"남녀고용평등"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 시험 육아휴직제도 맞벌이 가족 문제 남녀평등과법 여성 노동 정책 직장내 성희롱 가족복지론 맞벌이 중학생자 여성복지 일·가정양립지원

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"남녀고용평등" 검색결과 481-500 / 9,498건

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책을 설명하고, 선진 복지국가의 가족복지정책을 비교하여

휴직제도는 남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관련한 법률 개정을 통하여서 남녀 구분이 없이 일하는 모든 근로자가 이용을 할 수가 있다. 생후 3년 미만의 자녀가 있을 경우에 1년 ... 이 있으며, 사회보험제도인 국민연금법과 국민건강보험법, 고용보험법 등, 그리고 사회복지서비스제도인 노인복지법과 장애인복지법, 아동복지법 등이 있다.넷째, 건강가정기본법이다. 법 ... 으로는 가정에 관한 지원과 자녀양육지원 강화, 가족단위의 복지증진, 가족들의 건강증진, 가족부양 지원, 민주적이며 양성평등한 가족관계 증진, 가족단위의 시민적인 역할의 증진, 가족생활문화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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여성 빈곤 실태 및 문제점에 대한 대안

방향제시 1. 현실성 없는 지원 수준 2. 지원대상 아동의 연령 문제 3. 한부모가족 지원 정책의 홍보 부족남녀고용평등제도 남녀고용평등제도 경제적 문제를 해결할 수 있도록 일자리 ... 고용평등제도 남녀고용평등제도의 실태 및 방향제시 1. 여성 취업자 수의 감소 2. 세계 하위의 남녀격차 지수 성별 취업자 ( 단위 : %, 천명 ) 구 분 2007 년 2008 년 ... 를 얻고 소득원으로서 역할 을 할 수 있도록 지원 고용촉진 지원 사업 1. 실직여성가장 자영업 창업 점포 지원 2. 여성가장 실업자 훈련 3. 실직여성가장 신규 고용촉진 장려금남녀

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.13

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[남녀평등과법 3학년 공통] 1. 남녀평등의 기본원리를 간략히 서술하시오.(배점 10점)

체계에 포함되는 법의 종류를 간략히 서술하시오.(배점 10점)1) 남녀고용평등법2) 교육기본법3) 근로기준법4) 가족법5) 호적법6) 여성발전기본법7) 고등교육법3. 성차별의 의의 ... 측면에서도, 여성차별철폐조약, 민법, 남녀차별금지및구제에관한법률, 성폭력범죄의처벌및피해자보호등에관한법률, 여성발전기본법, 남녀고용평등법 등의 개정·제정이 있었다. 남녀고용평등법 ... 에 있어서의 남녀차별금지를 위한 법개정은 남녀평등이라는 보편적 법리를 고용 등에 있어서 이를 구체화한 것이라고 할 수 있다. 여성의 사회참여 확대와 권리의식의 향상으로 여성의 취업

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.08

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여성 노동 정책에 대해 논하시오.

고 남성을 포함한 사회과 국가가 이를 함께 책임지고 사회보장의 차원에서 폭넓게 지원해야 한다. 다시 말하면 여성 노동정책은 남녀 고용 평등과 여성 고용 촉진 그리고 모성 기능의 보호 ... 하는 것과 여성 노동력에 대한 활성화를 위해 공식적으로 탄생했다. 또한 이념이고 실질적인 남녀의 평등을 실현하는 것이고 현실적으로 여성의 노동시장 참여에 대한 방해 요소를 제거 ... 하게 평등한 고용기회를 보장받고 모성보호를 받아야 한다는 것이다. 따라서 여성 노동정책은 노동시장에 여성의 참여를 촉진하고 이를 위해 불평등한 노동 현실에 대한 개선이라고 정의할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.23 | 수정일 2024.05.20

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정보화 혁명 및 4차 산업혁명이 만들어낸 남녀 성행동의 변화 사례들을 기술하고, 이러한 사례들을 지지하거나 반증하는 자신의 경험 사례들을 제시하고 자신의 의견을 기술하시오.

성행동의 심리학정보화 혁명 및 4차 산업혁명이 만들어낸 남녀 성행동의 변화 사례들을 기술하고, 이러한 사례들을 지지하거나 반증하는 자신의 경험 사례들을 제시하고 자신의 의견 ... 의 남녀 성별 격차를 보여주는 보고서를 발간하고 있다. 보고서는 전 세계 140개국의 남녀 성별 격차를 점수와 순위 형태로 발표할 예정이다. 2015년에 발표된 보고서에 따르 ... 양성이 평등하게 참여할 수 있는 기회가 있음에도 불구하고 이 기회가 평등하게 분배되지 않음을 알 수 있다. 이와 관련하여 본론에서는 4차 산업혁명 및 정보화 이후에도 지속되는 성별

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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현재 맞벌이 가족의 문제는 무엇이며 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 지원과 정책이 필요할지 본인의 생각을 제시하시오.

자녀들은 안전하고 양질의 교육을 받고 맞벌이 부부는 일 할 수 있도록 정책을 세워야 할 것이다. 또 하나의 정책으로 필요 한 것이 복지적인 부분인데 남녀고용평등법에 준하는 육아 휴직 ... 의 업무를 분담함으로 역할 분담이 가족 내에서 더 다양해지고 남녀평등에서도 한몫을 하게 된다. 자녀교육에서도 부부가 같이 일을 하게 되면 자녀들의 교육적인 부분과 앞으로의 재정적 부분 ... 임금이고 미숙련의 불안정한 직종에 편중되어 있다는 것이다. 가부장적인 의식을 전환하려는 노력도 필요하다. 국가적으로 남녀의 공정한 경쟁을 통해 여성고용할당제와 시간제 근무 등

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07 | 수정일 2024.09.11

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[아동권리와 복지]우리나라 아동복지정책의 문제점과 그에 대한 개선방향

다. 지방정부마다 다양한 임신, 육아 지원 정책을 내놓고 있지만 좀처럼 출생률이 높아지지 않고 있는 것이 문제이다. 저출산 해결을 위한 보육서비스의 복지대책으로 남녀 고용평등법 ... 유지율도 점차 떨어진다. 결혼과 자녀출산이 기혼 남녀의 고용율을 구분 짓게 만드는 영향은 아직까지 한국 사회에서 여성이 보육과 가사를 담당한다는 전통적인 성역할 규범이 강하게 영향 ... 을 미치고 있기 때문이다. 이러한 결혼과 출산 후의 성역할의 불평등은 여성은 가족 중심적 생애를 전망하게 되고 청년 남녀 모두에게 결혼과 출산은 선택이지만, 남성이 ‘결혼과 자녀

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.07

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NCS 과정평가형 평가지 노동법

할 수 있는 지역에서 직업을 소개하도록 노력하여야 한다.? 구인자와 구직자의 이익이 충돌할 경우에 구직자의 이익을 우선할 수 있도록 노력하여 야 한다.답4문제 3.남녀고용평등과 일 ... 7. 직업안정법상 고용노동부장관의 허가를 받아야 하는 것은?? 근로자공급사업 ? 유료직업소개사업 ? 직업정보제공사업 ?국외 취업자의 모집답 1문제 8.남녀고용평등과 일·가정 양립 ... 개발훈련은?? 양성훈련? 향상훈련? 전직훈련? 집체훈련답2능력단위요 소능력단위 요소명평가문항문제 5.고용보험법상 자영업자인 피보험자에 게 지급될 수 있는 급여인 것은?? 취업수당

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| 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09

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여성은 생애주기에 따라 여러가지 불평등을 경험하게 되는데, 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오

하는 것과 같은 불평등은 많이 줄어들어, 대다수의 여학생들은 ‘대부분’ 제도적으로 평등하게 성장한다.(하나고등학교는 2011년부터 2013학년도까지 신입생 입학 당시 남녀 학생 ... 을 규율하고 있는데, 상시 30인 이상 고용사업장과 교육기관은 매년 성평등계획을 수입하여야 한다. 이 계획을 수립할 때에는 직원 대표 또는 학생 대표와 협의하여야 하며, 조직 내의 성 ... 여성복지론 : 여성은 생애주기에 따라 여러가지 불평등을 경험하게 되는데, 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오1. 서론여성은 생애주기 전반

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2023.03.14

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A+받은자료) 한국 사회에서의 페미니즘

으로 나누어 여성문제의 원인이 되는 사회문화적인 요인을 비교하여 각각 살펴볼 수 있다.Ⅱ-Ⅰ. 페미니즘 운동의 배경 사례 12018년, 올해로 우리나라에 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원 ... 차별에 따른 임금 격차(62.2%)가 더 크다고 말한다. 이쯤에서 여성이 남성보다 낮은 임금을 받는 이유를 한 줄로 정리해보겠다. ‘그냥. 여성이라서.’ 남녀고용평등법 8조에 명시 ... 까지 논의 주제가 확산되었고 이견을 가진 사람들은 대립했다. 그렇다면 과연 이와 같은 한 남성의 살인사건이 남녀 문제로 인식되어 나타나는 이유에 대하여 알아보아야 할 것이다. 주제

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.07 | 수정일 2023.01.03

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메가원격평생교육원 현재우리나라에서시행중인가족복지정책과선진국의가족복지정책을비교 방향제시

가정 지원, 남녀고용평등법5)에 의한 육아휴직 등이 포함된다.1) 보육정책우리나라의 보육정책은 1961년 영유아복리법의 제정과 함께 시작되었다고 할 수 있다. 초기의 보육정책은 영 ... 에도 적용된다(남녀고용평등법 제 9조 2항, 공무원의 임신출산에 관한 규정). 산전후휴가제도에 해당되는 여성근로자 및 공무원은 고용보험법 제 55조의 3 및 동법 시행규칙 제 66조의 ... 받아들여 남녀고용평등법 일부 개정 법률(법률 제 8781호, 2008년 6월 22일 시행)에서사업주는 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구한 경우 3일의 휴가를 주도록 하

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.26

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성폭력의 개념과 성희롱에 대한 잘못된 생각들에 관해 설명하고 성폭력 생존자와 성희롱 피해자에

남녀고용평등법 시행규칙에서는 성희롱예방지침에 따라 직장내 성희롱을 강제추행까지 포함한 개념으로 정의하고 있다. 이처럼 성희롱과 관련하여 법과 기관에서 각각 다른 성희롱 개념 및 ... 는 시각은 관계를 무시하고 자의적으로 해석하는 것이다. 남녀 모두 평등한 문화가 만들어지기 위해서는 타인이 느낄 감정을 먼저 생각하는 것이 필요하다. 네 번째는 성희롱은 무시하면 그만이 ... 폭력범죄의 성립 여부와는 관련없이, 업무, 고용, 그 외 관계에서 지위를 이용하거나 업무 등에 대해서 성적 언동 또는 요구 등을 하여 상대에게 성적 굴욕감이나 혐오감을 느끼도록 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해

며, 관대한 복지 급여 수준과 평등주의에 대한 강조를 토대로 보편주의적 복지정책을 시행하고 있다고 할 수 있다.이러한 국가들은 복지정책에 대해 보편주의 전선을 확대해 왔으며, 권리 ... 가 입증된 욕구, 고용 관계 등에 기초하는 것이 아닌 개인과 시민권을 기초로 정책을 적용하고 있다. 또한, 사회주의적 복지체제는 복지를 탈상품화하며 시장에 대한 의존을 최소화하기 ... 수준의 평등을 추구한다.이로 인해 이 체제에서는 탈상품화의 효과가 가장 강하게 나타나면서도 보편주의 프로그램이 현실화되어 있다. 시장에서의 복지 제공을 최소화하고, 정부가 사회복지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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결혼과 가족 ) 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제 단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

다. 해외사례라. 개선방안1. 낮은 소득대체율2. 제한적인 대상범위3. 재원 체계화의 부재ⅲ. 결론ⅳ. 출처 및 참고문헌ⅰ. 서론육아휴직제도는 남녀에게 평등한 기회를 제공하고 고용 ... 을 영위할 수 있도록 일과 가정의 양립을 위해 남성 근로자와 여성 근로자의 가사를 분배하고 직장 내 계속 근로를 보장하여 경력 단절을 방지하는 것이 해당 제도의 취지인데 남녀평등 ... 과 고용 평등을 목적으로 둔 해당 제도가 과연 목적에 맞게 운영되고 있는지 의문을 가지면서 현재까지도 이슈가 되고 있다. 대한민국에서 시행되고 있는 육아휴직제도의 대상자 기준과 육아휴직

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.19

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[사회불평등] 마르스크주의 페미니즘으로 본 고용성불평등

-10-01 22:08‘채용성차별공동행동’ 기자회견여성 아나운서는 계약직, 남성 아나운서는 정규직 뽑아“적폐청산 이전에 남녀고용평등법부터 준수해야”대전MBC, ‘채용 성차별’ 진정한’ 논란 ... [사회불평등] 마르스크주의 페미니즘으로 본 고용성불평등고용성불평등에 대한 다음의 기사를 마르크스주의 페미니즘의 시각에서 분석해보려고 한다.성불평등을 다루는 많은 자유주의페미니즘 ... , 급진주의페미니즘 등 여러 가지가 있지만 노동을 강조하는 마르크스주의 페미니즘의 선정한 고용성불평등을 가장 적절하게 설명할 수 있을 것이라 판단하여 마르크스주의 페미니즘을 선정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.04.03

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[법학과] 2023년 2학기 남녀평등과법 기말시험 과제물(성차별의 판단기준, 성희롱의 판단기준 등)

기관을 규정하고 있다. 따라서 공공기관 및 사용자는 고용분야에 있어서 남녀의 평등한 기회와 대우가 보장되도록 하여야 하며, 채용 ․ 승진 ․ 전직 ... 분업관은 고용기회와 직무와 직급, 직종, 임금을 남녀로 분리시켜서 남녀 간의 위계질서를 형성하며, 여성으로 하여금 강제적 또는 자발적으로 조기퇴직하게 하거나 시간제, 임시직, 하위직 ... 등 주변적 노동에 머물게 하여 고용상의 남녀차별을 받게 하는 주요한 요인이 되다는 비판이 많이 제기되었다. 남녀차별을 정치적․ 경제적 ․ 시회

방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.10.30

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가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예, 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고

으로 평가되고 있다. 코로나19가 재확산되면서 '남녀고용평등과 일과 가정의 양립 지원에 관한 법률'을 개정해서 전국적인 감염병 확산과 같은 비상상황 시에 고용정책심의회의 심의를 거쳐 ... 부터 고용보험 가입자 대상으로 1년 10일의 유급인 가족돌봄 휴가제도를 신설했다. 코로나19의 갑작스러운 확산을 생각하면, 신의 한 수였다. 가족돌봄 휴가제도는 휴가일수를 기존의 가족 ... 한 외부 변화에 대응하기 위해 가족화 전략을 통해 보완될 필요가 있다. 하지만 탈가족화와 가족화 사이에서 돌봄 균형을 이루기에는 한계점이 눈에 띈다. 이 제도의 대상은 고용보험 가입자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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여성복지론 ) 한국사회의 여성복지정책 변화에 대해 서술하고, 현대사회에서 양성평등을 실현하기 위한 여성교육발전에 대해 제언하시오.

면서 고용에 있어서 남녀평등정책과 자녀 양육에 관한 보육정책의 전환이 이루어지게 되었다. 또한 여성의 사회참여에 대한 의지가 증가하면서 여성이 사회참여할 수 있는 여건도 미약하지 ... 향상, 여성 지위 회복을 통한 남녀 평등 사회 건설을 주장을 하였으며 여성정책의 최고목표를 남녀평등 촉진, 여성의 사회참여 확대 및 북지증진으로 나타나게 된다. 후에는 이들을 종합 ... 하여 최고 목표는 남녀평등 및 공동책임사회 구현으로 정하고 하위 목표로 남녀평등의 정착, 여성의 사회참여 확대, 여성의 복지증진으로 향하게 된다. 이러한 분위기는 기존에 재화

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.15

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방통대 문화산업과 문화기획 중간과제물 여성의 사회적 정체성과 미래

발표했다.3) 사회진출의 역할적 수단이렇게 여성들의 활발한 사회진출을 가능하게 하기 위한 역할적 수단으로정부에서는 ‘남녀고용평등법’, 그리고 출산 및 육아와 관련된 제도들로서출산휴가 ... 제, 육아휴직제, 보육비 지원제도, 직장보육 제도, 육아 관련 정보 제공 등이 있다.‘남녀고용평등법’이란 헌법의 평등 이념에 따라 고용에 있어서 남녀의 평등한 기회 및 대우를 보장 ... 으로 나타났다.특히, 경력단절 후 여성들의 일자리 선택폭이 좁으며, 고용주들이 경력단절 여성을선호하지 않는 것으로 나타났다.차별적 대우는 임금격차와 더불어 ‘승진’에서도 나타나는데 여성

방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.02

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결혼과가족 ) 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

있도록 일정 기간 휴직할 수 있는 제도를 육아휴직제도라 하며 「고용보험법」과 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」에 근거한 사회적 지원을 받을 수 있다. 출산휴가 ... 고 있다. 일례로 2020년 2월28일부터 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」 시행령이 개정되어 동일한 자녀에 대해 남녀 근로자 모두 육아휴직을 신청할 수 있게 되 ... 와 별도로 분리된 육아휴직제도는 남성과 여성 근로자 모두 사용할 수 있으며 휴직 기간 고용이 보장되고 일정 수준의 급여를 받는다. 출산휴가제도가 모성보호, 보육제도가 아동 양육에 집중

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.06 | 수정일 2021.01.11

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