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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"기술직취업" 검색결과 521-540 / 18,158건

  • 한국간호의 역사 (간호학개론)
    이뤄지지 X2. 개항기 간호 우리나라 최초 현대적 간호교육 계기 서양의 선교간호사에 의해 전문직 간호직 등장 서양의료 도입되면서 공식적 간호교육 등장하여 전문직으로서의 간호직이 등장 ... 항기 간호 선교간호사 업적 과학적인 이론과 체계 를 갖춘 간호법 소개 전문직의 속성을 지닌 서양의 근대적 간호실시 국제적인 진출 의 밑거름 의사시중이 아니라 의사와 더불어 환자간호 ... : 전쟁으로 인해 무자격 의료인을 양성 하기 위해서6. 한국전쟁과 복구기 1953 년 : 간호고등기술학교 로 개칭 간호과와 조산과를 둘 수 있음 입학자격 : 중학교 졸업자 , 3 년
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.13
  • 10점 만점 받은 비즈니스 모델개발 1차 보고서 청년창업
    대답을 찾아보려고 애쓴 적이 있다. 대학 졸업자 중 청년의 70%는 취업을 준비한다. 그중 30%는 공무원 시험을 준비하고 15%는 학업, 6%는 창업을 준비한다고 한다. 0.6명 ... 을 한다고 한다. 중국의 청년 창업 수치는 점점 높아지고 있다고 한다. 우리나라는 그에 비하면 안정적인 삶을 추구하는 공무원직을 꿈꾸는 청년들이 대부분이다. 섣부른 도전보다는 안정적인 ... 자리를 기다리며 자발적인 실업 또는 비경제 활동 인구로 남았던 청년층들의 창업의 움직임이 뚜렷해지고 있다.최근에 늘어나는 20대 청년 창업가들은 신기술과 아이디어로 투자를 유치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 SWOT 분석 (간호사가 되기위하여) A받은레포트
    취업의 폭이 넓다.-어학능력을 요구하는 병원이 많다.-나에게 도움을 줄 수 있는 선배 간호사들이 있다.-아직 병원원서제출까지 시간이 1년이상이 남았다. (간호사로 일하기까지 1 ... 은 생명과 관련된 직장이므로 엄격하게 관리된다.-정신과 병동의 환자는 최악의 경우 자살을 선택하는 상황에 이를 수 있다.-환자에게 하는 말에 대한 막대한 책임감을 가져야한다.-병원 ... 에서 정신과 간호사에게 주는 급여가 적다.-현재 코로나로 인해 취업이 어렵다.-병원 취업을 위한 다양한 대외활동이나 봉사활동 등의 활동이 중요시된다.-신규 간호사를 정신과 병동
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    클라이언트 면접을 신입사회복지사가 하는것에 대해서 찬성인지 반대인지 선택하고 이에대한 자신의 의견과 이유에 대해 서술하시오
    중 가장 중요한 요소라고 할 수 있다. 하지만 최근에는 많은 기관들이 취업난 해소를 위해 신규 직원 채용 시 서류전형 및 필기시험 없이 바로 면접만으로 선발하는 사례가 늘고 있 ... 다. 이렇게 되면 기존 경력직 지원자와의 경쟁력에서 밀릴 수밖에 없다. 특히 복지관 같은 곳에서는 주로 노인층 대상 프로그램을 운영하는데 경험이 없는 젊은 층이 투입된다면 업무 효율 ... 에서만 올해 처음 도입됐다. 부산시는 내년부터 만 18세 이상 34세 이하 미취업 청년에게 월 30만원씩 3개월간 구직촉진수당을 지급하겠다고 발표했지만 아직 구체적인 계획은 나오지 않
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-347-Q, 취업규칙(현장직)(자동차산업,표준)
    표준 문서: 취업규칙(현장직) (표준)목차제 1 장 총칙제 2장 인사제 3 장 복무제 4 장 급여제 5 장 재해보상제 6 장 상벌제 7 장 교육 및 안전, 보건제 8 장 남녀 ... 범위)사원의 취업에 관하여는 이 규칙과 기타 제정된 제 규정에 의한다.제 4 조 (사원의 정의)본 규칙에서 사원이라 함은 본 규칙 2장에 의하여 회사에 채용된 생산 정규직사원을 말 ... 고용 평등문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인제 1 장 총칙제 1 조 (명칭)본 규칙은 당사(이하 "회사"라 칭함)의 취업규칙(이하"규칙"이라 칭함) 이라 칭한다.제 2 조
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인 일자리의 문제점과 대안을 구체적으로 제시하세요
    촉진정책은 중요하다. 고령자의 축적된 경험이나 지식, 또는 기능과 기술은 우수한 인적자원으로서 활용가치가 높다. 고령자에게 취업기회를 확대하는 것은 고령인력의 활용과 더 나아가 부족 ... 노인복지론노인 일자리의 문제점과 대안을 구체적으로 제시하세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인 일자리사업의 필요성1) 소득보장2) 노인의 취업할 권리3) 공?사적 부양비 ... 취업정보에 대하여 적극적인 홍보2) 노인인력의 개발과 활용을 위한 전문교육시설의 설치3) 노인일자리 창출을 위한 노력4) 법?제도적 개선4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    5주 2강에서 경영진단에 대해 학습하였습니다. 해당 부분에서K평생학습도시의 SWOT분석을 통해 강점 강화 전략, 약점 강화 전략, 기회 활용 전략, 위협 극복 전략을 살펴보았습니다. 본인 주변에 있는 평생교육기관의 경영전략 및 대표 프로그램을 기술하고, 개선 방향을 제시하세요.
    전략을 살펴보았습니다. 본인 주변에 있는 평생교육기관의 경영전략 및 대표 프로그램을 기술하고, 개선 방향을 제시하세요.Ⅰ. 서론평생교육기관이란 평생교육법 제2조에 근거하여 지역 ... , 청년실업자 등을 대상으로 중학교 자유학년제 진로·직업체험교육강사를 양성하여 취업 및 일자리를 창출하는데 목적을 두고 있다. 수강료가 무료이며, 총 8회(16시간)로 운영되고 지 ... 오펀평생교육원 대강의실에서 진행된다. 교육내용은 ○새로운 직업을 만드는 창직 직업을 찾다, ○미래사회의 변화와 트렌드의 이해, ○창직의 3원리, ○나의 강점은 어떤 미래직업
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.29
  • 기본간호학 A+ 간호전문직으로서 요구되는 바람직한 간호사의 역할 및 간호의 미래'에 대한 본인의 생각
    의 경제성장에 따라 대상자들의 건강요구가 증가하고 있으며 의료기술의 향상과 건강문제의 변화로 인해 의료 서비스에 대한 사회적 기대가 점차 높아지면서 건강 서비스직의 전문화 및 의료서비스 ... 적인 요소가 된다.간호의 전문화에 따른 움직임은 다양한 영역에 대한 자극이 되고 있는데, 신규 지식, 과학 기술 발달, 건강관리에 대한 복잡성 증가에 따른 의료직 분화, 환자 ... '간호전문직으로서 요구되는 바람직한간호사의 역할 및 간호의 미래'과목명담 당제출일학 과학 번분 반이 름목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 내가 생각하는 바람직한 간호사의 역할1) 개인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.27 | 수정일 2025.10.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활지도와상담_직업의 의의와 직업관, 직업윤리를 정리하고, 미래의 직업인으로서 학생들을 어떻게 지도할지 사례를 제시하시오.
    가 잘될 수 있다고 주장되는 근거와 신념의 가치관이다. 둘째, 직장 본위라는 것은 그 개인이 소속하고 있는 직장이나 그 직장의 사회적 지위의 향상을 위하여 각자가 맡은 직무나 관련 ... 활동을 충실히 수행하며 이를 통하여 직장이나 집단 전체의 유지 번영을 위하여 공헌하지 않으면 안 된다는 태도의 직업관을 말한다. 셋째, 국가 본위라는 것은 국가와 같은 전체 사회 ... 과 직업수행에 필요한 지식, 기술의 필요성 인식, 일과 직업에 관한 자긍심을 발견하게 된다. 두 번째 중학생, 고등학생 특히 일반계 고등학생의 경우 탐색의 단계로 자아개념의 명료
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    청년실업의 근본적 해결방안으로서 청년수당
    적으로 작용하여 발생하는 문제이다. 기술 및 의학의 발달, 그에 따른 고령화, 기성세대의 이기심, 비정규직의 증가, 교육기간의 증가, 고등교육 등 어느 하나로 명확하게 대안을 제시 ... 특별시에서 시행하는 정책으로, 서울시에 거주하고 있는 만 19세~29세 미취업 청년들의 구직 활동을 촉진하는 수당이다. 매월 50만원, 최소 2개월 ~ 최대 6개월 간 지급 ... 하다.청년수당이 등장하게 된 이유는 청년실업이 장기간 지속되는 상황에서 청년들을 취업을 위해 소요되는 비용을 벌기 위해 아르바이트를 하고 취업준비 시간을 뺏기고 또 다시 취업을 못하
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    주어진 사례(첨부참고)를 읽고 다음 사항을 적어주세요
    다. 지금 전문적인 지식이나 기술을 가지지 못하여 단순직에 종사하고 있는 것으로 보여, 취업을 하기 위하여 필요한 과정을 이수할 수 있도록 하는 것이다. 이 과정에서 필요한 기본의 지식 ... 과목명:사회복지실천기술론주제: 주어진 사례(첨부참고)를 읽고 다음 사항을 적어주세요1) 가계도 그리기2) 생태도 그리기3) 주요 문제 기술①가장 먼저 우려가 되는 점은 딸이 ... 하려고 하는 것을 보면 조금은 외롭고 의지할 곳이 필요한 본인의 행동이 아닐까 생각이 들었다. 또한 경제적인 부분에서 전문직이나 혹은 안정적인 직업을 가지고 있는 상황이 아니
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
  • 사회학 ) 청년실업
    자들이 노동시장에서 충분하게 수용할 수 없어 취업난이 발생하지만, 고학력자들은 더 좋은 일자리를 찾고자하여 미스매칭 현상으로 인해 고졸 학력자 중심의 생산직 인력난이 동시에 일어나 ... 주제 : 청년실업1) 청년실업이란?2) 현황3) 청년실업 원인4) 해외의 청년실업의 해결방법5) 대책참고문헌주제 : 청년실업개요 및 계획1) 청년실업이란?2)현향대학진학률취업 ... 신규채용 청년청년실업 현향3)청년실업 원인사회구조의 변화- 기술적 실업-초혼 연령 증가에 저출산으로 인한 일시적 착시 현상한국의 산업구조 변화-과거와 달라진 점4) 다른 나라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호윤리학 간호전문직 표준 및 간호실무 법적 윤리적 기준 보고서
    간호전문직 표준 및 간호실무의 법적·윤리적 기준 보고서2024.11.08.(월) ~ 2024.11.12.(금)지도 교수:실습 일시실습 병원실습부서/과인공신장실1. 간호 전문직 ... 표준 및 간호실무의 법적.윤리적 기준1) 간호전문직 표준간호사는 간호실무의 지침인 간호표준, 간호과정에 근거한 간호를 수행해야 하며, 간호관련 법령을 통해 실무를 보장하고 통제 ... 하고 있다. 간호표준은 간호사 자신과 대상자, 그리고 건강관리를 제공하는 기관을 보호하면서 간호사가 전문직으로서의 역할을 수행하도록 한다.간호의 실무표준은 사정, 진단, 기대결과 확인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.21
  • SWOT 분석기법을 활용(본인의 강점과 약점, 취업분야의 환경적 기회와 위협을 분석)하여 본인의 취업전략을 수립하시오.
    을 체계적으로 기법을 활용해 분석한 뒤, 취업에 있어서 내 자신의 강점과 약점을 정확히 보수할 수 있도록 기술하여 보겠다.Ⅱ. 본 론1) 외부환경에대한 분석? Opportunity우선 ... 를 활용한 전략 수립자신의 내적·외적 장단점을 활용해 취업 전략을 짤 수 있다. 우선 다른 경쟁사보다 기업이나 기업 관련 정보에 쉽게 접근할 수 있는 장점을 살려 나처럼 전문직 ... SWOT 분석기법을 활용(본인의 강점과 약점, 취업분야의 환경적 기회와 위협을 분석)하여 본인의 취업전략을 수립하시오.성 명 :과목 명 : 마케팅원론▶ 목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.31
  • 노인 세대를 위한 교육의 의미를 정리하고 이에 적절한 노인교육프로그램의 실제 사례를 발굴하여 분석하시오.
    가 연령대별 가치에 따라 사회에서 배제되지 않고 정규직이나 시간제 일자리에서 계속 고용되고 재취업하는 것을 말한다. 따라서 노인들이 나이에 상관없이 사회구성원으로서 활동하는 것 ... 도록 돕는 것이 주된 목적이다. 복지의 관점에서 볼 때 노년기 사회 변화에 적응하는 데 필요한 지식과 기술, 태도를 전달하는 노년기 교육이 그 중심이다.둘째, 노인교육은 초·중·고등 ... 학교·대학·사회교육기관의 노인교육을 비롯해 은퇴를 앞둔 이들을 위한 노후준비교육, 노인과 관련된 직업에 종사하거나 취업을 희망하는 이들을 위한 노후교육 등이 있다.셋째, 노인
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    전문간호사 조사
    특수한 지식, 기술, 방법을 필요로 하는 직업이며 상위의 교육기관에서 교육되는 직업- 전문직은 그 구성원의 높은 윤리적 수준을 옹호하고 각 전문직의 지식체의 확장에 참여- 전문직 ... 성, 철학적 사고 및 윤리, 전문화된 지식과 기술, 교육, 사회에 대한 봉사, 자격규제 -> 전문직의 평가에 있어서 준거적 기준이 되며, 전문직으로서의 간호가 갖추어야 할 특성1 ... . 자격 규제- 전문직은 고유의 지식과 기술을 독점할 수 있도록 면허와 위임제도를 확립함으로써 구성원들의 자격을 규제함- 우리나라는 일제 강점기인 1914년 7월에 ‘산파규칙
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.22
  • [합격 자기소개서]충북소주_생산직군
    지 원 회 사㈜충북소주응 시 직 종생산 현장직성 명(한글)(한자)주민등록번호만 세비상연락전화(자택) (H/P)학 력재학기간학 교전공과목취득학점졸업구분소 재 지외 국 어TOEIC ... -MAIL주소지 원 자 가 족 사 항관 계성 명연령출 신 교근 무 처직 위동거여부가족관계(2 )남( 1)녀중(2 )째자 기 소 개성장과정(가정환경, 학교생활, 병역사항 등)[긍정적인 ... 겠습니다. 공격수가 아니어도 좋습니다. 든든한 수비수가 되어 공격의 기반을 다지는 팀플레이를 하겠습니다.본인 성격의 특징 (생활신조, 장,단점 등)다른 업무도 그러하겠지만 특히 생산직
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    피아노 조율사 직무분석
    시키는데 초점이 맞추어져있으며, 다양한 상황에서의 피아노의 고장과 수리방법에 대해서는 기술되어 있지 않다.7. 취업에 필요한 조건성 별남녀 무관적 정 연 령만 19세 이상최소교육정도 ... 직 무 분 석(분석직업 : 피아노 조율사)?직무분석 요구자:OO대학교 OOO?직무분석 수행자소 속:OO대학교 OOOOOOO과학 번:OOOOOOOOO이 름:OOO직무 분석 결과 ... 을 할 수 있도록 한다.[세부목표]1) 분석대상직업의 정의를 확실히 내리도록 한다.2) 분석자가 직접 작업자의 곁에 서서 직무 활동의 실제를 상세하게 관찰하고 그 결과를기술하는 관찰법
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이 가족의 실태와 당면하는 어려움에 대해 제시하고, 이를 해결하기 위한 프로그램을 제안하여 주세요
    취업률 향상에는 도움이 될 수 있을지 몰라도 여성이 기업이나 조직의 고위직에 진출하는 비율과는 거리가 멀다. 즉, 여성 취업의 양적인 증가는 이루어질지 몰라도 여성 취업의 질 ... 적인 취업 서비스를 지원하는 기관이다. 단순히 취업 기회를 제공하는 것이 아니라 여성들이 재취업 하기를 원하는 업종이나 기업에서 요구하는 전문기술이나 직무 역량을 갖출 수 있 ... 임금의 인상으로 일자리가 줄어들면서 파트타임 직업이나 일용직 근로를 선택하는 사람이 늘었기 때문으로 해석할 수 있다. 파트타임 직업이나 일용직의 수가 늘었다는 것은 맞벌이가 커리어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    다문화인이 많아지고 있는 오늘날 국내에서 체류하고 있는 외국인 근로자에게 필요한 법은 무엇인지,수정 또는 보완해야
    개정요소에 대하여 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 외국인 근로자 고용에 관한 법률외국인 근로자가 우리나라에 취업을 하기 위해서는 「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률」에 적용 ... 에서 중소기업이 본격적으로 외국인을 근로자로 고용하기 시작한 것은 1990년대의 일이다. 이때 외국인 기술연수생이라는 이름으로 외국인에게 연수기회를 주면서 1980년대만 해도 입국자 수 ... 가 1000여명에 불과하던 외국인이 92년도에는 2만명으로 급증하는 영향을 준다.외국인 근로자는 이후로 점차 급증하여 현재 중소기업 생산직이나 농수산업 분야와 같이 내국인 근로자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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2025년 11월 27일 목요일
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