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"남녀평등과법" 검색결과 5,041-5,060 / 19,184건

  • 군가산점 제도 부활 논술
    게 인정하지 않는 경향이 있다. 그렇기 때문에 군가산점을 경력에 대해 인정하는 차원이 아니라 남녀평등을 해치는 제도로 접근하는 것이다. 대다수의 여성을 포함해 군대를 가지 않는 사람 ... 다. 이 많은 병력은 해마다 어떻게 충당되고 유지되는가? 바로 징병제를 통해서이다. 우리나라는 아직 휴전 중인, 따라서 국제법상으로는 아직 전쟁이 끝나지 않은 국가이기 때문에 징병제
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.12
  • 모성간호학 성폭력에 대하여
    은 단순히 성욕에 기반한 행위라기보다는 남녀 차별적 사고방식에 기인된 남녀의 힘의 불균형과 관련된 행위이고, 여성을 지배하려는 수단의 일종으로 간주된다. 강간은 정신적장애가 있거나 무능 ... 가 여성의 성기에 삽입되었는지의 여부로 가름한다. 우리나라 현행법에서는 성폭력의 개념을 따로 정의하지 않고 형법에서 규정하고 있는 성폭력 범죄유형 분류를 사용하고 있다.강간의 발생 ... 요인을 보면강간의 거시적 이론에서 첫째는 성 불평등 이론으로 강간이 특정 사회에서의 사회통제 기전으로 작용한다는 것이다. 이것은 남성다움의 표현을 지배하도록 돕는다는 것이다. 둘째
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    점수만으로는 알 수 없는 학생의 우수성과 성취도를 보여주며 돋보이는 사회 1 (통합사회, 사회문화) 교과학습 발달 상황 및 세부 능력 특기 사항 학교생활기록부 기록 예시글 - 학생부 종합전형 심사관님들의 시선과 주목을 끄는 탁월한 글(학생 참여 수업과 과정 평가 결과를 기록, 반영하는 360도 다면 평가) 할인자료
    을 조사하여 분석하고 남녀가 서로 존중하고 배려하는 것을 성차별을 줄이고 양성 평등을 이룰 수 있는 방안으로 제시함.노인 인권 문제 중 특히 치매 문제에 관심을 가지고 관련 기사를 작성 ... 한 자료를 통해 성차별 문제의 양상을 드러내는 기사를 작성하였으며 남녀가 서로를 배려하는 말과 행동을 하는 것을 문제 해결 방안으로 제시함.노인 인권 문제에 관심을 가지고 노인학대 건수 ... 등 다양한 노인 인권 침해 사례를 조사하였으며 사회적 차원에서 노인복지법 강화 및 의료 서비스 제공 등을 해결 방안으로 제시함.장애인 인권 문제에 관심을 가지고 우리 사회
    리포트 | 8페이지 | 1,900원 (60%↓) 760원 | 등록일 2020.01.05
  • 기업의 인사평가 사례분석
    를 최종 결정하게 됩니다 .남녀 차별 사례 3남녀 차별 사례 사업주는 근로자의 교육 ․ 배치 및 승진에 있어서 남녀를 차별하여서는 아니된다 .’ 남녀고용평등법 제 10 조의 규정 ... 기업의 인사평가 사례분석C ONTENTS 1. SHINKWANG 2. C 회사 3. 남녀차별 사례 평가제도의 개선방향SHINKWANG 1SHINKWANG ㈜ 신광 기업 요약 기업 ... 보다는 근무성적 평정을 기준으로 판단하도록 하고 과거 전례가 없는 무기명 투표를 통해 승진자를 결정하도록 유도남녀 차별 사례 1 월 현대차에 근무하는 광주전남지역 여직원 38 명
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족생활교육 대상자(발달적 특성, 관계적 요구, 특별한 요구에 따른 분류) 중에서 1개를 선택하여 실태를 기술하고 대상
    에서 정책적인 방안으로 건강가정기본법이 제정되었다.건강가정기본법에 의거하는 건강가정기본계획을 보면 모든 가족의 구성원이 더불어 행복한 사회를 구현한다는 비전 아래서 다양한 가족 ... 구성원의 삶의 질을 향상하고 남녀가 모두 일과 가정을 양립할 수 있는 사회를 실현하는 것에 중점을 두고 있다. 가족의 문제를 해결하는 것을 기반으로 하여 예방하기 위해서 전반 ... 적으로 가족교육을 확대하기 위해서 건강가정기본법을 기반으로 하여 통합적인 가족정책의 전달체계로 중앙과 시, 도 그리고 시, 군구에서는 건강가정지원센터를 설치하여 운영하고 있다.건강한 가족
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.21
  • 생활법률=A(남성, 35세)는 아내 B(여성, 33세), 아들 C(3세), 아버지 D(70세), 어머니 E(65세)와 함께 살고 있다. F(여성, 30세)는 미혼이며 어머니 G(60세), 1년 전에 교통사고로 사망한 남동생 H의 아내 I와 딸 J와 함께 살고 있다. A와 F는 같은 은행의 근로자이자 방송대 학생들이다.
    여 어떠한 휴직을 사용할 수 있는가?(1). A는 자녀 C의 육아를 위해서는 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 (약칭 남녀고용평등법) 제19조에 의거해 회사에 최장기간 ... 1년 이내의 육아휴직을 신청할 수 있다.(2). A가 부모 D,E이 간병을 위해서 휴직을 신청 하는 경우 남녀고용평등법 제22조의2 1항에 의해 회사에 최장기간 90일이내의 가족 ... 형식적 요건: 가정법원의 협의이혼의사확인서 등본을 첨부 해 이혼신고 A가 B와 협의이혼하고 F와 재혼하면 어떠한 법적 효력이 발생하는가?우리 민법은 초혼과 재혼을 차별하지 않
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.08 | 수정일 2019.04.17
  • [조직론] 여성 정책기구의 변천사
    여성백서를 발간했다. 총체적으로 여성특위에서는 정부 내 여성정책에 대해 종합적으로 기획·조정하고 남녀평등과 여성발전을 위한 정책을 개발하고 남녀 차별에 대해 조사하고 시정조치 ... 하였다. 여성정책은 ‘여성특수주의’에서 ‘양성평등주의’로 이동하였고, 여성 관련법의 제ㆍ개정, 정부 여성기구의 설치와 정비 등 ‘여성발전기본법’은 일반여성의 의제를 포괄적으로 규정 ... 었다. 여성운동 또한 국가에 대하여 여성문제 해결을 구체적으로 요구하기보다는 형식적인 법 앞의 평등을 비판하는 경향이 지배적이었다. 1990년대 이후 한국의 여성단체는 대내외
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.04
  • [사회복지정책론] 현재 행해지고 있는 특정한 복지정책 하나를 선정하여 정책 평가의 기준을 적용하여
    는 보건사회부에서 담당하였다. 1987년 12월 노동부에서는 「남녀고용평등법」에 따라 직장탁아제도를 도입하였다. 보육정책 준비기(1991~1994년)이다. 1991년 영유아보육 ... 하였다. 이러한 탁아사업은 1961년 「아동복리법」이 제정?공포됨으로써 구빈사업적 성격에서 벗어나 아동의 복리를 증진시키기 위한 사업으로 그 성격이 전환되었다. 1982년 「유아교육진흥법 ... 」을 제정하여 어린이집, 새마을협동유아원 및 농번기탁아소를 새마을유아원으로 흡수?통합하여 운영하였다. 법 제정 및 장학지도는 교육인적자원부, 시설운영 및 행정지도는 내무부, 보건의료
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.06
  • [결혼과가족] 건강하고 평등한 부부역할을 위한 방안을 본인이나 사례를 토대로 작성하세요
    하고 평등한 부부역할의 사례- ‘맛있는 대화법’의 저자 이숙영 씨가 말하는 부부 간의 대화, 맛있게 하는 법레몬 조각을 살짝 입에 물었을 때의 상큼함. 이숙영 씨의 목소리를 처음 들 ... [결혼과가족] 건강하고 평등한 부부역할을 위한 방안을 본인이나 사례를 토대로 작성하세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회 건강하고 평등한 부부역할이란2. 건강하고 평등한 부부 ... 역할을 위한 방안3. 건강하고 평등한 부부역할의 사례4. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론부부갈등이란 가족 체계속에서 부부가 서로간의 자원의 차이와 목표의 차이로 인해 각자의 욕구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.05
  • 현대사회의 쟁점 에세이 과제
    해서 수준의 임금이 지급되도록 노력해야 한다.’라는 내용이다. 이미 비정규직법과 남녀고용평등법에 차별적 처우 금지 규정과 동일한 가치의 노동에는 동일한 임금을 지급하여야 한다고 규정 ... 하고 있다. 법조문을 보면 이미 명문화되어 있는 것 같지만, 제도와 다른 현실이 사회를 더 정체성의 혼란 속으로 몰아넣고 있다. 일본도 정규직과 비정규직의 차이를 없애기 위해 지난
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.18
  • Women in Education Ancient Christian Education - 고대 기독교 여성교육
    는 출발 당시에는 로마 사회의 가부장적인 사회 구조나 관심을 비판적으로 보고 남녀를 막론하고 그리스도의 메시지를 따라 참다운 그리스도인의 모습을 갖추어야 한다는 메시지를 실천하는데 ... 의 가르침 이후로 모든 이들에게 평등하게 주어지는 복음 안에서 여성과 여성교육에 대한 인식과 관심의 높아짐이 시작되었다. 이제 교재의 내용을 중심으로 시대 별로 구분하여 예수님 ... 들 안에서 통합되지 않았다. 헬레니즘과 유대교의 가부장적 사회 모델을 수용함으로써, 교회는 예수님의 평등주의 모델보다 다른 경로를 선택했다. 그런데도, 몇몇 증거들은 여성들이 교육
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.06
  • 성의과학 2차과제
    발생시 사업주도 처벌받는다 ? A : 남녀고용평등법 개정안이 국회를 통과하면서 사업주의 조사 의무를 강화하는 등 벌칙 수위를 높였지만 피해자에게 징계 등 불리한 조치를 한 경우를 빼 ... 한다 ? A : 성범죄로 처벌 받은 의료인의 취업을 최대 30 년까지 제한하는 법 개정 시도가 무산됐다 . 국회 법제 사법 위원회는 법안심사 제 2 소 위원회를 열어 여성가족부가 발의 ... 한 ' 아동 · 청소년 성보호에 관한 법률 ( 이하 아청법 )' 개정안을 심의했다 . 소위원회는 성범죄 의료인의 형량에 따라 취업 제한을 최대 30 년까지로 규정한 원안을 현행 아청법
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.06.18
  • 노사관계판례조사
    모집, 채용 시 여성 차별로 사업주가 처벌받은 첫 판례남자만을 뽑는다는 사원모집 광고를 낸 4개 유명 기업체 법인과 4명의 대표를 모집·채용 시 여성 차별을 금지한 남녀고용평등법 ... 한 남녀고용평등법 위반으로 고소하였습니다.모집, 채용 시 여성 차별로 사업주가 처벌받은 첫 판례결과 : 원고 승 소각각 벌금 100만원의 약식명령시사점 사업주가 여성 차별로 처벌받 ... 은 첫 번째 사례남녀고용평등법이 개정돼 모집·채용 시 여성 차별을 한 사업주에 대한 형사처벌 규정이 마련된 후 처음 적용된 사건구직자가 성차별을 문제 삼아 고소한 최초의 사건남성
    리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.18
  • 사회불평등의 원인과 해결방법
    1.사회 불평등 현상의 의미2.사회 불평등 현상의 원인3.사회 불평등 현상의 예4.사회 불평등 현상의 해결방안1.사회 불평등 현상의 의미사회 불평등 현상이란 사회문화적 관점 ... 으로 보면 평등의 반대말로 권리, 의무, 자격, 조건 등 다양한 사회적 자원들의 분배가 불공평하고 동등하지 못한 상태를 말한다.평등이란 권리, 의무, 자격, 조건 등 다양한 사회적 자원 ... 들의 분배가 공평하고 동등한 상태를 의미하는데, 반드시 똑같은 수준을 유지하거나 획일적 상태에 있는 것을 의미하는 것은 아니다.대표적인 사회 불평등으로는 카스트제도, 신분제도
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.03.29 | 수정일 2024.04.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    모델링이 될 만한 가족복지 선진국 사례를 제시하고, 우리나라의 가족복지와 비교하세요.
    노조교육, 교사교육, NGO를 통한 시민교육을 실시한다.(5) 일·가정양립은 남녀 모두에게 평등한 근무시간과 가사노동시간의 조정을 말하는 것으로 차별금지법 실현을 위한 노력 ... 의 양립 제고에 중점을 두면서 모든 정책은 국민 모두에게 적용이 가능한 양성평등과 일·가정양립을 목표로 하고 있다.1) 스웨덴 부모육아휴가법스웨덴은 1974년 세계 최초로 부모육아 ... 휴가법(육아휴직제도)를 도입한 국가로 양성평등 한 부모육아휴가법을 시행하고 있다.(1) 현재 480일간 육아휴직이 제공되며 부 또는 모는 각각 의무적으로 90일을 사용하여야 한다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.16
  • [장애인복지] 장애인복지의 전반적인 패러다임의 변천사가 장애인복지에 미치는 영향은 무엇인가
    를 둘러었다.1997년 신(新)장애분류모델(ICIDH-2)의 분류법은 위와 같은 비판을 받아들여, 장애를 둘러싼 상황적 요인(contextual factors)을 추가하여 장애 개념 ... 들이별과 배제를 『제 3의 길』에서 평등을 포함으로, 불평등을 배제(exclusion)로 서로 대응되는 의미로서 설명하고 있다. 여기서 말하는 평등이란 사회적 권리를 의미하는 것이 ... 다.셋째, 정상화는 장애인이 가지는 표현되지 않은 바람이나 표현된 자기의사에 대한 정상적인 이해와 존중을 의미한다. 예를 들면 장애인의 남녀관계도 보통사람과 같을 것이고, 경제, 정서
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 우리나라에서 사회적으로 해결해야 할 과제는 무엇인지 가족문제의 원인을 진단하고, 그에 따른 대책과 전망을 서술하시오. 단, 위기론과 변화론 입장
    과 같은 사회에서 이혼이라는 법적·사회적 부담을 덜 짊어지고, 부부간의 문제를 해결하는 과도기적 방식이라 정의한다. 즉, 현재 한국 사회의 이혼율 감소가 젊은 층의 결혼 자체 ... '졸혼'이 화제가 되는 이유는 뭘까. 는 20~30대에 '사랑'이라는 정서적 결정에 기초하여 법적으로 구성된 부부라는 관계를 평생 끌어가야 하는 비효율적이고 가혹한(?) 제도적 문제 ... 에 근거한다고 분석한다. 덧붙여 중년 여성의 63%(중년 남성의 54%)가 졸혼을 원한다는 통계에 빗대어 OECD 꼴찌인 '결혼 후 남녀의 가사분담률'을 지적한다. 에서 여성학자
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.20 | 수정일 2020.05.21
  • 현대사회의 특징
    역시 개인주의적인 가치관으로 변화하고 있다.이 외에도 남 ? 녀 간의 성역할에 대한 변화도 가족 내의 가치관, 규범의 변화를 대표한다. 남녀 평등관, 개인 존중의 사고방식 그리고 ... 에서는 공식적 2차적 기제(formal secondary mechanism)에 의존하는 경우가 대부분이다. 즉 사회규범을 범한 사람에게는 법적 구속, 경찰, 법정 등에 의존한 제재 ... 여 더욱 촉진된다. 산업사회의 주요특징으로서 개인주의는 가족의 응집성을 약화시키며 평등성을 확산시키는 요인이 되고 있다.셋째, 산업화는 가족의 위치를 매우 불안정하게 하기도 한다
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족간의 갈등해소방안에 대해 설명하시오
    무리를 해서라도 아이의 학원을 늘려야겠다는 어머니와, 그럴 필요가 없다는 아버지 사이의 교육관 갈등은 우리 사회에서 흔히 찾아볼 수 있다.남녀 사이의 가부장적 불평등이 잔존해 있 ... 인신공격은 가급적 삼가면서 싸움에서 이기기보다는 서로를 만족시킬 방안을 찾아야 한다고 강조한다.대화의 기술로서는 감정 상태와 관련하여 나-전달법을 사용하거나 하나의 문제 상황을 한 ... 를 독립적인 인격체로 인식하고 노부모 등 원 가족과의 관계를 정립하며 양성 평등적 인식을 가지도록 노력하는 것도 중요하다. 우리나라는 특히 가부장적 전통으로 자녀는 부모에 예속된 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.15
  • 건강가정의 개념과 건강한 가정을 유지 발전시키기 위한 사회적, 정책적 대처 방안을 제시하시오
    다. 따라서 남녀고용평등법의 직장보육시설 설치기준을 상시남녀근로자 150인 이상으로 수정하여 대상기업을 확대 또는 직장보육시설 설치를 의무화 할 필요가 있다. 또한 개정된 영유아 ... 로서 가족의 균형이 잘 유지되는 가정을 의미한다. 우리나라 건강가정기본법에서는 건강가정이란 가족구성원의 모든 욕구가 충족되고 그들의 인간다운 삶이 보장되는 가정이라고 규정하고 있다.2 ... 가족을 아우룰 수 있는 정책으로 더욱 발전되어야 할 것이라는 생각을 해보았다.-우리정부에서는 맞벌이 가족의 정상화를 위해 직장보육시설 설치를 유도하고 있으며, 관련법에서도 이를 지원
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.03
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2025년 08월 23일 토요일
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