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"슈퍼비전의 3가지" 검색결과 481-500 / 5,671건

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    스타벅스 인적자원관리
    연금 등의 복리후생으로 이루어집니다.10먼저 직접보상 파트의 기본급입니다. 스타벅스는 바리스타와 슈퍼바이저, 부점장, 점장, 지역매니저의 기본급 산정에 차이를 둡니다.바리스타와 수퍼 ... 호점을 시작으로 스타벅스는 한국 내 새로운 커피 문화를 소개하고 전달하는 것을 자사의 비전으로 하고 있습니다. 또한 2022년에는 커피전문점 브랜드 평판 1위를 차지했으며, 국내 ... 커피전문점과 프랜차이즈를 통틀어 처음으로 매출 2조원을 돌파했습니다.05스타벅스코리아는 3C(COFFEE MAN, CULTURE MAN, CUSTOMER MAN)의 인재상을 바탕
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.18
  • 노인복지관 사회복지현장실습 4주(160시간) 실습일지
    행정론을 수강하며 배웠던 위계조직에서 결재가 갖는 의미에 대해 다시 한 번 생각해 볼 수 있는 시간을 가질 수 있었음.Supervision『 』 노인복지관실 습 일 지결재수퍼바이저 ... 게 됐음.15:00 ~ 17:30기관만족도조사 마무리만족도조사를 마무리 하면서 상당한 성취감을 느꼈음.17:30 ~ 18:00동료 수퍼비전실습생 모두와 함께 동료 수퍼비전을 진행 ... 실 습 일 지결재수퍼바이저과장국장관장▶ 실 습 일2018.07.02.(월)▶ 실 습 기 관▶ 실 습 생▶ 실습지도자▶ 오늘의 목표· 4주간 진행될 실습의 일정에 대해 전반
    리포트 | 40페이지 | 14,500원 | 등록일 2021.01.04
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    읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오
    읍 등 총 13개 읍면동 맞춤형 복지 담당자 35명이 참석한 가운데 ‘2020 사례관리 읍면동(도농복합형) 사례관리 슈퍼비전’ 교육을 실시했다.‘2020 사례관리 슈퍼비전 교육 ... 과 함께 올 연말까지 월1회 ‘동료슈퍼비전’을 정기적으로 운영해 담당자들이 고난도 사례를 공유하면서 함께 개입 및 전개방향을 코칭하는 시간을 마련할 계획이다.박민철 복지정책과장은 “일률 ... .서론II.본론1. 사회복지의 의의2. 맞춤형 복지서비스의 개념, 목표 및 기대효과3. 등장배경4. 추진현황5. 지역사회복지실천에 있어 함의와 발전과제III.결론IV.참고문헌I.서론
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
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    비밀유지의 원칙 및 사례
    와의 토론이나 수퍼비전이 상담 윤리를 학습할 수 있고 비밀유지 이슈를 처리하는데 도움을 준다. 갈등을 해결하기 위해 선택적으로 정보를 공유한다면 적절한 방법이 될 수도 있다.마지막 ... ..FILE:mimetypeapplication/hwp+zip..FILE:version.xml..FILE:Contents/header.xml^1.^2.^3)^4)(^5)(^6 ... )^7^8^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml[비밀유지에 관한 요약 과제]수강과목담당교수학과전공학번이름제출일비밀유지에 관한
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.26 | 수정일 2023.12.27
  • 사회복지행정과 일반행정 비교(스키드모어) 및 인간본성 5가지 상담이론
    자를 통해 상담의 슈퍼비전을 체계적으로 받는 것이 꼭 필요하다.3. 상담요법의 유형1) 정신분석학적 요법: 역사적으로 최초의 심리요법 체계로서의 정신분석학은 성격이론이며 철학 ... 가 자신의 문제를 해결해 나가는 인격적 발달을 도울 수 있도록 원조적 관계를 전개하는 것을 의미한다.2. 상담자의 태도-상담자는 경험, 학습, 교육, 상담, 슈퍼비전 등을 통하여 자신 ... 의 적자운영을 회피한다-사회복지자원을 효율적으로 사용하기 위하여 사회복지행정가의 계속적인 선택이 필요하다3. 사회복지행정의 주요가치1) 분배적 가치:사회구성원에게 나누어지는 가치로 형평
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.29
  • 지역아동센터 사회복지현장실습일지-실습생프로파일, 기관분석보고서, 일일실습일지, 실습종결평가서, 실습과제물 전부포함
    에 필요한 슈퍼비전을내부 슈퍼바이저 혹은 외부 전문가를 통해 1년에 최소 1회 이상 공식적인모임을 통해 제공한다.6) 신규 종사자를 교육할 수 있는 적절한 교육과정이 있으며, 교육 ... ⑤ 교면 한다. 그리고 아동센터의 예산과 운영규정을 더욱 세심하게 검토하여 정부 차원에서의 적극적인 지원이 활성화되길 기대해 본다.슈퍼비전 내용일일 실습일지 6회2021년 6월 9일 ... 보장론교정복지론사회복지윤리와철학사회복지지도감독론복지국가론가족상담 및 가족치료국제사회복지론빈곤론사회복지와문화다양성사례관리론사회복지와인권3. 경력구분(취업, 실습, 봉사)기관기간내용4
    리포트 | 72페이지 | 12,000원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.03.08
  • 사회복지사로서 자기성찰이 왜 중요한지 작성하고, 아래에 제시한 질문에 답을 작성하시오. 내 자신에 대한 질문
    그것을 해소하는가? 나의 장점 3가지는 무엇인가? 나의 단점 3가지는 무엇인가? 가족이나 친구 또는 가까운 사람 중에 용서되지 않는 사람이 있는가? 그 이유는 무엇인가? 나는 눈물 ... 적, 정신적으로 회복력을 높이고 스트레스에 대처하곤 한다. 나의 장점 3가지는 무엇인가? 공감능력: 나는 사람들의 감정과 상황을 이해하고 공감하는 능력이 강점이다. 이를 통해 상대방 ... 3가지는 무엇인가? 까다로운 성격: 때때로 나는 세부사항에 대해 지나치게 까다롭고 완벽주의적인 경향이 있다. 이로 인해 일의 진행이 지연되거나 다른 사람들과의 협업에서 갈등
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서
    적 임상적 기술위에 습득되는데 허시 등은 리더십의 3가지 기술을 제시하였다.① 진단(Diagnosing): 상황과 해결될 문제에 대한 이해로 인지적 능력이다.② 적응(Adapting ... 함으로써에 대한 비전을 제시하여 그 비전에 몰입시킴으로서 조직의 목적을 달성시키는 리더로 보통사람들이 보통이 아닌 일을 하게 하는 능력을 지닌다.- 슈퍼 리더: 구성원 개인의 능력 ... -mailmobile010********목차Ⅰ 서론 1. 연구의 목적 및 필요성1. 리더십이란2. 리더십의 유형에 대해 조사3. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
  • 지역아동센터 실습보고서 (실습일지, 중간평가서, 종결평가서, 실습소감)
    일지 작성 시 실습 지 도자의 슈퍼비젼에 따라 정확하게 기록하였다.1.3. 앞으로의 계획지역아동센터 이용아동 초기 상담지 기록방법 작성 및 행정서류 작성과 아동안전 및 아동학대 ... :00슈퍼비젼, 실습일지에 관한 질의응답실습세부내용* 프로그램은 기본프로그램과 특화프로그램으로 구성된다.1. 기본프로그램은 보호, 교육, 문화, 정서지원, 지역사회영역으로 구성영역 ... 보조17:00 ~ 18:00슈퍼비젼, 실습일지에 관한 질의응답실습세부내용- 아동학대란 보호자를 포함한 성인이 아동의 건강 또는 복지를 해지거나 정상적 발달을 저해할 수 있는 신체
    리포트 | 16페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.03.05
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    사회복지 실습일지 1-5일차
    )실습생 점심시간기관장님으로부터 기관 설명듣고 역사 및 비젼을 강의받고 질문 및 기타 오리엔테이션 받음 사회복지사는 경제적, 심리적 주변환경에 문제를 가지고 있거나 문제가 있을것 ... 안내 : 슈퍼바이저님으로부터 바른복지 행정팀 소개 .실습기관의 설립동기는 도움이 필요한 장애인 이용자에게 분야별 복지서비스를 제공하여 이용자의 생활안정과 복지증진에 있음을 알게 되 ... 으로 예상되는 대상자들에게 접근하여 대상자들이 겪고 있는 문제를 파악하도록 하고 이에 대한 문제 해결방안 및 문제해결을 위한 여러 가지 방법들을 대상자들에게 알려주어 직접 문제
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.11
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    조직건강요인,건강한조직정의,건강한조직의사례
    을 의미하며, 수퍼 리더십이란 부하(部下)들이 스스로를 통제하고 규제하고 이끌 수 있도록 지원할 때 리더가 발휘하는 리더십을 의미한다.뇌의 역할이 최적화된 조직에서 리더는 비전과 목표 ... 와 휴가제도)수면은 인생의 3분의 1을 차지할 정도로 큰 비중을 가진다. 수면을 취하는 동안에는 뇌도 휴식을 취할 수 있고, 혈액도 평소보다 천천히 순환하게 되며, 신체의 긴장 ... 구조 및 배분)3) 혈액순환(인력순환)4) 예방주사(인력개발 및 교육훈련)5) 수면과 휴식(복지와 휴가제도)6) 상벌관리(보상관리 및 징계관리)(3) 건강한 조직의 정의2. 우리
    리포트 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16
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    임상심리학자의 역할에 대하여 조사하고 자질에 관해 서술하시오. ex) 심리검사자, 연구자, 임상가
    등에게 서비스를 실행하고 있으며 그와 더불어 임상심리학과 관련된 자문활동, 프로그램 개발과 평가, 연구, 다른 정신건강전문가를 대상으로 하는 슈퍼비전, 건강관리 서비스 시행 등 ... 에 참여해야 하며 이후에도 자만하지 않고 주변 전문가에게 슈퍼비전을 구하거나 연구를 통해 새로운 정보 및 사례를 학습해 환자의 치료에 활용해야 한다. Ⅲ. 결론 1) 개인적 고찰 본인 ... 은 다양한 초등, 중등학교와 더불어 복지기관 등에 출강해 심리적, 정서적인 문제를 가진 아동을 대상으로 심리 상담을 진행한다. 그러나 3년 전 스스로 상담사로서의 자질에 대해 고찰
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18
  • [리더십] 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위해 구성원이 자발적으로 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력을 리더십이라고 정의할 수 있으며, 리더십 유형에 대한 다양한 연구들이 진행되고 있다. 이 중 임파워먼트 리더십의 개념과 의의, 임파워먼트의 실제 적용에 있어 장애요인, 올바른 위임방법, 본인이 직.간접적으로 경험한 사례에 대한 내
    될 수 없다.조직 차원에서는 공감대 형성이 없는 구조 및 시스템이며 제한되어 있는 정책과 절차는 임파워먼트 리더십의 장애요인이 된다.3. 올바른 위임 방법우선 직원들이 기업 비전 ... , 권한 이양”이라고 할 수 있다. 이는 실무자들의 창의적인 업무 수행능력을 향상시키고 스스로 의사결정권을 가지게 함으로 리더에게 거시적이며 미래지향적 일에 몰두 가능한 환경을 제공 ... 이나 조직의 의욕과 성과를 이끌어내기 위한 권한 부여, 권한 이양”으로 이는 기존 셀프리더십과 슈퍼리더십을 통합한 개념이라고 할 수 있다. 임파워먼트 리더는 조직의 육성과 발전을 함께
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04
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    사회복지현장 실습보고서
    가 굉장히 체계적으로 이뤄지며 좋은 슈퍼바이저 선생님이라고 하셔서 실습하기로 마음을 굳히게 되었다.3) 기관의 미션과 비젼미션은 “함께 성장하며 미래를 꿈꾼다”이며, 비젼으로 “섬김 ... 사회복지현장실습보고서목차1. 실습의 목적2. 실습기관3. 실습기관 접촉4. 실습생의 준비5. 기관분석, 지역사회 분석, 욕구/문제 분석6. 프로그램 기획 방식7. 인적자원관리8 ... 는 이해를 한다.2) 학교 : 실무훈련을 통해 능력있는 사회복지 전문인력을 양성한다.3) 기관 : 현장을 익히고 배울 수 있는 기회를 제공함으로써, 이론과 경험을 바탕으로 한 사회복지
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.15
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    사회복지면접기록 유형 중 과정기록과 요약기록의 차이점에 관하여 기술하고 학습자의 의견을 제시하시오
    된다는 한계가 있어서 최근엔 많이 사용하지 않고 교육적인 목적을 위해서 부분적으로 활용한다.과정기록의 장점은 슈퍼비전이나 교육적인 도구로 아주 유용하다는 것이다. 실무교습과 학습 수단 ... 으로 사회복지교육에 많이 사용된다. 초보 사회복지사 또는 실습생이 자신의 활동에 관한 점검과 슈퍼비전, 자문을 받을 때 유용하게 사용된다. 클라이언트와 교류를 준비하고 상기하며 기록 ... 사회복지실천론주제: 사회복지면접기록 유형 중 과정기록과 요약기록의 차이점에 관하여 기술하고 학습자의 의견을 제시하시오.Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론1. 과정기록2. 요약기록3. 과정기록
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
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    간호학생들 및 간호사에게 필요한 리더십 이론 10가지 작성
    과목명: 리더십과 간호주제: 간호학생들 및 간호사에게 필요한 리더십 이론 10가지 작성- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 거래적리더십2) 변혁적 리더십3) 셀프리더십4) 수퍼 ... 는 또래 집단에서부터 다양한 리더를 경험한다. 그리고 때에 따라 내가 리더에 자리에 오르기도 한다. 리더란 조직을 이끄는 사람이며 동시에 위기를 순조롭게 대처할 수 있는 능력을 가진 ... 에 맞추어 완성된 것들로 간호조직에 적용하기 위해서는 상황에 따른 활용이 일부 필요할 것이라 생각되었다. 리더십 이론서를 읽어보며 간호조직에 적절하다고 생각된 이론 10가지를 추려
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
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    학생의 개념을 정리하고 학령기 발달의 특성에 대하여 제시하시오
    하는 것이 무엇보다 중요하다.이러한 관점에서 학령기 단계에서 학교사회복지사의 바람직한 지도를 위한 3가지 수퍼비전기능인 행정적 기능과 교육적 기능, 지지적 기능에 따른 수퍼비전의 시작 ... 과목명 : 학교사회사업론주제 : 학생의 개념을 정리하고 학령기 발달의 특성에 대하여 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 학생의 개념2. 학령기 발달단계별 특성3. 학령 ... 를 투여하게 된다.3. 학령기 발달 특성에 따른 학교사회복지사의 역할에 대한 자신의 의견1) 학교 사회복지사의 역할학령기 발달에 신체적 발달과 언어적 발달이 이뤄지는데 가장 대표
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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    윤리강령에 대하여 기술하고, 윤리강령이 클라이언트, 기관, 사회복지사 자신에게 어떤 도움을 줄 것으로 판단되는지 기술하시오.
    한다. 다섯째, 윤리강령은 전문성 개발과 교육 기회를 규정한다. 기관은 정기적인 윤리교육과 슈퍼비전을 통해 직원의 전문 역량을 지속적으로 강화한다. 이로 인해 조직 전체의 서비스 질 ... 스트레스와 감정 소모를 관리하도록 안내한다. 사회복지사는 지속 가능한 실천을 위해 정기적인 슈퍼비전과 동료 지지 그룹 참여를 통해 자신을 돌볼 필요가 있다. 셋째, 전문성 계발 조항 ... . 기관(조직)에게 주는 도움다. 사회복지사 자신에게 주는 도움라. 지역사회 및 정책 차원에서 주는 도움3. 결론1. 서론윤리강령이란 조직이나 전문가 집단이 직무 수행 과정에서 준수
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.02
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    A+) 간호관리학실습_리더십 보고서
    는 간호현장의 환경을 조성하는 중간관리층이다.3) 일선 간호관리자의 역할: 일선 간호관리자는 전문화된 영역에서 특수한 지식과 방법, 기술을 활용하여 능숙하게 수행하는 능력을 가지고 간호 ... 님이 명확한 철학을 가지고 조직 구성원의 개개인에게 맞는 비전을 설정하고, 지속적인 의사소통을 통해 조직구성원의 능력과 가치를 증대시키는 것을 관찰할 수 있었고, 근무 중 발생할 수 있 ... 는 여러 문제상황에 대해 조직 구성원들과 같이 지속적으로 공부하고, 연구하여 지적 자극을 제공하는 것을 관찰하여 변혁적 리더십을 가지고 있다는 것을 알 수 있었다.3) 윤리적 리더십
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.07
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    A+ 서평_일론머스크 디스럽션 X를 읽고 나서
    거나 멈출지 등을 판단하는 능력 역시 필요하다. 이의 실현을 위해 인간의 두뇌에 해당하는 반도체 기술과 슈퍼 컴퓨팅 기술의 발전이 필요했던 것이다. 결과적으로 2000년대 들어 급격히 ... 을 모은다. 일부 레벨3를 달성했다는 자동차 제조사들과 관련 기술기업들이 있기는 하나 아직 부족하다는 것이다.그렇다면 자율주행기술이 가장 앞서 있는 것으로 알려진 테슬라의 경우 ... 고 테슬라봇 (=테슬라옵티머스)에 자유주행기술 중 최고 성능을 자랑하는 완전자율주행(FSD) 칩을 두뇌로 탑재하고 테슬라에 장착되는 비전AI기술이 적용된 카메라가 두 눈 역할
    리포트 | 9페이지 | 5,900원 | 등록일 2024.01.14
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2025년 08월 30일 토요일
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