"임금결정요인중"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

직업상담사 실기 직업상담사2급 동기부여이론 경제적 불평등> 인적자원관리 분권화된 결정 경제기초 직업상담사 사회불평등 여성복지론

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"임금결정요인중" 검색결과 421-440 / 16,716건

판매자 표지

동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유

을 미치는 상이한 2가지 종류의 요인집합을 제시하고 있다.위생요인(불만족 요인)중 만일 그것이 없다면 불만족을 유발하며 이것들은 불만족을 방지하는데 기여하는 것이다 그러나 만족 ... 욕구 보다는 성취욕구가 강한 편이다. 성취욕구는 국가의 경제적 성장과 성공에 미치는 가장 결정적인 요인으로 보고 있으며 성취욕구가 강한 사람들이 갖는 공통적인 세가지 특징을 갖고 있 ... 사회복지행정론동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유XXX목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 동기부여 내용이론1. 매슬로우의 욕구 단계론2. 허츠버그의 2요인 이론3

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

전통경제학과 행동경제학의 차이를 서술하고, 다른 경제학 과목의 내용을 구체적인 예시로 들어 행동경제학적 관점과의 차이를 논하라

고 의사결정 과정에 영향을 미치는 심리적, 사회적, 인지적 요인에 영향을 받는다는 사실을 고려한다. 행동경제학은 합리성에 대한 전통적인 경제적 가정에 도전하고 대신 개인이 편향, 제한 ... 에 기초하는 반면, 행동 경제학은 개인이 그들의 의사 결정 과정에 영향을 미치는 심리적, 사회적, 인지적 요인에 의해 영향을 받을 수 있다는 것을 인식한다. 노동 경제학과 환경 ... 는 감정, 인지적 편향, 그리고 사회적 요인에 의해 영향을 받을 수 있다는 것을 인식한다.예를 들어 투자자들이 독립적인 의사결정을 하기보다는 타인의 행동을 따르는 금융시장에서의 무리

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.14

다운로드 장바구니
경영학개론_테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하시오.

으로 합리적인 과업을 설정하고 노동자의 작업표준을 결정하는 것이다. 즉 테일러의 과학적 관리법은 모든 작업에 시간 및 동작연구를 통해 가장 좋은 작업 방법을 찾아내어 이를 기준 ... 으로 표준시간과 동작을 정한다. 작업을 요소적 부분 동작으로 분해해 각 동작에 필요한 시간을 측정하고 여유시간을 합해 표준 작업시간 또는 과업을 결정하는 것이다. 과업을 달성한 자 ... 에게는 높은 임금을, 그렇지 못한 자에게는 낮은 임금률을 적용하면서 생산량에 비례해 차별적인 성과급을 지급하는 것이다. 당시에는 출석 및 근무년수 기준으로 성과급을 지급했기 때문

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

다운로드 장바구니
만화로 배우는 알기쉬운 경영기초- 인적자원관리 (최종평가) (요약, 답, 문제)

관계가 잘못 짝지어진 것은 다음 중 무엇인가?능력, 적성 – 승진결정약점, 적성, 잠재력 – 교육개발잠재력, 태도 – 채용결정흥미 – 보상결정답 : 4이론적으로 예상되는 정상분포 ... 성 제고인사청탁 등의 부정적 요인 방지연공서열 인사기준 타파평가절차의 간소화답 : 4 (복잡해짐)성공적으로 다면평가를 운영하기 위해서 갖추어야 할 요건과 거리가 먼 것은 다음 중 ... 자발적 이직에 포함되는 것은 무엇인가?사직정년퇴직정리해고징계해고답 : 1다음 중 임금관리에 포함되지 않는 것은 무엇인가?임금수준관리임금공정관리임금체계관리임금형태관리답 : 2

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

직업상담사 2급 실기 기출문제 및 예상문제

한다.② 보상적 임금격차의 원인·교육훈련비용: 교육훈련비용에 따라서 보상적임금격차가 결정된다.·직업의 쾌적함 정도: 다른 직업에 비해 쾌적함이 열악한 점에 대한 보상·책임의 정도 ... ) 의존성: 자신의 직업 문제에 대해 혼자 주도하지 못하고 타인에게 의존한다.2) 자아갈등: 자아개념과 다른 심리적 기능간의 갈등으로 직업결정에 어려움을 겪는다.3) 정보의 부족 ... 함으로써 결국 불안반응을 제거하는 기법이다.-노출법: 불안 요인에 노출시킴으로써 불안에 익숙하게 하는 것2)학습촉진기법(변강대)-강화: 행동에 대한 긍정적, 부정적 반응을 통해

시험자료 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.23

다운로드 장바구니
[ 우리나라 노인들의 성문제에 대해 예를 들어 설명하고 해결 방안을 제시하시오. ]

이 남성보다 적은 임금을 받는 경향이 있다. 여성은 노동시장에서 배제되고 여성의 경제적 지위는 소득 활동을 하는 남편에 의해 종속적으로 결정되며, 따라서 부양책임자인 남성이 부재 ... .do?rec_key=SH1_UMO20211224904&kwd=석재은?임정기. 2007. 「여성노인과 남성노인의 소득수준 격차 및 소득원 차이와 결정요인.」, ?한국노인학. ... 한 경우에는 다양한 사회문제에 노출된다. 이러한 성별 간 임금 격차, 즉 성별 간 경제적 불평등 문제는 노인들 사이에서 더욱 두드러진다.이러한 경제적 불평등은 몇 가지 이유로 인해 더욱

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원관리 과제(인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.)

. 참고문헌Ⅰ. 서론인사고과란 임금 책정, 인원 배치, 훈련이나 교육을 위해 종업원 또는 직원의 태도, 성적, 능력을 종합적으로 평가하는 일을 말한다. 직능자격제도에 있어서 당해 ... 기업의 직무 수행 능력이 먼저 직무로 크게 분류된 후, 각 직무 중 여러 가지 자격, 계열적으로 유형화되며 나아가 각 자격 중에서 등급화 되게 된다. 이들의 자격 상승은 근속연수 ... 의 기준에서 상사에 의한 인사고과에 의해 결정되는 경우가 대부분이다. 인사고과의 결과는 다양한 인사관리에 영향을 미치게 된다. 예를 들어 인사고과의 결과에 따라 현재 인력의 역량 수준

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.15

다운로드 장바구니
(경제학원론)거시경제 문제풀이

지출이 가장 안정적인 모습을 보인다.10. 투자의 결정요인은 무엇이며 이들은 각각 투자와 어떤 관계를 맺고 있는가투자의 결정요인 : 이자율, 예상수익, 자금조달의 용이성 등이자율 ... 과 투자지출은 역의 관계 / 예상수익, 자금조달의 용이성과는 정의 관계11. 순수출 결정요인은 무엇이며 이들은 각각 순수출과 어떤 관계를 맺고 있는가순수출의 주요 결정요인 : 각 ... 하여 국민소득이 증가한다.장기 : 국민소득에 변화 없음20. 화폐에 대한 수요를 결정하는 요인들은 무엇이며 이들 요인과 화폐수요 사이에는 어떤 관계가 있는지 설명하시오화폐수요결정

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의

의 고용률이 65세 이상을 포함하여 2019년에 2009년보다 3.8%p 상승했고 여성취업자 중에서 임금근로자의 비율이 같은 기간 동안에 6.7%p로 올라갔다. 이와 함께 결혼 혹은 ... 교과목명 : 여성복지론 여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정 ... 의 임금격차는 지나치게 크다. 여성 임금근로자의 시간당 임금은 남성 임금근로자의 70%에도 미치지 못하는 수준이다. 우리나라 여성고용의 현재 수준은 OECD 국가들과 비교했을 때

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

인간과사회(중간)_교재 7장(사회불평등과 계급, 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오. (5)

평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고,2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음,3. 이것이 자신 또는 ... ,사회적 불평등에 영향을 미치는 사회적 요인은 크게 경제적 요인, 교육 요인, 직업과 고용관계, 정치적 요인, 문화적 요인으로 구분할 수 있어 보인다. 먼저 경제적 요인 중 ... 에는 앞서 언급한 교육과 연계되어 불평등을 심화시킬 수 있다. 또한 고용 시장에서의 불안정성, 일자리의 부족, 임금의 불균형도 사회적 불평등에 영향을 미친다. 정치적 요인 역시 사회적 불

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

다운로드 장바구니
국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오. 서론 (1)

상승, 동시·빈발 FTA 집행, 한국의 지원정책과 유치전략 등 다양한 요인으로 제3국으로의 이전이나 국내 복귀를 결정하는 기업이 늘고 있다.일자리 창출과 침체된 경기 활성화라는 ... 77.8%의 기업이 줄었고, 7.4%의 기업은 변동이 없었고, 증가율도 14.8%에 그쳤다.사례 및 성패요인 분석국내 대기업 중 리쇼어링을 한 것은 LG전자가 처음이다. 세계 1 ... ·노동시장 유연성 확보, 투자국 임금 및 원자재 비용 상승, 중국 정부의 정책 변화, FTA 시행, 원산지 브랜드 가치 등 다양한 요인으로 인해 한국으로 돌아오는 기업이 늘고 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

무역이론 중 현대무역이론을 정리하세요

의 패턴과 결정요인을 수요구조에서 규명한 이론으로서 스웨덴 경제학자 린더(S. B Linder)(1961)가 주장하였다.한 상품이 수출되기 위해서는 우선 국내에서 충분히 많은 수요 ... and Development Factor)은 무역패턴을 연구개발요소의 차이에서 규명한 이론이다. 즉, 무역패턴의 결정요인은 연구개발을 통한 기술 진보 및 혁신의 원동력인 연구 ... 무역이론 중 현대무역이론을 정리하세요목차무역이론 중 현대무역이론을 정리하세요1. 대표수요이론2. 기술격차론3. 연구개발요소 이론4. 제품수명주기이론5. 산업 내 무역* 참고문헌

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.24

다운로드 장바구니
(인적자원관리 A+) 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오. 노동시장 정의를 정리 / 우리나라의 노동시장의 변화 / 미래 노동시장에 대하여

은 공급과 수요에 따라 그 양과 가격이 정해지는데, 노동시장의 수요-공급 상황은 굉장히 다양한 요인들에 의해 결정된다. 공급의 측면에서는 각 국가의 인구구조, 구직자들의 숙련정도 ... 또 자본과 노동 중 자본 경쟁력이 우세한 산업구조에서 임금은 계속 상승할 수밖에 없다. 한국의 최저시급도 매년 높아지고 있는데 이에 따라 노동집약형 산업체들은 해외로 눈을 돌리 ... 을 추진함에 따라 산업화가 진행되었고 본격적으로 임금 노동자의 수가 가파르게 증가함에 따라 노동시장도 커지기 시작했다. 1980년에 이르면서 제조업의 발달과 더불어 노동시장도 빠르

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

인간관계론_동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.

성 의 관계가 형성된다.따라서 개인에게 동기부여를 하기 위해서는 세 가지 요인 중 어떤 하나의 요인이라도 0에 가까워지면 동기부여가 매우 약해진다는 것을 의미한다. 다시 말하면 기대 ... 이론에서 동기부여의 강도는 기대감, 수단성, 유의성 3개 요인의 곱으로 계산되는데 이 중 하나라도 0에 가까워지면 동기부여 힘이 급격히 떨어지며, 0이 되면 동기부여 힘도 0이 되 ... 인간관계론동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 브룸의 기대이론1) 기대이론 주요 내용2

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

다운로드 장바구니
우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오. 노동시장 정의를 정리 / 우리나라의 노동시장의 변화 / 미래 노동시장에 대하여

는 경제적 공간인 동시에 복잡한 사회적 제도이다. 경제학 이론에 따르면 노동시장은 임금과 고용조건이 결정되는 장소로 간주되지만, 실제 현실에서는 단순한 수요와 공급의 법칙만으로 작동 ... , 지역 등 다양한 비경제적 요인이 노동시장 진입과 성장 가능성에 지대한 영향을 미친다. 노동시장은 정규직 중심의 내부노동시장과 비정규직, 파견, 플랫폼 노동 등 외부노동시장으로 나뉘 ... 급속한 산업화를 통해 본격적으로 형성되었다. 이 시기에는 제조업과 중화학공업 중심으로 도시화가 진전되며, 국민 대다수가 기업에 고용되어 생계를 유지했다. 특히 고도 성장기에는 취업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2025.07.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

과학적 관리론과 인간관계론을 비교 설명하시오

적 인센티브를 부여하고 후자의 경우에는 낮은 임금을 제공하여 조직의 생산성을 극대화하는 것을 의미한다.기본적으로 과학적 관리론은 과학화, 객관화, 분업화 등을 통한 행정의 능률성을 중시 ... 하였으며, 경제적 ? 합리적 인간관을 전제로 한 X이론을 주장하여 기계적 능률성을 강조하였다. 그리고 외부적 환경변수를 무시하는 폐쇄적 조직론이며 비공식적 요인을 고려하지 않 ... 요인, 즉 감독자의 격려나 비공식적 집단 등의 사회적 요인이 작업능률에 더 많은 영향을 미친다는 것을 발견하게 된 것이다.즉, 조명실험에서는 조명과 같은 작업조건의 변화가 생산량

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.26

다운로드 장바구니
아프리카TY,아프리카TV보상제도

배분제도 중 가장 많이 도입되었다. 하지만 기업이익이 근로자의 노력과 성과에 의해서만 달성되는 것이 아니라 기업과 근로자들이 통제할 수 없는 시장상황 등 외부적인 요인의 영향을 받 ... 으며 국내 인터넷방송 플랫폼으로서의 압도적인 지위를 자랑하는 아프리카TV는 세계 최대 동영상 서비스 유튜브와 전략적 제휴를 맺는 등 일본, 중국, 북미 등 해외로의 진출을 진행 중 ... 어주는 제도로, 그 지급액이 기업의 경영성과에 따라 결정되는 사후적 보상이다. 상대적으로 성과산정을 위한 객관적인 지표의 확보가 용이하고, 계산이 간단하여 적용하기 쉽기 때문에 성과

리포트 | 22페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학개론_대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십 이론에 대하여 설명하시오. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오.

된 참여이론이 발달해 의사결정을 하는 과정에 크게 영향을 미쳤다. 1970년대 이후에는 상황이론이 등장했는데 이는 기존의 리더십 이론 중 특성이론과 행동이론이 리더십의 효과성을 잘 ... 이 나타났다.3) 리더십 특성이론과 행동이론리더십 특성이론은 리더십을 결정하는 요인이 리더 개인의 자질이나 특성을 가장 중요하게 보았다. 이는 리더십을 연구하는 초기의 접근방법 ... 에 시작해 1940∼1950년대에 정립되었고, 1950년대 이후에는 미국 오하이오 주립대학교에서 행동이론이 연구되었다. 1960년대에는 구성원들의 의사결정 참여와 허용 범위와 관련

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

파업의 영향과 사회구조적 문제 해결방안

[ 목 차 ]1. 파업의 정의와 유형2. 파업이 우리 삶에 미치는 직·간접적인 영향3. 파업이 발생하게 된 사회구조적 요인4. 이 문제를 해결하기 위한 방안을 모색하여 서술하시오 ... 에 다양한 사회 문제 가운데 우리 주위에서 자주 보게 되는 크고 작은 파업에 대해 살펴보려고 한다.파업은 노동조합과 사용자간에 근로조건이나 임금의 문제를 둘러싸고 있는 단체의 협상 ... 적 파업은 임금이나 수당 인상 등의 경제적인 보수를 요구하며 작업을 중단하는 파업을 말하고, 부당노동행위 파업은 노동법상으로 금지된 것을 사용자가 부당하게 요구하는 경우에 행하

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

영유아들은 타고난 내재적 본성이 있어 인위적 자극이 없어도 타고난 예정대로 성숙한다는 성숙주의 이론에 대해, 본인의 의견을 어떠한지 찬성과 반대의 의견 중 하나를 선택하여 제시하시오

도록 하는 것이 바람직하다.인간 발달에는 환경적인 요인뿐만 아니라 유전적인 요인도 중요하다. 인간발달이론 중 대표적인 ‘성숙주의’에서는 영유아기에 이미 모든 능력이 결정되어 있 ... 하시오Ⅰ. 서론성숙주의 이론이란 인간 발달에서 유전 요인 및 환경 요인보다는 선천적이고 자연적인 요소들에 의해 결정된다는 주장이다. 이러한 관점에서의 대표적인 학자로는 피아제 ... 다. 인간 발달 과정에는 일정한 순서가 있고 그 순서에 따라 인간 행동이 결정된다는 ‘성숙주의’이론에서는 영유아가 부모로부터 물려받은 유전적 요인만이 아동발달에 영향을 미친다고 본다

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

다운로드 장바구니

이전10개 17 18 19 20 212223 24 25 26 다음10개

파워링크

신청하기