"특수형태근로종사자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제 소음성난청 사회복지사 1급 사회복지정책론 국민연금 중대재해처벌법 직업상담사2급 의정자직확

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"특수형태근로종사자" 검색결과 601-620 / 3,210건

국내외 의료보장제도 보고서

이상 사업장에 강제로 적용하기 시작하고 순차적으로 확대하여, 1988년 직장의료보험이 5인 이상 사업장 근로자에게까지 적용하였고, 동시에 지역보험도 농어촌 지역에 실시 ... 에 후기고령자의료제도를 실시하였다. 단계적 적용, 확대로 제도의 구조는 복잡하지만 기본적으로 강제가입에 의한 사회보험방식을 채택하고 있다. 주로 직장근로자를 대상으로 하는 직장건강 ... 보험과 농림수산업종사자, 자영업자, 퇴직자 등을 대상으로 하는 지역건강보험(국민건강보험)으로 크게 구분된다. 후기고령자의료제도는 연령구분에 근거해 실시되는 제도이다.⊙ 미국미국

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.19

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한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해

위탁에 관한 조례는 환경시설 문화관광시설 시립병원 등 영리적 성격의 민간위탁 사무내용인 반면 사회복지시설은 비영리로 특수성과 전문성에 대한 고려가 부족하다. 수탁자 선정기준과 배점 ... 주소와 인식에 대해 알아보기 위해서는 사회복지사들의 인권실태에 대해 우선적으로 알아볼 필요가 있다. 사회복지 현장에서 종사자 인권 침해 사례가 끊이지 않으며, 이용자나 보호자 ... 복지종사자는 감정노동을 하기 때문에, 종사자 행복과 서비스가 직결되는 부분이 있다. 하지만 사회복지사는 명백한 사회복지 ‘전문가’이다. 사회복지사 스스로도 ‘전문직’이라는 인식

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.21

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오

. 서론우리나라에는 다양한 근로자들이 존재하며 청년, 고령, 장애인, 외국인 등 특수계층의 복잡한 근로조건을 가지고 있는 분들 또한 사회 속에서 함께 살아가고 있다. 특히 기간제 또는 ... 문제로 인하여 어려움을 겪고 있는 근로자들을 볼 수 있다. 이러한 비정규직(계약, 아르바이트, 용역, 파트직)의 근로형태는 정규직과 같이 일일 노동시간 8시간, 근로계약 기간 ... 의 형성으로 인하여 고용의 형태가 과거와 비교하여 보았을 때 복잡해지고 있는 추세이다. 이처럼 근로형태가 복잡해지고 근로자들의 유형 또한 다양하여 갈수록 한국 내 노동시장의 문제

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을

에 의해 노동자들은 자신의 역량 개발을 추진할 수 있으며, 이때 훈련비는 고용노동부가 일부 또는 전부를 지원한다 - 뿐만 아니라 국민내일배움카드제는자영업자와 특수형태근로종사자가지 포괄 ... 는데, 요더(D.Yoder)의 경우에는 인적자원관리란 노동자가 최대한으로 기업 목적을 위해 공헌하고 기여할 수 있도록 유도하는 기업의 활동으로 정의하였으며 마이어스(C.A ... 관리의 행위 중에서 인적자원개발이 특히 관심을 받고 있는 이유는, 오늘날 경제가 정보 경제(information economy)의 형태로 전환되었다는 데에 합의점이 형성되었기 대문

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향

: 저출산 대책국가대책우리나라(한국)-프리랜서, 자영업자, 특수형태고용종사자 등 고용보험에 가입하지 않은 임금근로자여도 소득활동을 하는 취업자 전체라면 육아휴직제도 사용 가능-육아 ... , 돌봄 시간, 정책의 전반, 고용형태와 노동시간 등의 노동환경, 돌봄을 수행해야 하는 양육자의 양육휴가 등에 대한 제도적인 지원 등이 가족복지정책에서 논의가 다시 이루어져야 하 ... 국으로 프랑스와 스웨덴을 예를 들어 살펴보고자 한다. 두 나라에서는 가족의 형태를 다양하게 지원하고 있음을 알 수 있었다.프랑스의 경우, ‘시민연대협약’제도로 법원에 동거하는 계약

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18

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산업안전3공통 2022년 10월15일에 발생한 평택의 한제빵공장 소스배합기끼여서 근로자가 사망한사고 PDCA사이클 4M 기법으로 위험성평가 기술하시오00

제빵업에 근무하는 근로자, 음식배달원 등 특수형태근로종사자도 산업안전 보호대상에 포함하고, 영세자영업자 소속근로자 등 취약계층도 산재보험의 보호를 받을 수 있도록 적용대상을 확대 ... 산업안전3공통 2022년 10월15일에 발생한 평택의 한제빵공장 소스배합기끼여서 근로자가 사망한사고 PDCA사이클 4M 기법으로 위험성평가 기술하시오00보건환경학과 산업안전3공통 ... 1. 2022년 10월 15일에 발생한 평택의 한 제빵공장 내 소스배합기에 끼여서 근로자가 사망한 사고에 대하여 하인리히의 도미노 이론에 따른 재해 발생의 원인을 (1) 직접 원인

방송통신대 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.05.09

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우리나라의 제5공화국(전두환 정권)에서 사회복지 관련 법의 개정에 대하여 논하시오

, 3) 임의가입자 및 임의계속가입자 4) 특수직종근로자 등으로 크게 나뉘고, 외국인에 대한 적용에 대한 사항도 있다. 국민연금급여는 노령연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 ... 토착화, 정의사회 구현, 복지사회 건설 등이 줄지어 이루어졌다. 집권 초에는 사회복지에 대해 점진적이고 소극적인 전개가 이루어졌지만, 1980년대 중반, 근로자들의 저항이 점차 ... 와 지방자지단체의 복지증진 책임 명문화- 사회복지종사자를 사회복지사로 명칭 변경- 사회복지사 자격 구분(1~3급), 자격증 교부1986.12.31국민연금법 제정(1973년의 국민복지

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.13

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그 동안 어린이집, 요양시설 등 각종 사회서비스 제공기관이 꾸준히 확대되면서, 늘어나는 사회서비스 수요를 충족해 왔으나

의 수준을 높여 나가기 위한 실천 방향을 확립하고 있다. 하지만 여전히 사회복지시설 내에서의 문제점들은 다양하게 나타나고 있으며 사회복지시설 종사자들의 낮은 보수나 장시간 근무, 근로 ... 설립이며 2019년 4개에서 22년 17개 시.도 확대 운영할 예정이다. 설립 방안의 경우 시.도지사가 특수 법인인 공익 법인 형태로 서비스원을 설립한다.3) 경과국정기획자문위원회 ... 들의 우려가 커지고있으며 서비스 종사자들의 고용안정성, 근무환경 및 처우개선, 전문성 및 자질향상 등의 요구가 점차 증대하고 있다.이처럼 시설운영에 대한 투명성강화, 서비스 질 격차

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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몇 년전 영국 옥스퍼드대학교 한 연구소에서 지구상에서 가장 먼저 없어질 나라로 우리나라를 지목하면서 저출산의 심각성을 고발했으나 지금까지 우리나라 청년들의 결혼이 점점 늦어지고 있고 오히려 결혼을 기피하는 등 별다른 효과를 못보고 오히려 더 악화되고 있다.

지 않은 도움이 될 것으로 전망된다. 그리고 현재 임금근로자로 제한된 육아휴직을 2025년까지 특수고용자, 예술인, 플랫폼노동종사자, 프리랜서, 자영업자 등을 포함해 모든 취업자 ... 는 출생 축하금 200만 원을 추가 바우처 형태로 지급하기로 했다. 2022년부터 ‘영아수당’(만 0세~1세)도 신설된다. 2022년 출생아부터 도입되며, 지원 금액은 2022년 월 ... 을 축소하여 서비스 질을 개선키로 했다. 아이돌보미의 역량 강화가 진행되고, 영아 양육 가구의 자부담을 완화하고 지원 범위를 확대하는 영아지원도 강화된다. 온종일돌봄 또한 지속

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09

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공공부조와 사회보험의 차이점을 비교하시오

되었고 이를 대신 할 수 있는 사회보장제도의 필요성이 나타나게 되었다.두 번째는 사회구조 변화로 인한 근로 형태 변화로 과거 1차 산업에 종사했을 때에는 세대주가 질병에 걸린 경우 ... 급여 형태공공부조 급여형태는 기준에 따라서 몇 가지로 분류되는데 크게는 급여물 형태에 따라 현금급여, 현물급여, 증서제도로 분류할 수 있다. 먼저 현금급여는 공공부조 수혜자가 최저 ... 사회복지학개론주제: 공공부조와 사회보험의 차이점을 비교하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 공공부조1) 공공부조 개념2) 공공부조 특징3) 공공부조 급여 형태4) 공공부조

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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[ 사회복지기관의 조직문화를 형성해 나가고자 할 때 파스케일과 피터스의 7S 모형 중 가장 우선시 되어야 한다고 생각하는 것 3가지 씩을 각자 생각해보고 의견을 제시해봅시다. ]

한 팀워크의 기본 자세임을 잊지 않아야 한다.또한, 현재 우리나라 복지시설 종사자 처우 개선 및 지위 향상을 위한 법률안이 국회에 계류 중이다. 주요 내용으로는 ▲사회복지사 보수 수준 ... 씩을 각자 생각해보고 의견을 제시해봅시다.목차.1. 서론2. 본론(1) 조직문화의 개념과 주요 기능(2) 조직문화와 사회복지기관의 특수성(3) 조직문화 형성의 3가지 요소3. 결론4 ... 에 알맞게 적용시켜야 할 것이다. 따라서 사회복지조직이라는 조직의 특수성으로 인해 다른 조직문화와는 다르게 하지만 공통의 목표의식은 동일하게 하기 위하여 연구가 필요하다. 이에 본고

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.07

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자선조직협회와 인보관운동의 설립배경 및 특성에 대하여 비교 설명

와 구 단위의 개혁활동에 참여했고, 1912년 창당된 진보당의 정강의작성과 조직에 참여 했다. 이와 같은 인보관활동에서의 서비스는 지역주민과 인보관 종사자와의 대화를 근간으로 하 ... 있다. 19세기 후반의 C.O.S.는 당시 수많은 빈민들로부터의 구호 요구에 따른 자선단체들의 이중적인 구호와 누락을 예방하고, 이들 단체들에게 재정적인 지원을 한 기부자들의 부담 ... 을 덜어 주기 위해 자선단체들 간에 수혜자의 명단교환을 포함한 사업상의 의견교환을 위해서 설립되었다. 이와 같은 자선조직협회가 발전되어 현대적인 지역사회복지협의회가 생겨났

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.28

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여성복지 정책

하는 특수한 법의 영역이며 사적 소유권불가침의 원칙과 계약자유의 원칙이라는 사적 자치의 대원칙에 입각한 근대 시민법에 대한 반성으로서 또는 근로자의 실질적 평등과 자유를 보장 ... 하여 근로여성의 지위향상과 복지증진에 기여함을 목적으로 한다. 사업주는 여성근로자를 모집·채용함에 있어서 직무의 수행에 필요 없는 신체적 조건이나 미혼 기타 조건을 요구하여서는 안되 ... 며 모집 및 채용, 임금의 지급, 생활보조금품 등의 지급, 근로자의 교육·배치 및 승진, 정년 및 해고 등에서 여성을 남성과 차별하여서는 안 된다. 사업주는 생후 1년 미만의 영아

리포트 | 10페이지 | 5,500원 | 등록일 2020.12.21 | 수정일 2023.01.26

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경제정책세미나2 ) 4차 산업혁명으로 발생하는 사회적 불평등과 그 해소방안

현재 사회보장제도 중 고용보험에 적용되는 근로자의 범위를 확대해야 한다. 특수한 형태의 일자리가 늘어나는 만큼 그들의 실업 등에 대한 보호를 위해 사회보장제도 안에 포함시켜야 하기2). ... 을 수 있다. 그러나 4차 산업혁명이 진전되며, 지금까지 보지 못했던 다양한 일자리가 만들어지고, 단순사무직과 같은 중간계층에서 종사하는 근로자은 일자리를 잃을 위기에 처해있다. 즉 ... 한 상황이다. 그렇다면 이를 해소할 수 있는 방안은 무엇이 있을까.먼저 고용, 즉 일자리와 관련하여서는 사회보장제도의 변화가 필요하다. 사회보장제도는 임금근로자의 실업, 노동 관련

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06

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1인가구의 특성과 사회복지정책에 대하여 논하시오

가구의 특성(1) 주거통계청 조사에 따르면 여성 1인 가구의 주거 형태는 대부분 월세와 전세이다. 약 35% 수준만이 자가를 소유하고 있으며, 이는 우리나라 전체의 자가 비율과 비교 ... 종사자가 14%, 장치 및 기계 조립 종사자가 7% 등으로 나타났으나, 이는 직종의 특성을 고려할 때 여성 종사자의 수가 적기 때문으로 보인다. 남성과 비교해서 여성 1인 가구 ... 에 약 4.5%를 지출한 반면 여성 생산직은 약 2.3%, 여성 미취업자는 약 1.7%를 지출하는 것으로 나타나고 있다. 즉, 50대 여성 1인 가구의 소비지출은 상당부분이 생활

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

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사회보장의 개념과 목적, 우리나라에서 시행되고 있는 사회보장 유형별(공공부조, 사회보험, 사회서비스) 사회복지정책 서비스를 1가지씩 각각 선택하여 관련 내용을 기술 한다.

에 따라 정부는 최근 사회서비스원 설립을 본격적으로 추진하고 있으며 이는 기존의 사회서비스가 바우처 형태로 지급되던 것에서 벗어나 국공립 시설 및 기관 직영을 통해 종사자의 처우개선 ... 재해보상보험을 비롯해 특수직을 위한 사회보험이라고 할 수 있는 공무원 연금, 군인 연금 등이 있다.사회보험의 주된 재원은 사용자와 피용자 및 자영업자가 각각 비례적으로 분담하도록 되 ... 진행되고 있을 때 원활한 자본의 흐름을 막는다고 판단하여 정부에서는 처음 500인 이상 사업장에게 산재보험을 적용함으로써 노동자를 보호했다. 그러다 최근 2018년에 상시근로자

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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1) 사회복지정책에서 보편주의와 선별주의에 대해 각각 설명하고, 2) 관심 있는 사회복지정책제도를 한 가지 선택하여 간략히 소개해주세요. 3) 이 제도에 대해 보편주의자의 관점과 선별주의자의 관점에서 주장할 수 있는 입장을 설명해주세요.

방역조치로 영업이 금지 또는 제한 됐거나 매출이 감소한 소상공인에 100~300만원의 소상공인 버팀목 자금을 지원하고, 임차료 융자 프로그램 등을 지원. 특수형태근로종사자 ... , 프리랜서, 방문서비스 종사자 등 고용 취약계층에 소득 안정자금을 지급했다.(2) 보편주의자의 관점, 선별주의자의 관점긴급재난지원금에 대한 장단점을 살펴보면, 선별주의자들은 선별주의 ... 주의’입니다. 간단히 설명하자면, ‘보편주의’란 복지서비스가 사회구성원 모두에게 주어져야 한다는 주장이며, ‘선별주의’란 사회복지 대상자들을 정해진 기준에 따라 구분한 수 일부

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.08

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여성 노동 정책에 대해 논하시오.

노동은 가정 내로 제한되었고 농업 중심의 경제구조에서 여성 취업자의 대부분은 이른바 무급가족 종사자로의 지위였다. 그러나 산업화로 여성은 임금노동자로 공식부문에 본격적으로 진입 ... Ⅰ. 서론여성의 노동은 사회적노동과 가사에서의 노동이라는 두 가지의 형태로 구분할 수 있다. 여성의 사회적노동은 여성의 사회참여를 통해서 나타나게 된다. 여기서 여성의 사회참여 ... 노동에 거의 분포되어 있던 여성의 노동 분포가 임금노동으로 점차 이동하여 여성 노동자의 양적인 증가로 인해 노동시장에서의 성차별의 문제가 나타났기 때문이다. 여성 노동을 둘러싼

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.23 | 수정일 2024.05.20

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1)사회복지정책의 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2)관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.(자신만의 고유한 의견을 설득력 있게 제시해주세요.

대상은 취업을 원하는 청년, 장기실업자, 경력단절여성, 저소득 구직자, 특수형태근로종사자등 취업취약계층으로 참여자의 소득과 재산 등에 따라 두 가지 유형으로 나누어 지원하고 있 ... 적인 구직노력을 악화시킴으로써 근로의욕 상실을 초래할 수 있다.2. 국민취업제도의 순기능과 역기능가. 국민취업지원제도의 소개‘국민취업지원제도’란 2021년 1월 1일 「구직자 취업 ... 적연금은 적립방식으로 운영하여 가입자의 기여금이 연기금으로 적립되며 해당 기금을 재정투융자에 사용하므로 자본축적 효과가 발생한다.나. 역기능사회복지정책의 역기능은 높은 수준의 사회

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.01.14

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개별 국가의 복지 유형 및 변화(또는 위기)의 관점에서 한국과 서구의 복지국가 발달과정을 비교 분석하여 논리적으로 기술하라.

주의를 유지하는 데 필수적인 계층에 한해 선별적 복지가 전개되었다. 공무원, 군인 그리고 교사와 같은 특수 직역종사자에 한정되었으며, 정책적으로도 생산에 필수적인 교육과 보건 ... 의 안정된 기업들은 퇴직금과 함께 교육이나 의료, 양육 그리고 주거 등에 대한 다양한 기업복지제도를 발전시켰다.마지막으로, 이러한 형태의 복지체제를 지지할 수 있었던 것은 노동시장 ... 약화되기 시작했다.2000년대 도입된 국민기초생활보장법은 법적으로 근로 가능 유무와 관계없이 모두에게 사회권을 부여했다는 의미를 가지고 있다. 의료보험 통합이 이루어졌고, 사회

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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