"기술직취업"의 검색결과 입니다.

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"기술직취업" 검색결과 501-520 / 18,157건

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[현대자동차 생산직 합격 자소서] 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 합격 자소서 입니다. 다들 꼭 붙으셨으면 좋겠습니다!

1. 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오.(800자 이내)저는 어릴 때부터 기계에 관심이 많아 기계 과학경진대회

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.14

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연금밖에 없다던 김부장은 어떻게 노후 걱정이 없어졌을까 독후감

과 가구를 처분해야 한다. 이런 게 필요하다고 스스로 인정하고 실천하는 게 돈에 대한 감각을 바꾸는 길이다. 둘째, 일에 관한 것이다. 대부분의 사람들은 퇴직 후 재취업을 원한다 ... . 그럼 재취업 가능성을 가늠할 수 있는 이런 사람은 재취업이 힘든 것이 사실이다. 대기업 임원 출신, 자존심이 세고 잘 타협하지 않는 사람, 연봉감소를 원하지 않고 다른 사람과 잘 ... 어울리지 못하는 사람, 완고한 사람, 뭔가 배우는 걸 싫어하고 옷차림이나 헤어스타일에 무관심하고, 실제 나이보다 늙어 보이는 사람은 재취업이 힘들다. 시장에선 대기업 임원을 환영

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.05

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평생교육론 ) 성인의 평생교육 참여 동기와 방해요인을 우리 삶에 적용해 봤을 때, 여러분이 평생교육에 참여하는 동기와 방해하는 요인이 무엇

에 대한 설명을 기술하시오.평생교육론성인의 평생교육 참여 동기와 방해요인을 우리 삶에 적용해 봤을 때, 여러분이 평생교육에 참여하는 동기와 방해하는 요인이 무엇인지 각 요인별로 5개 ... 이상의 이유와 그에 대한 설명을 기술하시오.목차1. 서론2. 본론(1). 동기 유발 요인(2). 방해 요인3. 결론1. 서론의무교육은 국민이라면 반드시 받아야 하는 교육을 뜻 ... 의 진학 여부, 전공에 따라 각자의 길을 가게 된다. 취업 후에는 직장 업무가 최우선이 되는 경우가 대부분이다. 이때도 승진, 이직 등을 위한 공부를 하기도 하지만 학교에서 하던 공부

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.03

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보육교사직을 수행함에 있어 어떤 요소가 자신에게 가장 스트레스적인 요소이며, 어떻게 직무스트레스에 대처하는지(할 것인지)에 대해 실천적으로 논해보시오

. 보육교사직을 수행함에 있어 어떤 요소가 자신에게 가장 스트레스적인 요소일지를 기술하기2. 어떻게 직무스트레스에 대처하는지(할 것인지)에 대해 실천적으로 논하기Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 며, 어떻게 직무스트레스에 대처하는지(할 것인지)에 대해 실천적으로 논해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 보육교사직을 수행함에 있어 어떤 요소가 자신에게 가장 스트레스적인 요소일지를 기술하기보육 ... 보육교사직을 수행함에 있어 어떤 요소가 자신에게 가장 스트레스적인 요소이며, 어떻게 직무스트레스에 대처하는지(할 것인지)에 대해 실천적으로 논해보시오-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1

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| 리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.12.06

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현대가족이 당면한 문제점을 서술하고 이에 대한 해결방안을 제시

사회적 행동이 나타날 수 있고 특히 6세 미만일 때 부모가 이혼하면 그 이상 연령보다 몇 배 도움을 필요로 한다. 다음은 경제적 어려움이 발생할 수 있는데 전문직에 종사하고 있 ... 는 이혼 여성들은 경제적 위협을 느끼지 않지만 학령기 자녀들과 함께 생활하는 비전문직 여성은 경제적 문제가 발생하게 된다. 또한 결혼기간동안 결제활동을 하지 않은 여성들은 이혼 이후 ... 경제적 어려움이 나타나는데 이를 해결하기 위해서는 취업을 해야 한다. 그러나 이혼여성들은 자녀 육아로 인해서 취업의 어려움, 일터에서의 차별로 인한 구직 어려움, 인적 자원 부족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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원격평생교육원 인적자원관리 과제

사원이 회사에 도움이 되기까지 드는 시간과 비용을 무시할 수 없다는 것이 그 이유겠지만, 경력이직과는 다른 점이 경력이 있음에도 신입사원으로 입사를 한다는 점이다. 요즘에는 평생 직 ... 장이라는 개념이 없어진 만큼, 이직이 활발하므로 기업에서도 불확실한 이점을 위해 비용을 들이고 싶지 않을 것이다. 경력 있는 신입이라는 모순적인 말임에도 취업시장에서는 흔하게 쓰 ... 다. 근로자의 고령화 문제를 타파하기 위해 외국인력의 체류자격을 완화하고 취업을 권장하며, 우수한 청년인력을 확보하기 위해 청년재직자의 자산형성을 위한 사업도 적극 지원하고 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.16

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완벽정리 A+보장] 여성의 성불평등에 대한 현행제도의 한계

여성의 성불평등에 대한 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 해결방안은 무엇인지 기술하시오서론21세기는 여성의 시대라고들 한다. 남녀차별은 과거의 일이고, 능력있는 여성이 ... 을 덜 받는 시대는 끝이 났다. 고위직에 진출하는 여성들도 크게 늘었다. 노무현 정부에서 여성장관의 수는 역대 최다수인 4명을 기록했다. 윤보선, 박정희, 전두환 정권 34년 동안 ... 여성장관이 단 2명이었던 것과 비교한다면 새삼 우먼파워가 실감나는 지점이다. 그런가하면, 사회진출에 대한 여성들 자신의 생각도 크게 달라졌다. 여대생들의 90%이상이 취업과 대학원

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| 리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.11.29

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여성이 경험하는 생애주기에 따를 불평등과 위험 분석

있다. 먼저 교육기회의 차별로 인해서 취업 과정에서의 제한적인 선택의 가능성이 있으며, 교육기회가 제한된 여성의 경우 낮은 직급의 저임금 하위직 혹은 정규직의 노동에 몰리고 있 ... 하는 데 있어서 그 주안점을 두고 있었다는 데에서는 이의가 없다고 말할 수 있다. 하지만 21세기에서는 네트워크 기술의 발전과 사회적 도구의 변화로 인해서 가정과 사회의 벽이 매우 ... 이 제한되어 있으며 아들 교육에 있어서 무게가 더욱 실리고 있는 것이 현시점이라고 볼 수 있다.3) 성인이 된 여성 : 결혼의 환상취업하게 되면서 자신의 능력을 발휘하게 되며 경력

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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사회복지 관련 직업이 어떤 것이 있으며 진출 할 수 있는 분야는 어떤 것이 있는지 기술하시오.

사회복지 관련 직업이 어떤 것이 있으며 진출 할 수 있는 분야는 어떤 것이 있는지 기술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 사회복지 관련 직업2. 진출 할 수 있는 분야3. 본인의 견해Ⅲ ... 적 공헌을 위한 자기 스스로의 과정이라 한다면 그나마 다행스러운 일이다. 그러나 국가경제 변혁기 이후 대학생들은 취업난으로 인해 휴학을 하거나 전공과 흥미에 상관없이 취업의 지름길 ... 커질 것으로 예상된다. 이러한 상황은 사회복지사에게 전문직으로서의 면모를 갖추고 전문직으로서의 위상을 견고하게 하는 계기를 제공하고 있기도 하다. 그럼으로써 진출할 수 있는 분야

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.05

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인천대학교 INU리더십특강 15주차 과제

을 찾기에는 부적합하기 때문입니다. 직장은 취업 또는 취직이 되어야하고 일하는 장소가 필요하며 직책과 타이틀이 있고 길어야 30년 정도인 반면에 직업은 전문성과 기술이 필요하며 독립 ... 의 삶에 대한 고민이 대두되고 있습니다. 퇴직 이후에 경쟁력을 가지려면 무형자산(생산, 건강, 변화)을 가져야 되며 생산은 지식, 기술, 동료, 개인브랜드이고 건강은 신체적, 정신 ... 적 건강이며 변화는 관계, 다단계의 삶을 의미합니다. 강연자는 또한 직장이 아닌 직업을 찾는 것을 권유했는데 그 이유는 자격증, 학위, 어학 등은 직장을 찾기에는 적합하지만 직업

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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우리사회에 나타나는 차별과 관련하여 관심있는 주제로 여성차별을 선정하고 해당 주제를 보여주는 영화드라마 책 중 차별 해결을 위한 정책방안을 제시하시오.

이 지나치회를 놓치게 된다. 2022년 통계청 자료에 따르면, 한국에서 경력 단절 여성의 비율은 약 20%에 달하며, 이들은 주로 비정규직이나 시간제 일자리로 재취업하는 경우가 많 ... 들의 경력 발전을 저해하며, 특히 고위직이나 의사결정 위치로의 진출을 어렵게 만든다. 한국여성정책연구원의 2023년 조사에 따르면, 대기업 내 여성 임원 비율은 5% 미만으로, 여전히 많 ... 은 기업에서 여성의 고위직 진출이 어려운 상황이다. 이는 직장 내 성차별적 관행과 조직 문화가 여전히 만연해 있음을 보여준다.여성들은 직장 내에서 승진 기회를 제공받지 못하

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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한부모가족의 문제가 무엇이며 문제 해결을 위하여 정책적 접근과 실천적 접근은 무엇인지 본인의 생각을 서술하시오

부모가족의 실태와 문제점을 살펴보고, 이러한 문제를 해결하기 위한 복지대책이 어떤 것이 있는지 알아보고, 내가 제언하는 한부모가족을 위한 복지대책을 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 에 비하여 가족생활에 있어 큰 어려움을 겪게 된다.여성가족부의 한부모가족 실태조사를 보면, 한부모 가구주 2500명을 대상으로 한 조사에서 84.2%는 취업을 했으며, 월평균 가처분소득 ... 다. 이혼으로 형성된 대다수의 한부모가족은 한쪽에서 자녀양육과 양육에 필요한 생활비를 모두 벌어야 하는 등의 어려움을 겪고 있음을 알 수 있다. 자녀 양육에 필요한 돈을 벌기 위해 취업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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(추천) 신소재공학과 소개 PPT자료

가공 설계교과과정 03진로 04 취업 / 진로 취업 연구 ( 대학원 ) 기타 철강 반도체 금속가공 자동차 국책연구소 민간연구소 기술직공무원 창업기본소양 05 수학 물리 화학 영어

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| 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.08

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사회복지서비스 전달체계 구축의 주요한 원칙을 제시하고, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장단점을 정리해봅시다

으로서 자신의 전문적 업무에 대한 권위, 자율적 결정권, 책임성을 지닌 사람을 말한다. 사회복지전문직의 구성원은 정규교육의 이수 및 전문적 지식과 기술의 획득, 전문적인 윤리의식 확립 ... , 국가적인 자격 취득, 전문직 내의 사회화 등의 요소를 갖춘 사람이다.그런데 전문성이 필요한 주요 업무 이외의 업무까지 사회복지전문직이 담당할 필요는 없을 것이다. 전문성과 관련 ... 성이 약한 업무는 반드시 전문직이 맡지 않을 수 있도록 하는 것이 사회복지서비스의 효율성 차원에서 바람직할 수 있다. 예를 들어, 업무의 특성상 전문성이 덜 필요한 단편적인 서비스

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.10

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싸강 취업을 위한 자기PR 기말 족보

가 있다.- 문장을 길게 늘어 쓰면 만연체 기술 방식을 지양해야 한다.- 문장 단어 선택의 오류가 있다.- 중언부언 하는 느낌이 든다.11/2 취업 pr의 최종 관문, 면접* 면접 ... : 쉘린, 『면접 능력이 아니라 기술이다』에서)3) 답변 B10년 후에 저는 pr분야의 전문가로 성장하고자 하는 목표를 갖고 있습니다. 제가 취업하고자 하는 이 pr 회사는 저 ... 및 관리- 메시지 설계 및 관리 = 취업 성공자기 pr에서 메시지가 왜 중요한가?- 첫째 : 자신의 존재와 실체를 드러내는 가장 쉽고 빠른 표현이기 때문- 둘째 : 다른 사람

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| 시험자료 | 41페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.08.16 | 수정일 2023.04.19

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[행정학 A+] 행정윤리와 공무원 부패 정리

이상의 사기업체 등에 취업할 수 없음.- 다만, ‘관할 공직자윤리위원회의 승인’을 받은 때에는 취업 가능(주로 기술직 공무원들이 위의 제도에 해당한다. - 로비를 위해서 사기업 ... 기업체 등) 취업제한을 규정하고 있음.- 재산등록의무자(이하 ‘취업심사대상자’)는 ‘퇴직일부터 3년간 최직 전 5년 동안 소속’하였던 부서의 업무와 밀접한 관련이 있는 일정 규모 ... 적 요인을 반영하고 있기 때문에 다양하게 정의- “공무원이 자신의 직무와 관련된 직·간접적인 권한을 부당하게 행사해 사익을 추구하거나 또는 공익을 침해한 행위나 그 결과”- “공무

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19 | 수정일 2021.08.20

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[인간과사회 기말 2022] 근래 한국사회에서 발생한 사회문제 중 1) 비정규직 증가 문제를 선택하여 묘사 2) 이것이 자신의 삶 또는 주변 인물의 삶에 직접적 또는 간접적 영향 3) 이러한 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 사회학적 개념을 사용하여 설명 4) 이 문제를 해결하기 위한 방안 모색

초반 이하)과 중고령층(50대 후반 이상)만 비정규직이 정규직보다 많고, 그밖에 연령층에서는 정규직이 많다. 또한 20~30대 청년층 비정규직은 243만 명으로 전체 비정규직 취업 ... 는 상대적 박탈감은 점차 사회적 분노로 표출될 수 있다. 청년 실업과 대부분 단시간 근로자나 비정규직으로 취업하는 것은 이미 국제적인 문제로 부상하고 있다.셋째, 고용시장의 경직 ... 차이가 났었고, 정규직은 교육훈련이 의무적으로 부과되었지만, 비정규직은 의무가 없었고, 교육훈련의 양은 별로 없었다.그리고 대학을 졸업하고 비정규직으로 취업해 직장생활을 시작

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| 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.16

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간호전문직 문제점과 발전방향 레포트

간호윤리학과 전문직간호전문직의 문제점과 발전방향전문직이란?특정한 분야에 높은 수준의 전문적인 지식이나 기술을 요하는 직업을 일컫는다.직업은 생계를 위해 일상적으로 하는 일 ... Pavalko는 전문직을 이론과 지적기술이 존재하고 사회적 가치를 추구하며 교육훈련기간이 비교적 장기간이며, 선택 동기가 이타적이고 활동을 스스로 통제할 자율성이 있으며, 직업에 대한 ... 적으로 여성 취업자를 위한 보육시설과 제도가 마련된다면 간호직의 종사기간은 점차 늘어날 것이고 그로인해 경력 간호사들의 수도 점차 증가하여 결과적으로 간호직이 전문직으로서 나아가는데

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03 | 수정일 2021.05.10

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슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를 작성하시오.

의식이 높은 사회복지사 취업률이 높을 때는 슈퍼비전이 약화된다. 전문직 형성기나 사회경제적 호황기일 때는 전문직 정체성 때문에 교육적 슈퍼비전이 우세하다. 슈퍼비전의 종류는 무엇 ... 트와의 상호작용에 대한 상세한 분석을 통해서 임상적 사회사업 과제를 수행시키기 위해서 필요한 지식, 기술, 태도를 가르치는 것과 연관되어 있다.- 지지적 슈퍼비전행정적 및 교육

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07

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[합격 자기소개서]충북소주_생산직군

지 원 회 사㈜충북소주응 시 직 종생산 현장직성 명(한글)(한자)주민등록번호만 세비상연락전화(자택) (H/P)학 력재학기간학 교전공과목취득학점졸업구분소 재 지외 국 어TOEIC ... -MAIL주소지 원 자 가 족 사 항관 계성 명연령출 신 교근 무 처직 위동거여부가족관계(2 )남( 1)녀중(2 )째자 기 소 개성장과정(가정환경, 학교생활, 병역사항 등)[긍정적인 ... 겠습니다. 공격수가 아니어도 좋습니다. 든든한 수비수가 되어 공격의 기반을 다지는 팀플레이를 하겠습니다.본인 성격의 특징 (생활신조, 장,단점 등)다른 업무도 그러하겠지만 특히 생산직

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.04.07

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