"실패한리더"의 검색결과 입니다.

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"실패한리더" 검색결과 4,621-4,640 / 17,035건

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월터 아이작슨 <스티브 잡스>를 읽고

었다는 생각이 들었다. 스티브 잡스가 리사 개발진을 해고하면서 ‘당신들은 실패했다’식으로 독설을 퍼부었지만, 기업이 몸집을 불리기 위해서는 해고는 불가피했을지도 모른다. 스티브 ... 으면 주위의 사람들은 모두 떠나갈 수밖에 없고 주위에 사람이 없는 리더는 성공할 수가 없다. 그러나 스티브 잡스의 경우에는 말이 자주 나오고 갈등이 끊이질 않는 리더였지만 그는 결국 ... 같다. 이는 오늘날 분야를 막론하고 모든 리더들에게 필요한 덕목이기도 하다. 예를 들어서 아무리 독설을 날리고 부하직원들에게 현실 이상의 능력을 강요해도 무언가를 할 수 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.04

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CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

라기 보다는 지배권을 행사하려고 하는 리더라는 뜻이다.2.CEO 리더십의 특징어려운 불경기 속에서 비즈니스가 성장을 이루는 것은 결코 쉬운 과업이 아니다. 비효율적인 CEO, 확신을 가지 ... 수 있는 CEO의 리더십은 어떤 특징을 가지고 있어야 하는지 살펴보도록 하자.먼저 부하 직원들에 대한 신뢰를 가지는 것이다. 직원들이라면 자신들의 아이디어에 대해 믿음을 주는 리더 ... 에는 소홀해질 수 있기 때문이다. 그러니 결국 기업의 성장에 방해가 될 수 밖에 없다.그리고 직원들과 소통하는 것이다. 대부분의 회사들은 직원들과의 소통에서 어려움을 겪거나 실패

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.11 | 수정일 2018.09.12

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사회복지정책발달이론

론이 국가의 조정역할을 중시하는 입장이라면, 본 이론은 국가의 리더역할을 강조하는 이론이라고 할 수 있다.국가중심론은 사회적 의제와 정책대안이 높은 수준으로 변동됨에 따라 이익집단 ... 했기 때문에 성공한 반면, 후자는 기업자율규제의 필요성을 제대로 인식하고 이에 우호적인 국가행정조직이 존재하지 않았기 때문에 실패했다는 것이다.다만, 본 이론은 현대사회의 패러다임인

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.01 | 수정일 2020.08.02

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A+받은 자료입니다/ 간호관리학실습 케이스입니다/ 간호관리자 리더십 분석자료입니다

리더십 따라서 적절하고 다양한 동기를 부여 할 수 있는 능력- 동기부여에 대한 반응이 나타나도록 조직 분위기를 이끌 수 있는 능력= 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 ... (Trait Theory, 자질이론)· 1940~1950년 대· 배경 : 효과적 리더와 비효과적 리더는 다른 특성을 가지고 있다.· 결단력, 책임, 설득력, 지적능력, 기술적 능력, 신체 ... 적 특성, 언어 유창력 등 많은 특성을 타고남.- 한계점· 가장 중요한 자질이 무엇인지에 대한 언급 없음· 성공적 지도자와 특정한 자질 간의 상관성 도출에 실패· 통합된 전체

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.01 | 수정일 2019.03.03

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꾸짖는 기술 독후감

「꾸짖는 기술」독후감사회에 나와서 직장생활을 하다보면 자신의 나이와 직위만을 앞세워서 막무가내로 화를 내며 잘못을 지적하는 리더와 상사를 만나게 된다. 반대로, 잘못을 지적해야하 ... 는 상황인데도 불구하고 자신의 평판이나 이미지 훼손을 두려워해서 아무 말도 하지 않는 상사나 리더들도 존재한다. 꾸짖음의 진정한 본질과 목적을 잃어버린 전자나 꾸짖음의 장점을 무시 ... 오해받고 있었던 꾸짖음의 진정한 모습을 발견할 수 있을 것이라는 기대감이 생겼다.이 책에서 가장 먼저 저자가 알려주는 것은 바로 왜 상사나 리더가 부하직원들을 꾸짖어야 하는지에 대한

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.25

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한국 사회의 사례를 통해 사회문제의 정의와 성립조건 형성단계를 설명하고 문제 해결을 위한 학습자의 의견을 제시하시오.

들에게 문제를 일으킨 부분도 포함될 수 있다.이와 같이 사회문제는 사회적인 시민단체. 학술단체가 될 수 있다.예를 들어 찰스 부스의 런던 이스트 엔드 지역의 빈곤실패 사례가 그렇다.4 ... 하게 하는 상황이 반드시 있어야 한다. 또 이러한 상황은 리더가 실태 파악을 하고 해결방법을 찾아 의견을 제시해야 사회문제로 인정될 수 있다.2) 합법화다루거나 접하기 힘든 불편

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.11

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부경대 심리학개론 현대인의 심리 기말고사 정리

. 상대방의 생각이나 욕구에 공감하라.10. 보다 고매한 동기에 호소하라11. 당신의 생각을 극적으로 표현하라12. 도전 의욕을 불러일으켜라*리더가 되는 9가지 방법(리더는 사람 ... 는(주도성 - 리더가 되어 할려고 하는 것)대 죄책감(3~5세)~ 스스로 어떤 행동을 준비하고 계획하여 실천하려는 요구를 가지게 됨④근면감 대 열등감(6세 이후)[≒잠복기]~ 3R ... 공감해줌- 가족모임 : '적극적으로 문제를 해결하기'- 가족화목활동 : 기술을 가르치기제 5장 용기, 품성 자기존중감을 길러 주기?높은자기존중감??낮은자기존중감?격려용기실패낙심?긍정

시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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간호현장의 갈등 상황에 대한 분석, 해결을 위한 협력 및 조정과제

술 팀이 모였고 팀 리더인 의사가 간호사와 조무사에게 일방적인 지시를 내리고 있습니다.먼저 의사는 의술과 약으로 병을 치료·진찰하는 것을 직업으로 삼는 사람이며 주로 약물을 처방 ... 으로 건강의 회복, 질병의 예방, 건강의 유지와 증진을 도와주는 활동을 합니다. 그리고 병원 내 심정지 상황에서는 팀 리더의 명령에 따라 가슴압박을 제공하고 응급약물을 투여할 수 있 ... 에 대한 안전하고 양질의 의료서비스 제공을 위해 가장 중요하며, 의사소통의 실패는 의도치 않은 환자피해의 가장 많은 이유입니다. 이는 의료 인력들이 개별 환자들에 대한 수요에 민감

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.04

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시장을 선도하던 기업이 무너지는 이유.사례 포드자동차.코닥필름.GM.서킷시티.패니메이

Bias) 이란 ? “ 자신의 신념과 일치하는 정보는 받아들이고 , 신념과 일치하지 않는 정보는 무시 하는 경향 ” 1 . 리더의 확증편향 – 포드10 선도기업이 빠지는 함정 ... - 사례 1. 리더의 확증 편향 – 포드 vs 여러 색의 다양한 시보레 사진 여러 색의 다양한 시보레 사진 포드사의 T 모델 GM 사의 시보레 포드사의 T 모델11 선도기업이 빠지 ... 는 함정 - 사례 1. 리더의 확증 편향 – 포드 vs 여러 색의 다양한 시보레 사진 여러 색의 다양한 시보레 사진 포드사의 T 모델 GM 사의 시보레 다양한 색상의 쉐보레12 2

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.07.02

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자신의 협상스타일 진단 및 과거 경험과 비교하여 부합하는지 설명

아 많은 사람들이 나를 따른다거나, 추종하는등 그럴 일은 절대로 없었고 앞으로도 없을 것이다. 물론, 이후에 내가 개인적인 사업을 영위하고, 많은 직원들과 함께 한다면 그들의 리더 ... 로서의 역할을 누구보다 잘 해낼 것이다. 다양한 사람과의 경험으로 인해, 그들로부터 내가 어떤 리더가 되어야 하는지는 잘 알고 있기 때문이다.협상론에 관련한 정의와 구체적인 내용 ... . 상대로부터 편익을 얻어낼 수 있다면 그들의 기대수준을 기꺼이 낮춤. 빠른 해결을 추구하기 때문에 상대의 기본적인 니즈를 확인하는 데 실패하는 경우가 많음.④ 경쟁가형 : 대립을 즐기

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.09 | 수정일 2020.03.10

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[전략적 간호관리 공통] 1. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인

하게 되는 문제들은 사회적, 경제적인 조직체에 의해서 형성되며, 그러한 문제들은 개개인의 삶에 지대한 영향을 준다. 따라서 대응의 실패를 한 개인의 능력의 결핍으로 보기는 힘들 ... 다. 오히려 한 개인의 대응의 실패는 인간들을 구속하는 그리고 곤궁 속으로 몰고 가는 사회체계의 실패에 기인하는 것으로 보는 것이 타당하다. 그러므로 사회적으로 구조화된 스트레스는 하나 ... 하기 위한 방안으로 역할활동 변경, 역할의 재정립, 역할수행에 유용한 수단변경, 스트레스 감소절차의 체계화, 과업평가기준 및 목표의 명료화, 효과적인 리더행동개발 등의 방법

방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.01

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영화 '암살' 분석

이 뛰의 희생자이다.- 염석진 (이정재): 암살단의 리더이자 일본군의 밀정, 그림자이지만 작품의 주요 사건을 고조시키는 영웅으로도 볼 수 있다. 대한민국 임시정부 경무국 대장 독립운동 ... 가였으나, 총독 암살에 실패해 종로경찰서에 잡혀들어가면서 그는 변절하게 된다. 조선 임시정부의 아지트에서는 대장이라 불리며 선한 이미지와 정의롭고 곧은 면모를 보여주지만, 뒤 ... 로 암살 작전은 실패하고, 헌병에게 함께 잡혀간 하와이 피스톨과 탈출한 안옥윤은 그에게서 염석진이 밀정이라는사실을 듣게된다.7동굴 가장 깊은 진입(두 번째 관문)시련 이겨 내

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.10

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징기스칸 리더쉽

하지 않고 추격해 말을 되찾음 - 아내 버르테가 메르키트족에게 납치되었을 때도 “드디어 고원에서 제대로 된 군사세력으로 성장할 기회가 왔다” → 비관론자는 실패한다고 생각하기 때문 ... 의 가슴을 정확하게 겨냥하는 말을 쏟아낼 줄 알았다.칭기스칸의 Leadership6. 복종자가 아니라 추종자를 만들어라, 리더의 약속이 제국을 만든다 - 칭기스칸은 라이벌인 자모카 ... 했다. 추종은 리더에 대한 절대적이며 계산 없는 무한 신뢰 없이는 불가능한 것이다. 7. 동지 같은 참모, 참모 같은 동지 - 4駿馬(참모) - 4猛犬(전투지휘관) → 태어난 곳

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.06

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당신은 전략가입니까 독후감

? 당신은 전략가입니까 ? 신시아 몽고메리? 감상문나는 오늘 하버드 경영대학원의 경영전략 강의를 토대로 한 책, 를 읽고 독후감을 작성해보았다. 나는 경영자나 혹은 리더에게 있 ... 가 있었지만, 결과적으로 싸늘한 실패로 끝나고 말았다. 훌륭한 전략가라면 성공의 상당부분이 경영자가 통제할 수 없는 경쟁요인에 의해 좌우된다는 사실을 이해해야만 하는 것이다. 자신 ... 한다. 이는 앞서 예를 들었던 가구업계에 뛰어들어 실패한 기업과 대조된다. 그들은 규모의 이익을 얻으려고 했고 특별한 강자가 없어 보이는 가구산업에 본때를 보여주겠다는 희미한 신념

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.14

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[독후감] 나를 증명하라 골드칼라의 시대

만 성인의 학습 방법에 대한 연구에 따르면 더 나은 리더가 되기 위한 개인적 변화과정에서 이러한 배열이 전도된다. 역설적이지만, 우리는 변화를 만드는 과정에서만 자기 인식을 증진시킬 수 ... 있다. 새로운 것을 시도한 뒤에 그 경험을 통해 배운 것을 내면화하는 것이다. 즉, 우리는 리더처럼 행동하고 난 후에야 리더처럼 생각할 수 있다. 배울 수 있는 유일한 방법 ... 은 직접 부딪혀서 그 일을 하는 것이다. 이를 위해 갖춰야 할 것이 바로 외부엥서 얻는 통찰력, 즉 ‘아웃사이트’다. 리더처럼 생각하는 유일한 방법은 행동을 우선시하는 것이다. 즉

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.10

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오바마 리더십

의 리더십이란 리더들이 지켜야 할 덕목 중 하나로 타인의 시선에 얽매이지 않고 가능성의 유무와는 별개로 자신의 주장대로 도전해 나가는 것이다. 또한 실패에 낙담하지 않고 자신의 실패 ... 점들이 많은 리더라고 생각했다.따라서 미국을 넘어 세계를 이끌어가는 오바마의 성공적 리더십에는 어떤 것들이 있는지 궁금했기에 버락 오바마로 선정하게 되었다.2. 오바마 연혁1961 ... 라 조직의 목표 달성을 위한 리더십의 개념에서 인간 중심의 관계성으로 그 축이 이동하며 리더에 대한 인격과 품성에 대한 연구의 중요성이 높아지고 있다.ⅱ.오바마 리더십 특성대통령

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.30

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인문의 숲에서 경영을 만나다

3. 불안, 돌파구를 만드는 생존 에너지4. 실패, 성공 못지않은 최고의 가치참고 문헌Ⅰ. 서 론세계를 선도하는 APPLE사의 수장이었던 스티브 잡스는 인문학을 중요성을 강조 ... 다. 매너가 실력이다. 글로벌 리더가 되기 위해서는 항상 매너의 다양성을 인식해야 한다. 타문화 역시 존중할 줄 알아야 하다. 상대의 문화에 공감할 수 있어야 하고, 유연 ... 성을 갖춰야 한다. 동시에 그 문화에 대한 관용을 베풀 줄 알아야 하고, 자발적으로 참여할 수 있어야 하며,기꺼이 수용하고 긍정해야 한다. 마지막으로 글로벌 리더는 상대의 문화에 예의

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.23

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한경희 생활과학,중소기업 방향성 한경희 생활과학,한경희 생활과학의 기술혁신

보다 참여주체가 자유롭게 창의성을 발현할 수 있도록 리더가 환경적·제도적 지원을 하는 것이 중요하다.2) 한경희 생활과학의 일터혁신① 열린 경영의 리더십한경희 생활과학은 중소기업 ... 은 문제점이 발생하고 있다. 이러한 문제점은 중소기업에 ’장벽‘이 되어 느껴져 좋은 기술 원천과 아이디어를 소유하고 있음에도 불구하고 시장 진입 자체를 실패하는 중소기업이 늘고 있 ... 에서 ‘한경희리더의 창의적인 의식을 통한 창의적인 조직문화를 통해 기업의 경쟁력을 높이는 모습을 찾아볼 수 있다. ‘제니퍼 소프트’의 리더인 이원영 대표는 기업의 목표를 ‘이윤추구가 아닌

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.24

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스포츠심리학레포트

다. 생활하면서 겪는 직업의 변화, 가족의 죽음, 접촉사고와 말다툼, 동료직원과의 불화등이 스트레스를 일으키며 건강에 중대한 영향을 미친다 .우수 운동선수들의 경우에는 실패에 대한 걱정 ... 을 성공시켰는데도 코치가 아무런 반응을 하지 않을 때 무강화에 해당한다.8리 더 쉽1. 리더쉽의 정의스포츠나 운동 상황의 리더에는 단장, 감독, 코치, 강사 등이 있다. 리더십 ... 은 이러한 개개 인물의 특성을 다룬다고 생각하기 쉽다. 그러나 리더십은 리더 자신뿐만 아니라 리더가 영향력을 발휘하는 상황, 그리고 리더의 지휘를 받는 구성원까지도 모두 포함하는 복잡

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.27

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마케팅 독후감 - 알비바바 마윈의 12가지 인생강의

항목을 다음과 같이 다루고 있었습니다.‘01 알리바바의 성공은 나(마윈)의 철학에서 비롯되었다.’ 편에서 성장, 끈기, 창업, 기회, 경영, 리더 부문을 다루었고, ‘02 ... 고, “배포는 억울함을 이겨내면서 커지며, 억울함이 클수록 미래에는 더 성장한다. 한두 번 실패를 거듭한다고 해서 죽지 않는다. 관건은 눈앞에 닥친 곤경이 아니라 마음에 간직한 꿈이다. 나 ... . 이 책을 읽으면서 만약 내가 리더가 될 수 있는 기회를 가지게 된다면 저 일곱 가지 사항을 다 지킬 수 있도록 지금부터 훈련하고 노력해야겠다고 생각했습니다. 교수님들께서 내주

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.12

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