"여성경력직간호사"의 검색결과 입니다.

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"여성경력직간호사" 검색결과 481-500 / 1,569건

남자간호사의 역사와 현황

의 장벽느낌. 직업전환을 계획하기도 함.남자 간호사의 문제점❍간호직은 전통적으로 여성의 직업이라는 대중들의 인식 성 고정 관념과 선입견, 간호직의 낮은 사회적 지위와 남성 위주 ... 의원은 지방 공공의료기관 인력부족 해소와 경력단절을 해결하기 위해 남자간호사 병역대체를 인정해 줄 필요가 있다 고 말했다. 이 같은 제도가 도입되면 비용이 많이 투입되는 비정규직 ... 하면서 시작. ❍1961년까지 22명의 남자간호사가 양성되었으나 여성만 면허를 받을 수 있어 인정받지 못함. 1962년 우리나라에서 처음으로 남자가 간호사 면허 받음. ❍1970년

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| 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.27 | 수정일 2020.06.21

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판매자 표지

성사랑사회4A) 여성의 돌봄노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적맥락이 무엇인지 이를 극복할수있는 방안무엇인지에 대해 논하시오0K

, 복지시설보조원, 그 외 의료?복지관련 서비스 종사원이 포함된다. 의사, 간호사, 의료기사 및 치료사, 간호조무사 등 일반적인 보건의료 종사자는 전문직에 포함되어 있기 때문에 간병인 ... 성사랑사회4A) 여성의 돌봄노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적맥락이 무엇인지 이를 극복할수있는 방안무엇인지에 대해 논하시오0K간호학과 성사랑사회4A형여성의 (돌봄)노동이 종종 ... 의년지도사, 시민단체활동가, 기타 사회복지관련 종사원이 포함된다. 253직업은 유치원교사로만 구성된다.의료?복지서비스직에는 간병인, 산후조리원, 치료사 보조원, 수의사 보조원

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| 방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.10.08 | 수정일 2020.10.13

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간호학개론 요약정리

-변화의 도구존슨-적용시 예술적 방법 고려로저스-상호작용(3) 전문직? 실천이 사회에 기여토플러-지식산업기여드러커-간호사는 지식근로자->평생교육ex) 2000년 의료법-전문간호사 ... , 건강회복 및 재활, 고통경감자에 간호제공, 국가인정, 자율적 수행, 자문/교육/연구, 협동, 지도자/관리자(1) 병원 간호사- 전체의 47,3%, 병원간호사회(2) 보건직 공무원1 ... ) 보건간호사- 보건소, 보건지소, 지방자체단체 근무, 보건간호사회2) 보건진료원- 의사 배치 없이 독자적 의료행위, 시장/군수가 설치운영하는 보건시설3) 정부부처 보건직 공무원

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| 시험자료 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.25 | 수정일 2020.06.29

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간호학 도서감상문

병원에 입사해 이비인후과 병동 간호사로 2년, 수술실 보조 간호사로 2년의 경력을 쌓았다. 국내에서 원어민 수준으로 영어를 구사하기 위해 고군분투하는 한편, 간호사에만 매달리지 않 ... 마지막에는 선배 간호사 4명의 인터뷰가 실려 있다. 다양한 분야에서 활동하고 있는 경력 5년에서 22년차에 이르는 현직 간호사의 솔직한 이야기를 통해 간호사로 산다는 것의 여러 측면 ... 률이 높은 간호사는 전문직으로서 점점 더 인기가 올라가는 직종이다. 나 또한 이런 장점 때문에 간호학과를 선택한 것이 사실이다. '나의 행복'이 자신의 최우선 가치라고 하는 김리연 저자

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.26

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[간호직무스트레스 요약]신규간호사 스트레스 및 관리방안 관련 논문요약

직무분석과 직무설계 체계적인 훈련과 경력개발 분권화 및 참여적 관리 간호관리자의 리더십과 관리능력 개발 간호사를 위한 지지집단의 활용 스트레스 수용능력 개발본론 02 신규간호사 ... 사의 스트레스를 포괄적으로 이해하는 것이 필요하다.신규간호사 스트레스 및 관리방안 관련 논문 요약 2. 연구목적 본론 신규간호사와 경력간호사의 극복력 비교 신규간호사와 경력간호사 ... 의 극복력, 사회적지지, 사회심리적 스트레스, 소진 정도를 파악하고 비교한다. 신규간호사와 경력간호사의 일반적 특성에 따른 극복력의 차이를 파악한다. 신규간호사와 경력간호사의 극복

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| 리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.02

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간호학개론 과제 전문직에 대해

까지나 치료 효과로 말해야 한다. 전문직이 실질적으로 전문성을 발휘하지 못하면, 그것은 이미 전문가의반열에서 추락한 것이다.♧전문 간호직의 특성사회봉사 - 간호사와 간호직의 사회봉사 ... - 대한간호사윤리강령 이 제정되었으며 표준지침들도 발표되고 있다.전문단체 -조직활동으로 국제간호협의회와 대한간호협회를 들 수 있다. 국제간호협의회는국제적으로 가장 큰 여성단체 ... - 간호사 면허제도를 통해 전문직으로써의 요건을 충족한다.직업에 대한 헌신 - 간호란 건강한 생활, 건강 회복 및 평화로운 죽음의 과정에서, 만일 자신에게 충분한 의지, 지식 및 힘

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.28

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정신간호사의 치료적 의사소통 (국내외 논문 5개 요약)

한다.2. 의사소통능력의 필요성1) 간호사 측면정신간호사가 지각하는 전문직 자율성과 의사소통능력 및 직무만족도 정도를 파악하고 정신간호사의 전문직 자율성과 의사소통능력이 직무만족도 ... 에 미치는 영향을 확인하기 위하여 연구가 진행되었다.- 국공립정신병원 및 민간정신전문병원 5곳에서 근무하는 임상경력 1년 이상의 간호사를 대상으로 진 행됨? 결과- 다른 선행 연구 ... ,경력에 대한 질문이며, 의사소통 기술에 관한 나머지 16 개의 질문 중 6개는 병원 기반 오리엔테이션에 대한 질문이며, 10개는 입원한 환자와 의사소통하는 초보 정신과 간호사

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| 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.16

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간호역사와 철학, 한국 간호교육제도의 특징과 변화과정, 4년제 일원화에 대한 생각

여성이었다.(1)의녀제도의녀제도를 간호사제도의 효시로 볼 것인지, 여의사의 호시를 볼 것인지 논란의 소지가 있지만 여성 전문의료인력을 양성했다는 것은 역사적으로 큰 의미를 둘 수 ... )서양식 의료가 들어오면서 선교사들에 의해 공식적인 간호교육 시작되고 졸업생이 배출되면서 전문직으로서의 간호직이 등장했다. 선교간호사의 헌식적인 봉사로 간호사업의 내용과 체제 ... , ‘간호사업국’ 설치(지방행정 간호직 설치 및 보건간호사 강습 실시. 면허제도의 중앙화와 검정고 시제도 폐지, 현대간호강습 및 간호지도자상습 실시)-1946년 7월 ‘간호부 양성소

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.29

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한국방송통신대학교 4학년 1학기, 전략적 간호관리 공통형, 간호사의 이직에 미치는 요인, 현재 우리나라의 목표관리 시스템에서는 원래의 취지와는 다르게 결과에 의한 성과만을 중시하는 경향이 있어서, 인간존중, 인간관례형성 및 부하직원의 육성에 어려움이 있을 수 있다. 이러한 면을 극복하기 위한 방안

면 3교대를 더 많이 하고 있기 때문에 육아를 병행하면서 간호사의 일을 하기 엔 아이들과의 시간이 맞지 않아 너무 어렵다고 생각한다. 사실 이 문제는 간호사를 떠나 모든 여성 ... 과 관련된 문제가 이직에 큰 영향을 미친다.2) 직무만족도① 보수- 간호사에게 과중한 업무량과 3교대에 비하여 보수가 낮은 편에 속하여 이직에 영향을 미친다.② 전문직의 위치- 환자 ... 하고 본인의 노력에 비해 전문직의 역할 가치를 제대로 평가받지 못하는 것에 회의감을 느끼게 된다. 전문직으로서 간호사 역할에 대한 상실감을 갖게 되고 이로 인해 이직을 생각

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.03.04

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전략적 간호관리

한 간호사들이 3~4년의 경력이 되면 근무여건과 보수가 나은 수도권과 대형, 대학병원으로 연쇄 이동하지만 신규인력이 증원되지 않아 간호사 공백현상이 빚어지고 있다 광주, 전남 간호 ... 의 수 없는 현실이 이직을 결정하게 되는 요인이었다.또한 획일적인 근무지 이동도 이직의 원인이다. 특히, 경력이 있는 간호사의 경우 자신이 원하는 병동으로 이동하지 못하는 경우 ... 그곳에서 경력의 여부와 상관없이 다시 신규 간호사처럼 적응해야 하기 때문에 자신의 상관이 자신의 능력을 평가 절하하고 있다고 생각하기 때문에 이직을 결심하게 되기도 하였다.3) 직무

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.13

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간호전문직 성장방안, 간호전문직 발전, 간호전문직, 간호학과, 간호사 발전, 간호사 성장

7일 상시 근로, 교대제 근무, 야간 및 주말 근무를 한다. 그렇기 때문에 여성 비율이 지배적인 간호사는 양육을 병행하기 어렵다. 또한 병원의 심각한 인력부족의 환경에서 과다 ... 을 초래하는 구조적 요인인 3교대 근무형태를 보완하여 간호사 경력단절을 완화시킬 수 있다고 생각한다. ... 간호전문직 성장방안현재 간호전문직의 가장 큰 문제점은 첫 번째로 인력부족이라고 생각한다.인력부족이 발생하는 구조적 요인은 간호직의 근무형태와 열악한 근무 환경 때문이다. 연중 주

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| 리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.06.02

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자발적 이직의 원인 분석과 대비방안 고찰

는지 고찰해보았다.오상석?박오원?차종석(2012)이 경기북부 일대의 6개 대형 병원 간호사 374명을 대상으로 멘토링 제도와 이직의도 간의 상관을 설문조사했다. 그 결과, 여러 변수 ... 의 경우 이직하는 종사자를 대체하기 위한 비용이 한 종사자의 1년 분 수입의 50%에 달한다(권오석, 2002, 재인용). 매년 기업조직에서 이직으로 인한 긍정적 효과보다는 직?간접 ... 는 여성에 비해 남성이 크다. 정서적 몰입이 증가할 때 이직의도는 감소하는데, 남성이 이 감소효과가 크다는 것을 의미한다. 또, 계속 몰입이 이직의도에 미치는 부정적 효과는 연구

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.22

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간호학과 대학생활, 취업, 진로

, 13개 분야의 전문간호사, 보건교사, 간호직 공무원, 보건직 공무원 등 차차 알게 됨.***이러한 다양한 곳에서 일 할 수 있어도 스타트는 대학병원에서 임상경력2-3년은 필수.소위 ... 대상자.2학년-인간과예술/세계와문화/사회와 역사 등 교양수업+ 본격전공 과목들(병원미생물학, 약리학, 간호과정)+([국시과목]기본간호학, 아동간호학, 여성간호학, 성인간호학 등)-3 ... .3학년-전공과목(국시과목 위주)+실습→성인간호학, 여성간호학, 아동간호학, 지역사회간호학 등.-실습은 처음엔 힘들지만 시간이 해결해줌. 물론 과제는 밤새서 할 수 밖에 없음.

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.05

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2020년 방통대 간호학과 기말과제물 성,사랑,사회

다. 여성 직장인들의 출산 및 육아휴직 등의 공백기 동안의 대체 인력 마련 때문에 처음부터 여성의 채용을 꺼리게 되는 현상이 여전히 존재하고 있으며, 출산 및 양육으로 인한 경력 ... 단 받는다. 노동 시장에서 성 차별을 경험하는 여성들은 비록 직장을 갖게 되더라도 임금, 승진 및 업무분단에서 남성들과는 상이한 경험을 하게 된다. ‘여성은 사무직, 남성은 영업직 ... ’이라는 이분법적 사고가 적용되어 여성은 남성과 다른 종류의 업무를 맡게 되는 것이 다반사이고, 자연스럽게 승진이 느려지고 임금이 더 낮아지는 것이다.위의 문제들로 남녀고용평등법

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| 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.21

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보건대학원 학위논문계획서

만족스러워하는 상태를 의미하며 개인의 삶의 질 향상을 위하여 매우 중요하다(김정운, 박정열, 2008). 특히 임상간호사의 워라밸에 영향을 미치는 요인은 임상경력, 소득, 전문직 ... 학 위 논 문 계 획 서논문제목 : 종양간호사들의 전문직 삶의 질, 전문성이 워라밸에 미치는 영향영문제목 : The Effect of Oncology Nurses ... : (서명)지도교수 : (서명)1. 연구목적 및 필요성1) 연구목적본 연구의 목적은 종양간호사들의 전문직 삶의 질, 전문성이 워라밸(work-life balance)에 미치는 형향

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.29 | 수정일 2020.10.30

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방송통신 대학교 4학년 1학기 전략적 간호관리 과제

마다 스트레스의 정도는 차이가 나게 마련이다. 직업난도 그 스트레스 중 하나인데 현대에 들어서 해마다 의사와 간호사가 많이 배출되고 있음에도 간호 전문 의료인력의 공급에 난항을 겪는 것 ... 게다가 감정노동까지 더해진 근무환경에서 간호사들의 근속년수는 다른 직종들에 비해 상당히 짧은 편에 속한다. 이러한 간호전문인력의 의료환경 이탈이 현재 대한민국의 성과지상주의 의료실태 ... 와 어떠한 연관성이 있는지 살펴보려 한다.Ⅱ.본론1. 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이

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| 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.19

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나의 간호전문직 비전 보고서

이 있다. 앞에서 언급했듯이 내가 희망하는 간호전문직은 병원간호사이다. 하지만 병원간호사에서 머물지 않고 더 많은 간호 지식과 경력을 쌓아 간호관리자로 나가는 것이 최종적인 꿈이 ... 었다. 그리고 고등학교 때 봉사활동을 통해 최종적으로 병원간호사의 길에 들어서게 된 것이다.간호전문직에는 병원간호사, 보건간호사, 보건교사, 교수, 간호관리자, 보험심사간호사 등 ... 나의 간호전문직 비전1. 서론가끔씩 부모님은 나에게 “너 어렸을 때 잔병치레로 얼마나 병원을 많이 다녔는데...”라는 말씀을 하신다. 물론 모든 게 기억나지 않지만, 손등에 주사

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.15

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나이팅게일 서적을 읽고 난 뒤 요약 및 감상

하게 바꿔, 인간을 건강하게 만드는데 혼신의 노력을 다했다. 이번 과제를 통해서 간호사로써의 나이팅게일, 그리고 통계학자로써 영국왕립통계학회에 최초 여성회원으로 등록한 나이팅게일 ... 를 이겨내고 독일의 카이세르스베스트에 입학해 정식으로 간호사의 지식을 쌓고, 훈련받게 된다. 교육을 받은 뒤 영국으로 돌아가 ‘귀족여성들을 위한 병원’을 맡아 청결, 영양가 높 ... 인식을 바꾼 것이다. 간호사라는 직업을 가장 존경받는 여성 직업으로 끌어올려 사회적 지위를 향상시킴으로 직업적 자유, 경제적 독립, 정신적 자유를 획득하게 했다. 임상간호사 훈련

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| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.21

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4차 산업혁명을 준비하는 직업, 간호사

보통 “간호사” 하면 떠오르는 이미지 ? 3 성별이 여성인 간호사 대부분 병원에서 근무하는 모습 의사의 지시 사항을 이행하는 정도의 업무 남성 간호사 증가 다양한 직군에서 근무 ... 경력 7 년 이상 근무시 보육시설 개설가능 보육시설 1 년 조사수습과정 국가시험 합격 후 개설가능 조산사간호학 진로 탐색과 미래의 설계 어떠셨나요 ? 13 출생부터 임종까지 의료 ... 4 차 산업혁명을 준비하는 직업 , 간호사 발표자명2 CONTENTS 1 미래의 유망한 직업 2 간호학이란 , 간호사란 …? 3 전문의료인으로서 간호학 전공 후 향후 다양한 진로

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| 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.01 | 수정일 2020.01.03

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간호학개론 한국의 간호역사 정리

- 13년 에비슨 부임 → 에비슨은 의학교육에 뜻을 가지고, 1899년 제중원의학교 설립함 → 세브란스 의학교- 1886년 엘러스가 여성의 진료를 담당했는데, 간호사보단 여의사의 역할 ... 년자사는 대한적십자회로 부활간호실무보건사업- 선교사에 의해 주도된 민간보건간호와 일제에 의한 공공보건간호로 크게 대별됨.간호전문직 단체활동- 서양인 졸업간호부들은 1908년 재조선 ... 발달 → 의료도 발달(특히 한글로 주석을 단 의약책 펴내기 가능)- 봉건 조선은 중앙집권적 의료체제를 강화하고 권력유지를 위해 불교를 배척간호조선시대 여성들에게 널리 읽혔던 여성

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| 시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.14 | 수정일 2023.06.19

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