"경력단절문제"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 토론 기혼취업여성 맞벌이정책 육아휴직제도 저출산 고령화 여성 경력단절 일가정양립정책 초저출산

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"경력단절문제" 검색결과 4,501-4,520 / 6,246건

남녀고용평등과일·가정 양립지원에 관한 법률 - 남녀고용평등법

적 고용개선조치’ 가 있음 3 . 뒷받침하는 대표적인 법률 : 제 3 절 여성의 직업능력 개발 및 고용 촉진 제 17 조 ( 여성 고용 촉진 ) 제 17 조의 2 ( 경력단절여성 ... 법률 - 남녀고용평등법이게뭐조 1. 목적 ( 핵심요약 ) 2 . 내용분석 3 . 문제점 해결방안 4 . 출처 C ontents 가족복지론목적 ( 핵심요약 ) 01목적 고용에서 남녀 ... 및 지원 등 ) 제 21 조의 2 ( 그 밖의 보육 관련 지원 ) 제 22 조 ( 공공복지시설의 설치 ) Chapter1 Chapter2 Chapter3 - 내용03 문제점 해결

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.21

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보건복지부에서 가족을 대상으로 하는 정책에 대해 살펴보고 아래와 같이 정리하여 제출하시오.

때를 대비한 국민연금 제도를 마련함으로서 가족의 경제생활 안정을 도모하고 있다.2) 일과 가정 양립지원을 위한 정책우리나라에서는 출산이나 육아를 이유로 여성의 경력단절을 예방하기 ... 율이 크게 증가하고 있는 상황이다. 성격차이로 인한 이혼, 인생의 끝자락에 이뤄지는 황혼이혼, 경제적인 문제로 인한 이혼, 자녀교육의 문제에 따른 이혼, 성생활 문제 등 다양 ... 위라는 통계도 있다. 그리고 남편의 소득이 낮거나 집안일을 공평하게 하지 않을수록 이러한 이혼 확률이 높아지는 것으로 나타났다.2) 이혼으로 인해 가족이 겪는 문제점, 한부모가족

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.13

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[가족정책론] 저출산 가족 정책 현황과 향후 전망 및 계획 - 정부의 저출산 정책, 여성근로자의 가족과 직장의 양립 지원 정책

전체에 대하여 고용보험에서 지원하여 여성고용 확대 및 출산여성의 경력단절 방지를 추진하거나，유산 ? 사산한 여성근로자의 모성보호를 위해 임신 16주 이상인 경우 기간에 따라 30 ... ~90일의 휴가 부여，육아휴직의 활성화，육아기 근로시간 단축제도 도입，아버지 출산 휴가제 도입，경력단절 여성근로자에 대한 '출산여성 재취업 장려금’ 신설，비정규직 여성근로자를 위한 ... 문제 해결을 주요 과제로 삼고 출산과 양육 부담을 감소하기 위해 다양한 지원책을 마련하고 있지만，주로 보육과 교육비 지원 중심으로 자녀출산을 촉진하는 데 맞춰져 있다. 그러나 환경

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.02

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사회복지 기관의 관료제 역기능 문제를 서술하고 해소방안에 대해 서술하시오

ReporTree주제: 사회복지행정론사회복지 기관의 관료제 역기능 문제를 서술하고 해소방안에 대해 서술하시오2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree] 레포트는 본인 ... 이 직접 작성을 한 자료입니다. 이 자료가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.사회복지행정론사회복지 기관의 관료제 역기능 문제를 서술하고 해소방안에 대해 ... 직장인에게 각종 직무관련 스트레스와 질병이 개인적·사회적·국가적인 문제로 대두되고 있다.이러한 현대사회에서 직장인이 가지게 되는 생리적, 심리적 질병의 증가로 인한 기업 활동에 부정

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.30

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또래집단에서 활동 및 놀이 시 따돌림현상에 대한 부모와 교사의 시각에서의 인식은 무엇인지, 이에 대한 대안은 어떠한 것이 있는지 서술하시오.

다. 이러한 따돌림의 가정환경적 측면은 맞벌이 부모의 증가, 부모 자녀 간 대화 단절, 부모의 이혼 증가 등이 따돌림의 원인이 된다. 또한 부모의 양육태도가 더 큰 요인으로 작용 ... 에게 뒤집어씌우기 등의 내용이 어린 연령의 유아 및 아동에게 악영향을 주어 문제행동의 모델링이 되거나 따돌림 행동을 당연한 것으로 받아들이게 하는 악영향을 양산하기도 한다. 더불 ... 다. 또한 교사들이 인식하는 따돌림 발생 원인은 인성ㆍ사회성ㆍ도덕성 교육의 부재 또한 큰 원인으로 작용한다고 보고 있다. 즉 따돌림 문제를 개인적ㆍ가정적 요인으로 보고 있는 교사가 많

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.21

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심리사회적인 문제에 대한 가족복지적 접근방안 논의

는 경우도 적지 않다.마. 사회적 문제우리나라에서는 여성의 경력단절을 예방하고 나아가 여성의 사회활동을 독려하기 위하여 남성의 돌봄참여를 적극적으로 홍보하고 있다. 그러나 실질 ... 심리사회적인 문제에 대한 가족복지적 접근방안 논의Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리사회 심리사회적인 문제의 심각성2. 가족의 돌봄노동 약화 원인3. 가족복지적 접근방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 자료심리사회적인 문제에 대한 가족복지적 접근방안 논의Ⅰ. 서론우리나라를 포함한 주요 선진국 사회는 산업사회로 진입함에 따라 부모들의 가정 돌봄노동 공백이 커지게 되었고, 이에 가정

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.04

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족법 소년의 연령(만 10세이상 만 14세미만)이 적절한가?

한 사회문제로 다뤄지고 있는 가운데, 구는 보건소에서 상시 운영하던 금연클리닉과 별도로 흡연청소년을 위한 ‘청소년 금연클리닉’을 연중 운영한다.흡연 경력이 짧은 청소년들은 금연의지나 ... 은 문제들이 불거지게 된다.Ⅱ. 본론그렇다면 현재의 청소년들은 어떤 행동들을 하면서 그들의 비행을 합리화 시키고 있을까. 그들은 그런 비행의 해동이 그릇된 것인지 어느정도 알고 있을지 ... , 아래의 항목에서 알아보도록 하자.1. 청소년 비행 현황청소년 흡연문제 해결을 위한 서울 강서구의 특별한 조치가 주목을 끌고 있다.직?간접흡연으로 인한 다양한 피해사례가 심각

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.23

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한국의 보육정책의 문제점과 해결방안

하여 경력단절을 방지하고자 하고 있다. 육아휴직을 1회에 한하여 분할 사용을 허용하여, 전일제 육아휴직과 시간제 육아휴직 기간을 합하여 1년 한도(예로 전일제-전일제, 전일제-시간 ... 제, 시간제-시간제 등)에서 사용이 가능하도록 하고 있다.전일제 육아휴직은 근로자의 입장에서는 소득 감소 또는 경력 단절, 그리고 기업의 입장에서는 특정업무 중단 위기, 대체인력 채용부담 ... 한국 보육 정책의문제점과 해결방안-보육시설 이용이 아동에게 해가 된다는 관점으로-목차Ⅰ. 서론1.보육의 개념 및 발달이론----------------32.문제제기---------

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.22 | 수정일 2016.03.29

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가족친화적제도의 정착방향(가족친화인증제)

가족친화적 제도의 정착 방향가족친화인증제도에 대한 논의를 중점으로Ⅰ. 서론Ⅱ. 한국 노동시장에서의 여성1. 여성의 사회진출 증가2. 한국 여성의 경력단절Ⅲ. 기존 제도의 무능력Ⅳ ... 했음을 가지게 한다. 즉, 여성은 출산과 육아로 인한 경력단절로 인해 노동시장에서 추후 재진입하게 될 경우 불이익을 받을 수 있는 것이다. 또한 노동시장에 처음 뛰어들었을 때도 기업 ... 양립다2.90.71.83.91.12.5* 자료 : 여성가족부, 「’12. 여성정책 수요조사」경력단절을 막기 위한 방법론적 측면에서의 전환이 필요한 시점이다. 2000년대 들어 한국

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.08.29

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서울교통공사자소서] 2017년 서울교통공사자기소개서 예시+서울교통공사 면접질문

이 왜 서울교통공사의 인재상에 부합되는 인물이라고 생각하는지를 기술하시오.3. 지원직무와 관련된 경력 및 경험활동의 주요내용과 본인의 역할을 구체적으로 기술하시오.4. 학업과제 ... 나 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오.5. 타인과의 관계에서 가장 힘들었던 갈등상황과 이를 극복한 상황이 있으면 기술하시오.1. 서울교통공사 입사 후 실천 ... 하고자 하는 목표를 자신의 역량과 결부해 기술하시오.만약 서울교통공사에서 일하게 된다면 경제적, 사회적, 문화적 소외와 단절을 극복하고 모두가 행복한 세상을 향한 진실한 나눔 경영

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.13 | 수정일 2017.10.17

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[사회복지실천론] 심리사회 모델의 주요 전제와 주요 개념을 설명하고 실제 사례에 적용해 보시오

는 상담에서 성찰을 통해 현재상황에 대해 파악하는 시각을 갖고 있을 때(말기) 동참할 수 있도록 하였다. 갈등의 촉발점이자 공통의 관심사인 진로문제로 대화를 시작하여 단절된 모자간 ... 은 인간의 성격이나 문제가 생활상의 다양한 요인에 의해서 형성된다고 생각하는 다원성과 공통적인 상황을 경험하더라도 개개인은 서로 다르게 반응한다고 하는 인간의 개별성을 중시 ... -and-now)의 상황에서 클라이언트가 문제를 인지하는 방법과 이에 대처하는 행동들을 파악하는 것이 중요하다고 보았다. 따라서 클라이언트의 인지체계는 물론 사상, 가치관, 사회

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.31

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남녀고용평등과 일가정 양립 지원에 관한 법률 분석 (여성의 근로복지에 대하여)

고용 차별 또는 육아 및 가사부담으로 인한 여성 경력 단절 문제는 여성들의 취업에 어려움으로 작용한다. 또한 아이를 둔 여성이 맞벌이를 하는 가장 큰 이유가 경제적 요인 ... 휴직은 근로자 소득감소(무급) 및 경력단절, 동료의 업무가중, 기업의 대체인력 비용부담 등 문제로 육아지원제도로서 활용도가 제한적이다. 따라서 육아기 단축근무제를 통해 계속 일은 함 ... 적인 필요성을 나타낸 바 있다.이러한 근로자와 기업의 요구를 반영함과 동시에 국가적 차원에서 저출산 고령화 시대의 노동력 부족 문제의 해결방안의 하나인 여성의 경제활동 참여도 촉진

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.10

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실생활에서 필요를 많이 느끼는 가족문제 한 가지를 선택하여 이에 대한 현재의 대표적 가족복지정책이나 가족복지서비스를 한 가지 이상 서술 한 후 앞으로 더 필요한 정책 및 서비스의 방향에 대해 구체적인 의견을 기술하시오.

문제가 쟁점이 아니라 육아휴직 기간 활용의 유연성이 주요한 과제라고 할 수 있다. 유연한 육아휴직 사용이 노동시장에서 부모의 경력단절을 최소화하고 가족 내에서 아동양육을 효과 ... 실생활에서 필요를 많이 느끼는 가족문제 한 가지를 선택하여 이에 대한 현재의 대표적 가족복지정책이나 가족복지서비스를 한 가지 이상 서술 한 후 앞으로 더 필요한 정책 및 서비스 ... 의 방향에 대해 구체적인 의견을 기술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 실생활에서 필요를 많이 느끼는 가족문제 사례 선택2. 위 사례에 대한 현재의 대표적 가족복지정책 혹은 가족복지서비스3

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.29

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우리나라 가족정책에 관한 사례를 조사하여 기술하시오

자 가정에 대한 모니터링을 주기적으로 하고 있고, 이를 바탕으로 돌보미에 대한 평가를 진행하고 있다.라. 육아 아버지 할당제여성의 경력단절을 막고, 육아에 있어 아버지 역할을 강조 ... 사례가. 건강가정기본법건강가정기본법은 건강가정지원센터의 법적 설립근거가 되고 있고, 건강가정지원센터는 가족문제의 예방과 치료로 행복한 가족문화를 조성하여 가족의 건강함을 유지발전 ... 서 가족의 건강함을 발전시키는 한편, 가족내 문제를 해결하는데 주안점을 두고 있다. 한부모 가족은 부부의 이혼이나 사별로 한쪽 배우자가 없는 세대주인 어머니나 아버지와 그에 의해 양육

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.01.27

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프로그램개발과평가 한부모 결혼이주여성 자립지원 프로그램

, 건강가정생활 문화교육, 통역 도우미 지원, 상담센터 등(8) 대전여성인력개발센터 (새로일하기 센터)대상 : (결혼이민여성을 포함한) 경력단절여성서비스 : 맞춤형 직업교육과정 ... , 직업상담, 취업준비특별반, 찾아가는 취업지원서비스 등 종합적인 취업 지원 서비스 제공‘새일여성인턴/결혼이민여성인턴제’ : 새일센터와 연계된 경력단절여성을 일정한 조건으로(주 30 ... 1. 사업명 : 한부모 결혼이주여성의 자립 지원 프로그램 ‘버디’2. 사업의 필요성1) 대상자의 욕구 및 문제점(1) 이혼, 사별 등으로 인한 다문화가족의 위기최근 들어 국제결혼

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.26

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여성에 대한 국민연금이 반드시 필요한 이유를 서술하시오

는 여성가구주가 증가하고 있다. 이 때문에 출산과 임신으로 인해 직장을 떠나야 했던 여성은, 다시 일자리를 찾고 싶어도 일자리를 구할 수 없거나, 일자리를 구했다 할지라도 경력단절 ... 여성 빈곤문제 극복방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료여성에 대한 국민연금이 반드시 필요한 이유를 서술하시오.Ⅰ. 서론올 초 발표된 OECD의 세계 여성노인 빈곤율에 의하면, 우리나라 여성 ... 사료된다.3. 기타 여성 빈곤문제 극복방안가. 서비스의 전문화여성 빈곤문제를 근본적으로 해결하기 위해서는 여성복지정책에 대한 수준높은 지식과 기술을 지닌 전문가가 필요하다고 본다

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.24

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매일 죽도록 일하는 사회를 읽고 독후감 서평 노동 직장생활 시간 사회 시사이슈 노무관리 노동정책 규제 국가 복지 삶

가 경력단절과 장시간 노동으로 인해 육아에 시간을 쓸 수 없는 이유를 든다. 특히 장시간 노동은 아이들의 교육에 매우 치명적이다. 아이들에게 엄마와의 정서 형성을 방해하고 끊임없이 ... 매일 죽도록 일하는 사회 독후감1. 저자소개모이오카 고지일본의 경제학자이자 노동문제 전문가2. 작품소개이 책은 왜 현대인이 이렇게 오래도록 일을 해야 하는지를 연구한 책이 ... 이 발효될 정도로 이 문제는 상당히 심각하다. 하지만 시간이 지날수록 이 현상은 더더욱 당연한 현상이 될 것이다. 정보통신 기기는 이제 컴퓨터를 넘어 스마트폰과 기타 다른 물건

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.30 | 수정일 2023.02.05

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[보육교사론] 어린이집에서의 시간연장 보육과 24시간 보육의 문제점과 필요성에 대해서 논하시오

롭게 결정할 수 있으며 양육부담으로 인한 경력 단절 경험 등을 염려하지 않아도 된다는 이유에서 커다란 의미를 부여하고 있다.통계청이 발표한 시간연장 설치현황과 이용현황에 따르면 2016 ... [보육교사론] 어린이집에서의 시간연장 보육과 24시간 보육의 문제점과 필요성에 대해서 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 시간연장 보육이란2. 24시간 보육이란3. 시간연장 보육 ... 의 문제점4. 24시간 보육의 문제점5. 시간연장 보육의 필요성6. 24시간 보육의 필요성Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론보육(educare)이란 보호(care)와 교육(education

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.26

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우리나라 여성HRD 현황과 과제

인재 경력개발 프로그램 운영 활성화 등의 세부 사항을 담고 있다.둘째, 재직여성의 경력 형성과 일? 가정 양립 지원으로 경력단절을 사전 예방한다. 여성의 임용, 여성과학기술인 ... 확대 방안들을 제시함으로써 현재 재직여성들의 경력단절 현상을 우려한 방안들을 대안 책으로 내놓고 있다.셋째, 중? 장년 및 고령 여성의 취업기회를 확대한다. 여성새로일하기센터 ... 들에게 경력단절현상으로부터 벗어날 수 있는 기회를 제공하고자 한다. 넷째, 국가전략산업 등 미래유망산업 및 직종에 여성 진출을 확대한다. 정부 주요 인력양성사업 여성 참여율 증진, 미래

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.06 | 수정일 2019.09.14

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공교육의 문제점과 해결방안

취직활동에 공교육이 가지는 비중이란 너무나 초라하다. 혹여 군대나 사고, 결혼으로 인한 경력단절이 일어나더라도 시민들이 재취업을 위해 선택하는 것은 초중고등학교와 같은 공교육 ... 공교육의 문제점과 해결방안머리말교육이란 배움에 대한 열망, 지식의 갈증을 해결하기 위해 스승과 제자라는 관계로 이루어지는 인간관계 중 하나이다. 그 중 공교육이란 이 특별한 관계 ... 음’이란 이유로 일부 개정되었다. 공교육정상화는 교육개혁 6대 과제 중 하나이다. 하지만 그 내용에서 밝히는 것처럼 정부에서 인식하는 공교육의 문제점은 사교육에 따른 선행학습과 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.02

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