"급여규정"의 검색결과 입니다.

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"급여규정" 검색결과 521-540 / 30,599건

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사회복지수급권 침해 시 대응할 수 있는 사회복지법 체계와 제도의 필요성

가 정당한 급여를 받지 못하거나, 사회복지 서비스에서 배제되는 등 사회복지수급권이 침해되는 사례가 빈번하게 발생하고 있다. 이에 대응하기 위해 우리나라의 사회복지법 체계에서는 다양 ... 수급권의 개념과 중요성사회복지수급권이란 법적으로 정해진 요건을 충족하는 국민이 국가로부터 복지급여(현금, 현물, 서비스 등)를 받을 수 있는 권리를 의미한다. 이는 단순한 국가 ... 에게 생계급여, 의료급여, 주거급여, 교육급여 등의 지원을 제공- 근로 능력이 있음에도 급여를 받지 못하거나, 해고 등의 이유로 생계가 곤란한 경우 신청 가능- 수급권자의 권리를 보호

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.27

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요

주가 육아휴직을 마치고 복귀한 근로자가 휴직 전과 동일한 업무, 동일한 급여 수준으로 복귀하도록 해야 한다고 규정하고 있다(법 제19조 제4항). 뿐만 아니라 육아휴직을 한 기간 ... 위해 휴직을 신청했을 때 이를 허용해야 한다고 규정하고 있다. 법은 사업주의 의무로 규정하였으나, 이것을 반대로 해석하면 육아휴직을 할 권리는 근로자의 법적인 권리인 셈이다.육아 ... 휴직을 하게 되면 근로자는 자녀를 양육하기 위해서 출근을 하지 않는다. 사용자에게 노무를 제공하지 않는다는 의미이다. 그러므로 원칙적으로는 급여를 받을 수 없다. 급여는 노무 제공

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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[사회복지]의료급여제도

은 잘못된 것 ( 오타 등 ) 을 수정하는 것임2. 급여 (4) 의료급여증 ④ 의료급여증 반납 및 회수 시행규칙 제 15 조의 규정에 따라 반납 및 회수 가 . 수급권자가 법 제 3 ... 조제 1 항의 규정에 의한 수급권자의 요건에 해당하지 아니된 때 나 . 법 제 17 조의 규정에 의하여 수급권자에 대한 의료급여가 중지된 때 다 . 기타 다음에 해당하는 경우 ... ( 의료여법 제 2 조제 3 호 ) 를 말하며 , ｢ 민법 ｣ 제 768 조에서 직계족은 직계존속과 직계비속으로 규정되어 있음 (5) 급여비용 부담방법2. 급여 라 . 대지급금 상환

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 82페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.12

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[지역사회간호학] 노인장기요양보험제도/ 우리나라와 외국의 노인장기요양보험제도 분석비교/문제점과 대책방안 5가지 [레포트, 조별과제, 분석비교]

등 의료서비스를 포함.- 급여의 수준으로는 본인부담을 시설급여, 재가급여 모두 10%로 규정하며 나머지 90%를 시,정,촌의 보험자가 지급하고 식대를 급여에 포함함.? 전달체계관리 ... 생활을 수행하기 어려운 노인 등에게 신체활동 또는 가사지원 등의 장기요양급여를 사회적 연대원리에 의해 제공하는 사회보험 제도이다.연도내용2001노인요양보장제도 도입 제시2007노인 ... 으로이 인정되면 장애인 활동지원 신청이 제한됨).④ 조사내용 및 방법⑤ 등급 판정⑥ 급여의 종류 (노인장기요양보험법 제23조~ 제26조)-재가급여- 시설급여: 장기요양기관이 운영

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.08 | 수정일 2023.05.11

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사회복지수급권에 관한 나의 소견

기초생활보장 급여는 유명 부실이 되기 때문이다.우리나라의 기초생활보장 급여의 수급권의 보호 규정이 독일의 통일사회 법전 총칙에 있는 경우도, 개별 사회복지법에 규정되는 일도 있 ... 다. 아시아 나라로 일본은 사회복지법에서, 한국에서 수급권자의 보호 규정은 개별 사회보장행정법에 규정되었다.이처럼 각국에서 사회보장 대상자는 기초생활보장 급여를 활용하여 인간으로서 최소 ... 어 사회보장기본법 제12조에서 “사회보장수급권은 관계 법령이 정하는 바에 따라 타인에게 양도하거나 담보로 제공할 수 없으며, 이를 압류할 수 없다”라고 명시되어 수급권 보호를 규정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.15

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사회보장수급권자의 보호와 제한을 법적으로 규정하고 있다. 사회복지에 있어 수급권자에 대한 보호 및 제한이 필요한 이유

의 생존과 복지를 보장하기 위한 것이지만, 실제로 그 권리를 보장함에 있어 수단이 현물이나 현금, 기타 급여를 포괄하고 있으므로 제반되는 구체적인 사항을 모두 법률로 규정하기에는 어렵 ... 에서 수급권의 보호와 제한에 관한 내용은 한정적으로 규정되어 있으며, 재량적으로 규정할 수 있는 부분에 관해서도 모호하다는 문제가 있다. 아울러, 사회복지급여가 지급되는 사항에 관 ... 사회복지법제주제: 사회보장수급권자의 보호와 제한을 법적으로 규정하고 있다. 사회복지에 있어 수급권자에 대한 보호 및 제한이 필요한 이유를 제시하고 현행 법 제도상의 문제점은 무엇

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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현재 우리나라의 사회보험제도에 대해 긍정적 측면으로써 더 발전해 나아가야 할 부분과 부정적 측면으로써 개선해 나아가야 할 부분에 대하여 본인의 의견

지급에 반영하는 규정을 마련해야 할 것이다. 장애(장해)급여 지급시 경제활동에 따른 소득을 급여 산정시 반영하는 규정을 마련하여야할 것이다. 국민연금의 장애 4∼7급과 산재보험 ... , 장애(장해)연금과 산재보험의 유족연금은 경제활동에 따른 소득을 반영하는 규정이 존재하지 않는다. 국민연금 장애연금의 경우, 실제 지급되는 급여수준이 높지 않아서 경제활동을 통해 ... 는 사회적 위험에 대하여 가입자뿐 만 아니라, 가입자의 가족까지 보장해주고 있음을 보여주고 있는 것이다. 즉, 사회보험제도에서 급여를 지급할 경우, 급여에 가족 또는 유족을 피부양자

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.09

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실제 면접질문 및 답변(노무사) '최종 합격'

의 권리와 의무를 명확히 규정하는 것입니다. 이를 통해 나중에 발생할 수 있는 갈등이나 분쟁을 예방할 수 있습니다. 계약서에는 근로자의 업무 내용, 근로시간, 급여, 휴가 등의 근로 ... 조건을 명확히 기재해야 하며, 특히 임금에 대한 세부적인 사항, 예를 들어 급여 지급 방법, 지급일, 상여금 등을 정확히 명시하는 것이 중요합니다. 또한, 계약 종료 조건 및 해고 ... 합니다. 또 다른 오해는 근로시간에 관한 규정입니다. 초과근무나 주말 근무에 대해 올바른 절차를 따르지 않으면 법적 문제가 발생할 수 있습니다. 이를 해결하기 위해서는 정확한 근로

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.01

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사회복지 ) 시민법과 사회법의 주요 원리에 관해 설명하고 주요 원리 중 한 항목을 선택한 후 사례를 들어 현행 사회복지법과의 연관성에 대해 비교 설명하세요.

은 국가의 기본법으로서 국가의 구성·조직·작용과 기본권보장에 관한 기본적 원칙을 규정한 근본법이며 최고의 수권법이다. 즉, 입법형성권 행사의 한계와 정책 결정의 방향을 제시하며 모든 ... 국가기관과 국민이 존중하고 지켜나가야 할 최고의 가치 규범이다. 우리나라 헌법에서는 사회권과 사회보장에 관련하여 헌법전문과 제10조, 제31-36조 등에서 직·간접적으로 규정하고 있 ... 는 개인이 가지는 불가침의 기본적 인권을 확인하고 이를 보장할 의무를 진다.’라고 명시하고 있다. 제31-36조에서는 사회권의 명문화된 규정을 언급하며 특히 34조에서는 6개의 항

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.16

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재가복지센터(방문요양)운영규정 최근 승인된 자료입니다.

운영규정 2024 OO 재가노인복지센터 운영규정 목차 제1장. 총 칙 제2장. 기관 설치 및 운영 제3장. 요양급여범위 제4장. 이용자 모집방법 등에 관한 사항 제5장. 이용계약 ... 에 관한 사항 제9장. 인력관리 규정에 관한 사항 제10장. 복무규정 제11장. 보수에 관한 사항 제12장. 직원의 복리후생에 관한 사항 제13장. 회계관리 제14장. 물품의관리 제 ... 15장. 안전과 보건에 관한 사항 제16장. 이용자 고충처리절차에 관한 사항 제17장. 운영위원회의 설치·운영에 관한 사항 제18장. 운영규정의 개정방법 및 절차 등에 관한 사항

서식 | 30페이지 | 70,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2025.05.21

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한국의 사회보장과 공공부조를 설명하고, 이에 대한 본인의 생각을 서술하시오 (아동복지론)

이행이 법적으로 규정돼 있기 때문에 기계적이고 자동으로 처리된다. 따라서 급여 자격, 급여 시기, 급여 수준 등이 법적으로 규정돼 있고 이를 바꾸기 위해서는 법 개정 절차 ... - 적용범위?· 급여?· 재정과 관련된 모든 조건을 구체적으로 명시?- 급여를 받을 자격과 급여량을 정하기 위해선 명확한 계산이 필요함?- 사회구성원에게 경제적 안정을 제공 ... 에 근거가 있음3) 사회보험의 특성- 사회보험은 여러 가지 면에서 다른 사회보장제도와 다른 특징을 가지고 있다.① 사회보험은 법에 의무적으로 가입하도록 규정하고 있다.② 사회보험

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.24

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우리나라 가족복지 정책의 특징 및 관련법을 알아보고 현 가족 복지정책의 논의점 및 과제에 대해 개인적인 의견을 들어

이상의 휴가기간을 확보하도록 규정하고 있는 정책이다. 산전후휴가 급여는 사회보험의 종류인 고용보험에 의해서 지급하고 있다. 둘째는 육아휴직제도이다. 어떻게 보면 가족정책 중 가장 ... 해서 생계급여, 주거급여, 의료급여, 교육급여, 해산급여, 장제급여, 자활급여를 제공하고 있다. 세 번째는 사회보험이다. 사회보험은 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험이 있 ... 해서는 많은 개선을 통해서 모든 사람들이 육아휴직을 사용할 수 있는 여건을 마련해야 한다고 생각한다. 그리고 육아휴직급여의 경우에도 현실화를 통해서 휴직기간에도 경제활동을 할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23

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사회복지수급권의 권리실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서 이를 해결할 수 있는 방안을 제시하시오.

I. 서론모든 사회법에 규정되어 있는 사회급여수급권은 헌법에 명시되어 있는 사회적 기본권또는 사회보장권을 실현함으로써 궁극적으로 현대자본주의사회에서 스스로 자신의생활을 유지하지 ... 못하는 사회적 약자계층 및 국민의 인간다운 생활을 보장하는 수단이라 할 수 있다. 여기서의 사회급여수급권이란 공공주체인 급부주체와 수급권자 사이에 존재하는 사회보장관계에서 발생 ... 하는 사회급여의 지급을 청구할 수 있는 권리로써 공법상의 쟁송방법을 통하여 실현할 수 있는 수급권자의 주관적 공권이다. 즉 사회급여수급권의 법적 성질은 공법상의 쟁송방법을 통하여 법

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| 시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2021.08.04

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현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여

항에서는 부양의무자의 부양과 다른법령의 보호는 이 법에 따른 급여에 우선하여 행하여지는 것으로 한다라는 단서조항이 있다. 특히 부양의무자 규정으로 인해 국민기초생활보장법의 한계 ... 주제: 현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고, 법제3조에 명시된 부양의무자의 부양이 이 법 ... 에 의한 급여에 우선하여 행해진다는 조항에 대하여 개선되어야 할 부분에 대해 학습자의 의견을 기술하고, 개선방안에 대해서 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국민기초생활

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.11

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산재보험의 특징과 적용범위에 대해 서술하시오. 서론 (1)

. 적절한 정책 방향에 따라 산재근로자의 삶의 질에 큰 차이가 발생할 수 있기 때문이다. 산재보험제도의 운영에 있어서는 치료 기간 동안 휴업급여를 지급하거나 요양비를 제공하여 노동 ... 공단은 2000년 산재보험법을 통해 재활사업의 법적 근거를 마련했으며, 2006년부터 1차 재활중기계획을 시행하고 있다. 재활사업은 2008년 7월에 도입된 직업재활급여를 통해 활성 ... 기준은 시행령 제27조부터 제35조까지, 그리고 제36조에 명시되어 있다. 업무상 재해를 입은 근로자에게 지급되는 보험급여는 여러 형태로 제공된다. 이에는 요양급여, 휴업급여, 장해

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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사회복지법과 타 영역법과의 연관성은 다음과 같다 (1)헌법과 사회복지법 (2)사회복지법과 노동법 (3)사회복지법과 행정법 (4) 사회복지법과 민법, (5) 사회복지법과 조세법, (6) 사회복지법과 경제법 위에서 언급한 사회복지법과 타 영역법의 종류(6가지) 중에서 관심있는 분야(2가지 이상)를 선택하여, 사회복지법과의 차이점과 공통점 제시 및 상호 연관

어, 기초생활수급자 지원, 의료 급여, 실업급여 등의 복지 서비스는 사회복지법에 따라 규정되지만, 이러한 서비스를 실제로 지원하고 관리하는 기관들은 행정법을 통해 공정하고 체계 ... 의 기본적인 원칙을 뒷받침하며, 노동법은 노동자의 권리를 보호하고, 사회복지법과 함께 일하는 방식이 중요하다. 또한 행정법은 사회복지 서비스를 제공하는 정부의 역할을 규정하고, 민법 ... 연관성에 대해 설명하겠다. Ⅱ. 본론 1. 사회복지법과 노동법 사회복지법과 노동법은 각각의 법적 체계와 목적에 따라 서로 다른 영역을 규정하고 있다. 사회복지법은 기본적으로 사회

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.08 | 수정일 2025.04.07

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사회복지법제 ) 복지국가에서 살고 있는 대부분의 사람들은 사회복지법의 영향 속에서 살아가고 있습니다.

자를 대상으로 이들의 최저생활을 보장하기 위한 목적으로 1999년 처음 제정되었다. 이 법에 따라 국가의 책임 하에 급여를 받을 수 있는 자격을 갖춘 자를 ‘수급권자’라고 규정 ... 보장법(1)수급권자(2)급여의 종류3.기초노령연금법4.현행 공공부조법의 문제점5.개선방안Ⅲ.결론[참고문헌]Ⅰ.서론우리나라는 모든 국민이 인간다운 생활을 할 권리를 가지고 있 ... 음을 헌법에서 규정하고 있으며, 그러한 규정에 따라 국가는 국민의 자유를 침해하지 않는 소극적인 보장뿐만 아니라 적극적인 개입을 통해 이를 보장할 의무가 있다. 이때 의미하는 ‘인간

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.12

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[사회복지 과제]사회보험의 종류, 사회보험의 특성,사회보험과 공공부조의 차이점

되는 경우가 많고 여기에 따라서 급여가 제공되며 보험급여 등 모든 시행이 법적으로 규정되어 있으므로 기계적 자동적으로 처리된다. 따라서 급여 자격, 시기, 급여 수준 등이 법 ... 에게 일방적으로 무료의 급여를 제공하는 사회복지제도를 말한다.국민건강보험법의 목적은 동법 제1조에 다음과 같이 규정되어 있다. ‘이 법은 국민의 질병?부상에 대한 예방, 진단, 치료 ... ? 사회보험우리나라 사회보장기본법 에서는 사회보험을 다음과 같이 규정하고 있으며, 사회보험 이라 함은 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식에 의하여 대처함으로서, 국민건강

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.22

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2025 사회복지사1급 사회복지법제론 기출문제 - 사회보장급여의 이용ㆍ제공 및 수급권자 발굴에 관한 법률

및 제공에 관한 기준과 절차 등 기본적 사항을 규정하고 지원을 받지 못하는 지원대상자를 발굴하여 지원함으로써 사회보장급여를 필요로 하는 사람의 인간다운 생활을 할 권리를 최대한 ... 보장급여의 이용 및 제공에 필요한 기준, 방법, 절차와 지원대상자의 발굴 및 지원 등에 관하여는 다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 법에 따른다. 제4조(기본원칙 ... 사회보장급여법 사회복지사1급 사회복지법제론 사회보장급여의 이용ㆍ제공 및 수급권자 발굴에 관한 법률 ( 약칭: 사회보장급여법 ) [시행 2024. 12. 20.] [법률 제

시험자료 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20 | 수정일 2025.06.09

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장애인 복지정책 중 한 가지를 선택하여 정책 유형과 내용에 관해 서술한 후 개선방안에 대한 본인의 견해를 기술하시오

연금, 장애인연금, 국민기초생활보장제도의 소득보전급여체계와 장애 수당, 장애아동수당 및 장애인연금 부가급여의 추가비용급여 체계로 구성·운용하고 있다. (1) 소득보전급여체계소득보전 ... 급여체계는 1차적으로 국민연금 가입자 중에서 장애가 발생한 자에게 지급하는 장애연금, 2차적으로 빈곤층 중증장애인에게 지급하는 장애인연금 기초급여, 3차적으로 저소득층 장애인 ... 의 최저생활보장을 위해 지급하는 국민기초생활보장제도의 급여가 단계적으로 운용된다.(2) 추가 비용 급여체계추가 비용 급여체계는「장애인복지법」의 장애 수당, 장애아동수당과 장애인연금

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.17

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