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제네럴 일렉트릭 글로벌리더 카이스트 글로벌리더십 digital transformation 경영학과 종근당 감성의 리더십 경영 학업계획서
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"비즈니스리더십" 검색결과 441-460 / 10,919건

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    안세영 도널드 트럼프와 어떻게 협상할 것인가 독후감
    , 리더십의 본질까지 통찰하려는 깊은 시도를 담고 있었다. 단순한 이론서가 아니라, 실제 협상 현장에서 써먹을 수 있는 실전 전략이 가득해 나의 삶과 경험에도 깊이 있게 와닿았다.책 ... 가 아주 체계적으로 설명한 부분이었다. 처음에는 ‘이런 전략이 실제로 통할까?’ 하는 의문이 들었지만, 저자의 실제 비즈니스 및 정치적 사례와 해설을 읽으며 그 전략들이 인간 심리 ... 은 지나치게 공격적일 수도 있겠지만, 최소한 나처럼 ‘겸손’이라는 이름 아래 아무 말도 못하는 사람보다는 더 나은 결과를 이끌어냈을 것이다.트럼프의 협상 전략은 비즈니스와 정치에만 국한
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.18
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    경영학_ESG경영이 주가 변동성에 미치는 영향_업종별 분석
    다. 인재를 유치하고, 유지하는 것에 있어 도움이 되고, 기업 내부에서의 직원들의 참여와 희망감을 증진시킨다. 즉, 금융적인 이익을 포함하여 기업의 리더십과 비즈니스 모델, 사회 ... 있다. 부정적인 측면에서 보면, 비즈니스 리스크를 감소시키는데 영향을 줄 수 있다. 아래에서는 몇 가지 주요 영향에 대해서 논하도록 하겠다. ESG 경영은 투자자들에게 금융 성과 ... 유치에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다. 그리고 기업이 다양한 환경과 사회적 리스크를 관리하고, 예방하는 것에 도움이 된다. 지속이 가능한 비즈니스 모델을 채택하여 기업은 예상하지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14
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    평생교육기관 경영자의 역할과 기능에 대해 기술하고 자신의 생각과 의견을 피력하시오
    , 예산관리, 프로그램 개발 및 운영, 마케팅 등 다양한 분야를 포함한다. 이에 대한 연구 결과, 인력관리에서는 리더십, 모티베이션, 팀워크 등이 중요한 역할을 한다는 것이 밝혀졌 ... 것이 밝혀졌다. 인력관리는 조직 내에서 인적 자원의 활용과 개발을 통해 생산성을 높이는 것을 목적으로 한다. 예산관리는 조직의 자금을 효율적으로 운용하여 비즈니스 성과를 극대 ... 의 경쟁력을 유지하고 발전시켜야 한다.- 평생교육기관의 경영자가 가져야 할 역량: 리더십, 커뮤니케이션, 문제해결능력 등평생교육기관의 경영자가 가져야 할 역량인 리더십, 커뮤니케이션
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.08
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    여성의 셀프리더쉽이 창업의도에 미치는 영향 :자기효능감의 매개효과 (The Effect of Self-Leadership on the Lntention of Start-up in Women: The Mediation Effect of Self-Efficacy)
    한국벤처창업학회 임정숙, 김성숙
    논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.05
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    홉스테드(Geert Hofstede)의 문화 차원 모델을 요약하여 기술하고 이에 따른 한국인의 사회 문화적 정체성에 대하여 제시해주세요.
    Hofstede)의 문화 차원 모델은 국가 간 문화적 차이를 비교 분석하기 위해 개발된 대표적인 이론으로, 조직과 사회의 의사소통, 리더십, 협상, 경영 방식 등 다양한 분야에 영향을 미치 ... 한 절제와 같은 여섯 가지 문화 차원을 제시한다. 이 모델은 각 국가의 문화적 특성을 수치화하여 비교할 수 있게 해주며, 이를 통해 글로벌 비즈니스와 국제 협력에서 문화적 차이 ... 을다소 남성적 성향을 보이는 경향이 있음을 보여준다. 이는 경쟁, 성취, 그리고 강한 리더십에 대한 사회적 기대와 연관되어 있으며, 2021년 조사에서는 한국인의 남성성 지수
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27
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    조직개발 인터벤션 사례 - 교원그룹의 리더쉽 역량 강화
    어서 완벽한 해답을 찾다가 별다른 소득을 얻지 못하는 경우도 있다. 결국 회사의 인사관리 전문가, 비즈니스 리더, 인력 관리자 등 여러 이해관계자가 접근할 수 있는 리더십 데이터를 놓치 ... ), Division 리더(부문장), Business 리더(본부장) 급으로 나누고 각 위치에서 필요한 리더십의 역량을 목표-관계-혁신이라는 지향하는 조직문화에 맞게 구축했다.? 평가체계 ... 교원그룹의 리더십 역량 강화를 위한인터벤션 사례1. 인터벤션 선택 배경 및 이유 소개조직개발론 수업 시간에 다양한 조직개발 인터벤션 기법들에 배우게 되었다. ‘인터벤션’이란 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30
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    조직에서 리더의 신뢰 구축방법에 대해 설명하고 자신의 생각을 쓰세요.
    발전에 직간접적인 영향을 미친다는 것을 인지하고 이를 고려할 필요가 있다.Ⅳ. 참고문헌김범열, 조범상, 신뢰받는 직장의 조건, LG Business Insight, 2008.하미승, 리더십, 윤성사, 2018, pp.33~50. ... 에 대해 구체적으로 살펴보고 신뢰를 형성하는 것이 조직에 있어 왜 중요한지 사례와 함께 이야기해보고자 한다. 이를 통해 리더십은 물론 대인관계기술 향상을 위한 방법으로서 통찰을 얻 ... 을 수 있으며 조직 내 신뢰형성의 중요성을 확인할 수 있다.Ⅱ. 본론신뢰구축방법리더가 신뢰를 구축하기 위한 방법으로 2008년 LG Business Insight에 소개된 신뢰받
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
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    기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.
    과목명 : 리더십주 제 : 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 윤리적 리더십적 대응 방안기업 경영에 있어 비윤리적 사례를 살펴보고그에 따른 대응방안을 수업에서 배운 ... 이론을 바탕으로 설명하는 과제입니다.기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.목차1. 서론2. 비윤리적 경영 사례인 ‘넥슨 ... 의 확률형 게임아이템 확률 비공개 정책’과 윤리적 리더십을 중심으로 한 대응 방안3. 참고문헌1. 서론대한민국이 건국된 이래로 우리는 전례 없는 시장의 자유를 경험해오고 있다. 자본
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.01
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    A+ 경영서적 서평_필립 코틀러 마케팅의 미래를 읽고 나서
    으로 창의성, 혁신, 기업가정신, 리더십이라는 요소로 구성되며 다음은 전문성 그룹으로 생산성, 개선, 전문성, 경영이라는 네 요소로 이루어져 있다.이 클러스터들에 기술, 정치 및 법 ... 과 리더십이 투철한 사람들이 참여하여 창의성과 개선의 요소들을 관리할 때 경쟁력이 창출되는 것이다 가치 창출은 기업가의 임무이며, 리더는 가치를 유지한다. 또한 회사는 확고한 전문 ... 성과 관리 능력으로 기업가정신과 리더십을 뒷받침해야 한다.옴니하우스 모델이 제시하는 것처럼 마케팅과 재무의 통합, 기술과 휴머니티의 통합이 필요하다고 저자는 강조한다. 휴머니티는 주요
    리포트 | 8페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.01.21
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    국제 경영에 있어 E.S.G.(환경(Environmental)과 사회(Social)와 지배구조(Govenance))가 주는 시사점에 대해 서술하시오
    , 고객 및 지역사회와 어떻게 상호 작용하는지 살펴본다.마지막으로, 지배구조적 측면은 기업의 리더십과 이사회 다양성, 임원 보상 및 주주권과 같은 이슈를 포함한 의사결정 과정을 검토 ... 한다.E.S.G.의 세 가지 측면을 모두 고려함으로써, 기업은 이해관계자와 지구 모두에게 이익이 되는 보다 지속 가능하고 책임 있는 비즈니스 모델을 만들 수 있다.E.S.G. 요소
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.18
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    서디평_마케팅원론_과제 (A+ 이수)
    을 거둔 것으로 알려져 있다. 이러한 흐름을 통해 보면, 삼성전자가 지속적으로 성장하고 발전해온 배경에는 두드러진 리더십과 비전이 크게 작용하고 있다. 특히, 현재 최고경영자인 이재용 ... 적이러한 삼성전자의 현재 최고경영자는 이재용으로, 그의 리더십은 기업의 가치와 비전을 구체적으로 구현하는 데 큰 역할을 하고 있다. 1968년 6월 23일, 이건희와 홍라희의 장남 ... 았다. 기업이 지속 가능한 비즈니스 모델을 채택하면서 환경 보호, 사회 복지 등 다양한 영역에서 긍정적인 효과를 발휘할 수 있다는 것을 느끼게 되었다. 이를 통해, 기업이 당장 눈앞
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.09.10
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    조직생활에서 지켜야할 비즈니스업무 마인드 4가지를 설명하시오
    생활예절주제: 조직생활에서 지켜야할 비즈니스업무 마인드 4가지를 설명하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 조직생활 기본 원칙2) 비즈니스 마인드Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 를 맺고 발전시켜나가느냐에 따라서 개인의 성과와 효율성은 판이해질 수 있기 때문이다. 셋째, 리더십을 가져야 한다. 꼭 리더만 리더십을 가진다고 생각해서는 안 된다. 리더십은 희생 ... 아 해결하게 되면 자연스럽게 사람들이 신뢰하고 따를 수 있는 인재가 될 것이다.2) 비즈니스 마인드업무를 진행함에서도 개인에게는 중요한 마인드가 필요하다. 단순히 일을 처리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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    세계적인 팬데믹 상황에서 모든 기업과 조직이 클라우드로의 전환이 급속히 이루어지고 있다
    지원 시스템으로부터 우선적으로 테스트나 파일럿 형태로 전환한다. 이후 관련된 노하우와 역량 축적을 거쳐서 비즈니스 핵심 업무로 확대하는 것이 일반적이라고 볼 수 있다. 이에 본론 ... 다. 단순하게 새로운 기술의 선택으로서 도입이 아니라 한 기업의 비즈니스를 지속하기 위한 생존 핵심 보유 기술로 선택하고 있다는 부분이다.가트너는 2021년까지 기업 조직의 약 85 ... % 이상이 비즈니스 필수 기능 수행을 위하여 클라우드 서비스를 사용할 것이라고 하였다. 이러한 경향이 점차적으로 가속화됨에 따라서 기업용 클라우드 시장은 1년 전과 비교하여 분명
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
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    우리더리더가될수있다.리더쉽에대한분석
    우리도 훌륭한 리더가 될 수 있다.오늘날 리더십은 중요한 화두로 떠오르고 있다.요즘은 묵묵히 있는 것보다 앞에 나서서 적극적으로 자신을 알리는 시대다.앞에 나서서 사람들을 통솔 ... 하고 제어하는 기능은 능력 있는 사람으로 평과 받는다.그리고 리더십이 좋은 사람은 사회적으로 성공하는 가능성이 높다.그리고 산업사회에서 지식정보화 사회로 변화함에 따라 리더십의 중요 ... 에 따라 일원을 이끌고 통솔하는 리더에 임무는 더욱더 책임감이 막중해 졌다.리더십이란 무엇인가?리더십이란 앞에 나서서 이끌어 가는 사람을 뜻한다. 회사의 사장과 학교의 학과장 교장
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.19
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    <테슬라의 혁신 전략과 지속가능경영 분석> _ 전기차 시장의 선도자가 만든 비즈니스 모델의 진화 할인자료
    소프트웨어 업데이트, 온라인 직판 방식은 단순한 원가 절감 이상의 비즈니스 모델 혁신을 의미한다. 이는 전통 완성차 기업들이 쉽게 따라올 수 없는 진입장벽이며, 테슬라의 기술 리더십 ... 테슬라의 혁신 전략과 지속가능경영 분석? 전기차 시장의 선도자가 만든 비즈니스 모델의 진화 ?REPORT작성일자 : 2025.07.01.작성자 : K.G.M목 차제 1장 서론제 ... 2장 테슬라의 기업 개요제 3장 테슬라의 경영전략 분석제 4장 테슬라의 ESG 경영 분석제 5장 전략적 시사점제 6장 결론제 7장 참고문헌- 전기차 시장의 선도자가 만든 비즈니스
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 (10%↓) 3600원 | 등록일 2025.07.23
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    엘라 F 워싱턴 다정한 조직이 살아남는다 독후감
    을 던지고, 팀원들에게 먼저 다가가 소통하려 노력하고 있다.리더십의 오해, 그리고 '다정한 리더'의 힘나는 오랫동안 '강력한 카리스마와 엄격한 통제'가 리더의 필수 덕목이라고 생각 ... 고 냉정하게 판단하려 애썼다. 겉으로는 빈틈없는 리더처럼 보였지만, 내면에는 알 수 없는 고립감과 함께 '나는 정말 좋은 리더일까?'라는 의문이 늘 자리 잡고 있었다. 나의 리더십 ... 은 마치 사람들의 감정을 고려하지 않는 기계처럼 느껴졌다.작가님은 책에서 '다정한 리더십이 조직을 변화시킨다'고 말한다. 그는 리더가 강압적인 태도보다는 진정성 있는 소통, 솔선수범
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.07
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    리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로
    리더십주제: 리더십 관련 국내외 사례분석: 시사점과 활용방안 중심으로목차I. 서론II. 본론1. 리더십 관련 국내외 사례 분석2. 이러한 사례의 시사점III. 결론IV. 출처I ... 는 조직에 큰 위해가 될 수 있다. 그러한 부분에서 리더십과 관련하여 국내외 사례를 분석해보고 이러한 사례가 주는 시사점은 무엇인지에 대해서 자유롭게 기술해보았다.II. 본론1 ... . 리더십 관련 국내외 사례 분석리더십과 관련하여 한 기업을 이끈 두 수장의 사례를 통해서 리더십 스타일을 분석해보았다. 내가 고른 기업은 전 세계에서 순수익 비율이 가장 높다고 알려진
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
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    인적자원의 정의 및 중요성과 확보를 위한 기업의 노력에는 어떤 것들이 있는지 서술하시오
    적자원을 효과적으로 관리하고 확보하는 것이 성공적인 비즈니스 운영에 필요하다. 이를 위해 기업은 적절한 인사정책과 프로세스를 구축하고, 인재 유치 및 보유를 위한 노력을 기울여야 한다 ... 함으로써 직원들의 동기부여와 성과 개선에 큰 도움이 된다. 또한, 조직문화와 리더십 역시 인적자원 관리에서 중요한 역할을 한다. 조직문화는 직원들의 행동과 태도에 영향을 주 ... 며, 리더십은 조직 내 의사결정과 직원들의 성과에 직접적인 영향을 미친다. 이러한 요소들이 제대로 구축되어 있는 조직은 성과 개선과 직원들의 만족도 향상에 큰 도움이 된다는 것이 연구결과
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.09
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    인적자원관리_전략적 인적자원관리의 좋은 사례
    있다고 보며 사회공동체의 일원으로 경제적 이윤 창출뿐만 아니라 사회 문제 해결에 동참하는 것이 올바른 길이라고 보았다. Business 부문에서는 비즈니스 파트너인 협력사, 고객 ... ’를 통해 비즈니스 파트너사와 공동으로 제품 개발 및 마케팅을 추진하는 것을 목표로 하고 있다. 기존에 추진하던 스마트팩토리는 단위공정의 최적화를 넘어 공정통합과 전후공정을 관통 ... 관리자의 리더십이 과거에는 팀원들을 관리하고 이끌고 나가는 방식에 중점을 두었다면 변화된 방향은 구성원들을 공감하고 리더십 형태를 플레잉 코치형으로 구성원을 관리하기보다는 직접
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
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    조직행위론 리더쉽의 본질 이해
    기 위해 다른 관점에서 볼 것이라고 생각했습니다.리더십 측면에서 한 가지 방법이 올바른 방법인 것처럼 간단하지 않지만, 많은 비효율적인 리더가 보여 주는 몇 가지 두드러진 특성이 자신 ... 은 다른 사람의 상황에 대한 연민의 감정을 의미합니다. 공감은 높은 수준의 감성 지능을 필요로 하며 리더십이 좋지 않은 경우 활용되지 않는 경우가 많습니다.그들은 비난 게임을 한다강력 ... - 리더십 분석리더십 스타일을 개선하는 데 도움이 되는 약점과 전략을 결정하는 데 도움이 됩니다.리더십은 기업의 성공을 결정짓는 가장 중요한 요소 중 하나입니다. 열악한 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26
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2025년 11월 27일 목요일
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