"닮고싶은 리더"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

닮고싶은 리더 이화의료원 면접 자기소개서 리더십 평가도구 리더십 롤모델 이화의료원 교직원 면접 간호신념 자소서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"닮고싶은 리더" 검색결과 581-600 / 1,568건

한고조 유방 리더십

한고조 유방‘사람을 쓸 줄 아는 리더’목 차Ⅰ서론 및 유방의 생애- 유방이 살아온 삶의 원동력- 유방의 생애Ⅱ시대적 배경- 진나라의 통일- 유방의 당시 상황- 항우의 당시 상황Ⅲ ... 거듭된 패배에도 불구하고 어떻게 항우라는 큰 적을 이길 수 있었을까? 한번의 승리 이전에 많은 요인 들이 있지 않을까 싶다.유방, 그의 원동력그 이유는 내부적인 이유에 있었을 것이 ... 었다.유방의 생애(연혁)기원전 247년: 유방 출생 “용의 관상을 닮았다고 전해진다.”그의 타고난 인상이 주변사람들이 따르게끔 하는데 있었던걸로 추측연도 불명: 이렇게 일도 없

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.30

다운로드 장바구니
롯데면세점 자기소개서

했을 때 가장 닮고 싶었던 선배처럼 모든 영역에서 후배들에게 닮고 싶은 모습으로 성장하겠습니다. 약 10년 차가 되었을 때는 롯데면세점 경영지원팀의 우수한 직원이라는 평가를 받 ... 과 자질을 더욱 발전시킬 수 있는 곳이 바로 롯데면세점이라는 판단 때문에 지원을 결정했습니다. 또한 현재 중소기업에서 중책자로 근무 중이신 어머니처럼 남다른 경영전문가로 성장하고 싶 ... 과 부반장을 했던 경험입니다. 리더 소양이 부족했기에 매사에 배운다는 생각으로 맡은 일에 대해 책임을 다하려는 태도로 임한 덕분에 선생님께 많은 칭찬을 들었습니다. 이 시기에 더불

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2019.11.28 | 수정일 2024.07.23

다운로드 장바구니
인성교육론

를 얻어야 한다. 하나님께 귀히 쓰임 받고 자신은 물론 주변 사람들까지 복이 흘러가게 하는 좋은 습관을 형성해야 한다.또한 예수님의 성품을 바로 알고 예수님을 닮은 성품을 지니 ... 한 표시를 세우기 위해 팀원을 격려한다.5. 격려형-목양 리더십: 리더들이 위대한 일을 이루기는 하지만 그러다 보니 자신도 모르게 일 중심이 되어 사람들에게 상처를 주거나 아프게 하 ... 는 경우가 많다. 사람들의 필요를 알아 보듬어주고 싸매주는 따뜻한 사랑의 목양 리더십이 있다. 이 리더들은 누가 어떤 도전이 필요한지 누가 어떤 훈련이 필요한지를 잘 아는 통찰력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.06

다운로드 장바구니
예술과 경제를 움직이는 다섯 가지 힘 독후감

는 필요성이 제기되고 있는 것이다. 어떤 전문가들은 과거 동서양의 위대한 업적을 남긴 리더들의 리더십을 소개하기도 하고, 또 다른 전문가들은 행동심리학이라는 분야와 연관 지어서 설명 ... 수 있는 이러한 능력에서 더 나아가 저자는 닮음과 다름을 꿰뚫어보는 개념으로 확장시켜 나가고 있다. 그리고 그러한 확장 개념을 제대로 설명할 수 있는 화가로 윌리엄 터너와 마크 ... 는 독창성과 그 독창성을 창출하는 방식의 공통점을 제시하며 터너와 로스코의 그림이 비슷하다고 주장하고 있다. 이러한 닮음과 다름을 꿰뚫어보는 혜안은 경제와 경영에서도 중요

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.30

다운로드 장바구니
리스펙트(존중의 힘)-독후감&서평

존중의 정신이 관통하는데 그 것을 실현시키기 위한 부단한 노력과 자질을 갖추기 위해서는 첫째 리더는 팀원들이 따라 하고 닮고 싶은 마음이 들도록 존경과 존중, 신뢰를 받아야 하 ... 다.적인 사랑을 지지 받으며 구성원들 역시 자신도 모르게 리더를 닮아가도록 조성시킨다. 이 것은 존중이 없으면 이뤄낼수없는 결실이 그 문화이고 감히 흉내 낼 수 없는 경쟁력을 갖춘 ... 아 타인들이 본인을 바라보는 시선과 평가가 꼬리표처럼 따라 붙을 것이므로 존중은 단순히 그 자체를 떠나서 엄청난 파생효과가 나온다고 강조하고 싶다.이러한 존중하려는 마음가짐과 자세

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.14 | 수정일 2020.10.02

다운로드 장바구니
간호사 국가고시 간호관리학 요약본

적 권력→ 합법적 권력(권한)? 비공식적 권력→ 준거적 권력: 특별한 자질, 타인이 권력행사자를 닮고 싶어함.→ 전문적 권력: 특정분야에 지식, 정보→ 정보적 권력: 유용하거나 희소가치 ... 사례관리를 위한 환자 관리도구, 다학제간 팀이 특정 환자집단을 위해 개발한 실무 지침서→ Case manage여러 분야의 팀을 이끌어갈 리더 - 간호사가 적합.복합적인 임상사항 사정

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.19

다운로드 장바구니
대한민국 독서혁명 --국내 최대 독서모임(나비)가 만드는 기적-꿈을 현실로 만들고 싶다면 나비로 오라!

한 외모에 입을 옷이 없어서 늘 걱정하고 주위에서 지금까지 2세는 나를 안 닮았냐고 맒할 정도로 못생기고. 아이들 먹고 싶은 갈비도 못사주고 아아아아아 .....어찌 변하면 나도 행복 ... . 그리고 강선생님 사무실에 가게되는데 그 책을 쓴 이유가 누구든지 바인더를 통해 자기관리를 하면 나처럼 될 수 있다는 것을 말하고 싶었기 때문이라고 이야기하고 있다.사람은 누구나 현실 ... 의 이야기를 경청해준 모습을 보면서 지난날의 아픔과 고통이 치유되는 듯해 행복했다라고 적고 있다.나도 정말 변하고 싶다. 어떻게 변해야 할까? 지금 현재의 나는 어떠한데. 너무 초라

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.31

다운로드 장바구니
조직관리론 중간, 기말고사 서술형 예상문제 및 답안

은 인간은 공정한 대우를 받기를 원하고 자신의 직무 수행에 대한 공정한 보상이 따르기를 기대하며 이렇기 때문에 자신의 투입 대비 산출을 타인과 비교하고 불공정함을 감지시 해소하고 싶 ... 은 집단의 특징을 살펴보면, 집단의 목표와 구성원의 목표가 서로 일치하고, 집단의 목표가 명백히 구체화되어 있으며, 카리스마적인 리더가 존재하고, 과업을 성공적으로 달성한다. 또한 ... 에서는 관계 지향적 리더십이 효과적이다.11. 변혁적 리더십의 의미와 구성요소를 설명하라.변혁적 리더십은 전통적 리더십인 리더의 요구에 부하가 순응하는 즉, 리더가 자원을 제공하고 부하

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.03 | 수정일 2016.08.01

다운로드 장바구니
건대병원 합격 자소서

이 되는 어머니의 모습은 제게 자랑이었고 닮고 싶은 모습이었습니다. 어렸을 적 심한 감기로 아팠던 날, 아플 때 간호 받지 못하는 것이 가장 고통스럽다는 것을 느꼈습니다. 하지만 곁 ... 는 앞에 나서는 것보다 남들을 뒤에서 도와주는 조력자로 일하는 것을 좋아합니다. 비록 공동체에서 보여지는 역할인 리더의 자리도 중요하지만, 리더가 빛날 수 있도록 도와주는 조력자 ... 관을 이해하고 존중하며 다른 의료인들과 협동하는 연습을 하였습니다. 그리고 각종 모임의 스텝이나 진행팀으로 일하면서 리더로서 다른 구성원과 소통하고 협력하는 방법을 배울 수 있

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.11

다운로드 장바구니
[비교거부 A+ 리포트]종의 기원, 정유정, 독후감, 감상문, 후기, 서평, 요약, 줄거리

서 인연이 생기고 나중에 할아버지가 병으로 죽은 후에 엄마는 유진의 형과 닮았다는 이유로 입양을 결정하고 진짜 아들처럼 정성스럽게 대해준다.그런데 유진과 유진의 친형이 섬에 놀러가 ... 한 친형의 느낌이 친근감 있는 것으로 묘사했지만, 종탑에서 유진이 친형을 밀어버리고 싶은 감정이 들게 할 때에는 조금은 삐뚤어지고 얄미운 모습으로 묘사했다는 것이다. 그리고 종탑 ... 에서 유진이 친형을 밀쳤을 때에는 굳이 유진과 같은 싸이코패스가 아니어도 충분히 어린 마음에 밀쳐버리고 싶은 마음이 들 수도 있었을 것이라는 느낌이 들기도 한다. 물론 죽이고자 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.06 | 수정일 2018.04.21

다운로드 장바구니
디벨레 감상보고서

하다.보는 내내 카로와 내 자신이 겹쳐 보였던 것은 카로의 언행에서 내 자신과 비슷한 모습이 보였기 때문이라 생각한다. 그녀의 고집세고 조금은 이기적인 모습이 나와 많이 닮았다고 느꼈 ... 냄새가 났다. 그러한 환경이 나를 더 여운에 잠기게 만들었던 것 같다. 알고 싶지 않은 것을 알아버린 기분이었고 세상은 더욱더 크고 여론은 우매하며 나는 지독하게 혼자인 기분 ... 다. 술자리를 파시즘에 비유할 생각도 해 봤다. 분위기와 공기와 사람들과 리더가 있다. 리더는 술을 마시고 분위기를 띄운다. 사람들은 그를 따라 술을 몸속에 넣고 술기운에 얼굴

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.08

다운로드 장바구니
아주대병원 간호사 최종합격 자소서

으로 베트남에서 어린아이들에게 교육하는 활동을 하였습니다. 열악한 환경, 의사소통도 잘 되지 않았지만 도움이 되고 싶다는 간절한 마음으로 간단한 베트남어를 공부하고, 직접 소품을 만들 ... 까지 치유한다는 아주대학교병원이 추구하는 바가 인간적인 간호사가 되겠다는 저의 다짐과 많이 닮았다는 생각이 들었습니다. 특히 장기 입원 환자가 많은 내과 병동에서 라포형성을 하며 마음 ... 을 다해 간호하고 싶습니다. 사람을 대할 때 저의 섬세한 성격과 작은 변화도 잘 캐치하는 꼼꼼한 성격이 이 병동과 가장 잘 맞고, 환자에게 더욱 직접적이고 영향력 있는 간호사가 되

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.05 | 수정일 2019.06.12

다운로드 장바구니
항공학과, 승무원, 대한항공 실무면접 기출문제

대한항공 실무면접 기출문제1. 대한항공 지원동기2. 승무원의 업무가 힘든 직업임에도 하고 싶나요?3. 여성들이 승무원이라는 직업을 왜 지원 하는 것 같나요?4. 승무원 관련해서 ... 는지, 연계상품으로 판매할 수 있는 것들도 함께 설명)+라는 점에서 저는 이 도시를 취항지로 추천 드리고 싶습니다.7. 항공동맹체 혜택8. B787(?Boeing 미국의 대표적인 ... . 기내에서 이명손님에서 어떻게 서비스할 것인가?28. 회사 내 따돌림을 어떻게 생각하나?29. 인맥사회에 대한 생각을 말해보시오.30. 자신이 닮은 연예인과 그 장점에 대해서 말

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.26

다운로드 장바구니
기아자동차 공채 (국내영업)

우리 KIAN(기아인)들은 다음과 같이 네 가지의 인재상을 닮아 가려고 노력합니다. 그 중에서 당신을 가장 잘 표현할 수 있는 한 가지를 선택하여 경험적 사례를 통해 그 이유 ... ’을 참고하시면 여러분의 선택에 확신이 생길겁니다.영업이라는 직무는 단순히 내가 하고 싶은 이야기를 하는 곳이 아니라고 생각합니다. 크게 두 가지로 나뉘어 무슨 이야기를 할지를 알 ... 을 전담하여 Y24, 비와이폰 등에 대한 온/오프라인 활동으로 기획부터 실행까지 전천 후 영업 활동을 했습니다. 이러한 경험으로 조직 내에서의 리더와 팔로워의 역할을 유연하게 수행할 수

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.29

다운로드 장바구니
리더쉽 패스파인더 - 정리/독후감

이유는 롤모델을 통해 자신이 누구인지, 어떻게 되고 싶은지에 대한 자아 개념을 재형성하기 위함이다. 이러한 이유에서 가장 훌륭한 리더를 롤모델이 되는 사람이라고 할 수 있는 것이 ... 적으로 닮아가는 경향이 있다. 그와 같이 집단 안에서 구성원들은 리더의 모습을 닮아가게 된다. 리더는 모범적 행동을 보이고 긍정 에너지를 구축함으로써 구성원들을 열정적으로 변모 ... 훌륭한 리더가 되기 위해서는 막강한 직위 권력뿐만 아니라 바람직한 방식의 적절한 전술적 행위가 필요하다. 전술적 행위 중 이성적으로 혹은 정서적으로 사람들의 진정한 몰입을 이끌

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.19

다운로드 장바구니
엄마 미션 스쿨을 읽고

하고 응원하는 치어리더 엄마 되기현명한 어머니는 말로써 자신의 자식뿐 아니라 다른 아이들의 인생 진로를 바꿀 수도 있다.그들에게 말로 응원할 것인가? 조롱할 것인가? 생각해야 하 ... 며, 그들이 이길 때도 있고 질 때도 있다고 응원하며 이끄는 엄마 되어야 한다.^ 성경속의 치어리더들마리아를 격려해준 엘리사벳, 엘리야를 격려해 준 과부, 나오미를 격려한 룻, 마가 ... 를 격려한 바나바,강인하고 엄한 치어리더 바울,,튼튼한 집을 짓는 건축가 엄마 되기소속감과 존재 가치 심기. 즉, 할 수 있다는 자신감 넣기, 장점 부각시키기, 결정권 주기, 성취

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.10

다운로드 장바구니
현대사회의리더쉽 존경하는리더

정보화 사회의 리더십- 삼성전자 이건희 회장 -##대학교정보네트워크학과20##########내가 존경하는 리더 중 하나인 현 삼성전자 이건희 회장을 대해서 말하고 싶다. 먼저 ... 고 미래를 내다볼 줄 아는 점, 그리고 하고 싶은 것을 상황판단을 정확히 하여 자신의 의견을 분명히 표현한다. 나는 이건희 회장을 닮고 싶고 나도 그렇게 추진력 있고 앞을 내려다보 ... 는 리더였으면 한다. 이건희 회장의 실질적인 모습은 모르지만 이렇게 사회적으로나 나에게 보이는 리더로서의 모습은 이렇다. 이건희 회장의 리더십은 많은 사람들이 배우고 싶어 하는것 같

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.26 | 수정일 2018.06.11

다운로드 장바구니
마음을 읽어주는 미술치료 기말 (A+)

의 양식에 대한 설명으로 옳지 않은 것을 고르시오.답: 1번 위쪽으로 그려진 인물상은 가족 내에서 리더의 역할이 주어지는 인물을 나타내지만 가족전원이 위쪽으로 그려진 경우는 오히려 ... 는 가정 내에서 행복을 느끼지 못하며 가까이 가고 싶어 하는 욕구를 가질 수 있다.4번 무너질 것 같은 집과 벼락 맞은 나무를 그린 피험자는 신경정신과적 병리상태에 있진 않은지 검토 ... : 2,4번 (답이2개임)2번 자신의 가족과 닮은 이미지의 동물을 가위로 오리게 하고, 손으로는 찢지 않도록 지시한다.4번 표현된 동물 그림에 동물이 상징하는 가족이름, 붙인 순서

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.18

다운로드 장바구니
잭 웰치 「승자의 조건」을 읽고 감상 리포트

'에 선정 되었었다. '경영의 달인', '세기의 경영인' 등 많은 별칭으로 불리며 전 세계 CEO들이 가장 닮고 싶어하는 기업가'라는 수식어가 붙어 있다. 은퇴 후에도 각종 경영 컨설팅 ... 과 경력(삶, 자유 그리고 승진을 위하여), 2장 리더십(더 좋은 리더가 되는 법), 3장 경영 원칙과 비즈니스의 실제(비즈니스에서 승자가 되려면) 4장 개인 기업(가족을 위해 일 ... 는 자기의 생각을 무조건 적으로 맞다는 말을 강조하지 않고 모든 상황에 따라 다르다는 바를 전하였습니다. 일단은 니가 하고 싶은 일을 해야한다 하였고 기업에 취업하는 것, 좋은 학벌

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,900원 | 등록일 2016.06.17

다운로드 장바구니
울리 슈틸리케 감독의 리더십

스포츠人 중 리더의 조건을 갖춘대한민국 A-대표팀 축구감독-울리 슈틸리케리더십이란?리더가 집단이나 조직의 목표를 달성할 수 있도록 이끄는 힘과 영향력을 의미한다. 따라서 리더십 ... 은 집단 구성원과 리더간의 상호작용을 통해 이루어지며 구성원이 지도자의 영향력을 받아들이면서 합리적이고 자기의 목표와 일치한다고 믿을 때 가장 큰 효과를 발휘한다,스포츠에서 리더십 ... 사람들은 슈틸리케의 리더십을 닮아야 한다고 말했다.1) 공동체를 이끄는 리더십으로 선수들의 자발적인 헌신을 유도슈틸리케 감독은 합리적인 조직운영과 조직원의 이성에 대한 신뢰를 가짐

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.13

다운로드 장바구니

이전10개 25 26 27 28 293031 32 33 34 다음10개

파워링크

신청하기