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"조직적응능력을검증하는문제" 검색결과 4,581-4,600 / 4,886건

  • [교육] 평생교육의 실태와 효율적 운영방안
    에 의한 자기 교육력의 신장이 무엇보다 중요하다.⑥ 다양한 교육매체 이용과 개인의 필요, 흥미 충족과 능력에 맞는 학습집단의 조직을 융통성 있게 한다.2. 評價敎育課程 計劃의 제일 ... 의 한계성이 가장 큰 문제로 나타나게 되어 학교교육은 평생교육의 관점에서 볼 때 평생을 통해 자기 학습력, 생활력을 길러주기 위해 학교교육이 재 조정 되어야 할 것이다.C. 社會敎育 ... 자의 흥미와 필요에 기초한 문화 내용? 경험이 풍부한 학습자원교육방법일방교육, 교사중심적, 수동적상호교육, 학습자중심적, 능동적교육제도? 형식적, 고정적, 획일적? 사회변화에 적응하기
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.24
  • [중소기업경영론]중소기업 성공 사례
    를 동종업계 최초로 도입하였고 검증되지 않은 제도를 실험적으로 도입해 자사의 상황에 적응 시켜 여러 이익을 창출해 냈다는데 성공요인으로 소사장제도를 꼽겠다. (주)대원전광 ... 아 국가적 부도 위기라는 뼈아픈 경험을 하게 되었다. 하지만 IMF는 뼈아픈 고통을 경험하게 함으로서 교훈도 남겨 주었다. 우리나라 국가경제의 문제점을 진단하게 되었고 나아갈 방향 ... 을 제시하기도 하였다.예를 들자면, 국가 경제의 구조적인 문제점 중 하나가 대기업의 문어발식 경영과 거기에서 따르는 재무구조의 불투명성이라고 생각한다.그 이후 대기업들은 도산
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.03.25
  • [교과교재] 교수방법
    효과적인 교수 방법학업 성취를 결정하는 것은 학생의 능력과 태도만이 아니라 수많은 요인들이 복합적으로 작용한다.즉 효과적인 교수방법이나 수업 전략을 개발하기 위해서 교사는 상호 ... 의 종합 발표 및 검토3)문제법의 장점1학습자의 자발적인 학습이 이루어진다.2실생활에서 직결된 문제를 학습의 소재로 하여, 학습자의 구체적인 행동과 경험을 통한 교육을 한다.3생활 ... )문제법의 단점1충분한 기초학력을 기르기 힘들다.2교과의 체계적인 학습이 불가능 하다.3 교육 현장을 혼란케 하여 학습의 방향에 일관성을 잃게 한다.4 지적 성장이 비 능률적이
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.20
  • [경영] IT시대의 경영전략
    형 는 점에 있다. '정보'가 컴퓨터에 담겨져 있는 데 비해 '지식'은 근원적으로 사람의 문제이다. 다시 말해 조직원들 사이에 지식경영에 대한 이해가 있어야 지식경영을 조직적응 ... 시킬 수 있으며, 그 적응과정, 즉 지식경영 시스템의 구축과정에 조직원의 참여가 있어야 성공적으로 지식경영을 이룰 수 있다. 특히 지식경영시스템에 쉽게 적응할 수 있고 시스템 ... 기술을 활용하여 조직 내부의 의사결정을 빠르고 정확하게 처리하고 있다.그러면 과연 구체적으로 '정보통신'의 어떤 부분이 '기업경쟁력' 제고에 영향을 미칠 것인가.그것은 아마도 통신
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.13
  • 수요예측
    하게 검토해야 된다는 단점이 있다.1) 델파이법수요에 관한 다수의 전문가가 판단을 조직적으로 일치된 의견이나 예측을 도출하는 기법이다. 이들은 대면하지 않고 설문서나 예측문제에 대한 회답 ... 를 상용하면 크게 어긋나지 않는다. 개인적인 능력과 경험에 따라 결과가 다르게 나타나며 이는 기술예측을 위해 개발된 것인데 오늘날 장기예측이나 문제해결의 방법으로 널리 이용되고 있 ... 판단에 의해 예측하는 것이며, 장기적인 예측을 하거나 데이터가 부족한 경우 시간 여유나 자금 여유가 없을 때의 예측을 위하여 이용된다. 이는 개인적인 능력에 의해 동일한 상황
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.01
  • [교육과정] 타일러의교육 모형
    가 의도하고 있는 행동을 학습자가 스스로 경험할 수 있는 기회가 학습 경험 속에 내포되어 있어야 한다는 것이다. 이를테면 교육목표가 어떤 문제해결능력을 기르는데 있다면, 학생은 여러 ... 문제에 대한 문제해결능력을 기르려고 한다면 학생은 문제를 해결하기 위해서 실제로 고적지를 답사해 볼 수 있는 기회를 가져야 할뿐만 아니라, 그러한 문제의 해결이 학생에게 만족감을 줄 ... 를 유지하고자 하였고 사회에서 일어나는 여러 가지 문제들을 효과적으로 통제하는데 관심을 갖고 있었다. 사회의 효율성을 추구하는 사람들은 교육내용이 장차 생활에 도움이 되는 것이어야
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.22
  • [학교사회복지]학교사회복지의 역사와 현황
    한 양상의 학생문제에 능동적으로 대처하고, 요보호?부적응 학생을 위한 교육복지 서비스 제공 방안을 마련하며, 학교폭력예방프로그램 적용?학교폭력문제에 효과적인 대처 방안을 강구하기 ... 1. 미 국1) 학교사회사업의 흐름학교사회사업은 처음에는 학생복지분야에서 학생문제를 함께 다루다가 1960년대 들어와서야 전문적인 분야로 분류되었다.초기 학교사회사업은 대상에 있 ... 어 문제가 있는 학생을 주대상으로 했지만 오늘날은 문제가능성이 있는 모든 학생을 대상으로 한 예방활동 중심으로 바뀌어져 가고 있다.최근의 학교사회사업은 학생문제에 대한 종래의 사회
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.11.16
  • [교육학, 교육과정] 민주주의와 교육을 읽고..
    조직 되어야 함),교육에의 적용(학교에서의 자유, 개성의 이중적 의미-자기 자신의 목적과 문제를 가지고 있고, 자기 자신의 사고를 할 때, 관점·관심의 대상·접근 방법 등은 사람 ... 의 조건 (행위가 그 다음의 결과로 축척 되어 나가는 과정),성장의 표현으로서의 습관(가소성 - 습관을 형성하는 능력, 또는 확고한 성향을 발전시키는 능력),발달 이론의 교육적 의의 ... (삶은 교육이고, 교육의 과정은 그 자체의 이외의 다른 목적을 가지지 않으며 교육 그 자체가 목적 따라서 교육의 과정은 끊임없는 재조직, 재구성, 변형의 과정)5장 준비설, 발현
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.05.07
  • [측정도구와 분석방법]측정도구 및 분석방법
    관점을 제공)2) 사용 목적1 개인의 사회성 적응을 개선2 집단의 사회구조를 개선3 집단을 조직4 특수한 교육문제 해결2. 사회성 측정기준의 형태1) 일반적 기준과 특수 기준EX ... ) 표준화 지능검사- 지능검사 : 개인이 가지고 있는 일반적인 지적능력 측정하기 위한 것(1) 추상적인 사고 능력(2) 학습능력(3) 새로운 환경에 적응하는 능력2) 표준화 적성검사 ... 을 쓰게 되는 문제를 2개만 고르십시오(해당 사항이 없으면 기타에)__건강, __ 종교문제, __친구관계, __성적, __진학문제,기타( )(2) 장, 단점- 장점 : 구조적 질문
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.14
  • [교육과정] 초등 교육 과정 과목별 기출문제 모음
    실과1. 제7차 실과 교육 과정의 개정의 중점을 쓰시오.1 기초적 생활 능력의 습득과 적응력 제고2 일의 가치에 기초를 둔 지로 교육 충실3 정보화 사회에 대비한 컴퓨터 교육 ... 검증 수업 모형이다. 빈 칸에 알맞은 단계와 활동을 쓰시오.{단 계활 동탐색 및문제 파악 단계자료 관찰, 문제 파악1가설의 설정25실험 단계변인 통제, 실험, 관찰, 분류, 측정 ... 364적용, 예상, 설명, 문제 발견{1 가설 설정 단계2 실험 설계 단계3 가설 검증 단계4 적용 및 새로운 문제 발견 단계5 변인 조사, 실험 계획6 데이터 정리, 그래프
    시험자료 | 50페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.09
  • [인사관리] KT와 농심의 고용 개발관리 사례 조사
    증 및 외국어 검증 점수표 사본(해당자에 한함)2) 승진관리{3. 개발관리(1)급여제도농심은 신 인사제도를 도입하여 능력과 성과에 따라 처우와 보상을 받을 수 있는 성과주의 급여 ... 게 되고 적응하게 된다.서류면접 후 인성검사 면접차이점농심은 직무선택시 본인의 인성및 적성, 능력을 고려해서 자기들이 선택을 먼저하고. KT는5개월간 일을 해보고..맞는것을 찾아보 ... 이다. 영남 지방 출신 사람이, 아니면 호남지방 출신 사람이 모두 능력이 뛰어나기 때문에 승진이 되는 것이라면 문제가 없지만 단지 지역위주로 진행되는 인사관리와, 또한 그러한 것
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19
  • 교육행정및교육경영
    에게 반응한다.■ 생산수준은 개인의 능력보다는 비공식조직의 사회규범에 더 영향을 받는다.■ 조직을 분업화된 전문적 집단으로 만드는 것이 가장 효과적인 작업집단을 만드는 방식은 아니 ... 연구를 중심으로 한 인간관계론은 근본적으로 조직운영의 문제를 보다 진지하게 다루는데 실패했다는 지적도 많다. 인간관계론에 대한 비판론을 요약하면 다음과 같다.■ 경영자와 노동자간 ... 의 갈등 문제를 정확하게 파악하지 못하고, 추상적이고 사소한 문제들에 치중하여 조직운영과 관련된 주요 문제점들은 제대로 파악하지 못하였다.■ 조직 내의 인간적측면에만 지나치게 집착
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.31
  • [경영조직론] 사업부제 조직
    경영자는 일상적인 조정문제에서 해방되며, 사업본부장들의 경영 마인드도 높아질 수밖에 없다.사업부제는 이미 선진은행에서 효과가 검증되었다.국내 은행권이 수십 년 동안 조직 운영 ... )에 의해 사업부별로 업적평가를 하게 되므로 성장산업과 사양산업이 명확해지고 관리자의 능력평가를 하기 쉽다는 것이다.결점으로는첫번째, 사업부물류 조직과 본부 물류조직간의 일원적 움직임 ... 사업부제 조직IMF 이후 금융산업의 효율성을 제고하기 위한 은행산업의 구조조정과 맞물려, 국내 은행의 대부분이 기존 조직의 비효율성을 제고하고 급변하는 금융시장환경에 신속
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.04
  • [매스컴] 미디어가 선거에 끼치는 영향
    하면 정치가 미디어를 정치과정상의 도구로서가 아니라 미디어가 정치과정을 지배하는 권력적 기구로 전환되고 있다는 것이다. 즉 이 제 매스 미디어는 정치인들이 이용하는 수단이 아니라 적응 ... 우선 여론조사 결과를 공식 선거기간 중 언론에서 공표하지 못하도록 하는 현행 선거법 제108조와 관련한 문제이다. 현 제도에 대한 찬성과 반대의 입장을 갖는 데는 여러 가지 이유 ... 과 침묵의 나선이론과의 연관성을 살필 수 있는데, 특히 제3자 효과 지각을 통한 여론분위기의 변화 문제가 중요하다.예를 들어 승자가 누구인지를 보여주는 여론조사보도로 인해 다른 유권자
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.02 | 수정일 2014.03.18
  • [조직행동] 컨틴젼시
    과의 관계에서 이론화를 시도하고 실증연구를 통해 유효성을 검증하려는 것이 컨틴젼시 이론으로 1960년대부터 이 연구가 급속하게 대두되어 왔다. 처음에는 생산기술과 조직구조 사이의 상관 ... 관계를 연구하는 기술학파가 중심이었다. 여기에는 보편적으로 최선의 조직구조는 존재하지 않고, 단일품목 소배치 생산, 대배치 대량생산과 장치생산 등 생산기술 모두에 적합한 조직구조 ... 가 있다고 하였다. 그 뒤 조직·전략·지도력분야를 중심으로 성과가 축적되어 가고있다.리더십의 특성이론이나 행동이론 들 지금까지의 리더십 연구들은 모두 이상적인 리더십 패턴을 발견
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.28
  • [조직관리] 목표관료제 (MBO)
    ) 공동목표를 팀웍에 의해 달성3) 중요문제에 대한 개별의 임무를 정하고 이를 분담함으로써 해결4) 조직 및 구성원을 결과 지향적으로 유도5) 관리범위를 설정 가능6) 결과 지향적인 ... 의 분리목표체제의 혼란목표설정에 시간이 걸리고 상황변화에 적응하기 힘들다.상호 참여하에 목표설정계획과 실시의 통합정연한 목표체제시간이 걸리지 않고 상황변화에 적용할 수 있다.조직 구분 ... 해야 한다.8) 어떠한 수단도 정당화되는 결과중심의 태도 : 목적이 수단을 정당화할 수 있는 위험 이 따른다.9) 계량화하기 어려운 목표에 대한 문제 : MBO는 검증 및 확인을 중시
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.07
  • [경영정보] Semantic Web과 지식경영
    의 참여가 하나의 문제점으로 작용할 것으로 판단된다.3.3.3 장애요인기업들은 지식경영의 장애요인은 종업원의 인식부족(32.1%), 조직문화(17.9%), 추진주체의 추진력 미흡(16 ... 으로 하여 모든 경제활동이 지식을 매개로 이루어지는 지식경제(knowledge economy)시대라고 하였고, Nonaka는 지식의 창조와 보급능력이 기업의 생존화 발전을 좌우하는 가장 ... 중요한 원천이 되는 사회라 하였다. 또한 스튜어트(Stewart, 1994)는 세계시장에서 비교우위의 요체는 역시 조직 내에서 축척된 지식이 될 것이라고 주장하였다.더욱이 첨단
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.01
  • [행정학] 발전행정
    administration)이란 행정체제가 국민형성과 사회경제적 향상이라는 국가발전목표를 달성하기 위한 행동계획을 수립, 집행하고 계속적인 사회변동에 대한 적응능력을 증진시키는 것을 의미 ... 있어야 할 것이다.1. 이론상의 문제점첫째 처방적, 주관적, 규범적 성격을 띠어 과학성이 결여되고 경험적 검증을 거친 이론이 드물다.둘째, 발전도상국의 발전모형을 정립하는데 서구 ... 발전행정Ⅰ. 서 론개발도상국을 대상으로한 행정이론에는 비교행정론과 발전행정론이 있다 이중 비교행정론은 환경을 지나치게 강조한 나머지 행정의 독자성을 지나치게 과소평가한데에 문제
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.15
  • [인사관리] 몰입지향적 인사관리
    고 있다.⑦조직전반에 걸친 정보공유: 재무정보와 조직성과에 대한 정보공유는 종업원과 조직간의 신뢰를 높인다. 또한 정보공유는 과업수해에 있어서도 중요하다. 아무리 능력을 갖춘 사람이 ... 화시켜 나가고 있다. 또한 각 글로벌 사업단위에서는 향후 이러한 핵심가치에 가장 잘 적응할 수 있는 신입사원들을 검증, 채용하며, 금전적 보상보다 GE의 공유가치와 비전제시를 통해 ... 개발에도 중점을 두고 있다.셋째, 글로벌 마인드의 제고를 위해서는 경력시작단계에서부터 글로벌 능력과 시각을 가질수 있도록 조직 전계층에 걸쳐 강화교육을 시키고 있으며, 글로벌 배치
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.30
  • [교육학] 교수학습이론정리
    의 핵심적인 요소가 된다.자기주도 학습능력을 강조한다는 점이다.PBL에서 학습자들은 자신이 직접 문제를 선정하고 동료들과의 협의를 통하여 문 제의 해결책을 강구하게 된다. 그러므로 ... 과 타인의 관점을 비교하는 과정을 요구한다.③ 이와 같이 PBL에서의 문제해결과정은 문제의 정의와 가설검증, 평가, 문제의 수정, 새로운 가설의 검증 등이 계속적으로 반복된다는 특징 ... 을 지니며, 다양한 연령층 집 단에 적용이 가능한 보편적인 학습형태라 할 수 있다.⑸ 앵커드 교수모형(anchored instruction model)① 현실상황에서의 문제해결능력
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.25
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2025년 08월 26일 화요일
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