"역량개발을위한계획"의 검색결과 입니다.

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"역량개발을위한계획" 검색결과 41-60 / 52,237건

교수자용 교수역량 진단도구(H-TCT) 개발 (Development of Teaching Competency Test for Professors)

-TCT)를 개발한 연구이다. 교수자의 교수역량 범주를 강의계획, 강의실행, 강의개선으로 구분하고 각 범주별 영역과 그 하위요소를 측정할 수 있는 문항을 개발했다. 강의계획 ... 본 연구는 교수자가 자신의 교수역량을 진단하고, 맞춤형 교수역량 강화 프로그램의 참여를 통한 교수역량 제고를 돕기 위해 2019년 1월부터 3월까지 교수자용 교수역량 진단도구(H ... 타당화와 탐색적·확인적 요인분석을 통해 최종 문항을 개발했다. 본 연구에서 개발한 교수역량 진단도구(H-TCT)를 통해 교수자는 본인 교수역량의 가시적인 분포를 확인할 수 있을뿐

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.15 | 수정일 2025.06.17

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대학 부설 평생교육원 담당자의 직무역량 요구분석 (The needs analysis of job competence of staffs in the institutes of lifelong education affiliated with universities)

, Borich의 교육요구도, The Locus for Focus 모델을 활용하였다.연구 결과, 대학 부설 평생교육원의 담당자들의 직무역량 중 프로그램 개발 업무와 기획 및 계획 ... 단위 사업 계획 수립하기 과업이 요구가 가장 높은 것으로 분석되었다.이러한 연구 결과는 대학 부설 평생교육원 담당자의 인적자원개발에 있어서 어떠한 직무역량을 우선적으로 교육하고 양성 ... 해야 하는지 알려준다. 뿐만 아니라 담당자는 대학 부설 평생교육원의 교육 서비스 질 향상을 위한 개인개발에 주력해야 하고, 정부는 담당자의 역량을 강화할 수 있는 다양한 지원 정책

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26

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대학생 미래역량 신장을 위한 창의인성 융복합교육에 관한 기초연구 (Research on Creativity and Personality Convergence Education to Enhance University Students' Future Competencies)

발전 계획을 수립하는 데 사용될 수 있을 것이다. 또한, 미래역량과 미래 교수법을 적용한 교육콘텐츠개발의 기초자료로 활용될 수 있을 것이다. This study proposes s ... 본 연구는 미래 사회를 위해 대학생들이 준비해야 할 핵심역량이 무엇인지를 알아보고, 미래역량을강화하기 위한 교수학습방법에 대해 탐색해보고자 하였다. 대학생들이 갖추어야 할 미래 ... 역량 요인을확인하기 위해 문헌분석을 실시하였다. 또한 주요 분야별 전문가 10명을 대상으로 미래역량 요소 및교수법의 타당성을 검증하기 위해 3차례에 걸쳐 델파이조사를 실시

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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공무원의 필요역량에 대한 중요도 및 수행수준 인식비교를 통한 역량기반 공무원 교육훈련 방향에 대한 고찰 (Study on the direction of competency-based education and training for public officials by comparing the perception of importance level and execution level on competency required for public officials)

설문을 실시하고 평균, 표준편차 분석 및 인식차이 분석을 위해 대응표본 t검증을 실시하였다. 연구결과 중앙부처 승진사무관들은 5급 필요역량 중 ‘보고서 작성’, ‘업무계획 수립 ... 하고 있는 평가센터(assesment center)방식의 역량기반 교육훈련 프로그램의 실효성을 분석하여, 향후 부족역량을 실질적으로 개발할 수 있도록 하는 교육훈련 방향에 대해 논의 ... 하는데 있다. 이를 위해 중앙공무원교육원 ‘5급승진자과정’ 교육생인 승진사무관 188명을 대상으로 5급 필요역량인 6개 역량, 17개 하위역량에 대한 중요도 및 수행수준에 대한

논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26

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임용고시 관련 교육과정학 중요 내용 정리

는 폭넓은 유용성이 있다.② 용이성: 논리적이고 합리적인 일련의 절차를 제시하고 있어 교육과정 개발자나 수업 계획자가 이를 따라 하기가 쉽다.(3) 단점① 내용을 목표 달성의 수단 ... 의 질을 향상시키기 위한 수단으로 컴퓨터를 이용하려는 시도를 비판한다.- 이것을 위한 논거로서 그는 ‘계획과 실행의 분리’라는 개념을 사용.① 교사의 단순 노동자로의 전락과 탈숙련 ... 이나 내용은 역량을 발달시키는 데 적절한가의 여부에 따라 교수자들에 의해 선정 및 조직된다.3. 잠재적 교육과정(1) 의미① 공식적 교육과정에서 의도(계획)하지는 않았으나 학생이 겪

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.09

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공무원 가결된 자기개발휴직서

. 30. 정기적 병원 방문 및 체력 관리 활용계획 심화된 ○○능력 향상으로 자기개발 및 직책에 활용. 건강한 몸과 정신으로 복직 후 역량 발휘. 지방공무원법 제63조제2항제7호 ... 며 자기개발 욕구 충족 기대 - ○○기술사시험에 응시하며 성적증명 취득으로 성취감 향상 - 해외 문화 체험 등 국제적인 교류로 마인드 키우기 - 소방능력 관련 역량 강화하여 심화 ... 된 소방기술 필요한 직책에서 활용 가능 - 병원 방문 및 스트레스 관리를 위한 시간을 확보하여 건강한 몸과 마음 회복하기 - 충분한 재충전으로 건강 증진 및 복직 후 역량 제고

노하우 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.11.24

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2025 사회복지실천론 임파워먼트모델(강점모델, 역량강화모델, 권한부여모델)에 관련된 기출문제

하고 있는 개인적, 제도적 자원체계 탐색 및 정확한 사정하기- 클라이언트와 함께 정보 분석, 변화를 위한 전략 개발하기- 강점과 해결방안 구체화하기- 바람직한 결과를 위한 계획 작성 ... 적 목적에 동의하고 바람직한 결과를 달성하기 위한 계획 개발하기(3) 3단계 발전단계 : 실행 및 변화 안정화하기- 사회복지사와 클라이언트가 기존의 자원 활성화하고 클라이언트의 목적 ... )ⓖ 해결로 이끌어주는 계획 개발하기ⓗ 변화를 위한 계약하기(3) 3단계 : 발달단계- 구체적인 개입활동① 활동 : 강화하기② 전략 : 클라이언트 체계가 아직 활용하지 않은 부가적인

시험자료 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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대학생 학습역량 검사도구의 개발과 타당화 (Development and validation of a learning competency test for college students)

본 연구는 대학생 학습역량의 중요성을 인식하고 현재 역량 수준을 진단하기 위한 학습역량 검사도구를개발하는 것이 목적이다. 이를 위하여 H대학교의 핵심역량과 교수학습센터의 추진전략 ... 활용, 내적 학습동기, 전공 학습몰입)으로 구성된 총 90 개 문항을 최종 개발하였다. 일반화를 위해 다집단 확인적 요인분석을 검증한 결과, 단과대, 학년, 성별모두 공통 ... 적으로 동일하게 활용할 수 있는 도구임을 확인하였다. 끝으로, 연구 결과 활용의 측면에서 학생 자신의 학습역량을 파악하여 학습에 대한 자신의 강･약점을 개발하고 보완하고 주기적인 진단

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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조선대 전략인적자원관리 기말고사 정리

되는 것② 경력개발구성원 개개인의 경력에 대한 욕구와 조직이 추구하는 목표를 일치시키기 위한 활동개인의 노력과 조직의 노력이 합쳐진 것이 경력개발, 경력개발계획이라는 용어 많이 ... 변화는 거의 불가능하지만 스스로를 이해하는데 도움 o역량진단구성원들이 현재나 미래에 필요한 역량의 수준을 판단하기 위한 방법1. 개발필요성: 현재의 직무나 미래의 경력에 필요 ... 평가구성원의 성과 개선을 확인하고 코칭을 통해 개발하도록 하는 성과관리 측면에서 인재육성, 역량개발과 밀접한 관계잠재력평가구성원의 성장가능성을 평가하는 것승진 가능성 진단승계계획조직

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10

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인사평가 서식 (자기기술서 포함)

시 발생하는 문제에 대하여 적극적으로 해결하기 위한 자세가 있습니까?업무수행능력 향상을 위해 역량개발에 노력하고 있습니까?"원활한 업무수행을 위한 OA스킬, 의사소통 스킬의 향상 ... ""○ 업무계획서○ 업무일지""• 통합사업 완료일(3월)• Comm.Infra도입 완료일(4월)• 유지보수 완료일(5월)"2개 만듦14 14프로젝트 3인사평가서식 만들기"1. 역량평가 ... )진취성회사의 비전과 목표를 이해하고 있습니까?3v33성과 달성을 위해 계획을 수립하여 수행하고 있습니까?3v22업무 수행 시 발생하는 문제에 대하여 적극적으로 해결하기 위한 자세

서식 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.28

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대학생의 창업역량 개발을 위한 교육요구 분석 (Analyzing Education Needs for the Development of Entrepreneurship of University Student)

계획단계로 구분하여 7개 역량군에 대한 핵심역량 15개 항목의 중요도와 실행도의 차이를 t검정을 통해 분석하였다. 대학생의 창업역량 개발을 위한 교육요구 우선순위는 Borich 요구 ... 를 분석하여 대학에서의 창업교육 프로그램의 개발·운영·지원에 있어 시사점을 제시하고자 하였다. 이를 위해 선행연구를 바탕으로 창업역량을 창업의지확인단계, 창업모델구상단계, 벤처창업 ... 순위의 역량과 차 순위의 역량을 종합하면 자기분석력, 창업아이디어 도출능력, 아이디어 타당성 분석력, 사업계획 프레젠테이션 능력으로 4개의 역량군으로 구분된다. 각 역량을 개발하기

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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창업교육 전후 여대생의 창업역량 변화연구 (A Study of Changes in Start Up Competency of Female College Students Before and After Start Up Education)

본 연구의 목적은 여대생 창업교육 활성화와 맞춤형 역량개발을 위해, 창업교육이 여대생들의 창업역량에 어느 정도 영향을 미치는지 살펴보고, 여대생들에게 실제 필요한 창업역량은 무엇 ... 의 경우 가장 중요하면서도 어려워하는 부분으로 나타나 향후 대학의 창업교육이 여대생들의 역량개발에 있어 선별적으로 이뤄져야 함을 보여주었다. 또한 창업계획대비 창업상담을 받은 여대생 ... 를 통해 역량변화를 분석하였다. 성취역량, 창의성역량, 개념화역량, 사회화역량 등 4개 역량 18개 항목을 가지고, 여대생들의 역량중요도 수준과 현재역량수준의 변화를 알아보기 위해

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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Competency-based Curriculum(CBC)를 적용한 고객응대역량 모델링 및 CS교육프로그램 개발 사례 : H社의 판매 및 정비직을 대상으로 (Competency Modeling Applied CBC and the Case of CS Training Program Development : Focused on Sales and Service Employees)

및 개발에 따라 산출된 결과물을 분석하여 역량기반 교육과정 개발의 사례를 제시하고 후속 연구 및 실무에 시사점을 제공하는 것을 목적을 두고 있다. 고객응대역량 모델링을 위하여 H ... 본 연구는 기존 역량모델에 대한 과대한 의존도와 천편일률적 내용의 CS교육을 탈피하여조직 상황을 반영한 자사적합형 고객웅대역량 모델을 구축하고, 이를 기반으로 한 교육과정의 설계 ... 社의 자동차 판매직군과 정비를 시행하는 A/S직군인 정비직군을 대상으로 심층면담과 FGI, BEI 등을 수행하였다. 이를 통해 4개 역량군과 2개의 하위역량이 도출되었다.하위역량

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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인적자원관리 졸업시험 족보(건x대)

? 역량 개발 체계 수립 및 구체적인 프로그램 제공④ 인사담당자 ? 프로그램 참여를 통해 구성원들의 역량강화를 위한 역할 수행25. 과제를 수행하는 과정에서 자연스럽게 새로운 지식 ... 다.⑤ 사람의 역량을 최대화하는 새로운 경영방식을 도입되던 시기이다.3. 전략적 인적자원관리에 대한 내용 중 옳지 않은 것을 고르시오.① 낮은 인건비를 활용한 개발도상국의 시장 확대 ... 화를 위해 직급당 고임금순으로 해고를 시행한다.5. 다음 중 HR시스템에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?① 조직역량, 조직특성, 조직전략 등의 요소와 HR전략과의 적합성을 외적 적합

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.25

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수학적 문제해결 역량 교육을 위한 ChatGPT 활용 방안 탐색: 분수의 나눗셈 문장제 해결 과정에서 나타나는 오류 진단 및 피드백 성능 분석 (Exploring the use of ChatGPT in mathematical problem solving competency education: An analysis of error diagnosis and feedback performance in solving word problems on division of fractions)

피드백 성능을 평가하였다. 이를 위해 분수의 나눗셈 문장제 해결 과정에서 나타나는 대표 오류 유형을 도출하고, 문제해결 역량이 부족한 학생 시나리오와 구조화된 프롬프트를 개발 ... 하기 위해 어떤 피드백을 제공하는지는 아직 상세히 탐구되지 않았다. 본 연구에서는 문제해결 역량교육을 위한 ChatGPT 활용 방안을 탐색하기 위해 ChatGPT의 오류 진단 및 ... 하였다. 연구 결과, 문제 이해 및 전략 탐색 역량과 관련된 오류에 대한 ChatGPT의 진단 및 피드백 성능은 준수하였다. 한편, 계획 실행 및 반성 역량과 관련된 오류에 대한

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.25 | 수정일 2025.05.27

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[업무서식] 채용 기안서(채용 요청서)

퍼블리싱)"충원상세사유"외주 퍼블리셔 대신 유사비용으로 상주 퍼블리셔 채용하여, 업무 효율을 높이기 위함, 웹디자이너 업무롤 정리"부서 인력현황직급사원주임대리과장차장부장합계업무계획현재 ... 개발··역량/스킬"·웹페이지 퍼블리싱(HTML5, CSS3, 반응형)"·웹표준 및 웹 접근성 준수 코딩 가능자··채용기한 년 월 일까지■ 채용프로세스 ... 채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용현재채용MD - -WEB 4 3 1 3 2 1 2 1 1 1 - 1 6 4PHOTO - -퍼블리셔 1 1 - 1- -

서식 | 1,000원 | 등록일 2020.10.01 | 수정일 2020.10.14

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다면평가 보고서

하나요 ?4. 다면역량 개발 계획서 잘하는 것은 어떻게 조직을 위해 공헌하며 부족한 부분은 어떻게 계발 할 것인가? 보고서 예시내가 잘하는 것은 다른 사람을 돕기 위함이며 나에게 부족 ... 을 반영하기 때문에, 서로 다른 평가 주체의 점수는 자기인식 증가를 통해 성과 관리와 역량 개발에 활용할 수 있다. 바른 성장을 위한 2023 년https:// youtu.be ... 하고, 다양한 정보원천으로부터 받은 피드백을 통하여 개인의 역량개발에 구체적인 방향성을 제시하는 선진적인 평가시스템 입니다. 아무리 잘 설계된 성과지표(KPI)라 할지라도 소수의 성과지표

서식 | 36페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.05.14

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동국대학교 간호학과_지역사회간호학1_기말고사_요약+기출정리

- 평가: 과정, 결과 평가 / 환류- 특성: 주민의 참여, 자료기반 프로그램개발, 지역사회 역량강화 지역주민에 의한 포괄적 중재안 개발, 환류와개선위해 평가MAPP ... 보건기획기획의 정의 및 필요성기획: 행동 전에 계획 결정, 절차와 과정 초점계획: 기획의 결과물로 앞으로의 절차, 방법, 규모 예상보건기회의 정의WHO- 목표달성 위한 최선의 안 ... 선택하여 조직, 의식, 계속적 노력- 국민 보건의료수요 충족위해 자원 활용해 보건사업 개발- 보건문제 해결해 보건복지 증진 위한 정책, 제반 보건활동 파악목표: 건강수준, 보건

시험자료 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.02.14

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전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장

되는 것② 경력개발구성원 개개인의 경력에 대한 욕구와 조직이 추구하는 목표를 일치시키기 위한 활동개인의 노력과 조직의 노력이 합쳐진 것이 경력개발, 경력개발계획이라는 용어 많이 ... 변화는 거의 불가능하지만 스스로를 이해하는데 도움 o역량진단구성원들이 현재나 미래에 필요한 역량의 수준을 판단하기 위한 방법1. 개발필요성: 현재의 직무나 미래의 경력에 필요 ... 평가구성원의 성과 개선을 확인하고 코칭을 통해 개발하도록 하는 성과관리 측면에서 인재육성, 역량개발과 밀접한 관계잠재력평가구성원의 성장가능성을 평가하는 것승진 가능성 진단승계계획조직

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.03.12

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대학생용 학습역량 진단도구(H-LCT) 개발 (Development of Learning Competency Test for College Students)

본 연구는 대학생이 자신의 학습역량을 파악하여 자기주도적 학습을 할 수 있도록 돕고, 대학 각 학과 및 부서의 비교과프로그램 개발, 운영, 환류를 돕기 위해 대학생용 학습역량 ... 진단도구를 개발한 연구이다. 대학생의 학습역량 범주를 학습인지, 학습기능, 학습태도로 구분하고 각 영역의 하위요소를 측정할 수 있는 문항을 개발했다. 학습인지에서는 고등사고와 창의 ... 한 학습역량 진단도구(H-LCT)를 통해 학생은 스스로 학습역량을 진단하고 학습에 대한 자신의 강·약점을 개발·보완할 수 있을 것으로 기대되며, 더 나아가 대학의 학습역량 강화

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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