"대학교정규직면접"의 검색결과 입니다.

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"대학교정규직면접" 검색결과 41-60 / 1,377건

내 주변에서 경험한 여성혐오나 여성비하

사정을 알지는 못하지만 고등학교 1학년 때 계약직으로 근무를 시작하신 과학 과목 남자 선생님께서는 2년 후 정규직으로 변환되어 현재 정규직으로 학교를 다니시고 계신다. 하지 ... 거짓말을 치실까? 라는 생각을 했었다. 주변 친구들과 선배들 말로는 학교에서는 일을 잘하시니까 다른 학교에 보내고 싶지는 않은데 정규직으로는 전환을 해주지 않는 상태라고 말해주 ... 신 것이라고 생각한다. 도대체 왜 그 여자선생님께서는 아직까지 정규직 전환이 되지 않고 계약직으로만 몇 년간 학교에 계신 것일까? 우리는 우스갯소리로 ”저 선생님이 교장선생님보다 학교를.

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.07

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우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오.

우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오.목차1. 서론2. 본론가. 청년층이 마주한 노동시장의 현실나. 노동시장의 이중구조와 비정규직 문제다. 여성, 고령자, 취약계층이 겪 ... 는 불안의 시작점이다. 누군가에게는 노동시장이 학문일 수 있고, 누군가에게는 정책일 수 있지만, 내게는 막연한 미래에 발을 디뎌야 하는 현실 그 자체이다.대학교에 입학하고 처음으로 편의 ... 었고, 그 이후로는 비정규직을 전전하셨다. 당시엔 어린 나이였기에 몰랐지만, 지금 돌아보면 ‘노동시장’이라는 단어가 얼마나 냉정하게 사람을 밀어내는지를 가족을 통해 알게 된 것이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.04

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좌절에 빠질 때 읽어볼 노웨어맨 독후감

다. 비정규직의 평균 임금은 119만원이다. 여기에 20대의 평균 소득 비율 74퍼센트를 곱하게 되면 88만원이 나온다. 정규직에 들어가지 못하고 비정규직으로 살아가는 20대를 은유 ... 순간 레인스틱에 빠지기 쉽다. 그리고 이는 서론의 예시처럼 비극을 낳을 수 도 있다. 결국 대학교, 독서실, 학원의 일괄적으로 구입한 의자가 레인스틱을 준비하는 의자가 된 것이 ... 다리 하나를 지키지 못한다. 이에 불안감에 휩싸여 어디 앉아 쉬고 싶은 마음만을 간절히 느끼며 면접장으로 향한다.대학생의 삶에 만족도에는 자아 존중감, 진로 정체감등이 큰 영향

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.13

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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 개별과제 4. 국내 주요 병원의 간호사 채용공고를 비교, 분석

> 면접시험 > 증빙서류심사 > 신체검사 > 최종합격3) 비교, 분석인제대학교 해운대백병원은 200여명을 모집 예정이라고 간호사 선생님이 말씀해주셨습니다. 일정에 맞춰 이력서 및 ... 개별과제 4. 국내 주요 병원의 간호사 채용공고를 비교, 분석학번: 00000000 이름: 0001. 인제대학교 해운대백병원과 국민건강보험 일산병원 간호사 채용공고 비교, 분석 ... 먼저 위 두 병원을 선정한 이유는 인제대학교 해운대백병원은 인제대학교 간호학과생으로서 자대학교병원이기도 하고, 실습을 해보면서 추후에 이 곳에서 간호사로서 일을 해도 괜찮겠다는 생각

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.21 | 수정일 2024.01.24

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지속적으로 증가하고 있는 맞벌이 가정의 문제점으로 기혼취업여성의 일-가정 양립의 어려움에

에 대해서 알아보며 건강가정에 대해서 더 생각해보도록 하자.Ⅱ. 본론1. 일-가정양립의 어려움대기업에 다니는 비정규직 남성 A씨는 육아휴직은 입사하게 된지 1년인가, 6개월이 지난 ... 이 어떻다, 그리고 식사나 복지 같은 부분 등 채용공고를 올리려고 맘카페에 10정도는 가입한 것 같다고 말했다.대기업에서의 비정규직은 제도를 사용한 이후 재계약에 있어 영향을 미치 ... 이며 사업장 부담을 좀 줄어줘야 그것이 휴직하는 사람에게 온다고 생각했다.대기업에 다니는 정규직 남성 E씨는 자신이 생각할 때에는 인사와 인사권에 있는 분은 육아휴직을 써본 일이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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경북대학교병원 2021 대비 2020년 합격자 꿀팁 서류/필기/면접/병원생활분위기급여/

안녕하세요저는 2020년도 3차 정규직 시험에 합격하고 현재 경북대학교병원 삼덕동 7동에서 근무하고 있는 병동간호사 입니다! 병원 분위기 및 서류 꿀팁 등 많은 정보 알려드릴게요 ... 는 그렇게 중요하다는 느낌을 받지 못했습니다. 그렇다고 대충 쓰라는 말은 아닙니다. 자소서에 비중을 줄이고 필기공부를 하는 것을 추천드립니다. 일단 경북대학교 병원은 서류는 전부 합격을 하고 필기 성적으로 짜르기 때문에 필기가 가장 중요합니다. ... !++++++진짜 진짜 서류때 쓰면 면접때 치트키되는 꿀팁하나도 추가했습니다.우선 저희 때 말을 하자면 2000명 정도가 시험을 쳐서 대구 엑스코에서 필기시험을 진행하였으며 엄청난

리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2021.06.16

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학교사회복지사와 학교사회복지에 대해 법제적인 특성

등에 대한 근거의 규정이 없어 대다수 학교사회복지사가 무기계약직 등등 비정규직으로 근무를 하고 있다며 법안 배경을 밝혔다. 그러면서 현행법에 학교사회복지사에서의 배치 등에 대한 ... 를 요구했다. 앞서서 경남교육청은 지난해 11월 1일 기준으로 근무 중인 방과 이후 학교 자원봉사자 348명을 면접을 걸쳐 오는 3월 1일 주 40시간 무기 계약직인 ‘방과 후 학교 ... 까지 발생을 할 가능성이 높아졌다”며 “제대로 되어진 기준과 절차 없이 진행되는 ‘비정규직에서의 정규직화’가 사회의 갈등을 키우고 있다”라는 지적을 받고 있다. 3. 학교사회복지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19

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[A+ 간호관리학] 리더십 성공사례(취업성공사례) 보고서

아야 할 사항들 (Learning Issues)1. ○○대학교병원의 조직의 목표와 비전[Mission] 생명존중을 바탕으로 인류의 건강과 행복을 실현한다.[Vision] 가족 같은 사랑 ... . 임용 시 혜택 및 내용① 정규직 임용(사학연금 가입, 수습기간 3개월-급여 80%)② 새병원 개원(2021.03월 신관 증축)③ 교직원 1인 원룸형 숙소④ 수당지금(인수인계수당 ... , 특수수당, 명절수당, 휴가수당 등 각종 수당 지급)⑤ 학자금 지원(건양대학교병원 RN-BS과정, 건양사이버대학교)⑥ 진료비 감면(본인 및 직계가족. 배우자, 형재/자매 등), 경

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.22

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현대사회의 노동자 차별(불평등, 해결방안)

으로 주로 건설 현장에서 많이 이루어지는 고용 형태이며 대학교의 시간 강사도 일용직으로 분류되어 있다.일용직에 대해 살펴보았는데 그러면 실업은 왜 발생하는지 생각했다. 실업이란 일자리 ... 노동의 가치가 존중받지 못한 사회문제노동의 가치가 존중받지 못하는 사회문제 는 다양하게 있다. 비정규직뿐 만 아니라 장애인, 여성, 빈부격차, 노동 문제, 외국인 노동자 등 문제 ... 를 알아보겠다.우선 비정규직 근로자는 근로계약 기간을 정한 근로자, 전일제가 아닌 시간제 근로자, 고용과 사용이 분리되는 근로자 등을 말한다. 대체로 비정규직과 정규직의 노동 강도

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2021.09.27

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평화발레오,평화발레오모집과선발기준,평화발레오의선발절차,평화발레오모집장법,평화발레오기업탐방후기

하고자 할 시 계약직 생산 직 정규직 전환 비정규직이 차지하는 비중은 그리 크지 않은 1% 복리후생이나 성과급 차별없이 모두 똑같은 대우MARCULA ®Business 평화발레오 ... 프로세스 정기공채 폐지 연중 수시로 인력모집지원자격 2,4 년제 정규대학 졸업 ( 예정 ) 이상의 학력보유자 ( 생산직은 별도로 진행 ) 군필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없 ... 크러치 , 프랑스발레오 합작회사   한국에서 일하기 좋은 100 대 기업 . ㅊ 클러치 시스템 생산  매출액의 70 % 해외 수출 매출액 기업소개기업 경영이념 01 02 03

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10

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진보교육의 쟁점과 고찰

를 도입한다. 또한 교육 주체의 기본권을 강화하기 위하여 교원 노동기본권, 정치 기본권을 보장하고, 학생의 청소년 인권법, 인권조례 제정, 학교 비정규직의 정규직화를 시행하고, 교육 ... 다. 또한 교원 노동기본권, 학교 비정규직의 정규직화를 통해서 학생들의 교육환경을 개선할 수 있을 거로 생각한다. ... 중심의 입시 강화는 학교별 내신, 비교과 활동, 자기소개서, 면접 등을 관리해주는 학원으로 세분되면서 사교육 시장을 더욱 늘린다. 이렇게 되면 소위 말하는 ‘금수저’ 학생이 더 좋

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.23

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청년들이 적극적인 구직활동을 통해 구직성과를 극대화하기 위해서는 구직 스트레스를 낮추고 진로 관련 효능감 및 자신감을 증진시켜 줄 수 있는 질 높은 취업지원서비스 및 맞춤형 프로그램이 제공되어야 하며 사회적으로 이를 위한 여러 가지 지원조직이 마련되어 있습니다. 이러한 취업지원조직을 활용한 경험과 장단점 및 개선필요사항을 작성하여 과제로 제출하시기 바랍

조직에 활용한 경험과 장점이나 단점 그리고 개선 사항에 대해서 기술해보려고 한다.Ⅱ본론경직적 고용규제와 강성 노조의 과도한 요구로 대기업 정규직은 높은 임금과 고용 안정을 누리 ... 는 데 반면에 청년층은 노동시장 진입에 어려움을 겪고 있는 현실로 노조가 있는 300인 이상 사업장 정규직의 월 임금은 458만 원으로 노조가 없는 300인 미만 사업장 비정규직 월 ... 강화 교육 등 청년들의 니즈에 맞게 프로그램 연계를 지속 지원하는 사업으로 신청 대상은 주민등록상 서울시에서 거주하는 고등학교 혹은 대학교나 대학원 졸업자 중에서 미취업 상태인

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.09.26

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생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오

산업심리학주제: 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 생활사 검사2. 면접Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 째는 대부분 생활사 검사의 경우 쉽게 점수화가 가능한 다지선다 응답 형식이 사용된다.생활사 검사가 실제 사용되는 문항들을 보면 초등학교 시절, 팀원을 뽑을 때 몇 번째로 보통 뽑혔 ... 는지, 첫 정규직 직업에서는 얼마나 주자 직속상사와 대화를 나누었는지 등의 형태로 이루어지는데 이는 생활사 검사가 가지는 특성들이 반영된 질문이라는 것을 알 수 있다.한편, 생활사 검사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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사회복지조사론_학우들께서는 해당 사이트에 접속하여 발간물 배너를 통해 등재된 보고서를 중심으로 자신이 관심 있는 분야의 보고서를 한 개 선택하여 맘에 드는 자료 1개를 골라 아래 목차에 맞게 재구성해 보시면 됩니다.

계층 일자리 중심으로 고용이 감소하였다. 이 시기에 여성 비정규직, 청년층의 고용 불안이 심각해졌으며 양극화가 심화 되었다. 이번 코로나에서는 대면 서비스를 기반으로 하는 산업 ... 방식에서도 큰 변화를 겪고 있다. 사회적 거리 두기의 영향은 학교의 장기간 휴교 또는 비대면 수업이 생기게 되었고, 밀집 근무를 피하고자 정규직 중심의 안정적 일자리를 가진 노동자 ... 에서의 경제위기는 노동 시장의 전반적인 부분에 영향을 미쳤고, 모든 분야에서 고용의 감소가 발생했다. 그중에는 제조업 생산직, 상용직이 영향을 받아 비정규직 중심의 일자리가 확산하고 여성

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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기업사례 조사분석 Wegmans Food Markets

째 일은 그들이 더 건강해질 수 있도록 돕는 것” 4) Colleen J. Wegman - 콜로라도 대학교 사회학 학위 - 로체스터 대학교 경영학 석사 학위 - 2017 년 사장 ... 기준 , 전체 직원 중 여성 54.2% 를 기록 - 양성 평등한 고용률 인력의 약 40% 를 정규직으로 고용 , 업계 최고 수준의 급여 제공 , 직원의 89% 가 일하기 좋 ... 견학을 위한 비용을 내어 주고 , 와인을 전문적으로 판매하는 직원은 프랑스로 보내 보르도 지방에서 교육을 받게 함 20 ) 정규직에게만 해당하는 것이 아니라 비정규직이나 아르바이트

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.03

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(실무자료) 채용업무 실무양식

대학교취업박람회대한민국 취업박람회기타현수막팜플렛合【 인 원 충 원 계 획】［기준 - 2020. 01. 01］구 분연초인원충원요청충원검토비 고충원진행(결재)충원요청(현업)요청소계입사 ... 확정충원예정검토소계경영지원팀영업팀총원0000606【 인 원 충 원 요 청 서 】"요청"담 당팀 장본부장"주관"담 당팀 장본 부 장대표이사요청 부서작성일작성자채용 구분 정규직 계악직 ... -mail :· 연봉수준 : 현재 3500만 / 희망-4000만· 입사가능일 : 채용확정 후 2주· 이직희망 또는 퇴직사유 :[학력사항]· 2007년 3월~2009년 2월 한국대학교

서식 | 9,000원 | 등록일 2020.12.16 | 수정일 2021.03.05

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생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.

에 대해 질문을 하는 것에 반해 생활사 검사는 직장이나 학교와 같이 구체적인 경험을 포함한 삶의 다양한 측면에 대해서도 질문을 던진다. 이 질문들은 입증 가능하며 객관적인 사실 ... 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.목차◎서론◎본론-생활사 검사-면접◎결론-생활사 검사와 면접의 차이점◎참고문헌◎서론사람은 개개인마다 신체 ... 중요시한다는 것이다. 또한 대부분의 많은 생활사 검사는 주관식보다는 쉽게 점수화가 가능한 객관식 응답 형식을 활용한다. 생활사 검사의 문항을 예로 들어보자면 다음과 같다.☞첫 정규

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.21

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13. 5P 인적자원관리 현대기업 채용선발기법

) 노동시장의 변화 : 전문직 및 여성 인력의 증가, 종업원의 고령화 경향,비정규직의 증가, 탈 분업화와 지식노동의 보편화 등이다.3) 사회 가치관의 변화 : 젊은 직원들 사이 ... 의 다양화 : 기업설명회, 채용박람회, 인터넷 채용 등- 비정규직의 채용: 인건비 부담을 줄이고 고용 탄력성을 높일 수 있다. 이는 자칫근로자의 고용불안, 우수인력 확보에 어려움 ... 다.블라인드 채용 : 국내 주요 대기업들이 다양하게 채택하는 채용기법으로 직무와 관련 없는 출신 학교, 지역, 가족관계, 신체조건, 사진 등 차별적 요소를 가리고 직무능력만으로 채용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18

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우수인력 선발을 위한 면접방법

공기업은 전체 지원자 4만 명 중 단 3%만을 적부 판정에 따라 서류전형에서 탈락시켰다..서류 및 면접 등에 대한 기업별 전형에 대해서 알아보자.가. KT 스타 오디션 전형KT ... 현대백화점 그룹에서 직접 학교에 방문하여, 현장면접을 진행한다. 현장면접에 합격한 학생은 면접 전형에 참여할 수 있는 자격을 부여한다. 실제로 학점, 외국어 등의 가산점이 전혀 없 ... 으며, 지원자의 인재상을 기준으로 평가가 진행된다.③ Campus Request (대학교 취업지원실 추천)해당 학교의 취업 지원센터를 통해 우수학생을 추천받아 간단한 서류전형 후

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.04

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[간호관리학] 인적자원관리 전략 보고서 - 고려대학교 의료원

하여 해당병원(기관)의 인적자원 관리 전략을 파악하고, 본인의 자기계발 노력에 반영할 점을 기술하세요.분석 대상 병원(기관)고려대학교병원선정사유1. 복리후생이 좋음2. 신규간호사 ... 으로 월에 2회 지급- 입사전 교육 (약 한달) : 약 30~40만원- 수습기간 두달 있음. 이후 정규직 전환됨 ... 적 의료기술을 연구개발하고 응용발전시켜 인류사회에 공헌한다.2. 핵심가치 : 첨단, 혁신, 창의성, 국제화, 효율화고려대병원의 국제화에 맞는 인재가 되기에는 언어능력 및 의료지식이 부족

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.06

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