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"비정규직문제해결방안" 검색결과 4,501-4,520 / 7,295건

  • 노동시간단축 찬반
    마련과 노동유연화 확대 저지, 비정규직 사내하청,불법파견 등의 종합적인 대책까지 강구되어야만 할 것입니다.질의:1.휴일 근로 단축 시 근로자의 소득 감소분에 대한 보전 요구는 어떻게 ... 기 때문입니다. 셋째 일자리 나누기를 통해 비정규직이 양산될 것 이기 때문입니다.? 주장1(반박적 주장의 단언) : 첫째 노동시간 단축으로 인해 소득이 감소하기 때문입니다.- 주장 ... 시간 단축’은 세계 최고 수준의 노동시간을 기록하고 있는 한국의 상황에서 실효성 있는 방안이 무엇보다 시급한 상황입니다.? 용어의 정의 :? 개관제시 : 긍정측은 다음의 3가지
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.18 | 수정일 2015.11.22
  • 북한 이탈주민 직업교육 정책 연구
    의 효율적 정착지원 방안을 연구한 행정안전부의 보고서는 북한이탈주민의 가장 당면 문제는 직장을 얻는 것이며, 북한이탈주민을 바라보는 남한 사회 시선이 달라져야 한다는 점을 지적 ... 가족 만들기, 결혼 및 이혼 등 가족법 문제, 가정 내 갈등해결 방법 등건강증진건강 관리지역 의료기관 및 정신보건센터 이용방법, 기본건강관리 및 예방교육, 정신건강예방교육(우울증자가 ... 게 세 가지 방식을 따른다.첫째, OJT(On-the-Job Training) 방식이다. 북한 이탈 주민을 단기 근로자로 고용하여 OJT 실시 후 정규 직원화 하는 방식이
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.27
  • 노사관계 개념 및 노사협력이 안되서 폐쇄된 회사 사례 내용
    되어 엄청난 사회적 비용을 유발했을 뿐 아니라 올 들어서도 비정규문제로 노동자의 자살과 주5일 근무제 도입과 관련한 노사간 대립 등 노사갈등이 증폭되고 있어서 상호 관계에 손상 ... 문제해결이란 명목 아래 사용주측이 먼저 노사협의제를 제창하였다. 현재 한국에서는 1980년 노사협의회법의 제정 ·공포와 더불어 일정규모 이상의 전사업장에 노사협의회를 설치 ... 들의 기업경영에의 참여를 인정함으로써 궁극적으로 산업민주주의를 실현하는 데 있다.4.노사관계 문제점과 협력방안노사관계 문제점우리나라 기업이 앞으로 치열한 국제경쟁 속에서 계속적인 존립
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.19
  • 연예인_노예계약
    연예인 노예계약의 비민주성과 해결방안연예인이 되려면 , 읽어야 하는 책 이 있다 ?모르고 계약을 체결한다면 ,앞으로의 논의는 노예계약의 정의 노예계약의 사례 노예계약의 비민주 ... 상 재해로부터 보호할 필요가 있는 자 중 대통령령으로 정하는 직종에 종사하는 자 연예인 = 특수고용직 ? 연예인은 이에 해당하지 않는다 .변화방향 해결책 및 한계변화방향 - 해결책 및 ... 출연 보장 한계 역차별 가능성 , 또 다른 비민주성참고문헌 및 자료 강성태 , ' 특수고용직의 노동법적 보호 ', 노동정책연구 제 7 월 제 3 호 , 한국노동연구원 , 2007
    리포트 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.03.16
  • 우리나라의 사회적기업의 운영현황에 대해 논하시오
    은 고령층 여성으로서 15.1%를 보이고 있다.사회적 기업 노동자의 고용형태에 있어서, 비정규직 노동자 비율은 72.8%(610/838)이고, 남성과 여성이 각각 19.2%와 80.8 ... %를 나타내고 있다. 또한 남성은 2명 중 1명이 비정규직인데 반해, 여성은 10명 중 8명이 비정규직으로 나타나고 있다.2) 임금사회적 기업 전체 노동자의 월평균 임금은 102만 ... 원으로, 고용형태에 따른 정규직과 비정규직의 월평균 임금은 각각 132만 원, 93만 원으로 나타나고 있다. 사회적 기업 내 정규직과 비정규직 노동자의 임금 격차는 정규
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.10.10
  • 정규직노동자(비정규직근로자) 정책 법안 보고서
    을 비정규직을 활용할 수밖에 없는 근본적인 이유인 정규직 근로자에 대한 과보호의 문제를 해소하기 위한 해결책은 제시하지 않은 채 비정규직에 대한 보호만을 주장하는 것은 무리가 있 ... 에서 무리하게 법을 적용한다면 기업은 운영상의 불합리한 부담을 받게 될 것이라고 주장하고 있다.3) 정규직에 대한 과보호 해소를 통한 비정규문제 해결과 노동시장의 유연화 중요기업 ... 목 차Ⅰ. 문제제기1. 연구의 필요성2. 연구의 목적3. 연구의 방법Ⅱ. 비정규직 근로자의 실태와 현황 및 문제점1. 비정규직 근로자의 실태와 현황2. 비정규직 노동자 증가
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.13 | 수정일 2016.03.02
  • 한국의 노동20년과 미래전망
    다. 법적 경직성뿐 아니라 노동조합과의 단체협약이나 공식?비공식 노사협의로 초래되는 사업장내 경직성으로 인하여 고용창출이 위축되고 과도한 비정규직과 아웃소싱이 증가하고 있다는 비판 ... 한다. 이를 위해 다음과 같은 제도적 정비가 필요하다.첫째, 사회보험의 사각지대 축소를 위한 보험료 감면정책 이다. 비정규직 보호정책의 일환으로 비정규직의 정규직 전환에 대한 세제 ... 된다. 노동운동은 국민경제적 관점을 잃어버렸고 전체 노동자들의 지위향상이라는 목적에 충실하지 못한 것으로 비판받고 있다. 공공부문과 민간 대기업의 정규직을 중심으로 한 노동조합은 이익집단
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.28
  • 세계화의 흐름 속에서 노동자들의 문제
    문제이기도 하다.사례) 이랜드 비정규직 투쟁이랜드 투쟁 300일 맞은 해고여성들, 그러나 투쟁은 끝나지 않았다.지난해 2006년 6월 30일, 이랜드-뉴코아 노동조합은 회사의 외주. ... 에 맞춘 노동 유연화 정책으로 인해 1990년대 한국의 노동 체제는 큰 변화를 겪었다. 비정규직의 확산, 실업자 증가 등으로 노동 계층의 분화로 노동조합의 조직력이 약화되었고 이 ... 법무부 통계자료-⑤. 변화 양상 5. : 비정규직의 본격적인 노동운동의 전개이다.한국은 “80년대 초반까지 50-110만 명에 불과했”던 비정규직 노동자가 “90년에 300만 명
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.14
  • 인적자원 수요와 공급의 균형
    에서는 인력을 탄력적으로 고용할 것이 요청되나 비정규직에 대한 적절한 대응이 요청된다. 이는 기업이미지, 윤리적 인적자원관리와도 직접적으로 연결되는 부분이라고 할 수 있다.⑷ 파견 ... / 이직의 원인 분석 / 임시직 고용 / 비즈니스 리엔지니어링 / 하청 / 외국진출 등이 대응방안이 될 수 있다.⑵ 초과근로활용인력부족 상황에 처해있는 기업에서 신규인력을 채용하기 ... 곤란한 경우 기존인력의 근로시간을 연장하는 방안을 활용할 수 있다.⑶ 임시직 고용기간계약고용, 시간제고용 등의 임시직 고용으로서 고용의 유연성 제고를 검토할 수 있다. 현대 경영
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.11
  • [한국사회문제 D형] 최근 우리 사회에서는 빈부격차가 급속히 확대되고 있다고 한다. 우리 사회 빈부격차의 현황을 살펴보고 그 원인에 대해 논해 보시오
    사회 빈부격차의 현황1) 외환위기 이후 소득격차2) 비정규직 확대3) 소득 이동성 줄어 상류층 집중4) 사회안전망 부족5) 가족해체 및 노령화4. 우리나라 빈부격차의 현황과 실태1 ... 이 발생되는데 이때 부유한 사람들이 싼 가격에 자산을 취득하게 되는 것이다. 또한 비정규직 노동자와 실직자의 급증도 빈부격차를 증가시키는 요인으로 작용한다. 특히 우리나라는 짧은 기간 ... , 중위권 임금 수준인 40~70%의 일자리 증가가 거의 정체 상태에 있다. 특히, 임금 근로자만을 국한하여 살펴보면, 중위 임금 수준의 일자리에서의 정규직 일자리의 감소와 비정규
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.21
  • 현대 사회와 기독교 윤리 - 기말고사 답안
    는 현상을 결코 허용해서는 안 된다.3. 한국 경제의 심각성을 예를 들어 설명하고 해결 방안을 실제적이며 구체적으로 제시하십시오.소득 불평등과 양극화 문제는 대한민국을 넘어 세계 ... 로 이어지면서, 워킹푸어가 우리 경제성장의 발목까지 잡기에 이르고 있다. 대한민국의 비정규직 비율은 53%으로 OECD 최고수준이다. 이렇게 비정규직의 비율이 높다는 것은 한국 사회 내 ... 에 따라 사회악중 하나인 살인이 난무하게 일어나고 있다. 지난 6월에 일본에서는 일명 ‘묻지마 살인’이라는 충격적인 사건이 발생했다. 한 비정규노동자가 지나던 행인 16명을 무차별
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.23
  • [이슈] 경남도, 진주의료원 폐업 추진
    에 응하지 않았고 오히려 비정규직을 정원 외로 채용했다가 훗날 정규직화시키는 등의 방법으로 직원수를 148명에서 250명까지 증가시킴ㄷ. 도가 임명한 원장을 강성노조가 인사권, 경영 ... 의료원의 정상화를 촉구했으나11] 홍준표 경남지사는 500억가량을 지원해 주면 해결 방안을 찾을 수 있을 것라고 대답하면서 폐업을 철회할 수 없다는 의지를 표명12] 그런 가운데 ... 이라고 설명ㄹ. 의료원 건물 매각을 원칙으로 임대 등 여러 가지 방안을 강구해 부채를 해결한다는 방침ㅁ. 절차상 도의회에서 관련 조례 개정이 필요하지만 경남도의회 재적 의원 58명
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.15
  • 지방자치단체 행정 PR의 문제와 기능 강화방안
    지방자치단체 행정 PR의 문제와 기능 강화방안1. 서 론2. 행정 PR의 의의3. 지방자치단체 행정 PR의 문제점1) 기본방향에 대한 인식의 부족2) 직제와 기능3) 인원 및 ... (Government Program Analyst)이라고 부르기도 한다.한편, 행정 PR은 현대정부가 당면한 환경적 조건에서 필수적 가치를 지니지만 실제로 여러 문제해결해야 하는 과제 ... , 기자들과의 비정규적인 접촉, 사보나 소식지 제작, 시정계도 등에 주력하여 언론위주의 홍보활동 비중이 너무 크다. 이들 내용 역시 정책의 사후 결과에 대한 언론의 보도내용 및 이러
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.14
  • 고등교육이 한국경제에 미친 영향
    기업 인력난, 하향취업, 비정규직과 같은 경제, 사회문제의 원인이 되고 있다. 위 논의는 결론적으로 고등 교육의 팽창을 제한하고 질적으로는 향상시키기 위한 중장기적인 정책이 필요함을 시사한다. ... 적으로 알아볼 것이다. 그 후, 현시점의 대학교육의 문제점에 대해 알아보고, 그러한 문제점의 원인을 알아 볼 것이다. 마지막으로, 문제에 대한 해결방안을 제시한 후, 이러한 해결방안 ... 여 학술연구조성비를 조성하여 이공계를 중심으로 대학교수와 대학부설연구기관에 지급하였다. 고등교육에 대한 이와 같은 통제와 육성 병행 정책은 이후에도 정책기조로 자리 잡게 되었다. 한
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.05
  • 사회복지정책론에 의한 고용보험
    에 함으로써 주로 정규직과 대기업만의 혜택과 잔치에서 벗어나지 못하고 있다. 적립금은 과도하게 쌓여있는 데도 실업급여 상한액은 오르지 않고 고용률을 높이기 위한 사업비 지출은 부진 ... ·소기업간, 정규직·비정규직간 노동시장의 분리를 더욱 심화시킨다. 우리나라의 고용보험은 피보험자가 아닌 취업자들에게 혜택을 배제하고 있기 때문이다. 통계청의 2007년 3월 경제활동 ... 인구 부가조사에 따르면 비정규직의 고용보험 가입률은 26%, 5인 미만 사업장의 가입률은 20%에 불과하다. 한국노동연구원의 최근 보고서 '노동시장의 구조변화와 고용변동'에 따르
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.20
  • 의료사회복지실천은 실천현장에서 주로 개인과 가족을 대상으로 가장 많이 일하게 되지만, 거시적인 사회적 제도나 정책의 변화에도 큰 영향을 받게 되는 분야이다.
    한 동네병원에서 대형병원 비정규직 원격진료의 월급의사로 재취업해야 하며, 대형기업화 되거나 대기업 병원들이 독점하고 있는 의료계가 된 만큼 그만큼 의료 공공성은 붕괴되는 것이다. 이윤의 이다. ... 의 형태로 "진주의료원 폐업"과 관련한 각자 찬반의 논지를 전개해보자.-서론이제 우리 사회에서 보건의료문제는 제한된 일부 계층이 아니라 사회의 불특정 다수와 관련되어 있으며, 문제 ... 의료적 문제를 ‘민영’ 혹은 ‘사적’영역으로 돌리려는 대표적인 사례라 보기 때문에 매우 우려스럽다.규범적 의미의 공공성은 현대 국가의 공공성 가치의 중요한 측면을 이룬다. 역사
    리포트 | 7페이지 | 9,000원 | 등록일 2014.07.16
  • [★★사회양극화 문제 해결방안★★] 사회양극화 문제의 심각성과 원인 및 양극화 해결방안
    . 본론⑴한국 사회의 양극화의 원인⑵한국 사회의 양극화 문제점3. 결론양극화 문제해결방안4.참고문헌?자료1.서론(1). 사회문제로서의 양극화의 정의사회 양극화란 둘 이상의 물체 ... 보고서에서는 한국사회에서의 경제적인 양극화 현상이 심화되는 현상을 한국사회가 직면한 사회문제라 보며 원인과 해결방안을 찾아보고자 한다. 특히 경제적 기준으로 중산층이 사라지 ... 되며 수출증대-투자?고용의 증가-소비증가로 이어지는 경제의 선순환구조가 약화되어 내수의 침체로 나타났다.세 번째 IMF로 인한 양극화의 원인으로 비정규직 일자리가 급증했다는 점이
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.02
  • 여성 일자리 확대와 저출산 문제 해결방안 - 유연근무제 도입, 중규직 활성화 보고서
    여성 일자리 문제와저출산 문제 해결방안- 유연근무제 도입,중규직 활성화목 차Ⅰ. 중규직 일자리 ……………………………3Ⅱ. 여성의 낮은 고용률 ………………………4Ⅲ. 외국의 사례 ... 들을 가리키는 말이다. 이들은 근무시간에 비례해 급여를 받으며 건강보험,각종 수당 지급 등은 정규직과 동등한 대우를 받는다.위의 사례에서 살펴볼 수 있듯이 유아 등의 개인적인 문제 ... 다. 이른바 '중규직'(정규직과 비정규직의 중간 개념)으로 불리는 유연근무제(또는 탄력근무제) 일자리가 그것이다.선진국들은 유연근무제를 이미 오래 전부터 활발히 도입하고 있다. 미국
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.19
  • [빈부격차]우리사회빈부격차확대의 현황과 원인-빈부격차현황, 빈부격차원인대책-(한국사회문제D형)
    직과 정규직 임금근로자들의 소득 불균형을 심화시켰다. 비정규문제로 인한 소득 불균형이 우리사회의 경제적 불평등을 가져온 것은 자명한 일이다.4) 외환위기 이후의 제도적 변화외환 ... 격차 심화3) 비정규직 제도로 인한 고용시장의 질적 저하4) 외환위기 이후의 제도적 변화5) 경제 선순환구조 약화로 인한 내수부진과 고용침체6) 실업자를 위한 사회적 보호 장치 미흡 ... 5. 빈부격차 문제에 대한 해결방안1) 교육기회의 균등제공2) 사회 양극화 해소를 통한 균형발전3) 공정한 소득재분배를 위한 진보적인 조세개혁4) 내수 성장을 통한 저소득층의 고용
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.18
  • 우리나라 에서는 비정규직이 급격히 증가하면서 노동의 유연화와 고용의 안정성을 둘러싸고 치열한 논란이 펼쳐지고 있다. 입학사정관제의 미칠 영향에 대해 논하시오.
    (3) 비정규문제 해결을 위한 노사정의 역할III. 결론우리나라 에서는 비정규직이 급격히 증가하면서 노동의 유연화와 고용의 안정성을 둘러싸고 치열한 논란이 펼쳐지고 있다. 입학 ... 규제와 차별금지가 노동부문으로 최대 과제가 되었고 이에 대한 사회적 공감대가 널리 형성되기에 이르렀다. 그럼에도 아직까지 비정규문제해결이 더딘 데는 ‘비정규직 증가는 경제 환경 ... 한다.(3) 비정규문제해결을 위한 노, 사, 정의 역할비정규직의 확대는 직접적인 고용차별의 한 형태로 진전 되었다기 보다는 서비스 부분이 급속한 확장이라는 산업구조 변화
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.07
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