"시간제일자리"의 검색결과 입니다.

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"시간제일자리" 검색결과 41-60 / 233,644건

시간제 일자리의 실태와 함정 및 시사점0k

시간제 일자리의 실태와 함정 및 시사점0kⅠ. 서 론갈수록 세계경제가 침체기에 접에 들고 있어 우리나라도 일자리 창출을 위해 한참 고민에 빠여 있다. 이런 문제를 해경하기 위하 ... 가 고용률 창출을 위해 1만6500명 분의 공공부문 시간제일자리 추진계획을 내놓았다. 이는 일자리를 창출하고 사회의 경제 활성화를 위한 방안이라고 볼 수 있다.박근혜 대통령이 취임 ... 공공 부문에서 1만6,500개의 시간제 일자리를 만들어 서민경제의 어려움을 덜어주기 위한 일자리 창출을 위한 방법으로 활용하고 있다. 이에 편승하여 대기업도 적극적으로 정부정책

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.19

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사회복지서비스 전달체계,사회적기업,시간제일자리

것이 존재하는지 본론에서 살펴보도록 하자.Ⅱ.본론사회적 기업이란, 취약계층에게 사회서비스 또는 일자리를 제공하여 지역주민의 삶의 질을 높이는 등의 사회적 목적을 추구하면서 재화 및 ... 서비스의 생산 · 판매 등 영업활동을 하는 기업을 말한다. 여기서 말하는 사회적 목적은 첫째, 취약계층에게 일자리 또는 사회서비스 제공 둘째, 지역사회 발전 및 공익 증진 셋째 ... 하게 인정, 유급근로자를 고용, 영업활동을 통한 수입이 인건비의 30% 이상이라는 조건이 존재한다.사회적 기업의 종류에는 첫째, 조직의 주된 목적이 취약계층에게 일자리를 제공하는 일

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.27

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신한은행 시간제 자소서 합격예문+면접후기, 신한은행시간제일자리자소서, 신한은행 자기소개서 항목, rs직, 일과 가정을 조화롭게 추구하기, 신한은행 시간제 Retail Service직에 지원한 이유, 입행 후 포부

합격자소서(면접후기수록)1. 신한은행 시간제 Retail Service직에 지원한 이유와 입행하기 위해 준비했던 노력, 입행 후 포부를 주제별로 구분하여 자유롭게 기술해 주 ... 세요.(1500자 이내)2. 성장과정, 학업, 결혼, 육아, 가사, 경력 등 본인에게 해당되는 내용을 발생 연도별로 기술해 주세요.(1500자 이내)3. 일과 가정을 조화롭게 추구하기 ... 위한 본인만의 계획을 구체적으로 기술해 주세요.(1500자 이내)1. 신한은행 시간제 Retail Service직에 지원한 이유와 입행하기 위해 준비했던 노력, 입행 후 포부

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.01.15 | 수정일 2015.01.19

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시간제 일자리의 채용실태와 찬반론 및 합리적인 방안0k

시간제 일자리의 채용실태와 찬반론 및 합리적인 방안0kⅠ. 서 론요즘 우리나라를 포함한 전세계의 경제침체로 인하여 많은 사람들이 실직자의 상태에 있어 일자리 창출에 어려움을 겪 ... 에 앞다퉈 나서고 있다. 즉, 정부가 고용율 창출을 위해 1만6500명 분의 공공부문 시간제일자리 추진계획을 내놓았다. 이는 일자리를 창출하고 사회의 경제 활성화를 위한 방안이 ... 는 2017년까지 공무원과 교사 등 공공 부문에서 1만6,500개의 시간제 일자리를 만들어 서민경제의 어려움을 덜어주기 위한 일자리 창출을 위한 방법으로 활용하고 있다. 이에 편승

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 4,500원 | 등록일 2013.11.20

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[아이디어 제안] 일자리 창출『사이버폭력 실시간 점검시스템』운영사업

『사이버폭력 실시간 점검시스템』운영사업▣ 제안배경경찰청과 한국 형사정책학회에 따르면 사이버공간이 일상 생활공간으로 자리 잡음으로 인하여 물리적 공간에서 발생하던 많은 범죄 ... 하여 더 많은 피해를 예방한다.이 시스템을 통해 언제나 손쉽게 일을 할 수 있으며 월2회 소집하여 추가적 교육을 통해 최신 사이버범죄에 대응한다.재택근무자는 최소임금과 성과급 지급형식

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 10,500원 | 등록일 2014.06.13 | 수정일 2015.02.08

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근로시간 단축이 근로자의 삶의질과 일자리 창출에 미치는 영향

연장근로 한도 제한이 근로자의 삶의 질과새로운 일자리 창출에 미치는 영향I. 서 론1. 연구의 목적최근 근로자의 근로시간과 관련하여 연일 이슈가 되고 있다. 2012년 5월 1 ... 의 질 향상과 새로운 일자리 창출이라는 취지로 연장근로 시간 한도를 제한하는 근로기준법 개정을 추진하고 있다.2. 연구의 배경기존의 노동법 및 근로기준법 법안의 내용을 검토 ... 을 비판하였다. 그러나 같은 날 이명박대령통이 청와대 수석비서관 회의에서근무시간 단축으로 인한 일자리 만들기를 적극 지시하고 근무시간 적용 제외 업종까지 축소하겠다고 밝힘에 따라 재계

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.22

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박근혜 정부의 시간선택제 일자리 제안에 대한 평가와 비정규직 문제 해결책

박근혜 정부의 시간선택제 일자리 제안에 대한 평가*박근혜 정부는 작년 '고용률 70%'를 목표로 ?비정규직근로자의 정규직화 ?경력단절여성의 사회 재진입을 돕기 위한 시간선택제 일 ... 자리 ?임금피크제 등을 도입·추진할 것이라는 발표를 한 바 있다. 그 중 박근혜 정부가 현재 추진하고 있는 시간선택제 일자리에 대해 평가를 해보겠다.시간선택제 일자리란 하루 4∼6 ... 시간 일하면서 임금, 4대 보험, 고용안정성 등 근로조건에서 전일제 근로와 차별이 없는 일자리를 일컫는다. 비정규직 파트타임, 흔히 말하는 ‘알바’와 본질적으로 다르다. 정부

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.02.22

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폭스바겐 근로시간 단축 일자리나누기사례

독일 ‘폭스바겐(Folkswagen)社’근로시간 단축을 통한 일자리나누기 사례◇ ’09년 1월 취업자수가 10.3만명 감소(통계청 발표)하는 등 고용상황이 악화되면서, 최근 각계 ... 에서 고용위기 극복 방안의 하나로 근로시간 단축을 통한 일자리나누기(Work Sharing)를 제안하고 있는 바, 독일 폭스바겐(Volkswagen) 사례를 중심으로 내용과 시사점 ... 을 검토함‘일자리나누기 (Work Sharing)’란?○ 일자리나누기(Work Sharing)는 잉여인력 감원을 회피하기 위하여 임금감소를 수반하는 근로시간 단축을 통해 고용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.23

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[이슈] 워크쉐어링과 근로시간 특례업종 축소, 정부의 새로운 일자리 드라이브

단축으로 인한 일자리 만들기를 적극 지시하고7] 근무시간 적용 제외 업종까지 축소하겠다고 밝힘에 따라 재계의 반발속에 새로운 일자리 정책이 추진되고 있음2. Definition1 ... ] 근무시간을 줄여 일자리를 창출하는 것은 워크 쉐어링으로 한가지 업무를 2인 이상이 나눠하는 잡쉐어링과는 미세한 차이가 있음2] 우리나라는 OECD 국가평균보다 25%이상 근로시간 ... 로 근무시간을 줄여 근로자의 생산성 향상과 삶의질을 개선시키는 한편5] 일자리 창출로 인한 소비 증가로 사회전반적인 선순환이 일어날 것으로 기대하고 있음6] 경영계에서는 비용증가

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.27

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[노동시간단축][근로시간단축][일자리나누기][일자리나누기정책]노동시간단축의 유형, 효과와 일자리나누기에 대한 찬반양론 및 선진국의 일자리나누기 정책을 통해 본 일자리나누기 관련 제언 고찰

노동시간단축의 유형, 노동시간단축의 효과와 일자리나누기에 대한 찬반양론 및 선진국의 일자리나누기 정책을 통해 본 일자리나누기 관련 제언 고찰Ⅰ. 서론Ⅱ. 노동시간단축의 유형1 ... . 법정 노동시간의 단축2. 초과노동시간의 단축3. 직무분할 제도4. 신규채용을 위한 조기퇴직방식5. 휴일, 휴가의 증대6. 유무급 휴직제도Ⅲ. 노동시간단축의 효과Ⅳ. 일자리나누 ... 고용조정에 대한 대안으로서 노동시간 단축을 통한 일자리 나누기(work sharing)가 우리 사회에서도 크게 주목되고 있다. 경기변동에 따른 고용조정방식은 정리해고 이외에도 노동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.04.04

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사회복지관련 이슈 정리 보고서-고용(비정규직), 무상급식, 기부문화, 시간제 일자리

사회복지관련 이슈 정리 보고서-고용(비정규직), 무상급식, 기부문화, 시간제 일자리- 목차 -1. 학교내 비정규직 근로자의 경고파업의 영향 논란(무상급식)2. 길거리 기부(모금 ... ) 운동의 신종 수단 논란3. 시간제 일자리 정책의 타당성 논란1. 학교내 비정규직 근로자의 경고파업의 영향 논란충북, 전북도내 학교 비정규직 근로자 경고파업이 학교운영에 어떤 영향 ... &sid1=102&sid2=257&oid=005&aid=00006004253. 시간제 일자리 정책의 타당성 논란정부와 민간이 동시에 추진하는 시간제 일자리는 타당한가? 어느 정도

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.29 | 수정일 2013.12.02

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근로시간 단축과 일자리 나누기 방안

근로시간 단축과 일자리 나누기 방안Ⅰ. 문제의 제기1) 근로조건 중에서 임금과 함께 ‘근로시간’이 가장 중요한 조건에 속한다. 흔히 역사적으로 노동운동의 역사는‘근로시간 단축 ... 대안으로서 일자리 나누기 방안으로 ‘근로시간 단축’을 추진할 때부터이다. 물론 이것이 갖는 의미가 크다고 본다.IMF 관리체제의 상황에서 1998년 2월 6일 “경제위기 극복 ... 중에서 자신의 전환에 대한 불안이 크다면 사람들은 새로운 일자리에 도전하는 것을 회피하려고 할 것이다.그러나 시간이 경과하면서 지금의 사회가 어느 쪽으로 변할 것인가를 본다면

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.09

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산업 심리학, 간호사 이직, 준거, 과도한 업무량, 직무 분석, 이직률, 직원 행복도, 직원 건강, 이직률 감소 원인, 이직률 해결 방법, 이직률 예방법, 교대 근무제, 시간선택제 일자리, 호손 연구,

부족에 큰 애로를 겪었다. 이에 회사는 *시간선택제 일자리를 도입했고 여성직원들이 임신했을 때부터 근로시간을 단축해 출산 후 시간제로 전환하는 ‘일ㆍ가정양립 패키지형 시간선택제 ... 감소해 숙련인력의 이직률 또한 2011년 3.2%에서 지난해 1.8%로 절반가량 감소했다. 이 같은 모범기업 사례가 확산되면서 시간선택제 일자리에 대한 수요가 늘고 있다. 특히 ... 는 “피크타임대의 업무를 분산하고 유연근무를 통해 숙련인력의 이직이 감소하면서 업무생산성과 근로자의 일ㆍ가정 양립 지원에 긍정적인 효과가 크다”고 말했다.*시간선택제 일자리? 근로자

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.13 | 수정일 2019.08.26

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[신세계아카데미데스크포인트센터자기소개서]신세계포인센터자소서 신세계포인트센터지원동기자소서 신세계포인트센터보유기술자소서 신세계포인트센터경험직무자소서 신세계시간선택제일자리자소서신세계전문직

며 차근차근 준비해나가는 철저함이 있습니다. 지금 현재 좋은 성과를 거두었다고 자만하지 않고........(중략)4. 살아오면서 중요했던 일(400자)(초략)......시간을 버리

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.22

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최근 여성의 일자리 확대와 일-가족 양립을 위해 정부에서 추진하고 있는 단시간근로제나 재택근로 등 유연근무제 확산에 대해 토론해 보시오.

보다 짧은 시간을 근무하는 시간제 근무제(Part-time work) 가 있습니다2. 유연근무제에 거는 기대일자리 창출을 최우선으로 하고 있는 정부가 내년부터 시간제 근무나 요일제 근무 ... 습니다.④ 1일 8시간에 구애받지 않고 주 40시간의 범위내에서 1일 근무시간을 자유롭게 조정하는(출.퇴근 시간을 조정)하는 선택적 근무시간제(Alternative work sc ... hedule) 로 보다 효율적인 시간을 선택하여 근무함으로써 일의 능률을 높일 수 있습니다.⑤ 근무시간(주 40시간)을 유지하면서 집약근무로 주 5일보다 짧은 기간 동안 근무하는 집약

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.18

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[노사관계론] 근로시간 단축과 일자리 창출

'9형 내지 비용절감형 구조조정이 주류를 이뤄왔으며 향후 한국경제의 저성장-고실업 기조가 전망되는 만큼 근로시간 단축을 통한 일자리 나누기를 주장하고 있다. 재계는 노동시간 단축 ... 시간 단축을 통한 일자리나누기를 제안하고 구체적 방법으로서 1)전산업에 주 40시간 법정 근로시간제 실시2)특정 산업의 경우 주 35~38시간의 산업별 협약으로 현수준의 고용유지 3 ... 과 일자리 나누기 방안을 적극적으로 모색해 보고자 한다.1)일자리 나누기에 대한 찬성론"현재 우리 사회에서 가장 큰 문제는 누가 뭐래도 실업문제다. 실업율 8%, 실업자 200만

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.30

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[노동법] 노동시간단축과 일자리 나누기운동

노동시간 단축과 일자리나누기 운동공법학과 4학년 19716033 박민경1. 들어가며그리 반갑지 않은 IMF체제를 맞이하면서 극도의 경기침체로 인해서 정리해고가 이루어지고 그나마 ... 직장에 남아 있던 사람들마저 고용불안에 휘말리게 된다. 실업률은 끊임없이 증가하고 있다. 이러한 상황속에서 노동계와 정부가 제시한 것이 바로 노동시간 단축과 일자리 나누기 운동일 ... 단축을 통해 일자리를 창출하는 것은 좋으나, 노동시간을 단축한 만큼 임금역시 삭감된 부분이라고 주장하는 것이다. 그들은 노동시간 단축은 고용창출의 효과가 없다는 논리를 펴

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.26

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정균승의 <소비가 직업이다>, 이제는 일자리가 아니라 일거리다.

완벽에 가까운 일을 한다.결국 현재 우리의 일자리들은 시간이 지나면 다양한 AI들에게 자리를 내어줄 것이다. 한편 기존의 일자리가 사라지는 대신에 이제까지 없었던 일자리들도 새로 ... 정균승의 『소비가 직업이다』, 이제는 일자리가 아니라 일거리다.가. 미래 사회세상을 하루가 다르게 변해간다. 21세기에 들어서는 그 속도가 현기증을 느낄 정도다. 말 그대로 자 ... 생겨날 것이다. 분명한 것은 새로 생기는 일자리보다 사라지는 일자리가 많을 것이라는 점이다.이제는 4차 산업혁명이 낯선 말이 아니라 일상어가 되어버렸다. 전통적 일자리가 하나 둘

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.04

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주일예배 ppt

주일예배 0000년 0월 0일 일요일 we love god OOO 교회지금은 기도로 예배를 준비하는 시간입니다. 자리에 착석하시어 기도로 예배를 준비해주세요. 휴대폰은 무음 ... 이나 진동으로 설정부탁드립니다.예배선언 자리에 착석하시어 기도로 예배를 준비해주세요. 휴대폰은 무음이나 진동으로 설정부탁드립니다. We love god 0100장 찬송가이름 찬송 god

ppt테마 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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돌봄 일자리의 질 개선 가능성 - 돌봄 노동시장 내 ‘괜찮은 일자리’ 이동 - (The Possibility for Improvement of Quality of the Social Care Job -The Transition to 'Decent Job' in the Care Market-)

한국사회복지정책학회 박정우

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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