"성과관리론"의 검색결과 입니다.

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"성과관리론" 검색결과 641-660 / 160,936건

설비관리 업무를 위한 성과평가 기반의 대시보드 시스템 개발

대한안전경영과학회 김광만

논문 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.02 | 수정일 2023.04.05

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국제인적자원관리전략의 결정요인과 성과에 관한 연구

한국인적자원관리학회 방호열, 김종관, 이정아

논문 | 27페이지 | 6,600원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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각자가 관심 있는 영역을 선정하여 사회복지 프로그램 프로포절을 작성하여 제출하시오. 1.주제 2.배경 3.목표 4.기대효과 5.사업추진 세부내용 6.성과관리 7.사업결과 평가계획 8.사업 종료 후 지역연계 및 활용방안

각자가 관심 있는 영역을 선정하여 사회복지 프로그램 프로포절을 작성하여 제출하시오.1.주제 2.배경 3.목표 4.기대효과 5.사업추진 세부내용 6.성과관리 7.사업결과 평가계획8

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14

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재정지원사업의 성과관리를 위한 성과평가체계 및 운영방안 연구

한국교육행정학회 김경화, Kim Kyung Hwa

논문 | 27페이지 | 5,600원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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[행정학과] 2020년 1학기 성과관리론 멀티미디어 강의 전 범위 핵심요약노트

제1강 성과관리의 이해1. 성과관리의 개념1) 성과의 개념① 일과 대가: 우리는 모든 일을 하고 그에 대한 대가로 삶을 영위하고 있음② 성과의 사전적 이해 - 성과: 이루어낸 ... 결실, 영어로는 result, outcome, fruit, product 등- 관리적인 측면의 성과: performance, 산출물뿐만 아니라, 전반적인 수행 과정, 보유 역량 ... 들에 의해 다양한 연구 이루어짐3) 성과관리① 성과관리: performance management② 성과관리 개념에 대한 폭넓은 이해가 필요③ 투입과 운영 과정, 산출 결과의 연계

방송통신대 | 78페이지 | 11,000원 | 등록일 2020.01.06

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인적자원관리제도,PGPU체제,신입 및 경력채용,성과관리제도,역량평가,성과관리 프로세스

신입 및 경력 교육 2) 기타 교육개발제도 4 평가 부문 1) 성과관리제도와 임원 평가 보상제도의 개편 2) 역량 성과 평가 3) 성과관리 프로세스 5 보상 부문 1) 연봉제도 ... 아가는 사람 ’ GLOBAL LEADER04 1. 성과관리제도 성과 및 역량 중심 (Performance and Competency) - 기본원칙 1) 사업 전략과의 연계원칙 ... 관련 대인관계 , 업무태도 등 )04 평 가 부문 3) 성과관리 프로세스04 평 가 부문 3) 성과관리 프로세스 목표 설정 개인의 업무 목표는 팀의 업무 목표와 연계되어 설정되고 팀

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.13

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 과제 A형

“[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 에는 영업 Sr.그룹, Staff/R&D Sr.그룹, 일반관리직 Jr.그룹, 사무보조직이 있다.영업 Sr. 그룹은 역할레벨 상 상위에 위치해있고, 조직의 단기 재무성과와 연계성이 크 ... 며 성과의계략적 측정가능성이 매우높다. 그렇기에 평가를 할 때에는 MBO 평가 모델를 사용하고 계량적 지표(KPI)를 중심으로 하여 업적을 측정한다. 또한 업적 비중을 역량 비중

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.01

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 최종평가

1. 다음 중 학습과 성장관점의 지표에 해당하는 것은? (5점) ①고객만족의 증대 ②직원의 역량 향상 ③업무혁신 및 프로세스 개선 ④흑자 경영 달성 : 고객만족의 증대는 고객관점, 업무혁신 및 프로세스 개선은 프로세스 관점, 흑장경영 달성은 재무 관점임2. 바람..

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.20

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 리포트D형문제

“[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (D유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >임금관리는 인재를 확보하고 사원의 사기를 향상 ... 시키고 사원의 능력을 개발하는 등 여러 역할을 한다. 임금 관리와 관련하여 다음 물음에 답 하시오.[작성시 유의사항]※ 본 문제는 모두 세 파트로 답안을 구분하여 작성하도록 함1. 임금

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.17

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사회복지행정조직의 성과 및 보상관리

사회복지행정조직의 성과 및 보상관리1. 직무수행 평가 및 업무과업 평가조직구성원의 성과에 대한 평가는 구성원의 활동과 산출물이 조직의 목적과 일치되는 방향에서 만들어지고 있 ... 는가에 대한 평가를 통해 성과와 조직의 목적 사이의 결합을 만들어 내는 과정이며, 이에 대한 인사관리적 측면이 성과관리이다. 효과적인 사회복지조직의 유지를 위해서나 프로그램을 지속 ... 된 사회복지행정조직의 구성원에게 성과에 대한 평가를 통해 조직에 공헌한 만중 금전적, 비금전적 대가를 제공하는 활동을 말한다. 보상관리는 조직 전체의 보상 수준을 어떤 기준에 의해

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.06

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정부 성과관리 체계

..PAGE:1정부 성과관리 체계의 혁신..PAGE:2목 차Ⅰ. 정부업무 성과관리의 개요Ⅱ. 정부업무 성과관리 시행계획평가 필요성 및 근거규정Ⅲ. 정부업무 성과관리 시행계획 평가 ... 범위Ⅳ. 정부업무 성과관리 시행계획 평가기준Ⅴ. 참여정부 성과관리제도 도입현황Ⅵ. 우리나라 실정에 맞는 성과관리..PAGE:3Ⅰ. 정부업무 성과관리의 개요..PAGE:41.정부업무 ... 성과관리의 도입 배경☆ 성과관리정부업무를 추진함에 있어 기관의 임무, 중장기 목표, 연도별 목표 및 성과지표를 수립하고 그 집행과정 및 결과를 경제성, 능률성, 효과성 등의 관점

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.17

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전시참가기업의 부스인적자원관리가 전시성과에 미치는 영향

한국인적자원관리학회 정미혜, 최병호

논문 | 21페이지 | 5,700원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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기업의 공급사슬관리실행의 영향요인: 정보공유와 성과를 중심으로

대한안전경영과학회 나상균, 왕건신

논문 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.04.02 | 수정일 2023.04.05

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 진행평가

1.다음중 성과관리의 단기차원의 목적이 아닌 것은? (10점)①관리적 목적②개발적 목적③기업문화 혁신④전략적 목적정답해설3기업문화 혁신은 중장기 차원의 목적임2.BSC에 대한

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.05

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'[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리’과제 (D유형)

‘[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리’과제 (D유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 책정.인사평가 결과 적용- 장점 ① 미래지향적 임금관리(개인 능력개발 유도, 잠재능력 인정)② 기업에 직접적인 성과 기여③ 근로의욕 향상(장래의 임금액 예상 가능하므로)④ 전문인재 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >임금관리는 인재를 확보하고 사원의 사기를 향상

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.28 | 수정일 2020.12.10

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 과제 E유형

“[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (E유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 임금 체계의 한계를 느끼고 성과 연봉제를 도입하고자 한다. 성과연봉제 도입과 관련하여 다음 물음에 답 하시오.[작성시 유의사항]※ 본 문제는 모두 두 파트로 답안을 구분하여 작성 ... 하도록 함1. A사가 성과연봉제로 전환 시 참고할 수 있는 가이드라인에 대해 3단계로 서술한다.(50점)2. A사가 성과연봉제를 도입해야 했던 이유를 성과연봉제의 도입배경 세가지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.05

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 과제(D형)

“[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (D유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... +직능금 형태이다.6. 서비스 회사는 판매로 분류되며 임금체계는 성과급 형태를 유지하는 것이 좋다.세번째, 임금형태 관리의 개념을 살펴보면 결정된 재원의 지급형태(임금의 산정방법 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >임금관리는 인재를 확보하고 사원의 사기를 향상

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.04

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MBO(목표관리)의 성과평가(MBO의 성과평가 특징과 과정, 목표달성 측정방법)

MBO(목표관리)의 성과평가(MBO의 성과평가 특징과 과정, 목표달성 측정방법)목차MBO(목표관리)의 성과평가I. MBO의 성과평가 특징II. MBO의 성과평가 과정III. 목표 ... 달성 정도의 측정방법* 참고문헌MBO(목표관리)의 성과평가MBO의 성과평가는 期加에 설정한 목표가 계획대로 달성되고 있는가를 측정 ? 평가하고, 계획과의 차질이 발생한 경우에 그것 ... 을 시정하고 통제하기 위한 것이다. 즉, 목표를 성취하는 과정과 목표의 성취도를 측정 ? 평가 ? 피드백 하는 과정이다. 성과평가는 객관성과 공정성에 기초를 둔다. 즉, 계량

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.18

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[행정학과] 2019년 1학기 성과관리론 멀티미디어 강의 전 범위 핵심요약노트

제1강 성과관리의 이해1. 성과관리의 개념1) 성과의 개념① 일과 대가: 우리는 모든 일을 하고 그에 대한 대가로 삶을 영위하고 있음② 성과의 사전적 이해 - 성과: 이루어낸 ... 결실, 영어로는 result, outcome, fruit, product 등- 관리적인 측면의 성과: performance, 산출물뿐만 아니라, 전반적인 수행 과정, 보유 역량 ... 들에 의해 다양한 연구 이루어짐3) 성과관리① 성과관리: performance management② 성과관리 개념에 대한 폭넓은 이해가 필요③ 투입과 운영 과정, 산출 결과의 연계

방송통신대 | 78페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.05.31

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공공부문 성과관리를 위한 도로포장의 서비스수준과 서비스비용 함수 추정

한국도로학회 한대석, 이수형, 이상혁, 유인균

논문 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.11.02 | 수정일 2023.04.05

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