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"좋은책신사고연봉" 검색결과 41-60 / 245건

  • Ielts 스피팅 park 3 아이디어 입니다. 51개 주제에서 나온 문제들이에요. 이번에 시험 보려고 기출문제들 뽑아서 아이디어 정리했습니다. 죽는 줄.. 도움 많이 되실거예요.
    아내려는 사람물건 교체▪ 젊은 사람들이 교체하고 싶어 하는 것?아이폰 / 신버전이 나오면▪ 노인들은 몰래 비축해 놓는 걸 좋아해?과거가 삶을 지탱하는 데 큰 역할▪ 누가 새로운 것 ... 생각해?노력을 존종 받아야 / 화면에서 빨리 사라짐 / 생각할 여유 없다독서▪ 누가 독서 강요: 학교 vs 부모?학교 – 책 리스트 / 에세이 제출 / 상을 줌▪ 더 나은 것: 종이 ... 스포츠▪ 왜 나이 많은 사람들은 TV로 스포츠 보는 걸 좋아하지?신체: 한계 / 정신: 다시 젊어진 기분 / TV: 나가기 힘드니까▪ 애들이 스포츠에 시간 투자해야 하나?신체
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (교육사회학) 다음에 제시된 도서를 읽고, 다음 물음에 답하시오. 도서내용(저자의 주장)을 이해 (학교는죽었다)
    과목 : 교육사회학주제 : 다음에 제시된 도서를 읽고, 다음 물음에 답하시오. 도서내용(저자의 주장)을 이해한 것을 바탕으로 해서, 자신의 의견을 가지고 작성하십시오. 책의 내용 ... 하였다. 2016년을 기준으로 하였을 때 9~25세의 사망 원인 1위는 자살이며, 인구 10만 명당 7.8명에 달하는 수치였다. 2위가 3.8명으로 운수사고, 3위는 3.1명으로 암이 ... 에는 대부분 학교를 얼마나, 어떻게, 어디를 다녔는가에 따라 달라진다. 학력에 따라 연봉이 달라지며, 그 사람이 앞으로 어느 사회에서 누구와 만날 수 있는가도 달라진다. 즉, 모든 삶
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    노조와 비노조 차이 분석
    , 유지보수 외주화 계획 철회하라 ” 이것을 안전에 대한 책임감을 낮추고 대형철도사고를 유발할 수 있다는 주장공무원이었던 신분을 상실하자 보상책으로 자동 승진제 ( 근속승진 ... Unionism) 이다 .비노조 ? 비노조형태는 1980 년대 이후 , 신경영전략으로 나타나기 시작하여 공개적이고 공격적인 반노조 전략이나 단체교섭중심의 노사관계와 기본성격을 달리하 ... (Y 이론 근거 ) 「 포지티브섬 게임」관계 산업민주화 추진방향 단체 교섭주의 (Bargaining) 경영 참가주의 (Participation)정답은 없다고 생각 그렇다면 뭐가 좋
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 61페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    독후감작성, 탁석산(2013), 행복 스트레스, 창비
    [과목] 복지국가론[주제] 추천도서 중에 택1 해서 독후감 작성[책] 탁선산(2013), 행복 스트레스, 창비[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론「행복 스트레스 (행복은 어떻게 ... 그것에 왜 이리 집착하고 있는 것일까?‘행복 스트레스’는 이러한 나의 혼란을 잠재워 줄 수 있을 것 같았다. 괜찮다고, 너는 행복하다고 무조건 위안하는 책이 아니라 행복의 정확 ... 한 모습을 보여 줄 가르침이 필요했다. 과 같은 책을 펼치며, 한국문화에 대한 깊이 있는 통찰을 연구했던 저자이기에 내가 이해할 수 있도록 정확한 정의를 내려 줄 것 같았다. 현실
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.04
  • 2020년 에어부산 캐빈승무원 자기소개서 합격샘플 + 합격스펙/이력서양식 (에어부산 자소서/채용 지원동기 이력서예시)
    들을 함께 여행을 다녔습니다. 덕분에 세상을 보는 안목이 보다 넓어질 수 있는 좋은 시간을 가질 수 있었으며, 승무원을 미래의 직업으로 결정하게 된 시작점이 되었습니다. 2. 성격소개 ... 고, 적절한 시간들을 배정해서 성과를 얻습니다. 매월 초 Master Plan 을 작성하는 것이 학교생활과 아르바이트, 동아리활동을 병행할 수 있었던 효과적인 해결책이었습니다. 또한 ... 소속된 모임의 연락망이 담긴 리스트를 항상 소지하는 것 또한 ‘혹시’를 대비할 수 있는 좋은 습관입니다. 학업성적을 유지하며 인맥자산을 쌓을 수 있는 일련의 생활방식을 꾸준히 유지
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.26
  • dale carnegie 자기 관리론 읽고
    는 것이 좋은지에 대해서 말한다. 데일 카네기는 책의 표지에 이렇게 적고 있다. 걱정도 관리가 필요하다고 말이다. 우리 속담에 공든 탑이 무너진다는 말이 있다. 성공을 위한 노력을 다 ... 이루어졌으며, 타인과의 관계는 어떻게 설정하는 것이 좋으며, 대화는 또 어떻게 이끌어가야 하는지를 잘 보여주고 있다. 오늘 여기서 말하고자 하는 부분은 자기 관리를 어떻게 하 ... 다보면 정작 우리에게 필요한 전진은 멈칫한다. 그래서 걱정도 관리가 필요하다고 책에서는 말해주고 있는 것이다. 고민을 멈추고, 인생을 즐길 새로운 힘과 영감을 얻는데 집중하지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.01
  • '그리스인 조르바'를 읽고
    열망이랄까 내 생각대로 살아가고픈 강렬한 열망, 강렬한 갈증이 이 책을 읽는 내내 느껴졌다. 내가 하고 싶은 일보다는 그와 연관성은 있되 초반부터 연봉이 조금 더 나은 일을 하 ... 는 삶에 강요받고 있는 사람들의 속을 충분히 시원하게 해 줄 캐릭터이다.[“....두목, 사실은 내 평생에 읽은 책이 딱 한 권있는데 그게 뭐냐 하면 [뱃사람 신밧드]예요. 그걸 읽 ... 으로 혹은 진정성으로 사건 사고를 해결해 나간다. 얄팍한 머리가 아닌 본능과 진심 어린 가슴으로 풀어나간다. 그래서 더 매력을 주는지 모른다. 책이 우리에게 선물하는 매력, 내
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    2019년도 이미지관리와 커뮤니케이션 족보 (강의 정리본)
    면 좋은 것이고 남이 하면 좋지 않은 것으로 생각하는 경향자기본위적 귀인자신의 행동에 대해 유리하게 해석하는 귀인(예. 팀프로젝트 결과가 성공적이면 개인의 노력, 실패했을 시 ... 하는 성향.비현실적 낙관주의동일한 상황에서 결과가 남들보다 내 자신에게 우호적으로 나타날 것이라고 상상하는 성향(나는 대학 잘들어가, 음주운전해도 사고 안나!)고정관념-편견-차별행동 ... 생각이나 태도가 균형을 이룰 때 편안함을 느끼며 불균형을 이룰 때는 불편함을 느끼게 된다.균형이론3자 관계에서 사람들은 균형을 회복하려고 한다는 이론(예, 남자가 좋아하는 술
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 99페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.16 | 수정일 2020.01.17
  • GRIT(그릿) 독후감
    GRIT – 앤절라 더크워스 지음/김미정 옮김이 책의 저자는 심리학연구를 해온 동양계인 앤절라 더크워스이다. 한때 경영컨설팅 회사인 맥킨지에서 일하다가 아마도 적성이 맞지 않 ... 았다고 생각했는지 심리학 분야를 진로를 바꾼 케이스이다. 저자는 이 책에서 본인이 천재나 대단한 재능을 가지고 있는 사람은 아니라며 이것은 어렸을 때부터 아버지로부터 그런 말을 수 ... 도 없이 들었다고 한다. 하지만 저자는 수많은 관찰과 연구를 통해 이 세상은 재능이 있는 사람이 성공하는 것이 아니라는 것을 다양한 사례를 통해 책으로 정리했다. 다시 말해 진짜 역량
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.08 | 수정일 2018.06.08
  • 오리지널스
    는 매우 인상적이었다. 똑똑하고 깨어있는 사람에게는 그들의 독창성을 일깨울 수 있는 기름과 같은 책이 될 수 있을 것이라 생각하지만 조금 딱딱한 사고방식으로 삶을 사는 사람들에게 이 책을 소개해 주기에는 무언가 이 책이 아깝다는 생각이 드는 책이다. ... 오리지널스애덤 그랜트한국경제신문핵심내용이 책은 독창성에 관한 책이다. 독창적이고 창의적인 사람들이 보이는 생각 혹은 행동의 패턴에 대해 이야기 하고, 독창적인 사람이 사회 ... 들을 충분히 적어놓은 책이다.기억에 남는 문장그들은 기꺼이 위험을 감수하려는 것처럼 보이지만 실제로 그들은 위험을 회피하고 싶어한다. P.44제조업, 서비스, 소매, 비영리조직을 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.25
  • 2020,2021 연세의료원, 세브란스병원 간호사 기출 면접 자료
    는지18. 신장이 안좋은 환자에게 어떤 증상이 나타나는지19. 간이 안좋은 환자에게 어떤 증상이 나타나는지20. 면회 시간이 아닌데 면회 온 보호자 대처법21. 수술 전 간호22 ... 와 예방법30. 어떤 간호사가 좋은 간호사고 그렇게 되기 위해 어떤 노력을 할 것인가31. 가장 가고 싶은 부서가 어디이며 그곳에서 어떤 연구를 해보고 싶은가32. 최근에 읽은 저널 ... , 시사, 책 등 자유롭게 기술33. 실습하면서 수행한 술기와 목적, 그 과정34. 좋은 병원은 무엇인가?35. 착한 사마리아인법이 무엇인가?36. 동료와의 갈등관리에 대해 어떻게
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 16페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.08.06
  • 코딩 교육 업체 검토
    학습)을 통해 해결 중이다. 기계학습의 방법론은 만들어졌다. 중요한 것은 경험이다. 컴퓨터는 경험을 데이터로 이해한다. 인간에게 좋은 경험, 나쁜 경험이 있듯이 데이터에도 쓰레기 ... 와 진주가 있다. ‘진주’같은 데이터를 많이 찾아서 집어넣어 주면 좋은 학습자가 탄생한다.1.3. 교육코딩과 필요성에 대해서 중언부언했다. ‘마르크스’는 철학은 '해석'이 아니 ... 라 '변혁'를 말해야 한다, 했다. 이런 시대적 조류에 우리는 어떻게 대응해야 할까? 쉽고도 당연한 해결책은 교육이다.코딩 교육을 학생과 성인으로 나눠보자.. 정부는 학생에 대해 정보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.04.12
  • 7.나는대한민국 교사다
    부분에 이용 하는게 좋을 거 같다는 생각이 든다.마지막 7장에서는 교육자의 연봉제와 업적평가에 대한 장단점과 비판을 하고 있다. 분명 업적평가는 자신을 되돌아보고 발전 할 수 있 ... 나는 대한민국의 교사다.이학년이 되어서 교직과목을 신청하게 되었다. 처음으로 듣는 교직과목에서 내준 과제는 독후감 숙제였다. 세 권의 책 중에 가장 마음에 드는 제목을 지닌 책 ... 한권을 선택했다. 바로 ‘나는 대한민국의 교사다.’라는 책이다. 아직 정확하게 누군가에게 가르침을 주는 것에 대해서 개념이 잡혀있지 않은 나였다. 과연 이 책이 나에게 어떤 이상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.19
  • 면접 평가표와 면접 예상질문 83선, 면접 스터디 시 활용
    개별 면접 평가표평 가 구 분질문 및 평가 착안점가중치점 수태도/ 자세복장이 단정하고 청결한가, 자세가 바른가말하는 태도, 표정의 관리건강상태가 양호한가(관심있는 운동)10신 뢰 ... 성이력서에 기술한 내용이 사실인지를 확인20적 극 성자기계발의 의지가 있는가자발적인 스타일인가10가 치 관긍정적인 사고방식인가책임감과 성실함이 있는가인간관계10협 동 성공동 작업 ... 의 력사고방식, 관점의 변화를 추구하는가창의적인 아이디어나 제안이 있는가10논리적 사고논리정연하고 일관성 있는 의견 제시주관을 배제하고 타당한 논거 제시10합 계100면접일자년 월
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    가볍게 책 원샷[7][나는 나로 살기로 했다]김수현 지음/마음의 숲(항목별 평점,차례 분석)
    지 않을 수 있기 때문이다. 개인의 노력에 따라 정당하게 보상받기가 쉬워지는 세상을 위해 우리가 할 일에 대해Part6. 좋은 삶, 그리고 의미 있는 삶을 위한 to do list ... 것처럼 하다가 점점 읽씹이 늘어난다. 연애할 때는 더 많이 사랑하는 사람이 을이다. 카톡을 씹거나 연락을 씹어도 내가 더 좋아하면 어쩔 수 없다. 상대의 뻔히 보이는 핑계를 알 ... 나면서 몰매 맞는다. 기자들에겐 좋은 꿀단지 아닐까? 또 하나는 예전에는 좋은 장소나 맛있는 비주얼 좋은 음식들을 그냥 즐기러 갔지만 이제는 sns에 사진 올리기 위해서 갈 때
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.09 | 수정일 2018.11.09
  • 꿈꾸는 다락방
    , 선천적인 것들이 기준이 되기도 한다. 원래부터 집안이 좋았거나, 타고난 천재였거나 하는 등의 기준을 부여하기도 한다. 그러나 저자는 가장 중요한 것은 ‘시각화하는 능력 ... ’ 이라고 한다. 수많은 성공하는 자들을 분석해보면 자신의 성공을 ‘생생하게 그릴 수 있는’ 사람들이 대부분이라고 한다. ‘시각화’를 다시 말하면, ‘무의식적인 사고의 힘’이라고도 할 수 있 ... 다.성공을 시각화 하면 그 이미지는 반드시 현실이 된다고 한다. 이 책에서는 그것을 R=VD 공식이라고 부르며 이를 풀이하면 ‘생생하게vivid 꿈꾸면dream 이루어진다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.28
  • 차병원 RN간호사/공채 자기소개서 합격샘플 + 이력서양식 (강남차병원 분당차병원 병동간호사 채용 자기소개서, 간호사 합격자소서 예시)
    과 토론을 통한 설득과 대화로, 진취적이고 개방적인 사고방식과 다양성을 존중하는 마인드를 익혔습니다. 이와 반면에 지나친 적극성과 추진력은 때로는 성급한 상황판단과 상대방에 대한 배려 ... 은 생명잉태에 가장 기여하는 병원이라고 생각합니다. 여성과 아기를 위한 가장 안전하고 신개념 의료를 펼치는 차병원의 일원이 되어 간호사로서 쌓아온 역량을 발휘하고 싶습니다. 입사 후 ... 어서 고맙고 좋은 간호사가 될 것 같다는 말씀을 해주셨습니다. 미리 해당 분야에 대한 질적 논문을 읽지 않았더라면 그 분과 대화를 하지 못했을 것이라고 생각합니다. 환자들에게 최상의 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.02.19 | 수정일 2020.11.02
  • [노인교육론 공통] 다음에 제시한 도서를 읽고 양식에 맞추어 보고서를 제출하시오.
    수 있게 됐다. 전문가들은 신세대 실버를 위해서는 건강하고 적극적인 라이프스타일에 초점을 맞춘 마케팅이 효과적이라고 제안한다. 젊은이처럼 사고하고 행동하려는 실버가 늘어나는 추세 ... 하고 편안한 장밋 빛 만은 아니다. 이 책 고령화쇼크는 고령인구를 부양해야하는 각 국의 재정 부담이 급격히 늘어나 세계경제가 사상 최악의 침체를 겪을 수 있음을 경고하고 있다. 또한 ... 없는 것 같다. 위기는 벌써 발등으로 떨어져 있는데도 국가나 개인 모두 강 건너 불구경이다. 이 책은 이렇게 엉망인 상태에서 고령화의 도도한 물결을 맞게 되면 나와 내 가족, 이
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.04.13
  • 삼성 SDS 인적자원관리
    서비스 기업SDS 인재요건 학습인 : 스스로 의욕을 가지고 끊임없이 학습하는 사람 창조인 : 유연한 사고와 창조력 이 풍부한 사람 세계인 : 국제적 소양 , 세계시민 적 사고를 갗 ... 추고 다양성에 대한 수용력이 큰 사람 사회인 : 인간미 , 도덕성을 갖추 고 사회구성원으로 역할과 책 임을 다하는 사람My pro way 교육훈련HRD – 사원 개개인의 맞춤형 성장 ... 로서의 역할 PJT 문제 / 위험의 발견 및 해결 , 자원활동의 효율성 제고 운영시스템의 품질향상을 위한 시스템 감리 및 진단 유사업무 통합 / 조정 코디네이터 신기술 Trend
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.28
  • 스타벅스 보상관리
    제 3 의 장소 행커피를 마시며 사람을 만나고 , 휴식을 취할 수 있는 공간 고객과 대화하고 인간관계를 갖은 역할을 갖는 공간 파트너에게 일하기 좋은 환경을 제공하는 공간 종업원 ... . 스타벅스 개요 4 . 인사제도 채용과 육성 - 열린 사고로 자신의 일에 대한 열정을 지니고 창의적인 인재 채용 - 파트너 역량을 극대화할 수 있는 스타벅스만의 인재양성 프로그램 운영 ... 100,000 원 점장 부점장 SM ASM 01. 기본 급 연봉제 점장 약 3,000 만원 부점장 약 2,000 만원 Ⅱ. 보상관리 3 . 임 금 3.2 실임금 분석10 시 부터 12
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.06.09
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