"기술훈련원"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인적자원관리 자기소개서 조현병 사례연구 학점은행제 조현병 간호진단 자원봉사론 심리기술훈련 정신 시나리오 사회복지 인적자원의중요성

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"기술훈련원" 검색결과 561-580 / 87,279건

판매자 표지

인력개발과활용) 기업현장에서 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 조직 관계와 기능적 특성에 대해 토론해보시오.

합니다. 그리고 조직 구성원들의 조직과의 관계 및 능률을 다루기도 합니다.인적자원개발(HRD)은 조직의 성과와 역량 등 효율성 향상을 위해 수행되는 훈련, 개발과 경력개발을 통합한 모든 ... 과정을 말합니다. 주요 업무에는 교육, 훈련, 육성, 역량개발, 경력관리 및 개발 등이 있습니다. 이전보다 업무의 생산성과 효율성을 높이기 위하여 직무별, 직급별로 나누어 기술 ... 을 구하고 조직 구성원들이 조직의 목표와 각자의 능력에 맞게 활용되며 그에 따른 물리적, 심리적 보상과 더불어 실질적인 조직 구성원들의 보상, 승진 시스템, 평가 제도 등을 설계

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.04 | 수정일 2025.05.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

인력개발과활용_인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.

, 국가적인 측면에서 어떻게 중요한지를 한번 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 인적자원개발의 개념역사적으로 인적자원개발은 훈련과 교수설계에서 시작해 훈련과 개발, 종업원개발을 통해 ... 하다는 것을 인식 하게 되었다.2) 조직수준조직원으로 구성원의 역량과 전문성을 교육, 훈련, 개발하는 것으로 구성원의 역량 증강을 목적으로 하는데 궁극적으로 구성원이 조직에 얼마나 ... (1993)은 교육훈련이란 말은 훈련, 연수, 교육이라는 말을 합쳐서 인간능력 개발 전반에 걸친 계획적인 육성의 노력과 과정을 지칭하게 된다고 했다. 이렇게 학자들의 견해도 다르

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

다운로드 장바구니
사회복지학개론_사회복지 문제를 소재로 한 영화를 관람한 후, 영화 속 사회복지 문제(예 치매, 장애, 입양, 학대, 비행 등)를 구체적으로 정의하고 해결방안을 제시하시오.

되지 않을 수 있지만 그로 인하여 직장 생활을 하지 못한다는 것은 잘못된 것이다.3. 정신장애인 사회복지 개입방법1) 사회기술훈련정신장애인의 경우에는 의사소통, 대인관계 내 ... 에서 어려움을 겪게 되는데 사회기술훈련은 대인관계 내에서 어려움을 치료하는 것을 목적으로 두고 있다. 여러 가지 사회화 훈련을 통해 대인관계를 형성하고 주변과 소통을 할 수 있는 능력 ... 을 향상시켜서 재활에 목적을 둔다. 사회기술훈련의 시작은 가족, 지인과의 관계 형성에서부터 시작해 주변의 낯선 사람들로 하여금 적응력을 확장시키는 방법을 사용한다.사회기술훈련을 통해

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습

학은 산업체와 조직 안에서 개인차와 관련한 전반적인 분야를 다룬다. 대표적으로는 종업원 선발과 배치, 종업원 평가, 교육 및 훈련, 경력개발 등의 분야가 있으며 각 분야를 설명 ... 을 위해 측정방법을 개발하는 것에 관심을 둔다. 직무연구와 검사가 직무수행을 얼마나 잘 예측할지에 대한 연구가 이루어진다. 개인의 기술, 흥미에 적합한 직무를 발견하여 종업원 ... 을 위하여 종업원 기술 향상에 관심을 두는 것으로 전문직 기술 향상, 관리자 양성 프로그램, 조업원의 효과적인 근무가 이루어질 수 있도록 교육을 실시한다. 산업심리학에서는 교육 및

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

다운로드 장바구니
태권도 실기 ) 태권도 겨루기 기술훈련 전술훈련 차이점

으로 이동하면서 발차기, 원으로 돌면서 발차기, 거울을 이용한 발차기 등의 종류를 가진다.전술훈련은 공격 기술을 단일 공격과 복합공격으로 나누어 이러한 공격들은 속임동작이나 발놀림 등 ... 태권도 실기태권도 겨루기의 기술훈련과 전술훈련의 차이점태권도 실기태권도 겨루기의 기술훈련과 전술훈련의 차이점목차1. 서론2. 본론(1) 기술훈련(2) 전술훈련(3) 기술훈련 ... 된 모든 정보를 바탕으로 선수들의 운동 수행 능력과 기술 수준을 향상하게 시키기 위하여 훈련의 전반적인 목적을 설정하여야 한다.(1) 기술훈련겨루기 기술훈련은 신체적 운동을 수행

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.27 | 수정일 2024.06.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

경력개발과 조직

, 구성원의 가치관 변화, 근로생활의 질 향상, 조직 간 이동의 증가, 기술의 급격한 변화내부 환경 변화승진 정체의 심화, 직무환경의 변화, 조직의 분권화와 슬림화, 참여의 증대 ... 는 시기이다. 4단계에서는 퇴직 후의 계획을 세우게 된다고 할 수 있다.II. 조직의 역할II-1. 교육훈련의 효과교육훈련의 궁극적인 목표는 기업과 기업의 구성원을 위하여 존재 ... 경력개발과 조직목 차I. 경력개발1. 경력개발이란32. 경력개발제도의 (실행과정, 필요성, 중요성)3.4.53. 경력개발의 모형6.7.8II. 조직의 역할1. 교육훈련의 효과8

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.18

다운로드 장바구니
교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오. 서론 (2)

인력개발과 활용교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오.서론인력개발은 조직 내에서 조직 구성원의 역량을 강화하고, 전문성을 향상시키는 핵심적인 전략 ... 적 과정이다. 효과적인 인력개발을 위해서는 교육훈련 프로그램의 설계가 핵심 요소로 작용한다. 교육훈련 프로그램 설계는 조직 내 구성원들의 학습 활동을 지원하고, 조직의 목표를 달성 ... 성과 그 수행 절차에 대해 다루겠다.본론교육훈련 프로그램 설계의 필요성과 목적교육훈련 프로그램 설계의 필요성교육훈련 프로그램 설계는 조직 구성원들의 학습 및 역량 강화를 위해 필수

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

다운로드 장바구니
교육철학 및 교육사 강의 내용 정리본

의 교육? 교육 목적: 국가에 대한 충성심 가진 호전시민 양성, 이상적인 군인에 필요한 힘, 용기, 복종력, 인내력 계발? 교육 내용: 전쟁 기술, 체육, 음악 (극히 초보적인 읽 ... 기, 쓰기, 셈하기 교육)? 교육 방법: 훈련과 체벌? 영향: 신체적 단련, 애국심과 정신교육 / 인간 개성 신장과 조화로운 인간육성 실패, 학문이나 예술적 발전, 위인 배출 못하 ... : 수사학 발전, 육체적·군사적 훈련 밀려나고 지적 교육내용 발달- 교육 내용1) 0~7세: 가정 교육2) 8~13세: 사립초에서 독·서·산·음악 및 체육 교육3) 14~16세

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

강의교안,주교재,기타문헌 등을 참고하여 한국과 외국에서 현재 실시되고 있는 청소년정책을 한 개씩 조사

다는 것이다. 아이들의 흥미가 두 다르다는 점에서 일괄적으로 교육 훈련을 제공하는 것은 사실 의미가 없는데, 75개 이상의 분야를 마련해서 이들이 원하는 교육을 진행하고 있다는 점 ... 정책을 한 개씩 생각해보세요- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.청소년 고용 정책1)개념2)직업훈련제도2.미국 청소년고용정책1)직업훈련제도(1)개관(2)대상(2)실시주체(3)내용(4 ... )장점(5)단점3.한국 청소년고용정책1)직업훈련제도2)대상3)주체4)내용5)장점6)단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론청소년들은 고용에 진입하는 단계에서 오래 실업상태에 머무르게 되

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

전환교육의 과제 및 전망

위해서는 다양한 진로와 훈련을 탐색하고, 직장활동을 직접 경험하며, 특정 직무기술과 일반적 직무기술을 학습하고, 작업관련 행동과 기술을 습득하며, 특정 직업기술을 획득할 수 있 ... 전환교육의 과제 및 전망첫째, 장애 학생들은 고용을 위해서는 이동능력, 일에 대한 책임감 및 여러 가지 사회기술 등도 투입요인이 된다. 그러므로 장애 학생들의 전환과정을 지원하기 ... 는 교육과정과 고용기술의 교수를 통하여 지원을 받아야 한다.둘째, 고용기술 교수의 강화 외에 장애 학생의 전환과정을 지원하는 다른 방안은 지역사회 기술 교수의 강화이다.지역사회 기술

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

2025년 7월 집중호우 비상대응 훈련계획 및 평가

어린이집 비상대응 훈련평가서결재담당자안전관리책임관훈련명집중호우 발생 시 비상대응훈련 일시2025년 7월 2일참가자어린이집 보육교직원 13명영아 35명 결석 3명훈련 진행책임자안전 ... 주의보 발령.훈련내용평가대응활동평가 중점내용평가항목평가 (기술)기상예보 청취예보 점검우리 지역의 집중호우 예보를 점검하였는가?기상청 및 관계기관(행정안전부, 소방청, 지차체 등 ... 한 보고를 하였는가?사고 보고서를 작성하여 보고함.평가집중호우 발생에 대비하여 영아의 안전한 대피 방법을 숙지하고, 교직원의 대응 역할을 점검하는 훈련을 실시하였음. 비상 방송에 따라

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

직무분석의 의의를 설명하고 직무분석의 절차 및 직무분석의 활용을 서술하시오.

수행에 필요한 지식, 기술, 능력을 파악하고, 이를 바탕으로 효과적인 교육 및 훈련 계획을 수립할 수 있다. 이는 직원들의 역량 강화와 조직의 경쟁력 강화에 기여한다.④공정한 ... 간의 적합성을 높여, 효과적인 채용과 인재 확보를 가능하게 한다.2) 교육 및 훈련 개발직무분석을 통하여 직무에 필요한 역량·기술을 파악하고, 이를 바탕으로 직원들에게 필요 ... 하고 활용하기 위해 필수적인 과정이다. 이는 각 직무의 특성과 요구사항을 체계적으로 분석하여 직무 수행에 필요한 지식, 기술, 능력 등을 명확히 하는 것을 목표로 하며, 인사관리와 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.04

다운로드 장바구니
산업심리학_수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명하세요.

적으로 효과적인 시간관리 기술, 의사소통지식, 업무수행능력에 대한 분석이 이에 해당된다. 3) 개인분석은 구성원 개인별 훈련과 개발이 현 시점에서 필요한 것인지를 분석하는 것으로 조직 ... 분석은 훈련을 시작하기 전 대상자 선정 및 훈련내용에 대하여 고민하는 단계로 다시 말해 훈련이 필요한 대상을 정확하게 찾는 과정을 말한다. 훈련이 왜 필요한지, 구성원 전체에게 필요 ... 고자 하는 목표를 달성하기 어렵다. 이에 훈련 이후에 습득한 기술 또는 지식, 능력의 정도에 따라서 훈련대상자들이 언급할 수 있는 구체적인 결과 또는 준거를 근거로 해야 한다. 여기

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.05

다운로드 장바구니
육군의 과학화 전투훈련의 필요성과 발전가능성( 졸업논문)

훈련의 발전 가능성5.1 과학기술의 발전상황과학화 전투 훈련의 기술력이 훈련 가능한 부대원의 수 증가로 연대급 훈련, 소총뿐 아니라 유탄, 전차, 차량, 수류탄 등의 마일즈 장비 ... 화 전투훈련장4. 과학화 전투 훈련의 필요성4.1 병력 감축에 따른 필요성4.2 현대 전장 환경의 변화5. 과학화 전투 훈련의 발전 가능성5.1 과학기술의 발전상황5.2 과학 ... 성과 과학기술의 발달에 따라 과학화 전투 훈련의 발전 가능성을 서술하고자 한다.Keyword : 과학화 전투 훈련, KCTC, 전투 수행능력, 전투경험1. 서 론현재 우리는 발달

논문 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.07

다운로드 장바구니
인적자원관리_우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

과 기술, 행동 등을 개발하는 활동을 말한다. 또한 훈련이나 교육, 학습 프로그램 등을 통해 개인의 성장과 발달을 도모하는 인적자원 개발 활동으로, 이를 통해 현재 직무와 앞으로의 잠재 ... 적 직무를 준비하기 위한 다양한 지식과 기술, 태도 등을 개발할 수 있다.이를 실제로 적용한다면, 컴퓨터를 기반으로 하는 교육 및 훈련, 영상 콘퍼런스, 현직 훈련(On-The ... 발전과 국민 각 개인의 삶의 질을 향상하기 위해 갖추어야 할 정보력과 기술력, 도덕적 성숙 등의 가치 있는 능력과 품성으로 규정할 수 있다. 또한 인적자원개발은 개인 및 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

[산업심리학]산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례에 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

적 기술과 재능이 무엇인지를 결정하며 직무에 적합한 사람을 선발할 수 있다. 즉 적성에 맞게 인적자원을 직무에 배치하고 직무수행 평가를 바탕으로 직무수행을 개선하기 위한 훈련 등 ... 된다. 셋째, 직무수행평가이다. 직무수행평가의 측정은 종업원과 기업 모두에게 중요하다. 직무수행평가 결과는 승진, 보너스 등 종업원의 인사결정과 교육 및 훈련 등 종업원의 자기개발 ... 을 위한 기초자료로 활용된다. 넷째, 교육 및 훈련이다. 기업이 종업원을 대상으로 교육과 훈련을 제공하는 이유는 종업원의 직무수행성과를 극대화하기 위해서이다. 산업심리학자들은 기업 내

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

외국국가 중 한 국가를 선택하여 평생교육제도와 정책을 정리하시오

및 훈련부'(Vocational Education & Training Group)에서 주로 담당하고 있다.직업기술 강조는 호주의 주요 평생학습 정책의 하나이다. 호주의 평생 교육 ... 전통은 개척 초기에 시작된 근로자들 중심의 계속기술교육에 뿌리를 두고 있다. 1990년대에 들어 급변하는 사회경제적인 요구에 적극적으로 대처하기 위한 교육훈련 분야의 개혁을 단행 ... 하였다. 이에 평생교육의 국가적인 목표는 지식과 기술 및 정보 경제력을 키우는 데 중점을 두었다. 평생 직업 교육?훈련을 위한 국가 전략 보고서는 이 같은 정책 변화를 반영한 것이

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요

게 할 수 있다.3)교육훈련교육훈련은 직원들이 가진 기술력을 더욱 향상시키게 할 수 있다. 그래서 조직원이 더 뛰어난 기술력을 갖춰 생산성이 뛰어난 인재로 성장할 수 있다. 조직원 ... 서비스업은 기술자가 일하는 것이기 때문에 대체로 직무순환이 존재하지 않는다. 승진관리는 수직적인 이동의 한 형태이며, 조직원들에게 승진이라는 동기부여를 주어 자기개발을 끊임없이 하 ... 의 교육은 실무교육과 서비스교육 등이 있다. 인턴이 입사하여 기술자에게 기술을 배우는 것도 교육훈련의 일환이다. 또한 세미나와 같은 학회를 참석해서 디자인의 트렌드를 알거나 새로운

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

전문상담 임용 암기카드7(집단상담)

과 과거를 함께 탐색함 5. 자조집단 1) 구성원들이 공통된 문제를 해결하기 위해 경험과 대처기술 등의 정보와 희망을 공유하는 자발적 모임 2) 전문가가 없는 특징 3) 치료 ... 집단 유형 훈련집단(티-그룹) : 대인관계에서 참여자들의 감성 혹은 감수성을 높이고 인간관계 기술을 신장시키기 위해 고안된 집단(감수성훈련 집단) 참만남 집단 : 모든 장면 ... 에서 인간적 성장할 수 있는 기회를 제공하기 위한 훈련 형태에서 발전된 집단(로저스), 일치성과 진솔성 신장 목표 마라톤 집단 : 장시간 연이어 회기를 가짐으로써 구성원들의 방어를 감소

시험자료 | 9페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.09.19

다운로드 장바구니
5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요.

the Job Training) 입니다. 기업 내에서의 종업원 교육 훈련방법의 하나로, 피교육자인 종업원은 직무에 종사하면서 지도교육을 받게 됩니다. 따라서 업무수행이 중단되는 일이 ... - 일정 기간 동안 작업장 내에서 훈련 대상자가 상사나 선배 및 동료들로부터 기술을 배우는 방법입니다.(2.2.2) 직장 외 방법(Off-JT : Off the Job ... Training) 입니다. 일을 실시하는 장소를 떠나서 직무수행에 공통적으로 필요한 지식, 기술, 태도에 대해서 시행되는 교육훈련을 의미하며 구체적으로는 업무수행과정 외에 각별히 시간과 장소

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.16

다운로드 장바구니

이전10개 24 25 26 27 282930 31 32 33 다음10개

파워링크

신청하기