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"인재지역할당제" 검색결과 641-660 / 889건

  • 국립중앙의료원 자기소개서 및 면접질문리스트
    가족은 매년 휴가철마다 아버지 동료들과 함께 만리포, 진도 등 여러 지역을 여행했습니다. 30~40명의 대인원이 함께 가는 여행에서 저는 새로운 친구를 사귀고 많은 사람들과 어울리 ... < 자기소개서 >‘지키지 못할 약속은 하지 말고 한 말은 지키자’아버지께서는 제가 중학교를 졸업할 때까지 동대문에서 장사를 하셨고 항상 많은 분들과 어울려 지내셨습니다. 우리 ... 을 어겼을 때였습니다. 그 이후로 제 좌우명은 ‘지키지 못할 약속은 하지 말고 한 말은 지키자’가 되었습니다. 지금까지 부모님께 배운 지혜로 국립중앙의료원에서도 동료들과 화합
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.06
  • [국제경영 리포트]21세기 글로벌 기업경영전략
    다!엘빈 토플러는 1 만 년 전, 제1의 물결인 농업혁명보다 훨씬 빠른 속도로 제2의 물결인 산업혁명이 이루어졌으며, 그보다 더 빠른 속도로 제3의 물결이 우리 생활을 대체하고 있 ... 친구를 제재하지도 않았다.이러한 실질적인 국경 없는 세계에서는 세계 시장 어디에도 진출할 수 있으며 세계 곳곳의 인재를 채용할 수도 있다. 하지만, 여기에서 한 가지 아이러니 ... 에 부딪치게 된다. 바로 우리 마음 속 깊이는 “문화적 국경” 이 뿌리 깊게 자리 잡고 있다는 것이다. 글로벌화로 국경이 없어진 세계에서 글로벌 시장에 진출하고 글로벌 인재를 채용
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.19
  • 여성채용목표제의 문제점...
    소 결장애인 고용할당제의 헌법적 정당성 인재 지역 할당제의 헌법적 정당성 참고 자료1. 역차별 발생 소수집단에 대한 적극적 평등실현조치는 무한적 인정될 수 있는 것은 아니 ... 여성공무원채용목표제와 남녀평등공무원임용시험령 제 11 조의 3 은 “ 시험실시기관의 장은 여성의 공무원 임용기회를 확대하기 위하여 필요하다고 인정하는 경우에는 …… 한시 ... 이라고 주장 하였다면 이러한 甲남의 주장이 타당한지 여부에 대하여 논하여라 사 례(1) 여성채용목표제가 헌법상 남녀평등에 적합하냐하는 문제 ① 헌법상 남녀평등이 무엇을 의미하는 것
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.23
  • [조직관리] KBS 조직구조 개편과 팀제도입
    )를 충족시키고 공영방송으로서의 책무를 다하기 위한 혁신사항이다. 경영학적인 측면에서는 경영의 합리성을 제고시키는 직제개편과 팀제 도입, 지역국 기능조정이 혁신의 중심적 사안이 ... 제 효과적인 연수를 통해 인력의 역량을 배가시키는 데 최선을 다하고 있다.(2) 사원채용 제도의 획기적 개선◎ 지방대 할당제 실시- 실시목적① 국가기간방송으로서 수도권과 지방 ... ? 2004년 예비사원 공채에서 지방대할당제 및 장애인 우대정책 등의 시행으로 지방대 출신자와 장애인이 각각 49명 및 4명이 합격했다.? 당초 지방대 할당 인원이 25명이
    리포트 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.02
  • 공무원 채용시 군필자 가산점 부여방안에 대한 논란의 비판적 검토와 불평등의 문제 보상 방안yu.
    으로 2.8% 수준에 불과하다. 과장급 공무원 중 여성은 부처에 따라 차는 있지만 평균 5.4% 수준이다. 목표 할당제가 종료된 시점에서의 5급 공무원 여성 비율도 평균 9.6 ... 공무원 채용시 군필자 가산점 부여방안에 대한 논란의 비판적 검토와 불평등의 문제 보상 방안yu 4학년 한국사회문제 A형Ⅰ. 서 론헌재는 지난 1999년에 (구)제대군인지원법 ... 에 근거한 군가산점제(이하 "(구)군가산점제")에 대해 헌법상 평등권과 공무담임권을 침해한다고 위헌결정을 내린 바 있다. 이어 2001년에는 (구)국가유공자예우법에 의한 국가유공자가산점
    리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.04.18
  • 현정부의 국가경쟁력 상승을 위한 작은정부로의 이행(교육부분을 중심으로)
    . 그런데 국가는 적반 하장의 격으로 ‘3불 정책’을 도입하여 대학의 자율성에 목을 죄고있는것이다. 게다가 지역 균등 발전이라는 이유 아래 지역할당제를 통하여 각 지역 별로 의무적인 ... 다. 장학제도가 이렇게 유명무실하게 된 것은 국민들의 의식에서도 찾아볼 수 있다. 외국의 경우 기부 문화가 자리잡혀 자신의 모교나 지역사회에 환원하는 경우가 비일비재하고 또 대학이 ... 나 각 지역사회역시 기부 문화를 조성하기 위해서 노력하는 것을 쉽게 찾아볼수 있다. 외국대학의 경우 졸업생에게 매년 편지를 발송하여 자신의 모교를 자각시키고 모교의 발전을 위해 기부
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.16
  • 사회복지정책론 - 조직구조와 조직문화
    제5장 거시적 조직관리1. 조직구조2. 조직문화? 과 목 : 사회복지행정론 (화 1,2,3 교시)? 담당교수 : 최원석 교수님? 제출일자 : 2008. 05. 27제5장 거시 ... 은 조직목표를 달성하기 위하여 법령 등에 의해 공식적으로 업무와 역할을 할당 하고 권한과 책임을 부여하는 조직을 의미한다. 반면 비공식조직은 구성원 상호간의 접촉이나 친근관계로 인해서 ... 권이 단독, 대규모 조직에서 사업부 단위로 조직을 편성하고 각 사업부 단위의 독자적 생산과 마케팅, 관리권한을 부여하는 구조이다. 그리고 제품별· 지역별· 시장별로 이익 중심점을 설정
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.17
  • 신한은행 대출영업 합격 자기소개서 (자소서)
    의 발전과 고객의 행복을 책임지는 최고의 금융 전문가]저는 세 가지를 갖춘 인재가 되어 고객의 행복,신한은행의 발전 그리고 저의 행복을 이루어내겠습니다.첫째, 리더쉽입니다.입행 후 가장 ... - 어머니께로부터 물려받은 성실함]여자의 몸임에도 불구하고 어머니께서는 호프집 운영,식당 주방보조,건축 현장 보조 등의 일을 하시며 제가 어렸을 적부터 가정의 경제를 책임져오 ... 셨습니다.어머니는 성실한 삶에 반드시 보상이 이루어질 것임을 항상 강조하시며 순간 순간의 어려움들을 함께 헤쳐나가자고 격려하셨습니다.학창시절 몸이 아픈 날에도 제가 학교에 결석하지 않
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.11 | 수정일 2022.09.21
  • [교육사회] 서울대의 지역균형선발제도
    에 기여하고, 각 지역인재들을 훌륭한 미래지도자로 양성하여 국가의 발전을 도모하는 것은 국립대학으로서의 본분이라 할 수 있습니다.※ 서울대 지역할당제 발언이 나온 배경 :서울대 ... 와 같의 '지역균형선발제'에서 말하는 '지역'은 '지방'의 개념이 아닌 모든 지역을 뜻하는 것이다. 따라서 인위적으로 '특정 지방에서 몇 명'이라는 할당식으로 뽑는 것은 결코 아니 ... 습니다. 지역균형선발전형은 다양성과 창의력을 갖춘 교육의 장을 마련하고, 잠재력 있는 인재들에게 공정한 교육기회를 제공합니다. 이처럼 지역적, 사회경제적 교육환경의 불균형을 완화하는 데
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.24
  • [교육학]한국의 학벌, 또하나의 카스트인가-독후감
    학이나 지역인재 할당제를 검토할 수 있을 것이다. 돈을 평등하게 나누어 갖자고 주장한다면 사회주의 이념에 가까울 수 있으나, 권력을 보다 평등하게 나누어 갖는 것은 민주주의 ... 이지만, 기본적으로는 개성이 나뉠 수는 있어도 서열이 생기게 해서는 안된다.2) 잠정적인 지역인재할당제의 실시사회에서는 적어도 정치권력의 분배와 관련된 공무원 채용 등에 있어서 대 ... 노무현 정부의 공약이기도 한 지역인재할당제는 일찍이 1997년 말과 2000년 말 두 차례나 국회에 법안으로 제출되었다. 이 법안은 그 이전의 유사한 주장이나 이후 박찬석 전 경북대
    리포트 | 9페이지 | 10,000원 | 등록일 2006.06.28
  • 2011년 금융권(동부증권, 수협은행, 신한카드, 현대스위스, IBK기업은행, LIG손해보험 등) 합격 자기소개서 모음 03
    하여 자신의 강점 및 약점을 기술, 약점을 보완하기 위해하는 노력 800바이트고객감동을 위해 필요한 인재학부 시절 금융에 관심이 많았던 저는 경제학, 금융론 등을 공부하였습니다. 대학 ... 적으로 참 열중하고 있을 때 저는 옆 마을에 있던 과 학생회장을 설득했습니다. 우리들은 이미 할당된 작업도 벅찼지만 농민 분들의 안전을 위해 열심히 보수작업을 했습니다. 작업이 끝나고 댓 ... 을 기획하여 최고의 실적을 달성하겠습니다.지원분야와 연계되는 본인의 장점[경험과 이론을 겸비한 인재]저는 알리안츠생명의 영업 관리 직무에 적합한 인재라고 자부합니다. 영업은 사람
    자기소개서 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.27 | 수정일 2018.07.31
  • [윤리학] 역차별의 정당성.
    고용할당제나 여성에게 일정 점수의 가산점을 주는 여성가산점제의 실시여부를 신중히 고려하고 있다고 한다. 또 일부 대학에서는 이미 농어촌 출신 자녀를 특별 전형제도 내지 지역할당제 ... 는 여성고용할당제라고 표현되고 있는 여성과 남성의 성차별적 문제에 대한 대안으로서의 문제라는 것과 두 번째로는 지역할당제로 표현되고 있는 지역 차별적 문제에 대한 대안으로서의 문제 ... 라는 것으로 나누어 볼 수 있다고 생각합니다.첫째로, 지역 할당제 문제를 정당한지 그렇지 않은지에 대한 생각을 말하자면 나는 그것이 정당하지 못하다고 생각을 합니다. 요즘 신문지
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.01.09
  • 현대 인사행정의 개념과 특징
    교육등이 이와 관련 있다.(3)사회적형평성사회적형평성있는 인사행정은 사회적약자에게 우선적 조치를 취한다. 대표 관료제가 그 예이다. 구체적인 사례로는 우리나라의 장애인 고용할당제 ... , 양 성 고용평등제 , 최근 시행하려고 하고있는 지역인재채용목표제가 그것이다.4.현대 인사행정의 특징(1)적극적 모집초기의 실적주의 인사행정에서는 공직에 부적격한 자를 제거 ... 한 대표관료제 , MBO , TQM ,공무원의 능력발전등이 민주성과 관련이 있다.(2)생산성생산성은 능률성과 효과성을 동시에 포함하는 이념이다. 따라서 생산성은 서비스 산물을 생산하기
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.01.27
  • 인사행정의 의의 및 특성, 제도의 발달,공무원직의 분류,인적자원관리
    로 작용 가능②대표관료제의 엄격한 해석은 고용상 차별 소수집단에 대한 할당 강요 결과-미국의 강제할당제(affirmative action)의 결과-개인 능력 아닌 소속 집단 우선함 ... 지역/성(性)/종교/인종 등에 의한 차별 금지-공무원의 정치적 중립/단체활동 금지-공무원의 신분보장-∴민간조직의 인사관리 보다 비효율적이라는 비판②인사행정의 공공성과 정치적 성격 ... , 승진 등의 제약으로 유능한 인재 확보의 어려움④공무원 교육의 부실화 -장기적 능력 발전보다 형식적 교육 때문⑤공무원 보수와 연금의 비 현실성 (특히 보수)⑥내부 승진이 많음으로 점점
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.08
  • [일본][영화][방송][문학]일본의 영화산업(일본영화의 역사, 주제와 일본영화의 영향력), 일본의 방송산업(일본방송의 구조, 특징과 일본방송의 현황), 일본의 문학(일본근세문학과 일본근대문학) 심층 분석
    다. 일본영화가 국내에 공식적으로 소개되었던 때는 부산국제영화제였다. 그랬던 것이 올해 부산국제영화제에는 무려 24편이 들어와 모두가 예매매진을 보였다. 또한, 의 감독 기타노 다케시 ... 네트워크 협정 체결을 효시로 하고 있다. 이를 모태로 키 스테이션과 지역민간방송사간의 일반 프로그램 및 영업 네트워크 업무협정으로 발전하게 되면서 현재와 같은 양자간의 운명공동체적인 ... (이블TV등의 뉴미디어에 관한 사항으로 이루어져 있다.1) 사업전개의 광역화이제까지 일본의 정책은 케이블TV를 지역미디어로서 위치 지워서 이를 보증하기 위한 수단으로서 케이블TV
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.18
  • 대표관료제와 여성채용목표제
    , 2004: 59). 엄격한 자격기준과 능력, 성과를 중시하는 실적제하에서 다양한 사회적 계층과 지역을 대표하는 인재들이 공직에 진출하는 데에는 한계가 있고, 여성과 장애인 등 사회 ... 된다. 소극적 대표성과 적극적 대표성과의 연계여부에 관한 논란은 앞으로도 계속될 것이다.둘째, 대표관료제를 너무 엄격하게 적용할 경우에는 임용할당제로 변환될 수 있고 그럴 경우 ... 여성채용목표제와 가치갈등학 과 : 행정학과학 번 : 200412772이 름 : 백 경 렬목 차Ⅰ. 서 론1. 연구의 배경2. 연구의 목적 및 내용Ⅱ. 본 론1. 대표관료제(1
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.13
  • 서울대 지역균형제 선발제
    +:+: 지역균형선발제란 +:+:'지역균형선발제'는 지역별로 인원을 할당하는 '지역할당제'가 아니다. 지역균형선발제는 교과성적 우수자를 대상으로 모집정원의 20% 내외(예체능 ... 에서 이름이 붙여진 '지역균형 선발제'는 지역별 입학인원 할당과는 분명히 다르다. 지역적, 사회·경제적 교육환경의 격차가 엄연히 존재하는 현실을 감안해 잠재 능력을 갖춘 인재를 선발 ... 대학으로서의 본분이라 할 수 있습니다.서울대 지역할당제 발언이 나온 배경 :서울대에 입학하는 학생들이 특정 지역과 계층 출신에 집중되고 있다는 판단에서 나온 발언임.지역별로는 대도시
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.31
  • 해양수산부 조직 진단
    강화와 지역경제 활성화를 도모할 계획이다.수산정책국에서는 수산업·어촌에 관한 각종 물적, 인적 지원업무를 총괄하여 담당한다. 우선 물적 기반으로서 어업인의 원활한 수산업 활동 ... 하고이루어져왔는데 이번 합의를 통해서는 어획 할당량이 올해보다 500톤이 감소하고, 입어척수는 25척이 감소한 1000척으로 결정되었다. 이 내용은 한일 어업 협정에 의거 ... 로 둔직원 24명(위원장 및 부위원장 제외)중 11명의 핵심인재를 파견함으로써 중추적 역할을 수행하여 왔고 2007년 7월부터는 유치위원회와는 별도로 해양수산부내 전담반을 두어 유치
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.02
  • [인사행정] 대표관료제
    .집단간의 불균등한 측면이 심화되었는바, 보완책으로 현재 양성평등채용목표제,장애인 의무고용제, 취업보호 대상자 제도가 도입되었고, 인재 지역할당제 등이 논의중이 상황이다. 대표관료 ... 및 임용할당제 : 여성채용목표제, 양성채용목표제인재지역할당제자격기준의 완화 등 적극적 인사행정대표관료제의 기능과 효용정부관료제의 대표성 강화 : 폐쇄적 실적제에 의하여 관료제 ... 의 직위들을 차지해야 한다는 원리가 적용되는 관료제로서 공직임용시 임용할당제를 적용하는 것이다. 이 개념은 서구식 민주주의 정치철학과 정치이론에 바탕을 둔 것으로 1944년 영국관료제
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.10
  • [SWOT]대구대 SWOT
    적으로 발전시키는 데 있다. 그러므로 대구대학교는 지역 발전을 위해 필요한 인재를 길러내고 유용한 연구를 수행하여 지역 발전의 견인차 역할을 담당하여야 한다. 그런데 최근 신입생 충원. ... 에 발 맞추어 복지사회 구현의 '파이오니아'로서의 역할을 담당할 인재를 양성하는 본 대학교의 사명은 참으로 크다고 아니할 수 없다. 앞으로 현대적인 시설을 갖춘 국내 최대 규모 ... 기 때문에 대구대학교의 교육과정을 성공적으로 이수한 학생들은 사회 각 분야에서 유능한 인재로 환영 받을 수 있을 것이다.2) 대구대학교 교육목적대학발전 계획은 대학의 교육목적 및
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.13
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2025년 08월 27일 수요일
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