽관주의는 주로 미국에서 생성?발전되었다. 즉, 엽관주의가 미국에서 공식적인 제도로 성립된 것
    리포트 | 86페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.12
  • [인사행정론]영미인사행정제도
    의회정치의 나라에서는 찾아볼 수 없는 대규모의 정치적 任免의 관습을 낳게 되었다.제퍼슨 대통령 시대에 시작된 엽관주의적 인사행정이 본격적으로 미국 공무원제도를 지배하기 시작한 것 ... 된 미국의 실적제도는 그 이전부터 일기 시작한 엽관제도의 개혁에 대한 노력을 바탕으로 한 결실이었다. 공무원제도에 대한 개혁의 불씨는 1886년에 이르러 점화되었다. 당시 로우드 ... 을 통과시켰고 이로써 미국의 공무원제도엽관주의적 요소를 청산하고 실적주의에 입각하여 발전하기 시작하였다. 미국에 있어서 실적주의적 공무원제도는 두 가지의 政治的 事件이 직접
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.10
  • 영국행정개혁
    하였다.2) 국제통화기금의 공공지출 감축압력정부의 재정적자폭이 국가의 역량에 대한 위기를 가져오자, IMF를 포함한 국제적인 금융기관들이 여신제도를 줄여나갔고, 영국한테 재정지출의 억제 ... 은 그 임면이 엽관주의와 부패에 의해 지배받는다는 사실이었다. 일차적으로 관료제를 왕실로부터 독립시키려는 민주주의의 원칙은 확립되었지만 실제 그 운영은 19세기 중반에 이르도록 정치 ... 를 엽관주의와 부패로부터 보호하려는 현대적 개혁의 단서는 1854년 노스코트-트레빌리안(Northcote-Trevelyan)보고서에서 찾아진다.2) 행정 개혁사 : 1979년 이후
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.21
  • 한국과 미국의 관료제
    1989년 이후에는 문민정무와 국민의 정부에 이르면서 제도의 운영면에서 서구 민주주의 원리에 부합되는 쪽으로 발전하는 과정에 있다고 볼 수 있음.발전과정대두배경헌법 기초자 들은 경제 ... 로 배정100명 : 1개 주에 2명정 원하원상원기 준연방의회는 상원과 하원의 양원으로 구성 된다.한국과 미국의 의회제도 비교하나의 의회를 가지고 있는 단원제 당수(정당총재, 정당대표 ... 는 양원제 모든 후보는 공정한 경선을 통해 결정 전국구의원제도가 없다 공직의 전문지식을 취득하여 전문화 추구 지역의 의사를 반영해 중앙당을 반영, 선거자금 투명정부관료제의 외부환경
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.06
  • 공무원의 정치적 중립 확립을 위한 개선방안
    정치사회적 변화 분석 및 공무원제도의 운영 실태43. 공무원의 정치적 중립의 한계 및 문제점61) 행정과 정치로 인한 태생적 한계62) 국내 인사행정 측면에서의 문제점74. 공무원 ... 의 정치적 중립 확립을 위한 개선방안91) 정치적 중립을 위한 의식 확립92) 고위공무원단 제도 운영의 강화95. 결론11참고문헌121. 들어가는 글정권이 바뀔 때마다 일부 직업 ... 성을 유지하기 위한 위해서라고 요약할 수 있다.그러나 이러한 필요성에도 불구하고 국내 정치적 중립성은 아직까지 미흡하다고 판단되는데, 다음 장에서는 국내 정치?사회적 변화 및 공무원제도
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.29
  • [인사행정]인사행정체계의 유형
    의 수행의 필요성이 내재◆ 사회 발전들의 주도와 지원을 목표로 하는 발전행정체제로 확대인사행정에 적극화가 필요한 이유..PAGE:4인사행정의 발달.엽관주의실적주의대표관료제적극적인사행정 ... 직업공무원제..PAGE:51. 엽관주의 발달2정당정치의 발달4대부분의 국민은 경제활동에 전념3행정사무의 단순성1민주정치의 발달..PAGE:6(1) 엽관주의 장,단점장 점정당이념 ... 마다 공무원 대량경질, 행정전문화 저해..PAGE:72. 실적주의 발달1.반 엽관주의2.능률주의3.인간관계주의4.통합주의..PAGE:8(1) 실적주의 장단점2. 민주주의적 평등구현장
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.30
  • [공무원]공무원(공직자) 모집, 공무원(공직자) 요건, 공무원(공직자) 삶의질, 공무원(공직자) 권리제한, 공무원(공직자) 윤리강령, 공무원(공직자) 기대상, 유럽 공무원(공직자) 사례, 공무원(공직자) 관련 시사점
    . 결론 및 시사점참고문헌Ⅰ. 서론행정부의 인사행정 개혁을 신보수주의와 신공공관리론 시각에서 공무원제도를 중심으로 인사행정 개혁의 계획과 실제를 분석해 보았다. 이러한 개혁의 성과 ... 에 대한 평가는 시기적으로 이르다. 사실, 현 단계는 새로운 인사제도의 실험단계로 이해할 수도 있다. 다만, 여기서 결론을 대신하여 앞으로 인사행정의 개혁을 지속적으로 추진 ... 하는 과정에서 다음과 같은 측면을 검토할 필요가 있음을 지적하고 싶다.3-4년이라는 짧은 시기에 여러 가지 인사제도개편을 동시에 추진하면서 각 제도가 이론적으로 전제하고 있는 거버넌스 간
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.07.05
  • 나라별 행정학의 발달과 전자정보원에 대하여,DDC
    하여 왔다. 특히 1829년에 잭슨(Andrew Jackson)이 대통령으로 당선되면서 엽관주의(spoils system)가 도입되었다.그러나 19세기에 들어서서 산업화가 급속 ... 하게 진전되면서 정부 역할이 확대 ? 강화되고 정부 업무가 복잡해짐에 따라 행정에 대한 전문성이 없는 정당인들을 공직에 채용하는 엽관제는 행정의 비효율(전문성과는 관계없이 정당에 대한 ... 충성을 기준으로 공직을 차지하는 과정에서 부패 초래)을 유발하는 주요 원천으로 작용했다.19세기 중엽에 이르러 엽관제로 인한 비효율과 낭비 및 부패가 만연됨에 따라 이를 혁신하기
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.01
  • 선진국 행정체제
    면, 비교행정연구에서 관료제는 구조적 기본 특징의 관점에서 정의된 한 제도로서, 조직의 한 형태이며 또한, 전문화된 정치구조의 하나로서, 정치체제에 걸친 세분화된 행정의 비교분석 ... 의 행정체제가 시사하는 점을 파악하여, 앞으로의 행정체제가 나아갈 방향에 대해 생각해보고자 한다.Ⅱ. 선진 각국의 행정체제1. 미국의 행정체제(1) 관료제의 수립과정1) 엽관적 관료제 ... 근무하는 개인들의 집단들로서 이들에 대한 임명은 대개 정치적 연줄이나 정당에 대한 충성심이 기준이 된다. 즉, 엽관제에 따라 고위 정책 결정직의 대부분은 이들에 의해 충원되고 있
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.11
  • 우리들의 일그러진 영웅속의 행정
    정당에 대한 공헌이나 인사권자와의 개인적인 관계를 기준으로 공무원을 임용하는 인사행정제도엽관제가 팽배한 시대 상황을 유추해 볼 수도 있다.● p.17 “무언가 대단히 높고 귀한 ... 차 례□행정책임, 행정절차, 행정조치,…1정치?행정 일원론, 엽관제□직권력, 카리스마적 권위,…1전통적 권위□동인집단, 일반대중, 정책문제…1정책개발□위임전결, 단독형 조직…2 ... 보호제도에 어긋나게 된다. 내부고발자보호제도는 폭로행위를 보호해 줌으로써 만연된 내부비리를 척결하려는 제도를 말한다. 여기서 병태의 내부고발행위의 특성은 실질적 동기의 다양성(높
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.30
  • 신 공공관리의 사례연구
    지향성, 성과지향성 중 성과지향성)에 해당되는 인사부문의 개방형임용제와 고위공무원단제도에 대해 알아보고자 한다. 인사부문은 엽관적이고 정실적인 행태가 많이 남아 있어 개혁의 필요 ... 신 공공관리의 사례연구- 인사부문개방형 임용제와 고위 공무원단 제도의 발전방향Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신 공공관리론의 이론(1) 신 공공관리론 등장 배경(2) 신 공공관리론 개념 ... 제의 현황4) 긍정적 평가5) 문제점(2) 고위공무원단 제도1) 개념2) 도입 배경3) 주요 내용4) 도입 전ㆍ후 비교5) 긍정적 평가6) 문제점3. 위 사례를 통해 본 신 공공관리 비판
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.16
  • 인사행정론 정리
    의 관계법령과 기관3공무원의 종류와 제도 - 국가공무원 지방공무원, 개방제 폐쇄제, 계급제 직위분류제, 엽관주의 실적주의, 직 업공무원제4공무원의 채용 - 인력계획, 모집, 시험 ... 1.2.1. 법적·제도적 방법 : 실적주의- 엽관주의 → 실적주의(팬들톤법)- 보호적 기능 : 1실적중심제와 공개채용, 2정치적 중립, 3공직취임의 기회균등, 4신분보장,5독립 ... , 임용5공무원의 교육훈련 - 교육훈련계획, 교육훈련의 종류 및 방법6공무원평정제도 - 근무성적평정, 경력평정, 교육훈련성적평정, 가점평정, 인사평정7사기 - 보수, 연금, 인간관계8
    리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.06
  • 정보의 비대칭과 이중구속 사례연구 : 의약품 시장형 실거래가제도 리베이트 쌍벌제, 행정부패사례를 중심으로
    (Double Blind)에 대한 정책모순 : 의약품 시장형 실거래가제도 리베이트 쌍벌제를 중심으로① 의약품 시장형 실거래가제도 리베이트 쌍벌제의 정의② 정부규제와 정책분석③ 정책의 문제점 ... 간사가 면접관으로 참석해 문제가 제기됨공통적으로 기존의 법률과제도를 무시한 편법적인 방법으로 인사청탁 비리를 하였다. 하지만 주인의 입장에서(일반국민의 관점에서)이러한 것을 관찰 ... 는 많은 비용을 소모함으로 인해 생기는 여러 부패문제들과 엽관주의, 정실주의로 인해 실제적으로 그 능력의 적합에 따른 업무를 처리하는 것이 아닌, 정치적, 개인적인 이해관계
    리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.17
  • 행정의 발달과정
    은 무국가성 또는 약한 국가성을 전제로 발전해 왔다. 미국인들은 유럽식의 국가를 원하지도, 필요로 하지도, 그리고 발전시키지도 않았으며, 미국에서 국가는 이념으로서나 제도로서나 ... 과 프랑스의 행정학의 발달과정1. 영국의 행정학영국에서는 절대군주 시대에도 유럽 대륙의 여러 국가와 같은 체계화된 공무원 제도가 없었고 국왕에 의한 정실주의가 계속되었다. 그러 ... 다가 1688년 명예혁명에 의해 군주에 대한 의회의 우위성이 확립되면서 의회의 유력한 정치가에 의한 정실주의가 성행하였다.그런데 영국에서는 미국과는 달리 이러한 공무원 제도의 개혁 과정
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.21
  • 고위공무원단 제도 도입
    과 해결방안개방형 직위제가 엽관, 정실인사로 왜곡될 수 있다. 특히 선거에 승리한 정당이 선거의 전리품으로 개방형 직위제도엽관적으로 사용할 수도 있다2. 정실엽관임용의 가능성4 ... 형 직위운영 성과를 평가하여 언론에 공표2. 정실엽관임용의 가능성해결 방안4. 개방형 직위제도의 문제점과 해결방안민간인 출신의 전문가가 임명될 경우 보수적인 공공 조직의 문화에 적응 ... 고위공무원단 제도 도입목 차I. 추진 배경II. 제도도입 기본방향III. 주요도입방안IV. 개방형 직위제도의 문제점과 해결방안I. 추진배경21세기 지식정보화·무한경쟁시대리더십
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.04
  • 경찰인사행정(정실주의,엽관주의,실적주의,직업공무원제)
    Ⅰ. 序說人事行政의 다양한 기준과 제도들은 현대 국가 하에서의 行政의 專門化 ?多樣化 따라 각자 따로 존재하는 것이 아니라 상호 연관되어 行政의 質 향상에 기여하고 있다.따라서 ... 정실주의, 엽관제, 실적제, 직업공무원제의 각각의 特性과 이들의 관계를 고찰해봄으로써, 현대의 人事行政의 方向에 대해 모색해 보겠다.Ⅱ.情實主義 와 獵官主義1. 정실주의? 1 ... ) 意義영국에서 발달한 人事制度(인사제도)로 公職任用(공직임용)에 있어 혈연, 지연, 학연의 개인적 친분 등 귀속적인 기준으로 任用(임용)하는 制度(제도)이다.2) 特徵무능한 사람
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.25
  • 행정학의 기초이론
    )엽관주의spoil(전리품)공직은 집권당이 갖는다-공금횡령:정치자금-부폐-위민행정↓W Wilson 행정관리설1)공공사무=관리2)정치행정 이원론공사행정일원론3)기술적 행정학4)W ... 참여인정, 행정체제 분권화->위임행정수립, 행정인능력발전,공무원단체인정, 상담제도, 고충처리제도, 비공식조직의 활성화②대외적:for 시민:민주적 공개행정,공청회활성화,행정구제제도 ... ?소송제도,옴부즈만,대표적관료제,행정책임및행정통제강화, 행정윤리의 확립(3)효과성(Effectiveness):목표달성률(실적/목표), 60년대 발전행정론대두, 질적?결과적 개념(4
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.29
  • 신 공공관리
    지향성, 성과지향성 중 성과지향성)에 해당되는 인사부문의 개방형임용제와 고위공무원단제도에 대해 알아보고자 한다. 인사부문은 엽관적이고 정실적인 행태가 많이 남아 있어 개혁의 필요 ... 신 공공관리의 사례연구- 인사부문개방형 임용제와 고위 공무원단 제도의 발전방향Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신 공공관리론의 이론(1) 신 공공관리론 등장 배경(2) 신 공공관리론 개념 ... 제의 현황4) 긍정적 평가5) 문제점(2) 고위공무원단 제도1) 개념2) 도입 배경3) 주요 내용4) 도입 전ㆍ후 비교5) 긍정적 평가6) 문제점3. 위 사례를 통해 본 신 공공관리 비판
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.17
  • [행정학]인사행정의합리화
    한다.1. 정실주의와 엽관주의정실주의와 엽관주의란 공무원의 인사에 있어 기준이 자격이나 능력이 아닌 인사권자의 혈연, 지연, 학연 등의 귀속적 기준이나 정당 관계에 두는 제도를 말 ... (종신직)을 주는 인사관행이었다.2) 미국의 엽관주의인사행정의 개방화와 민주성을 높이기 위하여 1892년 잭슨 대통령 이후에 공무원 인사 제도의 한 패러다임으로 등장하기 시작 ... 을 위하여 봉사하게 됨2. 실적주의실적주의 인사제도는 사람의 능력, 교육, 경험 및 업적 등에 따라 공무원을 임용하는 제도를 말한다. 즉, 공무원의 선발과 승진 등에 관한 결정
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.27
  • 인사행정의 이해와 다면평가제도
    목 차Ⅰ. 인사행정의 의의Ⅱ. 현대 인사행정Ⅲ. 인사행정의 발달직업공무원제엽관주의실적주의대표관료제Ⅳ. 직위분류제와 계급제Ⅴ. 채용모집, 시험, 임용Ⅵ. 능력발전교육훈련의 의의 및 ... , 효용성Ⅸ.다면평가제도 사례한국토지공사, General Electric사, 제주도청Ⅹ. 다면평가의 문제점과 효율적 운영을 위한 조건?. 맺음말Ⅰ. 인사행정의 의의1. 개념인사행정 ... 권적, 신축성 있는 인사 원칙으로 확대, 발전시켜 나가기 위해 실적주의 와 능률주의 인사행정으로부터 엽관주의적 요소의 신축성 있는 가미와 인간관계론적 인사행정의 상호보완적 균형
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.08
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 30일 화요일
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