"회사복무규정"의 검색결과 입니다.

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"회사복무규정" 검색결과 501-520 / 967건

[북한IT][IT][정보기술][북한][나노기술][남한]북한IT(정보기술)의 육성, 북한IT(정보기술)의 인프라, 북한IT(정보기술)의 현황, 북한IT(정보기술)의 발전정책 분석

경제 모든 부문에 대한 당과 국가의 경제지도와 관리를 보장하고 각 생산단위 사이의 긴밀한 연계를 보장하여 경제건설에 적극 복무하는 기능이다. 둘째는 주민통신과 방송을 보장 ... 의위원회의 후신이라는 견해와 금속기계공업성 휘하의 국에서 독립발전한 것이라는 견해가 있다. 전자공업성 산하에는 컴퓨터 생산을 담당하고 있는 전자제품개발회사와 반도체 생산을 담당 ... 기구는 김정일의 직접 지시를 받으며 북한이 추구하는 IT 산업의 전반을 계획하고 관리하고 실행하는 IT 최고의 기관이라고 한다. 또한, 이 기구의 산하에는 「정보기술산업총회사

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12

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근로기준법 요약

」공무원「국가공무원」, 「국가공무원복무규정」, 「공무원수당규정」등4. 문제점 & 해결방안1) 임금 - 최저임금제전업주부였던 최 모씨(38)는 지난해 11월부터 대전시내 한 음식점 ... 와 차별 없이 법적인 보호를 받을 수 있는 대상이 된다고 규정하고 있으므로 피해를 당했을 경우에는 노동관서에 신고를 해야하고 무엇보다 아르바이트 자리를 구했을 때 근로 시간과 임금 ... 로 해고통보를 하고 당일 일을 마무리하기 위해 회사로 들어가는 기사들을 무조건 막아섰다”며 반발했다.이에 대해 대한통운 광주지사는 “해고가 아닌 계약해지”라고 밝혔다. 대한통운

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.12

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노드스트롬 기업전략, 노드스트롬 마케팅

을 들을 수 없다. 이러한 종업원에 대한 권한위임이야말로 노드스트롬 고객 만족 신화를 이룩해 낸 원동력이었던 것이다. 노드스트롬의 복무규정은 '리더십은 명사가 아니라 동사이다'라는 ... 어패럴을 인수하면서 패션사업에까지 진출하게되고, 회사 이름을 노드스트롬 베스트로 바꾸었다. 1971년 노드스트롬 베스트 사는 주식을 공개하였으며, 2년 후인 1973년에는 1억 달러 ... 의 매출을 기록하였다. 또한 같은 해 노드스트롬 베스트 사는 회사명을 오늘날 사용하고 있는 노드스트롬(Nordstrom Inc.)으로 바꾸었다.그 후 지속적으로 기업인수 및 점포

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.19

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사회복지사 직업의 세계-사회복지사 전망

)청소년 지도사1) 정의청소년 지도사는 1, 2, 3급으로 구분되며, 청소년기본법 제20조의 규정에 의하여 청소년 관련분야의 경력·기타 자격을 갖춘 자로서 자격검정에 합격하고 소정 ... 의 연수를 마친 자에게 국가자격을 부여한다. 청소년 지도사는 청소년 수련활동을 전담하여 학생, 근로, 복무, 무직청소년 등 전체 청소년의 신체단련, 정서함양, 자연체험, 예절수양 ... 도 예방과 함께 개인의 의료비 지출을 최소화하고 나아가 사회경제적인 비용의 최소화를 가져올 수 있다는 점에서 공통점이 있다. 의료사회사업은 잠재적인 능력을 최대화할 수 있는 각종

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.24 | 수정일 2017.03.08

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노드스트롬 성공사례

필요한 권한과 자원까지도 함께 위임하는 것을 말한다. 일찍이 창업자 존 노드스트롬은 이러한 사실을 분명히 담은 직원 복무규정을 마련하였다. 노드스트롬의 복무규정은 단 한가지이다어떠 ... 었다.노드스트롬의 사원이 되면 신입사원 오리엔테이션시 제일 먼저 와 같이 5×8 인치 크기에 인쇄된 종업원 복무규정을 받는다. 노드스트롬의 복무규정은 ‘리더십은 명사가 아니라 동사이 ... 하는 판매 위주의 경영 방식이 고객에 의한, 고객을 위한 서비스의 중요성이 함께하는 경영으로 바뀌었다. 특히 ‘서비스 산업’이라고 규정되는 호텔산업을 비롯하여 여행사?테마공원?항공사

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.08.01

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근로기준법상 취업규칙의 변경 연구

지상에 보도되고 회사가 개정 후 그 내용을 임직원들에게 배포, 열람케 하였고 일부 퇴직한 직원들이 개정 후의 보수규정에 따른 퇴직금을 수령한 사정만으로 보수규정의 개정에 대하여 회사 ... 을 들어야 한다. 다만, 취업규칙을 근로자에게 불리하게 변경하는 경우에는 그 동의를 받아야 한다(근94①).2. 논점취업규칙은 근로조건을 통일적·획일적·공통적으로 규정하는 경영규범 ... 또는 사회규범이다. 결국 오늘날 취업규칙은 근로자들의 실질적인 근로조건을 규정함으로써 근로관계에서 중요한 의미를 갖게 되었다.특히 취업규칙의 불이익한 변경은 근로자들의 기존 근로

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.16

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[인사관리] 다면평가제도의 정의 및 활용사례

공무원 임용령에 승진심사 때 동료·하급자·민원인 등의 평가를 반영하도록 규정한 조항을 신설했다.최근 기업 간의 경쟁력의 가속화와 저성장등의 기업환경변화에 대처하기 위하여 관리자 ... 도 리더십 평가 차트이다. 이 차트는 각 사업부가 임의적으로 활용하며 사업부의 관리자들은 직원을 평가하기 위해 이 차트를 사용한다. 이 차트를 통해 회사 임원들은 직원들이 계량 ... 연봉, 교육대상자선정 기준 등 인사관리에 활용하는 다면평가도 함께 실시되고 있다.복무관리는 월~금요일에 근무를 하며 토요일, 일요일, 공휴일 등이 휴일로 지정되어 있다.(3) 한국

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.26

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연봉계약서

를 제공해야 하며"갑" 의 제반 복무규정을 준수하고 "갑" 의 지시에 따라야 한다.제 3 조 【 기밀유지 】"을" 은 업무상 알게 된 회사의 기밀을 유지할 의무가 있으며, 이를 위반 ... 규정 】1) 월차휴가 - 입사후 1년이 안된 사람은 월 1회 유급휴가를 준다.이휴가는 1년이 지나면 소멸되는 임시휴가이다.2) 생리휴가 - 가임기여성 근로자는 입사후 1달이 지나

서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2013.06.24

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5차 report

의 기업체를 선정하고 조사하였다. 그 중에서 첫 번째로 조사한 기업은 한국전력이다. 한국전력을 선정한 이유는 나의 큰아버지께서 부사장으로 복무하셨기도 하고 내가 전기과로 진로를 선택 ... 한 이유이기도 하기 때문이다.한국전력은 1898년 설립된 한성전기회사를 시발로 이후 부산(1901년), 인천(1905년), 원산(1912년) 등지에 전기주식회사가 설립됨으로써 공장 ... ·도시를 중심으로 전기공급이 확장되었다. 8·15광복 후 1961년 공포된 ‘한국전력주식회사법’에 의거 조선전업(주)·남선전기(주)·경성전기(주)를 통합한 한국전력(주)이 설립

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.01

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민간인 불법사찰이 주는 사회적 의미와 국민 인권보장 확립방안

관실은 공직 사회의 기강확립과 부조리취약분야 점검 및 이에 대한 제도개선그리고 공직자 복무관리를 수행하는 것으로 규정하고 있다. 이러한 규정으로 볼 때 공무원과 공공기관의 임원 ... 로 평가되었음을 알려드리며 유익한 활용되시기 바랍니다. 소다미 올림^^Ⅰ. 민간인 불법사찰 사건 경과민간인에 대한 총리실의 공직윤리지원관실의 과도한 사찰이 과연 합법적이며 법과 규정 ... 의 법적 임무에 대한 이해가 선행되어야 할 것이다.1. 총리실의 공직윤리지원관실의 법적 임무현행 국무총리실과 그 소속기관직제와 총리 훈령 상 공직윤리 업무 규정에 의하면 윤리지원

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.03

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노드스트롬 고객감동서비스 사례

함을 유지할 수 있었으며 , 그러한 경험을 바탕 으로 고객만족경영을 몸소 실천하고 있는 것이다 .3. 기업내부 분석 2) 복무규칙 노드스트롬의 규정이 짧은 것은 고객서비스에 대한 리더 ... 노드스트롬의 고객감동서비스목차 1. 선정이유 2 . 기업 소개 1 ) 연혁 2 ) 기업 정신 3 . 기업 내부 분석 1 ) 가족경영 5) 내부승진 정책 2 ) 복무규칙 6) 판매 ... 업계 5 위안에 드는 매우 큰 체인망을 가진 패션전문 백화점으로써 경쟁이 치열한 미국 유통업계 내에서 고객은 물론 경쟁업체에게서까지 미국 최고의 고객 서비스 회사로 인정받고 있

리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.30

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의료사회사업론2A)우리나라국민기초생활보장제도수급자수급권자의미와범위,급여종류내용0k

의료사회사업론2A)우리나라국민기초생활보장제도수급자수급권자의미와범위,급여종류내용0k환경보건학과의료사회사업론2A형우리나라 국민기초생활보장제도의 수급자, 수급권자 의미와 범위, 급여 ... 시키고 사회발전을 추구하는 국정이념”이라 규정하였다.여기서 ‘생산적’이라는 용어는 시장과 복지를 발전적(developmental)으로 연계하고, 분배와 재분배를 균형있게 발전 ... 는 자 부양의무자가 있어도 부양을 받을 수 없는 경우- 병역법에 의해 징집·소집된 경우(군복무)-『해외이주법』제2조제1항에 의한 해외이주자- 교도소·구치소·보호감호시설 등에 수용중인

리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.09.28

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제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 목표와 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 현황, 문제점 및 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 발전방향, 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 개선방안 분석

군인은 군 임무의 특수성상 격오지 근무, 잦은 이사 및 자녀 교육문제 등의 어려움을 겪고 있다. 군은 군인이 복무에 전념할 수 있도록 직업의 안정성을 확보하고 군인가족 및 전역군인 ... 복무를 마치고 사회로 복귀하는 제대군인들의 사회정착은 직업전환 면에서 매우 불리한 여건에 처해 있다. 최근의 실태조사에 의하면, 제대군인이 전역 후에 가장 어려움을 겪었던 생활 ... 법령의 규정이 전혀 지켜지지 않고 있다. 즉, 전체 고용인원 66,482명 중 고용비율 3?8%의 중간인 5%를 목표로 하더라도 3,315명이 채용될 수 있음에도 불구하고 보훈

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.05.01

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군대의 문제점과 해결방안

에서 태어나 학교, 회사와 같은 집단?조직화된 사회에서 살고 있다. 우리가 접할 수 있는 조직은 작게는 동네주유소에서부터 삼성, LG그룹과 같은 대 조직에 이르기까지 다양하게 구성 ... 사회학 분야의 세계적 권위자인 자노비치 교수는 군대조직의 이러한 특수성을 고려해 “군부조직이란 계급과 직책 및 권위를 바탕으로 하는 위계적 전투집단”이라고 규정하고 있다(여기 ... 한 방법과 규정이 마련돼 있다. 따라서 타 집단과는 달리 특히 사기, 군기, 의사소통 및 응집성이 중요시되고 있다.3. 군 조직의 문제점우리나라는 현재 징병제를 실시하고 있다. 20대

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.02

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근로기준법상의 근로자개념

하에서 행하여졌는지 여부에 따라 판단하여야 한다.3) 판례에 의한 사용종속관계의 구체적 판단기준사용종속관계 유무는 ① 취업규칙/복무규정/인사규정의 적용여부, ② 업무수행 과정에서의 사용 ... 근로기준법상의 근로자개념Ⅰ. 서설1. 의의 및 취지근로기준법은 ‘근로자란 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에서 근로를 제공하는 자를 말한다’고 규정하고 있 ... 는 경우는 근로자가 아니다.2) 임금의 의미여기서 임금이란 근로기준법에 규정된 임금으로서 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 임금, 봉급 그 밖에 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

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2014 신한데이터시스템 공채 IT개발 운영 보안(6-1000자) 합격

1. 우리회사에 지원한 동기와 성장과정, 성격의 장단점 등 자기소개를 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.(1000자 이내)저는 활발하고 사교성이 좋다고 평가받고 있습니다. 모르 ... 려는 모습을 통해 따뜻한 이미지를 만들어나가고 있는 실정입니다.신한데이타시스템은 금융 IT 회사로써 미래를 함께하는 따뜻한 ICT를 실천하기 위한 것도 금융 관련 정보에서 나와야 할 ... 롭게 기술하여 주십시오.(600자 이내)잘 아는 것도, 아는 사람도 없었던 군 복무 시절의 일입니다. 자대 배치 후 이등병인 저는 선임병들을 따라다니며 업무에 숙달하기 위해 노력

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.15

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2015년 하반기 본아이에프(SM) 합격자소서

을 위해 규정에 어긋나는 행동으로 제 자신을 떳떳하지 못하게 하고 싶지 않았습니다. 그래서 그 팁을 담당 웨이터였던 동료에게 주었습니다. 동료는 그냥 가질 수도 있었던 것을 솔직 ... 있다는 신념]변화가 필요할 때, 그것을 주도적으로 시행함으로써 긍정적인 결과를 도출할 수 있다는 신념도 선한 가치관이라고 생각합니다.군 복무 기간 동안 교육계 행정병으로 근무 ... 적인 태도로 모든 매장의 사장님들에게 공정한 피드백과 컨설팅을 수행해야 한다고 생각합니다. 개인적인 이익이 아닌 회사의 성장에 어떻게 기여할지 고민하는 실무자가 되어 업무를 수행

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.09

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해외 현지법인 복무 규정 (주재원, 파견자 규정)

1.목적 : 본 규정은 해외법인·지점·사무소에 파견되어 근무하는 주식회사 XXX 및 그 계열사 소속 임·직원의 선발· 복무 · 급여 및 복리후생 등을 포함한 제반 인사관리를 합리 ... 평균급여의 130%지급을 원칙으로 하며 복무규정에 제시된 수당 지원을 받을 수 있다. (4) 주재원에 대한 급여의 인상, 삭감 등 차후 갱신 조정은 파견된 현지법인의 경영실적에 따라 ... .비는 회사가 부담하되 기타 이전비용은 본인 부담으로 한다. (4) 부임 및 귀임 시 동반 가족 포함하여 항공권을 지급한다. 제 36조 부임여비 해외지사 복무 명령을 받고, 출국

서식 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.23

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국내 가수 표준계약서의 장단점에 대한 분석

한 점이다. 연기자의 경우 7년을 초과하지 않는 범위 내에서 계약기간을 설정하였고, 가수의 경우 계약기간에는 제한이 없지만 7년이 넘으면 가수가 계약해지를 주장할 수 있도록 규정 ... 고, 장기 해외활동을 위해 해외 매니지먼트 사업자와의 계약체결 및 계약이행을 위해 필요한 경우 등에는 가수의 계약해지권을 별도의 서면합의에 따라 제한할 수 있도록 규정하였다. 한편 ... 군복무, 임신?출산 및 육아, 대학원 진학, 병원 입원 등 가수의 개인 신상에 관한 사유로 정상적인 연예활동을 할 수 없게 된 경우에는 그 기간만큼 계약기간이 연장되는 것으로 하

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.05

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산업재해보상보험법

복무규정 인사규정 등의 적용을 받으며 업무수행과정에서도 사용자로부터 구체적이고 개별적인 지휘 감독을 받는지 여부? 근무 시간과 장소가 지정되어 이에 구속을 받는지 여부? 근로자 ... 에서는 자본과 노동이 최초로 산재보험 급여의 수준을 둘러싸고 싸움을 준비하고 있는 형국이다. 따라서 이 싸움에 승패에 따라 산재보험의 성격이 당분간 규정될 것이다.7) 근로기준법과 산업 ... . 운영하여 재해예방사업, 근로복지사업을 규정하고 있다.? 보험급여는 양자가 유사하나 급여수준은 근로기준법상의 보상수준보다 산재보험법상 보상수준이 높은 편이다.? 근로기준법상의 재해보상

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.14

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