"현대차노조"의 검색결과 입니다.

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노사분쟁 현대자동차 현대그룹 채용 현대자동차 면접 해외영문이력서 현차 면접 노사관계론 노사갈등 삼성 무노조

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"현대차노조" 검색결과 441-460 / 2,230건

노사부당해고(현대자동차와 코레일)

과 근로계약)200603월 06일 철도공사, 승무원 해고 통보03월 09일 승무원 노조, KTX 서울지역본부 점거농성05월 11일 승무원 90여명 강제 연행05월 19일 승무원 280여명 정리 해고09월 11일 국가안권위, 철도공사에 개선 권고

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.02.16

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현대자동차 노사관계 분석

노조 현황 - 타기업사회·경제적 파급 고려해 임금 협상4년 연속 노조가 자진해 기본급 동결 제안약 60년 무 파업임금 동결, 향후 임금 인상 억제, 노동시간 연장, 인력 감축안 ... 복지로 인한 재정 악화로 인해 디트로이트를 떠나게 됨지역 경제 쇠퇴에도 불구하고 강성 노조로 인해 투자 감소

리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.30

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현대자동차인도진출성공사례 ppt

현대자동차 인도진출 성공사례해외직접투자전략론 3조 경영학과 4학년 박성빈 통상학과 3학년 김철주 통상학과 3학년 김정인 통상학과 3학년 김지은 유럽학과 3학년 장원우인도시장 ... 의 환경분석SWOT분석4P MIX 전략성공적인 인도시장 진입 전략성과 향후 과제part1part2part3part4part5HYUNDAI현대자동차의 인도진출 성공사례현대자동차의 인도시장 ... 평가 풍부한 노동력과 영어를 공용어 사용1995년현대자동차 인도 진출 결정 검토현대자동차의 상황자동차시장 경쟁구도 치열화 현대차 중국은 진출허가X 러시아진출은 대금 회수문제

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.28

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단체협약을 통해서 보는 현대차 노사갈등 문제와 정부의 이중적인 노사 중재

2004200520061현대자동차(주)현대자동차(주)현대자동차(주)2기아자동차(주)기아자동차(주)기아자동차(주)3대성엠피씨(주)해태제과식품(주)일반노조포항지역건설노조4쌍용자동차(주)금속노조쌍용자동 ... 이 한국경제에 파급되는 영향력은 엄청남에도 파업일수 상위에 자동차회사가 평균 2~3개씩 포진하고 있다. 현대차 노조는 강경노조로 유명하며 현대자동차가 19년 간 파업 손실액만 10조 ... 이 바뀌지만 노조 협상팀은 반대로 전문 협상팀을 만들어 사측은 논리적으로 계속 노조에게 지기 때문이다.3) 노조의 단체협약 활용과 그리고 경쟁력 저하현대자동차 2007년 단체협약을 보

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.07

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외환위기 이후 노동시장 변화 따른 비정규직 문제

가 속출하고 있다.이와 같은 문제는 지속적으로 노사 간의 갈등 등 여러 가지 문제와 얽히면서 서서히 드러나고 있다. KTX승무원, 이랜드, GM 대우, 현대 자동차의 비정규직문제 ... 회피전략으로 우리나라의 경우 노동조합의 조직형태는 정규직 중심으로 구성된 기업별 노조로서 비정규직은 거의 대부분 조직대상에서 제외하고 있다. 따라서 일부 기업이 경우 노조의 힘 ... 의 해고를 경영혁신으로 간주하여 기관평가를 하고 있다. 따라서 공공부문의 경우 정원통제에 대한 압력을 회피하기 위한 수단으로 비정규직을 활용하는 경우가 많다. 셋째, 노조세력의 약화 및

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.26

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영화 '카트' 소감문

에도 현대자동차나 쌍용자동차의 비정규직들의 투쟁을 통한 외침들을 계속해서 들을 수 있었다. 정규직이 되기 위해 죽어라 일했지만 결국에는 급여 부분을 줄이며 사측에 경제적인 이익 ... 결과 3개월 후에는 정직원이 되기로 되어있던 상황이었기에 더 황당하고 어이없었다. 비정규직이었던 마트 직원들은 이러한 사태를 통하여 노조를 결성하게 된다. 노조 가입 신청서를 작성 ... 하며 선희는 여러 가지 생각을 하던 끝에 신청서를 작성하게 된다. 혜미는 노족 결성을 주도하며 노조간부로 일하기로 하고 청소원이었던 순례여사도 연장자로 노조간부에 참여하게 된다

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.26

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비정규직의 개념과 유형, 사례

지만, 고소고발 취하와 징계 철회는 ‘믿어 달라’는 뜻을 밝힌 것으로 알려졌다. 따라서 노조는 약속대로 고소고발을 취하하고 사내의 징계도 일괄 철회하라고 요구하고 있으나 현대차는 입장 ... 을 수 없게 돼 당장의 생계를 이을 길이 막막해졌다. 조합원 징계 철회도 노사 간의 입장 차이로 교섭 석상에서 입씨름만 계속되고 있다. 현대차의 이런 태도는 노사합의와 사회적 중재 ... 민주노동당 의원을 비롯한 중재단과 현대차지부를 통해 법적 문제를 원만히 해결하겠다는 점을 여러 차례 약속한 바 있다. 당시 사측은 사내하청 정규직화 문제는 끝까지 난색을 표했

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.26

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게임 이론, 현대 사례 분석

목 차서론 - 머리말게임이론 정의 1) 게임이론이란?2) 게임이론에서의 협조3) 게임을 표현하는 방식본론 - 노사관계 사례1) 현대 자동차 노조 대립의 사건 개요2) 노사 갈등 ... 와 관련된 사례를 찾아 분석하는 레포트를 받게 되면서, 아직도 한국의 노조문제의 제일 큰 이슈였던 현대자동차와 노조의 대립을 생각하게 되었다. 어린 시절부터 수시로 들었던 당시 현대 ... 는가를 명시적으로 고려할 수 있다.Ⅱ. 본론 - 노사관계 사례1) 현대 자동차 노조 대립의 사건 개요2006.04.11 노조의 기본급 인상에 대한 요구와 기업의 노조요구에 대한수용할 수

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.27

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현대자동차의 노사갈등관리 방안(도요타,GM과의 비교)

■ 서 론■ 본 론Ⅰ. 현대자동차 노동조합의 설립과 이념Ⅱ. 현대자동차 노동조합의 파업Ⅲ. 노사갈등상황Ⅳ. 갈등내용Ⅴ. 갈등원인Ⅵ. 현대자동차가 시행한 갈등 대응책Ⅶ. 해외동종 ... 산업 사례비교분석Ⅷ. 토요타성공과정 집중탐구■ 결 론■ 참 고 문 헌■ 서 론머리말2007년 성과급 지급과 관련하여 현대 자동차 회사 측과 노조 간의 분쟁이 일어나면서 현대의 노사 ... %) 인상과 성과급 지급, 직무 및직책수당 인상,월급제 및 호봉제 실시 등의 노조 요구2006.05.13 노사 간 교섭 결렬사측의 경영난 등 이유2006.06.26 현대자동차 부분파업

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.16

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[불어불문학과 공통] 2. 신자유주의는 흔히 ‘국가의 후퇴와 시장의 공세’라는 모호한 뜻으로 정의된다. 우리 사회에서 이처럼 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례들을 찾아보고 우리 사회가 어느 정도로 신자유주의화 되었는지에 대해 평가해 보시오

들을 동요시켰고 조합원들의 사기를 저하시켰다. 특히 6월 16일 현대자동차 지부 윤해모 지부장이 사퇴하고 6월 25일 열린 대의원대회에서 쌍용자동차 연대파업에 대한 안건이 부결되자 쌍용 ... 의 세계화와 시장의 절대화3. 신자유주의와 노동시장4. 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례1) 비정규직 노동자 사례2) 노동조합의 민영화 대응 사례3) 계약직 노동 ... 적으로, 일방적, 획일적, 관료주의적, 급진적으로 진행되는 구조조정은 노동자계급에게는 유래가 없는 고통과 희생을 가져왔다. 여기에 노동조합이 생존권을 걸고 반대할 수 밖에 없는데 현실

방송통신대 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.03.15

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기아 자동차의 전략,현대기아 자동차의 역사,국내시장 위상 및 경쟁력,유지 전략,해외시장 위상 및 경쟁력,기아 자동차 글로벌시장

자동차의 역사 현대자동차 설립 공식출범 현대자동차 그룹 정주영회장 현대 기아 창립자 정주영 김철호 제품 에쿠스 , 아반테 , 소나타 K 시리즈 , 모닝 , 쏘렌토 매출액 84조 ... 4697억원 16 조 3827 억 주요 주주 현대모비스 20.78%, 국민연금기금 6.75%, 정몽구 5.17% 현대자동차 33.88%, 국민연금공단 6.95%, 종업원 32,720 ... 명현대자동차의 역사 1. 현대 / 기아 자동차의 역사 현대자동차 설립 공식출범 현대자동차 그룹 1967 1975 1986 2000 정주영회장 울산공장 준공 그렌져 , 엑셀 미국시장

리포트 | 41페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.08.27

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기업 경영의 글로벌화가 입지결정에 미치는 영향 및 중요성에 관한 보고서를 만들어 봅시다.

. 익숙하지 않은 법과 규제5. 원가 구성사례1. 현대자동차현대자동차는 입지 선정 당시인 2005년이면 미국과 유럽시장 판매량이 50만대에 이르고, 각종 수입규제도 예상됨에 따라 ... 앨라배마, 미시시피, 켄터키, 오하이오 4개주를 최종 후보지로 선정앨라배마주의 ‘몽고메리’와 켄터키주의 ‘글렌데이’ 가 끝까지 경합미국 남동부 앨라배마주 ‘몽고메리’ 시가 현대자동차 미국 ... 산업에의 접근성이나 전문인력 선발 면에서 유리.6) 각 종 인센티브 제공을 통해 현대자동차 공장을 위한 최선의 투자환경을 제공하겠다는 앨라배마 주정부 및 몽고메리 시정부의 헌신적인

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.23 | 수정일 2017.12.11

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소득양극화 리포트

취직자의 꿈인 대한민국에서 대표적인 대기업인 현대자동차의 예를 들어보겠다. 현대자동차는 1인 평균 연봉이 1억원에 달하는 굉장히 고연봉을 받을 수 있는 기업이다. 출퇴근이 정시 ... 에 보장되고 많은 휴가일수와 성과금을 주는 신의 직장이라 할 수 있다.하지만 이러한 현대자동차에서는 어떠한 이유 때문인지 2006년부터 2013년까지 약 6조 5천억의 매출손실 ... 이 발생한 현대자동차는 자연스레 고용을 줄일 수 밖에 없고 또한 복지에 들어가는 비용을 감소시킬 수 밖에 없다.

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.02

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수직적 노사관계와 수평적 노사관계의 차이 분석

에서 수직적 노사관계를 가지고 있는 대표적인 기업이면서 노조의 교섭권이 강력한 기업 중 한 곳이다. 현대차 직원들은 과장 이하의 직원들은 노조 가입 의무가 없지만 과장 이후의 직원 ... 들은 의무적으로 노조에 가입하도록 되어 있다. 매년 현대차 노조의 교섭 내용 중 가장 중요한 항목은 보상체계이다. 현대차의 주요 임금체계는 기본급, 상여금, 휴가비, 제수당, 연장 ... 의 직급체계는 기술사원-기술주임-기술선임-직장-공장으로 사무직군의 기본적인 직급체계보다 상대적으로 단계가 적은 것을 알 수 있다.4. 주요 사례가. 수직적 노사관계 사례현대차는 국내

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.10

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비정규직 근로자 노동조합의 기능

적으로 노동 생산성을 저하시키며 파업 시 사회에 미치는 부정적 영향들 때문에 노동조합의 존재에 대한 찬반논의 역시 뜨겁게 일어나고 있다. 가장 최근에는 현대자동차의 비정규직 노동조합이 현대 ... 차가 울산공장의 사내하청업체에 대해 불법파견을 했다고 주장하며, 사업장을 폐쇄조치하고 노동자의 직접 고용을 지시할 것을 요구하고 있다. 이는 특히 비정규직 노동조합과 관련하여 주목 ... 는 노동조합의 본래의 취지와 잘 부합하는 것으로 이론적으로 충분히 가능한 것이다. 주목할 것은 바로 노조의 충격효과인데 이에 앞서 먼저 기술적비효율을 이해할 필요가 있다. 일반

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.05

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마이클 포터교수가 제시한 경쟁세력 모형에 대하여 설명하고, 기업이 경쟁우위 확보 방안으로 사용할 수 있는 본원적 전략인 원가우위 전략과 차별화 전략, 집중화 전략의 개념 및 사례를 작성하시오

률에 커다란 영향을 미치고 있다.3/ 고객 영향력: 구매자의 영향력이 크면 수익률이 낮아진다. 현대자동차는 한국타이어와 금호타이어의 큰 고객으로서 그들의 수익률에 큰 영향을 미치 ... 고 있다.4/ 공급업체 영향력: 원자재 공급업체의 영향력이 크면 수익률이 낮아진다. OPEC는 산유국의 교섭력을 높이려는 카르텔이고 노동조합은 노동서비스를 공급하는 노동자들의 단체

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.06

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도요타 위기극복 성공전략 [도요타,Toyota,도요타 매출,현대차,도요타 위기,도요타 성공]

번(17.6%·2015년 하반기)뿐이었다. 연말까지 지금 추세를 유지한다면 미국 승용차 시장에서 사상 최고 점유율을 기록할 수 있다. 반면 현대차는 18년 2분기에 매출 24조 ... 비중도 12%에 달해, 도요타의 2배를 넘는다. 그런데도 생산성은 글로벌 최저 수준이다. 고비용인데 저효율인 산업이 살아남을수는 없다. 일본 도요타자동차 노동조합은 1953년 임금 ... 인상과 근로조건 개선을 요구하며 80일간 파업했다. 최근 도요타 노조는 56년 무파업 전통을 이어가며 4년간 자발적 임금 동결을 선언하였다. 과거 도요타 회사는 무노동 무임금 원칙

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.24 | 수정일 2018.11.30

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현대자동차 기업분석

현대자동차 기업분석History1967년: 정주영 현대그룹 회장에 의하여 포드와 합작 회사로 현대자동차 설립1968년: 울산 조립공장 준공, ‘코티나’ 양산 개시1976년: 포드 ... 전문그룹 ‘현대자동차그룹’ 공식 출범, 정몽구 회장 취임국내 최초 대형 상용엔진 개발국내 최초 연료전지자동차 개발국내 최초 승용디젤엔진 개발2004 1000만 대 수출로 한국 수출 ... 헌릉 속한 회사로, 현대자동차그룹에는 동사를 포함한 국내 51개 계열회사가 속해있음동사와 연결종속회사는 자동차와 자동차부품의 제조 및 판매, 차량정비 등의 사업을 운영하는 차량부문

자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.10

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현대중공업 노동조합,노사관계및노사협상

으로 대립 노조원 수십 명이 작업 현장에 있는 골리앗 크레인 위에 올라가 장기 농성 현대 자동차와 함께 강성 노조의 전위대로 초기 우리나라의 노동운동의 핵심 .현대중공업 노동조합 17 년 ... 노동자는 320 명 32 명이 구속 , 45 명이 수배생활을 함 사례 2 . 현대자동차현대중공헙 노동조합 4 . 사용자의 협상전략 정규직 노조 특징 고용관계의 장기적인 개선과 문제 ... . 사내하청 사내하청 현황 현대자동차 계기 식칼 테러 사건 연혁 울산지역 사내하청 노동자들 기반 2003년 7월8일에 결성현대중공헙 노동조합 3 . 사내하청 사내하청 현황 현대

리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.08

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노사관계론 수업 팀과제 도요타의 노사관계

전략경영진과 노조 모두 서로의 존재 가치를 인정하고 대화의 상대로 평가노조와 경영자 사이의 상당한 시너지 효과 50여년동안의 무파업시사점 및 결론현대자동차와의 차이점“유감 ... 을 둘러싼 파행적인 노사대립이 연례행사현대차는 87년 노조설립 이후 94년, 단 한 해를 제외하곤 파업사태 전개시사점 및 결론 (계속)세계 1등 기업 (도요타) VS 한국 1등 기업 ... 는 한 노동조합은 의미가 없다는 것을 실감노동자가 없으면 생산활동이 불가능 하다는 사실을 인정조직내 노동조합 조직을 실질적으로 인정하고 대화의 상대로 평가이론을 통한 노사관계 분석

리포트 | 27페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.06.05

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