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"교육훈련관리" 검색결과 601-620 / 86,156건

  • 인력개발과활용_인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.
    있어 중요한 역할을 한다. 성인학습은 인력자원개발의 핵심 요소로서, 성인의 학습 능력을 고려한 교육 프로그램이 필요하다. 이 보고서에서는 인력자원개발과 인력자원관리의 영역을 구체 ... 한 교육 프로그램, 워크숍, 세미나 등이 활용되며, 이러한 활동을 통해 구성원은 자신의 업무 역량을 향상시키고, 조직의 목표를 효과적으로 달성할 수 있게 된다. 훈련개발은 단기적인 ... 목표에 초점을 맞추며, 신입 직원 교육, 직무 관련 기술 훈련, 리더십 개발 프로그램 등이 그 예시가 된다.2) 조직개발: 조직개발은 조직 전체의 효율성을 향상시키기 위해 조직
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    작업치료사, 물리치료사, 운동치료사의 역할, 업무분야, 실제, 차이점, 간호실무와 다른 점
    훈련 등을 하여 환자가 독립적으로 일상생활을 수행하는 직무를 한다. 또한 보호자와 환자를 대상으로 관리 방법 등을 교육하고 보조기를 제작한다. 다른 의료진들에게도 작업치료와 관련 ... , 그 밖의 작업요법적 훈련?치료업무’라고 규정되어 있다. 일상생활활동 평가 및 훈련, 관절운동범위, 근력, 지구력, 협응력 향상 및 유지 훈련, 주거환경 평가 및 교육, 운전 재활 ... 기구치료, 마사지?기능훈련?신체교정운동 및 재활훈련과 이에 필요한 기기?약품의사용?관리, 그 밖의 물리요법적 치료’라고 규정되어 있다. 근골격계, 신경계, 소아, 스포츠, 노인
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.21
  • 보건사업관리론 중간고사 정리
    보호구 사용 훈련 등 특정 건강문제 예방을 위한 특수 예방 프로그램보건사업관리론 중간고사 정리 ★ 근거 기반 보건사업관리 실천을 위한 사업관리자(팀 리더)의 리더십 역량 (서술)특성① 정밀성 (scrutiny)② 운영 계획 (operational plan) ... 책 제공⑤ 지역사회의 자기 주도권 훼손 가능성⑥ 재정이 고갈되거나 우선순위에서 밀리면 지속 가능성을 상실수평적 보건사업① 지역사회 소유, 지역사회 주도 프로그램② 설계 및 관리 ... 차예방• 질병의 조기 발견• 조기에 개입해 질병 치료• 질병의 중증화, 합병증, 장애 발생 예방을 목적삼차예방• 질병치료 후 재활훈련• 기능회복, 후유증 최소화• 환자의 삶의질
    시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정에 있어서 인적자원관리
    사회복지행정에 있어서 인적자원관리목차사회복지행정에 있어서 인적자원관리1. 인적자원 수급계획2. 모집방법3. 선발관리4. 교육훈련관리5. 인사고과관리6. 인사이동관리* 참고문헌사회 ... 라고 할 수 있다. 이러한 과정은 조직인력에 관련된 전반적인 인적자원 수급계획, 모집방법, 선발관리, 교육훈련관리, 인사고과관리, 인사이동관리의 과정으로 구분할 수 있다. 조직 ... 에서 무엇보다도 중요한 것은 인적자원의 관리를 잘 하는 것이 조직의 발전에 핵심이라고 할 수 있다. 본 자료에서는 사회복지행정에 있어서의 인적자원 수급계획, 모집방법, 선발관리, 교육훈련
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.11
  • 기업 리더십 교육 프로그램 참가자의 전이의도 영향요인 (Predictors of the transfer intention of the participants in a corporate leadership training program)
    훈련 전이에 대한 예측 지표로 전이의도를 지속 측정 및 관리해야 한다. 둘째, 교육 참가 전 학습동기, 기대, 경력개발 인식을 촉진해야 한다. 셋째, 리더십 교육 설계 시 현업 관련 ... 진급, 부장진급 대상자 과정 참가자 172명을 대상으로 2014년 6월부터 11월까지 설문조사를 실시하였다. 교육훈련 전[T1], 교육종료 직후[T2], 종료 3개월 후[T3 ... ]에 12개 독립변인과 함께 전이기회, 교육훈련 전이 수준을 측정하였고, 위계적 회귀분석과 모형비교분석으로 가설을 검증하였다. 이 연구를 통해 도출한 결론은, 첫째, 리더십 교육교육
    논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.06 | 수정일 2025.07.10
  • 안전보건관리계획서
    참여한다.2. 우리는 안전보건 법규 및 제반 규정을 준수하고 체계적인 교육훈련과 점검을 통해 사업장의 재해 발생 최소화에 노력한다.3. 우리는 시설의 안전 및 보건환경 개선을 위해 ... 책임자)안전 담당자협의체회의발주처 / 사업주안전관리담당자(관리감독자)전 근 로 자4. 안전보건관리 비용계획(산업안전보건관리비 계상시) 및 구비현황* 관련 서류 별첨5. 안전보건교육 ... 계획구분교육대상교육시기교육시간교육강사비고일상교육당일작업근로자매일 실시10분분야별안전관리담당자근로자교육정기교육전근로자1회/월2시간안전관리총괄책임자관리감독자교육분야별안전관리책임자
    서식 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.01
  • 정보보안 준수의도에 대한 사회심리적 요인 분석: 정보보안과 조직시민행동이론 융합 (Investigating of Psychological Factors Affecting Information Security Compliance Intention: Convergent Approach to Information Security and Organizational Citizenship Behavior)
    대책(정보보안정책, 정보보안 교육훈련)이 조직시민행동을 매개로 정보보안 준수의도에 미치는 영향을 실증연구를 통해 검증하고자 한다. 이를 위해 문헌연구를 기반으로 설문문항을 작성 ... 하였으며 다양한 업종의 기업을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 수집된 설문자료를 분석한 결과, 정보보안정책과 정보보안 교육훈련이 정보보안 준수의도에 영향을 주는 것으로 나타났다. 또한 ... 정보보안정책과 정보보안 교육훈련 모두 조직시민행동(참여 활동)을 매개로 정보보안 준수의도에 영향을 주는 것으로 나타났다. In digital convergence
    논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.06
  • [a+취득자료] 인적자원에 대한 교육훈련의 기업 성공사례를 조사하시오.
    Ⅰ. 서론21세기에 들어와서 교육훈련은 대부분 기업에서 실무적으로나 이론적으로 새로운 각도에서 인식되고 있으며 인적자원관리 측면에서 매우 중요하게 고려되고 있다. 인적자원관리 ... 의 일원으로서 인격 형성 및 함양을 위한 기업시민인 것이다그렇기 때문에 기업이 추진하는 능력 개발 및 교육훈련은 기업시민을 양성하는 임무와 사명을 가져야한다. 그렇게 해서 장래에 대비 ... 한 능력개발, 현실사태에 대응하는 교육훈련, 의사결정능력 향상, 기업시민으로서 자기개발 등을 이루게 하는데 목적이 있다.이어지는 본론에서는 인적자원에 대한 교육훈련의 기업 성공사례
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31
  • 인력개발과활용 기업의 인적자원개발 유형에는 무엇이 있는지 설명한 후, 그 중 본인이 생각하기에 가장 유용한 방법은 무엇이라고 생각하는지 근거와 사례를 들어 서술하시오.
    훈련, 경영자 교육, 기능기술인력 양성훈련 등이 있다. 입직훈련은 신입사원이 조직에 빠르게 적응할 수 있도록 돕는 기초교육이며, 계층별 훈련관리자에서 일선 사원까지 계층 ... 별 필요 역량에 맞춰 설계된다. 전문 직무 분야별 훈련은 생산, 마케팅, 인사, 재무 등 기능별로 구성되며, 경영자 교육은 주로 고위 관리자를 대상으로 진행된다. 또한, 생산직 중심 ... Ⅱ. 본론?1. 기업의 인적자원개발 유형?2. 가장 유용한 인적자원개발 방법과 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 조직에서 인적자원개발은 단순한 교육훈련을 넘어 장기적인 경쟁력
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    강화와 경제 성장에 필수적인 요소로 인식된다. 정부와 민간 기관은 인적자원의 질적 향상과 효율적 관리를 위해 다양한 제도와 프로그램을 운영하고 있으며, 이는 교육, 직업훈련, 경력 ... 기여하고 있다. 우리나라는 고용보험, 직업훈련 및 재교육, 산학협력 등 다양한 정책 수단을 통해 인재 육성과 관리에 힘쓰고 있으며, 특히 디지털 전환과 글로벌 경제 환경에 발맞춰 ... 23% 상승하는 긍정적 효과가 관찰되었다. 정부는 고용노동부와 교육부 등 관련 부처를 중심으로 ‘직업훈련포털’과 같은 온라인 플랫폼을 구축하여 국민들이 쉽게 직업교육 정보를 얻
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2025대비)부울경 경상대학교 NCS직업기초능력 중간총정리본,중간기출 총집계(a+)
    에 대한 국가정책조정회의 조정, NCS 전담(한국산업인력관리공단) 2014년: 국가직무능력표준(NCS)개발 완료 (797개) NCS 기반으로 직업교육훈련 및 자격제도를 개편하고 능력 ... 중심 인사관리 관행 정착 국가직무능력표준(NCS)활용범위 NCS의 활용범위를 기업체, 교육훈련기관, 자격시험기관의 관점에서 설명하여라. 국가직무능력표준(NCS, National ... NCS가 필요한가? 직업교육훈련 및 자격제도가 산업현장과 괴리 * IMD 경쟁력 평가('12, 59개국): 고등교육 이수율 2위, 숙련 엔지니어보유 48위 신입사원 재교육에 지나친
    시험자료 | 248페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.09 | 수정일 2025.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지행정론] 직원능력개발
    [사회복지행정론] 직원능력개발목차[사회복지행정론] 직원능력개발(1) 오리엔테이션(2) 일반직원 훈련(3) 감독자 훈련(4) 관리훈련(5) 멘토링(6) 경력개발* 참고문헌[사회 ... 으로 변화시키기 위한 교육훈련활동을 말한다. 새로운 지식과 기술의 진보에 따라 효과적인 서비스제공을 위해서는 직원능력개발이 필요하며, 이를 통해 전문적 태도를 심화할 수 있 ... , 기본정책, 규정, 조직구조, 급여, 보상체계 등이 제시된다.(2) 일반직원 훈련직무수행개선을 위한 교육훈련으로 현재 근무하고 있는 직원들에게 필요한 새로운 기법을 습득하게 되
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 기말고사 정리
    . 지식 효과적인 교육훈련을 위해서는 프로그램 설계가 매우 중요하다. 학습 준비도 제고, 성인 학습자 대상의 설계, 교육의 전이도 제고는 학습효과에 큰 영향을 미치게 된다.1) 학습 ... 자의 준비도는 학습 능력과 학습에 대한 동기부여 및 자기효능감에 달려 있다. 2) 기업의 교육 훈련은 성인을 대상으로 하는 것이다. 성인들은 자기 자신이 스스로 학습에 대한 책임을 지 ... 상황과 비슷하게 하는 노력, 상사들의 격려, 긍정적 기업문화가 있다.2. 교육훈련의 방법다양한 목표를 모두 충족시켜 주고 있는 교육 방법은 존재하지 않는다. 필요성 분석에 의한
    시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 레포트 [자원봉사론] 전문적인 자원봉사 관리의 중요성 및 자원봉사 관리자의 역할과 책임에 대해 서술하시오.
    의 개념2. 전문적인 자원봉사 관리의 중요성3. 자원봉사 관리자의 역할과 책임1) 프로그램 기획2) 홍보와 모집3) 선발과 배치4) 교육훈련5) 지도와 평가6) 인정과 보상Ⅲ ... , 교육 과정이 미비하거나, 정부의 지원이 열약한 부분, 효율적이지 못한 관리체계, 이로 인해 자원봉사자가 자원봉사 관리를 지속적으로 하지 못하는 경우 발생하거나 책임감이 결여되는 등 ... 에 맞는 활동을 하게 됨으로써, 그 지속성을 가지게 되며, 자원봉사 기관에서도 적절한 인적자원 배치를 통해 효율적이고 효과적으로 목표를 달성할 수 있게 된다.4) 교육훈련자원
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2024.05.14
  • 일·학습병행제의 법제화 필요성과 개선 과제 (Necessity of Legalization and Improvement Tasks of work-learning parallelism)
    어 일정기간 학교에서 기업으로 현장실습을 보내는 파견형 현장실습교육과 달리, 기업이 중심이 되어 학습근로자에게 전적으로 체계적인 교육훈련을 실시하는 새로운 교육방식이 요구된 것이 ... 다. 그것은 기업이 주도하는 산학일체형 도제교육훈련, 즉 일학습병행제라고 한다. 일학습병행제는 산업현장에서 요구하는 실무형 인재를 기르기 위해 기업이 취업을 희망하는 청년을 학습근로자 ... 로 채용하여 현장훈련을 하면서 동시에 특성화고나 전문대 등에서 이론교육을 받도록 한 후, 교육훈련을 마친 자의 역량을 국가(또는 해당 산업계)가 최종적으로 평가하여 자격으로 인정
    논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [위더스]_[중급재무회계]_과제1_광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다. 이러한 지출을 자산으로 인식할 수 있는지 서술하시오.
    훈련비는 임직원의 교육과 관련된 비용으로 손익계산서상 판매비와 관리비에 속한다. 즉 교육훈련비는 일반적으로 임직원의 교육을 위하여 외부에서 강사를 초빙하거나 외부에 위탁하여 임직원 ... . 교육훈련비의 자산화 여부교육훈련비란 기업 내 임직원의 교육을 위한 비용을 처리하는 계정으로 포괄손익계산서상 판매비와 관리비에 속하고 증가는 차변에 기록한다. 교육훈련비의 대표적인 ... [중급재무회계1]주제: 광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.10
  • 공무원 행정학 4단원(인사행정) 기본서와 문제집 전체완벽정리!
    -외무공무원,특수경력직-별정공무원기관별-중앙행정기관(소속기관 직위 포함)-행정부 각급기관정부별-광역자치단체 행정부지사, 행정부시장 및 기획관리실장-지방교육행정기관 부교육감-핵심 ... 의 신분]-시보임용기간 중에 있는 공무원이, 근무성적 또는 교육훈련성적이 불량한 때에는 면직시키거나, 면직을 제청할 수 있다. 따라서 시보임용 기간에는 일반공무원에게 인정되는신분보장이 ... 란 없다.2. 능력발전(교육훈련, 근무성적평정, 다면평가제도)ㄱ. 교육훈련[직장훈련교육훈련의 장단점]구분직장훈련교육훈련장점-훈련이 추상적이 아니라 실제적이다.-ON JT
    시험자료 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17 | 수정일 2021.08.24
  • 어린이집 운영일지 양식 폼
    은가?( O , X )검식결과( 상 , 중 , 하 )보육교직원 관리근무현황□연차휴가:□ 기타:교직원교육□ 내용/ 참석 / 주관 / 구분 (보수교육, 필수교육, 기타 재교육 등):행사 및 ... 특이사항□ 종일반 행사 :□ 방과후반 행사 :□ 부모와의 협력 :□ 비상대피훈련(□ 화재 □ 지진 □ 태풍 □ 폭설 □ 기타( )시설점검사항 및 관리상태첫출근자최종퇴근자청소상태소등 ... 배치 ( )반 명구 분계병아리반잎새반풀잎반잎새반정 원4010101010현 원출 석결 석영양관리상태(급식메뉴기록)중식:간식(오전): (오후):알레르기 관련□영?유아 성명: □알레르기
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.03.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오
    과 구성원 관점의 교육훈련 기대효과Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적자원개발은 개인의 특성이나 역량에 맞는 개발 계획을 세울 수 있도록 도와주는 일이지만 인적자원관리는 조직의 목적 및 운영원칙 ... 어 그대로 사용하거나 수정을 거친 후 활용되게 된다.본고에서는 기업 교육훈련에 대한 기대효과에 대해 기업과 구성원 관점에서 설명해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 기업의 교육훈련인적자원관리 ... 과목명 : 인력개발과 활용주제 : 기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업의 교육훈련2. 기업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 보고서 - 개념, 과정 (행정론)
    인식훈련에 대한 보완 및 계획에 반영하며 교육훈련을 통한 직원들의 향상에 대한 성과평가도 가능.4) 성과관리? 사회복지조직은 조직구성원의 행동과 업무결과를 관리할 수 있어야 하며 그 ... 선발된 지원자를 조직 내의 각 부성 배속시켜 직무를 할당② 확보관리③ 개발관리훈련조직의 목적을 달성하는 데 도움이 되는 역량을 구성원들이 획득할 수 있는 과정경력관리직무수행 과정 ... 함.3) 개발관리현 직무에 소요되는 역량 이상으로 역량을 향상시키는 것으로서, 다양한 업무를 다룰 수 있도록 직원의 능력을 향상시키는 과정. 훈련은 현재 직원이 맡게 될 직무에 관련
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25
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2025년 08월 17일 일요일
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