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"조직적응능력을검증하는문제" 검색결과 561-580 / 4,857건

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    조선대학교 2024년 2학기 기말고사 정리본 판매합니다. 맨 뒷장에 기억나는 문제 모두 적어두었습니다 ( 단답형 포함)
    심리학개론 기말 정리5주- 사고와 언어1. 사고인지와 사고인지 작용의 연구 영역: 감각과 지각, 그리고 사고 작용으로 나뉜다.사고: 개념, 판단, 추론, 의사결정, 문제해결 ... 에 관한 심적 작용을 말한다.당면한 문제 해결을 위해 감각 자료와 기존 지식을 분석 및 종합하여 결론을 도출하기까지 일정한 방향성을 지향하는 특성이 있다.1) 개념의 의미개념이란 유사 ... 종류- 개념들 간 관계는 사람들의 경험 내용에 따라 달라지기도 한다.ex) 원숭이- 판다- 바나나(한 쌍을 만들어보는 상황)2) 문제해결과 의사결정을 위한 사고문제해결: 문제인식
    시험자료 | 34페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.12.19
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    [집단정신치료의 이론과 실제] 12장 발전된 집단
    강력하고 효과적으로 작용함- 발전된 집단은 집단원의 반추, 성실성, 자기개방, 피드백 능력이 점점 나아지는 특징 있음1. 하위집단 형성- 하위 집단은 모든 조직 사회에서 일어날 수 ... 고 그 비참한 공상이 틀린 것이 증명될 때, 그것은 대단히 치료적임부적응적인 자기 개방- 자기개방이 너무 적으면 현실검증을 할 기회를 제한받음. 관계에서 자신을 개방하는데 실패 ... 형성의 첫 단계. 공동 유대는 비슷한 어떤 것도 될 수 있음. 집단에서는 보통 하나의 하위 집단이 형성되고 나머지는 제 2 하위 집단 형성 잘 안됨(사교술 부족). 이들의 문제
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.01
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    2025년 아성다이소 재경 재무회계 직무 합격 자기소개서
    적응력을 갖추었습니다.인턴십 경험으로 회계 법인에서 근무하며, 실제 기업의 월말 결산 보조와 세금 신고 준비 업무를 수행하였고, 팀원들과 협력해 내부 자료 검증 및 오류 수정 업무 ... 시기 바랍니다.3. 기존의 현상을 개선함으로써 조직의 성과를 조금이라도 향상시켰던 경험에 대하여 기술해 주시기 바랍니다. (신입의 경우 학창시절, 인턴, 동아리, 봉사, 해외연수 등 다양 ... 하게 생각하는 기준은 ‘투명하고 신뢰할 수 있는 경영 시스템’, ‘직원의 성장과 발전을 적극 지원하는 환경’, 그리고 ‘긍정적이고 협력적인 조직문화’입니다. 긍정적인 성격을 가진 저
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25
  • 피아제의 인지발달이론
    로 결합하고 조정하며, 재배열하고 재배합하는 조직이고, 두 번째는 환경에 대한 적응 경향성이다. (1) 조직 조직은 여러 가지 요소들을 일관성있고 논리적으로 상호 관련된 인지구조 속 ... ,작하고 검증할 기회를 계속 제공하라. ? 더욱 복잡한 아이디어를 설명하기 위해선 친숙한 예를 사용하라. ? 논리적, 분석적 사고를 요하는 문제를 제시하라 (3) 형식적 조작 학생 ... 별 수업 적용 Ⅵ. 피아제 이론의 문제점과 한계 Ⅶ. 참고문헌 Ⅰ. 학습목표 피아제의 인지발달 이론은 인지 발달에 대한 대표 이론 중 하나이다. 그는 유기체와 그의 환경사이의 상호
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.28 | 수정일 2025.05.20
  • 피아제의 인지발달이론
    문제를 잘 해결한다는 발견이다. 즉, 인간의 뇌는 인지적 구조를 변화시킴으로써 환경에 적응하는 능력을 가지고 있으며, 지능은 환경이 적절한 다양성과 탐구에 대한 지지를 제공하면 체계 ... 인지구조가 발달한다. 즉 평형은 적응조직화의 과정을 통해 인지적 성장을 활성화시킨다.⑤ 자아중심성자아중심성은 자신과 대상을 서로 구분하지 못하는 것으로 정의된다. 단계별로 이러 ... 상황에 적용, 대상영속성, 지능의 뚜렷한 첫 신호, 도구적 활동새로운 문제해결을 위한 새로운 수단의 발견 및 새로운 것을 위해서 다양하게 반복, 인과적 상황에 대한 실험, 가설검증
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.16
  • 교육과정 ) 철학, 사회학, 심리학의 영향. 운영과 이에 대한 교원 역할
    들의 적절한 준비가 부족하다는 문제가 있다. 네 번째, 학문중심 교육과정은 각 학문영역에 따라 핵심개념과 원리를 발견하고 검증하는 과정을 교육과정의 접근방법으로 삼고 있다. 이 ... 하거나 조직한다. 그리고 이를 바탕으로 교수-학습지도활동 및 생활지도활동을 한 다음, 그 목표를 어느 정도 달성했는지 확인하는 평가활동을 하는 데 이런 모든 종합적인 계획을 말 ... 한다. 교육과정의 철학적인 기초는 교육의 근본적인 문제를 해결해 줄 수 있는 믿음을 제공한다는 것에 의미를 둔다. 이에 교육철학에는 진보주의, 본질주의, 항존주의, 실존주의를 들 수 있
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.27 | 수정일 2024.06.27
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    피아제의 인지발달 4단계와 각 단계에 주요 특징들에 대해 서술하시오
    사용하고자 하는 애쓴다. 그 결과 반사 활동에부터는 제법 잘 조직된 활동을 할 수 있고, 간단한 지각적인 능력이나 운동의 능력이 이 시기에는 발달하게 된다. 이 시기의 주요 발달 ... 적인 사고는 융통성이 있는 사고와 효율적인 사고와 복잡한 추리와 가설을 세우며 체계적인 검증으로 하는 일에 대해서 직면한 문제 사태에 해결 가능한 모든 방안으로 종합적으로 고려해 보 ... 는 등의 운동을 통해서 자신의 주변 세계를 탐색하게 된다. 다시 말해서 새로운 정보에 대해서 얻기 위해 자신의 감각에 대해서 사용하고 새로운 경험을 찾아가기 위해서 운동능력에 대해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 리더십보고서, 리더십 사례, 간호관리학, 간호관리
    성, 적응성, 유모어 감각), 지위(소시오메트릭한지위, 인기)등이 필요하다고 본다. Hersey 와 Blan chard (1985)는 이같은 천부적 특성을 조직이 직면하는 상황 ... 적 리더십 정도 파악7Ⅲ. 변혁적 리더십 평가표8Ⅴ. 실습현장에서 경험/고한찰한 문제 상황을 기술하고, 문제 상황에 따른 간호 리더십 유형 평가8Ⅵ. 참고문헌9Ⅰ. 간호리더십의 원리 ... 와 유형1. 리더십의 개념조직의 유효성을 높이고 조직 구성원들의 동기를 유발하려고 할 경우 이에 대한 중요한 영향력을 미치는 변수 중의 하나가 리더십이라 할 수 있다. 그러나 리더십
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.26
  • 서울시간호직 간호관리 핵심요약
    -모집관련 비용절감-인사고과자료 기준으로,검증된 사람/적재적소 배치-구성원 기능을 자세히 분석-새로운직위에 적응 쉬움-이직률 낮춤-파벌조성 우려-창의성 결여, 조직발전 저해-모집 ... /선발 과정내부모집-‘간호조직 안’에서 승진, 전환배치를 통해 적격자를 찾는 방법-인력배치표, 원내공개모집제도, 내부추천 등을 통해 모집장점단점-조직원 사기향상,동기유발-능력개발 강화 ... [간호관리 핵심요약]1.관리의 이해2.기획3.조직4.인적자원관리5.지휘6.통제7.간호단위관리8.정보화와 간호9.간호서비스 마케팅10.법적의무와 책임11.간호윤리[관리의 이해
    시험자료 | 83페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.03.04
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    봉사학습(Service Learning)의 개념과 과정에 대해 설명하시오.
    과 사회적 책임감을 동시에 강화하는 교육 방법이라고 본다. 첫째, 봉사학습은 문제 해결 능력과 비판적 사고를 함양한다. 참여자는 실제 문제를 다루며 이론적 지식을 검증하고 응용 ... 했다. 아이들에게 수학 문제 풀이를 돕다가, 단순한 지식 전달이 아니라 과정 자체가 아이들의 자신감과 문제 해결 능력 향상으로 이어지는 순간을 목격했다. 이 경험은 내가 봉사학습 ... 가 이루어진다. 참여자는 사전 강의를 통해 지역사회 문제를 학습하고, 현장 탐방을 통해 실제 필요를 조사한다. 내 경험에 따르면 사전 준비가 충실할수록 봉사 현장에서의 적응력과 문제 해결
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.30
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    [전략적간호관리]기말시험
    변화계획을 세우는 단계② Do: 변화를 검증하는 단계, 문제해결을 위해 변화계획을 검증하는 동안 일상 업무의 혼란을 최소화하기 위한 소규모 시범적용단계③ Check( or ... 하여 기술하시오. (10점)2. 병원 조직의 분권화와 권한 위임의 정도를 사례를 들어 논하시오. (5점)3. 조직문화 유형에 관한 퀸과 맥그래스(Quinn & McGrath ... , 1985)가 제시한 모형에 관해 설명하고, 자신이 속한 조직(혹은 간호조직, 소속 기관이 없다면 가정하여 설정)의 문화에서는 어떤 측면이 어떤 양상으로 나타나고 있는지 분석하시오
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.01
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    (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로
    기준을 마련한다. 이에 역량이 성장하게 되면 해당 객관적인 기준의 향상이라는 결과로 이어질 것으로 기대하는 것이다. 그 결과는 결국 현재의 조직적응하고 적합한 인재로 성장할 뿐 ... 교과목명: 전략적인적자원개발론[과제명] 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안 ... 에만 잠식하게 하면서 필요로 하는 인력들을 오히려 소홀하게 만드는 방법이었기 때문이었다. 기업들은 이에 조직의 내부 인력들이 필요로하는 역량을 충실하게 하도록 하는 새로운 평가모델
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04
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    정신분석에서 의식, 전의식, 무의식과 이드, 자아, 초자아에 대한 주요 개념을 정리하시오. 할인자료
    적으로 욕구의 충족을 꾀하는 데 비해 자아는 주관적 욕구와 외부의 현실을 구별할 줄 아는 "현실검증(reality testing)"의 능력이 있으며, "이차과정적 사고"와 방어기제 ... 이 순간에도 정신분석적 치료를 통해 전 세계적으로 수 많은 사람들이 변화와 성장을 경험하고 있다고 한다. 정신분석은 믿음의 행동에 근거하여 오랫동안 지속되는 심리적인 문제를 치료 ... 타고나는 것으로 볼 수 있다. 이것은 외부세계와 상관없고 어떠한 법칙이나 논리가 통하지 않기 때문에 매우 매우 노골적이고 동물적이고 조직적이지 못하며 시간이 지나고 경험을 많이 쌓
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29
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    간호학과 " 아동간호학, 1~13장 확인학습 "
    과 질병의 평균 발생률과 전반적인 영양 관리가 제대로 이루어지고 있지 않아 비만 비율도 높다.- 사회적 : 아동의 인지능력과 학업 성과(시험성적, 진학률, 졸업률, 등)에서 좋 ... 지 못한 결과를 보인다.- 정서적 : 외향적(반항, 싸움, 인간관계의 어려움, 충동성), 내면적(불안감, 슬픔, 우울증) 행동 문제를 보인다.2. 영아사망률과 아동사망률에 대해 정의하시 ... 와과제를 성취하는 능력을 사정하기 위한 표준을 제공한다. 따라서 간호사는 가족이 한 단계에서 다른단계로 원활하게 진행하도록 지원할 수 있다.? 한계: 중산층, 핵가족 그리고 20
    시험자료 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.06 | 수정일 2024.04.14
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    주변에서 세대가 서로 다른 사이에 발생한 갈등 사례를 찾고 분석하기(
    을 중시하는 경향이 있다. 이들은 조직 내 위계질서와 안정적인 업무 수행 방식을 선호하며 변화보다는 검증된 방식을 고수하는 경우가 많다. 이런 차이 때문에 MZ세대가 제안하는 새로운 ... 의 구별은 필수적이다. 조직생활과 대인관계 형성은 엄연히 다른 부분이다. 그런데 기성 세대는 이를 혼합해서 여긴다. 회사 동료들과 친하게 지내지 않으면 조직적응하지 못한다고 생각 ... 에 기업과 사회가 지속해서 발전하려면 기성세대의 바람직한 가치관이 이어지고 MZ세대의 도전적 가치관이 수용되어 새로운 조직문화를 만드는 것이 중요한 과제다. 그런데 이렇게 당연한 말
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.05 | 수정일 2024.12.17
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    청소년복지의 임파워먼트 접근 방법
    모던, 회의적평가실험적이고 가설검증의 방법, 관찰자이자 과학자힘을 부여하는 평가 참여자/공동의 프로듀서실천가들과 서비스를 받는 사람들은 다양한 문제에 직면하게 될 것이고, 이를 극복 ... 와 관련한 연구를 살펴보면, 청소년 임파워먼트가 청소년의 만족도, 삶의 질, 정신건강, 학교의 적응, 자립준비 등에 영향을 미치는 것으로 나타난 바 있다.만족도와 삶의 질의 경우 ... 된다.다음 본론에서는 이러한 임파워먼트가 무엇인지에 대하여 자세하게 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 임파워먼트 정의 및 특성임파워먼트는 “권한부여, 능력고취라는 뜻으로 최근 사회복지분야
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.16
  • 2021년 방송통신대학교 영유아프로그램개발과평가-영유아프로그램의 기초이론 중 구성주의 이론과 문화맥락주의 이론의 배경, 기본전제, 대표적 이론가에 대해 설명하고, 두 이론의 주장을 비교하여 논하시오.
    는 선천적인 능력조직적응을 통해 변화해 가며 이러한 것을 성장이라고 한다. 즉 인지구조의 변화를 말하는 것이다.3) 대표적 이론가구성주의의 대표적인 것은 피아제의 인지적 구성 ... 로 인정하여 발달해 가는 도움을 주었다.2) 기본 전제①인간의 환경과 능동적으로 상호작용하는 존재이다.즉, 인간은 능동적으로 인지구조를 발달시켜 적응조직한다.②적응조직 ... 에 대한 내적 동기와, 교육의 인간화 등을 강조한다. 인간은 본래 사물에 대한 호기심, 학습에 대한 강한 열망, 미래세계를 결정지을 어렵고 복잡한 선택을 할 수 있는 능력을 갖추고 있
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    독학사 1단계 심리학개론
    사건의 지각적 윤곽 및 틀적응 : 주위환경 조건 조정 능력, 생존 위한 변화조직화 : 다양한 감각 조직화하여 이치에 맞게 종합보존 : 양적 질량은 동일하나 모양 변화 가능자아중심 ... 조직 및 직장 문제 해결범죄심리학범죄자 심리 연구분석심리학칼융 : 프로이트, 개인 무의식(자아) 및 집단 무의식(조상, 종교, 역사, 문화)· 경험주의 : 감각 및 주관 배제 ... ↑, 추상적 사고, 경험 없이 논리, 가설 연역O, 문제해결능력↑· 도덕성 발달이론 : 콜버그, 인지발달과 연관(피아제), 발달 순서 동일하게 발현전인습(4~10세)1단계도덕처벌 및
    시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.30
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    (유아교육기관운영관리) 다음 문제에 대한 답안을 모두 작성하시오
    체제를 유지하기 위해 구성원을 사회화시키는 특징이며, 적응조직은 지식을 창조하거나 새로운 이론과 법칙을 발전시켜 사회의 문제를 해결해 사회를 새로운 사태에 관하여 적응시키는 역할 ... 기 관한 교사의 전문적인 해석을 가능하도록 한다.다섯째, 유아교육기관은 체제유지 조직 특성이 있다. 이와 더불어 적응적인 조직특성을 가지고 있다. 체제를 유지하는 조직은 사회적인 ... 교과목 명: 유아교육기관운영관리 다음 문제에 대한 답안을 모두 작성하시오(각 10점, 총 30점)(1) (10점) 유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립절차, 설립 시 유의사항
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05 | 수정일 2023.09.22
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    프로포절 작성 지침 및 경쟁력 있는 프로포절 작성법
    ) 표지2) 문제분석3) 대상자 선정4) 목표 설정5) 활동내용6) 예산수립7) 평가계획1. 프로포절 심사 시 일반적 고려사항1) 프로그램 운영의 비용효과성2) 지역사회 다른 조직 ... 로부터 자술적 요소와 정치적 요소를 동시에 고려해야 한다.㉡ 문제는 상대적으로 정의되어야 한다.㉢ 문제정의는 가치중립적이라기 보다는 가치몰입적이다.㉣ Need(욕구) -- 무능력 ... 개요2) 문제(욕구) 분석3) 대상자 선정4) 목표(Goals)와 세부목표(Objectives) 설정5) 프로그램 구성6) 예산수립7) 평가계획3. 경쟁력 있는 프로포절 작성법1
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.25
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 12일 화요일
AI 챗봇
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감