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"리더십의종류" 검색결과 501-520 / 9,049건

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    조선대 대학생으로서의 올바른리더 그 자세와 역할
    리더십에는 여러 종류리더십이 있다 .예로부터 카리스마 리더십은 우리 군사정부에 이어 많은 리더십의 표본이 되었다 .새마을 운동의 박정희, 히틀러, 무솔리니, 전쟁 중에는 어떠 ... 한 카리스마를 가진 ,권위적인 리더십을 가진 이가 권력에 바탕을 두고 성장하였다.하지만 세월이 흘러 경제활동이 안정화되고 ,금융이라는 무역시장이 열린 시점에서권위적인 리더십은 더 ... 다, 아니 세상을 보는 눈이 있다면 화산이 멈춘 휴식기 상태이다.지금까지 그 휴식 시간이 달콤했기에, 사람들은 더 이상 카리스마 리더십을 원하지 않는다.인간은 한없이 위대하면서도 한없이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25 | 수정일 2021.09.13
  • 학점은행제 리더십 레포트 - 본인의 리더십 특성을 3가지 제시하고 그 특성이 장단점으로 작용하는 상황을 생각해 본 후 추구하고자 하는 리더십 스타일에 근접하기 위해 개선해야 하는 점을 작성하시오.
    이란 무리를 다스리거나 조직의 목적달성을 위해 올바른 방향으로 이끌어 가는 능력이며 리더십은 변혁적리더십, 서번트리더십,카리스마리더십, 등 리더십종류 또한 다양하다. 본론 ... 본인의 리더십 특성을 3가지 제시하고 그 특성이 장단점으로 작용하는 상황을 생각해 본 후 추구하고자 하는 리더십 스타일에 근접하기 위해 개선해야 하는 점을 작성하시오.Ⅰ. 서론 ... 리더란 구성원들과 함께 목표달성이나 올바른 방향으로 이끌어가는 중심적인 위치의 역할로써 리더가 리더로서 공동의 목표가 올바르게 달성할 수 있도록 펼치는 역량을 리더십이라한다. 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.30
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    자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기(다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지
    ’이다. 리더십에는 다양한 종류가 있고 다양한 근거 이론이 있다. 변화된 사회만큼이나 다양한 리더십이 필요한 것이다. 과거에는 한가지 유형의 리더십이 중요했고 그 리더십으로 괄목할만 ... 리더십주제: 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기(다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론 ... 1. 리더십의 이해2. 리더십의 자질과 조건3. 나의 리더십 향상을 위한 계획Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론지식과 정보에 기반하는 글로벌 경제 환경의 변화는 조직과 구성원에게 새로운
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    [A++독후감, 핵심 리뷰] 서번트 리더십(제임스 C. 헌터)
    성에 대한 강조가 뚜렷했다. 다른 사람을 이해하고 배려하는 것이 어떤 조직이나 커뮤니티에서도 핵심적인 역할을 한다는 것을 깨달았다. '서번트 리더십'은 어떤 종류의 리더이든지 자신 ... 독서 감상문 - 목 차- 1. 저자 및 책소개 2. 책 내용, 줄거리 3. 느낀점, 시사점 독 후 감 도서명 서번트 리더십 저자명 제임스 C. 헌터 출판사 시대의 창 1. 저자 ... ? '서번트 리더십'의 저자 제임스 C. 헌터는 리더십을 정의하면서 다른 사람이 내가 원하는 방향으로 움직이도록 영향력을 발휘하는 기술이며 사랑만큼 효과적인 영향력을 발휘하는 기술은 없
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.23 | 수정일 2025.10.23
  • [A받음] 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.
    한 기준이 존재하지만 이 레포트에서는 CPQ(Career Personality Questionnaire) 검사를 기반으로한 다섯 종류리더십 유형을 소개해보려고 한다.1) 지시 ... [경영학개론]리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.1. 서론우리말‘지도자상’으로 번역 ... 되는 리더십은 조직의 구성원들이 공유하는 특정한 목표에 달성하기 위해 개인이나 집단을 조정하여 나아가게하는 능력이나 자질을 의미한다. 리더가 조직을 이끄는 역할을 한다면, 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.14
  • 리더십-나의 주변 집단에서 리더십을 발휘하는 사람은 누구이고 어떻게 리더십을 발휘하는지 서술하시오.
    의 목표와 목적을 달성하기 위해서 구성원들의 능력과 협력적인 부분을 지도하는 리더의 기술과 행동을 의미한다. 기능의 분석을 통해서 확인할 수 있는 리더십의 중요성은 조직의 종류와 성격 ... 리더십나의 주변 집단에서 리더십을 발휘하는 사람은 누구이고 어떻게 리더십을 발휘하는지 서술하시오.차 례1.서론2.본론(1) 리더십 경험3.결론1. 서론리더십이란 리더십이 쓰이 ... 는 목적이나 시각에 따라서 리더십이 적용되는 환경적 차이가 있어서 개념에 대해서 획일적으로 정의하는 것에는 무리가 있다. 리더십은 조직 내 구성원들 중에서 지위가 상대적으로 높
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
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    <카네기 인간관계론> 종합적인 분석, 주제 및 구조(줄거리) 독후감 및 학술적 분석
    관계 기술을 활용한 전략5.리더십 개발 전략5.1 리더십의 개념과 중요성5.2 리더십 개발 전략의 개념과 종류5.2.1 리더십 스타일과 모델5.2.2 리더십 개발 프로그램과 교육5 ... 적 태도와 자기 인식 개선 전략4.대인관계 기술4.1 대인관계의 개념과 중요성4.2 대인관계 기술의 개념과 종류4.2.1 청취와 이해4.2.2 자기 표현과 명료한 전달4.2.3 비언어 ... .3 카네기 인간관계론의 리더십 개발 전략5.3.1 적극적 태도와 긍정적 인식을 통한 리더십 개발5.3.2 대인관계 기술을 활용한 리더십 발전 전략5.3.3 자기개발 전략을 바탕
    리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.19
  • 리더십)리더십의 특성이론과 행동이론 비교분석
    을 연구했다.1) 행동 이론의 종류 및 특징(1). 권임형-민주형-방임형 리더십a. 권위형 리더십 : 모든 중요한 의사결정을 리더가 독단적으로 결정하며, 모든 작업의 세부 활동에 상세 ... 리더십의 특성이론과 행동이론비교 분석리더십- 목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란?2. 특성이론3. 행동이론4. 특성이론과 행동이론의 비교5. 두 전통적 이론 중 더 현실적인 ... 이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이란 조직 공동의 목표나 내부 구조를 유지하기 위해 구성원의 자발적인 참여를 촉진시켜 목표를 달성할 수 있도록 유도하는 능력으로 집단과정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.08
  • 창의적 리더십 의사소통
    를 발전시키고 창의성을 높이기 위한 요소를 습득할 때 리더십의 효과성에 긍정적으로 영향을 미치게 됩니다.리더십종류는 다양한 유형으로 분류할 수 있습니다. 혁신주도형, 카리스마 ... 창의적 의사소통개인과제리더십이란?리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직이나 집단의 공통목표를 달성하는데 영향력을 행사하는 모든 과정입니다. 리더는 앞선 ... 사람, 지도하는 사람, 선도하는 사람이란 뜻으로 집단에서의 리더십이라는 관점에서 규정되어야 하며, 어떤 인기 있는 사람이나 대표자, 또는 문화영역의 권위자 등과는 구별되어야 합니다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.12
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    집단 아동실천의 기본원칙에 대해 설명하고 집단의 종류에 따른 특징 및 각 집단상담 시 상담자의 역할을 서술하시오.
    ● 주제집단 아동실천의 기본원칙에 대해 설명하고 집단의 종류에 따른 특징 및 각 집단상담 시 상담자의 역할을 서술하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 집단 아동실천의 기본원칙2 ... . 집단의 종류와 특징3. 각 집단상담 시 상담자의 역할Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론아동복지론은 아동들의 복지와 발달을 촉진하기 위해 다양한 전문적인 접근법을 탐구하는 분야 ... 할 수 있는 기회를 제공하는 것을 목표로 합니다. 본 리포트는 집단 아동실천의 기본원칙, 집단의 종류와 특징, 그리고 집단상담 시 상담자의 역할에 대해 탐구하고자 합니다. 이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14
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    리더와 관리자의 차이를 비교 설명하여 기술하시오
    리더십리더와 관리자의 차이를 비교 설명하여 기술하시오.I.서론II.본론1. 리더의 의미2. 관리자의 의미3. 리더와 관리자의 차이III.결론IV. 참고문헌I.서론현대 사회는 다수 ... 의 개인들이 여러 단위의 조직(Organization)을 만들어 살아가는 사회로, 지역 사회 단체부터 학교와 기업까지 여러 가지 종류의 공동체가 거대한 국가 내지 세계 사회 내 ... 하고 나아감으로써 사람들이 추종자(follower)로 리더의 뒤를 따르도록 한다.2) 리더십의 의미(1) 개념한편 리더십(Leadership)이란 리더의 역할을 맡은 사람이 발휘하는 지도력
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    학습자 본인이 속하였거나 본인이 리더라는 가정 하에 특정 조직에서 조직목표를 달성하기 위해 가장 우선시되는 리더십과 그 외 다른 문제해결을 위한 리더십은 무엇이 필요한지를 작성하시오.
    ’이다. 리더십종류가 매우 다양한데, 가장 많은 리더들이 추구하는 것이 결과를 추구하는 리더십이다. 특히, 기업을 운영하거나 장사를 하는 사람들은 대부분 ‘목표지향의 리더십 ... 리더십전공연락처과목학번담당교수이름-목차-Ι. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론나는 활발한 성격이며, 모임 내에서 중재를 잘하는 편이기 때문에 리더를 다소 해봤다. 물론 ... . 본론에서는 위에 가정한 상황에서 가장 우선시 되어야 하는 리더십의 중요성과 필요성에 대해 상세히 언급해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론리더십에 대해 언급하기 전에 정의부터 확실하게 알
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.08
  • 청소년활동프로그램의 개발과정의 단계별(기획, 설계, 마케팅, 실행, 평가) 내용을 기술 그리고, 청소년활동과 관련한 프로그램의 목적과 목표, 하위목표설정의 실례를 올바르게 적용하여 설명
    , 갈등 해결 등의 구체적인 리더십 기술을 배우고 익히는 것이다.설계 단계는 기획된 목적과 목표를 바탕으로 프로그램의 구체적인 내용을 개발하는 과정이다. 이 단계에서는 활동의 종류 ... 대상의 리더십 개발 프로그램을 기획할 때, 그 목적은 청소년들이 리더십 기술을 배우고 실천하는 것이 될 수 있다. 이러한 목적을 달성하기 위한 목표는 참가자들이 팀워크, 의사소통 ... , 일정, 참여 대상, 필요한 자원 등이 결정된다. 예를 들어, 위에서 언급한 리더십 개발 프로그램의 경우, 설계 단계에서는 팀 빌딩 활동, 리더십 워크숍, 멘토링 세션, 피드백
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
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    최은택 사장의 리더십 문제점 분석 및 대안적 방법
    과목명 : 리더십과제주제 : 최은택 사장의 리더십 문제점 분석 및 대안적 방법학습자명 :아이디 :Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 허시&블렌차드 이론2. 리더쉽 발휘의 문제점3. 대안 ... 적 리더십과 달리 이는 동기부여라는 다른 종류의 피드백이 주어지는 것이다. 특히 욕구, 가치, 도덕성 중심의 동기부여가 이루어지면서 다소 감정적이고 관계 중심적으로 호소하는 측면이 있 ... 다는 것이 특징이다. 하지만 수평적일 수 있지만, 리더십에서 필요로 하는 훈련의 과정에서 다소 통제가 어렵다는 점이 단점으로 보인다.2. 리더쉽 발휘의 문제점최은택 사장의 사례를 보
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.21
  • 3-2 간호관리학 기말고사 범위 정리
    비 금전적인 것을 포함[보상의 종류- 외적보상(금전적 보상)]① 기본급: 기본 근무시간에 대해 지급하는 액수로 각종 수당이나 상여금 등의 산정 기준연공급 - 직원의 외형적 자격 ... / 직원능력, 조직공헌도, 직무종류 및 수행능력에 의해 결정성과급 - 실제로 나타난 성과에 의해서 결정되는 기본급 체계② 수당(부가급): 기본급의 미비점을 보완하여 직무의 내용, 근무 ... 보험 혜택, 기숙사 제공, 주택구입 임차금 지원, 자녀 및 본인 학자금 지원, 휴가비 등)[보상의 종류 내적보상]① 비금전적 형태로 지급되는 보상으로, 개인이 심리적으로 느끼
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31
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    사회복지행정의 과정 POSDCoRBE
    을 결정해야 한다. 과업을 수행하기 위한 방법은 변화하는 목표에 부합해야 하기 때문이다. 기획과 의사결정의 역량과 리더십의 발휘가 필요한 단계다.2/ 조직 : 특정한 목표를 추구하기 ... , 방법의 변화와 직원의 능력을 고려해 적절하게 조직구조를 조정해야 한다. 기획과 의사결정의 역량 및 리더십의 발휘가 필요한 단계이다.3/ 인사 : 직원을 채용하고 능력을 개발해 근무 ... , 자신의 책임과 권한을 효과적으로 위임하는 능력, 개인과 집단의 창의성을 고취하는 능력이 필요하다.기획과 의사결정, 리더십에 대한 역량을 바탕으로 일선관리자가 수행하는 슈퍼비전
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.09
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    경영혁신이 무엇인가에 대한 여러가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.
    라, 변화와 혁신을 지속적으로 추구하고 이를 실제로 실현하는 과정이며, 이를 위해 리더십의 역할과 창의성, 적응력 등의 다양한 요소가 필요하다.3. 경영혁신의 종류와 유형경영혁신은 다양 ... 과 요소3. 경영혁신의 종류와 유형4. 경영혁신의 중요성과 장점5. 경영혁신의 중요성과 장점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론경영혁신은 현대 비즈니스 환경에서 더 이상 선택 사항이 아니라 필수 ... 하고 이를 이끌어내는 역할을 수행해야 한다. 리더십의 역할이 부족하거나 리더십이 변화를 격려하지 않는다면, 경영혁신은 어렵게 이루어질 수 있다. 경영혁신을 이루는 주요 요소는 다양
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.28
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    자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라
    과 지위가 있을 경우에는 잘 이루어지는 방법이다.3) 위임적 리더십위임적 리더십은 방임적 리더십종류로 조직의 의사결정을 조직구성원들에게 위임하여 구성원들이 스스로 목표를 설정 ... 과목: 사회복지행정론주제: 자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의2. 리더십의 유형1) 지시적 리더십2) 참여적 리더십3 ... ) 위임적 리더십3. 사회복지행정조직에 맞는 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지는 실천학문이다. 사회복지의 궁극적인 목표는 클라이언트의 니즈를 파악하여 적합한 서비스를 제공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
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    서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오
    고 있는 사람이 조직 구성원들에게 발휘하는 영향력의 형태를 리더십이라고 이해할 수 있을 것이다.리더십이 현대 사회에서 특히 중요한 이유는, 현대 사회는 여러 종류와 층위의 조직 ... 리더십주제 : 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오I. 서론II. 본론1. 서번트 리더십의 개념2. 서번트 리더십의 특징3. 서번트 리더십과 전통적 리더십III. 결론IV ... . 참고문헌I. 서론신문에서 한 국가의 원수나 한 기업의 총수가 발휘하는 리더십이란 어떤 것인지 분석하는 기사, 또는 그러한 리더십을 지탄하는 내용의 논평 등을 쉽게 만날 수 있는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호 리더십 보고서(A+)
    , 테크놀로지)을 통해 함께 일을 해나가는 과정이며 관리는 조직이 목적달성에 초점을 둔 리더십의 특정한 종류Bennis리더십은 사람에게 중점을 두지만, 관리는 시스템과 구조에 중점 ... 간호관리학 Report간호 리더십에 관한 보고서Ⅰ. 서론1300년대 이후 팀리더라는 용어가 사용되었지만, 리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음으로 사용되기 시작하였다. 리더십 ... 은 예술적 재능처럼 다양한 지식과 훈련을 요구한다.간호 학생 시절에는 주로 임상 지식과 기술을 배우고 개발하는 데 더 많은 관심이 있었던 반면, 관리와 리더십 기술을 익히는 데
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2023.06.09
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2025년 12월 11일 목요일
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