"이시대의진정한리더쉽"의 검색결과 입니다.

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"이시대의진정한리더쉽" 검색결과 41-60 / 4,367건

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목민심서 독후감 (A++)

었습니다. 저는 이 부분을 읽고, 리더십의 본질이 무엇인지 다시 한번 생각하게 되었습니다. 단순히 권력을 행사하는 것이 아니라, 진정으로 사람들을 위하고 도와주는 것이 진정한 리더십이 ... 목민심서정약용'목민심서'를 읽고 나서, 저는 조선 시대의 지방관들이 얼마나 어려운 책임을 지고 있었는지 깨닫게 되었습니다. 이 책의 저자인 정약용 선생님은 지방관이 지켜야 할 ... 도덕과 행정의 지침을 아주 구체적으로 설명하고 있습니다.그 내용을 통해 당시 사회와 행정의 현실을 이해하게 되었고, 지금 시대에도 많은 교훈을 주는 책이라는 생각이 들었습니다.책

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.29

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우리는 왜 리더를 따를까

을 가진 리더가 필요하다. 그러면 어떠한 리더십이 지금과 같은 우리 시대에 맞는 진정한 리더십인가?전통적인 리더십과 새로운 리더십이 혼재하고 있는 시대에 살고 있는 많은 사람들에게 어떠 ... 적인 역할로 배치하는 관료주의적인 리더십이 통하는 시대는 지나갔다. 지금은 다양한 부류의 사람을 고무해 그들이 공동선을 향해 함께 손잡도록 이끄는 리더가 되어야 한다고 하고 있 ... 한 리더를 따라야 하고 어떠한 리더가 되어야 하는가? 에 대해 생각을 해 볼 수 있게 해주는 책이다.현재와 같이 엄청난 변화, 가속적인 변화의 시대에 맞는 바람직한 리더가 되

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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오늘날 경영학과 관련하여 다양한 이슈들이 있다. 특히 4차 산업 혁명시대로 변화됨에 따라 가까운 미래에 필요한 조직의 모습과 리더십에 대해 관련 사례를 조사하여 보고, 본인이 생각하는 미래에 필요한 조직의 모습(구조, 문화 등)과 이 조직에 필요한 리더십에 대해 논의하시오.

적이고 체계적인 접근이 요구됩니다. 그래야만 조직이 미래 변화에 유연히 대응하고 지속가능한 성장을 이룰 수 있습니다.3. 필요한 리더십 특성4차 산업혁명 시대에 요구되는 리더십은 과거 ... 합니다.결국 이 시대의 리더는 변화를 안내하고 조직을 미래로 이끄는 한편, 구성원 개개인의 잠재력 발휘를 지원하는 역할을 수행해야 합니다. 리더십이 조직 내에서 활성화될 때, 조직 ... ● 주제오늘날 경영학과 관련하여 다양한 이슈들이 있다. 특히 4차 산업 혁명시대로 변화됨에 따라 가까운 미래에 필요한 조직의 모습과 리더십에 대해 관련 사례를 조사하여 보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21

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대한민국 대통령의 리더십은 어떤 리더십이라 생각 하십니까

리더쉽 과제주제 : 대한민국 대통령의 리더십은 어떤 리더십이라 생각 하십니까Ⅰ. 서 론어려 서부터 우리는 누군가의 리더십을 경험하고 느끼고 학습한다.예로 어릴 적 여러 친구 ... 친구가 반장이 되느냐에 따라 학급의 분위기는 많이 달라지게 된다. 이는 반장이 가진리더십에 따라 구성원에게 끼치는 영향력이 다르기 때문이다.사회에서는 동 대표, 구 의원, 시의원 ... 을 테지만 부정적 영향으로 집단은 결코 좋은 방향으로 나아갈 수 없을 것이다.현 대통령은 임기가 끝나지 않아 리더십을 판단하기 적절치 않다고 생각이 되어 개혁적인정치를 펼쳤던 노무현

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.01

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산업사회(과거) 지식경제기반사회(현재) 4차 산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무

에서의 계층적 구조와 엄격한 규칙, 역할 정의는 이 시대의 리더십 스타일을 특징 짓는 중요한 요소였다. 리더는 그의 지시를 명확하게 전달하고, 부하가 지시대로 수행하도록 감독하는 역할 ... 을 주로 담당했다. 중앙집중적 결정과 명령형 리더십 명령형 리더십은 리더의 의사결정이 중앙집중적으로 이루어졌던 시대의 특징 중 하나다. 조직 내에서의 모든 중요한 결정은 리더 또는 상위 ... 화를 통해 생산성을 향상시키려는 노력이 이루어졌다. 생산라인에서의 작업분배, 시간 당 생산량의 측정, 그리고 작업 효율성을 위한 교육 및 훈련은 이 시대의 리더십 전략 중 핵심이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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[a+취득자료] 경영관리(리더십,조직개발,동기부여,커뮤니케이션,인간관계)관련 서적 읽고 독후감 작성하시오.

해 본 후 이에 대한 나의 사견을 덧붙이고자 한다.3. 줄거리제임스 C 헌터는 진정한 리더십의 개념을 소개한다. 책의 제목이 말해주고있다시피 이는 바로 서번트 리더십이다. 그 ... 하게 사람들에게 인식되기 전까지, 리더란 ‘ 지배자 ’ 의 의미와 일치하는 면모를 보이고는 했다. 대표적인 예로 절대왕정 시대에서 군주가 리더로 인식되었던 것을 들 수 있을 것이 ... 서번트 리더십에 대한 전반에 대하여 알아보는 것은 현대사회에 존재하는 조직의 흐름이 어떻게 바뀌어왔는지를 이해시켜줄 수 있음과 동시에 효과적인 경영관리의 방향에 대해 심도깊은 고찰

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.13

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

의 자기효능감을 매개로 직무 몰입, 직무 성과 등과 같은 효과적인 리더십에 연결된다.서번트 리더십은 리더가 진정성을 지니고 다른 사람에게 봉사하는 행동을 나타내는 리더십이라고 볼 ... 는 시대적 분위기 안에서 리더는 윤리의식을 지니고 공정함을 추구하며 권위적인 모습에서 벗어나 부하와 관계를 형성해야 한다고 주장한다. 진성 리더십은 자아의 인식과 내재화된 도덕관념 ... 교과목명 : 산업심리학 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 유형2. 이상적인 리더십 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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리더십 챌린지 의 저자로도 유명한 배리 포스너교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.

에서 리더의 리더십 개발을 위해서 많은 돈을 투자 하고 있는 실정이다. 그러므로 이상 본론에서는 리더십 챌린지 의 저자로도 유명한 배리 포스너교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 ... 하는 것이 아닌 모두의 관심이 집중되어야 훌륭한 리더십이 발휘될 것으로 생각된다 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙이란? 첫 번째는 바로 ‘리더십의 기반은 신뢰’이다. 사람 ... 리더십 챌린지 의 저자로도 유명한 배리 포스너교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오. I. 서론 우리는 직장에서 스스로 퇴사를 하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.08.02

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제임스 맥그리거 번스 역사를 바꾸는 리더십 독후감

돌이켜보면, 그는 진정한 의미에서 번스가 말한 변혁적 리더였다.‘따르는 사람’을 만들기보다는 ‘함께하는 사람’을 만드는 리더십책을 읽으며 내 경험과 가장 강하게 맞닿았던 부분은 번스 ... 제임스 맥그리거 번스 역사를 바꾸는 리더십 독후감『역사를 바꾸는 리더십』 독후감? 리더십이란 사람을 바꾸는 힘이다“진정한 리더십은 권력이나 위치가 아니라, 사람을 변화시키는 힘이 ... 다.”제임스 맥그리거 번스의 『역사를 바꾸는 리더십』은 나에게 단순한 자기계발서가 아닌, 인간의 행동과 사회적 변화의 핵심을 꿰뚫는 통찰서로 다가왔다. 이 책을 읽는 동안 나는 수

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.31 | 수정일 2025.06.02

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CEO 안철수 지금 우리에게 필요한 것은 독후감

는 ‘지금 이 시대, 우리 사회와 개인에게 필요한 리더십과 가치가 무엇일까?’ 하는 궁금증이 컸다.책을 읽는 내내, 안철수 대표가 강조하는 ‘지속 가능한 변화’와 ‘책임 있는 리더십 ... 는 해결책을 찾기 위해 노력했던 경험이 있다.이 과정에서 내가 리더로서 얼마나 신중하고 배려 깊게 행동해야 하는지, 그리고 그 책임이 얼마나 무거운지를 느꼈다.안철수 대표의 ‘진정 ... 성 있는 소통과 신뢰 구축’은 내 일상에서도 그대로 적용할 수 있는 리더십의 본질이었다.4. 사회적 가치와 개인의 역할책에서는 ‘기업과 사회의 조화’라는 주제가 반복된다. 단순한 이윤

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.24

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리더는 외롭다고 한다. 왜 그런지, 어떻게 하면 리더십을 유지할 수 있는지 그 방안을 제시하시오,

이 그저 스스로 리더가 되는 것 말고 다른 사람들로부터 리더라고 인식될 때 진정한 리더가 되지 않을까 생각한다. 요즘은 리더십에 대해 섬김이나 인격적인 소양을 매우 강조하는데 그 ... 고 때로는 리더가 되기도 하며 리더십에 대해서 알아간다. 리더십이 중요한 이유는 리더 독단적으로 역량을 발휘하는 것뿐만 아니라 구성원들까지 올바른 방향으로 이끌어 전체적으로 긍정적인 ... 발전을 이뤄야 한다는 점에서 리더의 역할을 매우 중요하다. 뿐만 아니라 역할만큼 리더에게 요구되어지는 것도 많은데 올바른 리더십의 특성을 두고 리더이기 때문에 올바른 행동과 습관

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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리더십 - 카리스마 유형 6가지

을 결정하는 시대이며, 신뢰는 곧 사회적 자신의 모습이라고 할 수 있다.가식적인 신뢰가 아니라 진정한 신뢰를 만들 수 있는 카리스마만이 새로운 카리스마 리더가 될 수 있다.서로 의지 ... 리더십 과제 (카리스마 유형 6가지)1. 도덕성을 갖춘 카리스마 - 리더의 가장 중요한 덕목진정한 도덕적 카리스마를 가진 리더십은 강력한 카리스마가 되어체험과 삶을 나누기를 원하 ... 는 추종자들에게 더 없이 큰 영향을 끼치는가치 중심의 리더십이 될 수 있음.2. 전문성을 갖춘 카리스마 - 리더에게 꼭 필요한 능력능력 없는 지위는 왕따 당하는 시대가 되

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.14

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허쉬와 블랜차드의 사황적리더십

허쉬와 블랜차드의 사황적리더십수업에서 배운 내용을 바탕으로 허쉬와 블랜차드의 상황적리더십에 대해 설명하고 사례를 들어 설명합니다. (허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류 ... 는 사람이 아니라, 사람과 그 삶 전체를 배려하는 사람이라고 할 수 있다. 그렇다면 이런 리더에게 꼭 필요한 능력이 무엇일까? 바로 리더십이다. 리더십은 쉽게 말해서, “사람들이 목표 ... 게 된다.결국 리더십이 얼마나 효과적이냐에 따라, 그 조직이 얼마나 잘 돌아가고, 생산성이 높아지는지가 결정된다. 특히 현대 사회처럼 일이 전문화되고 복잡해지고, 다양한 사람들이 함께

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.08.03

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변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기

한 표현을 하자면 ‘진정한 리더’가 필요한데 불확실성이 높아지는 시대일수록 그러한 변수들을 모두 포용할 수 있는 변혁적 리더십을 가진 지도자가 필요합니다.변혁적 리더십은 제임스 ... 변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기과목명리더십이름OOO코로나 팬데믹을 겪고 난 후 ‘포스트 코로나’ 시대마저 지나는 이 시점에 우리는 세계적으로, 대내 ... 캘리포니아대학의 배리아이켄그린교수가 예언했던 ‘초불확실성 시대’라는 표현이 딱 들어맞는 한 해이지 않나 싶습니다.이러한 혼돈과 변혁의 시대에 필요한 것은 영웅, 조금 더 정확

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.30

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[리더십개발] [간호학과] [A+받은과제] <광해, 왕이 된 남자>, 하선의 서번트 리더십

한 리더십 이론입니다. 리더의 권력은 행사하는 것이 아니라 부하를 통하여 만드는 것입니다. 서번트 리더십은 진정으로 섬기고 싶어 하는 마음으로 강한 도덕적 관점에서의 리더십이 ... 레포트Report교과목명리더십 개발주제, 하선의 서번트 리더십제출월일담당교수제출자성명:학과:학년:학번:영화 는 실존했던 광해군이라는 역사적 인물과 그의 일기장에서 사라진 15일 ... 의 지시에 의해 행동하지만, 점점 보고 듣는 것을 통하여 자신의 의지로 국정운영을 하기 시작합니다. 조선시대 중기에는 붕당정치로 인하여 당쟁이 심화되어 있던 시기였습니다. 이 시기

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.10

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리더십_인물 삼국지에 나타난 유비와조조의 리더십을 분석, 각각의 장단점을 식별해 비교하고, 이를 활용하여 장차 어떻게 자신의 리더십을 구상해 나갈 것인지를 설명하라.

은 현대의 각박한 삶 속의 진정한 리더를 찾는 우리에게 필요한 리더십이라고 생각한다. 하지만 현대의 빠른 것을 중요시하는 시대에 오면서 여우처럼 간사하고 의사소통 추진에 있 ... 사람들에게 진정으로 인정받는 리더십이라고 생각한다. 현대사회에 있어서 진정한 리더십을 생각할 때 너무 막연히 이상적인 가치 지향적인 유비의 자질과 역량을 좀 더 생각하기 ... 리더십인물 삼국지에 나타난 유비와조조의 리더십을 분석, 각각의 장단점을 식별해 비교하고, 이를 활용하여 장차 어떻게 자신의 리더십을 구상해 나갈 것인지를 설명하라.차 례1.서론2

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.25

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리더십_리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.I. 서론리더십은 시대와 함께 끊임없이 변화해 온 주제이 ... 있는 사람이 필요하다. 이러한 맥락에서 많은 학자가 리더에게 필요한 자질이 무엇이며, 어떤 행동 양식을 갖추어야 하는지에 대한 연구를 진행해 왔다. 과거에는 리더십을 타고나는 것이 ... 한 개념으로 자리 잡고 있다.본 과제에서는 리더십 이론 중에서 대표적으로 거론되는 특성이론과 행동이론을 비교하여 정리하고, 빠르게 변화하는 현실에 부합하는 이론이 무엇이라고 생각

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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리더십 사례 레포트 A+

가 존재할 수 있는 조직은 없기 때문에 둘의 관계는 분리하여 설명하기 어렵다. 이에 필자는 계속해서 변화하는 시대적 요구에 부합하는 협력적 리더십과 팔로어십에 대해 논해보도록 하 ... 에 깊이 패인 탄압의 역사적 상처를 치유하기 위해 권력을 어떻게 사용해야 하는 지를 보여주었다. 인간의 자유 권리는 폭력적인 리더십으로는 절대 막을 수 없으며 진정한 민주주의에는 팔로 ... 했기 때문에 집단을 통솔하는데 효율적이었다. 이러한 배경 속에서 뛰어난 리더의 특징이나 특성이 존재한다는 특성 이론 리더십이 등장하였다. 즉, 리더의 능력은 타고나는 것이며 리더

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.23

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[A+] 조선대 차이나허스토리 과제(중국근대화를 이끈 걸출한 여성들 독후감)

있다는 희망을 준다는 것이다. 또한 여성의 권리와 지위 향상을 위해 힘쓰고 국민 혁명에 적극적으로 참여한 그녀의 행동은 당시 여성의 권리가 낮았던 시대에도 불구하고 여성이 혁명 ... 으로는 송미령의 리더십이 나에게 큰 깨달음을 남겼다. 송미령의 생애 활동 중에 가장 인상 깊었던 것은 단연코 그녀의 미국 의회 연설이다. 영어를 비롯한 외국어에 능통했던 그녀는 1942 ... 는 매우 도발적인 내용이고, 미국이 중국을 돕겠다는 의지와 진정성을 인류의 번영을 위해 움직여야 한다는 점을 강조한 것이 아닌가. 결국엔 그녀의 연설로 미국의 상원과 하원 의원

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.11

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리더십과 커뮤니케이션

을 발휘 할 수 있을까?오늘날 한국 사회를 리더십 범람의 시대 혹은 리더십 부재의 시대라고 불린다. 과거보다 풍부한 연구 자료를 바탕으로 리더십에 대해 이곳저곳에서 가르침을 전파하지 ... 에 진정성과 윤리성을 상실한 것에 대해 경각심을 주고 리더십의 새로운 모델로서 자기 인식과 자기 규제를 실시하며 구성원들과 진솔한 관계를 이루어내는 ‘진성 리더십’이 제시된 것이 ... 해 지고 자기 인식과 규제를 통한 진정성을 리더십의 기반으로 두기 때문에 도덕성과 신뢰성을 배제할 수 없게 된다.물론 이 외에도 최근 사회에서 구성원들 간 단합의 부재에 대해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.26

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