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건설안전산업기사 산안기기출문제 사업장 간호과정 지역사회 산업간호 케이스 단시간근로계약서

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"초과근로" 검색결과 641-660 / 15,254건

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장이인복지정책, 장애인직업 자활정책 분석

- 소개 : 장애인근로자의 직업생활 안정을 도모하고 고용촉진을 유도하고자 의무고용률(민간:3.1%, 공공:3.6%)을 초과하여 장애인을 고용하는 사업주에게 일정액의 지원금을 지급 ... 하는 제도- 대상자 : 월별 상시근로자의 의무고용률을 초과* 하여 장애인을 고용한 사업주단, 최저임금이상자 또는 최저임금적용제외 인가를 받은 장애인에 한해 지원하며, 「고용보험법 ... 」에 따른 고용보험 가입대상으로 고용보험에 가입하지 않은 장애인근로자는 고용장려금 지급기준이 되는 대상인원에서 제외- 지원기간 : 월별로 의무고용률을 초과하는 경우 지급- 지급단가구분

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| 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

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근로복지공단 순천병원 산업위생사 자기소개서 면접질문 모음

은 제게 큰 전환점이 되었습니다. 근로자 건강 검진 안내 및 결과 상담 지원 업무를 맡아 다양한 직군의 근로자들과 직접 마주하며 소통했으며, 각기 다른 상황과 직업환경 속에서 일 ... 하는 분들을 이해하고 공감하는 방법을 배웠습니다.또한 공공기관 현장실습 중에는 근로자의 유해요인 노출 관련 민원을 접수하고 초기 상담을 지원한 경험이 있습니다. 이때 제가 중요 ... 하게 여긴 것은 근로자의 이야기를 끝까지 경청하고, 그들이 느끼는 불안과 어려움을 진심으로 이해하려는 자세였습니다. 이러한 태도는 상담이 단순한 정보 전달이 아닌, 근로자의 건강

자기소개서 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.14

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마산 아귀의 실제 합격자가 정리한 산업안전기사 필답 합격정리본

3. 안전 및 보건상의 취급 주의사항4. 건강 및 환경에 대한 유해성, 물리적 위험성물질안전보건자료에 관한 근로자 교육내용 - 대물취적응1. 대상화학물질의 명칭(제품명)2. 물리 ... 도축기정변위펌프(토출축에 차단밸브가 설치된것만 해당)그밖에 화학설비 및 부속설비로서 해당설비의 최고사용압력을 초과할 우려가 있는 것4. 화학설비 또는 부속설비의 용도를 변경 ... 배)① 건축물의 기둥 및 보 : 지상 1층(지상 1층의 높이가 6m를 초과하는 경우에는 6m)까지② 위험물 저장ㆍ취급용기의 지지대(높이가 30cm 이하인 것은 제외한다) : 지상

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| 시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.05.14

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건강보험론 ) 국민건강보험의 직장가입자 보험료 산정 및 부담에 대하여 알아보시오.

에서 의료보호를 받는 사람, 직장가입자에게 주로 생계를 의존하고 있고, 소득 및 재산이 기준 이하에 해당하는 사람들이 피부양자가 될 수 있다.3) 고용 기간이 1개월보다 짧은 일용근로자 ... , 현역병, 급료를 받지 않는 선거에 당선된 공무원을 비롯한 대통령령으로 특이성을 고려한 사람을 제외한 모든 사업장의 근로자, 사용자, 공무원, 교직원은 직장가입자이다. 지역가입자 ... 자의 보수월액은 보수를 온전하게 지급받지 못하게 된 사유가 생기기 전 달을 기준으로 산정한다. 보수는 근로자 등이 근로를 제공하고, 사용자나 국가 또는 지방자치단체로부터 지급받

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.12

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[2025년도 대비]보험심사관리사 문제(1) - 건강보험, 의료급여 등

를 갖추어야 한다.④ 원격의료 행위를 하거나 데이터를 전송, 수신할 수 있는 장비를 갖추어야 한다.⑤ 감염병 병상, 역격리 병상을 고용 기간이 1개월 미만인 일용근로자② [병역법 ... ]에 따른 현역병, 전환복무된 사람 및 군간부후보생③ 소재지가 일정하지 아니한 사업장의 근로자 및 사용자④ 직장가입자의 직계비속⑤ 비상근 교직원 또는 1개월 동안의 소정근로시간이 60 ... 으로 하되, 60명을 초과하는 입원환자는 매 40명마다 1명을 기준으로 함.③ 조산사: 종합병원 기준 산부인과에 배정된 간호사 ① 의사: 종합병원 기준 연평균 1일 입원환자를10명

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.30

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노인일자리지원사업과 사회활동지원사업의 중요성에 대하여 논하시오

은 설계 당시 일정 노인들에게 복지 서비스를 제공하는 것에 초점을 지닌 노인복지정책분야에 초점이 있었기에 노동관계법령을 전제로 하는‘근로자성’에 관한 문제는 대체로 고려되지 않 ... 사업 참여자를 일률적으로「근로기준법」등 노동관계법령의 적용을 받는‘근로자’특히, 초단시간근로자로 취급되어 수행기관과 근로계약관계가 형성되고, 이에 따라「근로기준법」과「최저임금법」등 ... 법정기준의 근로조건을 적용하여야 하는 문제와 수행기관을‘사용자’로 봄에 따라 「고용보헙법」,「장애인고용촉진 및 직업재활법」등에 규정되어 사용자에게 주어진 법정 의무사항을 이행

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형

. (자는 2년을 초과하지 않는 범위 또는 기간제 근로계약기간의 반복갱신 등의 경우에는 계속 근로 총기간이 2년을 초과하지 않는 범위 안에서 기간제 근로자를 사용할 수 있도록 규정 ... 하고 있다.만약 사용자가 2년을 초과하여 기간제 근로자를 사용하는 경우에는 그 기간제 근로자는 기간의 정함이 없는 근로계약 체결한 것으로 간주하고 있다.2) 정규직 전환의 예외 사유 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. 계약직 근로계약기간의 사용제한에 대하여 설명

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| 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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사회복지학개론-우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후과제에 대해 설명하시오

에 대해 논의하고자 한다.2. 본론1) 우리나라 사회보험과 공공부조의 개념 및 특징(1) 사회보험사회보험은 근로자 및 국민이 일정한 보험료를 납부하고, 사회적 위험(질병, 노령, 실업 ... 한 후 노령연금을 지급받을 수 있다.- 건강보험: 국민의 의료비 부담을 줄이기 위한 제도로, 의료 서비스 이용 시 보험 급여가 적용된다.- 고용보험: 실업 상태에 놓인 근로자 ... 에게 실업급여를 지급하고, 재취업을 돕는 다양한 프로그램을 운영한다.- 산재보험: 근로자가 업무 중 발생한 사고나 질병으로부터 보호받을 수 있도록 하는 보험이다.- 노인장기요양보험

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.10

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국가별 노인소득보장에서의 직접적 공적소득 보장방법에 대해 조사서술하시오

노인의 경우, 연금 수령액만으로는 월세조차 감당하지 못하는 상황도 빈번하다. 기초연금은 일정 소득 이하의 노인에게만 지급되는데, 이 기준을 조금만 초과해도 혜택을 받지 못한다 ... 이다. 정규직 근로자 대부분은 공적 연금인 '법정연금보험'에 가입되어 있으며, 퇴직 후에는 이 연금을 기반으로 안정적인 소득을 보장받는다. 제도의 구조는 단순하지만 기여와 수령 ... 한 노후를 실현할 수 있게 만든다. 스웨덴에서는 연금을 통해 단순히 생계를 유지하는 것이 아니라, 삶의 질을 유지하는 것을 목표로 한다. 또한 개인의 근로 이력이 아닌 ‘시민

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.31

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주4일제의 경제적 영향과 찬성 반대 토론을 진행하시오

라, 근로자의 초과 근로 비용, 휴가비 등 간접적인 비용도 함께 절감됨을 의미한다. 특히, 인건비 비중이 높은 서비스업과 같은 산업에서는 이러한 절감 효과가 더욱 두드러질 수 있 ... 주4일제의 경제적 영향과 찬성 반대 토론을 진행하시오Ⅰ. 서론현대 사회는 급격한 기술 발전과 글로벌 경제의 변화 속에서 근로 환경이 지속적으로 변화하고 있다. 특히, 디지털 혁명 ... 과 자동화 기술의 도입으로 업무 방식이 혁신적으로 변화하면서, 전통적인 근로 시간과 근무 형태에 대한 재고가 요구되고 있다. 이러한 배경에서 주 4일제 근무는 근로 시간의 효율

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19

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2022 생활법률 기말고사 요점정리

지방자치단체 외의 자가 사회복지시설을 설치 및 운영하려는 경우에는 시장,군수,구청장에게 신고하여야함-수용인원은 원칙적으로 300명 초과 불가오답 : 모든 사회복지법인 및 사회복지시설 ... 므로 출석 요구에 응할 의무가 없고 출석하더라도 언제든 퇴거 가능-임의동행시 6시간 초과금지-체포시점에서 48시간 이내 구속영장ㅁ소액사건심판-3천만원 초과하지 않으면 소액사건심판 가능 ... 않아도 무방함ㅁ해고-경영상 이유에 의해 근로자를 해고하려면 긴박한 경영상의 필요, 해고를 피하기 위한 노력, 합리적이고 공정한 해고의 기준을 정하고 근로자대표와 협의해야함-출산

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| 방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.01

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연말정산계산기 - 소득공제, 세액공제 전체를 한번에 계산

이하5 -3. 연금보험료 공제(국민연금)-" 1,648,620 "1억 초과2 -4. 조특법상 공제-" 3,808,296 "근로소득공제금 합 계" 11,303,085 "과세표준 ... 세액의 55%"1,300,000원 초과""715,000+1,300,000원초과금액의 30%"* 근로세액공제 한도총급여액 : " 40,353,903 "총급여액한도(원)총급여액"33 ... "16.50% - -"120,000,000원 이하"13.20% - -"120,000,000원 초과""연 3,000,000원" - -(노란색채움 : 기입)※ 만 50세 이상 근로자

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| 서식 | 500원 | 등록일 2021.05.16

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챗GPT

을 위해 초과근로를 하거나 주말에 출근하는 경우가 많다고 한다. 그런데 chatGPT를 사용하여 하루 만에 끝낼 수 있었다고 한다.저자 또한 일상과 업무의 여러 부분에서 chat

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.02

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사회복지사의 감정노동 스트레스 해결방법 제시하기

하지 못해 사직을 하고 있다는 것을 눈여겨볼 필요가 있다. 우리나라 사회복지사는 하루 평균 약 10시간 정도 근무를 하는 것으로 알려져 있는데, 초과근로에 대한 임금을 제대로 인정받 ... 지 못하기 때문에 박봉을 받는 사회복지사가 많다고 한다. 국가차원에서 사회복지사에 대한 임금체계를 개선할 필요가 있으며 사회복지사에게 초과근로 수당을 정확히 산출하여 제공할 수 있

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| 리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.06.09

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생활법률 중간과제물

1일 10시간″으로 명시되어 있더라도, 이는 법정근로시간(1일 8시간)을 초과하므로 무효이다. 노사자치의 원칙 근로기준법 제4조는 ″근로조건은 근로자와 사용자가 동등한 지위 ... 6 - 1 1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요(15점). 「근로기준법 기본원칙(7가지)」 현대사회 ... 에서 근로는 단순한 생계수단을 넘어 인간의 존엄과 자아실현을 위한 본질적 행위로 인식된다. 이에 따라 근로자의 권리를 보호하고, 사용자의 지배·종속 관계에서 발생할 수 있는 불공정

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2025.11.25

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조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

으로 불리기도 하는 제도다. 근로자는 조직에 조기퇴직을 신청하고 동의를 얻어 근로관계를 해지할 수 있으며, 자진퇴직자는 내규 및 근로기준법에 규정된 퇴직금과 별도로 특별퇴직금을 받 ... 하게 되고, 근로자들은 조직에서 일하기를 원하는 것으로 보인다. 따라서 직원들의 복지를 확대하고 제대로 홍보하는 것이 조직 내 인력 부족을 막을 수 있는 좋은 대안이다.신규 채용 ... 을 진행하는 등 부족한 인력을 보완해야 할 것이다.결론조직이 인원 과잉일 때 사용하는 것의 가장 좋은 대안은 '보상금을 동결하고 삭감하는 것'이라고 생각한다. 조기퇴직은 근로자

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오

장, 1998년 3월에 5인 이상 사업장 그리고 1998년 10월에 일부 사업장을 제외하고는 근로자 1인 이상을 고용하는 모든 사업장으로 확대하였다.마침내 2004년 1월 1일 ... 부터 일용근로자 및 시간제근로자(월간 60시간, 주당 15시간 이상)로 실업급여 적용대상을 확대하고 2006년 1월 1일부터는 고용안정사업과 직업능력개발사업을 고용안정 ? 직업능력개발 ... 사업으로 통합하였다고용보험료는 근로자와 사업주가 1/2씩 부담하는 실업급여 보험료와 사업주가 전액을 부담하는 고용안정 및 직업능력개발사업 보험료로 구분된다.실업급여보험료는 2003

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.05

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산업안전기사 필답형 2020년 3회

+ (X1ㆍ X2ㆍ X3 )= (X1ㆍ X2) + (X1ㆍ X2ㆍ X3 )답 : (X1, X2)5. 종합재해지수를 구하시오 (4점)- 근로자수 : 400명- 8시간/280일- 연간 ... 재해발생건수 : 80건- 근로손실일수 : 800일- 재해자수 : 100명종합재해지수 = SQRT ( 강도율 * 빈도율) = 8.93 (혹은 중간에 반올림을 했다면 8.91)도수율 ... (빈도율) = 연간재해발생건수 / 연근로시간수 = 80 /(400*8*280) * 1 000 000강도율 = 근로손실일수 / 연근로시간수 = 800 / (400*8*280) * 1

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| 시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07

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과제 주제 두 가지를 정하겠습니다. 관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오. 1. 유연 근무제(Flexitime, Flexible Work) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여

이 40시간을 초과하지 않는 범위에서 근로시간을 조정한다.재량근로시간제업무특성상 근로자의 업무수행방법을 재량에 따라 결정하고 사용자와 근로자가 합의한 시간을 근로시간으로 본다.원격근로 ... , Flexible Work)최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많 ... 겠습니다..! (오늘도 또 야근이네 도대체 언제쯤 제 시간에 퇴근할 수 있을까?)그렇다. 우리 나라는 전세계 중에서도 근무시간이 많은 나라 중 3위에 자리를 차지하고 있으며, 많은 근로자

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.28

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건강보험론_ A형 국민건강보험의 직장가입자 보험료 산정 및 부담에 대하여 알아보시오

는 500명 이상 사업자 근로자를 대상으로 1977년에 도입되어 1989년 도시지역의료보험을 확대하면서 전 국민 건강보험으로 시행하였다. 그 후 1998년 국민의료보험법 제정을 통해 ... 적으로 살펴보도록 하겠다.2. 본론(1) 건강보험 가입자 및 보험료 부과액 현황건강보험 가입자는 직장가입자와 지역가입자로 구분되는데 국민건강보험법 제6조에 의하면 사업장의 근로자와 사용자 ... 한다.구분가입자부담사용자부담국가부담계근로자5050100공무원5050100사립학교 교직원503020100군인5050100보수월액보험료 산정에는 보험료율 6.86%가 적용되고 가입자

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19

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