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"건강보험심사평가원연봉" 검색결과 41-60 / 132건

  • 간호인력 수급 및 간호관리료
    관리료 등급 적용에 간호조무사의 인력을 인정하는 것을 검토할 필요가 있다 .건강보험심사평가원 자료제공 2014 년 2 분기 전국 간호등급 분석 ( 서울병원 )건강보험심사평가원 자료 ... 제공 2014 년 2 분기 전국 간호등급 분석 ( 전국병원 )건강보험심사평가원 자료제공 2014 년 2 분기 전국 간호등급 분석 ( 전국의원 )건강보험심사평가원 자료제공 2014 ... . 조사 대상 병원의 일반현황 - 의료기관의 종류 및 소재지 2. 간호인력의 수급 현황 - 간호인력 수급 상황 - 간호인력의 연봉 수준 - 간호인력난 대처방법설문조사 분석의 한계 전국
    리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.13
  • 현대사회와 간호 中 산업간호사 조사
    님 과 인터뷰 5Q. 여러분께서 알고 계시는 간호사의 종류 는 무엇이 있나요 ? 임상간호사 보건 교사 교수 해외간호사 간호 장교 보건 간호 공무원 항공 간호사 교도 간호 공무원 보험 심사 ... ( 산업간호사 ) 근무기간 2016 년 11 월 ~2021 년 11 월 (60 개월 ) 급여 연봉 3000 만원 복리후생 식사조식 , 중식 , 석식제공 / 차량유지비 등 근무지 경기도 ... ( 건강진단 , 근골격계 예방 , 뇌심혈관계 예방 ) 작업환경 관리 ( 작업환경측정 , MSDS 관리 , 밀폐공간작업 관리 ) 근로자 보건교육 및 보건 위험성평가 건강관리실 운영
    리포트 | 38페이지 | 7,300원 | 등록일 2017.05.05
  • 지역사회 간호학-지역사회간호사 활동분야
    등의 업무를 한다.·보험심사 간호사 : 보험심사간호사는 의료기관에서 근무하며 효율적인 진료비 청구 및 심사관리, 의료서비스의 적정성 평가 업무를 한다.국민들이 비용효과적으로 최적 ... 한 후 간호사 면허를 취득한 사람에게 보건교사 자격증이 주어진다. 국공립학교에 임용되려면 교원 임용고시를 치러야 한다. 보건교육, 학생과 교직원 건강관리, 학교 보건사업계획 수립 ... 예방과 건강증진을 위한 일차보건의료서비스를 제공한다.·보건 간호사 : 보건간호사는 전국 보건소와 보건지소, 지방자치단체 등에 근무하는 간호직 또는 보건직 공무원이다. 지역주민의 질병
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.05
  • 기업분석 및 직무분석 work sheet
    한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등의 적격성을 종합적으로 평가기타가. 임기제공무원은 임용 후 본인의 의사에 따라 고용보험가입이 가능함 (가입을 원할 경우 ... 특징국립기관이기 때문에 예산 및 기금으로 운용됨.③ 근로조건 분석연봉연봉금액은 경력직공무원의 초임호봉획정 방법과 동일한 법으로 산출하되, 채용예정자의 능력·자격·경력 등을 고려 ... 하여 결정기타 근로조건-연봉 이외에 가족수당, 자녀학비보조수당, 연가보상비, 정액급식비, 복리후생, 교육훈련 등을 제시함-임용 후 본인의 의사에 따라 고용보험 가입이 가능함(가입을 원할
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.19 | 수정일 2016.09.25
  • KC대학교 간호학과 면접고사 실제 출제문제
    인간의 모든 부분을 대상으로 간호하는 것)단점1.환자들의 인식- 간호사들에게 모든 것을 의지한다2.건강보험료가 증가된다.4. 우리나라 의료현실에서 간호사가 부족하다고 생각 ... 2020 kc대학교 면접예상문제 작성글과 실제 출제 문제2020학년도?면접 예상 질문입니다. ? 면접에서는 자신의 생각 및 주장을 타인에게 명확히 설명할 수 있는지를 평가 ... 합니다. 어려운 질문보다는 누구나 쉽게 대답할 수 있는 사항을 질문하여 인재상 부합정도, 전공 관심 및 이해도, 인성·가치관, 학업성취 가능성 등을 심사합니다. ?아래 질문과 유사한 응용
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.16
  • 대리모 윤리보고서입니다. 유용하게 사용하세요^^
    의 추세를 살펴볼 필요가 있다. 상업적 대리모를 의뢰하는 대부분의 이유가 불임이기 때문이다. 건강보험심사평가원에 따르면 2014년 국내 난임으로 진단받은 환자가 20만 9319명 ... 여성건강관리에서 윤리적으로 논쟁이 되는 주제는 다양하다. 그 예로 낙태, 대리모, 난자기증, 인공수정 등이 있다. 그 중 이 보고서에서는 불임부부의 마지막 희망이라는 대리모 중 ... 다.처하는 여성이 많다고 한다. 한 자료에서는 대리모의 대가로 한 번에 받는 금액이 다른 사람의 연봉정도라고 한다. 이렇다보니 경제적으로 궁핍한 처지에 있고 다른 마땅한 일이 없
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동론 - 동기부여사례
    정책 실시명칭 성격 KTF 연간지수 지급횟수 최저 평균 최대 기본연봉 72% 기본급 고정급 , 평가급 14 회 1400 초과근무수당 고정급 , 평가급 14 회 210 소계 1,610 ... ( 건강검진 , 의료비등 ) 대출상 / 하반기로 각 1 회씩 인사포상을 실시 목표 : 우수사원 과 우수 팀의 구성원으로서 유대관계 및 자기자긍심 유발 EX) 최우수사원시상 – 조직 ... 성과기여도 , 업무수행완결 , 경쟁력 강화고려 혜택 : 특별승진 , 자사주 400~5,000 주 등 . 부서별추천 1 차심사 CEO 주관 2 차심사 평가에 대한 객관성 증대 위해 심사
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.04.29
  • [ 삼성생명 마케팅전략 사례 ] 삼성생명 기업분석, 삼성생명 마케팅(SWOT,STP,4P) 전략분석, 삼성생명 향후전략제안
    ~40 대의 어느 정도 경제력이 있는 계층.2)소득수준 : 연봉 4천만 원 이상의 중산계층(종신 보험 : 적어도 월 35만 원 이상, 연금 보험 : 월 100만 원 이상의 고 보험 ... 보험업 출자 제한 규제 폐지되었다.국제 시장 진출에 박차를 가하고 있다.국민건강보험의 기능 한계와 건강에 대한 국민들의 관심 증대가 민영건강보험의 수요확대로 귀결될 것이다.글로벌 ... 들에게 제공(기초적 보험상품)이러한 소비자 층은 보험 상품 자체만을 고려하여 보험에 가입하는 경우이다. 즉, 필수적인 보험(건강보험 종신보험 연금보험 등)이나 이전에는 없었던 특이한 상품
    리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.10.13
  • 영실업 인사관리 문제점와 개선방안
    , 그리고 의상 디자인부에 인형의상,봉제 소품개발 등 많은 팀으로 이루어져 있다.3.인사관리*인력확보서류심사-과제심사-면접-연봉계약-건강검진-최종합격으로 이루어진다.사업부문의 확장 ... 되어있다.장난감 기업이다 보니 가정에 대한 보상제도가 많다. 행복한 가정을 위한 종합검진은 물론 의료비를 본인 외에 부양가족도 건강 유지를 위한 의료비를 지원한다. 단체상해보험 ... 지원할 수 있는 상시 채용제도로 적극적인 모집활동을 하고 있는 것이 다른 기업과는 다른 점이다*인력개발풍요로운 자기 개발을 할 수 있도록 1년간 120만원 한도 내에 직원의 외국어
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.31
  • 공기업공공기간,한국거래소사례,한국전력공사사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    한국전력공사 합격자 스펙건강보험심사평가원 의료기관에서 진료를 받음 . 의료기관은 총 진료비 중 일부를 환자에게 받고 , 나머지는 건강보험심 사평가원에 청구 . 청구된 진료비에 대한 ... 및 경조금 지급 우리원 보유콘도 이용 가능행정 심사 전산 연구 일반행정 의사 , 약사 , 간호사 , 의료기사 , 의무기록사 프로그램 개발 및 유지보수 건강보험 심사평가업무 ... 연구개발 공통자격기준 학력 , 연령 제한없음 본원 인사규정의 임용결격사유에 해당되지 않는 자 ( 남자는 병역필 또는 면제자 ) 건강보험심사평가원 모집부문구 분 직 급 인 원 자격조건
    리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.18
  • 워커힐 호텔 소개와 인사관리
    평가, Attitude 평가가 있다.업적평가는 말 그대로 종업원이 이뤄낸 성과가 어느 정도인가를 평가하는 것으로, 직무에 따라 평가항목이 달라진다. 역량평가는 미래에 기대되는 성과 ... 에 대한 것으로, 종업원의 잠재력과 능력을 평가하는 것이다. 마지막으로 attitude 평가는 직무역량에 따라 평가하는 것으로 직무의 형태가 각기 다르므로 그 각기 다른 직무 ... . 연봉제는 보통 비조합원들에게 해당되며, 호봉제는 조합원들에게 해당된다. 여기서 연봉제란 임금지급 형태의 일종이면서 동시에 능력주의 임금제로서 직능급과 유사하다. 호봉제는 역시
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.28
  • 지역사회 간호학 : 독일 보건의료체계 자료
    제도 의료보장제도의 장 , 단점참고문헌 참고문헌 건강보험심사평가원 / 독일출장 자료 네이버 위키 백과 - 독일의 보건의료체계 http ://ko.wikipedia.org/wiki ... 보장제도 공적 건강 보험 조합 종류독일의 의료보장제도 민간보험 공적의료보험에 의무적으로 가입하지 않아도 되는 연봉 4 만 9 천 9 백 50 유로 (2010 년 기준 ) 이상의 고 ... 임금 수령자나 자영업자 , 공무원들이 자율적으로 선택 할 수 있는 보험독일의 의료보장제도 건강보험제도의 재원 조달 방식 근로자 건강보험기금 202 개 공적 건강보험조합 병원
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.11.16 | 수정일 2015.11.18
  • 노인성치매 PPT <노인성 치매의 예방과 정책방향>
    년 34 만명 2014 년 43 만명 약 9 만명 증가 ! ( 출처 : 건강보험심사평가원 ) 경제 성장에 따른 의료기술 발달과 생활 여건 개선 등은 기대 수명의 연장의 결과 ... 개입 노인장기요양보험제도 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인 등에게 신체 또는 가사활동 지원 등 장기요양급여를 제공하는 사회보험제도 건강보험에 가입한 65 ... ) 장기요양보험제도에서의 치매 등급은 최하위 인정 수준 (5 등급 ) 장기요양보험제도 혜택율 5.8% 에 불가 ( 건강보험공단 .2014)V. 개선 방향 문제 사례를 통한 개선 방향
    리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국장애인고용공단 및 노사발전재단 기관 조사(사회복지행정론)
    적정개선심사평가항목중 임금체불, 산재발생, 4대보험 체납여부”등은 공단본부가 직접 조회하여 평가기관에 통보, 평가 활용 재무제표에 대해 명확한 기준을 마련6표준사업장 무상지원 업무 ... 여 직업능력(직업기초능력+직무수 행능력) 평가의 방법으로 채용 전형이 진행됩니다.o 「국가공무원법」 제33조에 저촉되지 않는 자o 연령제한 없음o 해당 직급의 전반적인 업무 수행 ... ? 임금직급과 호봉 중심에서 경영혁신 추진계획에 따라 직무·성과중심의 임금체계 개편 등으로 합리적인 임금제도 도입위해 지속적 노력.(일반직 5급 신규임용 직원 초임 연봉23백만원
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.05.02 | 수정일 2021.09.02
  • LG화학의 인적자원관리
    처재평가항목심사기준LowMiddleHigh시장가치직무전문성LG화학내 인정하는 전문가LG 내 인정하는 전문가업계에서 인정하는 전문가방법? 현 연봉+β(시장가치 반영분)? 시장가치분 ... 개 항목에 대해 심사한 후, 3단계(High, Middle, Low) 9등급으로 평가하고 평가결과에 따라 인센티브 금액을 차등 지급한다. 인센티브 금액은 기본 연봉의 20 ... 우수인재의 사기 및 동기부여를 제고시켜 유지가 가능하게 함으로써 조직 목표 달성에 기여토록 지원하는 업무를 포함하고 있으며, 이외에 진급, 연봉제 시행, 평가, 포상, 징계 등
    리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.02.09
  • [인적자원] 서울 그랜드 하얏트 호텔의 인사관리
    , 외국어 구사 능력 , 태도복리 후생 연금 보험 (4 대 보험 ) - 국민연금 - 고용보험 - 산재보험 - 건강보험 1 보상 제도 - 정기보너스 ( 하계 / 명절 ) - 장기근속 ... 평가직무 평가인사 이동 부서 이동 자격 타 부서에서 T/O 발생시 상시적으로 진행 2 년 이상 근무 직원에 한하여 원하면 누구든지 지원 가능 기본적인 TOEIC 점수 고과점수 ... 개발 경로 확정임금 체계 연봉제 직원 직급별로 임금이 다르며 , 전 직원 매출액대비 성과금 제공 과장급 이상은 전부 연봉제 실습생 : 월 15 만원 인턴 : 연 1700~1800 만
    리포트 | 29페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.06.20
  • 포스코 기업소개 및 인적자원관리(인사관리) 발표 피피티
    부터 평가까지 전과정을 평가자와 피평가자가 합의 , 공정성과 수용성 확보 연봉 : 업적평가 결과반영 HR 분야 : 업적 , 역량 반영 1 차 : 절대평가 2 차 : 그룹 토의를 통한 평가 ... (50%) + 월동비 (100%) = 550% 지급일 : 매분기 말 ( 5 월 , 11 월 ) 기본연봉 + 업적연봉 + 기타수당 특징 : 평가결과에 따라 우열자간 연봉 격차 발생 ... 6 조Part 1 기업소개 Part 2 채용일정 Part 3 인재육성제도 Part 4 MBO( 목표관리제도 ) Part 5 다면평가제도 Part 6 승진 / 급여정보 Part 7
    리포트 | 46페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.13 | 수정일 2018.01.09
  • 직무탐색연구및 실천 계획서
    원연금·보험 : 4대 보험(국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험), 개인연금휴무·휴가 : 주5일근무보상제도 : 퇴직금건강관리 지원 : 건강검진경조사 지원 : 각종 경조금여 ... 었는지 시험 및 평가하는 일을 주로 한다. 이 외에도 방위사업청이나 국방부, 육·해·공군 등의 관련기관에 기술자문을 하고, 외국의 개발잡지나 해외 취재원등을 통해 자료를 얻어 최신 동향 ... 합니다. 대기업 연구소의 연구원, 교수 등으로도 진출할 수 있으며, 방산분야의 업체로 진출하여 기술개발에 참여하거나 기술자문을 하기도 합니다.5. 연봉 등 근무조건연봉 : 3000만
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.28
  • 삼성전자 연봉제 조사 자료
    내 일정 연봉 포인트 취득시 별도의 심사없이 상위등급으로 상승 ▷ 총보상명세서 제공 - 연봉이외의 부가급여(성과금, 생산성격려금), 복리후생, 교육, 각종 연금 및 보험등 개인 ... *삼성전자 연봉제 조사 자료회사 개요 2. 조직 체계 3. 인사 운영 - 직급 구조 / 인력구조 / 평가 / 승진 4. 연봉제 - 개요 / 연봉 체계 - 연봉조정 /연봉책정 방법 ... 3 이상 (대졸급 연봉제 대상)G1,2 (고졸급)평가항목- 업적 : MBO - 능력 : 역량평가 도입 예정 ('01) * 직군별, 계층별 역량요소 추출 및 평가업적평가(MBO
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.27
  • 삼성,아산,경희,세브란스,성모 등 간호사 면접자료, 면접질문내용포함
    과 창의 5. 국민건강보험공단 일산병원1. 채용전형 -1 차 전형 ( 서류심사 ) → 2 차 전형 ( 직무면접 ) → 3 차 전형 ( 인성 검사 ) → 4 차 전형 ( 경영자면접 및 ... 의 진료와 연구를 통해 국민보건 향상과 건강보험 제도 발전에 기여한다 . 비전 : 국민의 신뢰와 사랑을 받는 건강보험 모델병원 핵심가치 : 나눔과 배려 , 소통과 신뢰 , 열정 ... ) 장 - 최종합격자 대상으로 여름방학 기간 동안 인턴십 과정 실시 (2010 년도 ) 경희의료원9. 시험정보 ■전공 관련 질문 - 투약사고를 내면 어떻게 하겠는가 ? - 비위관 삽입
    자기소개서 | 119페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.25 | 수정일 2018.03.13
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2025년 07월 09일 수요일
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