"조직관리이론"의 검색결과 입니다.

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"조직관리이론" 검색결과 461-480 / 82,255건

기업 인사전문가가 제안하는 HR의 시작과 끝

성과관리 체계 구축의 모든 것- 성과 관리 체계에 대한 기초 이론을 소개합니다.- BSC 관점에 따른 전략맵을 작성하고 KPI를 도출합니다.- 조직 단위별 KPI 정의 및 관리방안 ... 을 마련합니다.- 조직 성과 관리 운영 방안을 소개합니다.- 개인 성과 관리 체계를 마련합니다.* 3단계 : 보상 및 복리후생 제도 설계의 모든 것- 보상 제도 설계 방향성을 도출 ... 다양한 실행 프로그램을 설계하고 다양한 커뮤니케이션 방안을 설계합니다.- 채용전략을 수립하고 채용 전, 채용, 채용 후 다양한 프로그램을 설계합니다.* 2단계 : 조직 및 개인

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| 노하우 | 333페이지 | 100,000원 | 등록일 2022.02.14

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한국-브라질 조직문화 간 의사소통 상황에서 이(異)문화 간 상호인식 실태 조사 (An Analysis on the Status on the Mutual Recognition between Korean and Brazilian Workers in the Organizational Cultural Communication Context)

부산외국어대학교 중남미지역원 임두빈

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.10 | 수정일 2025.03.28

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NCS 조직이해능력 교과목 프로파일(명세서)

조직이해능력 교과목 프로파일교과목 정보교과목명조직이해능력이수구분교양필수시수2학년-학기1-1학점2이론/실습2/0직업기초능력 정보영역하위영역□의사소통능력□문서이해능력 □문서작성능력 ... 는 경우? 업무가 진행되는 단계를 관리해야 하는 경우? 경제변화를 업무 수행에 반영하여 활용해야 하는 경우? 수출·수입 등 국제무역을 행해야 하는 경우? 조직 구성원의 사기와 심리 ... □경청능력 □의사표현능력 □기초외국어능력□수리능력□기초연산능력 □기초통계능력 □도표분석능력 □도표작성능력□문제해결능력□사고력 □문제처리능력□자기개발능력□자아인식능력 □자기관리능력

서식 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.26

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(MBTI 2) MBTI 성격유형 검사 유형별 상세 해설 ppt

확고한 사실에 바탕을 두고 이행한다. 대체로 결과를 현재 볼 수 있는 일을 즐기는 편이다. 예를 들면 사업이나 기업체, 조직체를 이끌며 행정관리 및 생산건축 분야의 일이다.모든 일 ... 어로젝트를 계획하고 출범시키는 능력이 있다. 현실적이고 사실적이며 체계적, 논리적으로 사업이나 조직체를 이끌어가는 타고난 재능을 가졌다. 혼돈스러운 상태나 불분명한 상태 또는 실용 ... 다. 처음과 끝이 정리된다.16가지 성격유형의 기능적(functional) 특성ISFJ보호자 관리자 공급자 봉사자Convervator → ENTP : Inventor ↘ ESTP

ppt테마 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.25

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中国特色的关系文化在知识管理中的影响 (The Influence of Chinese Guanxi in Knowledge Management)

한국동북아학회 양미림, 강동위, 왕지성

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.19 | 수정일 2025.03.28

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[인사담당자 추천]현대 조직 경영에서 인적자원관리의 중요성과 실천 방안

현대 조직 경영에서 인적자원관리의 중요성과 실천 방안목 차1. 서론1.1 주제 선정 배경1.2 문서의 목적과 범위1.3 문서의 구성2. 인적자원관리의 개념과 발전과정2.1 인 ... 관계 관리4. 전략적 인적자원관리의 중요성4.1 전략적 접근의 필요성4.2 조직 전략과의 연계4.3 경쟁우위 창출 방안5. 한국 기업의 인적자원관리 현황과 특징5.1 한국 기업 ... 중요한 요소 중 하나가 바로 인적자원이다. 인적자원은 다른 물적 자원과 달리 창의성과 혁신 능력을 보유하고 있으며, 적절한 관리와 개발을 통해 조직의 경쟁력을 크게 향상시킬 수

노하우 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.05

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녹색 인적자원관리가 지속가능한 조직성과에 미치는 영향: 친환경행동의 매개효과와 조직신뢰의 조절효과를 중심으로 (The Impact of Green HRM on Sustainable Organizational Performance: Mediating Role of Pro-environmental Behavior and Moderating Role of Organizational Trust)

한국창업학회 우형록

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19

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CJ 사례를 바탕으로 본 KT의 인사제도

도 있었고, 모두 서로를 ‘님’으로 부르면 관리자가 제 역할을 하기에 어려워 조직관리가 힘들 것이라는 주장도 많았다. 일부 직원들도 초기에는 민망하다는 반응을 보였고, 승진을 해도 ... 회장 취임 후 직급 승진제도를 폐지하고 ‘페이밴드’(Pay-Band) 보수제도와 매니저 제도를 실시했다. 이는 수평적 조직 문화 확산을 목표로 도입되었는데, 이는 당시 국내 기업 ... CJ의 호칭파괴 사례를 통해 도출할 수 있는 시사점은 다음과 같다.첫째, ‘님’ 호칭 문화는 수평적 조직문화의 근간이 되어 기업 전반에 긍정적인 영향을 끼쳤다. ‘님’ 호칭 문화

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.09

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이력서/입사지원서/경력기술서/자기소개서 양식 (인사분야 지원)

기획 및 노무관리 업무를 맡아 실무적으로 종업원 수 5,000명이 넘는 조직의 전체 인사기획업무를 시행하며 인사정책을 수립하고 그를 전 조직에 적용시키는 업무를 경험했으며 0000 ... 년부터 ****에 편입되어 교육책임자의 경력과, 총무업무, 홍보와 그 관리업무 제반에 대한 경력을 쌓으면서 일관되게 인간 관계론에 기초한 조직관리 즉 사람이 지니고 있는 무한 ... 상 수상퇴직사유 :자격사항/교육사항/수상실적자격사항국제*****Project Manager교육사항마케팅 스쿨 2008. 8 – 2009. 4경영관리컴퓨터워드 / 파워포인트 / 엑셀

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| 이력서 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.01 | 수정일 2021.12.30

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호손 실험(Hawthorne Studies)에 대하여

도, 관리자의 지시가 무조건 작업능률과 연관성이 존재하는 것이 아니라 오히려 각자의 근로 의욕 여부나 비공식적으로 구성된 조직 내에서 합의된 규칙이 작업능률과 연관성이 크다는 것 ... 교수와 뢰슬리스버거는 웨스턴 일렉트릭 전기회사에서 네 차례에 걸친 대규모 실험을 진행하면서 기존 경영학계 및 조직관리학계에서 만연하던 과학적 관리론의 한계를 보완하고자 하 ... 모든 구성원을 자신의 적성과 특기에 맞는 업무에 적재적소로 배치, 효율적 업무 해결, 노동의 비효율 방지를 꾀하고자 하였다.과학적 관리론은 조직 및 기업을 경영하는 데 있

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| 리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.11.27

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NCS 정보능력 교과목 프로파일(명세서)

을 수 있도록 분류? 정보를 관리할 수 있는 여러 가지 매체를 사용? 수집된 정보나 자료를 표나 그래프 등의 다양한 방법을 통해 조직? 수집된 정보를 DB로 조직?관리? 정보의 저작 ... 과 소프트웨어의 활용 능력을 기를 수 있다.? 직업생활에서 필요한 정보를 수집하고 분석하여 의미 있는 정보를 찾아내며, 찾아낸 정보를 업무 수행에 적절하도록 조직·관리하고 활용하는 능력을 기를 수 있다. ... 정보능력 교과목 프로파일교과목 정보교과목명정보능력이수구분교양필수시수2학년-학기1-1학점2이론/실습2/0직업기초능력 정보영역하위영역□의사소통능력□문서이해능력 □문서작성능력 □경청

서식 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.24

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비영리조직 최고관리자 경험에 관한 연구 (A Study on the Experience of the Nonprofit Executives)

한양대학교 제3섹터연구소 장윤주

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22

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도시재생을 위한 지역공동체 활성화 전략 고찰: 전략적 니치관리 (The Study of the Strategy of Local-Community Development for Urban Regeneration - Strategy Niche Management -)

한국지방행정학회 서정훈

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.11

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수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[5] 간호단위 관리

1. 간호단위의 정의- 간호부서의 목표 달성을 위해 ⇢일정한 수의 환자, 시설 범위 내, 제한된 인적/물적 자원 기반 ⇢관리과정을 통해 간호관리가 수행되는 기본적 조직 단위 ... - 한 사람의 관리자 책임 하에 일정 수의 간호사, 직원의 참여로 일정한 수의입원 환자에게 인력, 적절한 시설을 갖추고 최적의 간호 제공하는 조직 단위- 임상현장은 급변해 가며 간호 ... 관리의 중요 측면환자- 의료상황에서 의료인-환자 사이에는 치료적 대인관계가 필요- 각 단위에서 발생하는 치료적 대인관계는 간호사의 간호행위에 따라 효율성이 달라질 수 있으므로 환자

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| 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[4] 인사기능과 간호적용

1. 인적자원의 관리 개념조직목적 달성에 필요한 인적자원의 조달, 개발, 유지, 동기부여를 위한 일련의관리 활동 ž 조직의 목표 달성을 위해 유능한 인적자원 확보 ž 능력 ... 간호 분야가 가장 많은 수를 차지하고 있음간호인적자원관리- 양질의 간호제공을 위한 인적자원 관리 체계- 의의: 병원의 목표를 효과적으로 달성하기 위해 간호 조직의 효과적 업무수행 ... 을 하는 것 - 최근에는 인사평가제도를 업적평가에 반영➝업적에 상응하는 대우, 보상 지속적 피드백을 통해 경력 개발의 기회로 연결시켜 줌인적자원 관리 과정직무관리 - 조직구조를 구성

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| 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[3] 조직기능과 간호적용

으로만 흐름, 상황적권한위임개념- 상위계층 관리자가 할 일이 너무 많으면 일일이 감독 불가능 ➝가진 업무 일부를 조직 내 아랫사람에게 넘김, 재량권 부여- 하위 관리자가 대신 수행 ... 1. 조직의 개념인간이 사회 속에서 자기 외의 인간, 집단과 관계를 맺으며 만들어가는 사회- 관련학자: 막스 베버, 파슨, 틸만, 커크패트릭 등- 인간이 사회적으로는 가장 ... 수명이 있다, 복수의 개념이다, 일반적으로 계층구조를 갖는다- 각 조직마다 추구하는 사명, 목적이 있다- 각 조직마다 사명, 목적 달성을 위한 운영 법칙이나 규율을 갖

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| 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[1] 간호관리의 이해(개념, 관리이론)

1. 관리의 정의1) 드러커(Drucker)- 조직의 목표를 효과적으로 수행, 달성하기 위해 조직원들에게 특별한 관심을 갖고 영향을 주는 과정2) 마르키스와 휴스턴(Marquis ... ), 정보(자료)자원 포함 관리: 조직의 목표를 달성하기 위하여 자원을 이용하는 과정2. 관리와 리더십의 차이- 서로 연관된 개념이지만 차이점이 있음- 사람은 리드되지만 활동, 일은 관리 ... 되어짐관리- 목적 달성을 위해 자원을 조정하는 것: 시간, 사람, 물자 등- 관리자: 조직의 목표 성취를 위해 책임을 갖는 사람- 조직, 기관에 중점을 둠: 업무 달성하는 것

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[2] 기획기능과 간호적용

, 대안의 평가를 중시하므로 의사결정 수준 향상ž 조직의 상층관리 목표와 일치하는 의사결정의 틀을 지니게 함ž 구성원이 단순한 반응 대신 실제적으로 행동하도록 주도함ž 미래지향적인 관리 제시, 의사결정의 유연성을 지니게 함ž 조직, 개인의 업무수행 기반이 됨 ... 1. 기획의 개념정의- 쿤쯔, 오도넬: 무엇을, 어떻게, 누가 해야 할 것인가 미리 결정하는 것 스완스버그: 의사결정과 미래를 예측하는 사고, 정신적 과정- 기획: 조직의 목적 ... 화 ➝결론을 얻는 일련의 시스템 작업ž 효율적 성과를 얻기 위해 인간의 지적 생산기술 활용하는 창조적 행동ž 조직이 달성할 목표 설정, 효율적 목표 달성을 위해

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| 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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심리학개론

매출은 다른 상품에서 일어나는 전형적인 앵커링 효과이다.Q2. 성격의 5요인 이론에 근거하여 자신의 성격에 대해 스스로 분석해보고, 이를 바탕으로 내 성격과 잘 어울리는 조직문화 ... 에 맞춰 삶을 계획적으로 살아가며, 과제를 수행하는 데 있어 체계적이며 조직적으로 접근한다. 평소의 모습은 단정해 보이고 꼼꼼하며 시간약속을 잘 지킨다. 다만 지나친 경우에는 업무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.20 | 수정일 2023.05.10

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[서식] 직무기술서 서식 양식

▶ 산업 교육학, 교육심리, 교육공학, 교육철학▶ 조직관리, 목표관리, 인사행정실무적지식교육훈련 규정상 벌 규 정조직,인사규정교육관련 상식▶ 등급별 교육훈련 규정, 연수규정, 통신 ... 류세 부 내 용 및 소 요 정 도학술적지식법 학경 영 학행 정 학심 리 학▶ 근로기준법▶ 조직관리, 인사관리- 인력의 고용계획,채용,훈련,배치등에 관한 관리적 기법▶ 인사행정 ... - 직원의 모집에서 퇴직에 이르는 인사행정 전반에 걸친 사기 및 능력의 효율적 제고 방안 이론▶ 산업 심리학- 심리학의 원리를 기업 및 조직에 적용하여 산업장면에서 일어나는인간문제

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2021.07.02

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